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Nous recherchons pour notre client un(e) Consultant(e) Workday - Compensation & Talent. En tant qu'interlocuteur des acteurs RH, vous serez responsable de la maintenance, du support et de l'optimisation de l'application Workday (domaines AdvCompensation & Talent) sur un périmètre international. Vous contribuerez activement à la réalisation des campagnes de rémunération/talent ainsi qu'à l'amélioration de l'expérience utilisateur à l'efficacité des processus RH du Groupe Vos missions seront : Support Applicatif Workday (Compensation & Talent) sur les différentes phases : ● Traiter, qualifier et suivre les tickets d'incidents, les demandes d'analyse ● Faire le lien avec l'éditeur sur les anomalies remontées ● Assister les utilisateurs dans l'application des processus Groupe et dans l'utilisation de l'outil Administration Workday : ● Effectuer des activités d'administration courantes dans Workday ● Contrôler la qualité des données et mettre en œuvre des actions correctives ● Gérer la mise à jour en masse de certaines données ● Aider à la création et au maintien des flux entrants et sortants Optimisation des processus RH Digitaux : ● Optimiser les processus RH digitaux en lien avec les enjeux opérationnels locaux ● Collaborer étroitement avec les équipes Branches centrales afin d'aligner les besoins régionaux ● Capacité de gérer une évolution de A à Z

Contribution stratégique  Définir et piloter la gouvernance DATA de l’entreprise et coordonner les rôles contributeurs au sein des différentes Directions.  Coordonner les initiatives DATA et accompagner les projets où la donnée est un enjeu clé,  Être garant du recensement des usages de la DATA dans l’entreprise Gouvernance des données  Définir et prioriser les ambitions en matière de gouvernance des données,  Documenter le patrimoine DATA de l’entreprise en initiant, animant et actualisant les dispositifs de documentation et mise en qualité des données (cartographie des données et des usages, glossaire, dictionnaire technique, référentiels, etc.),  Définir et partager les règles de confidentialité et de sécurité des données ainsi que les bonnes pratiques d’usages des outils mis à disposition. Organisation et coordination  Construire et partager la feuille de route DATA, ainsi que les indicateurs permettant son pilotage,  Faciliter la collaboration entre les métiers et l’IT pour la mise en œuvre de feuille de route,  Superviser la définition et la mise en œuvre des outils de gouvernance de la donnée,  Mobiliser l’ensemble la communauté DATA autour des comités et temps forts d’animation, faire le lien avec la Communauté DATA

Si coder est pour toi une passion plus qu'une compétence, rejoins notre univers technique qui t'attend de pied ferme avec ce poste d’ Expert AS400 ! 🚀 Ton challenge si tu l’acceptes : Concevoir et développer des interfaces et programmes sur AS400 (RPG Free, IV, III, CLP) avec un code performant et documenté Participer à l’analyse fonctionnelle et technique des processus métiers réassurance Assurer la maintenance corrective et évolutive des composants existants et de la nouvelle interface Implémenter des tests unitaires et d’intégration pour garantir la qualité des traitements Rédiger et maintenir la documentation technique, fonctionnelle et d’exploitation Collaborer avec les équipes MOA, métier, production et éditeurs pour garantir la bonne circulation de l’information Travailler dans le cadre d’un projet Agile/Scrum et participer aux réunions et ateliers d’équipe

Adsearch, cabinet de conseil en recrutement, vous propose un poste de développeur ERP (H/F) chez son client final. Poste : Vous rejoignez une société industrielle historique composée de plusieurs centaines de personnes. La DSI, composée d’une quinzaine de personnes, gère un par applicatif très riche avec 6 ERP et presque 60 applications métiers. Dans le cadre d’une migration d’ERP vers Divalto notre client recherche un développeur ERP. Votre rôle sera d’accompagner cette migration en développant du spécifique sur Divalto dans le but de l’adapter aux besoins métiers. En parallèle vous interviendrez sur le développement d’applications internes, principalement en PC Soft (Windev, Webdev…). Vos missions : - participer aux différentes phases du projets (études de faisabilité, conception…), - paramétrer les logiciels - maintenir et faire évoluer l’ERP - s’intéresser au fonctionnel et comprendre les besoins métiers et attentes utilisateurs - proposer des reportings réguliers à votre direction Poste en CDI, basé dans l’est lyonnais à Saint Laurent de Mure (accessible en bus et parking gratuit). Salaire selon profil entre 40 et 50K€ + avantages : Intéressement-participation, contrat pré-retraite, prévoyance, comité d’entreprise, restaurant d’entreprise, télétravail…

Manager le projet de remplacement de notre système de téléphonie des CRC et Middle Office Dans le cadre de l'obsolescence à venir de notre solution de distribution intelligente des interactions, nous recherchons un Directeur de Projets expérimenté pour manager le projet de migration de nos outils. Périmètre fonctionnel : distribution intelligente omnicanal sur les canaux voix entrante, voix sortante unitaire, voicecallback, campagnes sortantes voix, email, tchat, webcallback, SMS sortants, intégration Salesforce, tâches (courriers numérisés, formulaires), Bots (tchatbot, welcomebot, voicebots) poste de travail / IHM téléphonie moteur de téléphonie Le projet démarrera par un appel d'offres et se poursuivra par le déploiement de la nouvelle solution choisie. Se projet s'étalera sur 3 ans. Le Directeur de Projets que nous recherchons devra impérativement maîtriser les solutions de distribution intelligence. Il devra avoir managé des projets similaires dans sa carrière. Il devra connaître les solutions des leaders du marché. Au-delà de ses compétences éprouvées en gestion de projet et ses connaissances des solutions de distribution intelligente, le Directeur de Projets devra avoir des compétences en réalisation d'appel d'offres contractualisation déploiement accompagnement au changement convergence d'outils Objectifs et livrables -Responsable du ou des projets dans toutes ses dimensions (stratégiques, commerciales, financières, humaines, juridiques, organisationnelles, techniques…) -Pilotage de l'ensemble du ou des projets dans toute leur complexité (multiplicité des parties prenantes, intérêts souvent divergents…) -Garant de l'enjeu stratégique du projet pour le métier, l'entreprise ou des tiers -Garantie de la pertinence et l'opportunité du développement du ou des projets -Responsabilité de toutes les décisions importantes -Validation de la recette définitive du ou des projets -Mise en place de toute action pour mener le ou les projets à bonne fin -Animation de la communication auprès des équipes et des différentes instances -Préparation et pilotage de la conduite du changement -Conduite, optimisation et responsabilité de l'ensemble des ressources du ou des projets (humains, budget, clientèle, décision finale) -Responsabilité de de la gestion financière du ou des projets ainsi que de toutes les exigences définies

Contexte du poste : Dans un environnement data-driven en forte évolution, nous recherchons un(e) Développeur(se) Python issu(e) du monde de la data , avec de solides connaissances en intelligence artificielle . Vous interviendrez sur des projets à fort impact mêlant data engineering, data science et mise en production de modèles IA. Missions principales : Concevoir, développer et maintenir des applications et pipelines Python orientés data Manipuler, nettoyer et analyser de grands volumes de données (structurées et non structurées) Développer, entraîner et optimiser des modèles de machine learning / IA Mettre en production des modèles (MLOps, APIs, batch ou temps réel) Collaborer avec les équipes Data, Produit et Tech sur des projets transverses Participer aux choix d’architecture et aux bonnes pratiques de développement Rédiger une documentation technique claire (en anglais si nécessaire)

Contexte de la mission: Nous recherchons un développeur Fullstack Java/React - Confirmé/Sénior Dans le cadre du projet Référentiel Valeurs, visant à centraliser, fiabiliser et gouverner l'ensemble des données relatives aux instruments financiers, vous rejoignez la squad Applicative composée de 3 développeurs Logiciel, d'un Architecte technique, d'un Business Analyst et d'un Product Owner. Vos missions : - Conception et développement des composants applicatifs : Concevoir, développer et maintenir les applications du socle MDM, permettant la consultation, le référencement et l'administration des données d'instruments financiers - Développement back-end en Java : Implémenter des API REST performantes et sécurisées pour exposer les données du MDM vers les applications internes et partenaires - Conception de l'IHM en React (portail de consultation MDM) : Participer au développement de l'interface utilisateur (React) permettant la recherche, la visualisation et la gestion des données Golden Copy - Sécurité et conformité : Intégrer les standards du groupe en matière de sécurité et d'authentification (OIDC, OAuth2, gestion des rôles et permissions) - Optimisation et performance : Surveiller les performances applicatives, identifier les points de blocage et proposer des améliorations continues - Documentation et qualité logicielle : Documenter le code, les API, et les règles de gestion ; rédiger les guides de déploiement et de maintenance

A travers sa marque Workplace Infra Innovation, l'activité Services en région Auvergne-Rhône-Alpes accompagne plus de 40 clients grands comptes et institutions publiques dans tout secteur d'activité dans la transformation de leur système d'information, à travers la mise à disposition de moyens humains et techniques. Ce qui vous attend : Au sein d'un grand groupe dans le domaine de la santé, vous rejoignez l'équipe “infrastructure et intégration” et vous participez au déploiement et à l'administration technique des applications métiers. Vos responsabilités : - Participer à la gestion et l'industrialisation des applications liées au domaine de la gestion administrative - Intégrer les applications au sein du SI et accompagner leur déploiement selon des processus industrialisés - Maintenir les conditions opérationnelles de production et de service - Mesurer et optimiser les performances du système - Développer et mettre en œuvre des automatisations et des scripts afin d'améliorer l'industrialisation de la production - Prendre en charge la gestion technique des projets et conseiller sur l'architecture à adopter en respectant les standards - Gérer les incidents et les demandes de son périmètre - Assurer la traçabilité et l'exploitation des évènements survenus - Etablir et mettre à jour tous les documents techniques nécessaires L'environnement technique : Microsoft Windows, Linux (Redhat), Oracle, SQL Server, MySQL, Apache, Tomcat, Shell, PowerShell, Hyper-V, VMWare, SAN, NAS, VTOM, Centreon. VTOM, Centreon. Ce que nous vous proposons : Valeurs : en plus de nos 3 fondamentaux que sont l'audace, la bonne foi et la réactivité, nous garantissons un management à l'écoute et de proximité, ainsi qu'une ambiance familiale Contrat : en CDI avec un démarrage selon vos disponibilités (nous acceptons les préavis) Localisation : prestation de client grand compte sur Lyon 8 Package rémunération & avantages : · Les basiques : mutuelle familiale et prévoyance, titres restaurant, remboursement transport en commun à 50%, avantages du CSE (culture, voyage, chèque vacances, et cadeaux), RTT (jusqu'à 12 par an), plan d'épargne, prime de participation · Nos plus : prime de cooptation de 1000 € brut, e-shop de matériel informatique à des prix préférentiels (smartphone, tablette, etc.) · Votre carrière : dispositifs de formation techniques & fonctionnels, passage de certifications, accès illimité à Microsoft Learn Référence de l'offre : ebfsstx2ey

Dans le cadre de notre plan stratégique et de la transformation de notre architecture Pre Trade, nous recherchons BA expert pour nous accompagner dans la mise en place d'un référentiel répondant à l'ensemble des besoins Pre trade en s'appuyant sur les briques déjà existantes. Léquipe a pour ambition de repenser nos processus et notre architecture, en collaboration étroite avec les métiers, afin de répondre à leurs exigences en matière de robustesse, de performance et de scalabilité. Le consultant travaillera en étroite collaboration avec l'ensemble des parties prenantes : architectes, value stream owners, équipes IT GMR et, bien entendu, nos métiers. Compétences techniques/fonctionnelles : Connaissance des systèmes financiers : Expertise approfondie sur les référentiels tels que Bloomberg et Refinitiv Produits financiers : Solide expertise sur les différents instruments financiers (actions, obligations, dérivés, produits structurés, etc.) et sur les marchés où ils sont échangés, avec une compréhension des spécificités de chaque produit. Tendances du marché : Veille active sur les tendances technologiques et les innovations dans le secteur des services financiers, notamment en ce qui concerne les évolutions des plateformes de données financières et les nouvelles réglementations. Référentiels de données : Expertise dans la gestion et l’intégration de référentiels de données financières, incluant la qualité des données, la gouvernance et les processus de validation pour garantir leur conformité et leur intégrité. Compétences analytiques : Analyse des besoins : Capacité à recueillir, analyser et documenter les besoins des utilisateurs et des parties prenantes, en mettant l'accent sur les exigences spécifiques liées aux données de marché et aux instruments financiers. Modélisation des processus métier : Compétences avancées en modélisation de processus pour représenter les flux de travail liés à la gestion des référentiels d’instruments et optimiser les opérations de trading. Gestion des exigences : Capacité à rédiger des spécifications fonctionnelles et techniques claires et détaillées, adaptées aux enjeux des équipes techniques et aux besoins des utilisateurs d’affaires. Évaluation des solutions : Compétences pour évaluer les solutions proposées en matière de référentiels de données et leur alignement avec les besoins métier, en tenant compte des implications réglementaires.

Contexte du poste Dans le cadre de projets d’ingénierie complexe à forts enjeux techniques dans le secteur de l’énergie nucléaire, un acteur international de l’ingénierie et de la gestion de projets renforce ses équipes sur un programme stratégique lié à des installations expérimentales de type cellules chaudes. La mission s’inscrit dans un environnement multi-projets, multi-interfaces, avec un haut niveau d’exigence en matière de planification, de coordination et de respect des jalons contractuels. Il s’agit d’une prestation intellectuelle, orientée planification projet, avec une forte interaction avec les chefs de projet et les équipes d’ingénierie. La mission est prévue sur une durée longue, à temps partiel, avec une présence majoritairement sur site. Missions Missions principales : Élaborer, structurer et maintenir les plannings projets détaillés des phases d’études d’ingénierie Consolider les plannings sous MS Project et Primavera P6, en intégrant les jalons contractuels et techniques Coordonner les interfaces entre les différents lots, disciplines et parties prenantes Identifier les chemins critiques, anticiper les dérives potentielles et proposer des scénarios d’arbitrage Mettre en place et suivre des indicateurs de performance (KPI planning) Assurer un reporting régulier auprès des chefs de projet et du management Lancer des alertes en amont en cas de risque de non-respect des jalons Accompagner les équipes projet dans l’adaptation continue des plannings selon l’évolution des données d’entrée Missions annexes : Participer aux réunions d’avancement projet et aux revues de planning Contribuer à la structuration des méthodes de planification sur des projets complexes Aider à la montée en maturité planning des équipes projet Participer à l’amélioration continue des pratiques PMO / planification Être force de proposition sur les optimisations de séquencement et de charge Stack technique Compétences à maîtriser : MS Project (obligatoire) Primavera P6 (obligatoire) Excel avancé (reporting, suivi planning, KPI) Outils collaboratifs projet (selon environnement client) Méthodologies projet : Cycle en V (apprécié) Gestion de projets complexes / multi-interfaces Avantages Mission longue durée sur un programme stratégique international Environnement technique à forte valeur ajoutée Forte autonomie dans l’exécution de la mission Positionnement clé au cœur des décisions projet Modalité temps partiel (50%) compatible avec d’autres missions Pourquoi nous rejoindre ? Intervenir sur des projets d’envergure mondiale dans un contexte technologique de pointe Développer une expertise reconnue en planification de projets complexes Évoluer dans un environnement stimulant, exigeant et intellectuellement riche Travailler avec des équipes projet expérimentées et internationales S’inscrire dans une collaboration durable et structurée

Technicien support Helpdesk (H/F) - Cesson-Sévigné - - Cesson-Sévigné Le Technicien HelpDesk IT agit auprès d'utilisateurs de matériels informatiques pour les guider dans l'installation de leur poste de travail ou pour gérer une panne, à ceci près qu'il intervient à distance. Une fois le problème exposé par l'utilisateur, le Technicien HelpDesk IT doit d'abord établir un diagnostic, intervenir lui-même en prenant à distance le contrôle de l'ordinateur ou bien faire appel à un autre technicien spécialisé. Le Technicien HelpDesk IT doit faire preuve de patience et de pédagogie face à des interlocuteurs souvent stressés et ne maîtrisant pas le vocabulaire technique informatique. PRINCIPALES TACHES Gestion des incidents de niveau 1 sur les postes de travail et la bureautique. Répondre aux appels des utilisateurs, Comprendre la situation en posant des questions précises, au besoin en reformulant les explications fournies, Diagnostiquer à distance une panne (matériel ou logiciel), Identifier les ressources nécessaires à la résolution du problème, et préconiser l'envoi sur place d'un technicien si nécessaire, Guider l'utilisateur dans les démarches de résolution ou prendre le contrôle du système à distance, Changer ou réparer les éléments défectueux, Effectuer les tests de fonctionnement, Renseigner les supports de suivi d'intervention et les transmettre au service concerné.

Contexte projet / client : Dans le cadre d’un remplacement au sein d’une équipe internationale de cyberdéfense, vous intervenez comme référent technique de la Blue Team. Votre rôle consiste à piloter les activités de réponse à incident et à accompagner la montée en compétences d’analystes juniors répartis sur plusieurs zones géographiques. Missions principales Assurer le leadership technique des investigations forensic sur serveurs et postes de travail. Analyser et interpréter les artéfacts machines afin d’identifier l’origine et l’impact des attaques. Piloter les plans de réponse lors d’incidents majeurs, notamment dans des contextes de crises cyber. Coordonner les actions de remédiation avec les équipes IT locales et internationales. Encadrer et faire progresser une équipe majoritairement composée de profils juniors. Exploiter et optimiser les outils de détection et de protection en place (SIEM, EDR). S’appuyer sur des solutions open source et contribuer aux bonnes pratiques d’investigation. Former sur le tas les analystes aux méthodes forensic et à la gestion d’incident.

Envie d’un nouveau challenge... CELAD vous attend ! 🚀 Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un.e Développeur Big Data Spark/Scala pour intervenir chez un de nos clients du secteur bancaire. 💻💼 Voici un aperçu détaillé de vos missions 🎯 : - Étudier et concevoir techniquement les batchs de traitement de données - Développer en Scala/Spark pour des traitements volumineux - Récupérer, transformer, enrichir et restituer les données - Créer et gérer des batchs de publication Kafka - Participer à la maintenance de la chaîne CI/CD (Jenkins, Gitflow) - Collaborer avec les Business Analysts pour garantir qualité et lisibilité des libellés - Gérer certains sujets de manière autonome : reporting, suivi, coordination

Dans le TOP 10 des Sociétés de Conseil en Ingénierie en France , le Groupe SCALIAN intervient sur des activités de services en management de projets industriels, supply chain, architecture et développement de systèmes numériques embarqués, applicatifs de systèmes d'information et d'Intelligence artificielle dans des secteurs d’activité aussi variés que l’aéronautique, le spatial, l’automobile, le ferroviaire, les services, le luxe ou le retail etc. Créée en 1989, SCALIAN compte aujourd’hui plus de 5500 collaborateurs répartis dans 11 pays et 15 implantations en France pour un chiffre d’affaires de 550 millions d’euros. SCALIAN travaille pour des grands Groupes du CAC40 sur des projets en AT ou au forfait. Labellisée Great Place to Work, SCALIAN connait une croissance de 20% chaque année. Pourquoi SCALIAN ? Parce que Scalian vous accompagne dans le développement de votre carrière : programme d'onboarding complet sur 1 an avec votre manager et votre RH, programmes de formation personnalisés, communautés techniques, événements internes Parce que Scalian favorise la Qualité de Vie au Travail : certifications Great Place to Work® et Best Workplaces for Women, prime de cooptation, prime vacances, accord télétravail Parce que Scalian développe une politique RSE concrète et ambitieuse : mobilité durable, actions environnementales, actions handicap (accord agréé, processus de recrutement inclusif, formation des managers et des recruteurs, mission handicap avec temps dédié : )

Experis recrute un Développeur Java H/F ) afin d'intégrer l'équipe de notre client situé à Lille , et de participer à un projet de transformation digitale. Experis recrute un Développeur Java Full Stack (H/F) afin d'intégrer l'équipe de notre client situé à Lille, et de participer à un projet de transformation digitale. Your daily life : Intégrez une équipe de développeurs Prendre en charge les développements Back-end et Front-end S'assurer de la qualité des développements produits Etre force de propositions pour des évolutions de conception et techniques Piloter la maintenance corrective et évolutive

Le poste Nous recherchons un développeur Fullstack avec une forte appétence pour le développement front-end. Vous interviendrez sur l'ensemble de la chaîne technique d'une application, avec un focus particulier sur les interfaces utilisateur et l'expérience client. Le contexte Le périmètre technique est riche et stimulant : front-end d'ouverture de compte utilisé en magasin, back-office de paiement interfacé avec les systèmes d'encaissement, rôle de PSP (Prestataire de Services de Paiement) exposé pour les transactions e-commerce. Environnement technique Front-end (stack actuelle et cible) : Angular (application principale) VueJS ou Svelte (fragments pour architecture micro-frontend) HTML5, CSS3, TypeScript Back-end : Java avec Spring Boot NestJS Conception et consommation d'API REST Transverse Bases de données relationnelles et NoSQL Gestion de configuration et déploiement CI/CD Méthodologies Agile (Scrum, Kanban) Vos missions Maintenir et faire évoluer les interfaces utilisateur en Angular, puis contribuer à la mise en place des micro-frontends en VueJS ou Svelte Participer au développement des API back-end en Java Spring Boot Collaborer avec l'équipe UX/UI pour garantir une expérience utilisateur optimale Contribuer aux choix d'architecture front-end dans un contexte de modernisation technologique Participer aux rituels Agile et à l'amélioration continue des pratiques de l'équipe Documenter les développements et partager les connaissances au sein de l'équipe Vous rejoindrez une équipe pluridisciplinaire composée de : 1 Product Manager 1 Product Owner 1 Lead Developer 4 développeurs (1 back-end, 3 fullstack dont vous) 1 testeur 1 UX/UI Designer