Trouvez votre prochaine mission ou futur job IT.

Nous recherchons un développeur Fullstack senior NodeJS / Angular (H/F) pour compléter notre équipe R&D. Vous serez en charge de développer une solution métier SaaS dédiée à la gestion d'infrastructures et de réseaux de distribution (fluides et énergies). Cet écosystème, essentiel au pilotage de la maintenance et du suivi d’interventions, se compose d'un back-office synchronisé avec des Systèmes d’Information Géographique (SIG) et d'une application mobile optimisée pour un usage terrain en mode déconnecté. Cette plateforme constitue l'outil central de pilotage pour les gestionnaires de réseaux publics et privés. Dans le cadre de la maintenance et du développement de la plateforme, vos responsabilités seront les suivantes : Développement & architecture Concevoir et développer les nouvelles fonctionnalités de la plateform (backend et frontend) Développer et maintenir l'application mobile associée (iOS / Android) Garantir la qualité du code : revues de code, tests unitaires et d'intégration, documentation technique Participer aux choix d'architecture et d'évolution de la stack technique en lien avec le lead développeur Assurer la performance, la scalabilité et la sécurité de la plateforme Maintenance & exploitation Assurer la maintenance corrective et évolutive de la solution Monitorer les environnements de production et traiter les incidents Gérer les déploiements et pipelines CI/CD Maintenir et faire évoluer les APIs (REST / GraphQL) Relation client & développements spécifiques Recueillir et analyser les besoins des clients pour les développements sur mesure Traduire les demandes clients en spécifications techniques et les estimer Assurer le suivi des développements spécifiques jusqu'à leur mise en production Être l'interlocuteur technique privilégié de certains clients clés Missions transverses Collaborer avec les équipes produit, support et commerciale Contribuer à l'amélioration continue des processus de développement Effectuer une veille technologique et proposer des innovations pertinentes pour la solution

Dans le cadre de l’évolution de son système d’information, une organisation publique recherche un Chef de Projet MOE Senior pour piloter plusieurs projets stratégiques liés à la gestion de l’espace public. Vous interviendrez en étroite collaboration avec les équipes métiers et les parties prenantes SI sur des projets à forte dimension fonctionnelle et géographique (SIG). Vos principales responsabilités incluent : Pilotage de projets de remplacement et d’intégration de solutions logicielles Rédaction des cahiers des charges (CCTP) et gestion des consultations Suivi des phases de conception, intégration, recette et mise en production Maintenance et évolution d’applications métiers existantes Coordination des acteurs internes et externes (MOA, éditeurs, intégrateurs) Gestion des priorités, des risques et reporting projet

Contexte mission Dans un environnement industriel critique, nous recherchons un consultant senior pour intervenir sur une migration de données complexe en difficulté . Le projet nécessite une forte capacité de structuration, de remise à plat et de sécurisation des flux de données. Missions Mise en œuvre de flux de migration via Talend (ETL) Mapping, transformation et réconciliation de données Contrôle des écarts et data quality Mise en place de protocoles de migration Contribution à une approche structurée de type migration factory

Au sein d’une équipe spécialisée en risque de contrepartie, vous contribuez au développement et à l’amélioration d’outils de suivi, d’analyse et de certification des métriques de risque. Vos missions : Développement et optimisation d’outils de reporting et d’analyse Python, Power BI Structuration et modélisation des données pour des usages BI Suivi et contrôle des métriques de risque et des dépassements Participation aux processus de certification et de fiabilisation des données Collaboration avec des équipes pluridisciplinaires (risque, IT, métiers)

Voici une proposition d'annonce pour le recrutement d'un consultant freelance basée sur les éléments du cahier des charges : Mission : Pilote de la Demande / Chef de Projet Technique (H/F) Nous recherchons un Pilote de la Demande expérimenté pour intégrer la Direction de l'Exploitation Applicative d'un grand groupe du secteur de la mobilité. Vous interviendrez au sein du domaine Gestion de Ressources / Personnel Roulant pour piloter des projets d'infrastructure et de gestion applicative. VOS MISSIONS En tant que pivot entre les DSI métiers et les équipes techniques, vos responsabilités se divisent en deux axes majeurs : 1. Pilotage du BUILD (Projets) : Être le point d'entrée unique pour la prise en charge des demandes de projets métiers. Élaborer les plans projets, piloter l'avancement et assurer l'assemblage technique (chiffrage, planification, évaluation). Garantir le respect des délais, des budgets négociés et la qualité des livrables. 2. Pilotage du RUN (Maintien en Conditions Opérationnelles) : Garantir le respect des SLA en production et la qualité de service pour les utilisateurs. Préparer les mises en production techniques et fonctionnelles. Proposer des actions d'amélioration continue pour optimiser la robustesse des applications et la gestion des incidents. Accompagner le changement et conseiller le client sur l'évolution du parc applicatif. PROFIL RECHERCHÉ Expérience : Minimum 7 ans sur des missions similaires de coordination technique ou management de projet. Compétences clés : * Maîtrise du management de projet et de la coordination d'équipes techniques. Solides connaissances en Infrastructure SI (Cloud, Réseau, Sécurité, Virtualisation). Culture ITIL & DevOps . Capacité à gérer des crises et à assurer un reporting précis. Soft Skills : Excellent relationnel, sens du service client et capacité à vulgariser des enjeux techniques pour les métiers. CONDITIONS DE LA MISSION Début souhaité : 04/05/2026. Durée : 1 an ferme + 1 an optionnel (Volume estimé : 205 jours/an). Localisation : Lyon (Tour Oxygène). Télétravail : Possible jusqu'à 3 jours par semaine . Équipement : PC portable fourni par le client. Spécificité : Interventions ponctuelles en Heures Non Ouvrées (HNO) à prévoir.

Je suis Sheeranaze MEHENTAL, Consultante en recrutement au sein de FED IT, cabinet de recrutement spécialisé sur les métiers des systèmes d'information et de la transformation digitale : infrastructure, chefferie de projet, data, cybersécurité, développement et top management. Je recrute pour mon client basé à Charenton-le-Pont H/F dans le cadre d'un CDI un Responsable de Pole CRM Microsoft Dynamics H/F. Analyse et accompagnement des besoins métier : Comprendre et analyser les besoins fonctionnels pour les traduire en solutions techniques adaptées. Assurer un rôle de référent CRM auprès des équipes métier et proposer des recommandations pertinentes. Favoriser l'adoption du CRM auprès des équipes locales et internationales. Formation et accompagnement des utilisateurs : Organiser et animer les sessions de formation pour les nouveaux utilisateurs. Assurer la formation continue sur les fonctionnalités existantes et les évolutions du CRM. Accompagner les utilisateurs dans la prise en main et l'optimisation des outils. Conception et développement : Concevoir, développer, configurer et personnaliser les solutions Dynamics 365 selon les besoins métier. Garantir le respect des standards de l'outil et limiter les développements spécifiques. Participer activement à la réalisation technique des projets, en collaboration avec un partenaire externe si nécessaire. Veille technologique et innovation : Suivre les évolutions de l'écosystème Dynamics 365 et Power Platform. Proposer des améliorations et nouvelles fonctionnalités, notamment sur l'automatisation, le marketing et l'intégration de l'IA.

Depuis 2012, nous mettons notre expertise au service des secteurs de l’IT et l’Ingénierie pour accompagner nos clients dans des projets ambitieux et innovants. Notre force ? Un management de proximité qui valorise vos aspirations, des opportunités de carrière concrètes et un engagement sincère pour le bien-être et l'épanouissement de nos collaborateurs. Rejoignez-nous sur des projets à fort impact au sein d’une entreprise où chaque talent compte ! Avanista recrute ! Toujours en recherche de nouveaux talents, nous souhaiterions intégrer un Ingénieur Transfert CFT AXWAY au sein de nos équipes pour l’un de nos clients. Vos missions ? Participer à l’ensemble des projets de transformation autour de la convergence des outils de Transferts de Fichiers Open en participant à la mise en œuvre technique des infrastructures et des produits Monter en compétences et contribuer à la rationalisation des solutions et technologies de Flux du monde Open Garantir l’opérabilité des plateformes Secure Transports, CFT et Gateway Être force de proposition de mise en œuvre de nouveaux composants techniques industrialisés, sécurisés, packagés et automatisés Veiller aux optimisations des coûts de licences nécessaires dans les choix et modèles d’implémentation des composants. Assurer le support d’expertise en relation avec l’éditeur et les équipes de support off-shore L

Objectifs de la mission Définir et piloter l'architecture technique des solutions. Encadrer et fédérer les équipes de développement sur les bonnes pratiques. Garantir la qualité, la fiabilité et l'évolutivité des produits. Accompagner la transformation technique d'un environnement incluant du legacy. Périmètre d'intervention 1. Architecture & Technologies Définition et validation de l'architecture des projets (scalabilité, sécurité, maintenabilité). Arbitrage et encadrement des choix techniques (outils, frameworks, langages). Participation active au comité d'architecture aux côtés des équipes systèmes, réseaux, sécurité et métiers. Contribution aux roadmaps techniques et collaboration étroite avec les équipes DevOps. 2. Qualité & Bonnes pratiques Supervision des revues de conception, d'intégration et de code. Mise en place et normalisation des pratiques de développement : Tests automatisés Pipelines CI/CD Documentation technique Résolution des problématiques techniques complexes. Conduite d'une démarche d'amélioration continue et réduction de la dette technique. 3. Encadrement & Montée en compétences Coaching technique auprès des développeurs et support aux leads techniques. Coordination avec le Scrum Master pour un fonctionnement optimal des équipes. Promotion du Craftsmanship, des tests automatisés et des pratiques CI/CD. 4. Veille & Amélioration continue Réalisation d'une veille technologique active. Proposition d'améliorations structurelles et technologiques pertinentes. Contribution à l'innovation au sein des produits. Stack technique du périmètre Langages / Frameworks : TypeScript, React ou équivalent, Node.js, Fastify ou similaire Bases de données : MongoDB, PostgreSQL Conteneurisation : Docker Bonus appréciés : Playwright, GitLab CI, Ansible, Keycloak

Afin de renforcer notre équipe, nous recherchons un Technicien Support de Proximité (H/F) , pour un poste à pourvoir à Libourne (33) , en CDI . Une expérience dans le domaine industriel est un plus. Débutants acceptés. Permis B obligatoire. Afin de renforcer notre équipe, nous recherchons un Technicien Support de Proximité (H/F) , pour un poste à pourvoir à Libourne (33) , en CDI . Une expérience dans le domaine industriel est un plus. Débutants acceptés. Permis B obligatoire. 🎯 Les enjeux du poste Dans un contexte où les processus sont encore en structuration, vous jouerez un rôle clé dans la fiabilisation et la formalisation du support de proximité . Votre mission : assurer un support technique de qualité auprès des utilisateurs tout en participant activement à la mise en place et à la rédaction de procédures internes . 💼 Vos missions principales Assurer le support technique de proximité sur site (postes de travail, imprimantes, visioconférences, périphériques, téléphonie, etc.) Diagnostiquer, résoudre ou escalader les incidents matériels et logiciels de niveau 1 et 2 Garantir la continuité de service et la satisfaction des utilisateurs au quotidien Rédiger et maintenir les procédures techniques afin d'uniformiser les bonnes pratiques internes Participer à la mise à jour de la documentation et à l'amélioration continue des processus Collaborer avec les équipes distantes (Helpdesk, infrastructure, réseau) pour le suivi des tickets Documenter vos interventions dans les outils ITSM

Dans le cadre d’une mission de longue durée chez l’un de nos clients, acteur majeur du secteur de l’assurance, nous recherchons un(e) Développeur(se) Java / React 📍 Localisation: Niort (79) avec un mode de travail Hybride ( 2 jours de TT) 🎯 Contexte Vous interviendrez sur des applications métiers critiques dans un environnement agile, au sein d’équipes dynamiques et expérimentées. ✅ Vos missions Développement back-end en Java (Spring / Spring Boot) Développement front-end en React JS Participation aux phases d’analyse et de conception Rédaction de la documentation technique Mise en place de tests unitaires Collaboration avec les équipes fonctionnelles, QA et DevOps Contribution aux bonnes pratiques de développement 🧰 Environnement technique Java 8+ / Spring Boot React JS, JavaScript / TypeScript APIs REST Git, CI/CD Méthodologie Agile / Scrum 👤 Profil recherché Expérience confirmée en Java et React Bonne maîtrise des architectures web Autonomie, rigueur et esprit d’équipe Une expérience dans le secteur de l’assurance est un plus

Le Senior Infrastructure Engineer est le référent technique infrastructure pour un environnement multisites composé de datacenters, d’entrepôts logistiques et de magasins. Il garantit la disponibilité continue des services IT en production, la performance des infrastructures des datacenters et les réseaux inter-sites supportant les opérations métier au quotidien. Responsabilités Principales • Être le point d’escalade technique pour les incidents critiques impactant les sites (Salles IT, entrepôts, magasins). • Apporter une expertise Technique niveau 3 / 4 sur les environnements et infrastructures distribués. • Définir et faire respecter les standards d’infrastructure déployés sur les sites. • Accompagner les équipes locales et prestataires terrain. • Concevoir et mettre en place des infrastructures robustes et Scalable • Définir des templates d’infrastructure site (réseaux, serveurs, Wi-Fi, sécurité). • Piloter l’industrialisation des déploiements (nouveaux sites, extensions, Plateformes etc ..). • Concevoir et maintenir les réseaux LAN / WAN / Wi-Fi multisites. • Gérer les interconnexions MPLS / SD-WAN / VPN entre sites et datacenters/cloud. • Assurer la priorisation des flux critiques (POS, data, voix, IoT etc …). • Garantir la redondance et la résilience des accès WAN. • Garantir la haute disponibilité des services critiques 24/7. • Implémenter et maintenir les DRP adaptés aux contraintes terrain. • Superviser le monitoring des infrastructures sites et datacenters. • Analyser les incidents récurrents et déployer des actions correctives durables. • Être lead technique sur les projets d’infrastructure. • Rédiger la documentation d’architecture et les dossiers techniques. • Garantir la disponibilité, la performance des infrastructures IT. • Assurer le support expert N3/N4 et la résolution des incidents critiques. • Concevoir, maintenir et optimiser les infrastructures systèmes, réseaux et connectivité. • Piloter la maintenance avancée et les sauvegardes • Superviser la capacité, la performance et le capacity planning. • Collaborer avec architectes, ingénieurs et fournisseurs sur les sujets structurants. • Contribuer à l’amélioration continue et à la fiabilité des environnements de production

Rejoignez TRUST’IT 🚀 Créée en 2016, TRUST’IT compte aujourd’hui plus de 100 collaborateurs et un chiffre d’affaires de plus de 10 M€. Spécialistes de l’infrastructure, de la production et des métiers fonctionnels (Business Analyst, PO, Scrum Master…), nous proposons principalement des missions longues (2 à 3 ans). Notre force : une culture d’entreprise familiale , un turnover quasi nul et un mot d’ordre clair – la confiance . Chez TRUST’IT, nous plaçons l’épanouissement de nos collaborateurs au cœur de notre réussite. Nos avantages ✅ 25 CP + 10 RTT ✅ Mutuelle/prévoyance 100 % gratuite pour vous et votre famille ✅ Navigo intégralement remboursé + panier repas ✅ Prime d’intéressement & de cooptation (1 500 €) ✅ Chèques cadeaux, vacances, culture, rentrée scolaire ✅ Accès gratuit à + de 3 000 infrastructures sport & bien-être TRUST’IT, ce n’est pas une ESN comme les autres… c’est une famille ! Nous recherchons à recruter en CDI au sein de notre structure, un Ingénieur de production devops/applicative (H/F), Mission : Garantir la prise en compte des exigences de production dès la phase projet. Participer à la définition de la solution technique en lien avec les équipes projet. Appliquer les standards d’architecture, catalogues de services et bonnes pratiques DevOps. Industrialiser et automatiser les déploiements via la Toolchain. Intégrer les aspects de monitoring, sécurité, résilience, et obsolescence dans les projets. Contribuer à la mise en place des Dashboard Dynatrace. Supporter les équipes de développement dans la sécurisation des livraisons. Compétences techniques recherchées Très bonne connaissance de l’environnement Agile & DevOps (XLR/XLD) Maîtrise de Kubernetes, Terraform, Ansible, CI/CD (Jenkins, GitLab), openshift Expérience dans l’intégration des outils de monitoring : Dynatrace, Prometheus, Grafana. Connaissance des produits standards d’infrastructure et des catalogues de services.

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Technicien d'exploitation informatique de nuits & week-end. Vous aurez les missions principales suivantes : • Assurer la surveillance des serveurs, équipements réseau et applications. • Analyser des messages d'alertes et utiliser vos compétences en vous appuyant également sur des procédures appropriées • Répondre aux différentes astreintes en qualifiant chacun des contacts (mails, appels téléphoniques) • Adapter la supervision pour les composants les plus critiques en proposant des améliorations sur les modes de fonctionnements • Agir sur l'ordonnanceur (arrêt/relance, vérification batch...) et de porter une attention particulière sur les différentes consoles • Respecter les objectifs contractuels du client Vous ferez appel à vos compétences dans les domaines : • Ordonnanceurs (exemple : Control M, $U ...) • Windows, Unix, Linux, z/OS HNO = Jours ouvrés - soir : de 19h à 7h Week-end & Jours Fériés : de 7h à 19h / de 19h à 7h Les missions énumérées ci-dessus ne sont pas exhaustives, il s'agit des missions principales. Référence de l'offre : wsaec5697u

HRDNA recherche actuellement, pour l'un de ses clients, un(e) consultant(e) Workday spécialisé(e) en Rémunération Avancée et Gestion des Talents. Cette mission consiste à rejoindre une équipe en charge de la maintenance, du support et de l'optimisation de la solution sur les modules Adv. Comp & Talent sur un périmètre international. Les missions principales s'articulent autour de trois axes : 1. Support Applicatif : être le point de contact des équipes RH pour les modules Adv. Comp & Talent, traiter les incidents et assister les utilisateurs lors des campagnes (du lancement au REX). 2. Administration courante de Workday : gérer les rôles, délégations, corrections de données ; contrôler la qualité des données, mettre en place des actions correctives et gérer la mise à jour en masse de certaines données ; aider au maintien des flux entrants et sortants, 3. Optimisation des Processus : piloter des évolutions de bout en bout (recueil des besoins, spécifications, paramétrage, UAT), accompagner le changement et l'adoption des outils digitaux, maintenir les procédures et documentation techniques et fonctionnelles, participer aux montées de version (Releases) en analysant les évolutions proposées par Workday, en réalisant des tests de non régression et en présentant les évolutions auprès des référents. Conditions : - Durée : 12 mois minimum. - Rythme : Hybride (3 jours sur site en région parisienne, 2 jours de télétravail). - Démarrage : Immédiat. N'hésitez pas à nous contacter si cette mission correspond à votre recherche ou si vous souhaitez plus de précisions

Dans le cadre d’une réorganisation du pôle décisionnel au sein d’un grand groupe du secteur Retail , nous recherchons un Consultant Décisionnel (H/F) pour accompagner la refonte et le développement des solutions BI. Rattaché à la Direction des Systèmes d’Information, vous intervenez en coordination avec les équipes IT et métiers afin de délivrer des projets décisionnels multi-technologies, dans un environnement complexe et transverse. Missions principales : Run Business Intelligence (20%) Assurer la maintenance évolutive et corrective des outils BI existants Garantir la stabilité et la performance des reportings Analyser et traiter les incidents en lien avec les équipes techniques Développement BI – Power BI & Databricks (80%) Organiser et cadrer les besoins pour le développement des reportings Gérer le planning, les priorités et les dépendances projets Développer les flux d’alimentation et de transformation des données Concevoir et développer des tableaux de bord performants et orientés métiers Participer aux ateliers de recueil des besoins et proposer des solutions adaptées Qualité & Mise en production Superviser les phases de tests (unitaires, intégration, recette) Sécuriser les mises en production et accompagner le démarrage opérationnel Mettre en place des indicateurs de suivi post go-live Assurer la documentation et le transfert de compétences si nécessaire

2 jours de télétravail / semaine - Aix-en-Provence - 6 ans minimum Envie d’évoluer sur des projets critiques avec de vrais enjeux métier ? Cette opportunité est faite pour vous ! Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un.e Testeur QA pour intervenir chez un de nos clients, dans le secteur bancaire. Votre rôle est clé : vous garantissez la qualité des livrables en réalisant les tests d’intégration et de non-régression, avant validation par les équipes métier. Vous évoluez dans un environnement structuré agile. Voici un aperçu détaillé de vos missions : • Vous réalisez les tests d’intégration sur les différents projets afin de valider le bon fonctionnement global des applications • Vous exécutez les tests de non-régression à chaque nouvelle version pour sécuriser les mises en production • Vous accompagnez les Product Owners et les équipes métier lors des phases de recette • Vous identifiez, analysez et suivez les anomalies via les outils de gestion de tests • Vous contribuez à l’amélioration continue des processus de test et de qualité