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Dans un environnement applicatif complexe et structuré, nous recherchons un Responsable de Projet SI (RPP) pour intervenir sur plusieurs projets applicatifs à forte composante temps réel . Le poste s’inscrit dans un cadre multi‑projets et multi‑technologies , avec des enjeux techniques autour des flux réseau , des bases de données et des architectures applicatives . Missions En tant que Responsable de Projet SI, vous pilotez 3 à 4 projets en parallèle , avec des périmètres et échéances distincts : Pilotage de projets applicatifs à dimension temps réel Coordination des équipes techniques et des parties prenantes Suivi des plannings, des risques et des dépendances Lecture et compréhension des architectures front / middle / back office Prise en compte des problématiques de flux réseau et d’échanges inter‑applicatifs Garantie du respect des engagements en termes de qualité, délais et coûts

Nous recherchons un consultant senior / cabinet de conseil spécialisé pour accompagner une institution bancaire mutualiste française dans un programme stratégique de transformation de son modèle patrimonial. La mission vise à apporter une expertise externe afin d’analyser le modèle patrimonial actuel, identifier les axes d’évolution et co-construire un modèle cible aligné avec les standards du marché patrimonial. Le consultant interviendra en étroite collaboration avec les équipes internes dans une logique de co-construction et d’accompagnement opérationnel. Les travaux porteront notamment sur : Le diagnostic stratégique et organisationnel du dispositif patrimonial actuel Le benchmark des meilleures pratiques du marché patrimonial La clarification des rôles et parcours entre les différents acteurs patrimoniaux L’évolution du modèle relationnel et de l’organisation commerciale L’animation d’ateliers et la préparation des arbitrages de gouvernance L’accompagnement à la mise en œuvre opérationnelle et au déploiement La mission couvre plusieurs phases allant du diagnostic jusqu’à l’implémentation opérationnelle courant 2027. Environnement : secteur bancaire / patrimonial / organisation mutualiste.

Dans le cadre du développement de nos activités dans le secteur de l’énergie, nous recherchons un(e) Ingénieur Projets pour piloter des projets techniques à forte valeur ajoutée. À ce titre, vous serez en charge de : Piloter des projets de la phase d’étude jusqu’à la mise en service Coordonner les équipes internes et les partenaires externes Suivre les coûts, délais et qualité des projets Rédiger les cahiers des charges et spécifications techniques Assurer le reporting auprès des parties prenantes Participer à l’amélioration continue des process

DIRECTEUR ADMINISTRATIF ET FINANCIER / SECRÉTAIRE GÉNÉRAL (H/F) Mission de Management de Transition – 6 à 9 mois – Paris 9e / Clamart Le contexte : Groupe indépendant de 43 M€ – 430 collaborateurs, structuré autour d'une holding, de trois filiales d'ingénierie et de services (dont une activité aéronautique) et de trois sociétés immobilières. Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un(e) DAF / Secrétaire Général(e) en mission de transition, opérationnel(le) dès le 12 mai. Ce que vous délivrerez : Votre priorité absolue : produire le bilan. Vous prenez en main la comptabilité du groupe en total autonomie, avec une équipe de 3 comptables internes. Vous pilotez la clôture annuelle au 30 septembre de A à Z — arrêté des comptes, bilans de toutes les entités — tout sauf le calcul des IFC et la production des liasses fiscales. Vous avez déjà fait ça. Vous savez le faire sans l'appui d'un cabinet externe. Sur ce socle, vous assurez également : La supervision fonctionnelle de la paie (Sage Paie – 2 gestionnaires rattachées à la DRH) Le pilotage de la trésorerie et de l'affacturage, le placement de la trésorerie de la holding Le suivi budgétaire et les outils de contrôle de gestion en lien avec les équipes opérationnelles La gestion des relations bancaires, experts-comptables et commissaires aux comptes Les contrats d'assurance et les fournisseurs hors-métier En tant que Secrétaire Général(e), vous prenez en charge : Les assemblées générales, modifications statutaires et formalités KBIS Les baux commerciaux et les conventions intragroupe Les dépôts et évolutions de marques La relation avec les avocats du groupe La mission : 📍 Paris 9e (majoritaire) + Clamart 1 à 2 j/semaine | ⏱ Temps plein présentiel | 🗓 Démarrage : mi -mai

Pour un client international dans le secteur du transport, nous recherchons un architecte et chef de projet en capacité de définir l'architecture cible et piloter le choix de la solution et de l'intégrateur cible de la refonte d'un backbone réseau worldwide. Le projet a pour but d'améliorer l'agilité, la performance et la sécurité de l'infrastructure reseau pour l'ensemble des filiales dans un contexte de cloudification privé et public. Le profil doit être en capacité d' accompagner sur l'ensemble du processus : de la phase de conseil et de conception de l'architecture cible, jusqu'à la sélection finale d'un intégrateur et la contractualisation.

CHEF DE PROJET INNOVATION Niveau de séniorité attendu : entre 2 ans et 5 ans. Pour notre client et son département Innovation dont la mission est de porter la stratégie d’innovation au service des Métiers et offrir des services d’expertise. Domaine d’application : sécurisation des personnes et des actifs physiques. Contexte : Le pôle Innovation s’articule autour de 2 volets principaux : · Le pilotage du laboratoire innovation (50% de la mission) · La veille et le pilotage des projets collaboratifs français et européens (50% de la mission) Missions : 1 / Piloter des expérimentations (POC) de solutions de vidéo augmentée pour des cas d’usage temps réel ou différé (ex. investigation vidéo, anonymisation vidéo à des fins de formation, détection en temps réel d’évènements prédéterminés, …) · Conduire des pilotes opérationnels de solutions de vidéo augmentée · Contribuer à la production de documents techniques, réglementaires et SSI en lien avec chacune des expérimentations 2/ Expérimentations de technologies innovantes : · Veille technologique · Conduire des expérimentations techniques et opérationnelles sur d’autres technologies 3/ Projets collaboratifs : · Appuyer le responsable des projets collaboratifs dans le pilotage de plusieurs projets (français ou européens) · Contribuer à la rédaction de réponse à appel à projets Types de livrables attendus : · Expression de besoins · Rédaction et suivi de planning · Cahier de tests (indicateurs, méthodologie, …) · Bilan de l’expérimentation · Support de prise en main utilisateurs · Analyse d’opportunité pour généralisation · Rédaction et suivi de planning · Conduite d’expérimentations · Analyse SSI et AIPD · Benchmark réglementaire et technologique · Support de présentation des projets Compétences et expertises attendues : Must have : · Capacité à piloter des projets d’expérimentations de technologies innovantes · Capacité à mener des actions de veille technologique · Disposer d’une appétence pour les nouvelles technologies notamment en lien avec l’intelligence artificielle · Maîtrise de l’anglais (écrit et oral) · Capacité à former des utilisateurs

Notre client dans le secteur Énergie et ressources naturelles recherche un Chef de projet intégration solution PIMS H/F Descriptif de la mission: Cahier des charges – Chef de projet intégration solution PIMS Contexte et enjeux Le document porte sur une prestation de pilotage de projet sur le périmètre des processus et outils de gestion de l’inspection et de l’intégrité d’infrastructures gazières. La mission consiste à piloter le delivery d’une solution logicielle de type Pipeline Integrity Management System (PIMS) dans un écosystème applicatif interconnecté. La prestation attendue doit garantir : • la maîtrise de bout en bout du delivery, incluant le pilotage des plannings, du budget, des risques et la coordination des phases de conception, de test et de déploiement ; • le respect de l’architecture cible dans le cadre d’un programme de refonte plus large ; • un pilotage exigeant de l’éditeur ; • la sécurisation de la migration des données ; • l’alignement des réalisations avec les besoins métiers et les exigences réglementaires. La mission s’inscrit dans une initiative de refonte d’une partie du système d’information dédiée au suivi de l’inspection et à l’intégrité du réseau, avec démobilisation d’une application historique et redistribution de ses fonctionnalités et données dans d’autres applications. Environnement et objectif de la mission La solution PIMS constitue une brique centrale du dispositif et centralise les données d’inspection collectées sur le terrain pour leur visualisation, leur analyse et la modélisation des menaces d’intégrité sur le réseau. Le chef de projet recherché est responsable exclusif du lot PIMS au sein de cette refonte globale. Le PIMS doit s’interfacer principalement avec : • un outil EAM utilisé pour la construction des plans d’entretien, la création des ordres de travail et la traçabilité mobile ; • un SIG pour consommer le référentiel spatial maître et potentiellement afficher des couches de données gérées dans le PIMS ; • des applicatifs dédiés aux calculs d’acceptabilité des défauts ; • une application dédiée à la gestion de la protection cathodique ; • des solutions de supervision et de gestion des identités. Le projet comporte un fort enjeu de migration de données depuis des applications et outils historiques, avec environ 20 ans d’historique à trier, enrichir et migrer vers le nouveau système. Objectifs de la mission Le chef de projet PIMS pilote l’intégration, le paramétrage et le déploiement de la solution PIMS, de la phase d’initialisation jusqu’au Go-Live. Les objectifs principaux sont : 1. Garantir le delivery : s’assurer que l’éditeur, qui agit également comme intégrateur, livre les environnements, le paramétrage des cas métier, les intégrations et les tests dans le respect du planning global et de l’enveloppe budgétaire. 2. Sanctuariser l’intégration : travailler avec les experts techniques et le data manager pour piloter l’intégration technique, notamment les API, le connecteur SIG, les flux synchrones et asynchrones, et garantir l’articulation avec le dictionnaire de mapping et le modèle pivot du Datahub pour les objets partagés. 3. Piloter l’ingestion des données historiques : coordonner les tests de migration massive des données historiques, piloter le tri des données nécessaires aux analyses métier dans le PIMS et le recalage spatial des données historiques sur le nouveau référentiel linéaire cible avant ingestion. Prestations attendues / responsabilités principales Sous la responsabilité du responsable du delivery de l’initiative globale, le chef de projet PIMS assurera : • Pilotage du fournisseur / éditeur PIMS : - suivi opérationnel des équipes de l’éditeur international ; - validation des livrables ; - planification rigoureuse et anticipation des activités en adhérence entre l’éditeur et les équipes internes ; - escalade des sujets à impact contractuel ou financier ; - garantie du respect des principes d’architecture fonctionnelle, technique et d’interopérabilité ; - consolidation de l’analyse d’écart entre les outils existants et le PIMS afin d’éviter les régressions fonctionnelles. • Pilotage des activités confiées à d’autres équipes contributrices au lot PIMS : - spécification et réalisation des flux de données ; - construction du référentiel linéaire ; - réalisation de reportings ; - vues cartographiques SIG. • Coordination fonctionnelle : - participation aux ateliers avec les experts métiers et l’éditeur pour définir les flux de travail cibles dans l’outil ; - promotion des processus standards de la solution tout en assurant l’adéquation avec les exigences métier et réglementaires ; - animation des ateliers de définition du besoin pour les usages de reporting et cartographie SIG. • Synchronisation de l’écosystème projet : - participation active aux rituels de synchronisation visant à planifier le delivery et gérer les dépendances avec les autres équipes ; - contribution aux ateliers transverses entre EAM, PIMS, Datahub et SIG ; - vigilance sur le cycle de vie de la donnée et son mapping entre les différentes applications ; - collaboration étroite avec les équipes gérant la GMAO et le service Data. • Pilotage des tests : - organisation avec l’éditeur des phases de recette pour l’application et ses interfaces ; - participation aux tests de bout en bout ; - suivi des anomalies. • Conduite du changement et préparation de l’exploitation : - accompagnement de la formation des administrateurs métiers et IT ; - préparation de la gestion courante de la plateforme ; - création de l’offre de service support. • Appui au pilotage global : - remontée d’avancement ; - contribution aux analyses et arbitrages transverses.

PO-Webmaster - Drupal - SEO Notre client est à la recherche d'une prestation pour la maintenance, l'évolution et l'optimisation du son site web avec les enjeux technique, produit et SEO, l'objectif sera d'améliorer la performance, la qualité et la mise en œuvre rapide des besoins des équipes et pays. Tâches à réaliser : • Gérer, modifier et maintenir des pages sur Drupal • Réaliser des évolutions techniques simples du code • Implémenter des optimisations SEO techniques • Suivre, analyser et traiter les tickets techniques SEO • Recueillir les besoins des équipes internes et des pays • Traduire les besoins métiers en actions techniques et produit • Coordonner et suivre les mises à jour et évolutions du site • Analyser les performances web et SEO • Identifier les leviers d'amélioration • Produire des rapports mensuels sur les performances et les évolutions • Documenter les évolutions et les bonnes pratiques à destination des équipes • Effectuer des tests de non-régression avant chaque mise en production 100% sur site au lancement puis 3J/5

Pour l’un de nos clients du secteur bancaire, nous recherchons un Business Analyst SFDR en Asset Management. Le consultant devra maîtriser les thématiques suivantes, avec une expérience significative en Asset Management / CIB : - Cadre réglementaire SFDR : Classification des produits (Article 6, 8, 9), gestion des PAI (Principal Adverse Impacts) et mise à jour de la documentation précontractuelle et périodique. - Directive CSRD & Taxonomie : Alignement des rapports de durabilité, compréhension des normes ESRS et calcul des ratios d'éligibilité/alignement. - Chaîne de valeur de la donnée ESG : Maîtrise des flux de données extra-financières et leur intégration dans les outils de gestion de portefeuille (PMS). - Forte capacité à parler “métier Asset Management” et à challenger les besoins. - Aptitude à opérer en transversal (multiples équipes, priorités concurrentes, arbitrages). - Capacité à transformer des besoins complexes en exigences actionnables et testables, jusqu’à la mise en production.

Pour le compte de l’un de nos clients en Asset Management , nous recherchons un(e) Business Analyst disposant d’une bonne maîtrise de l’outil eFront Invest . Le consultant interviendra en support sur la rédaction des besoins métiers (BR) et des spécifications fonctionnelles , en lien avec les équipes métiers et IT. La mission inclut également un rôle actif dans la migration de données , avec des travaux de cadrage, de mapping et de validation. Une connaissance des processus front-to-back sur des actifs non cotés (private equity, private debt, etc.) est indispensable afin de comprendre les flux et les impacts opérationnels. Le poste requiert rigueur, capacité d’analyse et aisance dans des environnements financiers complexes.

Pour le compte de l’un de nos clients industriels, nous recherchons un(e) PMO – Strategic Transformation Program pour intervenir sur un programme de transformation stratégique . Le consultant accompagnera le pilotage global du programme, en assurant la structuration de la gouvernance , le suivi des jalons, risques, budgets et livrables , ainsi que la coordination des différentes parties prenantes. Il/elle contribuera à la mise en place des outils et processus de pilotage , au suivi de la performance et à l’alignement des initiatives avec les objectifs stratégiques de l’entreprise. Le poste requiert une forte capacité d’organisation, une vision transverse des enjeux industriels et une expérience des environnements complexes et en transformation.

L'équipe Datacenter Développement pilote l'ouverture des nouveaux data centers de l'entreprise à l'échelle mondiale et initie les projets d'optimisation des infrastructures sur les data centers existants. Cette équipe est intégrée à la Business Unit Industry qui est composée de l'ensemble des activités data center mais également des usines de production de serveurs pour le groupe. L'équipe DC Développement cherche aujourd'hui à renforcer ses ressources pour mener à bien les projets d'optimisation engagés et à venir. Objectifs et livrables : Nous recherchons un Chef de Projet expérimenté pour intervenir en régie sur plusieurs missions liées à l’évolution et à l’optimisation de nos infrastructures Data Center. Missions principales : Le prestataire interviendra sur différents projets structurants, notamment : 1. Transformation d’infrastructures racks Pilotage de projets de transformation et de réorganisation de racks en data center Coordination de multiples parties prenantes internes (équipes IT, équipes DC Operations, équipes de gestion de capacité) Planification des interventions et gestion des dépendances techniques Suivi de l’avancement et gestion des risques 2. Optimisation des infrastructures Data Center Pilotage de projets de migration de serveurs (avec ou sans impact client) Planification des migrations en coordination avec les lignes de produits et les équipes opérationnelles en data center Optimisation de l’utilisation des capacités et des infrastructures 3. Renfort sur des projets de transformation et de livraison Le Chef de Projet pourra également intervenir en renfort sur tout projet de livraison, transformation ou évolution de data center nécessitant : de la structuration de projet, de la coordination d’équipes techniques et opérationnelles, et un pilotage rigoureux de l’exécution. Responsabilités transverses Dans le cadre de ces missions, le Chef de Projet sera responsable de : La planification et l’organisation des projets La coordination des équipes techniques et opérationnelles Le suivi budgétaire Le reporting projet et le suivi des indicateurs La gestion des risques et des dépendances La communication avec les différentes parties prenantes

Dans le cadre d’une mission au sein d'une société de gestion d’actifs, nous intervenons sur un projet de migration de données. Ce projet vise notamment à : - Assurer la migration des données (Référentiel Portefeuilles et Parts, positions comptables, transactions) au sein du système cible - Mettre en place des règles de contrôle, de mapping et de réconciliation - Industrialiser les flux de données entre les différents systèmes - Améliorer la qualité, la traçabilité et la gouvernance des données.

Nous recherchons pour un grand compte de la région un chef de projet flux/data Mission : Pilotage des projets de mise en place de flux de données en provenance de systèmes industriels. Principales tâches de la mission - Accompagner les interlocuteurs métier dans la définition des besoins d’export. - Piloter les projets de mise place de flux DATA en provenance de systèmes industriels en lien avec les experts métiers, les éditeurs de solutions et les équipes IT - Produire l’ensemble des livrables en accord avec la méthodologie Projet du client. - Documenter et industrialiser dans l’équipe RUN afin d’en sécuriser la maintenance.

CHEF DE PROJET IT - TRAJECTOIRE CARTES COMMERCIALES CONTEXTE DE LA MISSION : Nous recherchons un Chef de Projet IT expérimenté pour accompagner un acteur majeur du secteur bancaire et des solutions de paiement, membre d'un réseau international de cartes, dans l'affinage de sa trajectoire IT dédiée aux cartes commerciales. L'objectif de cet accompagnement est triple : · Rationnaliser les coûts de développements. · Améliorer l'expérience utilisateur. · Unifier les environnements de gestion entre chaque type de carte commerciale. MISSIONS PRINCIPALES : Au sein de la tribe Carte Commerciale, la mission est transverse et inclura notamment : · Cadrage du besoin. · Préparation et suivi de l’appel d’offre (rédaction du cahier des charges, préparation de la grille de notation avec l’appui des Squads, de la Direction Stratégique et des services Achat). · Pilotage de l'appel d'offre. · Analyse d’impact global métier, process et IT lié à la mise en œuvre d'un RFP. · Coordination de l’ensemble des parties prenantes (IT, sécurité, infrastructure, squads). · Reprise et finalisation de la documentation de l’appel d’offre (cahier des charges, questionnaire, dossier d’impact métier, IT et process, business case). · Collaboration avec le service Achats pour finaliser la documentation et dérouler les étapes de l'appel d'offres. · Pilotage de l’appel d’offre (RfI puis RfP), gestion des échanges avec les soumissionnaires et analyse des réponses. · Reporting périodique de l’avancement des travaux. · Recommandations sur la trajectoire IT Cartes commerciales. MODALITES DE LA MISSION : · Typologie : Régie · Lieu : Paris · Durée estimée : 3 à 6 mois · Date de début : Asap

Pour le compte de l’un de nos clients en BFI , nous recherchons un(e) Chef de projet métier spécialisé en trade reporting . Le consultant interviendra sur des sujets liés aux obligations réglementaires, avec un focus sur MiFID II et le PoTT (Product over Target Market) . Il/elle sera en charge du pilotage de projets , notamment dans des contextes de migration d’outils , en assurant la coordination entre les équipes Front Office, Compliance et IT . Le rôle inclut également la gestion de la gouvernance projet , le suivi des livrables, des risques et des priorités, ainsi que l’accompagnement des évolutions réglementaires. Une forte proximité avec les équipes opérationnelles est attendue afin de garantir la bonne mise en œuvre des dispositifs de reporting.