Trouvez votre prochaine mission ou futur job IT.

Pour un acteur majeur du secteur industriel de haute technologie, nous recherchons un PMO Senior afin d'accompagner le pilotage d'un programme complexe à forte visibilité. Le consultant interviendra auprès des équipes projet pour assurer le suivi des plannings, des coûts, des risques et des indicateurs de performance. Il contribuera à la coordination des différentes parties prenantes et à la production des reportings destinés au management du programme. Le profil recherché dispose d'une solide expérience en gestion de projet et PMO dans des environnements industriels exigeants. Une maîtrise confirmée des outils Primavera P6 et SAP est indispensable. Une expérience sur des programmes industriels complexes, idéalement dans les secteurs de l'aéronautique, de la défense, de l'énergie ou des infrastructures, sera fortement appréciée.

ContexteAu sein de la Direction des Systèmes d'Information et des Télécommunications d'un grand groupe industriel, le Département Programme Corporate est en charge des systèmes d'information des fonctions support de l'entreprise. Rattaché(e) à l'équipe en charge des services digitaux et de la gestion documentaire, vous pilotez un portefeuille d'applications stratégiques au service de plusieurs milliers de collaborateurs et partenaires du Groupe. Vos missions Pilotage de projets et évolutions Recueillir, analyser et challenger les besoins métiers. Cadrer les évolutions fonctionnelles et contribuer à la rédaction des spécifications. Piloter les phases de recette, de mise en production et de déploiement. Coordonner les différents acteurs internes et externes : métiers, éditeurs, intégrateurs et équipes SI. Assurer le suivi des plannings, budgets, risques et reportings projet. Maintien en Conditions Opérationnelles (MCO) Organiser et coordonner le support fonctionnel de niveau 2. Superviser le traitement des incidents et des anomalies avec les éditeurs et les équipes de maintenance. Garantir la qualité de service et la disponibilité des applications. Assurer la mise à jour de la documentation fonctionnelle et technique. Mettre en place des actions d'amélioration continue et de prévention des incidents. Conduite du changement Identifier les impacts organisationnels et métiers des évolutions. Produire les supports de communication et de formation. Accompagner les utilisateurs dans l'adoption des nouvelles fonctionnalités. Périmètre applicatifVous intervenez principalement sur un portefeuille d'applications Corporate comprenant : Une solution de Gestion Électronique de Documents (GED) centralisée. Une plateforme d'archivage électronique à valeur probante. Une solution mutualisée de signature électronique conforme au règlement eIDAS. Une plateforme d'innovation participative. Des applications digitales et des services transverses destinés aux collaborateurs et aux partenaires du Groupe. Ces solutions sont fortement interfacées entre elles ainsi qu'avec de nombreuses applications du système d'information de l'entreprise.

I. Contexte : Vous intégrerez l'équipe Global DevOps basée à Paris, sous la responsabilité du Head of DevSecOps. Dans le cadre de notre démarche d'excellence opérationnelle et de standardisation des pratiques DevSecOps au sein du Groupe, notre département IT souhaite mettre en place et animer une Communauté de Pratique dédiée à l'observabilité et à la supervision de nos applications métiers. En tant qu'expert Observabilité/Supervision, vous serez chargé de définir et mettre en œuvre une stratégie d'observabilité complète (monitoring, logs, alerting, tracing) afin de garantir une visibilité en temps réel sur l'état de santé, les performances et le comportement de nos applications. Ces solutions permettront une détection proactive des incidents, un diagnostic rapide des problèmes et assureront la disponibilité de nos services critiques. L'environnement applicatif est hybride, composé de solutions cloud (D365, Power Apps, services Azure, Data product Fabric) et d'applications hébergées on-premise sur serveurs Windows (sites web, serveurs IIS, etc.). II. Missions : · Agir en tant que référent technique pour contribuer à la construction et à l'implémentation des composants de supervision et des pipelines d'observabilité, en appliquant les meilleures pratiques techniques. · Fournir une expertise et, si nécessaire, participer à la conception, l'intégration et le déploiement des solutions de supervision (dashboards, collecte de logs, tracing, détection d'anomalies basée sur l'IA, etc.). · Collaborer avec les équipes de développement, d'exploitation et de sécurité pour intégrer les outils et pratiques d'observabilité dans les pipelines CI/CD. · Apporter son expertise lors des incidents et des analyses de causes racines. · Identifier les besoins spécifiques de chaque équipe et définir des plans d'accompagnement. · Développer et maintenir des tableaux de bord et des rapports pour visualiser les performances applicatives. · Analyser et interpréter les métriques pour identifier les tendances et détecter les problèmes de manière proactive. · Définir la gouvernance, les règles de fonctionnement et les objectifs de la Communauté. · Mettre en place des outils collaboratifs (wiki, canaux Teams). · Organiser et animer des sessions régulières de la communauté · Favoriser les échanges inter-équipes et le partage de connaissances. · Co-construire des standards techniques et des guidelines avec les équipes. · Rédiger des guides de bonnes pratiques et de la documentation technique. · Assurer une veille active sur les technologies et pratiques d'observabilité. · Évaluer et tester de nouveaux outils du marché. · Proposer des POC et des expérimentations innovantes.

Chez VISEO, nous plaçons l'Humain, le Collectif et le Challenge au cœur de tout ce que nous faisons. Dans le cadre de la structuration de nos outils ITSM, nous lançons un projet stratégique autour de GLPI et recherchons un Chef de projet ITSM / GLPI F/H pour piloter cette transformation. Le poste est basé à Boulogne-Billancourt, avec une ouverture possible sur les localisations de Lyon, Grenoble ou Morlaix. Ce que nous allons faire ensemble Au sein de la DSI Groupe, vous jouerez un rôle clé dans la structuration et le pilotage de notre dispositif ITSM, dans un contexte international et multi-équipes. 1. Phase projet (Build) Piloter la transition vers l'outil ITSM GLPI Cadrer et déployer la solution en lien avec les équipes internes et partenaires Structurer les workflows et paramétrages Mettre en place et améliorer les processus ITSM (ITIL) Garantir la qualité et la fiabilité des données Challenger les partenaires et devenir le référent interne GLPI 2. Phase RUN & amélioration continue Piloter le RUN / TMA du groupe Encadrer des équipes support internationales (Maroc, Philippines…) Suivre la performance (SLA, KPIs, qualité de service) Contribuer à l'amélioration continue des processus ITSM Participer à la structuration d'un ITSM groupe scalable

ContexteDans le cadre d'un important programme de transformation du Système d'Information d'un grand acteur du secteur de l'assurance, nous recherchons un Chef de Projet SI pour intervenir sur les études et projets du périmètre CRM & Flux. Vous serez en charge du pilotage de projets, de la coordination des différents intervenants et de l'accompagnement des équipes jusqu'à la mise en production. Vos missionsPiloter les études et les projets de bout en bout (cadrage, choix de solutions, chiffrage, planning, risques et ressources). Préparer les éléments de chiffrage et suivre les aspects budgétaires. Coordonner les équipes projet et les parties prenantes internes et externes. Assurer le pilotage des fournisseurs (éditeurs et intégrateurs). Organiser, animer et suivre les instances de gouvernance (comités projet, COPIL, réunions de suivi). Produire les reportings, tableaux de bord et indicateurs d'avancement. Garantir le respect des engagements en matière de qualité, coûts et délais. Organiser la transition vers le RUN et accompagner les utilisateurs. Participer aux actions de conduite du changement, de communication et de formation. Valider les livrables et proposer des ajustements lorsque cela est nécessaire. LivrablesDocumentation projet Comptes rendus de réunions et de comités Tableaux de bord et reporting Suivi des charges, des temps et de l'avancement Bilans de projet Compétences techniquesGestion de projet SI Pilotage de projets CRM Gestion des flux applicatifs Coordination MOA / MOE Gestion des fournisseurs Planification Gestion budgétaire Reporting et tableaux de bord Gestion des risques Animation de comités (COPROJ, COPIL) Conduite du changement Accompagnement au RUN Support utilisateurs

Nous recherchons un Consultant SAP PP Consultant technico-fonctionnel PP L'objectif est de travailler sur la stratégie de migration et les règles de transformation pour les données master et transactional data à migrer du module PP et eWM. Il faut connaitre en tant que consultant fonctionnel SAP la majorité des objets production et logistique et être à l'aise avec les noms des tables et des champs SAP. Le candidat doit travailler en toute autonomie dans le respect de nos processus et être force de proposition afin de faire avancer rapidement les sujets. Pour chacun des data objects, il devra définir avec le métier la stratégie de reprise en prenant en compte les best practices SAP qui consistent à ne migrer que les open items et les données historiques consultées à partir de la solution d'archivage du client. En relation étroite avec les métiers, l'intégrateur et les équipes de développement de la data migration. La mission consiste à définir avec le métier et l'intégrateur, la stratégie de reprise de données, définir les règles de transformation entre l'ECC et S/4, analyser les erreurs de transformation et de chargement, et faire valider les données chargées

Principales responsabilitésGouvernance et pilotage du domaineDéfinir et piloter la feuille de route du domaine O2C (Order-to-Cash). Prioriser les initiatives et arbitrer les besoins métiers. Identifier les impacts de la transformation sur les processus et les organisations. Garantir la cohérence des processus O2C de bout en bout ainsi que de la documentation associée. Assurer la cohérence entre les projets du programme et les autres initiatives de l'entreprise. Pilotage des déploiements internationauxSuperviser le déploiement du Core Model O2C dans les différents pays. Veiller au respect des objectifs de qualité, de coûts et de planning. Accompagner les équipes locales dans l'adoption des processus cibles. Garantir la prise en compte des spécificités locales tout en préservant la standardisation du modèle. Management du stream O2C (Order-to-Cash)Coanimer le stream O2C avec le Product Expert Lead. Encadrer les Business Analysts et Product Experts. Organiser le suivi d'avancement des travaux. Piloter le plan de charge de l'équipe. Arbitrer les priorités et coordonner les activités du domaine. Relation avec les parties prenantesCollaborer avec les architectes métier afin de garantir la cohérence des processus. Travailler avec les Business Process Owners et les responsables pays. Collaborer avec la Direction Digitale pour valider : les règles de gestion ; les parcours utilisateurs ; les indicateurs de performance (KPI) ; les points de contrôle. Participer aux ateliers métiers avec les pays afin de recueillir, analyser et arbitrer les besoins fonctionnels. Contribution opérationnelleSuivre les projets Build O2C afin de garantir leur adéquation avec les objectifs métier. Participer à la rédaction des analyses fonctionnelles et des études de faisabilité. Contribuer à la gestion du changement auprès des utilisateurs. S'assurer que les solutions mises en œuvre répondent aux besoins opérationnels. Livrables attendusRapport de prototypage et d'analyse des cas d'usage. Arbitrage des besoins spécifiques des pays. Feuille de route du domaine O2C. Plan de déploiement international. Priorisation des chantiers. Planification des ressources. Déploiement du Core Model O2C dans les pays. Documentation fonctionnelle et de gouvernance du domaine.

Bonjour, Nous recherchons pour notre client grand compte un directeur de projet technique de migration VMware vers Nutanix, également responsable d'une équipe SysOps Nous étudions - prioritairement - les candidatures qui nous sont adressées à freelance à insyco . fr avec les informations suivantes : Argumentaire écrit répondant de façon ciblée au besoin ci-dessous CV à jour en français Date de prochaine disponibilité Tarif journalier Merci d'indiquer la référence KTR/DPM/5435 dans l'objet de votre message Notre client, un organisme de gestion collective de droits, modernise ses infrastructures OnPremise. Le cœur de la prestation est un projet majeur : remplacer la solution de virtualisation historique VMware pour aller vers une solution hyperconvergée Nutanix, avec modernisation du compute, du stockage et du réseau, et déploiement d'une stratégie de conteneurisation et d'infrastructure as a service. La DSI fonctionne en agilité à l'échelle (SAFe). Le poste est double : Direction technique du projet de migration VMware vers Nutanix Piloter le projet de bout en bout : cadrage, contractualisation, phases de déploiement et de migration, bascule en production Garder la main sur la technique : architecture cible, trajectoire de bascule, conversion des environnements, sécurisation de la continuité de service Gérer la relation avec l'intégrateur et coordonner les lots techniques Gérer les risques, dépendances et arbitrages techniques et calendaires Assurer la cohérence entre le périmètre en migration et le périmètre maintenu Encadrement de l'équipe SysOps (build et run) Responsable hiérarchique d'une équipe d'une quinzaine de personnes (collaborateurs et prestataires), profils techniques SysOps Cloud public et OnPremise S'appuyer sur les lead tech des trois périmètres : cloud privé (compute, stockage, virtualisation, OS, datacenter, backup), réseau et sécurité (LAN, WAN, téléphonie, load balancer, firewall), cloud public (Landing Zone AWS) Organiser la charge, garantir le delivery, la performance et la disponibilité des infrastructures Travailler de façon transverse avec les Product Owner, Product Manager et le responsable devops Gérer les recrutements, le suivi RH, les entretiens annuels, la montée en compétences Gérer les relations ESN, le budget, les KPIs, SLAs et le reporting

Au sein d'une équipe IA Engineering Agentic (Manager, Lead Tech + 4 devs), tu interviens sur un projet stratégique de génération automatisée de contenu pour l'animation d'un site e-commerce . L'objectif : concevoir un système agentique de génération de briefs d'animation commerciale. Tes missions Développer des solutions d'extraction basées sur les LLM (sources non standardisées, fichiers Sheets) Automatiser le mapping de données multi-sources (manipulation, typage, formatage pour templates dynamiques) Déployer la solution sur GCP et l'intégrer à l'écosystème Google Concevoir les outils de pilotage et d'évaluation Stack & compétences attendues Indispensables : workflows multi-agents (protocoles A2A/ACUI), Google Cloud Platform (Vertex AI / Agent Platform, Cloud Run), parsing de données non structurées (PDF, images, tableaux). Appréciés : ADK / LangChain / LangGraph, FastAPI & Pydantic, bases vectorielles (embeddings, indexation), optimisation des coûts IA, évaluation LLM (QA, LLM-as-a-Judge), Python (Pandas, NumPy).

Notre client historique va migrer la partie stockage du SID vers Snowflake avec un projet technique à la main de la DSI. En parralèle, notre clientsouhaite revoir et moderniser le process de production des comptes clients sur toutes ses dimensions : de la donnée source aux livrables clients (comptes de résultat client, reporting statistiques) en passant par le pilotage technique. Au-delà d'un objectif d'amélioration des processus existants (harmonisation, fiabilisation, optimisation), le projet s'inscrit dans une démarche de transformation globale de la chaîne de production, incluant l'évolution des outils, des rôles et des modes de fonctionnement. Il s'agit d'un projet de transformation majeur et transverse pour l'entreprise, faisant intervenir plusieurs directions (actuariat produit, finance, DSI, gestion, développement et commerce) avec pilotage par la direction des projets de transformation. orte adhérence avec le projet Snowflake : ce sont les données du SID issues de la gestion qui sont utilisées pour les comptes clients. Dans ce cadre, une prestation de chef de projet pour animer, suivre, structurer l'ensemble des travaux de la DSI sur ces 2 projets est requise. Responsabilité du contenu technique du projet : • Définir la conception technique et rédige les spécifications techniques détaillées • Participer au choix de progiciels, en relation avec le maître d'ouvrage • Participer à la réalisation en termes de développements spécifiques ou d'intégration • Définir les tests et participe aux recettes Conduite du projet sur le terrain : • Organiser, coordonner et animer l'ensemble de l'équipe projet • Réalise les plannings et les évaluations budgétaires pour la DSI en lien avec les acteurs des projets • Arbitrer les éventuels différends entre l'équipe et les autres intervenants • Superviser le déroulement du projet • Coordonner, synthétiser, et assurer la qualité des validations prononcées • Faire circuler et diffuser l'information côté maîtrise d'oeuvre • Gèrer la relation avec le ou les fournisseurs (depuis la signature du contrat à la validation finale du projet) Déploiement technique du projet et mise en oeuvre des actions d'accompagnement des utilisateurs : • Déployer la nouvelle application ou le nouveau service • Organiser la maintenance • Participer à la formation des utilisateurs • Organiser du support utilisateur Garantir de la meilleure adéquation qualité - coût - délai : • Garantir le respect du cahier des charges • Garantir le respect des délais et des coûts • Proposer au métier ou maître d'ouvrage, en cours de projet, d'éventuelles modifications d'objectifs (qualité, coût, délai) liées à des contraintes de réalisation ou des modifications d'environnement Livrables : • Spécifications techniques détaillées validées • Plan de réalisation (planning, jalons, matrices de dépendances) • Reporting d'avancement et tableaux de bord projet • Stratégie et dossiers de tests techniques (plans, cas de tests, résultats) • Documentation d'architecture et d'intégration technique • Dossier de mise en production (procédures, plan de déploiement, plan de rollback) • Journal des risques et des anomalies avec plans de traitement • Bilan de mise en production et rapport de stabilisation Capacité à se projeter, à construire, à challenger l'existant Actuariat sur le domaine de la protection sociale

Un acteur majeur du secteur assurantiel recherche un Product Manager SIRH pour piloter la stratégie et l'évolution de sa solution de gestion des ressources humaines. Vous rejoindrez une équipe IT dans un environnement de transformation digitale RH, où vous porterez la vision produit, construirez la roadmap et orchestrerez l'ensemble des parties prenantes (métier, DSI, éditeurs, partenaires) autour d'un portefeuille de solutions applicatives critiques. Ce rôle combine stratégie produit, gestion métier, pilotage budgétaire et leadership transversal. Vous opérerez en mode Agile/Scrum, en lien étroit avec la Direction RH, la Direction Informatique et les fournisseurs, pour traduire les enjeux métiers en évolutions produit à forte valeur ajoutée. **Responsabilités :** - Définir et maintenir la vision stratégique à moyen et long terme du système d'information RH, en alignement avec les orientations de l'entreprise, de la DNI et de la DR - Construire et piloter la roadmap produit, identifier les opportunités d'amélioration et d'innovation (dont l'intelligence artificielle appliquée aux ressources humaines) - Recueillir, analyser et formaliser les besoins auprès des parties prenantes (Direction RH, métier, utilisateurs finaux) et les traduire en fonctionnalités produit priorisées - Construire et maintenir le backlog produit, arbitrer les priorités selon la valeur métier, l'impact utilisateur, les coûts et la complexité de mise en œuvre - Définir le contenu des releases, coordonner la mise en production et superviser le cycle de vie complet des évolutions du produit - Piloter les relations avec les éditeurs et intégrateurs partenaires, participer et animer les comités de pilotage, veiller au respect des engagements contractuels et des niveaux de service - Élaborer, proposer et suivre le budget annuel du portefeuille SIRH (licences, maintenance, prestations, Build/Run), analyser les écarts et identifier les leviers d'optimisation financière - Définir les indicateurs de succès du produit, mesurer l'adoption et la satisfaction des utilisateurs, exploiter les données d'usage pour orienter les priorités - Assurer une veille permanente sur les solutions SIRH du marché, les innovations RH, les évolutions réglementaires et les nouvelles pratiques d'expérience collaborateur

PMO Senior – Paris La Défense (Courbevoie)Secteur : Privé — Fintech / Bancaire Durée : 3 ans Démarrage : ASAP Localisation : Paris La Défense — 1 jour de télétravail par semaine TJM : Selon profil Niveau : +7 ans d'expérience comme PMO en secteur Banque Le projet :Au cœur d'un grand acteur du secteur bancaire et des paiements, vous intégrez une équipe de transformation en charge de piloter un portefeuille de projets complexes. Le contexte est exigeant : roadmap multi-chantiers, parties prenantes nombreuses, enjeux de livraison élevés. Votre rôle est d'assurer la coordination, la visibilité et la fluidité d'ensemble — du suivi opérationnel jusqu'aux communications à destination du top management. Vos missions :Planifier, piloter et coordonner les activités de projets complexes (périmètre IT et métier) Suivre, contrôler et reporter l'avancement des projets au sein du portefeuille Contribuer au suivi de la roadmap de transformation : cohérence des jalons, alignement des activités Accompagner les équipes dans la traduction des besoins métiers en plans opérationnels Préparer des présentations PowerPoint à fort impact pour les comités et communications internes Documenter les réunions : comptes rendus, décisions, risques, plans d'actions Consolider les mises à jour projets dans des tableaux de bord synthétiques Indispensables : PowerPoint (niveau avancé) Outils de gestion de portefeuille (PPM) Outils de reporting / dashboarding Connaissance des systèmes de paiement Anglais professionnel courant Certification PMP / Prince2 / Agile La mission :Localisation : La Défense (Courbevoie) Modalités : présentiel 4 jours par semaine + télétravail 1 jour par semaine Durée : 3 ans TJM : Selon profil Démarrage : ASAP

Pour le compte de l'un de nos clients, nous recherchons un(e) expert(e) freelance B2B / Entreprises Telecom ayant occupé un rôle au sein d'un comité de direction chez un opérateur télécom. Le consultant interviendra dans un contexte stratégique de fusion de deux opérateurs B2B, avec des enjeux d'organisation, de gouvernance, d'alignement opérationnel et de transformation. Le rôle nécessitera une excellente compréhension des modèles B2B télécoms, des offres entreprises, des enjeux commerciaux et opérationnels, ainsi qu'une capacité à accompagner les équipes dirigeantes dans les prises de décision. Une expérience confirmée en environnement de transformation ou de fusion/acquisition est fortement attendue.

Pour le compte de l'un de nos clients, nous recherchons un(e) expert(e) freelance Horoquartz afin d'accompagner l'optimisation d'un outil SIRH récemment déployé. Le consultant interviendra sur l'amélioration du paramétrage, l'optimisation des fonctionnalités existantes, la mise en place de reportings adaptés et l'automatisation des processus afin de limiter au maximum les actions manuelles. L'objectif de la mission est d'améliorer l'utilisation globale de la solution, de fluidifier les opérations RH et de renforcer l'efficacité des équipes utilisatrices. Le poste requiert une excellente maîtrise fonctionnelle et technique de l'outil Horoquartz, ainsi qu'une capacité à intervenir rapidement et de manière autonome. Mission courte, réalisable 100 % à distance.

Pour un client dans le secteur de la santé, nous recherchons un profil d'architecte Applicatif et intégration confirmé. - Expérience avérée en architecture hybride (on-prem / cloud privé) - Posture pédagogique et capacité de vulgarisation démontrée - Parcours issu du développement avec évolution vers l'architecture - Accompagner le programme de déploiement de SAP S/4HANA Cloud et le remplacement de ESB TIBCO par SAP - Refonte progressive des échanges inter-applicatifs autour des standards SAP et une collaboration étroite avec les équipes métiers SAP et infra

Description du posteL'Administrateur Outil Système (Zabbix - Observabilité / Monitoring) – Sénior intervient au sein du pôle Monitoring de l'équipe DAT (Development, Architecture & Tools) d'Amundi Technology. Sa mission principale consiste à accompagner la modernisation des outils de supervision du système d'information, notamment en pilotant la migration de Centreon vers Zabbix et en assurant l'administration, l'évolution et l'optimisation de la plateforme de monitoring. Les principales responsabilités comprennent : Réaliser la migration de la supervision de Centreon vers Zabbix. Analyser l'existant, recueillir les besoins des équipes et proposer des améliorations techniques et opérationnelles. Garantir la disponibilité, les performances et la sécurité de la plateforme Zabbix. Intégrer Zabbix avec les autres outils de supervision et du SI (Grafana, Jira, N8N, etc.). Automatiser les processus de déploiement et d'administration grâce à Ansible et à une approche Configuration as Code. Administrer et faire évoluer les outils de monitoring (Zabbix, Grafana, Prometheus). Former les utilisateurs à Zabbix, assurer le transfert de compétences et produire la documentation technique. Participer à des projets d'innovation, notamment autour de l'intégration d'outils d'intelligence artificielle et de la modernisation des infrastructures Cloud et Kubernetes. Le poste s'inscrit dans un environnement DevOps et international, couvrant des infrastructures On-Premise et Cloud Azure, avec des technologies telles que Docker, Kubernetes, Ansible, Jenkins, Git, Python, JavaScript, Grafana, Prometheus, Splunk et Zabbix. Le consultant intervient sur l'ensemble des actifs IT (serveurs, réseaux, applications, sécurité, cloud et infrastructures multi-régions) afin d'assurer un haut niveau de disponibilité et d'observabilité du système d'information.