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💥 Contexte de la mission Dans le cadre d’une migration, vous intervenez sur un projet stratégique consistant à : Assurer la migration des postes Process Windows 10 vers Windows 11 Traiter les demandes de service liées à cette migration Travailler avec l’équipe système pour garantir le bon déroulement et le suivi de la migration La mission ne se limite pas à l’installation de Windows 11. Vous prenez également en charge : L’installation et la configuration des applications de production audiovisuelle : DALET, Openmedia, MHP, Rushextrator Leur intégration dans l’environnement Windows 11 La validation de leur compatibilité et de leur bon fonctionnement dans la nouvelle infrastructure ⚙️ Environnement & responsabilités Administration Active Directory et gestion des droits utilisateurs Exploitation des environnements : DALET (production, diffusion, médias) VMware (vSphere, VSAN) Gestion des infrastructures : Stockage SAN, Stornext, MDC Sauvegarde Veeam Supervision : Centreon, Prometheus, Grafana Contribution à la cartographie de supervision Réseaux data & SAN Maintenance des stations macOS Maintien et évolution des environnements DALET, Stornext, ROSS Intervention sur les systèmes ROSS et chaîne audiovisuelle Masterisation via MECM Participation aux maintenances préventives et correctives Support niveau 2 et 3 Rédaction de documentation technique Utilisation d’outils de ticketing ( GLPI ou équivalent ) Application des processus ITIL

Nous recherchons un Développeur TypeScript freelance pour rejoindre une équipe spécialisée dans la création d’ expériences interactives web et multi-supports . Vous participerez au développement de projets digitaux innovants destinés à un environnement international, avec des enjeux forts autour de la performance, de l’expérience utilisateur et de la qualité technique. Vos missions principales : Développer des expériences interactives et des applications graphiques web Participer à l’évolution de l’écosystème technique autour des produits Concevoir des fonctionnalités orientées animations et rendu temps réel Produire la documentation technique et les tests associés Participer à l’amélioration continue et à la correction des anomalies Nous vous proposons une mission longue avec forte visibilité (3ans) et projets variés.

Rejoignez une équipe projet dédiée au développement d’applications en environnement C#, dans un contexte IT exigeant et orienté qualité. Poste : Développeur C# Lieu : Paris 13e arrondissement Type de contrat : CDI uniquement Télétravail : 10 jours par mois Expérience : 3 à 7 ans d’expérience Salaire : À partir de 45K Contexte : Dans le cadre d’un renfort d’équipe, nous recherchons un(e) Développeur C# pour accompagner un grand compte dans la conception, le développement et la maintenance d’applications métiers. Vous interviendrez au sein d’un environnement IT structuré, en lien avec les équipes techniques et fonctionnelles. Missions : Participer à l’analyse des besoins techniques et fonctionnels. Concevoir et développer des fonctionnalités en C#. Assurer la maintenance corrective et évolutive des applications. Réaliser les tests unitaires et contribuer à la qualité du code. Participer aux phases de recette et de validation technique. Identifier les anomalies et contribuer à leur résolution. Collaborer avec les équipes projet, techniques et métiers. Participer à la documentation technique des développements réalisés. Compétences techniques requises : Maîtrise du développement en C#. Bonne connaissance des principes de développement applicatif. Capacité à analyser, concevoir et maintenir des applications existantes. Connaissance des bonnes pratiques de développement et de qualité logicielle. Capacité à intervenir sur des sujets de maintenance corrective et évolutive. Capacité à travailler dans un environnement IT structuré. Compétences fonctionnelles recherchées : Compréhension des besoins métiers et capacité à les traduire en solutions techniques. Capacité à échanger avec des interlocuteurs techniques et fonctionnels. Sens de l’analyse, rigueur et autonomie dans le suivi des sujets confiés.

Contexte du poste Intégrée au sein d'une équipe IT dédiée à la gestion du cloud et à la gestion de l'ensemble du cycle de développement d'une application web, le rôle du Développeur Fullstack JavaScript se ra de nous accompagner dans l'intégration de nouvelles fonctionnalités sur ce portail afin d'améliorer l'expérience de l'utilisateur. Missions Développement de nouvelles fonctionnalités pour notre portail d'administration des applications cloud Maintenance et amélioration des applications existantes (back et front). Contribution aux prises de décision sur l’architecture logicielle. Collaboration avec les autres services pour définir les besoins et spécifications techniques. Participation active aux phases de planification et de review des releases. Stack technique JavaScript / TypeScript React.js pour le front-end Node.js pour le back-end GraphQL API Services AWS Outils de versioning code (GIT) Intégration continue et déploiement continu (CI/CD)

Architecte Solution SI APPLICATIVE CONTEXTE Dans le cadre de l’équipe Architecture Solutions SI de la Direction Stratégie SI Architecture et Cloud, En tant qu’Architecte Solutions SI : - Organiser et suivre l’accompagnement nécessaire des projets dans la définition de leur architecture de solution, en lien avec la stratégie et processus métier d’une part et les objectifs de modularisation, rationalisation et d’alignement du SI d’autre part, et dans le respect du cadre d’architecture. -Définir, promouvoir, enrichir et suivre la bonne mise en œuvre opérationnelle du cadre normatif de constitution du SI. MISSIONS - Activités de modélisation : Les modélisations fonctionnelles, applicatives et techniques des solutions définies dans le cadre des projets - Accompagnements des projets : Définition des architectures solutions (Fonctionnelles/Applicatives/Techniques) dans la vie du projet, depuis la phase de faisabilité jusqu'à la mise en production - Accompagner les projets dans la définition de leur solution d’architecture et la rédaction du dossier d’architecture avant-projet, projet (dans le respect des processus métiers et des cadres d’architecture) - Participer à la définition des cibles et plans de transformation (trajectoire) du SI - Participer à la définition des principes, règles et standard d’architecture pour la construction du SI (cadre architecture de référence, cadre normatif) - Promouvoir le cadre d’architecture - Production des livrables d'architectures (dossier, mise à jour du référentiel), Archimate, TOGAF, Modélisation dans MEGA HOPEX. - Présentation pour validation des solutions envisagées dans les instances ad hoc, - Délivrance d'avis d'architecture, - Coordination dans certains cas de l'activité d'architecture, - Portage de l'engagement d'architecture vis à vis du demandeur. PROFIL & Compétences attendues : profil disposant d'expérience sur définition APIs, Evènements, Processus et démarche DDD.

Pour le compte de l’un de nos clients industriels, nous recherchons un(e) consultant(e) ayant déjà participé à l’ implémentation du MES Alpha-3i . Le consultant interviendra sur les différentes phases du projet, incluant le déploiement, le paramétrage, l’intégration et l’accompagnement des équipes métiers. Il/elle contribuera à l’optimisation des processus de production et à l’adaptation de la solution aux besoins opérationnels du site. Une bonne compréhension des environnements industriels et des problématiques MES est indispensable pour réussir dans cette mission.

Intitulé du poste : Analyste SI, Automation & IA ou Chargé de Mission SI & Projets Automation (Titre final à valider avec le client) Rattachement hiérarchique : Responsable SI (Trang) Type de création : Création de poste (Remplacement évolutif du précédent Chargé de Mission SI) Contexte & Objectifs du poste Ce poste est créé avec une forte ambition de transformation interne. Les objectifs principaux assignés à ce rôle sont : Générer des gains d'efficacité opérationnelle. Assurer la fiabilisation des données de l'entreprise. Diffuser une acculturation à l'IA auprès des différents métiers. Missions annexes : Assurer un backup ponctuel du Responsable SI sur le support ERP lorsque cela est nécessaire. Missions Principales 1. Optimisation & Pilotage Data / Flux • Cadrage et contrôle de la Master Data : Optimiser les temps de traitement (objectif de réduction de 2 jours de travail à 1 jour par semaine maximum, contrôles inclus). Gestion des anomalies : Intervenir sur la résolution des erreurs post-automatisation. Supervision des flux automatisés : Assurer le contrôle d'exécution quotidien. Maintenance : Prendre en charge la maintenance technique et corrective des différents flux en place. 2. Innovation & Amélioration des Processus Métier Audit et recueil des besoins : Comprendre, cartographier et faire la revue des processus métier actuels. Accompagnement à l'automatisation : Aider les équipes métiers à identifier et supprimer les tâches chronophages à faible valeur ajoutée via l'automatisation. Documentation : Assurer une documentation rigoureuse des flux pour garantir la pérennité technique des solutions mises en place. Profil Recherché Typologie : Profil idéalement "Hybride" (Dev-Fonctionnel ou Fonctionnel-Tech), capable de comprendre les enjeux métiers tout en s'appuyant sur l'IA et l'automatisation pour concevoir des solutions. Expérience : Les profils Juniors (sorties d'études orientées Dev/Data) avec un très fort potentiel sont acceptés et bienvenus. Compétences Techniques (Hard Skills) Maîtrise des outils liés à l'Intelligence Artificielle (ChatGPT, Gemini, etc.) et à l'Automatisation (Make, Zapier, etc.). Forte culture SI et environnement ERP. Bonne compréhension métier globale (capacité à appréhender des processus ERP classiques comme le cycle Order-to-Cash - un apprentissage sur l'ERP maison se fera avec Trang). Notions en programmation Python (suffisantes pour lire, comprendre et faire du contrôle de code). Bonne maîtrise de la gestion et connexion d'APIs. Savoir-Être (Soft Skills) Grande curiosité intellectuelle et technologique. Fort intérêt pour l'aspect "Fonctionnel" et la compréhension des processus métier de l'entreprise.

Objectif de la mission La mission consistera à réaliser le transfert d’activité entre deux métiers d’un groupe financier, et à s’assurer que l’activité transférée s’intègre correctement dans le périmètre de l’ entité de gestion d’actifs réceptrice , plus particulièrement au sein de la ligne métier Alternatives . Prestations demandées Tâches liées au PMO : Analyse Présentation Coordination Reporting La mission vise à cadrer, analyser et exécuter un projet relatif à un transfert d’activité entre deux entités du groupe, avec un focus sur les éléments suivants : Définir le périmètre : analyser la structure existante et cadrer le transfert. Définir la gouvernance projet, le calendrier et les KPI de succès . Organisation cible : évaluer comment l’activité transférée s’intégrera dans l’organisation de l’activité / entité réceptrice. Préparer le processus social et construire la documentation nécessaire avec les RH. Organiser la mise en œuvre du transfert.

Contexte : Le consultant aura pour mission d’accompagner le client de manière globale, structurée et sécurisée dans la définition et le choix de son futur système ERP. À ce titre, la mission devra notamment permettre de MISSIONS: Les principales missions de l’AMO, à titre non exhaustif, seront les suivantes :  Analyse des processus  Diagnostic outils  Cartographie  Risques & recommandations - de réaliser un diagnostic approfondi et structuré de l’existant, incluant l’analyse des outils en place, des processus métiers et des éventuelles contraintes organisationnelles ou techniques ; - d’identifier, de recueillir et de formaliser l’ensemble des besoins métiers et opérationnels, en veillant à leur priorisation et à leur cohérence avec les enjeux stratégiques de l’entreprise ; - d’élaborer un cahier des charges complet, clair et opérationnel, intégrant les exigences fonctionnelles, techniques, réglementaires et de performance attendues pour le futur ERP ; - d’analyser les solutions disponibles sur le marché, en tenant compte des spécificités du secteur d’activité, du contexte du client et des meilleures pratiques en matière de systèmes d’information ; - d’accompagner le client dans la préparation, l’organisation et le pilotage de la procédure de consultation, ainsi que dans l’analyse des candidatures et des offres reçues ; - de contribuer à la sécurisation de la prise de décision finale, notamment par l’identification des risques, des facteurs clés de succès et des leviers d’optimisation du projet. - De faire un point important concernant ce sujet d’identification des risques concerne notamment les ressources disponibles tant au niveau humain que matériel au sein des entités du clients. Il s’agira donc d’évaluer les impacts organisationnels et les moyens techniques : De manière générale, le profil devra mettre les moyens en œuvre pour la qualité des livrables produits, la robustesse de la démarche engagée ainsi que la maîtrise des délais, des coûts et des risques associés au projet de sélection du futur ERP. Livrables attendus Les livrables devront être adaptés aux enjeux et au contexte du client, et élaborés en étroite collaboration avec les parties prenantes internes. Ils devront garantir la traçabilité des analyses réalisées, la formalisation des besoins exprimés ainsi que la cohérence globale de la démarche. Compétences fonctionnelles Le candidat devra démontrer une solide maîtrise des processus métiers liés aux fonctions supports, notamment en matière de comptabilité, finance, achats, gestion des stocks et gestion des immobilisations. Une expertise en matière de gestion budgétaire, de contrôle de gestion et de suivi des performances financières est également attendue. Par ailleurs, une bonne connaissance des enjeux liés à la dématérialisation des flux (facturation électronique, gestion documentaire, automatisation des processus) constituera un atout essentiel pour accompagner la modernisation des outils du client. Compétences techniques Le candidat devra disposer d’une connaissance approfondie des principales solutions ERP du marché, telles que SAP, Oracle, Cegid, Sage X3 ou Microsoft Dynamics, ainsi que de leurs écosystèmes. Il devra également maîtriser les principes d’architecture des systèmes d’information, les problématiques d’interopérabilité et les mécanismes d’intégration applicative (interfaces, flux de données, API). Une capacité à appréhender les enjeux de sécurité des systèmes d’information et de gestion des données sera également requise. Compétences transverses Le candidat devra faire preuve de compétences reconnues en matière d’animation d’ateliers et de conduite d’entretiens avec des interlocuteurs variés. Il devra maîtriser les méthodes de gestion de projet, en particulier dans des contextes de transformation des systèmes d’information. Une excellente capacité de rédaction, d’analyse et de synthèse est attendue afin de produire des livrables de qualité. Enfin, une expérience significative en conduite du changement sera nécessaire pour accompagner les utilisateurs et favoriser l’adhésion au futur ERP.

Dans le cadre de la transformation digitale d’une grande maison du luxe, nous recherchons un(e) Développeur(se) Salesforce Commerce Cloud afin de participer à l’évolution et à l’optimisation des plateformes e-commerce internationales de la marque. Vous intégrerez une équipe agile dédiée aux projets digitaux et omnicanaux, dans un environnement exigeant où la qualité, la performance et l’expérience utilisateur sont au cœur des enjeux. Vos missions Développer et maintenir les fonctionnalités sur Salesforce Commerce Cloud (SFCC) Participer à la conception technique des nouvelles fonctionnalités e-commerce Intégrer les maquettes et parcours UX/UI premium Optimiser les performances et la qualité du code Participer aux phases de tests et de recette Collaborer avec les équipes Produit, UX/UI, CRM et Data Contribuer aux bonnes pratiques de développement et aux revues de code Participer aux déploiements et à l’amélioration de la CI/CD Environnement technique Salesforce Commerce Cloud (SFCC / Demandware), JavaScript, ISML, HTML5, CSS3, SCSS, OCAPI, REST API, Git, Jenkins, CI/CD, Agile Scrum.

Au sein du département Digital Platform d'un grand groupe international, vous rejoindrez une équipe dynamique évoluant en mode Agile . L’objectif principal est de définir, construire, faire évoluer et exploiter une plateforme sur Azure afin de permettre aux différentes entités métiers de développer et faire tourner leurs applications Cloud en toute autonomie et de manière sécurisée. Missions Conception & Évolution : Définir, construire, faire évoluer et exploiter la plateforme Azure globale. Infrastructure as Code (IaC) : Développer des modules Terraform et concevoir des pipelines CI/CD pour déployer, configurer et gouverner l'infrastructure. Aucun déploiement manuel ne sera toléré via le portail Azure. Run & Opérations : S'intégrer dans une philosophie "You build it, you run it" en participant activement aux activités de RUN liées à la plateforme (des astreintes opérationnelles pourront être requises) . Approche User-Centric : Rester à l’écoute des utilisateurs de la plateforme, recueillir leurs feedbacks et rédiger la documentation technique nécessaire pour garantir leur parfaite autonomie. Agilité : Prendre part aux livrables des plans de charge de l'équipe et réaliser les User Stories définies dans le backlog.

Nous recherchons un Développeur Node.js / Angular pour rejoindre une équipe produit travaillant sur des applications digitales à forte audience, disponibles sur web et mobile. Vous intégrerez une équipe agile en charge du développement des couches middleware et des outils d’administration associés, dans un environnement technique moderne et orienté qualité. Vos principales missions : Concevoir et développer des middlewares (API, BFF, workers) en Node.js Participer à l’évolution d’un CMS développé en Angular Développer les nouvelles fonctionnalités en respectant les standards qualité de l’équipe Rédiger les documentations techniques et les tests unitaires Corriger les anomalies et participer à l’amélioration continue des applications Collaborer avec le Tech Lead, le Product Owner et les autres développeurs dans un environnement agile Mission longue (3 ans) avec forte visibilité et projets variés dans un contexte digital dynamique.

Au sein de la Core Team internationale, vous êtes l'architecte du changement. Votre mission est de piloter la transition technique d'un socle monolithique Salesforce Commerce Cloud (SFCC) vers une architecture moderne Headless & Micro-services (Node.js) . Vous rejoignez l'équipe Core Checkout : le moteur critique du groupe (tunnel d'achat, paiement, stocks mondiaux). Votre rôle n'est pas seulement de produire du code, mais d'être le garant de l'excellence technique face à des enjeux de scalabilité mondiale pour les plus prestigieuses Maisons de Luxe. Vos Responsabilités Clés Bridge Architecture : Concevoir et piloter la trajectoire de migration du legacy SFCC vers une stack backend composable (Node.js / AWS). Garant de la Qualité (Gatekeeper) : Superviser et challenger le travail des équipes externes (intégrateurs). Vous validez les PR, auditez le code et assurez le respect des standards de performance et de sécurité. Vision Core Platform : Définir et documenter les APIs et micro-services partagés qui seront consommés par l’ensemble des Maisons du groupe. Leadership Technique : Collaborer étroitement avec le Head of Tech et les Solution Architects pour traduire les besoins business (Checkout, Omnicanal) en solutions techniques robustes. Innovation : Maintenir une veille active sur l'écosystème MACH (Microservices, API-first, Cloud-native, Headless).

Le prestataire sera le garant de l'intelligence analytique appliquée aux flux opérationnels. Ses responsabilités principales incluent : Conception d'algorithmes de détection d'anomalies : Développement de jobs (Python) permettant l'identification proactive de signaux faibles sur les infrastructures et applications. Corrélation de données multi-sources : Mise en place de logiques de corrélation entre les logs (Elasticsearch) et les métriques de performance/topologies (Dynatrace). Modélisation pour la Root Cause Analysis (RCA) : Structuration des données d'observabilité pour permettre leur exploitation par les LLM (via les frameworks LangChain/LangGraph de l'équipe Core). Réduction du bruit (Noise Reduction) : Optimisation des mécanismes d'alerting par le Machine Learning pour isoler les incidents critiques des faux positifs. Profil recherché – Compétences Techniques : +++ Culture Ops : Bonne compréhension des architectures IT bancaires et des problématiques de haute disponibilité. Expertise Python : Développement de scripts de traitement de données et d'automatisation. Observabilité avancée : Maîtrise de l'écosystème Dynatrace et de la suite Elastic. l'expertise sur d'autres outils d'observabilité sera également étudiée. Data Science / ML : Solides connaissances en algorithmes de détection d'anomalies (Unsupervised Learning, Time Series Analysis). * IA Générative : Compréhension des interactions avec les LLM (Prompt engineering technique et structuration de données pour RAG/Agents).

Nous recherchons pour le compte de notre client dans le domaine bancaire, un consultant MOA SIRH Objectifs : Maintenance du SIRH sur le périmètre Talents : évaluation, recrutement interne et externe, formation et gestion des compétences. Les travaux portent également sur le périmètre de la gestion administrative. Missions : Recueil des besoins et rédaction des spécifications fonctionnelles pour la mise en œuvre des projets et maintenances ; Rédaction de l’expression de besoins détaillées / cahier des charges ; Analyse et suivi des anomalies de production ; Recette d’intégration des nouveaux paramètrages (tests unitaires et de non régression globales) ; Gestion de la logistique de recette (préparation des environnements et des jeux de test, planification, gestion des calendriers, etc.) ; Coordination des recettes avec la filière RH ; Gestion (déclaration, suivi et reporting) des anomalies de recette ; Vérification de la conformité de la réalisation vis-à-vis de l’expression de besoin et/ou de la spécification fonctionnelle ; Participation à des ateliers avec la maitrise d’œuvre / les centres de services de réalisation et aux réunions de travail avec les différents interlocuteurs du projet ; Communication sur ces travaux vers les utilisateurs et la maîtrise d’œuvre.

Présentation du Contexte Dans le cadre de sa transformation numérique et de l’accélération de ses usages en Intelligence Artificielle, une grande entreprise internationale du secteur des services et de l'énergie souhaite renforcer son équipe Data & IA. La mission consiste en un accompagnement en régie à mi-temps sur les différents projets IA de la direction des opérations. L'objectif est de concevoir, prototyper et industrialiser des solutions IA innovantes pour les différents métiers, tout en accompagnant la montée en compétence des équipes internes. Vos Missions & Responsabilités Rattaché(e) directement au Head of Data Analytics & AI et en lien étroit avec les équipes métiers, vos principales responsabilités seront les suivantes: Développement : Concevoir et développer des solutions IA en s'appuyant sur les technologies Microsoft (AI Builder, Copilot Studio, AI Foundry). Prototypage & Industrialisation : Prendre en charge des cas d'usage métiers, du POC jusqu'à la mise en production. Accompagnement : Rédiger la documentation technique et fonctionnelle, et accompagner les utilisateurs dans la prise en main des outils. Animation : Organiser et animer des ateliers de partage, de co-construction et assurer une veille technologique active. Reporting : Assurer un suivi et un reporting régulier de l'avancée des projets auprès du management.