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Présentation de la mission Au sein de la Direction des Systèmes d'Information (DSI), l’Ingénieur Système en charge du traitement des vulnérabilités et du patch management est le garant de l’identification, de l’analyse et de la remédiation des failles de sécurité sur les environnements Windows, Linux et applicatifs. Ce rôle hautement critique contribue directement au maintien d’un niveau de sécurité maximal du Système d'Information (SI) via le déploiement des correctifs et l’analyse fine des CVE. Le poste requiert une forte expertise sur l'environnement Cloud Microsoft Azure.

Dans le cadre d’un projet de stabilisation et de gouvernance des autorisations SAP S/4HANA, notre client recherche un consultant expert afin de renforcer l’équipe en place. La mission s’inscrit dans un environnement ERP central manipulant des données sensibles, avec un fort enjeu de sécurisation, d’industrialisation des processus d’accès et d’amélioration continue des pratiques IAM. Objectifs de la mission *Administrer et faire évoluer les autorisations SAP *Stabiliser les accès utilisateurs dans S/4HANA *Industrialiser les processus de gestion des habilitations *Accompagner la mise en place de solutions de gouvernance (type SAP IAG / GRC) 1. Gestion des autorisations SAP *Création et maintenance des comptes utilisateurs *Gestion du cycle de vie des accès (création, modification, suppression) 2. Gestion des rôles et sécurité *Création et maintenance des rôles simples et composites *Mise à jour des catalogues et groupes Fiori *Support aux utilisateurs métiers sur les problématiques d’accès 3. Support et analyse *Analyse et résolution des incidents liés aux ???orisations *Diagnostic des erreurs et proposition de correctifs *Support de niveau 3 4. Suivi et gouvernance *Reporting hebdomadaire (incidents, demandes d’accès) *Suivi des service requests et technical stories *Animation des revues de comptes mensuelles *Interaction avec les auditeurs internes/externes *Participation aux comités sécurité et IAM 5. Amélioration continue *Réalisation d’un état des lieux des authorisations SAP *Recommandations et mise en œuvre de solutions (SAP IAG / GRC) *Force de proposition sur l’évolution du modèle d’habilitation Livrables : *Construction et évolution des autorisations SAP ABAP et FIORI *Etat des lieux autorisations SAP, proposition et accompagnement à mise en place de nouvelles solutions (SAP IAG) *Compétences techniques SAP Autorisation Build - Expert - Impératif SAP *Autorisation Run - Expert - Impératif SAP IAG ou SAP GRC - Confirmé - Important *Contrat : Freelance *Démarrage : 26/05/2026 *Lieu : Châtillon ou Tréville *Télétravail : 1 jour/semaine (4 jours sur site souhaités)

Analyste d'exploitation F/H - Niort Vous intervenez au cœur des enjeux majeurs de la gestion complète de la chaîne Data : infrastructure, gouvernance et Business Intelligence. Dans un contexte à forts enjeux métiers (ex. croissance externe, rachat d'entreprises), vous pilotez des projets BI stratégiques et contribuez à la valorisation de la donnée au service de la prise de décision. Vos missions : En tant que Chef de Projet BI , vous êtes responsable du pilotage et de la mise en œuvre de projets décisionnels end-to-end : Pilotage de projets BI et d'intégration de données Recueil et compréhension des besoins métiers Traduction des besoins fonctionnels en solutions techniques data conception développement tests mise en production Mise en place de flux d'intégration de données (ETL) Création et maintenance de tableaux de bord décisionnels Coordination des différents acteurs (métier, IT, partenaires) Exemple de contexte projet : intégration et harmonisation des données suite à un rachat

Nous poursuivons notre développement dans le Sud-Est et recrutons un(e) Chef de projets transformation / déploiement Postes de travail anglophone H/F pour l’un de nos clients situé sur Aix-en-Provence. Mission : Dans le cadre d’un projet de transformation du Poste de Travail dont la première phase concernait les sites français, vous viendrez en renfort pour en animer / coordonner le déploiement pour les sites à l’international (Amérique, Asie, Europe). Dans cette optique, vos tâches seront : - Appréhender le contexte du programme afin d’en connaitre les enjeux, les éléments structurants et la trajectoire attendue - Participer au pilotage et à l’animation des différents chantiers sous-jacents du projet global, puis en assurer le suivi détaillé - Coordonner et manager techniquement le projet de transformation en production, dans un environnement postes de travail dans un contexte grand compte de + de 125 000 postes (Windows pour la plupart) - Communiquer les règles de gouvernance - Identifier les risques et les points de blocage - Reporter régulièrement

Business Analyst - Sénior - Lyon Tâches Dans le cadre d'un surcroit d'activité sur la squad Communication et Collaboration, nous cherchons 1 Business Analyst pour accompagner la squad et prendre en charge plusieurs sujets autour de la communication/collaboration sur les technologies M365 (Teams) et d'autres outils annexes. Une expérience sur ce domaine est nécessaire. Contexte BA sur les projets de Communication et Collaboration (M365 - Teams - Autres outils) Attendu BA (50%) / Chef de projets (50%) sur plusieurs solutions : - Support fonctionnel / Analyse fonctionnelle - Dossiers de cadrage - Animation de réunions / Coordination d'équipes - Gestion de projets - Bon relationnel - Bonne communication écrite et orale - Autonomie - Rigueur - Perséverance - Connaissance des outils de communication et de collaboration (M365 / Teams / Autres outils). - Capacité à gérer de multiples sujets en parallèle

Pour un de nos clients, nous sommes à la recherche d'un Chef de projet développement Web habilitable H/F. Lieu : Paris Date : ASAP Durée : longue mission (6 mois minimum) TJM : 600-650€/J environ selon séniorité du profil Mission : Le chef de projet devra piloter, coordonner et garantir le succès des actions techniques menées par une équipe de quatre développeurs web full stack. La gestion du projet s’appuiera sur les méthodologies agiles, notamment via l’outil Jira qu’il devra créer, alimenter et suivre tout au long du cycle de vie du projet. Responsabilités opérationnelles : Le futur chef de projet sera chargé de définir les plannings des activités techniques, de veiller à la bonne répartition des tâches et de suivre l’avancement à l’aide de Jira. Il devra recueillir les expressions de besoins formulées par les Product Owner, les analyser puis les traduire en activités concrètes destinées aux experts techniques. La conduite des réunions de lancement, des présentations d’étapes et des passations sera également de sa responsabilité, tout comme l’animation de ces moments afin d’assurer la cohésion et la clarté des échanges. Un regard critique sera exigé sur les livrables produits par l’équipe ; il devra s’assurer que chaque livrable respecte les exigences de qualité et de conformité. À cet effet, il définira et mettra en place des indicateurs de suivi permettant de mesurer la qualité de service attendue et de garantir le maintien en conditions opérationnelles. Il supervisera la phase de recette, veillant à ce que chaque réalisation soit validée avant son déploiement en production. Domaines d’expertise de l’équipe L’équipe sous sa direction travaille sur le développement front end avec Vue.js 2 et 3, sur le back end en Java et Spring Boot, sur la conteneurisation via Podman ou Docker, sur les systèmes Linux (Debian), sur le stockage objet compatible S3, ainsi que sur la consommation d’API Cloud telles qu’OpenStack et OpenShift. Une bonne compréhension de ces technologies est indispensable pour assurer la liaison entre les besoins fonctionnels et les réalisations techniques. Compétences et qualifications attendues : Le candidat devra maîtriser les pratiques agiles (Scrum, Kanban) ainsi que l’outil Jira, et justifier d’une expérience avérée dans la coordination d’équipes techniques de taille comparable. Une compréhension des technologies front end, back end, conteneurisation, systèmes Linux, stockage objet et API Cloud est requise afin d’assurer une liaison efficace entre le besoin exprimé et la solution livrée. Il devra également posséder d’excellentes compétences en communication, être capable d’animer des réunions, de formaliser les besoins et de produire des comptes rendus clairs. La mise en place d’indicateurs de suivi, le pilotage de la recette fonctionnelle et technique, ainsi que le respect des exigences de sécurité font partie des exigences du poste. Une expérience d’au moins trois ans dans la gestion de projets de développement web ou d’infrastructures Cloud est souhaitée. Le français courant (écrit et oral) est indispensable, tandis que l’anglais technique est requis pour la documentation et les échanges.

Dans le cadre de l’évolution de son système d’information, une organisation publique recherche un Chef de Projet MOE Senior pour piloter plusieurs projets stratégiques liés à la gestion de l’espace public. Vous interviendrez en étroite collaboration avec les équipes métiers et les parties prenantes SI sur des projets à forte dimension fonctionnelle et géographique (SIG). Vos principales responsabilités incluent : Pilotage de projets de remplacement et d’intégration de solutions logicielles Rédaction des cahiers des charges (CCTP) et gestion des consultations Suivi des phases de conception, intégration, recette et mise en production Maintenance et évolution d’applications métiers existantes Coordination des acteurs internes et externes (MOA, éditeurs, intégrateurs) Gestion des priorités, des risques et reporting projet

Contexte Dans le cadre du développement de ses plateformes digitales bancaires, un acteur majeur du secteur financier recherche un(e) Business / Functional Analyst IT pour intervenir sur des solutions digitales à forte valeur ajoutée. Vous intégrerez une équipe en charge d’une plateforme digitale internationale permettant l’accès à différents produits et services (cash management, trade finance, dépôts, change, etc.), ainsi qu’à plusieurs applications web associées. L’objectif est de concevoir et déployer des solutions innovantes à destination d’une clientèle variée (clients externes et équipes internes métiers). Missions principales En lien avec les équipes IT et métiers, vous aurez la responsabilité complète du périmètre fonctionnel, de la phase de cadrage jusqu’à la mise en production : Piloter et coordonner les projets de développement et d’évolution des applications Recueillir et analyser les besoins métiers ainsi que les processus existants Définir les solutions fonctionnelles et rédiger les spécifications détaillées à destination des équipes de développement Participer à la validation des fonctionnalités livrées Contribuer à la définition des scénarios et cas de tests avec les équipes QA Suivre la performance des produits (usage, retours utilisateurs, incidents) et identifier des axes d’amélioration Être force de proposition dans la transformation digitale des services bancaires

Notre client recherche un chef de projet confirmé. Au sein d'un groupe reconnu, vous intégrez une direction technologique en pleine mutation. Votre rôle consiste à piloter un programme stratégique de modernisation des flux documentaires et des solutions digitales transverses. L’objectif est de structurer la trajectoire à long terme (horizon 2028-2030) tout en garantissant la cadence opérationnelle immédiate. Vos Responsabilités Pilotage de Programme : Coordonner des projets complexes impliquant plusieurs sites (Le Mans, Niort, Levallois). Cadrage & Planning : Consolider l'organisation cible et assurer le respect des jalons du plan de modernisation. Interface Métier / IT : Vulgariser les enjeux techniques pour obtenir l'adhésion des directions marques. Animation d’Équipe : Piloter des dispositifs hybrides (internes/externes) dans un contexte Agile.

Bonjour, Dans le cadre du déploiement S/4 HANA en Europe, notre client renforce son dispositif sur le périmètre Finance, notamment sur la gestion des factures fournisseurs et l’e-invoicing via VIM (OpenText). Objectifs - Sécuriser et optimiser le processing des factures fournisseurs dans VIM - Accompagner la transition ECC vers S/4 sur les processus e-invoicing - Adapter les solutions aux spécificités locales (pays européens) Responsabilités - Intervenir en tant qu’expert VIM au sein des équipes client - Recueillir, analyser et challenger les besoins métiers Finance - Participer à la conception et à l’amélioration des processus de traitement des factures (AP) - Assurer le bon paramétrage et l’intégration de VIM avec S/4HANA - Identifier les points de friction opérationnels et proposer des solutions pragmatiques - Collaborer étroitement avec l’intégrateur et les équipes locales - Contribuer aux phases de tests, de go-live et de support post go-live N'hésitez pas à m'envoyer votre candidature. Vanessa | DUONEXT

CHEF DE PROJET IT - TRAJECTOIRE CARTES COMMERCIALES CONTEXTE DE LA MISSION : Nous recherchons un Chef de Projet IT expérimenté pour accompagner un acteur majeur du secteur bancaire et des solutions de paiement, membre d'un réseau international de cartes, dans l'affinage de sa trajectoire IT dédiée aux cartes commerciales. L'objectif de cet accompagnement est triple : · Rationnaliser les coûts de développements. · Améliorer l'expérience utilisateur. · Unifier les environnements de gestion entre chaque type de carte commerciale. MISSIONS PRINCIPALES : Au sein de la tribe Carte Commerciale, la mission est transverse et inclura notamment : · Cadrage du besoin. · Préparation et suivi de l’appel d’offre (rédaction du cahier des charges, préparation de la grille de notation avec l’appui des Squads, de la Direction Stratégique et des services Achat). · Pilotage de l'appel d'offre. · Analyse d’impact global métier, process et IT lié à la mise en œuvre d'un RFP. · Coordination de l’ensemble des parties prenantes (IT, sécurité, infrastructure, squads). · Reprise et finalisation de la documentation de l’appel d’offre (cahier des charges, questionnaire, dossier d’impact métier, IT et process, business case). · Collaboration avec le service Achats pour finaliser la documentation et dérouler les étapes de l'appel d'offres. · Pilotage de l’appel d’offre (RfI puis RfP), gestion des échanges avec les soumissionnaires et analyse des réponses. · Reporting périodique de l’avancement des travaux. · Recommandations sur la trajectoire IT Cartes commerciales. MODALITES DE LA MISSION : · Typologie : Régie · Lieu : Paris · Durée estimée : 3 à 6 mois · Date de début : Asap

Missions Dans le cadre du renforcement de la résilience de son SI, notre client souhaite accompagner sa DSI dans l’évaluation et l’amélioration de ses dispositifs de continuité et de reprise d’activité. La DSI assure un rôle de fournisseur de services critiques auprès des différentes Business Units du Groupe, avec des niveaux de services différenciés. L’objectif est de garantir l’alignement entre les engagements de service (SLA) et la réalité opérationnelle des infrastructures et applications critiques. La mission s’inscrit dans une démarche globale d’amélioration de la posture de résilience du SI, avec une approche pragmatique et orientée risque, couvrant aussi bien les environnements On-Premise que Cloud Azure. Vos tâches seront les suivantes : Le Chef de Projet interviendra dans le cadre d’une démarche structurée et industrialisée visant à : Clarifier et harmoniser les concepts liés à la continuité et à la reprise d’activité (PCA/PRA, BCP/DRP, PSI, haute disponibilité, tolérance de panne, etc.) Piloter les audits de cohérence entre les niveaux de services théoriques et les capacités réelles des infrastructures et applications Identifier les écarts entre les besoins métiers (RTO/RPO) et les capacités techniques disponibles Renforcer la gouvernance autour des sujets de résilience et de disponibilité Industrialiser les pratiques de suivi et de pilotage de la résilience IT Avantages & Perspectives Démarrage : ASAP Charge : Temps plein Durée : Long terme Localisation : La Défense Télétravail : Partiel Rémunération : Package global +/- 65 K selon profil (intéressement mis en place en 2015)

*** Consultant SAP FICO Junior – PART TIME – Lyon*** RED Global est à la recherche d’un Consultant SAP FICO Junior pour rejoindre l’un de ses clients à Lyon. Expérience attendue : 2 ans d’expérience SAP FICO Expérience dans un contexte SAP S/4 Hana Détails de la mission : Démarrage : ASAP Utilisation : PART TIME – 3 jours par semaine Localisation : Lyon - Hybride 1 jours sur site, 2 jours de télétravail par semaine Durée : 3 mois + potentielle extension Langues : Français courant, Anglais professionnel

Dans le cadre d’un programme stratégique de transformation IT, nous recherchons un Chef de Projet IT afin d’accompagner le pilotage de plusieurs chantiers en parallèle. Le consultant interviendra dans un environnement complexe, impliquant plusieurs équipes internes et prestataires externes. Son rôle sera de coordonner l’avancement des sujets, suivre les engagements des différents intervenants et s’assurer du respect des jalons projet. Une bonne compréhension technique est attendue, notamment pour être capable de comprendre les échanges autour des flux applicatifs, les dépendances entre systèmes et les impacts liés aux différents lots du programme.

Dans le cadre du traitement de l'obsolescence des infrastructures des bases de données, nous recherchons un Chef de Projet Technique afin de suivre les montées de versions et les migrations des bases de données vers des versions plus récentes. Missions Suivi des dates de fin de support des suites de bases de données utilisées par le groupe afin d'organiser les montées de versions avec l'objectif d'être toujours up to date Organisation des projets d'ampleur Cloud, comme la migration des bases de données ORACLE vers ExaCC Concevoir une implémentation des systèmes de bases de données dans le SI Administrer et maintenir en conditions opérationnelles les bases de données Assurer le support technique auprès des utilisateurs Se tenir au courant des évolutions technologiques et proposer des axes d'amélioration Automatiser et mettre à disposition des outils de gestion des bases de données Outils & Environnement Suites bases de données des grands éditeurs (IBM, ORACLE, MICROSOFT) Environnement Cloud (migration vers ExaCC) Conditions de travail Expérience dans l'environnement de la prestation : 0-2 ans inclus Maîtrise de l'anglais indispensable Bon relationnel et compétences rédactionnelles indispensables à la réussite de la mission

Contexte de la mission Client confidentiel Présentation du contexte Un groupe international souhaite temporairement renforcer ses capacités en traitement comptable général, spécifiquement sur un périmètre comprenant la holding et le haut de bilan, au sein d’un environnement de type Centre de Services Partagés (CSP) composé d’environ 22 collaborateurs. L’objectif principal est d’assurer la continuité et la fiabilité de la production comptable dans un contexte caractérisé par des absences récurrentes et une forte exigence opérationnelle, tout en maintenant un niveau élevé de qualité et de conformité. Objectifs et livrables Objectifs de la mission Intervenir en qualité d’expert en comptabilité générale pour sécuriser la tenue des comptes d’une à deux entités, en garantissant leur sincérité et leur conformité aux normes comptables et fiscales en vigueur. Assurer la continuité des opérations de clôture (mensuelle, trimestrielle, annuelle) ainsi que des reportings associés, notamment les liasses de consolidation et autres reportings divers. Participer au respect des obligations fiscales en collaboration avec les équipes internes (TVA, IS, impôts locaux, etc.). Offrir un regard critique et structurant sur les opérations et requêtes des équipes locales, en veillant à leur justification et à une documentation rigoureuse des opérations. Accompagner les équipes dans l’amélioration continue des pratiques et procédures au sein du CSP. Principaux livrables et contributions attendues Comptes de bilan et de résultat fiabilisés pour les entités assignées, accompagnés d’analyses détaillées et de justifications documentées. Dossiers de clôture complets (mensuels, trimestriels, annuels), intégrant les liasses de consolidation et les reportings nécessaires. Dossiers fiscaux préparés avec rigueur et conformité, intégrant notamment la TVA, l’Impôt sur les Sociétés (IS) et les impôts locaux. Revue et documentation des rapprochements bancaires, des comptes courants, des immobilisations, ainsi que des écritures de paie. Recommandations sur l’organisation, les processus et les contrôles internes liés à la comptabilité générale en CSP. Environnement de la mission Participation au sein d’un CSP structuré, avec des procédures internes établies et des interactions régulières avec la comptabilité auxiliaire, le contrôle financier, la paie, etc. Une culture d’équipe fondée sur la solidarité, le respect mutuel et le partage des enjeux, notamment lors de réunions hebdomadaires et d’échanges sur les défis rencontrés. Un contexte exigeant, marqué par des périodes de forte activité lors des clôtures et pour la réalisation de projets transversaux.