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Périmètre et missions principales La prestation s’inscrit dans le cadre d’un programme de transformation global impliquant plus de 20 pays . Elle vise à piloter et orchestrer un programme outillage impactant l’ensemble de la chaîne de valeur des achats (procurement) . La mission s’exercera en étroite collaboration avec des ressources internes et externes et nécessitera de fortes capacités d’influence, compte tenu des interactions continues avec de multiples équipes et parties prenantes dans différents pays. Prestation de support au programme global de transformation digitale La prestation aura pour objectif d’assister le Directeur du Programme de Transformation Digitale dans le pilotage global du programme, notamment sur les volets gouvernance, suivi budgétaire, reporting et coordination transverse au niveau Groupe . Elle consistera également à : Faciliter les arbitrages stratégiques en apportant des analyses chiffrées, des recommandations et des éclairages orientés aide à la décision. Contribuer à la définition et à l’orientation de la stratégie long terme , en identifiant des opportunités d’amélioration et d’innovation. Organiser et animer les instances de gouvernance stratégique (notamment la roadmap 2027–2030), incluant les comités de pilotage Groupe et les séminaires CPO, afin d’assurer l’alignement et l’avancement des travaux. Participer au processus de sourcing de solutions innovantes , notamment dans la construction de la roadmap IA / GenAI . Prestation de pilotage du processus de sélection d’une solution globale de Contract Lifecycle Management (CLM) La prestation aura pour rôle de : Finaliser le processus d’appel d’offres (RFP) pour la sélection d’une solution de Contract Lifecycle Management , incluant l’analyse et l’évaluation des solutions candidates. Coordonner les échanges avec les parties prenantes internes (équipe cœur composée de 5 entités et parties prenantes Groupe) afin de collecter les évaluations et converger vers un scénario cible. Piloter le processus de décision au sein du comité de pilotage CPO Groupe, en présentant les analyses, scénarios et recommandations afin de favoriser le consensus. Garantir l’alignement de la solution retenue avec les besoins stratégiques du Groupe et conduire les processus de validation Groupe (gating) : business case, évaluations des experts métiers (SME), etc. Expertise technique Expertise confirmée sur les processus et outils Source-to-Contract et Procure-to-Pay , avec la capacité à analyser et challenger de manière critique les besoins et exigences. Solide expérience en gestion de programmes , incluant la mise en œuvre de méthodologies agiles . Forte capacité d’analyse pour collecter, structurer et synthétiser de grands volumes d’informations , afin de produire des analyses pertinentes et orientées décision. Capacité à remettre en question les pratiques existantes , à formuler une vision claire et innovante et à la décliner en modèles opérationnels et plans d’exécution concrets. Connaissance de Coupa obligatoire. Compétences transverses Capacité à prendre des initiatives et à travailler de manière autonome, avec une forte rigueur organisationnelle. Orientation résultats et sens de l’action. Excellentes compétences en communication , avec une aisance dans les présentations auprès du top management comme des équipes opérationnelles. Environnement de travail 100 % anglophone – maîtrise de l’anglais obligatoire . Capacité d’adaptation face à l’évolution des priorités et des contraintes du périmètre. Leadership avéré pour influencer les parties prenantes, résoudre les situations de blocage et obtenir l’adhésion autour des initiatives portées.

Poste : Préparer, lancer et analyser les appels d’offres pour les applications de gestion des actifs industriels, en garantissant la conformité contractuelle. Gérer l’ensemble des contrats IT (intégration, maintenance, licences, SaaS, etc.). Identifier et gérer les risques et opportunités contractuels des projets. Analyser et négocier les clauses contractuelles avec les équipes juridiques et achats. Piloter les négociations, gérer les claims et les pénalités. Suivre le respect des engagements contractuels (SLA, pénalités, conformité). Contribuer au suivi de la performance contractuelle. Participer à l’amélioration continue des processus contractuels de la DSI. Profil recherché : Bac+5 (ingénieur, commerce, droit, finance) avec idéalement une certification ou un DU en contract management. Minimum 7 ans d’expérience en gestion contractuelle IT, idéalement dans les actifs industriels (PLM, SIG, GMAO…). Anglais courant, à l’aise en environnement anglo-saxon. Expérience confirmée en gestion de projet (IT et/ou industriel) ; connaissance des méthodes Agiles appréciée. Leadership reconnu, capacité à fédérer autour d’enjeux contractuels. Excellentes compétences rédactionnelles, organisationnelles et de coordination. Forte capacité d’analyse et de synthèse. Esprit d’équipe et goût pour le partage de connaissances.

Contexte Dans le cadre des activités Ops & IT, la Direction des Systèmes d'Information souhaite renforcer son équipe avec un profil dédié au pilotage et à la gestion des dépenses informatiques. Mission principale : Garantir le suivi complet des dépenses IT via l'outil IVALUA Procure-to-Pay, en assurant la conformité des processus et la fiabilité des données. Identification et anticipation des besoins Recenser les demandes issues des équipes métiers et des Product Owners : Nouveaux services ou produits Évolutions contractuelles Renouvellements ou résiliations Préparer les Demandes d'Achat en anticipant les échéances des bons de commande grâce aux requêtes disponibles. Création et gestion des Demandes d'Achat Saisir les informations clés : références, durée, budget alloué Joindre les pièces justificatives : devis, grilles tarifaires, propositions commerciales Ajouter les commentaires métiers et justifications en cas de dépassement budgétaire Suivi du cycle d'achat Contrôler l'avancement des demandes jusqu'à validation Effectuer la réception des factures (service fait) : Vérifier les montants Solliciter la validation métier si nécessaire (ex. prestations projets) Contrôle et reporting Analyser les écarts : Factures vs commandes Commandes vs budget Détecter les anomalies dans l'outil et collaborer avec l'administrateur pour correction Produire des reportings réguliers sur les dépenses IT Ajuster et valider les Charges à Payer pour les clôtures comptables trimestrielles

En tant qu’acheteur(se) opérationnel(le) au sein du pôle achats IT, vous serez chargé(e) de coordonner l’ensemble des appels d’offres et dossiers qui vous seront confiés. Le périmètre peut couvrir principalement des prestations IT, mais également des logiciels, du matériel informatique ou encore des solutions télécom/réseau. Vos missions principales incluront : Participer à la définition des besoins et à l’élaboration des dossiers de consultation, incluant les cahiers des charges, en lien avec les équipes techniques concernées. Optimiser les dépenses sur votre périmètre dans un objectif de maîtrise des coûts, qualité de service et respect des délais. Réaliser des benchmarks marché et mener des négociations fournisseurs. Analyser les réponses aux appels d’offres et contribuer à la notation selon les critères prédéfinis. Assurer le suivi des prestations : respect des engagements contractuels, satisfaction des utilisateurs et suivi de la performance.

Nous recherchons un consultant indépendant pour accompagner un grand client du secteur de l’énergie dans la consolidation, l’analyse et le pilotage des informations financières liées aux activités de Supply & Energy Management. L’objectif est d’obtenir une vision centralisée, cohérente et fiable des budgets, des coûts réels et des écarts entre données financières et opérationnelles. La mission inclut notamment : La conduite de la clôture financière mensuelle : extraction et harmonisation des données issues de plusieurs ERP, gestion des accruals, suivi des factures, gestion des immobilisations et réallocations de coûts IT. La collecte, l’intégration et la consolidation régulière des informations financières, en garantissant la cohérence avec les standards centraux. L’analyse des écarts entre vues financières et opérationnelles, et leur explication claire aux parties prenantes. La production de reportings sur les budgets, consommations et écarts, avec alerte en cas de dépassement. La participation au processus d’achats IT (vérification et validation des demandes et commandes). La maintenance des outils existants et la proposition d’améliorations dans le cadre de la transformation digitale des processus financiers. Le profil recherché doit disposer d’une solide expérience en contrôle de gestion, d’une excellente maîtrise d’Excel et de SAP, d’une capacité à gérer des problématiques complexes dans un environnement évolutif, ainsi que d’une aisance à communiquer avec des interlocuteurs financiers et opérationnels variés. L’anglais courant est requis.

A réaliser sur Reims ou à distance ponctuellement. Le consultant devra connaître les processus d'achat. Une connaissance d'ERP tels que SAP ou D365 Finops sera un gros plus. Les missions principales seront : Support à la conduite de projet · Travailler en binôme étroit avec le Chef de Projet IT afin d’assurer la bonne organisation, planification et coordination des activités liées au projet. · Garantir la cohérence fonctionnelle et technique entre les besoins métiers et les solutions informatiques mises en œuvre. · Participer activement aux comités de suivi et de pilotage en apportant une vision claire sur l’avancement fonctionnel et technique. Recueil et formalisation des besoins métiers · Collaborer avec le Chef de Projet Métier et les experts métiers pour identifier, analyser et prioriser les différents use cases. · Formaliser les besoins dans des documents clairs et structurés (cahiers des charges, SFD, STD). · Challenger les besoins exprimés afin de s’assurer de leur pertinence, de leur faisabilité et de leur alignement avec les contraintes réglementaires et techniques. Conception fonctionnelle et technique · Traduire les besoins métiers en spécifications fonctionnelles détaillées. · Contribuer à la définition et à la mise en place de flux inter-applicatifs robustes, sécurisés et conformes aux exigences de la réforme. Coordination avec les équipes techniques et éditeurs · Assurer le relais entre les métiers, l’IT interne, les ressources externes, et les éditeurs/intégrateurs. · Veiller à la bonne compréhension des besoins par toutes les parties prenantes techniques et garantir la conformité des livrables. · Suivre et challenger les travaux des partenaires techniques pour s’assurer du respect des standards qualité, délais et coûts. Animation et accompagnement · Animer des ateliers fonctionnels et techniques (recueil de besoins, validation de solutions, préparation de tests, sessions de formation). · Faciliter la communication entre les différents acteurs pour maintenir une dynamique projet constructive et collaborative. · Accompagner les métiers dans l’appropriation des nouveaux processus et outils liés à la dématérialisation. Gestion des tests et de la recette · Définir la stratégie de tests (IAT et UAT) en lien avec les chefs de projet et les métiers. · Organiser, coordonner et suivre l’exécution des campagnes de tests internes IT (IAT). · Accompagner les métiers dans la réalisation des phases de recette utilisateur (UAT), et assurer la consolidation et le suivi des anomalies. · Garantir la validation finale des livrables avant mise en production. Documentation et reporting · Produire et maintenir à jour la documentation fonctionnelle et technique (SFD, STD, plans de tests, PV de recette, manuels utilisateurs si nécessaire). Assurer un reporting régulier auprès du Chef de Projet IT et du Chef de Projet Métier sur l’avancement des travaux, les points de blocage et les risques identifiés. Le consultant devra connaître les processus d'achat. Une connaissance d'ERP tels que SAP ou D365 Finops sera un gros plus.

Déployer les exigences de gouvernance IT définies par le groupe de référence au sein de la DSI. Formaliser et maintenir les procédures de gouvernance, les schémas directeurs ainsi que le plan stratégique pluriannuel de la DSI. Assurer le suivi des risques IT & cyber (registre des risques, obsolescence technologique, Shadow IT…). Produire et maintenir les KPI, tableaux de bord et outils de pilotage nécessaires au suivi de l’activité. Participer à l’animation des comités de gouvernance IT. Contribuer au déploiement et à la structuration de la gouvernance projet. Maintenir à jour le catalogue de services, la matrice de compétences et les référentiels associés. Environnement : Équipe de 4 personnes (exploitation + achats). Poste transversal avec interactions régulières avec la sécurité, le contrôle interne et les interlocuteurs du groupe de rattachement. Compétences clés recherchées : Connaissance générale solide des concepts et environnements IT. Intérêt marqué pour la gouvernance IT, la gestion des risques, la conformité et l’organisation des DSI. Maîtrise professionnelle de l’anglais.

À la suite de la migration vers les ERP Netsuite et Fusion Oracle, notre organisation fait face à des enjeux majeurs liés à la fiabilité des données, à l’architecture IT, et à la gestion des flux de factures fournisseurs. La situation nécessite une intervention rapide pour piloter la résolution des problématiques techniques et opérationnelles, en coordination avec les équipes IT, la comptabilité fournisseur, le P2P, les Achats, l’ADV et les opérationnels. Le Responsable de projet reportera au Directeur Administratif et Financier du client France Votre mission : En tant que Responsable de Projet, vous jouerez un rôle clé dans le pilotage opérationnel et stratégique des flux P2P et des systèmes ERP. Vous serez garant(e) de la coordination entre les différentes parties prenantes, du suivi de la performance, et de l’amélioration continue des processus. Vous serez en charge de : Assurer la communication, la coordination et la mise en place de plan de progrès avec toutes les parties prenantes. Réaliser un reporting hebdomadaire auprès du DAF, du Directeur de programme Phoenix, du CIO et de la Directrice Support Entreprise incluant l’état d’avancement, les risques les actions en cours et les indicateurs clés (KPIs) pour permettre une prise de décision éclairée. Proposer et challenger les solutions technico-fonctionnelles et organisationnelles dans Fusion et Netsuite en collaboration avec des architectes techniques . Construire une cartographie technico-fonctionnelle des flux d’interface entre NetSuite et Fusion qui modélise les interactions entre les deux ERP : création d’une commande, mise à jour d’une commande, mise à jour des référents utilisateurs associés aux commandes, etc. Piloter la résolution des problématiques IT liées à la migration et à l’architecture des systèmes Netsuite et Fusion (analyse des causes racines, coordination des actions correctives, suivi de leur mise en œuvre). Gérer la synchronisation et l’intégrité des flux d’information entre Netsuite et Fusion : (développement des APIs manquantes, suivi des flux). Participer au suivi de la performance de la prestation de comptabilité fournisseur externalisée à Accenture à L’Ile Maurice au travers des comités/steerco crise P2P avec le GSP comptable du client Participer au suivi de la performance de l’équipe P2P et à l’optimisation du process de résolution des factures fournisseurs bloquées (environ 2000 à date) : réduire le backlog, suivre les factures impayées, et assurer la communication avec la comptabilité fournisseur et le GSP comptable. Proposer des pistes d’optimisation des différents processus relatifs au P2P (gestion de la data fournisseur, mise en paiement des factures fournisseurs, traitement des codes blocages etc..) et s’assurer de leur mise en application Accompagner le changement auprès des équipes impactées et proposer des solutions pour améliorer l’expérience utilisateur, aujourd’hui perçue comme douloureuse (revue des support utilisateurs notamment, transfert de connaissance) Identifier les points de blocage récurrents avec forts impacts, définir les actions correctrices et suivre leur mise en place Résultats attendus : Réduction du backlog de factures bloquées d’au moins 80% en 3 à 6 mois (KPI à définir précisément). Stabilité et fiabilité des flux de données entre Netsuite et Fusion, avec un taux d’erreur < 1% sur les flux critiques. Mise en place d’un reporting clair, régulier et partagé, incluant des indicateurs de performance et de risque. Mise en œuvre de solutions techniques et organisationnelles permettant d’améliorer la performance et la résilience des processus P2P. Documentation complète des processus et supports de formation Profil recherché : Expérience confirmée (10 ans minimum) en gestion de projets IT, idéalement dans le domaine ERP (Fusion, Netsuite ou autres systèmes financiers). Maîtrise des processus Procure-to-Pay (P2P) et gestion des flux financiers. Compétences en migration de données, intégration de systèmes, développement d’APIs. Capacité à analyser des architectures IT complexes, identifier les points de faiblesse et proposer des solutions adaptées. Maîtrise des outils de reporting et de gestion de projet (Excel, tableaux de bord, outils collaboratifs). Rigueur, organisation, gestion des priorités, esprit d’analyse et de synthèse. Excellent relationnel, capacité à fédérer et mobiliser des équipes pluridisciplinaires. Autonomie, proactivité, capacité d’adaptation et gestion du stress en environnement critique. Expérience en gestion de crise ou de migration ERP complexe appréciée

Missions : Vous assurerez et coordonnerez les échanges entre les fournisseurs et la Société sur les périmètres Systèmes d’Information (S.I.) et Services Techniques (S.T.), en étroite relation avec les Directions Métiers concernées. Vous optimiserez la qualité, les coûts, les délais et les services en cohérence avec la stratégie d’achats du Groupe, portée par la Direction des Achats. Vous serez chargé(e) de mettre en concurrence, de façon saine et loyale, les fournisseurs du Groupe, en vous appuyant sur les cahiers des charges actualisés régulièrement avec les Directions Métiers et les experts internes de l'entreprise. Vous interviendrez en amont des principaux projets S.I. et S.T. afin d’accompagner la définition des besoins, la construction des cahiers des charges, la sélection des prestataires, la contractualisation et le suivi de la performance. Vous assurerez une veille régulière sur les marchés, une analyse précise des composantes de coûts mises en avant, puis piloterez avec les Directions Métiers les fournisseurs référencés et en assurerez une évaluation annuelle de performance systématique. Vous contribuerez également à la transformation digitale du processus achats, à travers le déploiement d’outils, la collecte de besoins et la formation des utilisateurs internes. Vous serez force de proposition auprès des Directions Centrales afin d’aider au pilotage de la performance, à la réduction et à la maîtrise des dépenses, tout en garantissant le respect des règles de conformité, de sécurité des données et de durabilité. Vos tâches au quotidien : Vous accompagnerez les Directions des Systèmes d’Information et des Services Techniques, et autres parties prenantes internes du Groupe, dans la définition, la formalisation et la validation des besoins d’achats Vous prospecterez, analyserez et sélectionnerez les fournisseurs et, si nécessaire, les solutions techniques, en lien avec les Directions Métiers, Vous réaliserez une veille technologique et concurrentielle permanente afin d’anticiper les évolutions des marchés S.I. / S.T. et des prestations techniques, Vous mettrez en œuvre la mise en concurrence saine et loyale, en fonction du portefeuille et des volumes d'achats : multi-devis et/ou appels d'offres, Vous négocierez les conditions et clauses commerciales, selon les objectifs de coûts, de délais et de qualité de service, en appliquant les leviers de négociation du Groupe (remises de l'entreprise, remises de fin d’année, coopérations commerciales…) Vous assurerez, avec le concours de la Direction Juridique et Conformité, la mise en œuvre des contrats, ou contrats cadres, formalisant les attentes et les éléments négociés pour l'entreprise, Vous déploierez et suivrez les contrats selon une approche “Total Cost of Ownership” (TCO), incluant les coûts directs, indirects, de maintenance et d’obsolescence, Vous contrôlerez le référencement résultant des négociations : fournisseurs, articles et prix / conditions, Vous assurerez la mise en œuvre des clauses commerciales négociées, sous un contrat ou contrat cadre, en exploitant tous les leviers appropriés (gratuits, remises, bonus de performance…), Vous suivrez et mesurerez la performance économique et opérationnelle des fournisseurs (reporting, tableaux de bord, budgets, plans d’actions correctives), Vous animerez la relation avec les fournisseurs pour optimiser les partenariats, développer les gammes et accroître la marge, Vous réaliserez une évaluation annuelle de performance de ses fournisseurs les plus importants, en y associant chaque fois que nécessaire ses clients internes ou les Directions Métiers, Vous gèrerez ou vous associerez au traitement des litiges éventuels, en assurerez une résolution rapide et exhaustive. Vous piloterez, le cas échéant, des audits fournisseurs et le suivi des plans d’action post-audit, vous agirez dans le respect du code de déontologie des achats afin de défendre et développer les conditions générales d'achat du Groupe Missions transversales au sein du pôle Achats : Vous superviserez la gestion administrative assurée par le Pôle Gestion Achats : demandes de devis, relances éventuelles, gestion des échantillons, commandes associées aux contrats, suivi des réceptions / facturations / écarts et paiements Vous contribuerez au déploiement des outils digitaux Achats (e-sourcing, e-contracting, SRM...) et agirez en tant que relais opérationnel pour leur évolution et leur bon usage au sein du département.

Contexte Au sein de la direction informatique, rattaché au domaine applicatif Supply chain, le consultant SAP a pour mission de concevoir, développer/piloter le développement, recetter, mettre en production les projets spécifiques à l'enseigne. De la phase de conception détaillée à son intégration, selon les besoins fonctionnels et le cahier des charges définis pour les experts fonctionnels, il accompagne les experts fonctionnels sur la mise en œuvre des demandes métiers, corrige les anomalies applicatives et contribue à l'amélioration continue du périmètre applicatif de SAP. Vous travaillerez en collaboration notamment, un chef de projet supply chain et un expert applicatif, le partenaire TMA SAP, ainsi que l'infogéreur SAP et avec l'ensemble des domaines en lien avec SAP : encaissement, logistique, finance, mobilité, infrastructures et support… Le domaine supply chain couvre les fonctionnalités liées au Référentiel Articles, aux achats, approvisionnements, facturation fournisseurs, gestion des stocks, gestion des commandes, logistique. Les principales missions : Réalisation de l'analyse technique : • Analyser les besoins du client spécifiés par les experts fonctionnels et les traduire en cahier des charges technique. • Écrire/valider les spécifications techniques générales et détaillées en envisageant les problèmes éventuels et les évolutions. Développement des applications : • Développer/piloter le développement des besoins • Développer/piloter le développement des interfaces. • Corriger et optimiser les fonctionnalités (qualité, optimisation des temps de traitement, ergonomie...). Tests et écriture des corrections nécessaires • Préparer et réaliser les tests unitaires. • Recetter avant validation par le métier • Apporter les correctifs nécessaires à la suite de ces tests ou aux tests fonctionnels réalisés par les utilisateurs ou les experts fonctionnels. Maintenance corrective et évolutive des applications • Assurer les corrections à la suite des problèmes soulevés (bugs). • Prendre en compte les évolutions des solutions techniques existantes. • Assurer la programmation des évolutions demandées par les utilisateurs.

Nous recherchons un Acheteur IT Freelance pour renforcer le pôle achats IT d’une entreprise du CAC 40. Vous interviendrez en lien direct avec la DSI , sur un périmètre mêlant software, SaaS, hardware, télécom et prestations intellectuelles IT (ESN) . Mission très opérationnelle, au cœur des projets IT du groupe. Vos missions Accompagner la DSI dans la définition du besoin IT Piloter les consultations & appels d’offres (RFI / RFQ / RFP) Rédiger les dossiers de consultation, analyser les offres, participer aux soutenances Négocier les conditions contractuelles (SLA, pénalités, réversibilité, sécurité…) Gérer les prestations intellectuelles IT (panel ESN, TJM, suivi missions) Suivre l’exécution des contrats : qualité, conformité, performance fournisseurs Contribuer à la rationalisation des dépenses IT et à l’optimisation des panels

Notre client dans le secteur de l'assurance recherche un Acheteur IT F/H Descriptif de la mission: L’acheteur interviendra sur l’ensemble du portefeuille IT : software, hardware, prestations, télécoms et réseaux, avec une majorité de sujets software et prestations IT (régie, forfait et intégration logiciel) couvrant à la fois : - le RUN : renouvellement de maintenance ou souscription logiciel, prestations en régie, etc. - le BUILD : appels d’offres sur de nouveaux besoins ou remises en concurrence de besoins existants. Missions principales / responsabilités L’acheteur IT aura notamment pour missions : · Contribue à la négociation des achats répondant aux besoins du Groupe dans le respect de la politique Achat · Participe au suivi des fournisseurs · Traite des appels d'offres · Connaissance des Tendances du marché et/ou de la concurrence · Produits et prestations IT du Groupe hors assurance · Techniques de négociation · Techniques et outils de gestion de projet · Dispositifs réglementaires et légaux propres à son domaine d'activité · Maîtrise des techniques rédactionnelles et d'expression orale · Procédures internes et/ou externes propres à son domaine d'activité Compétences / Qualités indispensables: Connaissance des produits et prestations IT hors assurance (software, hardware, prestations, télécoms, réseaux),expérience en achat IT Compétences / Qualités qui seraient un +: Missions déjà réalisées dans le monde bancaire ou assurantiel ; connaissance des réglementations inhérentes à ces secteurs

Missions Responsabilité du processus pour gérer les nouveaux besoins logiciels pour le périmètre confié Point de contact unique dans le groupe pour la captation, chiffrage et validation des nouveaux besoins des métiers Capacité d'analyse critique de contrats logiciels Provisionnement des clés de licences pour le métier dans le portail éditeur Gestion des accès aux portails éditeur Gestion de la facturation interne : actualisation annuelle des factures métiers suite aux nouveaux besoins, transferts et achats réalisés Animation des comités : animation des comités de suivi avec le fournisseur et en interne Documentation du processus et communication vers les interlocuteurs internes (français et anglais) Communication vis à vis des Métiers internes, de diverses équipes (Achats, Legal, IT...) et vers l'éditeur en anglais et en français au quotidien Elaboration et alimentation quotidienne des référentiels nécessaires à l'activité et au suivi des achats de tous les Métiers Optimisation du parc grâce aux mécanismes contractuels possibles en ligne avec les principes de gestion définis par le Senior Management et en ligne avec la stratégie Groupe Reporting régulier et suivi précis des consommations et des demandes Conduite ponctuelle des inventaires SAM au sein de l'équipe lié au périmètre géré pour tout le groupe en suivant le process et les outils définis

PROPULSE IT recherche un CHEF DE PROJET SENIOR avec une expérience en gestion de Projet Infrastructure As code. Le consultant aura à conduire des projets techniques tel que des projets d'infrastructures autour des nouvelles technologies (Cloud, Container, IaC infrastructure As Code, micro segmentation NSX …etc.) Ces projets devront être mener depuis les phases d'étude et de conception jusqu'au déploiement et à l'intégration complète dans le respect des engagements projets : qualité, coûts, délais et sécurité Les principales missions opérationnelles seront les suivantes : - Rédiger et porter les demandes de financement des études et des projets. - Organiser, planifier, coordonner et piloter l'ensemble des ressources, processus et intervenants mobilisés sur les projets. - Contribuer activement aux phases d'étude, de conception (recueil des besoins, conseils techniques, recommandations, stratégie), d'achats (budget, appel d'offre, sélection de fournisseurs) et de réalisation (maquettage, déploiement/implémentation, transition, gestion du changement, recette). - Assurer le suivi financier, le planning des projets et les risques. - Assurer les activités d'AMOA projet : • Analyse fonctionnelle du besoin, • Rédaction des spécifications, • Réalisation des recettes. - Animer les revues et comités de pilotage des projets. - Conduire le changement de bout en bout et assurer le transfert de compétences aux équipes chargées du fonctionnement opérationnel des solutions. - Définir et piloter la mise en œuvre de la maintenance des nouvelles solutions.

Description du poste Une entité globale de Software Asset Management a été mise en place pour coordonner les activités de SAM au sein des Métiers. Optimiser les coûts software globalement, et homogénéiser les processus SAM entre les différents Métiers. La mission de Software Asset Management est de contribuer aux revues de compliance software planifiées et ponctuelles, ainsi que d'accompagner les entités IT dans leurs projets nécessitant des usages software. Il est également nécessaire d'appuyer les Achats dans le cadre de mise en place de contrats Software ou de renégociation pour les aspects SAM, et de contribuer à la gestion des demandes d'audit, vis-à-vis des éditeurs et de tous les acteurs Groupe impliqués. Environnement anglophone Objectifs de la mission Suivi des usages de licences et l'évolution des règles de licencing des fournisseurs qui seront assignés pour assurer la cohérence des installations et des droits d'usage (modèle compliance) par rapport aux éléments contractuels et techniques collectés. Appui sur les négociations contractuelles en faisant l'estimation des besoins identifiés et actuels, et réalisation des relectures critiques des clauses "SAM" des contrats software (définition de métrique, clause d'audit, limitations contractuelles...). Collaboration avec les responsables techniques et SAM de chaque Région et Entité afin d'analyser les inventaires du parc logiciel et coordination des campagnes d'inventaire software. Préparation, création, présentation et suivi des rapports d'analyse sur la compliance software et proposition des pistes d'optimisation sur les métriques, les installations techniques et la gestion du parc de licences. Contribution à l'animation de la communauté SAM internationale et inter-entités. Réalisation des reporting réguliers vers le top management CIB et Groupe sur les positions de compliance, les négociations en cours et les risques identifiés ainsi que leur remédiation.

Consultant(e) Achats IT Senior – Moyens de Paiement (H/F) 📍 Lieu : Issy-les-Moulineaux 📅 Date de début : 1er janvier 2026 ⏳ Durée : Longue mission (2 à 3 ans) 💰 TJM : 600 € à 700 € (selon profil) Contexte de la mission Un acteur majeur du secteur bancaire recherche un(e) Consultant(e) Achats IT Senior Vous interviendrez en tant qu’expert(e) sur les achats IT , avec une spécialisation forte sur les moyens de paiement et une connaissance approfondie des enjeux réglementaires, notamment DORA (Digital Operational Resilience Act) . Votre rôle sera clé pour piloter les négociations, optimiser les coûts et garantir la conformité des contrats IT. Missions principales Pilotage des achats IT et gestion des contrats : négociation, optimisation, conformité réglementaire (DORA), analyse des coûts et leviers d’optimisation. Expertise sur les moyens de paiement : appels d’offres, relations fournisseurs (cartes, virements, solutions digitales), accompagnement des équipes métiers. Gestion des risques et conformité : respect des exigences réglementaires (DORA, DSP2), mitigation des risques liés aux achats IT. Relations fournisseurs et internes : animation des comités achats, arbitrages, collaboration avec juridiques, sécurité et conformité. Transformation et amélioration continue : digitalisation des processus achats, performance fournisseurs, formation des équipes internes. Compétences et expérience requises Expérience : 15 à 20 ans en achats IT, expertise confirmée sur les moyens de paiement, contract management IT, connaissance opérationnelle de DORA. Savoir-faire : maîtrise des méthodologies achats (RFx, benchmarking, TCO), connaissance des acteurs du marché des moyens de paiement, gestion de portefeuilles fournisseurs complexes. Savoir-être : leadership, influence, rigueur, autonomie, excellente communication. Langues : Français courant, Anglais professionnel indispensable.