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CONTEXTE DE LA MISSION Notre client, un grand compte de la mobilité et du transport public en Île-de-France, engage un programme de transformation de son système d'information financier et comptable. Ce programme vise à faire migrer les fonctions Achats, Ventes et Facturation, actuellement portées par un ERP Sage et un applicatif interne, vers une solution cible Standard SAP S/4HANA Cloud (RISE), en s'appuyant sur un intégrateur SAP. Dans ce cadre, nous recherchons un(e) Consultant(e) AMOA Finance SAP S/4HANA, expert(e) des modules MM (Materials Management) et SD (Sales & Distribution), à partir de la phase Prepare du projet. MISSIONS PRINCIPALES Garantir la cohérence entre les besoins métiers, les paramétrages réalisés par l'intégrateur et les objectifs du modèle cible Assurer l'interface entre les équipes métier Achats/Ventes, les équipes projet et l'intégrateur SAP Contribuer à la montée en compétence des équipes internes sur SAP Phase Prepare : prise de connaissance du contexte et des travaux de cadrage, contribution aux stratégies de migration et de test, organisation des ateliers avec l'intégrateur Phase Explore : participation active aux ateliers de conception, relecture des livrables (BPML, cartographies de processus L3/L4), recueil des besoins métier, identification des données de migration et rédaction des User Stories Phase Realize : écriture des User Stories, suivi des travaux de l'intégrateur, contribution au mapping Sage X3 → SAP, participation aux cycles de migration (dry-run, validation fonctionnelle) Contribution ponctuelle aux travaux de tests et de recette selon l'organisation retenue

Chef de projet com évènementiel digital / Stream Secteur : média Expérience : entre 6 et 12 ans Le consultant senior aura la charge de coordonner le bon déroulé opérationnel d'évènements phygitaux (terrain, stream, réseaux sociaux, live…) avec les différentes directions internes concernées et devra coordonner les prestataires externes. Enjeux : · Garantir la cohérence éditoriale et la qualité d'exécution de l'ensemble des dispositifs de communication événementielle, en veillant à l'homogénéité des standards sur toutes les opérations. · Apporter une expertise stratégique et créative, couplée à une supervision opérationnelle rigoureuse des prestataires et partenaires mobilisés. · Accroître la visibilité et l'engagement autour des marques et des contenus du groupe en concevant et déployant des expériences phygitales à forte valeur ajoutée. · Assurer la convergence entre les activations terrain et les leviers digitaux, en collaboration étroite avec les équipes social media, marketing et antennes régionales. Taches : · Animer les instances de pilotage et les rituels de coordination afin de garantir la circulation fluide des informations clés tout au long du projet. · Piloter le suivi des projets et coordonner les équipes opérationnelles, de la phase de cadrage jusqu'à la mise en œuvre effective des dispositifs. · Élaborer et structurer une roadmap opérationnelle mensuelle, assurant une visibilité claire sur les jalons et les livrables attendus. · Centraliser les besoins, remontées et alertes issus des différentes directions de FTV, en maintenant une communication continue avec l'ensemble des parties prenantes, afin de faciliter et d'accélérer les arbitrages nécessaires. · Assurer le suivi et l'analyse des indicateurs de performance, et restituer les résultats de manière régulière aux équipes concernées.

Dans le cadre du renforcement de son Centre de Services SAP, notre client recherche un Consultant Fonctionnel SAP FI/CO Senior afin d'accompagner les équipes Finance dans la gestion et l'évolution de leur système d'information SAP. Vous intégrerez une équipe d'une quinzaine de collaborateurs et interviendrez comme référent fonctionnel sur les processus Finance, au sein d'un environnement SAP stratégique supportant les activités comptables, de contrôle de gestion et de gestion des immobilisations. Le contexte est marqué par de nombreux enjeux de transformation et de modernisation du SI Finance. Missions : Assurer le rôle de référent fonctionnel SAP sur les domaines FI et CO. Réaliser le paramétrage et les évolutions des modules Finance (FI/CO) ainsi que des intégrations avec les processus Achats et Logistique. Garantir la cohérence et la fiabilité des flux financiers et comptables. Recueillir et analyser les besoins métiers afin de proposer des solutions adaptées. Participer aux projets d'évolution SAP : cadrage, ateliers métiers, spécifications fonctionnelles, tests et recette. Coordonner les évolutions en collaboration avec les équipes techniques et les parties prenantes. Assurer le support fonctionnel de niveau expert et traiter les incidents complexes. Contribuer à l'amélioration continue des processus et à l'optimisation de l'environnement SAP Finance. Environnement SAP ECC6 (EHP8). Informations mission : Démarrage : Courant septembre Durée : Longue visibilité Télétravail : 2 à 3 jours par semaine Localisation : région d'Avignon.

Dans le cadre de la stabilisation et de l'évolution d'un environnement SAP S/4HANA, un grand groupe du secteur de la distribution recherche un Consultant SAP SD/MM S/4HANA expérimenté pour renforcer son équipe Back-Office. Vous intégrerez une organisation agile à l'échelle (SAFe) et interviendrez sur des projets d'évolution et d'amélioration continue du système d'information SAP. Missions Conception et évolution Recueillir et analyser les besoins des équipes métiers. Réaliser les études d'impacts fonctionnelles et techniques. Participer aux phases de cadrage des projets. Concevoir les solutions et rédiger les spécifications fonctionnelles détaillées. Modéliser les processus métiers cibles. Assurer la cohérence des évolutions avec les autres domaines fonctionnels. Anticiper les impacts des évolutions SAP S/4HANA et des roadmaps éditeur. Mise en œuvre Accompagner les projets depuis la conception jusqu'à la mise en production. Piloter les évolutions applicatives sur votre périmètre. Garantir la qualité des développements réalisés. Définir la stratégie de recette avec les équipes métiers et la Test Factory. Élaborer les plans de tests et suivre leur exécution. Coordonner les corrections des anomalies jusqu'à leur résolution. Support et amélioration continue Assurer le maintien en conditions opérationnelles des applications. Gérer et prioriser les demandes d'évolution. Suivre les indicateurs de performance et les niveaux de service (SLA). Maintenir la documentation fonctionnelle et technique. Accompagner les utilisateurs et apporter votre expertise fonctionnelle.

1. Contexte du projetDans le cadre d'un grand programme de transformation mené par un acteur majeur du secteur des infrastructures de transport, le département Digital & Data souhaite s'adjoindre les services d'un Directeur de Projet Senior. La mission s'inscrit sur la période 2026-2027 et porte sur la refonte complète du système décisionnel RH. L'objectif principal est de remplacer l'entrepôt de données RH actuel (technologies SAP BODS + SAP BO 4.3), qui arrive en fin de vie fournisseur en septembre 2027, par une nouvelle plateforme Hub de données on-premise alimentant Power BI. Ce nouveau système intégrera les sources cibles du nouveau SIRH (SuccessFactors, Planification & GTA, Paie via APIs, etc.). Le Directeur de Projet pilotera l'ensemble du périmètre : cadrage, conception, construction, recette, bascule et décommissionnement. 2. Missions principalesRattaché(e) à la Responsable du pôle Data Factory, vos responsabilités s'articulent autour de 5 axes stratégiques : Pilotage stratégique & CadrageGarantir la trajectoire globale du projet et sécuriser le respect de l'échéance critique de fin de vie des outils historiques en septembre 2027. Défendre et porter les positions de la Data Factory vis-à-vis du programme SIRH global (notamment sur le gel de l'existant, l'indépendance budgétaire et le décommissionnement effectif fin 2027). Définir et arbitrer le périmètre fonctionnel cible. Assurer la supervision d'une option de sécurisation (scénario de secours si le planning global SIRH est décalé). Gouvernance & ReportingConcevoir les dossiers d'investissements du projet (chiffrage des scénarios nominaux et des provisions de sécurité). Animer les instances de gouvernance : Comités de Pilotage (COPIL) mensuels, Comités de Projet (COPROJ), Comités fournisseurs. Préparer les éléments de reporting de haut niveau pour les directions et le COMEX. Assurer une collaboration fluide avec toutes les parties prenantes (équipes Data, équipes SIRH, Métiers RH, Direction des Finances). Pilotage opérationnel du projetConstruire les différents scénarios d'exécution selon l'évolution du planning général. Assurer le suivi budgétaire (consommé vs prévu) par phase et par profil ; alerter et proposer des plans de redressement en cas de dérive. Maintenir à jour le planning détaillé et le registre des risques. Management de l'équipe consultanteConstituer et staffer l'équipe externe en lien avec les cabinets partenaires (Architecte Data, Data Engineers, BI Developers, AMOA SIRH). Animer et piloter l'équipe selon une méthodologie par sprints. Conduite du changement & Relations MétierAgir en tant qu'interface privilégiée avec la Direction des Ressources Humaines pour la validation de la doctrine métier et des indicateurs cibles. Piloter le plan d'accompagnement et de conduite du changement (notamment le déploiement des formations utilisateurs menées par la DRH).

Contexte de la mission :Dans le cadre de la transformation et de l'urbanisation du système d'information Data, nous recherchons un Architecte Data chargé d'intervenir sur les différents volets liés à l'architecture de données. Le consultant sera garant de la cohérence, de la circulation et de la valorisation de la donnée au sein d'un écosystème applicatif complexe et historiquement siloté. Il contribuera à assurer l'interopérabilité, la qualité et l'accessibilité des données pour les usages métiers et opérationnels. Objectifs principaux de la mission :Définir et piloter la trajectoire d'urbanisation du SI Data afin d'évoluer vers une architecture orientée données et services (API, hub de données, événements, etc.) Garantir la cohérence technique et fonctionnelle des échanges de données entre les différentes applications Définir les standards et méthodes permettant de rendre les données accessibles, fiables et interopérables pour les usages métiers (BI, reporting, temps réel, maintenance prédictive, pilotage opérationnel…) Activités et responsabilités :Architecture & ModélisationRéaliser et maintenir la cartographie des données et des flux inter-applicatifs Définir les modèles de données conceptuels et logiques Gouverner les objets métier de référence et leurs interactions entre systèmes Définir les modalités d'échanges : fréquence, volumétrie, performances, dépendances et règles de gestion Participer à l'intégration et à la mise en œuvre des standards d'échange et d'interopérabilité Assurer une veille technologique et méthodologique autour des standards Data Conception des échanges & interopérabilitéConcevoir les contrats d'interfaces et mécanismes d'échange entre applications : API REST / SOAP Webservices ETL Bus de messages / ESB Collaborer avec les équipes d'architecture et de développement sur les solutions d'intégration Valider le dimensionnement et les performances des flux de données, notamment dans les contextes temps réel et critiques Gouvernance, qualité & conformité des donnéesParticiper à la définition des référentiels de données et des stratégies MDM (Master Data Management) Contribuer à la mise en œuvre de la stratégie de qualité des données : règles de gestion contrôles automatisés dédoublonnage validation des formats supervision et monitoring Accompagner les métiers dans l'identification et la correction des anomalies de données Garantir la conformité des architectures Data aux exigences de sécurité et de protection des données (RGPD, NIS2, bonnes pratiques SSI) Pilotage & accompagnement projetsIntervenir en tant qu'expert Data sur les projets d'évolution du SI Participer aux phases de cadrage et de conception Rédiger les dossiers d'architecture technique et les livrables associés Veiller à la cohérence globale du SI avec les orientations d'architecture d'entreprise

Localisation : Paris Télétravail : Aucun les 3 premiers mois, puis 3 jours de présence obligatoire / semaine (non négociable) Statut : Freelance - Portage - CDI Démarrage: ASAP Contexte Notre client développe une plateforme dédiée aux activités cartes et accompagne de grands acteurs bancaires dans la modernisation de leurs systèmes monétiques. Dans ce contexte, nous recherchons des spécialistes de la monétique émission pour intervenir sur des projets de transformation et d'intégration auprès d'établissements financiers majeurs. La connaissance de la monétique carte est indispensable. Les profils recherchés doivent maîtriser les mécanismes d'émission, comprendre les flux transactionnels et être à l'aise avec l'écosystème des réseaux de paiement (CB, Visa, Mastercard, Bancontact...). Au sein de l'équipe Professional Services, vous accompagnerez les clients dans l'intégration et le déploiement de la plateforme sur l'ensemble du cycle projet. Votre expertise Vous possédez une expérience significative dans l'univers des cartes bancaires et comprenez les principaux processus liés à l'émission : Lifecycle carte. Autorisation. Clearing. Settlement. Gestion du porteur. Gestion des comptes cartes. Paramétrage produit. Personnalisation des cartes. Digitalisation des moyens de paiement. Réseaux CB, Visa, Mastercard et autres schemes. Vous faites le lien entre les enjeux métier, les équipes techniques et les clients bancaires. Missions Dans le cadre des projets d'implémentation, vous intervenez notamment sur : Cadrage et expertise fonctionnelle Analyse des besoins clients. Étude des impacts fonctionnels et techniques. Animation d'ateliers avec les équipes métier. Accompagnement des clients sur les problématiques monétiques. Intégration et paramétrage Définition des interfaces et des besoins d'intégration. Analyse des spécifications fonctionnelles. Participation aux travaux d'intégration via API. Paramétrage de la plateforme selon les besoins clients. Tests et validation Construction des stratégies de recette. Accompagnement des campagnes de tests. Qualification des anomalies. Coordination avec les équipes Engineering jusqu'à résolution. Migration et mise en production Accompagnement des migrations de données et de flux. Préparation des mises en production. Support au Go Live. Transfert des connaissances vers les équipes de run. Profil recherché Formation Bac+5. Français courant et anglais professionnel. Expérience dans les paiements ou la monétique. Expérience sur des projets d'implémentation de solutions ou plateformes de paiement. Bonne compréhension des flux transactionnels cartes. Connaissance des APIs REST. Utilisation de Postman ou d'outils similaires appréciée. Critère indispensable Expérience dans la monétique carte. Critère fortement recherché Expérience sur le domaine Émission. Deux opportunités ouvertes Consultant Implémentation Monétique Émission Junior 2 à 5 ans d'expérience. Première expérience réussie en émission ou en monétique cartes. Participation aux projets d'intégration et de déploiement de plateformes de paiement. Consultant Implémentation Monétique Émission Senior Expérience confirmée dans la monétique émission. Expertise des projets d'implémentation auprès d'acteurs bancaires. Bonne connaissance des schemes cartes. Connaissance de Bancontact fortement appréciée. Déplacements réguliers en Belgique à prévoir.

Dans le cadre du déploiement d'une solution de gestion des parcours de professionnalisation au sein d'un grand groupe industriel, nous recherchons un·e consultant·e senior en conduite du changement capable d'accompagner les utilisateurs tout au long du projet, de la phase de cadrage jusqu'à l'ancrage des usages. La mission s'inscrit dans un environnement multi-sites, auprès de populations opérationnelles et managériales. Missions Accompagnement au changementRéaliser l'analyse d'impacts organisationnels, métiers et humains Cartographier les parties prenantes et identifier les risques d'adoption Définir les indicateurs de suivi et d'adoption Construire et déployer la stratégie de conduite du changement Communication & engagementÉlaborer le plan de communication Identifier, mobiliser et accompagner les relais internes Préparer et animer les instances projet Formation & accompagnement utilisateursConcevoir les dispositifs de formation Produire les supports pédagogiques (présentations, guides, tutoriels, capsules e-learning) Animer les formations en présentiel et à distance Accompagner les utilisateurs lors des phases de déploiement Adoption & amélioration continueSuivre les indicateurs d'usage et d'adoption Recueillir les retours utilisateurs Ajuster les dispositifs d'accompagnement Formaliser les retours d'expérience et recommandations PilotageAssurer le reporting régulier de la mission Animer les comités opérationnels et ateliers utilisateurs Produire les tableaux de bord de suivi

Dans le cadre d'un programme stratégique de communication, un acteur majeur du paysage audiovisuel français recherche un(e) Chef(fe) de Projet Senior pour piloter des opérations spéciales à forte visibilité, associant événements, communication, digital et expériences interactives. Vous rejoindrez une direction en charge de la valorisation des marques et des contenus et interviendrez sur la coordination de dispositifs de communication déployés autour de grands événements culturels, sportifs et grand public. Vos missionsEn véritable chef d'orchestre, vous serez responsable de la coordination opérationnelle des projets, depuis leur cadrage jusqu'à leur déploiement. À ce titre, vous serez amené(e) à : Piloter des opérations spéciales de communication impliquant de multiples directions et partenaires. Définir les dispositifs opérationnels et assurer leur bonne exécution. Construire les roadmaps projets et suivre leur avancement. Organiser et animer les différentes instances de pilotage (comités projet, points d'avancement, ateliers...). Assurer la coordination entre les équipes communication, marketing, digital, réseaux sociaux, éditoriales, juridiques et les partenaires externes. Identifier les risques, anticiper les points de blocage et faciliter les arbitrages. Superviser les prestataires et garantir la qualité des livrables. Suivre les indicateurs de performance et réaliser les bilans des opérations. Être force de proposition sur les dispositifs innovants permettant de renforcer l'engagement des audiences et la visibilité des campagnes.

Anafi Consulting est un cabinet de conseil en transformation technologique et organisationnelle. Nous accompagnons nos clients grands comptes dans leurs projets stratégiques autour de la Finance, de la Data, des systèmes d'information et de la transformation digitale, en combinant expertise métier, excellence opérationnelle et maîtrise des enjeux technologiques. Votre rôleDans le cadre du renforcement d'une équipe IT Finance, nous recherchons un(e) Business Analyst expérimenté(e) pour intervenir sur des projets stratégiques liés aux activités de titrisation et de gestion financière. Vous serez l'interlocuteur privilégié entre les équipes métiers Finance et les équipes IT, avec pour mission de traduire les besoins métiers en solutions fonctionnelles robustes et pérennes. À terme, vous deviendrez le référent fonctionnel sur le périmètre titrisation. Vos missions principalesBusiness Analysis & Expertise FonctionnelleRecueillir, analyser et challenger les besoins des équipes métiers Finance. Animer les ateliers de cadrage et de conception fonctionnelle. Rédiger les spécifications fonctionnelles et accompagner leur mise en œuvre. Assurer la cohérence fonctionnelle des solutions déployées. Développer une expertise forte sur les activités de mobilisation de créances et de titrisation. Gestion de projets & CoordinationPiloter les évolutions applicatives et les projets du périmètre. Coordonner les différents contributeurs métiers et techniques. Animer les instances de suivi et comités de projet. Assurer le suivi des actions, risques et dépendances. Run & Maintien en Conditions OpérationnellesAnalyser et suivre les incidents et anomalies. Accompagner les utilisateurs Finance dans l'utilisation des outils. Participer au maintien en condition opérationnelle des applications du périmètre. Assurer la continuité et la qualité de service des solutions en production.

💼 Contexte du poste Rattaché(e) à la direction, le/la Chef de Projet Transverse orchestre le cycle de vie des initiatives stratégiques, depuis la qualification initiale et l'étude de faisabilité jusqu'à la mise en production et la stabilisation des solutions. Véritable pivot entre les directions métiers et les équipes informatiques, il/elle pilote l'alignement des parties prenantes, anime la gouvernance, maîtrise les risques et garantit un reporting transparent auprès des instances décisionnelles. 🎯 Missions & Activités principales · Cadrage & Analyse amont : Collecter les expressions de besoins auprès des métiers et de l'IT. Réaliser les études d'opportunité, évaluer les impacts (techniques, financiers, humains) et formaliser les trajectoires (macro-plannings, budgets, gestion des risques). · Pilotage de portefeuille & d'activité : Prioriser les chantiers, arbitrer les ressources et veiller à la cohérence globale des projets. Assurer le suivi budgétaire global (Run & Build) et s'assurer de l'alignement avec les politiques d'optimisation des coûts et de gestion de l'obsolescence. · Conception & Spécifications : Structurer et hiérarchiser le backlog produit (rédaction d'User Stories), challenger les demandes des directions opérationnelles et participer activement à la stratégie de recette en lien avec le QA et le métier. · Animation de la gouvernance : Préparer et mener les différents comités (arbitrage, suivi, architecture, CAPG, CESI). Mesurer l'état d'avancement des développements, coordonner les déploiements et piloter les plans de remédiation en cas de dérive. · Instruction de solutions : Analyser et benchmarker les choix d'architecture et les solutions du marché (critères : coûts, délais, intégration SI). 📦 Livrables attendus · Dossiers d'architecture, fiches d'opportunité et notes de pré-cadrage. · Analyses d'impacts multi-filières (systèmes de paiement, applicatifs IT). · Tableaux de bord, KPIs de suivi de projet et reportings de gouvernance. · Supports de présentation, comptes-rendus de comités et d'ateliers de travail. · Bilans de fin de phase et de clôture de projet. 🌐 Environnement de la mission Contexte Fonctionnel & Organisationnel · Cœur de métier : Écosystème des Paiements (flux, cartes, e-commerce, instant payment, prélèvements, lutte contre la fraude). · Enjeux : Programme d'envergure de transformation, de standardisation et de mise en conformité réglementaire d'un SI Paiements Groupe. · Écosystème : Forte culture multi-projets impliquant de multiples contributeurs (Métiers, DSI, Conformité, Risques, Sécurité, filiales et partenaires). Contexte Technique & Outillage · Systèmes Paiement : Monétique (acquisition/émission), flux de masse, monétique commerçant, LCLF. · Architecture SI : Urbanisation de plateformes Groupe, architectures API-centriques, ESB, traitements batch et temps réel. · Réglementation & Sécurité : Conformité stricte aux standards sectoriels (DSP2, PCI-DSS, LCB-FT). · Écosystème Digital : Progiciels et technologies du web (CRM, ERP, Java, PHP, Ajax, HTML/CSS). · Outils de gestion : Suite Jira / Confluence, ServiceNow, Salesforce, Clarity / outils PPM, Microsoft 365 (Teams, SharePoint).

Si pour vous être Tech Lead Data GCP, c'est : Piloter la conception et l'architecture de plateformes data modernes, scalables et sécurisées sur Google Cloud Platform ; Encadrer et accompagner des équipes Data Engineers dans la mise en œuvre de pipelines robustes et industrialisés ; Maîtriser l'écosystème GCP : BigQuery, Dataflow, Dataproc, Cloud Storage, Cloud Functions, Looker ; Concevoir et optimiser des traitements de données à grande échelle via Spark, Dataflow ou Dataproc ; Mettre en place des pratiques DataOps / FinOps : CI/CD, monitoring, optimisation des coûts et performance ; Travailler en étroite collaboration avec les équipes BI, Data, DevOps et métiers pour transformer les besoins en solutions concrètes ; Garantir la qualité, la gouvernance et la sécurité des plateformes data ; Apporter du leadership technique, structurer les bonnes pratiques et faire grandir les équipes… …Alors vous êtes le profil que nous recherchons ! Vous disposez d'une expertise confirmée en data engineering et architecture GCP, et vous êtes à l'aise dans des environnements exigeants, avec une forte dimension projet et delivery. Dans le cadre de missions à fort enjeu chez nos clients, vous interviendrez en tant que référent technique GCP sur des projets de transformation data. Vous serez amené(e) à : Accompagner les clients dans la modernisation de leurs plateformes data sur GCP (cadrage, architecture, gouvernance) ; Concevoir des architectures cloud data performantes et évolutives basées sur les services managés GCP ; Piloter des projets de déploiement de Modern Data Platforms (data lake, data warehouse, streaming, batch) ; Assurer la cohérence technique et la qualité des livrables, en garantissant performance, sécurité et scalabilité ; Conseiller les équipes IT et métiers sur leurs choix techniques et stratégiques ; Encadrer les équipes projet et diffuser les bonnes pratiques d'ingénierie data ; Mettre en place des modèles d'industrialisation : CI/CD, orchestration, monitoring, data quality ; Réaliser une veille active sur les innovations de l'écosystème GCP et Data Cloud.

Contexte : Dans le cadre d'un programme stratégique autour de l'intelligence artificielle générative, notre client recherche un Senior Software Engineer IA Générative (GenAI) afin de contribuer à la conception, au développement et à l'industrialisation de solutions innovantes. Intégré à une équipe d'experts, vous interviendrez sur l'ensemble du cycle de vie des applications (SDLC), en collaboration avec les équipes innovation, data et IT, dans un environnement Agile. Missions : * Concevoir et développer des applications intégrant des modèles de langage (LLM), notamment autour des architectures RAG, des embeddings et des agents IA. * Participer à la définition d'architectures GenAI robustes, évolutives et industrialisables. * Développer des API, microservices et pipelines d'intelligence artificielle dans un environnement Cloud. * Accompagner les équipes techniques sur les phases de cadrage, d'expertise, d'audit et de diffusion des bonnes pratiques. * Garantir la qualité, la sécurité, la conformité et l'observabilité des solutions mises en œuvre. * Participer aux cérémonies Agile et contribuer à l'amélioration continue des méthodes de travail de l'équipe. * Contribuer aux estimations de charge, à la priorisation des sujets et à la planification des sprints. * Participer à la maintenance évolutive des composants et à leur mise à niveau régulière (Evergreen). Compétences techniques : * Excellente maîtrise du développement backend (Python, Node.js ou Java). * Solide expérience des technologies d'IA générative et des frameworks tels que LangChain, LlamaIndex, Hugging Face et OpenAI API. * Bonne connaissance d'un Cloud public (Azure, AWS ou GCP). * Expérience de la conception d'API, de microservices et d'architectures distribuées. * Maîtrise des architectures RAG, des bases de données vectorielles et des pratiques MLOps appréciée. * Bonne compréhension des enjeux de sécurité, de gouvernance et de performance des solutions IA. Compétences fonctionnelles : * Expérience des environnements Agile (Scrum). * Capacité à intervenir dans des contextes de transformation à forte exigence technique. * Aptitude à collaborer avec des équipes pluridisciplinaires et internationales. * Sens de l'analyse, de la qualité de service et de l'amélioration continue. Compétences comportementales : * Excellentes capacités de communication. * Esprit d'équipe et sens du partage des connaissances. * Autonomie, rigueur et capacité d'adaptation. * Force de proposition et orientation résultats. Conditions d'intervention Hybride. Télétravail : jusqu'à 2 jours par semaine selon les modalités du projet. Langues : Anglais professionnel indispensable (échanges avec des équipes internationales). Qualifications attendues : * Expertise en IA Générative (GenAI). * Maîtrise de Python. * Connaissances en Node.js et/ou Java. * Une certification Cloud ou IA Générative (notamment GCP Generative AI) constitue un atout.

Pour un acteur majeur du secteur des services, nous recherchons un Responsable de Stream SAP expérimenté afin d'accompagner un programme stratégique de transformation ERP. Le consultant interviendra sur un périmètre couvrant les processus de gestion d'affaires, de services et d'interventions terrain. Il sera en charge du pilotage global du stream, de la coordination des équipes métiers et techniques ainsi que de la préparation des phases de recette, de bascule et de mise en production. Principales missions : Animation des ateliers de cadrage et de conception fonctionnelle. Coordination des équipes métiers, data, DSI, intégrateurs et partenaires externes. Pilotage des instances de gouvernance du stream. Suivi du planning, des risques, des dépendances et des arbitrages. Validation des spécifications fonctionnelles et supervision des livrables. Organisation et pilotage des phases de recette. Préparation et coordination du plan de bascule (cutover). Accompagnement de la mise en production et sécurisation du démarrage.

Chef de Projet GED Confirmé – Modernisation et Transformation Documentaire 1. Contexte Dans le cadre de la rationalisation des solutions de Gestion Électronique de Documents (GED), le Groupe engage un programme stratégique visant à mettre en place une solution documentaire unique afin de centraliser le stockage, la gestion et le cycle de vie des documents. Le projet consiste à remplacer les solutions GED existantes par une plateforme commune répondant aux enjeux de dématérialisation, d'archivage, de conformité, de sécurité documentaire, d'intégration au système d'information et de migration des contenus. Le Chef de Projet GED interviendra dans un environnement transverse en collaboration avec les équipes métiers, les équipes IT, les éditeurs et les prestataires. Au-delà du pilotage, il devra être capable de s'investir dans les aspects fonctionnels du projet afin d'accompagner les équipes sur les phases de recette, de validation et de préparation du passage en exploitation (Build to Run). 2. Missions Le Chef de Projet GED sera responsable du pilotage opérationnel de la mise en œuvre de la nouvelle GED pour le Groupe. À ce titre, il aura pour principales missions de : Piloter les projets GED de la phase de cadrage jusqu'au déploiement. Coordonner les différents plannings et assurer le suivi des chantiers. Garantir le respect des délais, des charges, du budget, des risques et des plans d'actions. Animer la gouvernance projet et produire un reporting régulier auprès des instances de pilotage. Assurer l'interface entre les directions métiers, les équipes IT, les prestataires et les éditeurs. Accompagner les équipes sur les sujets fonctionnels afin de sécuriser les livrables du projet. Participer à la préparation, à l'organisation et à la validation des phases de recette fonctionnelle. S'assurer de la bonne exécution de la transition Build to Run et du transfert vers les équipes de support et d'exploitation. Veiller à la qualité des livrables et au respect des standards de gestion documentaire. Contribuer à l'amélioration continue des pratiques de pilotage de projet et de gestion documentaire. Livrables attendus : Pilotage et suivi du projet de mise en œuvre de la nouvelle GED. Coordination des plannings et des parties prenantes. Suivi des risques, dépendances et plans d'actions. Reporting projet et supports de gouvernance. Validation de la recette fonctionnelle. Suivi de la transition Build to Run.

Dans le cadre d'un projet stratégique au sein d'un environnement technophile, notre client recherche un Concepteur – Développeur pour participer à la conception des solutions applicatives et accompagner les équipes de développement tout au long du cycle de vie des projets. Le consultant interviendra sur le recueil des besoins, la conception fonctionnelle et technique, la documentation des User Stories, la modélisation des API ainsi que l'accompagnement des équipes et des clients. Missions : Participer au recueil et à l'analyse des besoins métiers Contribuer au cadrage et à la conception des solutions applicatives Rédiger les User Stories et les critères d'acceptation Concevoir les modèles d'interfaces et les contrats d'API Documenter les spécifications fonctionnelles et techniques Accompagner les équipes de développement dans la compréhension des besoins Mettre à jour la documentation en fonction des évolutions du projet Participer aux cérémonies Agile et aux démonstrations Accompagner les applications clientes dans leur intégration Réaliser les tests d'API et participer aux validations fonctionnelles Analyser les anomalies de recette et de production Contribuer à l'amélioration continue des processus projet Profil attendu Nous recherchons un Concepteur – Développeur disposant d'une expérience en conception fonctionnelle et technique, à l'aise avec les API et les environnements Agile. Le candidat devra être capable d'échanger avec les métiers comme avec les équipes de développement et de produire une documentation de qualité.