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Freelance

Mission freelance
Contrôleur permanent finance LOD2 Nantes

Mon Consultant Indépendant
Publiée le
Gestion de projet

6 mois
500-550 €
Nantes, Pays de la Loire
Afin d'honorer les obligations de contrôle interne Finance imposées, l'équipe contrôle permanent Finance (LOD2 ) Corporate du métier Leasing souhaite être accompagnée pour assurer la continuité d'activité sur le périmètre France. Il s'agira de réaliser les contrôles opérationnels, documenter les éventuels modes opératoires manquant et contribuer à homogénéiser les processus de contrôle avec les autres périmètres couverts par cette nouvelle équipe centralisée. Prestations demandées : Les principales tâches attendues sont notamment : Contrôle et optimisation des plans de contrôle Finance génériques (Comptabilité, Performance Management, et Capital notamment) sur un périmètre dédié (corporate et pays). Assurance de l'évaluation et l'amélioration constante du dispositif de contrôle de premier niveau; Assurance de la bonne application des normes a minima de contrôle interne en matière d'audit Finance Réalisation du contrôle des écritures manuelles et de la réconciliation des comptes selon les normes prévues par les procédures Finance Assurance de la bonne couverture des risques par des contrôles pertinents (revues de processus de bout en bout, respect des règles de ségrégation des tâches, revue des campagnes d'habilitation,...) Travailler à l'élaboration et à la gestion du processus de certification comptable périodique (Beacon) Être le point de contact des auditeurs pour toutes les demandes relatives à la certification des comptes Faire des activités de contrôle indépendant (activités Finance Pays et Corporate) Travailler avec le responsable comptable, les équipes opérationnels et les directeurs financiers pour restituer une synthèse régulière du contrôle permanent Finance (contribution au FORCC, à l'ICC, aux demandes des CACs, du régulateur,...) Coordonner le processus de contrôle de l'évaluation de l'adéquation des fonds propres (ICAAP).
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CDI

Offre d'emploi
Développeur.se FullStack JS Senior H/F

Savane Consulting
Publiée le

45k-55k €
Rennes, Bretagne
Contexte du poste : Notre client développe une solution de communication destinée aux collaborateurs d'entreprise. Dans le cadre d'une transformation d'architecture vers une architecture microservices en JavaScript, nous recherchons un Développeur FullStack Senior qui jouera un rôle clé dans cette évolution. Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'ensemble des équipes afin de garantir une expérience utilisateur fluide, performante et engageante. Ce poste requiert une forte autonomie, une solide culture technique ainsi qu'un réel esprit d'équipe. Vos missions : Développement Concevoir et développer les applications sur la stack technique ; Participer à la transformation de l'architecture vers une architecture microservices en JavaScript ; Collaborer au sein d'impact teams pluridisciplinaires composées de développeurs Front-End et Back-End. Exigence et expertise technique Garantir la qualité logicielle via les tests unitaires, les revues de code et l'intégration continue ; Mettre en œuvre les bonnes pratiques de développement ; Participer à l'amélioration continue de la qualité du code. Veille, innovation et évolution de la stack Assurer une veille technologique permanente sur l'écosystème web ; Identifier et proposer des améliorations techniques ; Contribuer à l'évolution des outils, librairies et pratiques de développement. Transmission de l'expertise Accompagner la montée en compétences des profils plus juniors ; Participer aux activités de pair programming et de mentoring ; Partager les bonnes pratiques et les retours d'expérience avec l'équipe. Environnement technique : Vue.js Node.js TypeScript AWS S3 JavaScript Architecture microservices
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CDI

Offre d'emploi
Ingénieur système RUN (H/F)

TENEXA GROUP
Publiée le

38k-65k €
Colombes, Île-de-France
Chez Tenexa, ESN spécialisée dans l'IT, nous accompagnons nos clients sur des projets à forte valeur ajoutée en plaçant l'expertise et l'humain au cœur de nos interventions. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Ingénieur Système RUN (H/F) pour rejoindre notre équipe à Colombes. Vos missions. Rattaché(e) à la Direction Technique et Innovation, vous intégrez l'équipe OPS en charge du RUN du Cloud Horizon. En lien avec les équipes internes, les centres de services d'infogérance et certains clients grands comptes, vous contribuez à garantir la disponibilité, la performance et la sécurité des services Cloud. À ce titre, vous serez amené(e) à : Assurer le maintien en conditions opérationnelles du système d'information supportant les services de l'offre Cloud Horizon. Traiter les demandes et incidents complexes escaladés par les équipes Front Office. Instruire et mettre en œuvre les changements d'infrastructure d'origine client ou interne. Piloter les analyses de causes racines et contribuer à la résolution des problèmes dans une démarche d'amélioration continue. Participer aux transitions de projets dans le cadre des activités « Build to Run ». Réaliser des transferts de compétences et accompagner les équipes d'exploitation sur les procédures techniques. Contribuer à l'automatisation des tâches récurrentes via le scripting et les outils d'automatisation. Participer aux astreintes et interventions en heures non ouvrées lorsque la criticité des services l'exige.
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Freelance

Mission freelance
Développeur Java Angular / Testeur Automaticien (H/F)

Insitoo Freelances
Publiée le
Angular
DevOps
Java

2 ans
450-500 €
Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes
Contexte Dans le cadre d'un programme de transformation SI, nous recherchons un QA Automation Engineer pour rejoindre une équipe produit Agile évoluant dans un environnement moderne (Cloud, API, DevOps). Vous interviendrez sur des sujets à la fois liés à la qualité logicielle, à l'automatisation des tests et au développement applicatif, au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Missions Automatisation des testsDéfinir et mettre en œuvre la stratégie de tests. Concevoir, développer et maintenir les tests automatisés. Réaliser les campagnes de tests End-to-End et de non-régression. Identifier, qualifier et suivre les anomalies. Participer à l'amélioration continue des pratiques de qualité. DéveloppementContribuer aux développements de l'application (frontend, backend et APIs). Développer les tests unitaires et d'intégration. Participer aux revues de code et à la correction des anomalies. DevOps & CI/CDIntégrer les tests automatisés aux pipelines CI/CD. Participer à l'amélioration des processus d'intégration et de déploiement. Contribuer à la fiabilisation des environnements de test. Environnement technique Tests & Qualité Playwright Playwright-BDD Cypress JUnit 5 TestContainers Cucumber K6 Développement Java / Spring Boot Angular / TypeScript PostgreSQL Kafka DevOps GitLab CI/CD Docker Helm SonarQube Checkmarx Outils Jira XRay Confluence
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Freelance

Mission freelance
Lead Recette QA Fonctionnel(le) – CRM Salesforce & ERP h/f

Freelance.com
Publiée le
ERP
QA
Salesforce

6 mois
290-450 €
La Défense, Île-de-France
Dans le cadre d'une transformation digitale de grande envergure, notre client recherche un(e) Lead Recette Fonctionnelle / QA Senior pour renforcer son équipe Produit. Vous intervenez sur un périmètre applicatif complexe couvrant un CRM Salesforce, des applications métiers (fronts fournisseurs/clients) et un ERP Sage. Vos missions principales : - Accompagner les Product Owners dans la définition de la stratégie de recette dès le cadrage produit - Analyser les user stories et critères d'acceptation pour concevoir des scénarios de tests fonctionnels pertinents - Réaliser les tests fonctionnels manuels et exploratoires sur des cas complexes ou non automatisables - Piloter les campagnes de recette avant mise en production et contribuer aux décisions de Go/No-Go - Concevoir et exécuter des tests End-to-End couvrant l'ensemble des parcours utilisateurs (Salesforce, fronts, ERP Sage, flux inter-applicatifs) - Identifier, qualifier et prioriser les anomalies fonctionnelles ; assurer le suivi des corrections - Produire des reportings de recette orientés produit à destination du PM et des PO - Contribuer à la définition d'un framework d'automatisation en collaboration avec les équipes techniques Mission stratégique pour garantir la qualité et la sécurisation des déploiements sur un écosystème applicatif à fort enjeu métier.
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CDI

Offre d'emploi
AI Engineer / Data Engineer – IA Générative, LLM & Databricks (H/F)

INFOGENE
Publiée le

45k-50k €
Guyancourt, Île-de-France
À propos de la mission Dans le cadre d'un projet innovant autour de l'Intelligence Artificielle Générative, nous recherchons un AI Engineer / Data Engineer pour participer au développement d'une plateforme d'automatisation intelligente dédiée aux systèmes d'aide à la conduite (ADAS) et à la conduite autonome. Vous interviendrez sur la conception, le développement et l'industrialisation de solutions IA basées sur les Large Language Models (LLM) dans un environnement Cloud moderne. Vos missions Développer des solutions basées sur les LLM pour l'analyse de données techniques. Concevoir et développer des agents IA capables d'orchestrer des workflows complexes. Développer et industrialiser des pipelines de données sous Databricks. Automatiser les notebooks et les traitements PySpark. Intégrer des API d'IA Générative dans des applications métiers. Participer à l'orchestration de simulations ADAS. Concevoir des workflows robustes (gestion des erreurs, monitoring, reprise automatique). Automatiser la génération de rapports et d'indicateurs de performance. Participer à l'industrialisation des solutions sur Google Cloud Platform (GCP). Travailler en étroite collaboration avec les équipes Data, IA et Cloud. Environnement technique Python PySpark Apache Spark Databricks LLM / IA Générative RAG Prompt Engineering LangChain / LangGraph (apprécié) Intégration d'API IA Git Google Cloud Platform (GCP) Docker / Kubernetes (apprécié)
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CDI

Offre d'emploi
Technicien de proximité (H/F) - Bourges (18)

Experis France
Publiée le

24k-26k €
Bourges, Centre-Val de Loire
Nous recherchons un Technicien support de proximité (H/F) pour renforcer notre équipe située sur Bourges (18). Permis B obligatoire. Poste à pourvoir en CDI Nous recherchons un Technicien support de proximité (H/F) pour renforcer notre équipe située sur Bourges (18). Permis B obligatoire. Poste à pourvoir en CDI Rattaché(e) au service informatique, vous serez l'un des interlocuteurs privilégiés des utilisateurs et participerez activement au maintien en conditions opérationnelles des postes de travail. Votre rôle consistera à assurer un support technique de proximité, en accompagnant les utilisateurs dans la résolution de leurs incidents, et garantissant ainsi la continuité de service au quotidien. Vous interviendrez également par roulement au kiosque IT, un véritable point d'accueil où vous représenterez le service IT en assurant un accompagnement direct et réactif auprès des collaborateurs. Vos missions principales seront les suivantes : Accueillir et écouter les utilisateurs ayant rencontré des dysfonctionnements Identifier les besoins/requêtes des utilisateurs Diagnostiquer l'incident et mettre en œuvre les moyens pour le résoudre Assurer la gestion des incidents sur les postes de travail et la bureautique Installer et configurer les équipements informatiques Effectuer le déploiement et la masterisation des PC sur site : installation et configuration de matériels (ordinateurs, Smartphone, imprimantes) Assurer un suivi des incidents grâce à la rédaction de fiche dans l'outil de ticketing Faire remonter/escalader les incidents qui ne sont pas dans votre champ d'actions Participer aux projets de l'entreprise
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Freelance

Mission freelance
Directeur des Applications (Pharma)

Cherry Pick
Publiée le
Direction de projet

12 mois
800-900 €
Paris, France
Contexte SI et DSI Situation initiale DSI historiquement peu structurée, avec une dette organisationnelle importante ITSM obsolète et insuffisant SI couvrant un large périmètre : ERP, CRM, Manufacturing, outils packaging, promotional review et fonctions corporate Complexité du paysage applicatif Coexistence de deux environnements ERP : Microsoft Dynamics AX (legacy) pour ~50% du périmètre (historique du client) Microsoft Dynamics 365 pour les autres activités (activités acquises auprès d'Ipsen) Transformation rapide de la DSI Forte croissance des équipes : de 14 personnes à 54 en 3 ans Recours massif à des prestataires externes pour absorber l'intégration IPSEN, avec une structuration initialement limitée Démarrage d'une phase de stabilisation via internalisation partielle (~40 CDI) Arrivée d'un nouveau DSI Groupe en octobre 2025 (3ème DSI en 2025) Trajectoire actuelle de la DSI Mise en place d'un plan SI structuré autour de 6 fondamentaux : Infrastructure Cybersécurité Applications Data People Gouvernance Les équipes actuelles sont : engagées et techniquement solides mais encore orientées Build avec un besoin de montée en maturité sur le Run (méthodologie, expérience, process, communication, ownership, sens du service) 3. Périmètre de la Mission & Livrables Descriptif de la Mission et du rôle du Manager : Construire une organisation « Run » pérenne pendant qu'une partie des équipes internes bascule sur le « Build » du lot 4 de Microsoft Dynamics 365 Périmètre : applications corporate (40 à 50 applications cœur parmi 113 recensées), ERP, CRM, outils métiers (hors applications IT industrielles déployées dans les usines) Management : encadrement d'une équipe applicative de 13 ou 14 personnes (profils variés capables de monter en compétences) Climat social : équipes fatiguées des changements en recherche de stabilité et de leadership Feuille de route : Cartographie des applications / rôles / personnes en charge Mise en place d'un operating model « Run » Installation de rituels de pilotage (incidents, demandes, changements, priorisation) Fonctionnement par ticketing unifié / SLA / KPI Affectation des effectifs SI entre l'ERP et les autres applications Coaching des équipes et accompagnement de leur montée en compétence Sécurisation de la continuité de service durant le programme ERP lot 4 Recherche de gains d'efficacité Préparation d'une partie des équipes SI au retour vers le mode « Run » après la fin du lot 4
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