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Nous recherchons pour le compte de notre client grand-compte dans l'Energie, un PMO PROJET : Dans le cadre de la mise en place du système d'information pour un nouveau contrat de réseau de chaleur, notre client lance un programme de convergence SI. OBJECTIF : L'objectif est d'intégrer les infrastructures, les applications métiers et les données de la nouvelle entité au socle SI de notre client selon un calendrier contraint, avec un démarrage de l’exploitation fixé au 01/01/2027. Ce programme doit par ailleurs garantir l'étanchéité des données ainsi qu'un niveau de service (SLA) conforme aux exigences contractuelles. Dans ce contexte, vous occuperez une fonction pivot de chef d'orchestre. En support au directeur de projet, vous garantissez la cohérence globale du programme SI dans un environnement où notre client est à la fois le fournisseur de la solution et l'infogéreur cible : Coordination Stratégique : Aligner l'ensemble des chantiers SI (Finance, RH, Opérations, Infra,…) avec la trajectoire immuable de l'exploitation au 01/01/2027. Gestion et Maîtrise des Plannings : Construire, consolider et piloter la trajectoire temporelle globale. Identifier le chemin critique et sécuriser les jalons clés pour garantir l'ouverture du service au 01/01/2027. Accompagnement des Chefs de Projet (CdP) : Agir en tant que support méthodologique pour les CdP afin de lever les points de blocage et garantir la qualité des livrables. Optimisation des Ressources : Arbitrer et lisser la charge des équipes DSIN et métiers, sollicitées à la fois par le "Run" actuel et le "Build" de la nouvelle entité. Supervision Budgétaire : Assurer un suivi rigoureux des investissements (CAPEX) liés au déploiement et préparer la structure des coûts d'exploitation futurs (OPEX). Reporting et Aide à la Décision : Produire une information fiable, synthétique et régulière (dashboards) pour permettre aux instances de direction d'arbitrer avec réactivité. Gestion des Risques Projets : Identifier, qualifier et piloter les risques (techniques, humains, juridiques et calendaires). Mettre en place les plans de remédiation et sécuriser les décisions critiques pour éviter toute rupture de service au "Day 1" NATURE & DETAIL DES ACTIVITES : Pilotage de la Gouvernance et Reporting Préparation des supports pour les instances de pilotage en lien avec le directeur de projet (Comités de Projet, Comités de Pilotage). Elaboration des tableaux de bord consolidés (KPIs d'avancement, jalons critiques, météo des projets). Centralisation de la documentation projet et maintien du référentiel méthodologique et la traçabilité des décisions actées. Planification Stratégique et Coordination Mise en place et suivi du Planning Directeur global (rétro-planning jusqu'au 31/12/2026) : Consolider les plannings des différents streams (DSIN, Cegedim pour TEAMSRH, infrastructure,..). Coordination transversale entre les différents streams : Infrastructure, Applicatifs métiers (Finance, Achats, CRM), et Environnement de travail. Identification et gestion des dépendances inter-projets (ex: lien entre le déploiement réseau et l'accès aux outils RH). Analyse du chemin critique : Identifier les tâches dont le retard impacterait la date de mise en service. Suivi de l'avancement : Mettre à jour les jalons de manière hebdomadaire et analyser les écarts (prévisionnel vs réel). Gestion des Risques et Accompagnement des Chefs de Projet Cartographie des risques : créer et maintenir à jour le registre des risques (techniques, calendaires, humains). Gestion des alertes : Escalader de manière proactive les points de blocage critiques auprès de la Direction de Projet. Aide à la décision et proposition de plans de secours (Workarounds) en cas de dérive.  Support méthodologique aux Chefs de Projet (coaching sur les livrables, gestion des priorités). Supervision Budgétaire Suivi des budgets de Build (investissements SI) et préparation des budgets de Run (exploitation future). Contrôle de la facturation des prestataires et éditeurs (Cegedim, etc.).

Contexte de la mission Notre client, acteur majeur du secteur retail, recherche un AMOA / Product Owner confirmé à sénior afin d’accompagner le Chef de Projet Technique et son équipe dans la gestion et la réussite de projets de TMA (Tierce Maintenance Applicative) et de projets d’évolution. Une capacité à mener plusieurs projets en même temps est un pré requis. La mission couvre principalement : Supply chain / gestion des entrepôts (60%) : automatisation de flux logistiques, optimisation des systèmes de gestion d’entrepôt, suivi des stocks, traçabilité. Finance (20%) : gestion des flux de facturation, automatisation des contrôles, intégration d’outils financiers. Retail (20%) : projets orientés métiers retail, outils de suivi et pilotage opérationnel. Profil du candidat En tant qu’AMOA / PO, vos responsabilités seront de : Recueillir, analyser et formaliser les besoins métiers auprès des différentes parties prenantes. Définir et délimiter le périmètre fonctionnel des projets. Estimer les charges et contribuer à la planification (roadmap, priorisation, chiffrage). Découper les projets en lots et user stories exploitables par les équipes techniques. Rédiger et maintenir la documentation fonctionnelle (cahiers des charges, user stories, backlog). Définir et piloter la stratégie de test : Rédaction des plans de tests et cahiers de recette Organisation et exécution des tests fonctionnels Suivi des anomalies et validation des correctifs Collaborer étroitement avec le Chef de Projet Technique et l’équipe de développement (méthodologie agile, sprints de 1 mois). Garantir la conformité des livrables aux besoins métiers.

Nous recherchons pour l'un de nos clients un Test Manager - Programme de transformation finance (H/F) Dans le cadre d’un programme de transformation Finance (FIT) structuré en vagues successives, intégrant SAP, Coupa et plusieurs systèmes interfacés avec le legacy IT, nous recherchons un Test Manager expérimenté pour structurer, piloter et sécuriser l’ensemble du dispositif de tests. Objectif de la mission Vous serez garant de la qualité des campagnes de test et de la fiabilité des éléments permettant le go-live, en assurant une couverture exhaustive des processus Finance et Achats définis par le métier. Les campagnes à piloter incluent : String Tests SIT (System Integration Tests) UAT (User Acceptance Tests) Tests de non-régression Périmètre fonctionnel Finance : CTR – Controlling R2R – Record to Report O2C – Order to Cash TRY – Treasury R2P – Request to Pay Achats : S2P – Source to Pay (Coupa) P2P – Procure to Pay Périmètre global : Chaînes fonctionnelles bout-en-bout Flux inter-systèmes SAP ↔ Coupa ↔ systèmes satellites Responsabilités1. Stratégie & structuration Définition de la stratégie de test par vague Formalisation des critères d’entrée/sortie Mise en place du RACI (client, intégrateur, métiers, équipes D&T) Construction du planning consolidé Structuration du pilotage dans Jira / X-Ray Gestion des environnements de test (allocation, refresh, monitoring, gestion des conflits) 2. Mise en œuvre & gestion opérationnelle (Jira / X-Ray) Création et structuration des campagnes Organisation des test executions Développement d’une bibliothèque de cas de tests réutilisables Mise en place des liens Process ↔ Test Cases ↔ Defects Définition des statuts de test Mise en place de dashboards et reporting Garantie de la qualité et de la fiabilité des données de test Accompagnement des équipes et amélioration continue 3. Test Readiness Mise en place de checklists avant chaque campagne Vérification des environnements et des données Validation de la Golden Data Contrôle de l’activation des interfaces Vérification de la complétude des scénarios Alerte en cas de non-readiness 4. Pilotage des campagnes Garantie de la couverture fonctionnelle Suivi des KPI (taux de réussite, anomalies, vélocité, ROI automation…) Traçabilité des anomalies Coordination des équipes de test Gestion des priorités selon les risques Préparation des décisions go / no-go 5. Non-régression Identification des processus critiques Construction d’un référentiel de tests de non-régression Intégration des cycles dans chaque vague Sécurisation des évolutions du programme Mise en place d’une stratégie d’automatisation (ROI, backlog, critères) 6. Automatisation des tests (UiPath) Suivi des tests automatisés existants Identification des scénarios automatisables Coordination avec les équipes RPA Intégration dans le planning global Suivi des performances (exécution, fiabilité, maintenance)

Nous recherchons un Controleur de gestion/chef de projet FINANCE pour une PME française reconnue dans l’univers de la décoration haut de gamme (~100 pers.). 🔧 Contexte : Remise à niveau du contrôle de gestion suite à une implémentation complexe de Dynamics 365. 🎯 Enjeux de la mission : • Fiabiliser et structurer les données • Finaliser les outils de pilotage (Power BI) • Améliorer la gestion et la valorisation des stocks • Accompagner une petite équipe contrôle de gestion (2 pers.) 👤 Profil recherché : Contrôleur de gestion senior, très à l’aise avec Dynamics 365 et Power BI, capable d’intervenir de façon opérationnelle et collaborative. ⏱ Démarrage : ASAP – mission prévue jusqu’à l’été – région parisienne.

🧩 Contexte Dans un environnement en forte évolution, une équipe finance/comptabilité recherche un renfort pour sécuriser le support applicatif dans un contexte de sous-effectif. Le besoin est très opérationnel : la mission consiste à assurer la continuité du run, traiter les incidents et accompagner les utilisateurs métiers au quotidien. 🎯 Missions Gestion et analyse des incidents applicatifs (ERP D365) Suivi des anomalies liées aux flux et aux interfaces entre applications Support aux utilisateurs métiers (principalement comptabilité) Analyse des écarts et qualification des problématiques fonctionnelles Gestion et mise à jour des données de référence (master data) Participation aux clôtures comptables (préparation, suivi des flux, contrôles) Contribution aux montées de version de l’ERP Coordination avec les équipes techniques en cas de besoin

Expert Pilier 2 (Tax – GLOBE) Nous recherchons un(e) consultant(e) expert(e) pour intervenir sur une mission de construction et d’industrialisation d’une offre Pilier 2 (GLOBE) , destinée à être déployée à l’échelle auprès des clients d’un cabinet comptable international. CONTEXTE Nous accompagnons un cabinet comptable international de premier plan dans la structuration de sa proposition de valeur autour du Pilier 2 (GLOBE) , dispositif porté par l’OCDE visant à instaurer un taux d’imposition minimum de 15 % pour les groupes internationaux , avec des exigences accrues en matière de calcul, de reporting et de déclarations fiscales (notamment via des formats standardisés type XML / XBRL). ROLES ET RESPONSABILITES Définir une méthodologie cible Pilier 2 (end-to-end) : collecte de données, modèles de calcul GLOBE, contrôles, production des déclarations Structurer les processus et workflows associés Concevoir des modèles de calcul standardisés Définir les principes d’industrialisation Cadrer les formats de restitution réglementaires (XML / XBRL) et leur intégration COMPETENCES REQUISES : Expertise approfondie du Pilier 2 / GLOBE (OCDE) Vision globale des enjeux : tax, data, outils Bonne compréhension des formats XML / XBRL et des enjeux déclaratifs DETAILS : Démarrage : ASAP Durée : plusieurs mois Localisation : flexible / hybride

Dans le cadre de la migration de l’ERP existant vers One SAP (S/4HANA) d’une entité d’un grand groupe du secteur de l’énergie, la mission consiste à accompagner le transfert d’un portefeuille d’environ 40 sociétés de projet vers le nouvel environnement groupe. Missions principales : Nettoyage des données : préparer et assainir les données comptables avant migration Contrôle des exports : vérifier l'intégrité des données exportées depuis l'ancien SAP Participation aux jeux de test : un seul jeu de test prévu fin printemps/début été Relances et suivi : coordonner avec les responsables des sociétés pour valider les données Archivage : organiser l'archivage des données post-migration Contrôles post-migration : vérifier l'ouverture des comptes dans le nouvel environnement Profil recherché : Expérience confirmée en migration SAP 4/HANA (environnement finance/comptabilité) Autonomie et proactivité – ne pas attendre qu'on lui assigne des tâches Capacité à travailler sur un portefeuille multi-sociétés Rigueur dans le contrôle de données

Nous recherchons un consultant AMOA Senior spécialisé en finance de marché pour le compte d’un de nos clients du secteur bancaire dans le cadre d’un programme stratégique d’évolution et de sécurisation du système d’information Finance. Contexte Dans un environnement financier exigeant et fortement réglementé, notre client mène plusieurs initiatives visant à renforcer la fiabilité et la performance de ses outils de trésorerie et de gestion des opérations de marché. Ces applications jouent un rôle central dans la gestion des flux financiers, le suivi des opérations et les dispositifs de contrôle associés. Afin d’accompagner ces enjeux, notre client souhaite s’appuyer sur un consultant AMOA senior capable d’intervenir à la fois sur les activités opérationnelles liées aux outils existants et sur des travaux structurants d’évolution et d’optimisation du système d’information Finance. Rôles et responsabilités Apporter une expertise fonctionnelle sur les outils de trésorerie et de gestion des opérations de marché Assurer un support aux équipes métiers dans l’utilisation quotidienne des applications et dans l’analyse des incidents fonctionnels Contribuer à la fiabilisation des traitements, des flux financiers et des contrôles associés Participer aux travaux d’évolution applicative, notamment dans le cadre d’une montée de version d’un outil de gestion des flux Accompagner les phases de cadrage, de spécifications, de tests et de recette Collaborer étroitement avec les équipes métiers, les équipes IT et les éditeurs de solutions Contribuer à la formalisation des besoins et aux analyses nécessaires dans le cadre d’une réflexion autour de l’évolution de la solution en place Compétences requises Expérience solide en finance de marché / trésorerie Bonne compréhension des processus Front-to-Back et des flux financiers Expérience significative en AMOA sur des projets SI Finance Maîtrise de solutions de gestion des flux ou de communication bancaire Expérience dans des contextes d’ évolution ou de transformation d’outils critiques Excellentes capacités d’analyse, de structuration et de communication avec des interlocuteurs métiers et techniques Capacité à évoluer dans un environnement exigeant et multi-interlocuteurs Détails de la mission Durée : environ 10 mois Démarrage : mars 2026 Localisation : Paris Mode d’intervention : mission au sein des équipes Finance avec interactions régulières avec les équipes IT et les partenaires éditeurs TJM max : 650 €

2. Objectif de la mission : Autour des outils de monitoring de la production la mission vise à trouver des cas d’usage de L’IA pour améliorer la qualité des données des métriques de risque calculée -Etablissement d'un état du lieu des données disponibles pour digitalisation du processus de monitoring de limites de trading - Elaboration, en Python, d'un POC d'une solution basée sur l'IA pour amélioration des data de production - Développement du MVP pour l’amélioration des données de production avec un moteur IA permettant l’entrainement de la solution pour capturer plus de données problématiques -Mise en production d’une solution basée sur l’IA pour le contrôle des données. Recherche de d’autre cas d’usage que monitoring les limites

Contexte de la mission La Digital Factory Finance & Corporate pilote la transformation digitale des fonctions financières d’un grand groupe de distribution. Dans ce cadre, un programme stratégique vise à harmoniser et fiabiliser l’ensemble des indicateurs de chiffre d’affaires à l’échelle du groupe. Aujourd’hui, de nombreux outils et reportings produisent des chiffres divergents, générant : Manque de lisibilité sur les indicateurs de CA Difficulté à identifier la donnée fiable Multiplication des publications et doublons Analyses d’écarts chronophages pour le contrôle de gestion et les équipes techniques Le programme vise à créer une source unique de vérité, automatiser les processus de reporting et améliorer la confiance dans les données financières. Organisation Équipe existante et sénior composée de : 1 Tech Lead 1 CPO 1 CTO 2 correspondants métiers Le consultant intégrera une équipe de 5 à 8 personnes sur des projets critiques. Périmètre projet – Programme ONE CA Le programme comprend 5 chantiers majeurs : Reporting CA 2.0 : mise en place de reportings standardisés sous Tableau Centralisation du pilotage opérationnel du CA dans un outil unique Automatisation des prévisions journalières Automatisation de l’alimentation des outils de consolidation Construction d’une source de données unique et centralisée Responsabilités principales Discovery & cadrage Organisation et animation d’ateliers métiers Clarification des besoins et définition des priorités Structuration du delivery Mise en place de la gouvernance projet (comitologie, rituels) Construction du planning (jalons, Gantt) Mise en place du suivi via JIRA Définition des KPI de pilotage Pilotage opérationnel Suivi de l’avancement des chantiers Coordination équipes IT / Data / Finance / Métier Préparation et animation des comités de pilotage Vision produit & adoption Priorisation des User Stories Transformation des analyses en fonctionnalités concrètes Intégration de l’expérience utilisateur dans les solutions Garantie de la viabilité fonctionnelle des développements Structuration transverse Mise en place d’un cadre de pilotage des projets Finance Business Processes Participation aux revues de performance projets Préparation des supports de gouvernance Compétences requises Gestion de projet Expérience confirmée en direction de programme digital Capacité à naviguer entre vision stratégique et exécution opérationnelle Structuration backlog + planning projet Finance / métier Bonne compréhension du contrôle de gestion Maîtrise des KPI financiers Connaissance des processus P2P / O2C Environnement technique Tableau JIRA / Confluence Culture Data / BI Expérience transformation digitale Retail ou Finance Profil recherché Bac+5 (école d’ingénieur ou université) Plus de 7 ans d’expérience en direction de projet/programme Expérience significative en transformation digitale Finance / Retail Capacité à structurer un projet from scratch

Contexte : Dans le cadre du pilotage de ses dépenses informatiques, une DSI au sein d’un grand groupe recherche un consultant pour renforcer le suivi et la gestion des achats IT. La mission s’inscrit dans un environnement structuré impliquant des interactions régulières avec les équipes Achats, Finance et IT. Descriptif de la mission : Recueillir et qualifier les besoins d’achats IT (nouveaux besoins, renouvellements, évolutions) Créer et suivre les demandes d’achat dans un outil Procure-to-Pay (Ivalua) Assurer le suivi des bons de commande jusqu’à validation complète Contrôler les factures (service fait), analyser les écarts et gérer les validations nécessaires Produire des reportings réguliers sur la dépense IT et les écarts budgétaires Participer aux clôtures (charges à payer) et aux comités mensuels (Achats / Finance) Identifier les anomalies et contribuer à l’amélioration continue des processus Rédiger des procédures, synthèses fournisseurs et supports de suivi

Mon client recherche un Contrôleur Financier, basé à Nantes, dans le cadre d'un remplacement pour congés maternité. Mission freelance de juin 2026 à février 2027. - Garantir et assurer le suivi et la mise en œuvre des procédures de gestion et de contrôle financiers et de la documentation associée - Gestion de la validation des feuilles de temps & frais - Création des accès pour les nouveaux entrants (PRINS MY CHRONOS) - KEY user PRINS & MY CHRONOS + tests pour les nouveaux outils et garantie de la fiabilité des outils - Collecter, analyser et synthétiser les données budgétaires par unité opérationnelle/section - Préparation des documents de synthèse et présentation des hypothèses - Préparation du fichier d'encours (nouveaux contrats, factures, sous-traitance, taux etc.) - Élaborer des indicateurs mensuels et une analyse commentée des résultats (KPI, AD50, etc.) et suivre l'évolution des résultats par rapport au budget/aux prévisions. - Effectuer un suivi mensuel de la rentabilité des projets et alerter en cas d'écarts, suivre les coûts de personnel - Mise à jour mensuelle des rapports de projets de R&D et diffusion aux chefs de projet - Préparation des écritures comptables de R&D (SCA/SAR) - Analyse mensuelle des résultats/performances de l'entreprise et leur traduction en rapports financiers - Élaborer une présentation (PowerPoint) sur les résultats à l'intention de la direction et de l'équipe opérationnelle. - Suivi du cash - Analyse des comptes et de la balance sheet - Cession d'actifs immobilisés (PC) - Relations avec les commissaires aux comptes - Guardian controls - Suivi CIR - Validation des avoirs clients et des demandes de paiement urgentes - Examen mensuel des projets en cours avec les équipes opérationnelles - Réunion hebdomadaire pour faire le suivi des encaissements, des litiges avec les fournisseurs et de tout blocage en suspens - Supervision et développement de la formation - Veillez au respect des délais de clôture et à une organisation adéquate

Objectif de la mission Anticipant la fin de support de l'outil de consolidation actuel, et dans un contexte de besoins croissants des autorités de supervision en matière d'états financiers et de rapports réglementaires, le projet vise à refondre l’architecture et le processus de consolidation comptable du Groupe en s'appuyant sur l'écosystème Filière Unique et sur un nouveau moteur de consolidation basé sur la solution Tagetik. Dans ce contexte, notre client cherche à renforcer les équipes de Reporting dans la construction de la solution cible en parallèle des activités de production des états financiers et reportings réglementaires financiers du Groupe. Les travaux d’implémentation se dérouleront en 2026 et 2027, les tests de bout en bout et la reprise d’historique se feront en 2028 pour une mise en service lors de l’arrêté Q1 2029 (en avril 2029). Cet appel d’offre concerne le département Finance et Reporting réglementaire. Cette équipe a la charge de l’analyse des opérations de structure et de la consolidation des activités, notamment : - Gestion de la base de référence des entités et des participations du Groupe - Définition et reporting des périmètres de consolidation - Détermination des capitaux propres consolidés et indicateurs associés (ROE, ROTE, EPS, BVPS) ainsi que le Risk Equity - Détermination des fonds propres prudentiels et production du reporting Conglomérat Financier Prestation Compétences et expertises requises : - Connaissances avancées de la consolidation comptable et du reporting financier, en particulier la gestion des périmètres de consolidation, les capitaux propres et les titres de participation - Définition et formalisation de besoins métier - Analyse et production de synthèses - Tests utilisateurs dans le cadre d’un projet - La connaissance de l’outil Tagetik serait un plus. Liste des tâches attendues dans le cadre de la mission : Les tâches attendues sont : - Représenter l’équipe dans les travaux de conception détaillée de chaque sprint d’implémentation - Préparation des tests utilisateurs (scenarios de test, jeux de données) - Réalisation des tests utilisateurs et remonté des anomalies détectées à l’équipe projet - Contribution à l’étude d’impact métier des anomalies identifiées par tous les acteurs sur le sprint - Participation aux activités de production au sein des équipes centrales de reporting en mode backfill ponctuel : participation à du suivi, des contrôles, des analyses et des synthèses de reporting dans le cadre des arrêtés trimestriels - Effectuer un suivi d’avancement auprès du management de l’équipe Finance et Reporting réglementaire - Participation à la communication et aux potentielles actions de change management au sein des équipes centrales de reporting.

Consultant FINREP – Contrôle & Homologation Nous recherchons un consultant FINREP pour le compte d’un de nos clients dans le secteur bancaire dans le cadre d’un projet de transformation des reportings réglementaires. La mission s’inscrit dans un programme de refonte des outils liés aux états FINREP, avec un besoin de renfort sur les phases de validation et d’homologation. Rôles et responsabilités Contrôler la cohérence des données FINREP entre anciens et nouveaux systèmes Identifier et analyser les écarts Conduire les investigations nécessaires Suivre les anomalies avec les équipes MOA jusqu’à leur résolution Participer à l’optimisation des méthodes de contrôle Compétences requises Expérience : 5 à 7 ans Expérience sur les reportings FINREP Bon socle en comptabilité Rigueur, autonomie, esprit d’analyse Expérience en contexte bancaire Notions en consolidation appréciées Détails Durée : Mai à décembre 2026 Localisation : Paris Télétravail : Partiel possible TJM : 550€ – 600€

Dans le cadre d’un appel d’offres confidentiel , nous recherchons un consultant senior spécialisé en entrepôts de données décisionnels pour accompagner un grand acteur public français du financement et du développement , fortement exposé aux enjeux réglementaires et data. La mission s’inscrit dans un programme structurant de transformation du SI , avec un fort enjeu de valorisation des données Finance & Risques à l’échelle Groupe . Le client a engagé la mise en œuvre de son Entrepôt de Données Décisionnel (EDD) , déjà bien avancé techniquement et fonctionnellement. Les enjeux actuels portent sur : La clarification de la vision cible La priorisation des usages métiers L’ alignement des parties prenantes (IT, Data, métiers) La sécurisation de la trajectoire long terme L’augmentation de la vélocité de livraison et de la valeur métier des données Le consultant interviendra dans un environnement complexe, multi‑acteurs et multi‑projets , avec une forte attente sur la capacité à structurer, piloter et industrialiser la donnée. Missions principales Le consultant senior interviendra au cœur du dispositif EDD et contribuera notamment à : La conception et l’évolution de l’entrepôt de données (modélisation, architectures) L’ industrialisation des flux de données à l’échelle Groupe La mise en place et la supervision de pipelines de données robustes L’implémentation de pratiques DataOps / CI‑CD La fiabilisation des données et l’automatisation des contrôles qualité Le travail en étroite collaboration avec les équipes IT, Data et métiers La structuration durable de l’EDD dans le fonctionnement opérationnel de l’organisation

🚀 Contrôleur de Gestion Expérimenté - Pilotage Financier & Animation d'Équipe (H/F) 📍 Paris | 💼 Client final confidentiel - Groupe bancaire / services financiers 🎯 Contexte Notre client est un acteur majeur du secteur bancaire et des services financiers , organisé en structures mutualisées, intervenant sur l'ensemble de la chaîne des opérations financières, de la conformité et du pilotage réglementaire. Dans un contexte de renforcement du pilotage de la performance et de déploiement de dispositifs financiers transverses , notre client recherche un(e) Contrôleur(se) de Gestion expérimenté(e) , reconnu(e) à la fois pour son expertise métier et sa capacité à animer et fédérer des équipes . ✅ Vos missions principales Pilotage financier & performance Traduire la stratégie de l'entreprise en indicateurs financiers pertinents . Élaborer et piloter les budgets, forecasts et atterrissages annuels . Analyser les indicateurs de performance et les écarts (sur/sous-performance). Produire les reportings mensuels à destination du management et formuler des recommandations opérationnelles. Identifier et mettre en œuvre des leviers d'optimisation financière . Animation & leadership Animer, accompagner et faire monter en compétences les équipes de contrôle de gestion / pilotage financier . Être un référent métier , capable de partager son expertise et de challenger les pratiques existantes. Jouer un rôle clé dans l' accompagnement du changement et l'évolution des organisations financières. Projets & transversalité Piloter, coordonner ou contribuer à des projets transverses finance / performance / outils . Être force de proposition pour structurer et renforcer le dispositif de pilotage financier . Travailler en lien étroit avec les équipes métiers, IT et fonctions support dans un environnement exigeant et réglementé. 👤 Profil recherché Expérience significative et confirmée en contrôle de gestion / pilotage financier , idéalement dans un environnement bancaire ou services financiers . Solide expertise métier , avec une vision globale de la performance et des enjeux financiers. Expérience avérée en animation d'équipe , coordination ou rôle de référent. Aisance relationnelle, posture de leader, capacité à convaincre et fédérer. Sens du résultat, orientation client et esprit d'amélioration continue. Appétence pour les environnements structurés, complexes et en transformation. 🎁 Pourquoi rejoindre cette mission ? Un rôle clé et visible dans le pilotage de la performance. Un environnement à forts enjeux stratégiques et réglementaires. La possibilité de combiner expertise financière, leadership et projets transverses . Une mission à fort impact, au cœur des décisions financières.