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Dans le cadre du renforcement d'une équipe projet, vous interviendrez sur le développement et l'évolution d'applications stratégiques. Vous serez autonome sur votre périmètre et en interaction directe avec des interlocuteurs métiers exigeants (VIP). Prendre en charge un sous-projet de bout en bout (analyse, conception, développement, mise en production) Développer des applications en .NET Core côté back-end Concevoir et maintenir des interfaces dynamiques en Angular Rédiger et optimiser des requêtes SQL et procédures stockées Garantir la qualité du code (tests, bonnes pratiques, performance) Interagir avec les parties prenantes métiers, y compris des interlocuteurs de haut niveau Participer aux choix techniques et aux évolutions de l'architecture

Nous poursuivons notre développement dans le Sud-Est et recrutons un Ingénieur développeur middleware et IHM C++ Qt sous Windows pour l'un de nos clients situé à Aix en Provence dans le cadre d'un projet dans le domaine de la Défense. Mission : Intégré(e) à une petite équipe de développement, vos principales missions seront de : Participation à la rédaction de spécifications et de tests Conception et développement d'évolutions en C++ et Qt Intégration Réaliser des tests unitaires et fonctionnels Valider le fonctionnement de la simulation Analyse et corrections de bugs Interventions ponctuelles auprès des clients Rédiger les documents techniques en français et en anglais. Environnement technique : Windows, C++/Qt, Visual Studio 2017/2019, PostgreSQL, SQL, UML, Git, GitLab, LDT, sockets TCP/IP - UDP, Redmine, Testlink, Jenkins, Artifactory, etc.

Technicien de proximité IT F/H - Nantes ContexteDans le cadre du renforcement de ses équipes, Experis recrute un Technicien de proximité IT pour intervenir dans un environnement exigeant du secteur de la santé. Vous contribuerez à assurer la continuité des services informatiques essentiels aux utilisateurs et aux activités critiques. Vos missionsInstaller, configurer et déployer les postes de travail et équipements informatiques (PC, portables, tablettes, périphériques) Assurer le support de proximité et diagnostiquer les incidents matériels et logiciels Intervenir sur les équipements téléphoniques et réseaux (LAN, Wi-Fi, téléphonie IP) Gérer le parc informatique : inventaire, préparation, suivi et renouvellement Prendre en charge les tickets et suivre les interventions via les outils ITSM Participer à la documentation et à l'amélioration continue des processus

Chef de Projet Infrastructure (F/H) - Angers ContexteDans le cadre de projets de convergence d'infrastructures au sein d'environnements complexes, Experis accompagne ses clients du secteur des services numériques dans la transformation de leurs systèmes d'information. Nous recherchons un·e expert·e infrastructures capable d'évoluer auprès d'interlocuteurs VIP et de piloter le changement dans un contexte de regroupement organisationnel (GIE). Vos missionsPiloter et contribuer aux projets de convergence des infrastructures IT Accompagner la gestion du changement et l'intégration des environnements au sein d'un GIE Intervenir auprès d'interlocuteurs VIP avec un haut niveau d'exigence Coordonner, déléguer et travailler en étroite collaboration avec les équipes d'administration Garantir la qualité de service, la continuité et la sécurisation des infrastructures Être force de proposition sur les bonnes pratiques et les optimisations techniques

Notre client Grand Compte situé à Guyancourt, recherche un Ingénieur Automatisations, dans le cadre d'une mission de 6 mois renouvelables, et dont le démarrage est prévu au plus tard le 01/10/2026. Vous avez acquis une compétence, une expérience et un savoir-faire reconnus en matière d'automatisations et d'utilisations d'outils DevOPS, afin d'exécuter les prestations, constituées notamment des missions suivantes : Responsabilités : Référent technique sur les outils d'automatisation et d'ordonnancement Maintenir en condition opérationnelle les solutions d'automatisation et d'ordonnancement existantes. Définir les standards d'utilisation et les déployer. Produire des automatisations complexes découlant de besoins opérationnels ou métiers. Création de templates d'automatisation répondant aux besoins récurrents. Créer et maintenir des dashboards orienté end-users. Automatiser les tâches récurrentes d'administration et les demandes de services découlant de l'outil ITSM. Apporter une expertise et un accompagnement aux équipes de niveau 1 et 2 (suivi, transfert de compétence, …). Créer et maintenir la documentation technique associée. Participer à la conception et la réalisation de la roadmap des outils. Faire évoluer les automatisations existantes afin de répondre aux nouvelles exigences. Assurer une veille technologique permanente pour rester à jour sur les meilleures pratiques et les tendances émergentes en matière d'automatisation. Collaborer avec les autres membres des équipes d'infrastructures pour permettre et optimiser les interconnexions avec les autres outils. Compétences requises : Solide expérience(s) dans la gestion d'outils d'automatisation/orchestration et d'ordonnancement : System Center Orchestrator et $Universe. Solides compétences en programmation et scripting (Powershell, Shell, Python, Ansible, etc.) pour être en mesure de produire des automatisations. Solides compétences en requêtes SQL. Connaissance d'administration système Windows et Linux Redhat. Connaissance de la culture DevOps, chaine CI/CD et des outils associés (GitHub ++, Sonarqube serait un plus). Aptitude à appréhender un nouvel outil et s'autoformer. Compétences en communication pour collaborer efficacement avec les différentes équipes. Capacité à travailler de manière autonome et à gérer plusieurs projets simultanément.

Nous recrutons un(e) Data Engineer / Data Scientist en CDI. Dans le cadre d'un projet de longue durée, nous recherchons un(e) Data Engineer / Data Scientist pour rejoindre une équipe en charge de la conception, du développement et de l'industrialisation de modèles prédictifs. Localisation : Région de Toulouse Contrat : CDI uniquement (pas de freelance) Vos principales missions : Recueillir les besoins auprès des équipes métiers. Concevoir des maquettes et des tableaux de bord. Développer, tester et industrialiser des modèles prédictifs. Développer et industrialiser des outils, des fonctionnalités et des librairies techniques. Profil recherché : Solide expérience en développement Python. Expérience en Data Engineering et/ou Data Science. Expérience dans le développement de modèles prédictifs et de dashboards. Bonne maîtrise de Databricks. Excellentes capacités de communication pour échanger avec les équipes techniques et métiers. Une connaissance de l'environnement avionique, notamment ATA21, est un atout. Ce poste est ouvert uniquement en CDI. Les candidatures de freelances ne seront pas étudiées. Nous recherchons idéalement une personne déjà installée dans la région de Toulouse.

Nous recherchons un(e) Tech Lead Data Engineer capable de trouver des solutions innovantes et robustes à l'ensemble des problématiques Data. Vous aurez la charge de : • Assurer la mise en œuvre de l'accès, du référencement et de la qualité de la donnée • Assurer l'industrialisation, la supervision et l'intégration des solutions • Rédiger les normes de développement • Participer à la rédaction du manuel d'exploitation En tant que Tech Lead, vous savez : • Vous présenter et promouvoir des architectures data face au client • Identifier et comprendre les besoins métiers • Former, encadrer et faire évoluer les consultants juniors • Participer à la réponse aux appels d'offres (avant-vente) Référence de l'offre : 9h4by3tiip

- Localisation : Montreuil - 2j de TT. - Date de prise de poste : Septembre. - Langues : Anglais professionnel requis au minimum. - Obligatoire : expérience en gestion TPRM + maitrise de Power BI. Contexte de la mission Pour un grand groupe bancaire international, nous recherchons un(e) SPOC TPRM (Third Party Risk Management). En tant que point de contact unique sur les sujets d'externalisation (tiers externes et intragroupe), vous assurerez la mise en oeuvre, le suivi et la conformité du dispositif de gestion du risque d'externalisation au sein de l'entité, en lien avec l'ensemble des acteurs concernés. Vos missions o Identifier, fédérer et animer un réseau d'experts (risques, conformité, juridique, achats, continuité d'activité, données, sécurité...), et clarifier le rôle de chacun dans les projets d'externalisation. o Piloter la gouvernance opérationnelle des projets d'externalisation (qualification, validation, mise en oeuvre, suivi, clôture) et contribuer aux comités associés. o Produire les éléments de reporting (indicateurs, conformité, suivi) et garantir la qualité des données dans les différents registres. o Contribuer à l'identification et à la maîtrise des risques liés aux arrangements, suivre les contrôles de première ligne, et sécuriser les dispositifs clés (plans de sortie, suivi de la performance des prestataires, notifications aux autorités lorsque requis).

Contexte de la mission Dans le cadre de la maintenance et de l'évolution d'une application stratégique, nous recherchons un Développeur confirmé capable d'intervenir sur l'ensemble du cycle de vie de l'application, du cadrage technique jusqu'au maintien en conditions opérationnelles. Solution de détection et gestion des commandes frauduleuses et surconsommation douteuses du secteur entreprise des clients Oranges. L'objectif de l'outil est de permettre de se prémunir de toutes fraudes lors d'une commande d'un professionnel en boutique ou sur internet. Elle prend aussi en charge les surconsommations sms ou appels des professionnels Objectifs et livrables . Vos missions En tant que référent technique, vous serez responsable du pilotage et de la coordination des activités techniques autour de l'application. À ce titre, vous assurerez notamment : Le pilotage technique global de l'application ; La participation et l'animation des ateliers avec les équipes métier et la MOA ; La conception technique et fonctionnelle des nouvelles fonctionnalités ; La préparation, la coordination et le suivi des déploiements en production ; La rédaction et la mise à jour de la documentation technique et fonctionnelle ; L'amélioration continue des performances, de la sécurité et de la fiabilité de la solution ; Le suivi de production et la gestion proactive des incidents ; La contribution aux études d'architecture et aux projets de migration. Vous interviendrez également dans un rôle de coordination technique en accompagnant les développeurs de l'équipe, en répartissant les sujets techniques et en garantissant la cohérence des développements réalisés. Responsabilités clés Vous serez identifié comme le principal point de contact technique sur l'application pour : L'intégration et le déploiement des nouvelles fonctionnalités ; Le maintien en condition opérationnelle et la continuité de service ; La définition, la mise en œuvre et l'exécution des tests critiques ; Le suivi et la résorption de la dette technique ; L'identification, l'analyse et l'anticipation des risques techniques ; La sécurisation des mises en production et des évolutions applicatives. Profil recherché Expérience significative en développement applicatif et en production. Capacité à prendre de la hauteur sur un patrimoine applicatif complexe. Forte autonomie et sens des responsabilités. Expérience dans l'animation d'équipes techniques et la coordination de contributeurs. Bonne maîtrise des problématiques d'exploitation, de déploiement, de gestion d'incidents et d'amélioration continue. Appétence pour les sujets d'architecture et de transformation technique. Les plus du poste Positionnement de référent technique avec une forte visibilité. Responsabilité directe sur la qualité de service et les évolutions de l'application. Interface privilégiée entre les équipes métier, les développeurs et les équipes de production. Participation active aux choix techniques structurants et à la modernisation du système d'information. Poste de travail Windows, PostMan, GitLab, Docker, Git, MariaDB, Symfony (Framework PHP), jQuery, PHP, Javascript.

Nous recherchons un consultant achats expert en Référencement P2I (pas un manager de transition), pour un démarrage de mission de fin août à novembre. Ce consultant aura pour mission de nous accompagner / sécuriser l'AO Référencement P2I 2027 (ATU) pour la DSI Corp et la DSI France. Le consultant devra analyser les offres au regard des besoins du cahier des charges, réaliser les négociations tarifaires (3 tours) et contractuelles (le contrat type JCDecaux sera incontournable, des négociations pourront avoir lieu à la marge), nous aider et nous conseiller pour la sélection du panel, pour l'animation de ce process de référencement puis dans le contrôle, établir des recommandations achats et les faire valider. Nous recherchons un consultant qui soit opérationnel (pas un consultant qui nous explique comment faire), ayant des expériences significatives de référencement P2I dans des sociétés de taille équivalente à celle du client et capable de déployer une démarche achats rigoureuse, performante, et adaptée à notre contexte, sur un périmètre de dépenses majeur pour le client : 24M€ de dépenses annuelles 90 soumissionnaires pour le référencement 55 types de profils répartis dans 7 domaines 220 consultants 50 à 60 consultations par an

Contexte de la mission : Rejoignez une mission passionnante au sein d'une direction achats et DSI, dans le cadre de la transformation d'un système d'information de sourcing et de gestion des appels d'offres. Ce faisant, vous participerez à la migration d'une solution historique vers une plateforme SaaS du marché, en accompagnant les phases de conception, de recette et de déploiement. Parallèlement, vous assurerez le maintien en conditions opérationnelles de l'outil actuel jusqu'à sa mise hors service. Responsabilités : * Contribuer à la validation des spécifications fonctionnelles et techniques de la nouvelle solution SaaS, en collaboration avec les équipes métiers et les partenaires techniques ; * Préparer, coordonner et piloter les phases de recette SI et métier, de la rédaction des cahiers de tests au suivi des anomalies ; * Assurer le suivi de l'avancement du projet de migration, analyser les impacts des recettes et produire le reporting ainsi que la documentation associée ; * Accompagner les équipes achats en assistance à maîtrise d'ouvrage, depuis l'analyse des besoins jusqu'à la validation technico-fonctionnelle et la conduite du changement ; * Piloter le maintien en conditions opérationnelles de la solution existante en gérant les évolutions, les incidents, le support, le paramétrage et les échanges avec l'éditeur ; * Organiser et animer la gouvernance entre la DSI et les métiers, coordonner les montées de version, les campagnes de tests associées et produire les livrables de suivi.

Contexte de la mission Cette mission s'inscrit dans le cadre du projet de renouvellement des plateformes de stockage NAS. Ce projet consiste à migrer l'ensemble des partages NAS applicatifs (>12 000), utilisés par les entités du Groupe et actuellement hébergés sur des solutions NAS arrivant en obsolescence. Objectifs et livrables MISSIONS PRINCIPALES Au sein de l'équipe Stockage, vous interviendrez sur les activités suivantes : Projet Participer au projet de renouvellement des infrastructures de stockage NAS Conseiller et accompagner les entités dans leurs besoins de partage de fichiers NAS pour héberger leurs usages applicatifs et bureautiques Participer activement aux rituels de l'équipe stockage (réunions hebdomadaires avec les équipes Build et Run, réunions avec les fournisseurs de stockage) Contribuer à l'estimation et à la planification des plateformes de stockage NAS Compétences techniques indispensables Baies de stockage Unity en mode File Clusters PowerScale (Isilon) Metro Cluster NAS AFF A-Series et C-Series Maîtrise des outils de copie de partages NAS (Datadobi, Robocopy) Expertise des consoles d'administration des infrastructures NAS Dell et NetApp (InsightIQ, ActiveIQ, Unisphere for Unity File) Bonne compréhension de l'écosystème NAS : Protocoles SMB et NFS Gestion des habilitations avec AD Gestion antivirus et des quotas Varonis

Lieu : Brest (29) Salaire : 45 à 50 000 euros annuel brut Rythme : 2 jour(s) de télétravail à l'issue de la période d'essai Dans le cadre du déploiement et de la montée en puissance d'une plateforme d'intégration de données, nous recherchons un Développeur Talend Sénior / Team Lead H/F pour intervenir sur des flux d'échanges batch et temps réel. Vous intégrerez une équipe SI structurée et jouerez un rôle clé dans la standardisation, la gouvernance et l'industrialisation des flux inter-applicatifs au sein d'un environnement multi-applicatif en forte évolution. Vous serez également impliqué·e dans un programme stratégique de migration des flux existants vers la nouvelle plateforme d'intégration. VOS MISSIONS : En tant que référent·e technique intégration, vous interviendrez sur les missions suivantes : • Animer et fédérer une communauté de développeurs spécialisés dans les flux inter-applicatifs • Piloter les développements d'interfaces (estimation des charges, réalisation, coordination de partenaires externes, accompagnement aux phases de tests et de recette) • Concevoir et développer certains flux complexes à forte valeur ajoutée • Apporter une expertise technique sur les sujets complexes : résolution d'incidents, revues de code, amélioration continue des pratiques • Contribuer à la définition et à la validation des livrables d'architecture SI (schémas d'échanges, spécifications d'interfaces, documentation technique et référentiels) • Travailler en étroite collaboration avec les responsables applicatifs et les équipes exploitation afin d'optimiser la fiabilité et la performance des flux • Définir, documenter et faire appliquer les normes de développement et les processus de mise en production • Participer au cadrage technique et au dimensionnement de la plateforme d'intégration en lien avec l'architecture SI • Accompagner et faire monter en compétences les équipes internes sur les sujets d'intégration et de gouvernance des données • Superviser la configuration, l'exploitation et la surveillance des services déployés sur la plateforme dans le respect des exigences de sécurité • Garantir la conformité du cycle de vie de la donnée avec les réglementations en vigueur (RGPD)

Contexte de la mission : Notre client, un acteur industriel majeur, recherche un Chef de Projet SAP Business One pour piloter les évolutions et la maintenance de son ERP. La mission couvre les modules PP (Fabrication), PM (Maintenance), FI/CO (Finance/Contrôle de gestion), SD (Ventes) et MM (Achats). Missions principales : Pilotage des évolutions : Analyser les besoins métiers, proposer des solutions et superviser leur déploiement. Maintenance de l'ERP : Garantir la stabilité et la performance de SAP Business One, en coordination avec les équipes techniques et métiers. Gestion des modules : Assurer l'intégration et l'optimisation des processus PP, PM, FI/CO, SD et MM. Collaboration transverse : Interfacer avec les équipes IT, métiers et prestataires pour aligner les solutions avec les enjeux opérationnels. Reporting et amélioration continue : Suivre les indicateurs clés, identifier les axes d'amélioration et proposer des plans d'action.

Un pôle IT transverse conduit des projets structurants au service de multiples entités d'un grand groupe. Dans le cadre du renforcement de ses capacités de pilotage, il recherche un chefferie de projet pour accompagner différents domaines d'expertise. Expériences recherchées Intégration d'entités / filiales Mise en conformité d'infrastructures Pilotage de projets sur plusieurs domaines techniques (notamment réseaux et observabilité) Gestion de projets à forte visibilité Compétences en synthèse et leadership indispensables Missions principales Pilotage et coordination Consolidation et suivi des plans d'actions, jalons, risques et dépendances Coordination transverse entre équipes techniques, partenaires et métiers Préparation, animation et suivi des instances de gouvernance (COPIL, COPROJ, comités) Contribution au maintien du cadre méthodologique Suivi de la performance opérationnelle Structuration, mise à jour et diffusion de la documentation projet Analyse des indicateurs de production et de qualité de service Accompagnement des équipes dans l'amélioration continue Data, reporting et aide à la décision Exploitation des données et consolidation des KPI Production de reportings clairs et opérationnels Analyse structurée et orientée décision Pilotage budgétaire Consolidation des données financières Suivi des consommations, prévisions et engagements Préparation des revues budgétaires Expérience confirmée en pilotage ou coordination transverse Aisance dans des environnements complexes et multi-acteurs Fortes capacités d'analyse et appétence pour la data (Excel, outils BI…) Une expérience en infrastructures IT (réseaux, télécoms) est un plus Type de projet (support / maintenance / implementation /…) : Chefferie de projet intégration entité – Sénior - Gradignan Type de prestation (Client / Hybrid / Remote) : Hybrid [strong data-olk-copy-source="MessageBody"]Les astreintes (HNO, etc.) : non La possibilité de renouvellement (oui/non) : oui

Administrateur Systèmes & Réseaux - Projet Technique (H/F) - Toulouse Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un(e) Administrateur(trice) Systèmes & Réseaux pour intervenir sur un portefeuille de clients et garantir la bonne mise en œuvre et le suivi des contrats d'infogérance. Rattaché(e) aux équipes techniques, vous intervenez directement chez nos clients et êtes garant(e) de la qualité des services délivrés. À ce titre, vous serez en charge de : Définir et concevoir les infrastructures systèmes et réseaux des clients Assurer et/ou superviser le déploiement des infrastructures et solutions logicielles Piloter et suivre les incidents techniques en lien avec les équipes supports Maintenir et mettre à jour la documentation technique des environnements clients Mettre en place des plans d'actions adaptés aux demandes et incidents, en assurant une communication fluide avec les clients Réaliser un reporting régulier et structuré (tableaux de bord, indicateurs de performance) Assurer un suivi rigoureux des dossiers : respect des délais, communication sur les évolutions, projets de migration et maintenances