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Business Analyst Capacité à recueillir, analyser et formaliser les besoins métiers . Excellentes compétences en communication pour faire le lien entre les équipes métiers et techniques. Expérience en modélisation des processus et en rédaction de spécifications fonctionnelles . Maîtrise des techniques de priorisation et de raffinement du backlog . Bonne compréhension de l’analyse de données et du reporting . Utilisation d’outils de gestion des exigences (Jira, Confluence). Connaissance de la suite ALM IBM (RNG, EWM, ETM) pour la documentation et la traçabilité des exigences . Excellentes capacités rédactionnelles pour la rédaction de spécifications. Compétences en Copilot Studio , incluant la conception et le développement d’agents à destination des métiers .

CONTEXTE DE LA MISSION : Nous recherchons pout notre client Grand-Compte un Architecte Réseau Datacenter expérimenté pour rejoindre une équipe en charge du maintien en conditions opérationnelles, de la performance et des évolutions d’infrastructures réseau et télécom à grande échelle. MISSIONS PRINCIPALES : Conception et évolution des architectures réseau Concevoir, planifier et faire évoluer des architectures réseau datacenter répondant à des exigences élevées de disponibilité, sécurité et scalabilité. Collaborer avec les équipes d’ingénierie pour intégrer de nouveaux services et applications. Analyser les besoins métiers et produire les pré-études techniques. Tests, déploiement et accompagnement Rédiger la documentation technique (architectures, schémas, procédures…). Participer aux phases de tests, recettes et validations. Travailler avec les équipes d’exploitation pour assurer une prise en main fluide (incidents, MCO…). Suivi opérationnel et amélioration continue Surveiller les performances réseau et proposer des actions d’optimisation. Contrôler et auditer la fiabilité, la sécurité et les performances des infrastructures existantes. Faire évoluer les architectures en place en fonction des besoins et stratégies d’entreprise.

Au sein de l’entité Plateforme IT, le Responsable DevOps encadre et anime une équipe DevOps d’environ 20 personnes (internes & prestataires), intervenant sur des produits et plateformes d’infrastructure OnPremise, Cloud et hybrides. L’organisation hiérarchique est décorrélée de l’organisation opérationnelle : le Responsable DevOps travaille en transverse avec : -les Product Owners -le Product Manager -le Responsable SysOps pour assurer le delivery et l’atteinte des objectifs. L’équipe DevOps est responsable du build & run des produits et plateformes d’infrastructure pour les autres entités de la DSI, dans une logique “as a service” (accélérer le delivery, accompagner les équipes métiers vers le DevOps et l’autonomie). Objectifs & responsabilités : 1) Encadrement & animation de l’équipe DevOps -Organiser et gérer la charge de l’équipe selon les besoins opérationnels. -Garantir le delivery, la performance et l’atteinte des objectifs. -Développer les recouvrements de compétences et la polyvalence. -Uniformiser les pratiques entre les différents périmètres (outils / techno / process). -Décliner la vision stratégique de l’entité au niveau de l’équipe. -Favoriser la collaboration, l’engagement et la communication. -Organiser des points de suivi réguliers avec les leads et l’équipe. 2) Suivi des collaborateurs (management hiérarchique) -Gérer les recrutements en lien avec l’entité. -Gérer les aspects RH : congés, administratif, intégration. -Gérer les compétences & les plans de formation. -Veiller au respect du cadre de travail organisationnel. -Réaliser les entretiens annuels. 3) Gestion des relations avec les ESN -Gérer le suivi commercial avec les ESN partenaires. -Gérer les rotations, renforts et nouveaux besoins. 4) Pilotage des KPI, SLA & reporting -Définir et suivre des KPI alignés sur les objectifs DSI. -Mettre en place un reporting organisationnel régulier. -Suivre les SLA et la qualité de service fournie aux autres entités DSI. 5) Gestion budgétaire & suivi des ressources -Construire et suivre le budget (jours, coûts, ressources). -Gérer les demandes d’achat et contrats. -Gérer les relations ESN dans une logique coûts / qualité. -Suivre les imputations d’activités/projets. Le Responsable DevOps s’appuie sur des Lead Dev sur plusieurs domaines : -Traitement des données : Datastage, Spark -Ordonnancement : Dollar Universe, Airflow -CI/CD : Gitlab, Gitlab CI, Artifactory, Nexus, Sonar -Supervision & logs : Centreon, Grafana/Prometheus, Checkly -Sécurité : KeeperSecurity, Vault -Échanges : WSO2, RabbitMQ, Boomi -Test : Squash, Postman -Provisioning d’environnements : bases de données, serveurs d’applications, search, Kubernetes, IaC Profil recherché : -Ingénieur DevOps Senior (> 8 ans d’expérience). -Expérience confirmée en encadrement d’équipes DevOps (internes + prestataires). -Très bonnes connaissances des produits et plateformes techniques (OnPrem / Cloud). -Expérience en gestion budgétaire et pilotage d’activités. -Forte capacité de leadership agile, basé sur la confiance et la responsabilisation des équipes.

Nous recherchons un(e) consultant(e) pour initier une équipe (jusqu’à 3 personnes selon les besoins) dédiée au maintien évolutif et correctif des applications décisionnelles RH d’un grand groupe du secteur bancaire. Tu seras en charge de prendre en main l’environnement, aussi bien sur les plans fonctionnels que techniques, et de poser les bases de cette future équipe. Tes missions Gérer le RUN des outils décisionnels RH. Piloter les évolutions (administration du personnel, paie, formation, recrutement, talent management), en lien avec les métiers et les éditeurs. Contribuer à la préparation des recettes fonctionnelles . Développer et maintenir les univers BO ainsi que les rapports associés. Participer à des projets stratégiques comme le Socle Data Groupe (GCP/IDMC). Apporter un support de proximité aux utilisateurs métiers. ️ Ton environnement tech Business Objects BI 4.3 SQL Developer : SQL, procédures stockées, fonctions Bases de données : Oracle , Hive , Indexima Informatica PowerCenter (projet de migration vers Informatica IDMC ) Power BI Google Cloud Platform (GCP) – BigQuery Infos pratiques Démarrage en septembre , sur le site de Balma (31) Déplacement ponctuel à Paris à prévoir au lancement du projet La maîtrise d’Informatica est un vrai plus pour ce rôle

Contexte : Le client recherche un Tech Lead Kubernetes expérimenté dans l’administration de clusters Kubernetes et l’intégration de Tanzu Kubernetes Grid (TKG) au sein de VMware Cloud Foundation (VCF), afin d’accompagner la gestion et l’évolution des infrastructures critiques du groupe. Périmètre On-Premises: Le Tech Lead interviendra sur la plateforme Kubernetes interne, supportant les applications digitales et les composants d’intermédiation essentiels (API Management). Ses missions principales seront de : - Assurer l’administration, la maintenance et l’évolution des clusters Tanzu Kubernetes Grid (TKG). - Apporter une expertise avancée sur les problématiques Kubernetes (performance, résilience, sécurité). - Préparer et piloter la migration vers TKG 2.x intégré à VCF 9. - Accompagner la montée en compétences des équipes internes sur l’exploitation de TKG. - Contribuer à l’intégration et à la fiabilisation des pipelines CI/CD, dans une approche Infrastructure as Code (IaC) et GitOps. Périmètre AWS: Sur la partie AWS, le Tech Lead sera responsable de l’administration et de l’optimisation des clusters Amazon EKS utilisés pour les applications data du groupe. Les missions incluent : - Administrer et faire évoluer les clusters EKS. - Accompagner la reprise des clusters actuellement gérés par les équipes Data Cloud. - Fournir un support expert sur les incidents, la performance et la sécurité Kubernetes.

Bonjour à tous 😀 Nous recherchons, pour le compte de l’un de nos clients, un Développeur Full Stack expérimenté (minimum 10 ans d’expérience) afin d’accompagner des projets applicatifs stratégiques. Au sein d’une Software Factory composée d’une quinzaine de développeurs et organisée en équipes agiles (SAFe) , vous interviendrez sur la conception, le développement et l’intégration de solutions web modernes destinées aux métiers internes. L’environnement technique repose sur une stack actuelle comprenant Angular pour le front-end, .NET / C# pour le back-end, ainsi que des services Cloud Azure PaaS pour l’intégration et l’hébergement. Le poste requiert une expertise solide en front-end et back-end , ainsi qu’une capacité à prendre en charge l’ensemble du cycle de développement, de la conception à la mise en production. Vous travaillerez en étroite collaboration avec le Tech Lead , l’ UX Designer , le Product Owner et les équipes métiers afin de concevoir des solutions fiables, performantes et centrées utilisateur . Une connaissance de Python et des usages de l’IA constitue un atout, notamment pour contribuer à l’intégration de cas d’usage IA dans certaines applications. Missions principales : Conception et développement des applications front-end avec Angular (Angular Material, TypeScript, SCSS, NgRX) Conception et développement des APIs et microservices back-end en .NET / C# et Node.js Participation à la conception de solutions cloud-native sur Azure PaaS (Functions, App Services, Logic Apps, Service Bus) Mise en œuvre des intégrations hybrides (applications web, SaaS, on-premise) dans le respect des bonnes pratiques de sécurité et de gouvernance Mise en place et maintenir des pipelines CI/CD via Azure DevOps et l’Infrastructure as Code ( Terraform ) Garantir la qualité des développements : tests unitaires (NUnit, Jest), revues de code, bonnes pratiques ( Clean Code, SOLID, TDD ) Collaboration avec l’UX Designer sur les exigences UI/UX et contribuer au design system Travailler en lien étroit avec le Tech Lead pour assurer la cohérence et le respect des standards technique Rédaction d'une documentation technique claire et maintenable MUST HAVE : Front-end avec Angular / (Angular Material, TypeScript, SCSS, NgRX). Back-end en .NET / C# et Node.js. NICE TO HAVE : Qualité & Sécurité : tests unitaires, SonarQube, bonnes pratiques Clean Code et TDD - IA (atout) : connaissances en Python et intégration de briques IA/ML (Azure OpenAI, Cognitive Services, NLP)

Dans le cadre d'un renforcement stratégique, nous recrutons pour l'un de nos clients un développeur JAVA (H/F) en CDI. Vous intégrerez le service Développement Socle Applicatif d'une entreprise du secteur de l'assurance, au sein d'une équipe dynamique et engagée. Vous contribuerez activement à la conception et à l'évolution des applicatifs destinés à la gestion de contrats Emprunteur et Santé. Vous interviendrez principalement sur des outils à destination des adhérents ou des conseillers internes. Vos missions principales : - Analyser les besoins métiers et proposer des solutions adaptées, - Concevoir, développer et tester les solutions (tests unitaires, d'intégration et de charge), - Participer à la mise en production et assurer la qualité logicielle, - Maintenir les applications existantes (correctif et évolutif), - Assurer le support fonctionnel et technique aux utilisateurs, - Partager vos connaissances et bonnes pratiques au sein de l'équipe. Environnement technique : - Back-end : Java, Spring Boot - Front-end : Vue.js - Bases de données : SQL Server, MongoDB - Architecture : microservices - Outils : IntelliJ, Maven, Sonar - CI/CD : Jenkins, Ansible - Tests : jUnit - Versionning : Git

Vous intervenez en tant que Business Analyst / AMOA et êtes l’interlocuteur clé entre les équipes métiers, les équipes techniques et l’éditeur de la plateforme. Vous contribuez à la fois aux projets de transformation du SI, à la mise en conformité réglementaire et au maintien en conditions opérationnelles des applications. Missions principales : Recueillir, analyser et formaliser les besoins métiers liés à l’Épargne Salariale Accompagner et challenger les métiers dans l’expression des besoins, en lien avec l’architecture Traduire les besoins en solutions pérennes, performantes et maîtrisées en coûts Assurer la mise en œuvre des évolutions réglementaires dans les délais impartis Garantir la cohérence des flux et traitements entre les applications amont et aval Suivre et traiter les incidents d’exploitation et les demandes métiers Piloter et animer les campagnes métiers et fiscales (relevés, déclarations, prélèvement à la source) Mettre en place un reporting permettant de suivre la qualité de service et la performance applicative Coordonner plusieurs sujets en parallèle avec des jalons de delivery différents

Missions principales : · Définir la stratégie SRE et la roadmap de transformation, prioriser les chantiers fiabilité/performance/exploitation plateforme et animer la gouvernance associée. · Mettre en place et piloter SLI/SLO et budgets d’erreur par service, et arbitrer la cadence de mise en production vs la fiabilité utilisateur. · Industrialiser l’automatisation et réduire le toil via Ia CI/CD et runbooks, en standardisant les pratiques d’exploitation. · Structurer l’observabilité, l’alerte et la gestion des incidents, réduire MTTD/MTTR et instaurer des postmortems sans blâme pour l’amélioration continue. · Concevoir et faire évoluer une plateforme fiable (cloud/Kubernetes), définir patterns de résilience, guardrails et capacités multi‑régions/DR. · Conduire le changement organisationnel, former et coacher les équipes, aligner Produit/Dev/Ops et synchroniser les chantiers transverses. · Orchestrer l’astreinte et les opérations 24/7, standardiser les rituels d’exploitation et les niveaux d’escalade. · Optimiser coûts et performances (FinOps), instrumenter la visibilité budgétaire et piloter les arbitrages usage/coûts. · Intégrer sécurité et conformité dans les pratiques SRE et la chaîne de livraison continue. · Piloter le portefeuille projets fiabilité, la gestion des risques, le planning/charges et le reporting exécutif · Accompagner la transition de services (release, Early Life Support), en minimisant l’impact client lors des changements majeurs.

Résumé du poste · Concevoir, dimensionner et sécuriser les installations électriques CFO/CFA d’un data center (du poste HT/BT jusqu’aux charges IT), en intégrant redondance, sélectivité et exigences de disponibilité. · Assurer le pilotage technique des interfaces électriques avec CVC, GTB, sûreté et exploitation. Missions principales · Réaliser/valider les études de puissance, bilans, schémas unifilaires, sélectivité, court-circuit, coordination des protections. · Définir les architectures de distribution (TGBT, tableaux, busways), les sources secourues (UPS, groupes électrogènes), et les scénarios de bascule. · Couvrir les lots CFA : SSI, contrôle d’accès, vidéosurveillance, détection, réseaux, supervision/SCADA, en interface avec les équipes IT/OT. · Rédiger/valider les pièces techniques : CCTP, DCE, listes équipements, plans de câblage/cheminements. · Analyser les offres, participer aux revues techniques et suivre l’exécution (visa, visites chantier, FAT/SAT). · Appuyer le commissioning électrique : procédures d’essais, pré-recettes/recettes, levées de réserves. Livrables attendus · Bilan de puissance (normal/secours), schémas unifilaires, plans d’implantation. · Notes de calcul (sélectivité, court-circuit, chutes de tension) et justifications techniques. · CCTP / DCE, analyse technique des offres. · Rapports d’essais et DOE électrique (contribution).

🌟 Quel sera ton poste ? 🌟 💼 Poste : Administrateur O365 (H/F) 📍Lieu : Nantes (44) 🏠 Télétravail : Possible 📝Contrat : CDI ou Freelance 👉 Contexte client : Tu intègres une entreprise innovante du secteur immobilier , ancrée localement et engagée dans le développement de solutions durables et utiles pour les territoires. En pleine transformation numérique, l’organisation renforce son écosystème collaboratif pour mieux accompagner ses chantiers urbains, ses programmes basses émissions carbone et ses projets à forte valeur sociétale. En tant qu’ Administrateur O365 , tu seras au cœur des projets liés à la suite Microsoft et à l’infrastructure associée. Tu auras pour missions de : Administration et optimisation des environnements Microsoft 365 (Exchange Online, Teams, SharePoint Online) Gestion des comptes, licences et sécurité (MFA, Intune) Accompagnement sur des sujets d’expertise système : SharePoint , Azure , GPO Participation aux projets de migration et d’évolution des plateformes Rédaction de documentation et amélioration des processus Stack technique : O365 (Exchange Online, Teams, SharePoint), Azure AD, Intune, GPO, PowerShell

Nous recherchons un Business Analyst expérimenté (7 ans minimum) Vous interviendrez dans le cadre de ces missions : Compréhension des besoins Métiers Elaboration de solutions adaptées au contexte des differentes structures Déclinaison des solutions en analyses fonctionnelles Accompagnement des équipes de développement Participation à la validation des solutions mises en oeuvre. Environnement technique/ Fonctionnel de la mission : Les travaux portent sur des adaptations structurelles majeures d'une application afin de répondre aux nouvelles exigences de l’organisation. Cette application est développée en Java.

Compétences techniques : Expérience en développement et support de solutions CIAM APIs et messagerie Kafka Protocoles d’authentification et d’autorisation : OIDC, SAML Technologies Front-end : HTML, JavaScript, CSS, Angular Technologies Back-end : Java, Spring Boot, CSS ou autres frameworks MVC Outils de CI/CD : GitLab Compétences appréciées (atout supplémentaire) Développement et support de la solution Transmit Compétences générales & aptitudes : Capacité à traduire les besoins métiers en solutions techniques Excellentes compétences en communication Rigueur, autonomie et sens de l’organisation Maîtrise de Scrum et des pratiques Agile Connaissance des processus ITIL, avec une expérience en tant que Product Owner ou Business Analyst appréciée

Nous recherchons un Service Delivery Manager (SDM) technique orienté Azure , capable d’évoluer dans un environnement exigeant du secteur du luxe. Au sein de l’équipe Opérations, vous serez garant de la qualité du Run et du bon fonctionnement des services Cloud, principalement sur Azure. Vous interviendrez sur les activités de delivery management, incident management, problem management, suivi de KPI, animation des comités, gestion du Build-to-Run et coordination des partenaires. Votre rôle est avant tout organisationnel et communicationnel : vous accompagnez les équipes techniques, challengez les partenaires, facilitez la résolution des incidents et assurez une communication claire, structurée et cohérente auprès des responsables applicatifs. Vous aurez également un rôle clé dans la validation des documentations, la bonne application des processus ITIL et l’amélioration continue. Vous ne serez pas amené à "mettre les mains dans la technique", mais un vernis technique solide sera indispensable pour comprendre les architectures, challenger efficacement, poser les bonnes questions et guider les analyses. Vous interviendrez sur un périmètre multi-cloud (Azure, un peu de GCP pour la data) et sur un portefeuille d’environ 80 applications critiques pour le business et l’image de marque de la Maison.

Définir, structurer et faire évoluer le produit CRM / CPQ Salesforce , en garantissant : La vision fonctionnelle long terme et la cohérence du domaine. L’expression des besoins métier, priorisés et structurés avec précision. La qualité des règles CPQ (catalogue, pricing, contraintes, options). L’alignement avec les autres produits SOTA (ERP, Opérations, Data, Intégrations). La réussite des sprints, des UAT et la satisfaction des utilisateurs finaux. Le pilotage du delivery et la coordination avec équipes Tech, métier et prestataires. Responsabilités principales Vision & Stratégie Produit Porter la vision CRM & CPQ, articulée autour de l’efficacité commerciale et de la cohérence des offres. Définir la roadmap stratégique : règles CPQ, catalogue, pricing, campagnes, options, workflows. Construire et maintenir un modèle d’offres scalable et gouverné (print, digital, DOOH…). Piloter la gouvernance du catalogue, des règles métier et de leurs impacts SI. Cadrage fonctionnel & conception Rédiger les Expressions de Besoin, user stories, critères d’acceptation. Conduire les ateliers de conception avec les équipes commerciales, opérations, finance. Définir les règles CPQ : bundles, remises, contraintes produits, compatibilités, actions automatiques. Co-construire les solutions avec les Tech Leads (Java, Salesforce) et l’Architecture. Pilotage du Delivery Gérer et prioriser le backlog (système, métier, dette fonctionnelle). Valider les US avant intégration, participer à la QA et piloter les UAT. Suivre l’avancement des sprints, arbitrer les priorités, garantir la qualité du delivery. Assurer la disponibilité et la qualité des données nécessaires (catalogue, pricing, référentiels). Intégrations & Transversalité Assurer la cohérence des flux CRM ↔ CPQ ↔ NetSuite ↔ Opérations ↔ Data. Définir les règles de transformation : devis, produits, remises, solutions, campagnes. Anticiper les impacts business et techniques lors des évolutions. Contribuer aux arbitrages inter-produits dans SOTA. Excellence Produit & Amélioration Continue Structurer les process de gestion du catalogue et du cycle devis. Suivre les KPIs clés : taux d’erreur devis, temps de génération, adoption CRM, qualité des données. Proposer des optimisations UX et workflows. Conduire les RCA métier lors des incidents fonctionnels, proposer des solutions robustes. Compétences techniques Salesforce / CRM Très bonne connaissance de Salesforce Sales Cloud : comptes, contacts, opportunités, activités, reporting. Solide compréhension des processus commerciaux B2B, cycles long, multi-produits. Salesforce CPQ Maîtrise des règles CPQ : configurations de produits, options, bundles pricing complexe, remises, contraintes règles d’exclusion, actions automatiques structure du catalogue et gouvernance Intégration & Architecture Compréhension avancée des flux inter-systèmes (CRM ↔ ERP ↔ Opérations ↔ Data). Connaissance des API (REST), modèles de données multi-plateformes. Aisance à collaborer avec Tech Lead Java / Salesforce pour cadrer la solution technique. Data / Qualité Connaissance des modèles analytiques (CA client, performance devis, stats pipeline). Aptitude à analyser et structurer des données catalogue / pricing. Méthodes & Outils Agile / Scrum. Jira, Confluence, outils de maquettage / BP, datavis. Backlog management, story mapping, user journey.

Au sein de la nextSourcia Factory, nous concevons des applications web et mobiles innovantes à destination du B2B. Nous développons actuellement une solution SaaS pour accompagner les clients dans la digitalisation, en automatisant des processus métiers grâce à l’intelligence artificielle. Pour soutenir ce projet ambitieux, nous recrutons un développeur web full stack expérimenté, motivé à rejoindre une équipe passionnée et dynamique. Réalisations : Concevoir et développer de nouvelles fonctionnalités web performantes et scalables Participer aux choix d’architecture technique et aux évolutions du produit Rédiger et maintenir des tests unitaires et d’intégration Contribuer à l’amélioration des pipelines CI/CD dans une logique DevOps Participer aux rituels Agile de l’équipe Assurer une veille technologique continue Stack technique : Frontend : Next.js + Mantine Backend : NestJS + Express Base de données : MongoDB + Mongoose