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Dans le cadre du projet ORION, nous recherchons actuellement un.e Chef de Projet SI / Scrum Master Senior pour intervenir chez l'un de nos clients du secteur bancaire. Vous intégrerez une équipe Agile en charge des projets et de la maintenance d'un patrimoine d'applications Back Office liées aux activités de leasing (CBI, CBM, Outre-Mer…). Vous jouerez un rôle clé dans le pilotage des projets, l'animation de la squad et la coordination des différentes parties prenantes. 🎯 Votre rôle En tant que Chef de Projet SI / Scrum Master, vous êtes responsable du pilotage des projets, de l'organisation des activités de la squad et du respect des pratiques Agile. Vous accompagnez l'équipe depuis les phases de cadrage jusqu'à la mise en production, tout en garantissant la qualité des livrables, le respect des délais, des budgets et la bonne coordination entre les différents acteurs. Vos missions🚀 Pilotage de projets SI Vous pilotez les projets tout au long de leur cycle de vie. À ce titre, vous serez amené.e à : Piloter les projets de la phase de cadrage jusqu'à la mise en production et la période de garantie Élaborer et suivre les plannings projet Piloter les budgets, les charges et les ressources Suivre les risques, dépendances et plans d'actions Assurer le reporting d'avancement auprès des instances de gouvernance Préparer et animer les COPIL et comités projet Produire les communications liées aux mises en production 🔄 Animation Agile Vous garantissez l'application des pratiques Scrum au sein de la squad. Vos principales responsabilités seront de : Organiser et animer les cérémonies Agile (Daily, Sprint Planning, Sprint Review, Rétrospective) Accompagner les équipes dans l'application de la méthodologie Scrum Faciliter la résolution des blocages Assurer le suivi du plan de charge de l'équipe Identifier les besoins en ressources Être le point d'entrée des contributions externes 🤝 Coordination des équipes Vous assurez la coordination entre les différentes parties prenantes. Vous serez notamment chargé.e de : Coordonner les Business Analysts, QA et équipes de développement Garantir la bonne compréhension des rôles et responsabilités (RACI) Gérer les interdépendances entre les équipes Collaborer avec les pilotes de recette Assurer la qualité des livrables fonctionnels et techniques Veiller au respect des engagements projet 📊 Gouvernance et qualité Vous veillez au respect des méthodes et standards du groupe. Dans ce cadre, vous serez amené.e à : Appliquer les pratiques du Train Agile Lease Produire les livrables attendus dans le cadre de la méthodologie TEMPO Garantir la qualité des spécifications, des développements et des recettes Suivre les indicateurs projet et les consommations budgétaires Identifier les axes d'amélioration continue 🧭 Environnement fonctionnel Projet ORION Domaine Leasing Back Office bancaire Train Agile Lease Méthodologie TEMPO Gestion de projets SI 🛠 Environnement technique Jira Xray Confluence Cassiopae (CBM / CBI) Méthodologie Scrum TEMPO

Dans le cadre de projets stratégiques à forts enjeux, tu prends en charge le pilotage de projets SI complexes, depuis les phases d'avant-projet jusqu'à la mise en production et la fin de la garantie. Véritable chef d'orchestre, tu coordonnes les équipes métiers et techniques afin de garantir le respect des engagements en matière de qualité, de coûts, de délais et de périmètre. Tes missions principales : Piloter des études d'opportunité et des avant-projets (AVP) Contribuer à la définition des solutions, des trajectoires, des plannings et des estimations budgétaires Prendre en charge le pilotage des projets de mise en œuvre jusqu'à la fin de la VSR Élaborer les plans d'actions, suivre les livrables et coordonner leur réalisation Coordonner les équipes métiers, fonctionnelles et techniques tout au long du projet Accompagner les métiers dans l'expression des besoins, le cadrage et les phases de recette Garantir le respect des engagements en matière de périmètre, qualité, coûts et délais Identifier, suivre et anticiper les risques projet Animer les instances de pilotage et assurer le reporting auprès des parties prenantes Produire les livrables de pilotage et les supports de présentation à destination des comités de décision

Nous recherchons un(e) chef(fe) de projet senior pour une mission chez un acteur de l'audiovisuel qui renouvelle son système d'indexation documentaire des médias produits par ses rédactions régionales (sources PAD et Rush). La solution cible doit offrir un moteur de recherche performant (mots-clés, langage naturel), la gestion d'un thésaurus, des droits et des profils utilisateurs, ainsi que le déclenchement de workflows (ex. restauration de média depuis l'archive vers le stockage de production). Deux scénarios sont à l'étude : un outil du marché ou un module intégré au système de fabrication existant. Il/Ell aura pour mission de piloter cette transformation de bout en bout : * Animer les ateliers d'expression de besoins et formaliser le besoin * Conduire l'étude technico-fonctionnelle avec les équipes internes et les éditeurs, participer au choix de la solution * Suivre le POC d'indexation automatisée par IA et ses adhérences avec le projet * Piloter la rédaction des spécifications fonctionnelles et techniques, puis le paramétrage / développement * Rédiger les cahiers de tests, organiser les campagnes (VABF, VSR) et valider la solution * Piloter le déploiement sur une région pilote, puis sur l'ensemble du réseau (23 sites) * Participer à la conduite du changement et organiser le passage en mode support La prestation s'effectue en équipe polyvalente, en interaction constante avec les directions métier.

Dans le cadre de la maintenance, de l'évolution et de la modernisation système d'information bancaire de notre client, nous recherchons un Chef de Projet SAB confirmé/senior. Le progiciel SAB (édité historiquement par SAB Ingénierie Informatique, racheté en 2019 par Sopra Banking Software) est le cœur du système de gestion bancaire front-to-back de l'établissement (gestion des comptes, épargne, crédits, moyens de paiement, reporting réglementaire). Le prestataire pilotera des projets d'évolution, de paramétrage et de mise en conformité réglementaire de la plateforme SAB, en lien étroit avec les équipes métier (back-office bancaire, crédit, conformité) et les équipes techniques (développeurs COBOL/AS400, exploitation). Une expérience confirmée dans le secteur bancaire ou bancassurance est impérative, ainsi qu'une connaissance opérationnelle du progiciel SAB ou d'un ERP bancaire équivalent.

Dans le cadre d'une mission auprès d'un client du secteur de l'assurance, GMES recherche un(e) consultant(e) senior maîtrisant la réglementation DORA – Digital Operational Resilience Act. Vous accompagnerez la Direction des Systèmes d'Information dans la mise en œuvre opérationnelle des recommandations issues d'un audit DORA et dans le pilotage du plan de mise en conformité. Vos principales missions seront les suivantes : Analyser, qualifier et prioriser les constats de l'audit DORA ; Traduire les exigences réglementaires en actions concrètes pour la DSI ; Élaborer et piloter la feuille de route de mise en conformité ; Définir les priorités, responsabilités, échéances et indicateurs de suivi ; Formaliser ou mettre à jour les politiques, procédures et éléments de preuve ;

Dans le cadre d'un projet de transformation et d'évolution d'un environnement SAP, nous recherchons un Développeur SAP ABAP / FIORI expérimenté pour rejoindre une équipe technique et participer au développement de solutions innovantes. Vos missions Analyser les besoins fonctionnels et techniques. Concevoir et développer des solutions SAP robustes et performantes. Réaliser des développements spécifiques en SAP ABAP. Développer et maintenir des applications SAP Fiori / SAP UI5. Concevoir et intégrer des interfaces avec des systèmes tiers via API REST, OData et Web Services. Participer aux phases de tests, de recette et de mise en production. Assurer la maintenance corrective et évolutive des développements. Collaborer avec les équipes fonctionnelles et les différents interlocuteurs métiers.

Dans le cadre d'un programme stratégique de transformation des solutions de gestion des interactions clients, un grand groupe du secteur de l'assurance recherche un Directeur de Projet IT Senior pour piloter un projet de déploiement d'une solution CCaaS basée sur Amazon Connect. Vous intégrerez une direction en charge des projets IT métiers et interviendrez sur un programme transverse mobilisant de nombreuses équipes (métiers, IT, architecture, production, exploitation, etc.). MissionsLe consultant sera chargé de : Piloter et coordonner le projet avec l'ensemble de son écosystème. Participer aux phases de cadrage et à la formalisation des dossiers de décision. Assurer l'alignement et la synchronisation des différentes parties prenantes. Organiser et animer les instances de gouvernance. Garantir le respect des plannings, du périmètre et des engagements. Identifier les risques, définir les plans d'actions et en assurer le suivi. Produire les reportings d'avancement auprès des instances de pilotage. Accompagner les équipes métiers et techniques dans les arbitrages et la priorisation des travaux. Suivre l'avancement des fonctionnalités et des capacités de réalisation. Préparer et accompagner les mises en production. Maintenir les outils de pilotage (planning, charges, budget, risques, indicateurs...). Livrables attendusPlan d'actions et suivi des décisions. Dossiers de cadrage. Supports de comités et de gouvernance. Comptes rendus de réunions. Reporting projet. Documentation fonctionnelle et/ou spécifications selon les besoins. Mise à jour des tableaux de bord de pilotage.

Dans le cadre de ses activités autour d'Oracle E-Business Suite, Talan recherche un Consultant Fonctionnel Oracle EBS disposant d'une dimension Chef de Projet pour accompagner les déploiements internationaux de la solution. Vous interviendrez dans un contexte de déploiements client par client, avec un rôle à la fois fonctionnel, organisationnel et de coordination. Votre objectif principal sera de piloter les déploiements, coordonner les différentes parties prenantes, organiser et suivre les tests fonctionnels, tout en assurant une bonne communication avec les équipes métiers et les différentes plateformes EDI des clients.

Chef de projet SI H/F – CDI – Paris – SI, Projet, ERP La division IT de notre bureau Paris recherche pour son client, un organisme, un Chef de projet SI (H/F) à Paris. Au sein de la DSI et sous la responsabilité du responsable applicatif, vous avez la charge du pilotage de projets SI, depuis l'expression des besoins jusqu'à leur mise en production. Vous coordonnez les différentes parties prenantes, définissez les plans d'action et veillez au respect des délais, des budgets et des objectifs fixés, en lien étroit avec les équipes métiers et les fonctions supports de l'établissement. VOS MISSIONS Recueillir les besoins des utilisateurs et rédiger les documents de cadrage associés Piloter l'identification des solutions disponibles et analyser leur adéquation avec les besoins exprimés Comparer les différentes propositions et accompagner le choix de la solution retenue Participer au processus de sélection des prestataires et au suivi des achats Animer les ateliers de conception et définir les spécifications fonctionnelles détaillées

chef de projet AMOA senior Salesforce Marseille * Plus de 15 ans d'expérience en gestion de projets complexes ou management. * Minimum 6 ans d'expérience en pilotage ou AMOA de centres de relation usagers. * Expérience d'au moins 3 ans dans une collectivité territoriale ou un établissement public. * Certifications obligatoires : Lean Management Gestion de projet. Dans le cadre du déploiement du CRM Salesforce, la Métropole Aix-Marseille-Provence recherche un chef de projet AMOA senior chargé d'accompagner la mise en œuvre de la solution, l'optimisation des processus métiers, notamment liés à la mobilité, ainsi que la conduite du changement auprès des équipes métiers. ## Missions principales * Piloter le déploiement fonctionnel de Salesforce. * Recueillir, analyser et formaliser les besoins métiers. * Animer les ateliers de cadrage et assurer l'interface entre les métiers et les équipes techniques. * Suivre le paramétrage de la solution et coordonner les recettes fonctionnelles (UAT). * Optimiser les processus métiers selon une démarche Lean. * Accompagner la conduite du changement (communication, formation, accompagnement des utilisateurs). * Concevoir et piloter le dispositif de formation e-learning. * Produire et maintenir la documentation fonctionnelle et utilisateur. * Assurer le pilotage du projet (planning, tableaux de bord, comités de suivi et de pilotage). * Garantir la cohérence entre les processus métiers, Salesforce et la stratégie de relation usagers. ## Compétences recherchées ### Techniques * Assistance à Maîtrise d'Ouvrage (AMOA) * CRM Salesforce (approche fonctionnelle) * Gestion de projet * Modélisation et optimisation des processus * Recette fonctionnelle (UAT) * Conduite du changement * Pilotage d'indicateurs (KPI, SLA) * Outils de gestion de projet (MS Project, Z0-Gravity ou équivalent) * Outils collaboratifs (SharePoint, Microsoft 365) ### Savoir-être * Excellentes capacités relationnelles * Leadership et sens de l'organisation * Esprit d'analyse et de synthèse * Pédagogie * Rigueur rédactionnelle * Autonomie * Esprit d'équipe ## Profil recherché * Plus de 15 ans d'expérience en gestion de projets complexes ou management. * Minimum 6 ans d'expérience en pilotage ou AMOA de centres de relation usagers. * Expérience d'au moins 3 ans dans une collectivité territoriale ou un établissement public. * Certifications obligatoires : Lean Management Gestion de projet. ## Livrables attendus * Dossier de cadrage fonctionnel * Comptes rendus et supports de comités * Planning et tableaux de bord * Cartographie des processus * Cahiers de tests et rapports de recette * Guides utilisateurs * Base de connaissances * Supports de formation et module e-learning.

Véritable ambassadeur de l'offre, vous êtes responsable du développement du chiffre d'affaires en assurant un suivi régulier de vos clients et prospects. Vous organisez votre activité terrain (3 à 4 jours par semaine) avec pour objectif de générer de nouvelles opportunités, de développer les ventes et de fidéliser votre portefeuille.Vos missions principales :Développer l'activité commerciale auprès de clients et prospects identifiés Préparer et mener vos rendez-vous en identifiant les enjeux et opportunités Construire des offres adaptées en lien avec les équipes internes Assurer le suivi, la relance et la transformation des propositions commerciales Accompagner vos clients dans la promotion et la mise en avant des produits Participer aux actions commerciales, animations et événements clients Piloter votre activité via un CRM et structurer vos plans d'actions

Chef de Projet Infrastructure (F/H) - Angers ContexteDans le cadre de projets de convergence d'infrastructures au sein d'environnements complexes, Experis accompagne ses clients du secteur des services numériques dans la transformation de leurs systèmes d'information. Nous recherchons un·e expert·e infrastructures capable d'évoluer auprès d'interlocuteurs VIP et de piloter le changement dans un contexte de regroupement organisationnel (GIE). Vos missionsPiloter et contribuer aux projets de convergence des infrastructures IT Accompagner la gestion du changement et l'intégration des environnements au sein d'un GIE Intervenir auprès d'interlocuteurs VIP avec un haut niveau d'exigence Coordonner, déléguer et travailler en étroite collaboration avec les équipes d'administration Garantir la qualité de service, la continuité et la sécurisation des infrastructures Être force de proposition sur les bonnes pratiques et les optimisations techniques

En bref : Chef de projet développement (H/F) - CDI - Nord Vaucluse - Rémunération 48/50k € brut annuel Notre client, belle PME vauclusienne, recherche son futur Chef de projet développement (H/F) dans le cadre d'un remplacement. Vos missions : - Participer au chiffrage des solutions spécifiques en support du Responsable Solution Technique - Analyser les demandes clients et proposer des solutions adaptées - Apporter un support technique lors des visites clients - Assurer un support aux PLM dans le cadre des évolutions et du développement de nouveaux produits - Appliquer les processus de réalisation à chaque phase du projet : conception, développement, validation et rédaction technique - Réaliser les études, les développements et la qualification des logiciels spécifiques - Veiller au respect des délais et des exigences qualité, et signaler toute dérive éventuelle - Participer aux réunions techniques internes et/ou avec les clients - Assurer le suivi des budgets et des plannings alloués

Bonjour, Nous recherchons pour notre client basé en région parisienne un Chef de Projet Télécom confirmé (4-10 ans). Résumé du besoin : Construire et assurer la coordination et le suivi avec nos partenaires opérateurs de l'installation sur les PDV, des liens d'interconnexion WAN Contrainte forte du projet E-commerce Le livrable est Dossier de mise en service Connaissances linguistiques Français Courant (Impératif) Anglais Professionnel (Secondaire) Description détaillée Vous serez responsable de la conduite technique de nos grands projets d'évolution réseau pour les PDV Missions Assurer la coordination et le suivi avec nos partenaires opérateurs pour l'installation sur les PDV, des liens commandés ➢ Vous aurez la responsabilité du suivi de commandes et de livraisons des accès télécoms ➢ Vous serez le point d'entrée vis-à-vis de nos sous-traitants. ➢ Vous conseillez nos responsables de Point de Vente sur des travaux de prérequis. ➢ Vous assurez de la bonne livraison de ces prérequis. ➢ Vous validez les installations et la réception des liens commandés. ➢ Vous coordonnez des différentes actions techniques pour la mise en place de ces liens. ➢ Vous reportez de façon hebdomadaire l'état du déploiement. Activités • Conseil ✓ Apport en conseil et amélioration continu ✓ Transmission des compétences au PMO ✓ Valider les livrables techniques liées au projet ✓ Vous contactez les responsables de nos PDV et nos sous-traitants. • Suivi Terrain (Coordination avec l'équipe POT : Pôle Opérations Terrain) ✓ Pilotage des projets télécoms en PDV ✓ Suivi / Relance (PDV, Partenaires, Opérateurs) • Support technique ✓ Etude : Expertise technique pour les interconnexions Scope • Réseau ✓ Validation des travaux partenaires Périmètre • France Profil • Pour réussir ces missions, vous devez : o Avoir une bonne connaissance générale sur les technologies d'accès Télécom, du fonctionnement des réseaux LAN et WAN en général o Avoir une expérience significative en tant que technicien sur la mise en place de liaisons d'opérateurs o Avoir minimum 3 ans d'expérience dans les domaines Réseaux WAN. o Avoir gérer des projets o Avoir une expérience significative sur des déploiement de grande envergure sur de larges entreprises o Avoir une expérience dans le secteur de la grande distribution est un plus o Connaissance des environnements de production et processus ITIL serait un plus. o Maîtriser Excel et/ou autres outils d'analyse de données et de reporting o Faire preuve d'un excellent relationnel. o Faire preuve de curiosité et être force de proposition. o Permis B et véhicule obligatoire Dans le cas où vous êtes intéressé par ce poste, pourriez-vous SVP m'envoyer votre CV au format Word en indiquant votre disponibilité ainsi que vos prétentions salariales ou votre tarification journalière si vous êtes indépendant ?

Le Responsable du Pilotage Financier intervient au sein d'une DSI RH & Communication afin d'assurer la continuité et la fiabilité de sa gestion financière. Il prend en charge le suivi et le pilotage budgétaire des activités Run & Build, sécurise les clôtures financières, analyse les écarts entre réalisé, budget et forecasts et assure le suivi des engagements de dépenses. Il pilote également les processus de refacturation des coûts auprès des différentes entités, garantit la cohérence des reportings financiers et assure l'interface avec les instances financières, le CIO Office et les responsables SIRH. Il prépare et présente les supports financiers destinés aux comités de gouvernance et contribue à la prise de décision en explicitant les coûts projets, les évolutions budgétaires et les impacts liés aux refacturations.

Chef de Projet SD-WAN (H/F) — Projet stratégiqueVous voulez piloter l'un des projets réseau les plus stratégiques du moment ? Nous recherchons un(e) Chef de Projet pour piloter le déploiement SD-WAN sur l'ensemble des sites d'un grand compte, avec un objectif clé : basculer tous les sites en 2026. Des déplacements sont à prévoir dans le cadre de la mission. Vos missionsPilotage de projet Piloter les projets de votre portefeuille, en priorité le projet stratégique SD-WAN Piloter les ingénieurs de production/architectes et coordonner avec le RUN de chaque site, dans le cadre du dispositif dédié. Franchir les jalons clés : Go étude, Go Projet, Go Live Assurer la transition vers le RUN (Build to Run) Piloter l'engagement : On Time Delivery, On Budget Delivery Relation client & fournisseur Assurer la relation fournisseur (Comités Projet, Comités de Pilotage) Assurer la relation client (Comités Projet, Comités de Pilotage) Spécifier les besoins et lancer les appels d'offre Reporting & suivi REX bascules et suivi RUN, COPROJ, COPIL Constitution des dossiers projet pour le reporting client (OTD, OBD, KPI…) Profil recherchéSD-WAN : niveau confirmé — important Réseau : niveau confirmé — impératif Gestion de projet (type MS Project) : niveau confirmé — impératif Français : courant — impératif Anglais : professionnel — secondaire Une expérience concrète sur des projets SD-WAN est indispensable pour réussir cette mission. Environnement de travail2 jours de télétravail par semaine, avec des déplacements à prévoir en région selon l'avancement du projet. Pourquoi nous rejoindre ?Rejoignez un projet d'envergure, au cœur de la transformation réseau d'un grand compte, avec une réelle autonomie de pilotage et une exposition directe aux instances de décision (COPROJ, COPIL).