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Dans le cadre de nouveaux projets informatique d'une Banque sur Paris. Mission : - Définition de l’architecture cible et des règles d’intégration, Modélisation des process métiers - Suivi technique de la mise en œuvre, - Expertise sur les solutions d’échanges. Piloter les COPIL, ateliers et comités de gouvernance pour cadrer et aligner les trajectoires d’architecture avec les principes Groupe. • Définir et formaliser l’architecture des applications et plateformes • Produire et valider les documents d’architecture (HLD/LLD, DAG, DAT), garants de la vision technique et de la traçabilité. • Concevoir des , architectures événementielles et services interopérables • guider et animer les équipes de développement et lead dev, assurer le respect des guidelines et best practices. Coordination & gouvernance •

Synthèse de l'accompagnement proposé : • Equipe : 1 Lead architect (D2) avec 1 network architect (C1) (en option un chef de projet C1) • Solution d'accompagnement o Définition des cas d'usages (Type de client et applications embarquées) o Etude des exigences non fonctionnelles (NFR-un dizaine de sujets : Disponibilité, évolutivité, performance, sécurité, maintenance, etc...) o Principes directeurs et décisions d'architecture (sujets abordés : résilience, distribution, mutualisation, interconnexions, etc...) o Architecture détaillée des building blocks d'infrastructure (Serveurs/Virtualisation, Réseaux, outils d'exploitation-sauvegarde, supervision et automatisation) o Analyse des risques techniques • Forme de l'accompagnement : environ 20 ateliers à réaliser avec les architectes et sachants de client • Livrable : HLD (High-Level Design = document au format Word) • Durée de la prestation : 3 mois (planning client) • Charges estimées et à confirmer : Lead architect = 0,5 à 1 ETP et network architecte = 0,5 ETP English mandatory Remote work with occasional on-site meetings at Saint-Ouen and/or Villeurbanne Mission: Audit and recommendations for the evolution of clients’s On-premise infrastructure solution Duration: 3 months Les astreintes (HNO, etc.) : NON La possibilité de renouvellement (oui/non) : OUI Type de projet (support / maintenance / implementation /…) : Audit de ré-achitecture et recommandations Type de prestation (Client / Hybrid / Remote) : Hybrid Nombre de jours/semaine ou par mois (à préciser : /s ou /m) chez le client : 5/ semaine – 3 mois

Panda Services est une ESN spécialisée en ingénierie informatique, qui accompagne depuis plus de 20 ans ses clients dans la réalisation de projets techniques exigeants. Nous recherchons un/e Administrateur Système Sénior au sein de l’un de nos centres de service dédié à l’un de nos clients grands comptes pour assurer les missions suivantes Contexte & enjeux Dans un contexte de continuité de service critique et de projets techniques en cours, nous recherchons un Administrateur Système senior disposant d’un très haut niveau de compétences techniques. Missions principales Administration & exploitation avancées Administrer l’intégralité du Système d’Information, en garantissant disponibilité, performance et stabilité Superviser les systèmes et réseaux (alertes, charge, incidents critiques) Installer, configurer, maintenir et faire évoluer les serveurs et systèmes d’exploitation Assurer la mise à jour continue de l’environnement informatique (patch management, montées de version, correctifs) Microsoft 365 & Cloud Administrer de manière experte le tenant Microsoft 365 : Exchange, SharePoint, Teams, OneDrive, Intune, Defender, Stratégies/Profils Intervenir sur l’environnement Azure (VM, Groupes de Ressources, Vnet, Entra ID…) Garantir la cohérence, la sécurité et la performance des environnements hybrides Sécurité & fiabilité Piloter la sécurisation du SI : gestion des alertes : CERT, Defender, EDR Quarantaine des mails O365 / Vade, correctifs de sécurité Identifier les risques, proposer et mettre en œuvre des actions correctives Appliquer et faire respecter les standards de sécurité et les bonnes pratiques Support de niveau avancé Prendre en charge les incidents de niveau 2 et les sujets complexes nécessitant une expertise approfondie Analyser les causes racines et mettre en place des solutions pérennes Projets & automatisation Participer activement à des projets techniques structurants Être force de proposition sur l’évolution de l’architecture et des outils Concevoir, développer et maintenir des scripts PowerShell pour l’automatisation et l’optimisation des opérations Documentation & processus Maintenir une documentation exhaustive, claire et à jour (architectures, procédures, configurations) Travailler dans un cadre ITIL strict et contribuer à l’amélioration des processus existants Compétences techniques indispensables Expertise confirmée des systèmes d’information complexes Maîtrise approfondie des environnements Microsoft : Windows Server, Active Directory, Azure AD, Microsoft 365 Expérience en environnements hybrides On-Prem / Cloud Bon niveau en réseaux, télécoms et infrastructures Connaissance de Linux appréciée Capacité à analyser rapidement une architecture existante et à intervenir efficacement Profil recherché Administrateur Système senior / expert, avec une expérience significative dans des environnements de grande taille (+1 000 utilisateurs) Habitué aux environnements structurés, procédurés et exigeants À l’aise avec le respect strict des procédures, tout en étant capable de prendre des initiatives pertinentes Capable de travailler de manière autonome et responsable À l’aise avec la documentation et la formalisation des pratiques Qualités attendues Très forte rigueur et sens de l’organisation Autonomie totale et esprit d’initiative Excellente capacité d’analyse et de priorisation Aisance relationnelle et communication claire Esprit d’équipe et sens du service Volonté de contribuer activement à l’amélioration continue du SI Environnements Techniques Systèmes : 10 Windows Server 2022 2 Debian 11 500 postes Windows 11 Supervision & Ticketing : Centreon, GLPI Cloud : Azure (12 VM) Bases de données : MS SQL Server 2022 Annuaires : Active Directory, Azure AD Modern Workplace : Microsoft 365 Réseaux : MPLS (23 sites), équipements Cisco Processus : ITIL

Almatek recherche pour l'un de ses client, Un Architecte technique JAVA / Python Sur Orleans. 2026 sera une année transformante avec l'intégration, en standard, de nouvelles technologies. Le python doit faire partie de ces technologies et doit apporter un avoir une qualité, une résilience, l'observabilité et une performance du même niveau que les autres standards comme le java. Objectifs : Choisir les bons outils (API, exposition), Produire un diagramme de choix pour cadrer les usages, Standardiser les pratiques, Embarquer l'ensemble des équipes, Ajout des fonctionnalités nécessaires pour une mise en production d'un développement python Enjeux : Être au rendez-vous pour accompagner le groupe dans sa transformation Poser les bases pour réaliser des développements IA Apporter plus de souplesse sur le choix du socle technique La mission est à réaliser sur Orleans avec 3 jours de TT / semaine.

Contexte du projet : Viveris intervient auprès de ses clients dans le cadre de la mise en oeuvre et de l'évolution de plateformes Data à fort enjeu stratégique. Dans ce cadre, nous recherchons un Data Architect qui interviendra en interface avec les directions métiers, les équipes de transformation et d'ingénierie. L'objectif de ce poste consiste à définir, cadrer et accompagner l'architecture Data des projets, depuis l'identification des besoins jusqu'à la mise en oeuvre des solutions, en garantissant l'alignement avec la politique Data et les standards technologiques du Groupe. Responsabilités : * Réaliser les études de cadrage de l'architecture Data en s'appuyant sur une expertise des technologies clés de la plateforme Data (stockage, traitement, restitution, exploration, référentiels, ML / IA) ; * Définir et mettre en oeuvre les architectures Data en maîtrisant les formalismes de modélisation (BPMN, modèles conceptuels et logiques de données) ; * Projeter, décliner et accompagner la politique générale de la donnée sur son périmètre (directions métiers, entités) ; * Intervenir dès l'identification des besoins métiers afin d'accompagner les équipes projets et de développement dans la déclinaison des patterns d'architecture Data ; * Maintenir la roadmap des services Data et accompagner les projets dans la mise en oeuvre de leurs produits selon les meilleures pratiques ; * Collaborer avec les architectes d'entreprise et techniques afin d'assurer la cohérence globale et l'alignement avec les standards technologiques (Cloud, conteneurisation, API Management).

En quelques mots Cherry Pick est à la recherche d'un "Architecte Data IoT" pour un client dans le secteur du retail. Description La Data est centrale dans notre écosystème IoT : elle alimente la BI, la maintenance prédictive, la détection d'accidents et la conception intelligente de nos futurs produits. 🎯 Votre Mission : Architecturer la Data de l'IoT du Groupe Au sein de l'équipe "Cloud IoT Platform - Data Solution", vous agissez en tant que Data Architect / Lead Engineer . Vous êtes le garant des choix techniques et de l'architecture permettant d'ingérer, stocker et exposer les données venant du Cloud, des "Devices" et du Mobile. Vos responsabilités clés : Architecture & Stratégie : Imaginer et concevoir l'architecture Data pour collecter les données IoT (directement des appareils ou via mobile). Définir la stratégie des stacks techniques et garantir les standards d'architecture. Assurer l'alignement entre la vision technique, les priorités business et les besoins utilisateurs. Engineering & Pipelines : Construire des pipelines de données (structurées et non structurées) robustes et scalables. Maintenir et redesigner les pipelines existants pour servir de nouveaux cas d'usage (Analytics, IA, etc.). Garantir l'industrialisation des processus de transformation et le CI/CD. Qualité & Gouvernance : Assurer la scalabilité, l'élasticité et la fiabilité des infrastructures. Garantir la qualité de la donnée, son accessibilité, ainsi que le respect des normes de Privacy et Data Governance (Lineage). Leadership Technique : Contribuer activement à la communauté des Data Engineers. Assurer une veille technologique constante pour orienter la sélection des nouveaux outils. 🛠 Environnement Technique Langages : Python, Scala, Java. Big Data & Streaming : Kafka, Spark. Cloud & Infrastructure : AWS (Lambda, Redshift, S3), Microservices. Concepts : Systèmes distribués, Data Modeling, Real-time data exchanges.

Nous recherchons un(e) Agile Release Manager pour piloter la livraison de releases produits sur des domaines critiques de la monétique (Acquiring, Issuing, Dispute), au sein d’un programme structuré en Agile Release Train (ART) . Vous occupez un rôle central de pilotage, coordination et gouvernance , en assurant l’alignement stratégique et opérationnel entre les équipes Produit, Engineering, SRE, Sécurité et DevSecOps . Le poste est orienté gouvernance SRE et fiabilité , sans responsabilité d’implémentation technique ou d’expertise infrastructure. Missions principales 1. Pilotage et planification des releases Animer et synchroniser les Program Increment (PI) Planning Garantir l’alignement des équipes sur les engagements de livraison, les jalons et la roadmap produit Veiller au respect des exigences non fonctionnelles (performance, disponibilité, fiabilité) 2. Gestion des dépendances et des risques Piloter les plans de release , les dépendances et les risques de livraison Travailler en étroite collaboration avec les équipes Engineering et SRE Anticiper et résoudre les conflits inter-domaines (Produit, Tech, SRE, Sécurité, DevSecOps) 3. Suivi de la performance et reporting Suivre les KPIs de delivery , la vélocité et les indicateurs de risques Assurer un reporting clair, structuré et régulier auprès des parties prenantes Rendre visibles les alertes, arbitrages et décisions clés 4. Excellence opérationnelle et amélioration continue Garantir la cohérence des processus de delivery et des pratiques de release Promouvoir l’automatisation et la standardisation des processus (DevSecOps) Intégrer les pratiques de fiabilité (SRE, QA, Architecture) au sein des squads Contribuer à l’amélioration continue du modèle de gouvernance agile 5. Pilotage des partenaires et éditeurs Participer à la gestion des escalades opérationnelles (qualité, périmètre, planning) Contribuer au pilotage contractuel et au suivi des engagements partenaires Assurer le suivi budgétaire, la gestion des Change Requests et la gouvernance fournisseurs Animer les comités projet et comités de pilotage avec les tiers

La Prestation s’inscrit au sein des équipes sécurité du train IAM PKI, ZSx et IS4U dans le cadre des projets du Programme Cyber IAM - PKI Le Programme est gouverné par les équipes de pilotage au sein du département Cybersécurité. Les Projets commandités par ce programme, sont pour une partie, gérés par l’équipe projet au sein du département ISIS (Intégration, Support, Infrastructures Sécurisées). Les Services et Produits mis en œuvre pour répondre aux besoins des projets sont construit, et exploités par l’équipe d’exploitation au sein du département DIGIT (Gestionnaire des infrastructures de la DSI) La prestation s’inscrit au sein de l’équipe d’Exploitation de la PKI. Les activités des prestations concernent l’expertise technique et l’accompagnement à la construction de l’infrastructure, du produit délivrant le service de la PKI. L’activité se base sur la méthodologie AGILE, avec une déclinaison à l’échelle de la DSI selon le Framework SAFe, adaptée aux activités de Build et Run (Health). Les activités d’expertise technique attendues portent principalement (non exhaustive) autour des missions suivantes : - Conception, développement et maintien de l’infrastructure et de l’outillage des produits suivants : PKI EJBCA HSM Luna 7 HSM S700, S750, S790, U700, B700 CLM Keyfactor command CMS Ilex (Nexpublica) - Participer à la construction de l’exploitation des produits PKI, - Garantir son fonctionnement au niveau de service attendu (DIMA/PDMA) des incidents et demandes métiers, - Animer des réunions techniques et notamment des ateliers sur des sujets PKI, - Réaliser des ateliers avec l’intégrateur de la solution PKI choisi, - Définir les actions pour améliorer l’existant et renforcer la proactivité pour anticiper les ruptures ou dégradation de Service. Le

Dans le cadre d’un programme IT stratégique à forte complexité, nous recherchons 2 Lead Tech Seniors disposant d’une réelle expérience en architecture et en pilotage technique. Missions Analyser les besoins exprimés par les métiers et leurs impacts techniques Proposer des scénarios d’implémentation et être force de proposition Participer aux choix d’architecture (API, microservices) Encadrer et accompagner les équipes de développement Travailler en étroite collaboration avec les architectes Évoluer dans un environnement technique et organisationnel complexe

PROPULSE IT recherche un CHEF DE PROJET SENIOR avec une expérience en gestion de Projet Infrastructure As code. Le consultant aura à conduire des projets techniques tel que des projets d'infrastructures autour des nouvelles technologies (Cloud, Container, IaC infrastructure As Code, micro segmentation NSX …etc.) Ces projets devront être mener depuis les phases d'étude et de conception jusqu'au déploiement et à l'intégration complète dans le respect des engagements projets : qualité, coûts, délais et sécurité Les principales missions opérationnelles seront les suivantes : - Rédiger et porter les demandes de financement des études et des projets. - Organiser, planifier, coordonner et piloter l'ensemble des ressources, processus et intervenants mobilisés sur les projets. - Contribuer activement aux phases d'étude, de conception (recueil des besoins, conseils techniques, recommandations, stratégie), d'achats (budget, appel d'offre, sélection de fournisseurs) et de réalisation (maquettage, déploiement/implémentation, transition, gestion du changement, recette). - Assurer le suivi financier, le planning des projets et les risques. - Assurer les activités d'AMOA projet : • Analyse fonctionnelle du besoin, • Rédaction des spécifications, • Réalisation des recettes. - Animer les revues et comités de pilotage des projets. - Conduire le changement de bout en bout et assurer le transfert de compétences aux équipes chargées du fonctionnement opérationnel des solutions. - Définir et piloter la mise en œuvre de la maintenance des nouvelles solutions.

Rebonjour , Un autre besoin – Développeur Senior PHP Symfony | Média, Webperf & DevOps Dans le cadre d’un projet stratégique à forte visibilité, un acteur majeur du secteur média / digital à fort trafic recherche un Développeur Senior PHP Symfony pour une prestation orientée architecture, performance et DevOps . 🎯 Contexte & objectifs Le consultant interviendra sur des plateformes à forte audience , avec des enjeux critiques de performance, scalabilité et disponibilité , dans un environnement technique exigeant et structuré. 🛠️ Principales responsabilités · Conception et développement d’applications PHP / Symfony robustes et performantes · Optimisation des performances web (TTFB, Core Web Vitals, profiling) · Mise en œuvre et optimisation des stratégies de cache (Varnish, CDN) · Contribution aux architectures orientées haute disponibilité et fort trafic · Mise en place et amélioration des pipelines CI/CD · Participation active aux rituels Agiles (Scrum / Kanban) · Garant de la qualité du code et des bonnes pratiques 🧠 Expertises requises (obligatoires) · Minimum 5 ans d’expérience sur des architectures PHP / Symfony · Expérience confirmée en environnement média / fort trafic (gestion des pics de charge) · Maîtrise des Reverse Proxy (Varnish) et CDN (règles de cache, invalidation) · Expertise Web Performance (Core Web Vitals, TTFB, profiling) · Docker (niveau expert) : rédaction, maintenance et optimisation de Dockerfile pour la production · CI/CD : pipelines GitLab CI · Bonnes pratiques de développement : Clean Code, SOLID, PSR · Méthodologies Agiles ➕ Compétences appréciées · Connaissance des flux vidéo (Live, Replay, diffusion) · Expérience en architectures découplées / Headless (API Platform) · Notions ou expérience Kubernetes 📍 Modalités · Présence sur site requise à hauteur d’environ 50 % du temps · Astreintes possibles les week-ends et jours fériés · Environnement sécurisé et exigences fortes sur les postes de travail 📩 Intéressé(e) ou recommandation ? Contactez-moi pour plus d’informations.

Nous recherchons un(e) Ingénieur(e) Systèmes et Sécurité pour rejoindre notre équipe. Vos missions Au sein de l’équipe, vos missions consisteront à faire évoluer et à maintenir nos infrastructures d’hébergement et d’infogérance. Votre rôle d’Ingénieur(e) recouvrira différents types d’activités. À ce titre, vous serez chargé(e) d’(e) : Intégration : assurer la réalisation de différents projets au forfait Support : participer à notre activité de support sur des périmètres systèmes, réseaux et sécurité en fonction de vos domaines de compétences Conseils : audit d’architecture et de configuration, pentest, amélioration continue auprès de nos clients … Exploitation : Gérer le MCO/MCS, faire évoluer l’infrastructure (projets de création de nouveaux services en interne et pour nos clients…) Avantages & Perspectives : Poste à pourvoir dès que possible en CDI uniquement Localisation : Paris 3ème arrondissement, avec possibilité de travailler en distanciel quelques jours par semaine Rémunération package global de +/- 60K selon profil (Politique d’intéressement en place depuis 2015)

Expertise approfondie de GitLab (runners, pipelines CI/CD, GitOps) et de JFrog Artifactory (Xray, Distribution). Solide compréhension de Kubernetes, Docker et des architectures CI/CD cloud-native. Expérience avec les gestionnaires de paquets (Maven, NPM, PyPI, RPM, Ansible) et l’automatisation du cycle de vie des releases. Maîtrise des pratiques de sécurité telles que les scoped identity tokens, les SBOM et la conformité basée sur des éléments de preuve. Plus de 10 ans d’expérience en architecture logicielle et DevOps (niveau CL9-8). Excellentes compétences en communication et en gestion des parties prenantes. Compétences additionnelles Architecture de solutions Analyse des besoins Planification de solutions Estimation des coûts et tarification

Contexte Dans le cadre de la sécurisation des accès critiques et de la transition vers un modèle Zero Trust, une expertise en gestion des accès à privilèges (PAM) est recherchée. Objectifs de la mission Concevoir, déployer et optimiser les stratégies de contrôle d'accès sur un périmètre hybride (datacenters locaux et environnements Cloud GCP et Azure). Intégrer une nouvelle solution PAM, compatible avec les outils existants ou pouvant les remplacer. Responsabilités clés Architecture & Design : Collaborer avec le Tech Lead pour définir et mettre en place une architecture PAM unifiée couvrant l'on-premise et le cloud. Déploiement Multi-Cloud : Configurer les connecteurs et coffres-forts pour sécuriser les consoles d'administration, comptes de service et accès "Break-glass" GCP/Azure. Gestion des Secrets : Implémenter des solutions pour la gestion des secrets dans les pipelines CI/CD et applications, éliminant l'usage de mots de passe en clair. Politiques de Sécurité : Définir les règles de rotation des mots de passe, déployer l'authentification multi-facteurs (MFA) et appliquer le principe du moindre privilège. Migration & Intégration : Superviser l'intégration des comptes à privilèges élevés (Admin Domain, Cloud Admin, Root) dans la solution PAM. Audit & Gouvernance : Mettre en place la journalisation des activités et l'enregistrement des sessions pour assurer conformité et détection SOC.

1. Contexte de la Mission Dans le cadre de la sécurisation de nos accès critiques et de la transformation vers un modèle Zero Trust, nous recherchons un expert en gestion des accès à privilèges (PAM). La mission consiste à concevoir, déployer et optimiser les stratégies de contrôle des accès sur un périmètre hybride complexe incluant nos datacenters locaux et nos environnements Cloud (GCP et Azure). L'implémentation d'une nouvelle solution est envisagée. Elle devra également s'articuler avec les outils déjà en place ou les remplacer si nécessaire. 2. Objectifs et Responsabilités Architecture & Design : Avec le Tech Lead, définir et implémenter l'architecture technique PAM permettant une visibilité unifiée sur l'on-prem et le cloud. Déploiement Multi-Cloud : Configurer les connecteurs et les coffres-forts pour sécuriser les consoles d'administration GCP/Azure, les comptes de service et les accès "Break-glass". Gestion des Secrets : Mettre en œuvre des solutions de Secrets Management pour les pipelines CI/CD et les applications (suppression des mots de passe en dur). Politiques de Sécurité : Définir les règles de rotation des mots de passe, l'authentification multi-facteurs (MFA) systématique et le principe du moindre privilège. Migration & Intégration : Piloter l'onboarding des comptes à hauts privilèges (Admin Domain, Cloud Admin, Root) dans la solution PAM. Audit & Gouvernance : Mettre en place la journalisation (logs) et l'enregistrement des sessions pour répondre aux exigences de conformité et de détection SOC.

🌟 Quel sera ton poste ? 🌟 💼 Poste : Expert Téléphonie Alcatel H/F 📍 Lieu : Paris – Bibliothèque (Ligne 14) 🏠 Télétravail : 2 à 3 jours/semaine 📝 Contrat : Freelance ou CDI de mission ⏳ Mission : 13 mois 👉 Contexte client : Tu rejoins un acteur majeur du secteur financier , au cœur d’un programme stratégique visant la modernisation et la sécurisation de ses infrastructures de téléphonie. L’entreprise gère des réseaux Alcatel de très grande ampleur et accélère aujourd’hui ses projets de migration, de centralisation et de montée de version. En tant qu’ Expert Téléphonie Alcatel , tu deviens le référent technique sur les environnements Voix : OXE, SIP, SBC Oracle, infrastructures liées, évolutions hardware/software et déploiements critiques. Tu auras pour missions de : Concevoir, mettre en œuvre et suivre les solutions de téléphonie Alcatel OXE sur des réseaux de grande envergure. Assurer le MCO , les upgrades logiciels, les évolutions hardware/software et la centralisation Datacenter. Participer aux projets stratégiques : migration SIP, intégration SBC Oracle, chiffrement EEGW, migration IPDS, POC Rainbow, intégration Teams, Centrex EMEA… Rédiger les documents d’architecture , dossiers de mise en production et CHG détaillés . Piloter le cadrage, la planification, les restitutions et le suivi des avancées projet. Assurer un rôle de référent technique auprès des équipes RUN et Production, notamment lors d'incidents majeurs et opérations HNO. Stack technique : Alcatel OXE, écosystèmes ALE, SIP, SBC Oracle, NICE Recording, RHEL, APIs, Windows Server, migrations télécoms opérateurs (OBS, Colt, SFR, Odigo), Rainbow, EEGW, Centrex, ToIP, supervision, exploitation, ITIL.