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Contexte : Organisation du secteur de la santé et du médico-social, implantée en région. Service paie centralisé, rattaché à la DRH, couvrant un périmètre multi-entités d'environ 1 300 salariés avec des typologies de paie variées, dont une partie à forte complexité technique (variables manuelles, contractualisation individuelle sur certaines populations). SIRH groupe imposé, avec des calendriers de paie contraints. Le service traverse une période de tension liée à un cumul d'absences et à des dysfonctionnements sur des paies complexes. La DRH recherche en urgence un manager de transition capable de stabiliser le service, reprendre le pilotage opérationnel et sécuriser les process dans un contexte sensible. Objectifs de la mission : Reprendre le management opérationnel d'une équipe de 6 gestionnaires paie Réaliser un état des lieux complet de l'organisation et des processus paie Identifier les dysfonctionnements et proposer des actions correctives priorisées Apporter un appui technique direct sur les paies complexes (variables manuelles, multi-conventions, contrats individuels sur partie médicale) Lancer la montée en polyvalence de l'équipe sur les différents périmètres Restaurer la confiance auprès des directions d'établissement et des équipes terrain

Localisation La Ciotat Expérience requise5 à 7 ans d'expérience minimum sur un poste similaire. ContexteDans le cadre du maintien en conditions opérationnelles des environnements d'ingénierie, vous intervenez en tant que référent technique sur les outils utilisés par les équipes Engineering. Vous assurez le support, l'administration des applications et accompagnez les utilisateurs dans leur utilisation quotidienne. Missions principalesAssurer le support de niveau 3 sur les outils Engineering. Garantir le maintien en conditions opérationnelles (MCO) des applications. Administrer et maintenir les applications dédiées aux équipes Engineering. Diagnostiquer et résoudre les incidents techniques complexes. Accompagner et coacher les utilisateurs sur les bonnes pratiques et l'utilisation des outils. Collaborer avec les équipes IT et Engineering afin d'assurer la disponibilité et la performance des applications. Participer à l'amélioration continue des environnements et des processus de support. Profil recherchéExpérience confirmée en support applicatif et en administration d'outils Engineering. Double compétence : Support des outils Engineering. Bonnes connaissances des environnements IT et des principes de cybersécurité appliqués au maintien en conditions opérationnelles des applications. Capacité à intervenir sur des problématiques techniques de niveau 3. Bon relationnel, autonomie et sens du service. Compétences techniques appréciées (Nice to Have)Une expérience avec les outils suivants constitue un réel atout : Nexus IQ Black Duck SonarQube Fortify

Au sein d'une équipe d'une dizaine de personnes fonctionnant en agilité depuis 2 ans, le consultant participera à la réalisation d'évolutions et à la maintenance de l'application afin de répondre aux projets clients. Tâches et responsabilités Réaliser les évolutions fonctionnelles et techniques de l'application. Assurer la maintenance corrective et évolutive du produit. Contribuer aux projets clients au sein de l'équipe agile. Intervenir sur un existant complexe couvrant la chaîne commerciale et logistique. Environnement technique Socle : Delphi Web, base Oracle à forte logique métier. Indispensables : Delphi, PL/SQL, SQL, HTML, JavaScript, CSS, Git. Souhaités : Java, Angular, Spring, Jira/Confluence, Ext-JS. Méthodes : agilité (équipe en fonctionnement agile depuis 2 ans). Modalités : mission du 01/09/2026 au 01/03/2027, 50 % de télétravail.

Contexte de la missionLa mission consiste à appuyer le client dans la réalisation de ses projets métiers, qu'ils s'inscrivent dans le développement de ses activités ou dans une démarche de transformation portée par des projets informatiques : cadrage fonctionnel, études de faisabilité, sourcing de solutions, assistance à la passation de marchés, pilotage, architecture, intégration, développement, recette, déploiement et conduite du changement. Objectifs de la mission· Accompagner la préparation et la sécurisation des consultations publiques. · Structurer les pièces de marché et les supports d'analyse des offres. · Contribuer à la formalisation des critères, sous-critères et matrices d'exigences. · Produire des analyses techniques, notes de recommandation et supports de décision. Activités principales· Appuyer la préparation des consultations et la rédaction des documents associés. · Contribuer à l'élaboration des CCTP, cadres de réponse, matrices d'exigences et grilles d'évaluation. · Formaliser les critères et sous-critères d'analyse des offres. · Participer aux échanges avec les candidats et à la préparation des réponses formalisées. · Réaliser l'analyse technique des offres et assurer la traçabilité des décisions. · Rédiger les rapports d'analyse technique, notes de synthèse et recommandations.

Au sein d'un projet en charge de l'infrastructure d'un client et organisé en pôle de spécialistes (Linux, Windows, bases de Données), nous renforçons l'équipe de DBA. La mission consiste à : • Administrer, optimiser les environnements BDD et assurer le maintien en condition opérationnelle (Oracle 19c, PostgreSQL, SQLServer, MariaDB/MySQL) • Concevoir et mettre en œuvre les infrastructures de système de gestion des BDD (Oracle Clusterware, environnements mutualisés) • Mettre en Œuvre les solutions de réplication de BDD (Oracle : Dataguard, PostgreSQL/MariaDB/MySQL : réplication stream, standby & logique, SQL Server : Always-On) • Assurer le traitement des demandes de services et des incidents de Niveau 2 et interface avec les équipes N3 du client lorsque nécessaire • Participer à la mise en en production • Analyser et suivre les incidents de mise en production • Maintenir les conditions générales de production de service (résolution d'incidents sur son domaine technique et propositions d'amélioration) • Réaliser l'enrichissement des référentiels d'exploitation ; • Participer à l'automatisation & à l'amélioration des activités • Réaliser l'intégration technique des composants dans le respect des normes d'exploitabilité Cette mission implique des astreintes à hauteur d'1 semaine / mois et nécessitera d'être habilitable. La mission nécessite de l'expérience en mode Run+Build et la maîtrise des technologies suivantes : * Bases de Données : PostGre (prioritairement), Oracle (RAC et Dataguard). * OS : Linux RedHat, Windows server et environnement VMware

Contexte de la mission Rattaché(e) au service de la Recherche Opérationnelle, votre principale mission consistera à développer des algorithmes d'optimisation de régulation pour les différentes équipes opérant sur un grand aéroport international ainsi que sur d'autres aéroports disposant de personnel dédié. Objectifs et livrables Bonnes connaissances en optimisation (PLNE, métaheuristiques, heuristiques, etc.). Maîtrise du C++. Compréhension d'un environnement cloud (GCP). Bonnes capacités de communication et d'apprentissage. Rigueur et autonomie. Capacité à comprendre un nouveau domaine métier et à être force de proposition sur la qualité du code et des outils d'optimisation. Minimum 2 ans d'expérience sur des projets industriels de Recherche Opérationnelle Compétences demandéesCompétencesNiveau de compétence PLNE, MH, Heuristique, etc. Confirmé GIT Avancé C++ Confirmé Atlassian Bamboo Avancé GCP Avancé LanguesNiveau de langue Anglais Courant Français Bilingue

Nous recherchons, pour l'un de nos clients, un Groupe dans la santé et implanté sur Rouen (76), un-e DRH Groupe expérimenté-e ayant travaillé dans des Groupes internationaux, et parlant parfaitement l'anglais. Une expérience de structuration en croissance et décroissance sera un plus. Il/elle aura à : • structurer la fonction RH dans son ensemble ; • sécuriser les pratiques sociales et réglementaires ; • accompagner le management opérationnel au quotidien ; • soutenir la direction dans l'évolution de l'organisation ; • gérer une équipe de 8 personnes

Envie d'un nouveau challenge... CELAD vous attend ! 🚀 Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un.e Développeur Full Stack PL/SQL / React / Next.js pour intervenir chez l'un de nos clients. 💻💼 Dans le cadre des projets menés au sein du Centre de Solutions Parcours Clients, vous rejoignez une équipe en charge de la maintenance, de l'évolution et de la modernisation d'ERP stratégiques dédiés à la gestion des commandes et de la facturation. Vous participerez à un ambitieux programme de transformation du SI, alliant technologies historiques et développements modernes. Voici un aperçu détaillé de vos missions 🎯 -Assurer la maintenance corrective et évolutive des applications ERP existantes. -Développer et maintenir les traitements en Oracle PL/SQL, C et Pro*C. -Participer aux développements Front-End en React.js et Next.js dans le cadre de la modernisation du système d'information. -Concevoir et faire évoluer les fonctionnalités en collaboration avec les équipes métiers. -Participer à la fiabilisation des traitements liés à la gestion des commandes, de la facturation et des abonnements. -Mettre en place des bonnes pratiques de développement et des guidelines techniques. -Réaliser les tests techniques et garantir la qualité des développements. -Rédiger et maintenir la documentation technique. -Participer à la résolution des incidents et à l'amélioration continue de la qualité de service. -Collaborer avec les équipes fonctionnelles et techniques dans un environnement Agile.

Qui sommes-nous ?Artemys, acteur de la transformation numérique est une entreprise à taille humaine, avec plus de 30 ans d'expérience composée de plusieurs entités, chacune spécialisée dans leur domaine (Système, data, réseaux/sécu…) Ce qui nous distingue vraiment ? Ce n'est pas de dire que nous valorisons nos collaborateurs, c'est de le montrer chaque jour. Chez Artemys, l'humain est au cœur de tout ce que nous faisons. Nos valeurs, concrètes et vécues au quotidien : Convivialité : travailler dans une bonne ambiance, ça change tout Proximité : chaque membre de l'équipe a sa place et sa voix Écoute : vos idées comptent autant que votre travail Agil-IT, située à Isneauville (près de Rouen) est une entité spécialisée en Data, Développement et pilotage de projets IT. Forte de plus de 20 ans d'expertise, elle accompagne les entreprises, principalement implantées en Normandie dans leur transformation digitale. C'est au sein de cette entité, que se développe notre expertise Data. Chiffres clés : 7,8 M€ de CA | 65 consultants en 2025 Une structure à taille humaine où vos compétences et votre savoir être font la différence. Reconnue pour son exigence technique et ses valeurs humaines, elle est aujourd'hui un acteur clé en offrant des prestations d'audit, de conseil, de mise en œuvre, de migration, de support et des formations pour diverses clients. Nous recherchons, pour l'un de nos clients basé au Havre, un Développeur Oracle PL/SQL H/F confirmé afin de renforcer les équipes du pôle MOE BackOffice. Vous interviendrez dans le cadre d'un projet stratégique sous la responsabilité d'un Chef de Projet IT MOE et du Responsable du Pôle MOE BackOffice. Votre mission (si vous l'acceptez) : Participer activement à la réalisation du projet, notamment au développement de scripts, packages et procédures stockées en PL/SQL. Contribuer aux analyses techniques et à l'évaluation des impacts des solutions proposées. Réaliser les tests unitaires et assurer la qualité technique des livrables. Collaborer étroitement avec les équipes MOE et les différents interlocuteurs du projet. Le profil que nous recherchons : Vous avez une expérience significative sur un sujet similaire, vous êtes confirmé.e en développement PL/SQL sur une base Oracle. Vous maîtrisez la gestion des modèles de données relationnels et les syntaxes SQL modernes) Vous êtes reconnu.e pour votre rigueur, votre esprit d'analyse et votre autonomie. Vous appréciez le travail en équipe et savez communiquer efficacement au sein d'un environnement collaboratif. Le process pour nous rejoindre : simple et clair ! Échange RH : On discute de vos motivations et de l'adéquation avec nos valeurs (promis, pas de robotisation ici). Entretien opérationnel : Un échange approfondi pour clarifier vos missions. Proposition d'embauche : Si tout colle, on vous accueille officiellement chez Artemys ! Rémunération : 35 000 - 40 000 € (Selon votre expertise) Sans négliger les avantages indispensables : Carte SWILE (Tickets Restaurant, transports et CE). Mutuelle Groupe, Participation Groupe. Accompagnement RH, suivi managérial de proximité (Méthode Agile) Événements entreprise : Afterworks, Tech Meetups, soirées d'intégration, events sportifs, soirées gaming… Bienvenue dans l'aventure ARTEMYS Chez nous, chaque talent compte. Peu importe votre âge, vos origines, votre identité, votre religion ou votre orientation : ce qui nous intéresse, c'est vous et ce que vous avez à apporter. On s'engage à répondre à toutes les candidatures. Et ici, l'inclusion n'est pas qu'un mot : tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap, et on fait tout pour créer un environnement où chacun peut s'épanouir. Prêt, feu, candidatez !

Nous recherchons un Ingénieur Développement expert C++ , avec des compétences Sophis et une solide expérience en DevOps, DevSecOps, et une compréhension approfondie des métiers de la finance de marché. Ce rôle clé consistera à travailler sur nos chaînes de build/compilation, l'intégration d'APIs et l'automatisation des livraisons, tout en garantissant la qualité et la sécurité du code ainsi l'adaptation du code pour pouvoir le compiler avec la version 26.1. • Compétences Clés : o Fondamentaux Techniques :  Langage C++ : Expertise avancée requise.  Environnement de Développement : Maîtrise de Visual Studio.  Bases de Données : Excellente compréhension de SQL/PLSQL (spécifiquement sous Oracle). o Plateformes & Outils Financiers :  Sophis : Expertise approfondie sur la plateforme.  Toolkits Natixis : Expérience confirmée (versions récentes, ex: 24.X).  APIs : Compétence dans l'intégration et l'utilisation des APIs Sophis et Natixis. o Finance de Marché (Compétence Fonctionnelle Essentielle) :  Produits : Connaissance des EMTN, instruments financiers, produits de marché.  Process Opérationnels : Compréhension des flux post-marché, gestion et traitement des opérations (booking, flux, etc.).  Réglementation : Notions sur les contraintes réglementaires applicables. o DevOps & Automatisation :  Build & Compilation : Maîtrise des outils (CMake, MSBuild, etc.) et processus de compilation C++.  Livraison Continue & Orchestration : Expérience avérée avec XL Deploy (XLD) et XL Release (XLR).  Automatisation : Compétences en scripting (Bash, Python).  Principes DevSecOps : Application concrète des bonnes pratiques. o Sécurité Logicielle & Qualité :  Analyse de Sécurité : Utilisation et interprétation des résultats d'outils comme Checkmarx.  Qualité du Code : Maîtrise et utilisation de plateformes comme SonarQube. o Outils & Systèmes de Développement :  Contrôle de Version : Très bonne maîtrise de Git.  Systèmes : Maîtrise de Windows (et connaissance de Linux souhaitée). o Capacité à comprendre les enjeux métier de la finance de marché et à mettre en œuvre des solutions d'automatisation et de sécurité robustes pour nos chaînes de développement et de déploiement.

Bonjour, Nous recherchons un Consultant Senior – Pilotage, Communication & Transformation. Informations clés 📍 Localisation : Nanterre (2 jours sur site / semaine) 📅 Démarrage : 01/09/2026 💰 TJM maximum : 620 € Contexte : Dans le cadre du déploiement de Claude Code et de l'Agentic Coding, la mission consiste à accompagner les équipes dans l'adoption de ces nouveaux usages en pilotant les actions de communication, d'acculturation et de conduite du changement. MissionsAccompagner la transformation des métiers, des organisations et des compétences. Formaliser les nouveaux rôles et modèles organisationnels (Tiny Teams). Concevoir les supports de communication, d'acculturation et de formation. Élaborer les parcours de formation et les cahiers des charges pédagogiques. Produire des contenus pédagogiques (guides, vidéos « Tips & Tricks », base de connaissances). Animer des ateliers et accompagner les managers, RH et collaborateurs. Assurer le reporting et le suivi des livrables.

🚀 Le poste Dans le cadre du déploiement d'une plateforme RH mondiale (Workday), nous recherchons un(e) Technicien(ne) Support Workday pour accompagner une transformation digitale majeure au sein d'un grand groupe. Au cœur des enjeux People, vous contribuez à améliorer l'expérience des collaborateurs et à optimiser les processus RH grâce à une meilleure exploitation des données et des outils. 🎯 Vos missions Rattaché(e) au Responsable Support France, vous intégrez une équipe support N2 et intervenez sur des problématiques fonctionnelles et techniques. 🔧 Support & gestion des incidents Prise en charge des tickets niveau 2 via SMAX Diagnostic et résolution des anomalies Respect des SLA et qualité de service Escalade des incidents critiques vers le niveau 3 📈 Amélioration continue Enrichissement de la base de connaissances Identification des incidents récurrents Proposition d'optimisations des processus 🧪 Tests & évolutions Participation aux campagnes de tests Remontée et suivi des anomalies 🤝 Accompagnement utilisateurs Support et formation des utilisateurs Collaboration avec les équipes RH

Contexte de la mission : Dans le cadre de sa stratégie de développement et de modernisation à horizon 2030, la Direction des Ressources Humaines renforce son dispositif de maîtrise des risques au sein de la Direction Opérations et Services RH. L'unité DSR (Données et Suivi des Risques) assure la gouvernance des risques opérationnels, des données personnelles, de la conformité réglementaire et de l'amélioration continue des activités RH. Le chef de projet interviendra comme interlocuteur privilégié des Directions RH, de la Filière Risques, du DPO, de la Sécurité des Systèmes d'Information et des fonctions de contrôle, afin de piloter le dispositif de maîtrise des risques, développer une culture Risques et accompagner les transformations de la Direction. Missions : Gouvernance des risques · Piloter le dispositif de maîtrise des risques de la Direction Opérations et Services RH. · Superviser la cartographie des risques et son actualisation. · Piloter les analyses de risques. · Prioriser les plans d'actions. · Assurer le suivi des recommandations de l'Inspection Générale et de l'Audit. · Contribuer à la gestion des situations de crise, à l'identification des zones de risques, aux contrôles et au suivi des actions correctives. Gouvernance des données à caractère personnel · Garantir la conformité des traitements de données personnelles. · Superviser le registre des traitements. · Piloter les travaux liés au RGPD. · Superviser les exercices de droits dans le cadre du RGPD. · Assurer la relation avec le DPO. Gouvernance des accès · Superviser les campagnes de revue des habilitations. · Garantir la maîtrise des accès aux applications RH. · Piloter les dispositifs de séparation des tâches. · Coordonner les actions relatives à la fraude et aux accès sensibles.

iCopitole est un progiciel de gestion commerciale et logistique pour le secteur de la distribution d'énergies. Il couvre l'ensemble de la chaîne : clients, commandes, livraisons, tournées, facturation, recouvrement et maintenance technique. C'est un ERP, riche et complexe, nous recherchons donc quelqu'un d'expérimenté sur les technologies utilisées dans l'application. Au sein d'une équipe d'une dizaine de personnes, qui fonctionne en agilité depuis 2 ans, participer à la réalisation d'évolutions et à la maintenance de l'application pour répondre à des projets clients.

Contexte de la mission Dans le cadre du développement de ses systèmes de gestion, un acteur majeur du secteur financier doit recourir à une prestation externe afin de fournir une assistance aux études et développements, et de poursuivre l'intégration des bonnes pratiques en sécurité dans les développements informatiques. La prestation devra disposer de la double expertise sécurité et développement afin de promouvoir la sécurité dans les équipes Études et Développement du Client. Les principaux objectifs de la prestation sont : Conseil : choix d'architecture, sécurisation des choix technologiques, évaluation des risques Formation : sensibilisation et montée en compétences des équipes études et développement Réalisation : implémentation de mécanismes de sécurité, implémentation de mécanismes de contrôles automatisés, proposition de correction de vulnérabilités Audit : audit de code, tests d'intrusion applicatifs, revue de configuration, contrôles automatisés Ils se découperont de la façon suivante : La prestation sera également amenée à réaliser des pentests ciblés afin de valider la remédiation d'une vulnérabilité remontée par un pentest, de produire des PoC pour prouver l'exploitabilité d'une vulnérabilité détectée par des outils de scan automatisés, ou encore valider la sécurité d'une nouvelle fonctionnalité sensible. Objectifs et livrablesObjectifs et livrables Amélioration et maintien des standards de sécurité dans les développements La prestation contribuera à l'évolution des standards et bonnes pratiques de développement sécurisé, en intégrant les nouvelles technologies et les risques associés aux nouvelles menaces : Evolution et maintien de la documentation existante Intégration des nouvelles menaces liées aux IA (ML/LLM), et définition de mesures de sécurité applicatives Participation à la rédaction des exigences de sécurité IA pour les nouveaux projets intégrant des LLM Identification et implémentation de nouvelles mesures de sécurité applicatives appliquées au pipeline de développement (CI/CD) Accompagnement sur les projets stratégiques La prestation s'assurera de l'application du référentiel sécurité dans les développements sur les projets majeurs et pourra fournir des conseils sur les choix d'architectures applicatives. Conseils sécurité applicative Analyse sécurité de l'architecture applicative Contrôles sécurité (audit de code, pentest en phase de développement, …) Aide à la sécurisation durant les phases de développement Accompagnement des équipes études et développements dans le choix de technologie ou framework Compréhension des besoins des équipes ETU/DEV et de la stratégie IT Participation aux réflexions et aux choix de nouvelles technologies applicatives (framework, API gateway, SSO, etc.) Participation à la définition des configurations des différents frameworks ou outils Contrôle de leurs bonnes mises en œuvre Maintien et évolution des outils d'analyse de code (SAST) et des librairies (SCA), et d'analyse dynamique (DAST) La prestation aura la charge du pilotage des outils d'analyse de code (Coverity), d'audit des librairies (Black Duck) et du DAST (Insight App Sec). Définition et amélioration des processus d'intégration de l'outil aux processus de développement Configuration fonctionnelle des outils Promotion de l'outil et accompagnement des équipes études dans l'appropriation de l'outil Définition et amélioration des politiques d'analyse de code Accompagnement des équipes études dans l'analyse des résultats Conseil des équipes études sur les mesures correctives à mettre en œuvre Suivi des recommandations d'audits sur le périmètre des équipes études et développement Analyse/challenge des nouvelles recommandations issues de tests d'intrusion Construction des plans d'action afférents avec les équipes IT Pilotage du traitement des recommandations sécurité Reporting Construction, animation et suivi du plan de sensibilisation « Sécurité dans les développements » Plan de sensibilisation sécurité sur le périmètre étude et développement Participation au choix des méthodes de sensibilisation (workshop, CTF…) et réalisation de ce plan une fois validé par le Responsable Sécurité Informatique Développement des frameworks internes du Client ainsi qu'à la réalisation des audits de type boîte blanche ou encore proposer des corrections de vulnérabilité directement dans le code La prestation devra disposer des expertises suivantes : Concepts et implémentation d'OpenID et OAuth Analyse et compréhension du code CONDITIONS TECHNIQUES DE LA PRESTATION La prestation se déroulera au sein du service en charge de la sécurité informatique, en étroite collaboration avec les équipes études et développement. RÉSULTATS ATTENDUS / LIVRABLES De façon non exhaustive, la prestation pourra être amenée à produire du code dans les langages suivants : PHP JAVA SQL/LDAP (pour des éventuels ajustements) Python Elle sera également amenée à fournir : Maintien en condition opérationnelle des outils sécurité utilisés par les développeurs (audit de code, SCA, etc.) Amélioration du niveau de sécurité applicative des applications développées par le Client Rapports d'audit détaillant les vulnérabilités trouvées incluant des captures d'écran, des extraits de code, etc. PRÉREQUIS L'expertise sécurité applicative est impérative. Référentiels sécurité OWASP Web Top 10 OWASP API Security Top 10 (2023) OWASP LLM Top 10 (2025) Secure SDLC et pratiques DevSecOps (Shift-Left Security) Audit technique : boîte blanche (code), boîte grise, boîte noire Expertise développement Langages : Java, PHP, AngularJS, Python Technologies : Frameworks Spring, Quarkus, API REST, NodeJS, SOAP, Java RMI Authentification et IAM Expertise sécurité dans les technologies modernes d'authentification : OpenID, OAuth Outil Keycloak Container / Cloud-Native Docker Security Kubernetes RBAC Network Policies Helm Chart Security Connaissances transverses Domaines informatiques : réseau, infrastructure, développement, etc. Architectures standards techniques d'une entreprise (reverse proxy, firewall, DMZ) Langues Contexte international : francophone et anglophone