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Je cherche pour un de mes clients un/ une DEVELOPPEUR(SE) RTOS sur IDF 91-92 Objectif global : Développer des logiciels embarqués RTOS pour DDC Contrainte forte du projet: Environnement RTOS Le livrable est: Firmware DDC Compétences techniques: - C - Confirmé - Impératif - MicriumOS/FreeRTOS - Confirmé - Impératif Connaissances linguistiques: - Français Courant (Impératif) - Anglais Professionnel (Impératif) Description détaillée: Dans le contexte du métier, les projets sont variés et vont du développement de fonctionnalités à la migration d'un RTOS vers un autre. Définition du profil: SOFTWARE DESIGNER / DEVELOPER CONCEPTEUR / DÉVELOPPEUR LOGICIEL À la demande du Métier, il/ elle analyse, paramètre et code les composants logiciels applicatifs dans le respect des évolutions souhaitées, des normes et des procédures. Activités et tâches: ANALYSE : - Contribue à la définition des spécifications générales - Réalise l'analyse technique et l'étude détaillée - Adapte et paramètre les progiciels applicatifs (ERP) - Réalise le prototypage QUALIFICATION : - Élabore les jeux d'essais pour les tests unitaires d'intégration - Effectue les tests unitaires - Identifie et traite les dysfonctionnements DÉVELOPPEMENT : - Réalise les modules (objets et composants logiciels) - Assemble les composants - Rédige les documentations MAINTENANCE : - A en charge la maintenance corrective - A en charge la maintenance évolutive - Administre les composants logiciels réutilisables et met à jour la nomenclature de ces composants

Sapiens est une Entreprise de Services Numériques (ESN), située à proximité de la gare Saint-Lazare, spécialisée dans les métiers de l’ingénierie informatique, structuré autour de la Digitalisation, les infrastructures et Cybersécurité du système d’information. · Agilité et organisation de la DSI · Etude & Développement · Infrastructure et production · Sécurité et Cybersécurité Sapiens accompagne ses clients dans le développement et la transformation de leurs activités depuis 2003, en nous positionnant sur des projets à forte valeur ajoutée dans des secteurs stratégiques (Grands comptes et ETI) tels que la banque de financement et d’investissement, l’assurance, les médias, l’industrie et le luxe. Rejoindre Sapiens, c’est intégrer une société qui valorise tes compétences, soutient ton potentiel et t’offre l’opportunité de relever de nouveaux défis au sein d’équipes dynamiques et passionnées. Nous recherchons plusieurs profils de IT Support Team Lead H/F pour notre client grand compte. Contexte Poste au sein d'une équipe Infrastructure & Opérations (I&O) de niveau 1, composée de 2 membres. Le rôle implique la gestion opérationnelle et la coordination des activités quotidiennes dans un environnement international, avec une interaction régulière avec des équipes et fournisseurs externes. Le poste est basé à Wasquehal avec une organisation en télétravail 2 jours par semaine. Missions Diriger et coordonner une petite équipe I&O de niveau 1 (2 membres), en veillant à l'efficacité des opérations quotidiennes et à la hiérarchisation des tâches Jouer un rôle opérationnel de terrain, en gérant directement les activités d'assistance de niveau 1 Traiter et résoudre les tickets de premier niveau, notamment la gestion des comptes utilisateurs, l'attribution des licences et le dépannage de base des incidents Transmettre les problèmes complexes aux équipes de niveau 2 et 3, en assurant un suivi et une communication adéquats Collaborer avec les équipes internationales au sein du groupe, en veillant au respect des normes et processus mondiaux Assurer la liaison avec les fournisseurs externes et les prestataires de services, notamment pour les services d'hébergement et d'infrastructure Surveiller les files d'attente des tickets et garantir le respect des SLA ainsi que la qualité du service Soutenir et coordonner les activités du Comité consultatif sur le changement (CAB), notamment la planification des changements, la documentation et le suivi Contribuer à l'amélioration continue des processus informatiques, de la documentation et de la prestation de services Outils & Environnement Outils ITSM tels que FreshService et Jira Service Management Référentiel ITIL (gestion des incidents, des problèmes et des changements) Gestion des comptes utilisateurs, licences et technologies de l'environnement de travail Environnements cloud et d'hébergement

Mon client recherche un Développeur/DevOps expérimenté pour mener la refonte complète d’un outil interne utilisé pour calculer les coûts d’infrastructure technique, dans un contexte Cloud Services, Finance et Operations. Le consultant devra concevoir, développer, industrialiser et documenter un nouvel outil robuste, moderne, maintenable et conforme aux standards internes. Compétences techniques requises Python (maîtrise solide) Développement d’API (design + implémentation) Bonnes pratiques : tests unitaires , versioning, code review Culture DevOps : CI/CD, monitoring, gestion de configuration Connaissance CMDB appréciée Sensibilité finance IT (coûts, budgets, chargeback) Compétences fonctionnelles & soft skills Capacité à analyser un besoin et rédiger des specs fonctionnelles & techniques Autonomie forte, proactivité, sens de l’organisation Communication FR/EN (écrit + oral) Capacité à travailler avec plusieurs équipes : finance, ITSM, cloud, architecture… Livrables attendus Spécifications fonctionnelles et techniques Maquettes/API mocks Versions successives du nouvel outil Documentation utilisateur + guide de maintenance Suivi hebdomadaire de l’avancement

Le titulaire doit être capable de gérer de manière autonome des situations courantes et complexes, avec une bonne connaissance des méthodes et pratiques du métier : Compétences techniques générales • Expertise sur l’architecture technique des infrastructures • Expertise sur les composants techniques des infrastructures • Respect des dispositions du contrôle qualité • Démarche constructive et productive  Compétences de niveau avancé il devra apporter des connaissances techniques d’un niveau supérieur, avoir un rôle de conseil auprès des autres intervenants  Compétences de niveau expert il devra être en capacité de piloter des réunions, être force de proposition, apporter une expertise complète sur toutes les compétences de base.

Bonjour, je recherche pour l'un de mes clients un(e) dev. Backstage Node.js TypeScript . Skills : Backstage - Node.js - TypeScript - anglais Mission : -mise en place et développement d’une interface web Backstage -développement et instanciation de services unitaires -participation aux pipelines CI/CD -travailler en étroite collaboration avec les équipes Cloud AWS -contribution à un projet international innovant -évoluer dans un contexte international N'hésitez pas à revenir vers moi pour des informations complémentaires.

Bonjour, Nous recherchons pour notre client grand compte un Tech Lead Java – management d’une équipe de développeurs et pilotage technique . Dans le cadre d’une prestation de transition, vous interviendrez au sein d’un pôle de développement d’une vingtaine de personnes organisé en équipes agiles (Scrum) dans un environnement SAFe. Nous étudions – prioritairement – les candidatures qui nous sont adressées à freelance à insyco.fr avec les informations suivantes : Argumentaire écrit répondant de façon ciblée au besoin ci-dessous CV à jour au format Word Date de prochaine disponibilité et mobilité Tarif journalier Merci d’indiquer la référence MDE/TLM/5075 dans l’objet de votre message Dans le cadre d’une organisation de développement structurée autour d’équipes agiles, la prestation consiste à intervenir en tant que Tech Lead manager de transition afin d’encadrer et structurer un pôle d’environ vingt développeurs. Les équipes sont organisées en Scrum et fonctionnent dans un environnement agile à l’échelle de type SAFe, avec des sprints de trois semaines et des cycles de planification trimestriels. L’activité applicative concerne plusieurs domaines fonctionnels autour d’un système d’information comprenant notamment : un CRM dédié au suivi de la relation avec les clients et à la gestion contractuelle un ERP couvrant des processus de facturation et de comptabilité des applications mobiles utilisées pour des activités opérationnelles de terrain différents outils applicatifs participant aux processus de gestion et d’exploitation du système d’information L’équipe de développement est composée à la fois de collaborateurs internes et de prestataires externes, avec des niveaux de séniorité variés. La prestation couvre notamment les activités suivantes : animer et faire progresser une équipe de développeurs superviser la qualité du code produit par les équipes participer à l’évaluation des développeurs et contribuer aux recrutements techniques valider les conceptions techniques proposées par les équipes piloter les coûts liés aux évolutions techniques encourager et diffuser les bonnes pratiques de développement contribuer à la poursuite et à l’amélioration des pipelines CI/CD participer ponctuellement à certains développements sur les applications du domaine favoriser l’innovation et les démarches d’amélioration continue Le prestataire devra également jouer un rôle structurant dans la diffusion des pratiques techniques, la coordination entre équipes et l’amélioration continue de la qualité logicielle.

Contexte Au sein de l’Autorité de Solutions de la DSI : - Accompagner le Client dans les orientations, les choix de solutions et de mise en œuvre - Participer aux cérémonies agiles liées aux périmètres traités pour le suivi des dossiers - Passage de jalons du cycle de vie d’une application/solution/plateforme en Comité de validation du Design SI - Participer à des études transverses - Définir le cadrage des interfaces transverses aux solutions - Modéliser les premiers niveaux d d'architecture applicative en lien avec les architectures métier (Modélisation ArchiMate) et les intégrer dans les dossiers de solutions - Assister les Architectes Systèmes dans la modélisation des solutions Description - Conception d’Architecture : MDA, SOA, EDA, Microservices, Cloud, Big Data - Cadres d’Architecture : TOGAF - Méthodologies : Agiles (SCRUM, SAFe), DevOps - Modélisation : Données, UML, ArchiMate - Intégration de Systèmes, de Progiciels, Echanges - Urbanisation et Migration de Systèmes, Migration de Données - Sécurité : Chiffrement de données, d’échanges, mesures Livrables Comptes rendus d’ateliers, Notes de cadrage, Rédaction d’exigences, de guidelines, Préparation de supports de formation Dossier d'architecture technique

Notre client recherche actuellement un PMO Technique SAP externe pour soutenir le Centre d’Excellence SAP (CoE) en assurant la gouvernance, la coordination et la supervision de toutes les initiatives techniques SAP. Ce rôle fait le lien entre la gestion de projet, l’architecture technique, les activités SAP Basis et l’alignement interfonctionnel afin de garantir une livraison de haute qualité sur l’ensemble des plateformes SAP. Début : avril 2026 Durée : décembre 2026 + extension possible Lieu : Paris (3 jours par semaine sur site, 2 jours par semaine en télétravail) Langue : anglais courant Compétences requises Solide connaissance de l’écosystème SAP : opérations SAP Basis, intégrations (PI/PO, BTP), sécurité, outils de monitoring, maintenance technique SAP, architecture SAP (bases de données, etc.), concepts de performance. Expérience en gestion de projet ou rôle PMO dans de grands environnements SAP. Capacité à comprendre des éléments d’architecture technique et à les traduire en livrables PMO. Maîtrise des outils de gestion de projet et d’exploitation (Jira, CALM, SharePoint, ServiceNow, etc.). Excellentes compétences en communication et gestion des parties prenantes. Solides capacités organisationnelles et analytiques. Expérience des environnements cloud (RISE with SAP, AWS). Expérience dans les projets d’archivage de données SAP, d’optimisation des performances ou de migration.

Vous aimez voir un produit passer du prototype à un système prêt à être industrialisé ? Comprendre pourquoi une carte fonctionne… ou pourquoi elle ne fonctionne pas encore ? Nous recrutons un(e) Ingénieur(e) Hardware & Validation pour rejoindre une équipe R&D qui travaille actuellement sur l’évolution d’un produit électronique déjà prototypé. Aujourd’hui, un premier prototype fonctionnel existe . L’enjeu est désormais clair : fiabiliser, valider et optimiser la conception jusqu’à une version prête pour l’industrialisation. Vous intervenez sur la seconde phase de maturité du produit. Vous travaillez au cœur de la R&D, au contact direct des concepteurs électroniques. Concrètement, vous serez amené à : Réaliser ou modifier le routage PCB en intégrant les contraintes de testabilité (DFT) et de compatibilité électromagnétique (CEM) Participer aux choix d’architecture et d’implantation électronique avec l’équipe R&D Valider les alimentations DC/DC embarquées Mettre en place et exécuter les campagnes de validation : tests fonctionnels essais environnementaux pré-tests CEM Analyser les défauts observés et piloter les actions correctives

Intitulé du poste : Architecte SAP Basis / HANA Contexte : Notre client évolue dans un environnement SAP critique et à forts enjeux de performance. Le consultant interviendra sur un double environnement SAP ECC6 couvrant 2 lignes de production , tous basés sur SAP ECC6 / HANA 2.0 . Environnement technique : SAP ECC6 SAP HANA 2.0 HP-UX 8 Environnements de production critiques (multi-sites) Missions principales : Assurer la gestion quotidienne des performances des systèmes SAP (monitoring, tuning, optimisation) Administrer et maintenir les environnements SAP ECC6 sur HANA Mettre en œuvre les évolutions techniques et assurer le paramétrage SAP Basis Réaliser les analyses HANA (HACH / performance / incidents) Participer à la mise en place et au suivi des interfaces (INT) Gérer les incidents et problématiques de deadlocks, performances et requêtes HANA Exploiter HANA Studio : Exécution et analyse de requêtes Monitoring système Diagnostic des performances Travailler en lien avec les équipes applicatives et métiers Compétences requises : Techniques : Expertise SAP Basis Très bonne maîtrise de SAP HANA 2.0 Solide expérience sur SAP ECC6 Connaissance des moteurs SAP Maîtrise de HANA Studio Analyse de performances, gestion des deadlocks Environnements Unix / HP-UX appréciés Méthodologiques : Capacité d’analyse et de diagnostic Autonomie et rigueur Bonne communication avec des équipes pluridisciplinaires Profil recherché : Architecte / Expert SAP Basis confirmé Expérience significative en environnement SAP critique en production Capacité à intervenir en Run & évolution

Notre client dans le secteur Banque et finance recherche un Chef de Projet MOE expérimenté – IA Relation Client Amazon Connect H/F Mission: Périmètre applicatif : intégration des solutions d'intelligence artificielle dans la nouvelle plateforme téléphonique Amazon Connect. Exigences techniques 1. Maîtrise de la plateforme Amazon Connect • Expérience significative sur la mise en œuvre et l'exploitation d'Amazon Connect (CCaaS) en environnement de production • Maîtrise des flows Amazon Connect complexes et du routage multicanal : voix, email, chat, callback • Capacité à intégrer et exploiter les fonctionnalités natives IA d'Amazon Connect dans une logique native-first 2. Expertise en IA générative et IA agentique • Expérience confirmée sur des solutions d'IA générative appliquées à la relation client • Capacité à configurer et industrialiser des assistants IA pour : - l'assistance au conseiller (Agent Assist / Co-bot) - l'automatisation post-interaction (synthèse d'appel, mémento, catégorisation) - les usages autonomes (Mailbot, Voicebot) • Maîtrise des mécanismes de prompt, de contextualisation et de garde-fous IA : sécurité, conformité, qualité de réponse 3. Architecture et intégration SI • Capacité à concevoir une architecture cible intégrée avec le CRM, les outils conseillers, le SI relation client et les référentiels de données • Maîtrise des intégrations via API, événements et flux temps réel • Mise en œuvre de la traçabilité et de la journalisation des interactions et décisions IA 4. Data, contextualisation et qualité • Capacité à exploiter les données client et interactionnelles pour enrichir les réponses IA • Mise en place de mécanismes de codification des motifs d'appel et de restitution structurée dans le SI • Prise en compte des enjeux de qualité des données et de cohérence métier 5. Sécurité, observabilité et performance • Mise en place d'outils de monitoring, d'alerting et de supervision des services IA • Suivi de la performance des modèles et des usages IA • Prise en compte des enjeux de coûts, d'optimisation financière et de pilotage à l'usage (FinOps) Exigences fonctionnelles: 1. Compréhension des enjeux métier Relation Client • Expérience sur des projets de transformation de la relation client à forte volumétrie • Capacité à adresser conjointement : - l'amélioration de l'expérience client - l'augmentation de la productivité et du confort des conseillers - le développement du selfcare et de l'IA autonome 2. Connaissance du contexte organisationnel et réglementaire • Capacité à s'inscrire dans un cadre de gouvernance structuré et multi-instances • Prise en compte des exigences réglementaires, de conformité et des validations internes • Capacité à travailler avec des équipes métiers, IT, data et sécurité 3. Approche de standardisation et passage à l'échelle • Capacité à privilégier les fonctionnalités standards et natives de la plateforme • Limitation des développements spécifiques au strict nécessaire • Conception de solutions réplicables et industrialisables sur plusieurs périmètres métiers 4. Conduite du changement et adoption • Expérience dans l'accompagnement des utilisateurs finaux (conseillers, managers) • Capacité à déployer les solutions par vagues successives • Production de supports d'appropriation et de démonstrateurs favorisant l'adoption 5. Pilotage par la valeur et co-construction • Capacité à prioriser les cas d'usage en fonction de la valeur métier • Approche itérative de type test & learn • Inscription dans une trajectoire pluriannuelle de transformation IA Informations complémentaires : • Lieu de mission : site de Massy, avec travail à distance selon les modalités internes • Télétravail : 2 jours maximum par semaine sous validation du prescripteur • Possibilité d'intervention ponctuelle en HNO (heures non ouvrées ou jours non ouvrés)

Dans le cadre d’un projet stratégique, nous lançons la refonte complète de nos logiciels métiers, utilisés au quotidien pour la gestion des qualifications, audits et relations avec les professionnels du secteur. Stack technique : • Front : React.js (TypeScript) • Back : Node.js (TypeScript) avec Fastify • Base de données : PostgreSQL • Architecture : monolithe modulaire • Cloud : Scaleway Équipe : Vous rejoindrez une équipe à taille humaine (3-4 développeurs + 1 PO), avec un réel impact sur les choix techniques et l’architecture.

Dans le cadre de la transformation de son système d’information, un acteur international du secteur de l’assurance recherche un PMO Transformation IT pour accompagner la coordination et la gouvernance de programmes IT stratégiques. Vous interviendrez au sein de la direction IT Transformation afin de soutenir la gestion et le pilotage de plusieurs initiatives technologiques à forte visibilité. Vos missions Assurer la coordination et le suivi de programmes IT transverses Préparer les comités de gouvernance et steering committees Produire les supports exécutifs pour le top management Consolider les reportings projets (KPI, risques, planning, budgets) Suivre les actions et décisions issues des comités Coordonner les contributions des différentes équipes projets Assurer le suivi des initiatives Cloud Adoption et Workplace Produire les rapports d’avancement et tableaux de bord programme Contribuer à l’amélioration des processus et méthodes de pilotage Profil recherché Minimum 5 ans d’expérience en PMO sur des programmes de transformation IT Expérience dans des environnements complexes et internationaux Excellentes compétences en communication et coordination Capacité à produire des supports de haut niveau pour des comités exécutifs Forte capacité d’organisation et de priorisation Connaissance DORA Compétences clés Gouvernance de programme Reporting exécutif Coordination multi-projets Gestion des risques et KPI

🚀 Contexte de la mission Dans le cadre du renforcement d’un Security Operations Center (SOC) , nous recherchons un Architecte Data Visibility / Log Management afin d’accompagner la structuration, le déploiement et l’exploitation de la chaîne de collecte des logs de sécurité. 👉 La mission couvre l’ensemble du cycle de vie de la visibilité des données : du cadrage des besoins jusqu’à l’exploitation opérationnelle. 🎯 Objectifs de la mission Renforcer la couverture de détection du SOC Structurer les besoins en log management Déployer une chaîne de collecte robuste et sécurisée Assurer la pérennité et l’évolutivité de la visibilité data 🧩 Vos missions 🔍 Lot 1 : Cadrage & Architecture Exploiter les audits existants et identifier les écarts Définir l’architecture cible de collecte des logs Traduire les besoins en choix techniques et principes d’architecture Rédiger le cahier des charges Participer aux consultations (RFP) Définir une trajectoire d’évolution adaptée ⚙️ Lot 2 : Implémentation Élaborer le plan de déploiement (roadmap, dépendances, tests) Piloter la mise en place de la chaîne de collecte (agents, pipelines, SIEM) Garantir la qualité des logs (format, complétude, horodatage) Conduire les phases de tests et de validation Produire la documentation technique complète Assurer le transfert de compétences aux équipes internes 📦 Livrables attendus Cahier des charges & dossier d’architecture cible Dossier RFP complet Feuille de route de déploiement Plans de tests & comptes rendus de recette Documentation d’exploitation et troubleshooting Support de transfert de compétences 🛠️ Environnement technique SOC / SIEM Log management & data visibility Collecte et traitement des logs (parsing, normalisation, enrichissement) Protocoles de collecte et sécurisation des flux Environnements hybrides (on-premise / cloud) Contraintes de volumétrie, performance et résilience