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Almatek recherche pour l'un de ses clients , un expert Hashicorp Vault Sur Paris. Profil: un expert Hashicorp Vault (administrateur de la plate-forme, pas le déploiement) L’objectif est d’administrer les différents produits d’Hashicorp aux utilisateurs (Secret engines, auth methods, policies, PKI, transit..) Localisée en IDF, 2/3 jours de TT semaine, anglais. Almatek recherche pour l'un de ses clients , un expert Hashicorp Vault Sur Paris. Profil: un expert Hashicorp Vault (administrateur de la plate-forme, pas le déploiement) L’objectif est d’administrer les différents produits d’Hashicorp aux utilisateurs (Secret engines, auth methods, policies, PKI, transit..) Localisée en IDF, 2/3 jours de TT semaine, anglais.

Secteur : Infrastructures IT / Cybersécurité Localisation : Malakoff & Puteaux (Déplacements à prévoir) Durée de la mission : Jusqu'au 31/08/2026 TJM Cible : 640 € Description de la mission Dans le cadre d'un renforcement d'équipe, nous recherchons un(e) Chef de Projet Réseau et Sécurité pour accompagner la transformation et la sécurisation des infrastructures de notre client. Votre rôle sera hybride : vous interviendrez en soutien aux chefs de projets seniors sur des programmes d'envergure, tout en pilotant en autonomie certains projets spécifiques. Ce poste nécessite une excellente compréhension des flux réseaux sans pour autant exiger une expertise en configuration technique (mains dans le cambouis). Missions principales Accompagnement au déploiement : Soutien opérationnel sur les solutions Zscaler (ZIA/ZPA). Gestion de l’obsolescence : Pilotage de la mise à niveau des infrastructures réseaux et sécurité au sein des Datacenters. Renforcement de la Cybersécurité : * Remédiation des règles de sécurité permissives. Déploiement du MFA (Multi-Factor Authentication). Sécurisation et durcissement du LAN. Pilotage transverse : Animation des instances (COTEC, COPIL), coordination des intervenants et garantie du respect des délais. Note importante : Ce poste s'adresse à un profil opérationnel. Les profils de type "Directeur de Programme" ou ayant plus de 20 ans d'expérience ne correspondent pas à la dimension de cette mission. Livrables attendus Cadrage : Notes de cadrage et définition des périmètres projets. Reporting : Supports de présentation et comptes-rendus des réunions de lancement (Kick-off), comités techniques (COTEC) et comités de pilotage (COPIL). Clôture : Bilans de fin de projet et retours d'expérience. Documentation technique : Rédaction de modes opératoires, Dossiers d'Architecture Technique (DAT) et rapports divers. Points clés de l'offre Démarrage : Immédiat / Mai 2024. Environnement : Contexte multi-sites dynamique. Expertise : Mix parfait entre pilotage projet et culture technique réseau.

Missions principales Gestion et optimisation de Loopio Le consultant devra assurer le bon fonctionnement et le bon paramétrage de Loopio au service de l’équipe Marketing & Product Development . Cela inclut : L’administration et la maintenance de l’outil. La gestion des bibliothèques, du tagging et de la structuration des contenus. L’optimisation continue de l’usage de Loopio pour les réponses RFP / DDQ . La contribution au déploiement et à l’intégration des fonctionnalités IA de l'outil. La configuration et la structuration des contenus lors du lancement de nouveaux fonds ou de nouvelles stratégies. L’accompagnement des utilisateurs dans l’usage quotidien. Développement et intégration de l’écosystème d’outils digitaux Le consultant contribuera à l’amélioration continue de l’écosystème d’outils Investor Relations , notamment : L’intégration des outils Marketing avec les outils transverses (CRM type Salesforce, Data rooms type Intralinks). La mise en place d’outils facilitant la production et la mise à jour des supports marketing. L’identification et le benchmark de solutions innovantes, notamment en IA. L’amélioration de la fluidité des process entre les différents outils utilisés par les équipes. Structuration et amélioration des référentiels de contenus Le poste comporte une forte dimension de structuration documentaire : Fiabiliser et rendre plus accessibles les contenus produits. Structurer les bibliothèques documentaires (notamment sous SharePoint ). Faciliter l’accès, le partage et la réutilisation des contenus au sein du département. Gérer les droits d’accès, de modification et mettre en place des règles de versioning. Garantir la disponibilité de contenus à jour et renforcer la capitalisation de l'existant. Mise en place et suivi des KPI Contribution à la définition et au suivi d’indicateurs de performance : Nombre de RFP / DDQ traités et délais de réponse. Taux de réutilisation des contenus et adoption des outils par les équipes. Reporting régulier au management et identification d’axes d’amélioration. Profil recherché Le candidat idéal possède 3 à 5 ans d’expérience dans l’un des environnements suivants : Marketing dans les services financiers. Investor Relations ou gestion des réponses RFP / DDQ. Atouts majeurs : * Bonne compréhension des enjeux marketing en Investor Relations. Expérience sur Loopio ou outil équivalent. Profil opérationnel et pragmatique : capacité à "mettre les mains dans le cambouis" et à accompagner les équipes sur le terrain (pas de profil orienté uniquement transformation stratégique ou architecture cible). Compétences & Soft SkillsCompétences techniques Forte appétence pour les outils digitaux, l’automatisation et l’IA. Capacité à structurer des bases de connaissances complexes. Compréhension des enjeux d’intégration (CRM, data rooms, outils marketing). Maîtrise du français et de l’ anglais professionnel (RFP majoritairement en anglais). Qualités personnelles Sens de l'exécution : Orienté efficacité et résultats concrets. Autonomie : Capacité à structurer son travail de manière indépendante. Relationnel : Excellent communicant, capable de travailler en transverse avec des équipes internationales exigeantes. Adaptabilité : Aptitude à s'intégrer dans une équipe jeune, dynamique et ambitieuse.

SharePoint System Administrator Bagnolet Description du rôle et compétences Administrer et exploiter des environnements SharePoint sur site (on-premise), en garantissant leur disponibilité, leurs performances et leur stabilité Gérer les opérations système quotidiennes sur des infrastructures basées sur Windows Server Assurer la maintenance, les mises à niveau et le dépannage de SharePoint, SQL Server, IIS et des composants associés Mettre en œuvre et maintenir les configurations de sécurité (authentification, certificats, contrôle d'accès) Surveiller la santé du système, résoudre les incidents et fournir un support technique de niveau 3 Automatiser les tâches administratives à l'aide de scripts PowerShell Collaborer avec les équipes infrastructure, sécurité et les équipes délocalisées (offshore) sur les activités opérationnelles Documenter les configurations, les procédures et les changements opérationnels Compétences techniques : Windows Server 2016–2025 SharePoint 2019 / SharePoint SE (sur site) SQL Server IIS Active Directory PowerBI PowerShell et scripting Sécurité : Gestion des certificats Kerberos HTTPS Authentification SAML Infrastructure : Virtualisation : vSphere, Hyper-V Compétences professionnelles Administration de systèmes sur site Administration de la sécurité Autres : Support technique (Niveaux 2/3) Collaboration avec des équipes délocalisées Langues : Français, Anglais professionnel Date de début : Dès que possible Lieu : Paris, Bagnolet Télétravail autorisé : À définir Commentaires additionnels : Projet de longue durée

Contexte Au sein de la direction comptable d'une filiale spécialisée en solutions locatives (LLD / leasing) rattachée à un grand groupe financier , une collaboratrice clé part à la retraite. Les activités actuellement réparties sur deux sites seront regroupées en Île-de-France . L'objectif est d'assurer une passation structurée , de sécuriser la continuité d'activité et d'accompagner la phase transitoire jusqu'à l'arrivée d'un(e) nouveau(elle) collaborateur(trice) permanent(e). Objectifs de la mission Clarifier et fiabiliser l'organisation comptable (process, rôles, responsabilités, répartition des tâches). Constituer un dossier de passation complet (procédures, modes opératoires, bonnes pratiques) pour garantir la continuité après le départ. Assurer la production comptable (courant + arrêtés) pendant la phase de transition, en normes françaises (PCG) et IFRS (reporting / consolidation). Missions (principaux attendus)1) Clarification de l'organisation & des processus Mettre à plat et formaliser la cartographie des processus comptables. Construire un RACI (rôles & responsabilités), auditer la pertinence du fonctionnement actuel et proposer des améliorations. Réaliser une cartographie des tâches de production , challenger leur valeur/pertinence et optimiser la répartition au sein de l'équipe. 2) Dossier de passation / Knowledge transfer Recueillir et formaliser l'ensemble des procédures et modes opératoires liés aux travaux de la personne sortante. Identifier les points de fragilité (dépendances, risques, irritants) et proposer des pistes d'amélioration pragmatiques. Préparer une restitution structurée (support, synthèse, plan d'actions, recommandations). 3) Continuité d'activité (phase post-départ) Prendre en charge tout ou partie du run comptable et des arrêtés le temps du recrutement (soutien à l'équipe, sécurisation des délais, contrôles). Livrables attendus Cartographie des processus + points de contrôle clés Matrice RACI + recommandations d'organisation Référentiel des tâches (qui fait quoi / quand / comment) Dossier de passation (procédures, modèles, checklists, calendrier d'arrêté) Plan d'amélioration priorisé (quick wins / moyen terme) Environnement & compétences techniques Comptabilité d'une entité commerciale avec spécificités liées à la LLD / leasing Comptabilité générale & maîtrise des sujets immobilisations corporelles Production & clôtures en PCG + contribution au reporting IFRS (enjeux de pilotage / consolidation) Profil recherché 2 profils recherchés un profil de plus de 10 ans d'expérience et un profil intermédiaire (5 à 7ans) Soft skills Rigueur, esprit d'analyse, sens de la synthèse, prise de recul Capacité de formalisation (écrit clair, procédures, supports) Proactivité, force de proposition, adaptabilité, bon relationnel équipe

Dans le cadre d’un projet stratégique pour un client grand compte, nous recherchons un Ingénieur Expert / Architecte en sécurité des emails , spécialisé sur les solutions Cisco ESA , afin de renforcer une équipe sécurité en environnement critique à forte volumétrie. 🎯 Vos missions Concevoir et faire évoluer des architectures de sécurisation des flux email Administrer et maintenir des plateformes Cisco ESA (Email Security Appliance) Gérer les incidents complexes (support niveau N4 – expertise) Optimiser les performances sur des environnements à forte volumétrie Définir et implémenter des politiques de sécurité (anti-spam, DLP, anti-phishing…) Sécuriser les flux SMTP (SPF, DKIM, DMARC) Participer aux projets de migration et d’intégration (notamment depuis/vers Proofpoint) Assurer un rôle de conseil auprès des équipes techniques et métiers 🛠️ Compétences requises 🔝 Expertise principale Solution Cisco ESA (Email Security Appliance) – niveau expert Maîtrise avancée du protocole SMTP Sécurité des emails (anti-spam, anti-virus, sandboxing, DLP) Sécurité & messagerie SPF / DKIM / DMARC Protection contre phishing et attaques avancées

Contexte du besoin La mission se déroule au sein de la direction Technique Informatique et plus précisement au sein de l'entité de Gouvernance Opérationnelle de l’Edition. L'équipe est composée de 7 architectes logiciels répartis sur l'ensemble des sites du client. Ces architectes logiciels sont transverses et sont susceptibles d'intervenir sur toutes les applications du SI du client. Un portefeuille applicatif leur est toutefois affecté. Afin de répondre aux différents enjeux des chantiers 2023-2026 puis 2027-2030, l'équipe GOE-AL doit consolider son pôle d'Architecture Logicielle avec un Architecte logiciel hautement confirmé sur les technologies : Java / J2EE, Spring, Spring Batch, Spring Boot, JPA/Hibernate , Angular, JBoss. Objet de la prestation Le présent marché spécifique a pour objet une prestation d'architecture logicielle à délivrer sur le site de Gradignan. L'architecte logiciel accompagnera en proximité les projets délivrés sur le site de Gradignan, notamment : la gestion administrative des allocataires (GAA) le référentiel des dossiers retraite (RDOR) le référentiel de Gestion des Droits (RNGD) Il accompagnera les équipes de développement dans les chantiers de migration vers le nouveau socle logiciel du client (migration de java 8 à java 17, passage à SpringBoot et conteneurisation). Description du besoin : Définition des missions et des obligations afférentes (obligation de conseil et/ou obligation de résultat) au Titulaire Concevoir l’architecture logicielle des nouvelles applications du SI dans le respect du cadre d’architecture et des exigences de performances, de sécurité et d’exploitabilité Superviser, accompagner la conception de l’architecture logicielle lorsqu’elle est assurée par les projets et la valider Accompagner, orienter et suivre les équipes projet dans l’utilisation des frameworks (architecture logicielle) et lors des migrations de socle technique Organiser des revues de code et de conception technique afin de vérifier la bonne mise en œuvre de l’architecture logicielle, la bonne utilisation des frameworks, le respect des normes et standards Véhiculer les bonnes pratiques dans l’entreprise (modularité, dépendances…) Accompagner les équipes de développement dans la résolution des problèmes techniques nécessitant une expertise importante Définition et mise en oeuvre d'une démarche de contrôle continu de la qualité logicielle Environnement technique : Java 8/17, Spring, SpringBoot, Spring Batch, JPA/hibernate, CXF, Vaadin, Angular 17-19, WS SOAP, WS Rest, JMS, Jboss, Postgresql, Eclipse, Maven, SVN/Git, Jenkins Profil recherché : Expertise technique Fullstack (conception et développement Java / JEE, Spring, Hibernate/JPA, Vaadin, Angular) - niveau expert Expertise Traitement Batch avec forte volumétrie (Spring batch) - niveau expert Revues de codes, gestion de la qualimétrie logicielle - niveau expert Modélisation et conception d'architectures logicielles complexes - niveau expert Rédaction de documents d'architecture logicielle, documents de conception technique - niveau expert Maitrise de l'environnement de développement et de déploiement (Eclipse, SVN, GIT, Maven, Jenkins, Jboss, Postgresql) - niveau expert Sécurité informatique / Sécurité des systèmes d'informations - niveau expert Capacités relationnelles, écrites et orales (sens de l’écoute et du dialogue, conduite de réunion, esprit de synthèse, capacité à convaincre, capacité à vulgariser un sujet technique) - niveau expert

Contexte de la mission Le département Solutions Centrales et Collaboratives de la DDSI souhaite renforcer l'équipe SoCC via une prestation d'administration et de développements sur la solution EasyVista. Au-delà de l'expertise technique, le prestataire devra démontrer une réelle vision stratégique du domaine ITSM afin d'accompagner l'évolution de nos processus et de garantir l'alignement de la solution avec nos standards d'excellence opérationnelle. Objectifs et livrables Administration de l'outil ITSM EasyVista & développements APPS Connaissances générales : Certification : EasyVista (Fondamentaux et expert) et ITIL Connaissance des processus : gestion des incidents, gestion des problèmes, gestion des demandes de services, Asset Management, gestion des changements, CMDB, etc. Connaissances techniques : Connaissances APPS et Service manager EasyVista Connaissance des API REST est un plus Maîtrise de l’administration EasyVista : Gestion des catalogues, création/modification de workflow, de questionnaires, de groupes, de sujets, de filtres, de vue, écrans conditionnels, erreurs de saisie, brouillon, reporting et indicateurs, etc. Expérience en administration de la gestion des Assets Développement d’applications APPS ( Dashboard ou Self-service ) Connaissance JIRA est un plus Compétences demandées Informatique Niveau de compétence JIRA Avancé Agile Avancé SQL Server Élémentaire ITIL Expert Fonctionnel Niveau de compétence Certification easyVISTA Expert Langues Niveau de langue Français / French Bilingue

Dans le cadre du programme Performance , visant à déployer un ERP Cloud, deux solutions sont actuellement à l’étude : Oracle ERP Fusion Cloud Workday Finance Solutions L’architecte SI interviendra au cœur de la transformation du SI pour garantir la cohérence, la performance et la pérennité des choix d’architecture. 🎯 Missions principales 🧭 Vision & Architecture Traduire les enjeux stratégiques métiers en orientations d’architecture SI concrètes Définir la cible applicative et technologique Garantir une intégration cohérente de l’ERP avec l’écosystème (solutions satellites) 🧱 Conception & Structuration Concevoir les scénarios d’architecture et trajectoires de transformation Définir les standards, principes et patterns d’intégration Assurer la cohérence globale du SI 🤝 Gouvernance & Collaboration Fédérer les parties prenantes (IT, métiers, intégrateurs) Accompagner et challenger les décisions structurantes Faciliter les arbitrages et formaliser les choix d’architecture 🔄 Pilotage & Qualité Suivre les KPIs d’architecture Piloter la dette technique et la qualité du SI Contribuer à l’ amélioration continue 🔗 Coordination transverse Assurer la cohérence entre les différents programmes du Transformation Office Harmoniser les pratiques et décisions d’implémentation 🏗️ Positionnement Rattaché à l’ Enterprise Architecture (EA) Intégré à la Transformation Office En interaction étroite avec la direction de programme et les équipes projets

Almatek recherche pour l'un de ses clients, Un Ingénieur Entra ID à Orléans Objectifs et enjeux du missionnement : Porter les engagements du Pôle STI sur les domaines "EntraID (AzureAD)" et "Active Directory". Participer aux déploiements sur les Environnements Fabricants et aux Mises En Production. Traiter et réaliser les demandes d'intervention, créations d’applications EntraID. Apporter une expertise technique et un support de niveau 3. Apporter un conseil aux projets demandeurs. Analyser et résoudre les incidents et problèmes. Compétences : Services d'annuaire EntraID (AzureAD) / Active Directory MFA, SSO, OIDC, SAML… Administration des serveurs Windows Scripting de type PowerShell et/ou Bash Capacité à travailler en équipe Autonome et force de proposition Capacité rédactionnelle Livrables attendus : Dossiers de conception des applications dans le périmètre Mise à jour des dossiers d'exploitation (DEX) dans le périmètre Procédures et scripts d'automatisation Activités à réaliser : Réaliser les évolutions du référentiel technique et s'assurer de son application Maintenir en condition opérationnelle les annuaire EntraID (AzureAD) et Active Directory et autres produits de l’équipe (SSPR, IDM, AD Connect, ADFS, Windows Hello For Business…) Définir et faire évoluer l'architecture technique du domaine d'activités S'approprier de nouvelles technologies afin de les intégrer dans le SI, dans le respect des normes en vigueur. Être force de proposition sur les sujets portés dans le cadre de la mission Travailler en équipe et rendre compte L'équipe utilise les méthodes agiles et suit ses activités au travers de tableaux Kanban. L'usage de la méthode SAFe est à prévoir dans le cadre de participation à des trains agiles et des projets.

Au sein de notre équipe Build, vous travaillerez sur différents projets infrastructure de la région. Vous assurez l’intégration technique des solutions d’infrastructure chez les clients ou en interne, en garantissant leur performance, leur sécurité et leur évolutivité. L’ingénieur infrastructure intervient sur des projets de mise en œuvre de solutions de virtualisation, stockage, sauvegarde, réseau et systèmes. Responsabilités : Intégration & Déploiement Participer à l’analyse des besoins techniques et fonctionnels. Installer, configurer et intégrer des solutions d’infrastructure (serveurs, stockage, virtualisation, sauvegarde…). Réaliser les tests de validation technique (PVT/PRA). Support & Expertise Assurer le support niveau 2/3 sur les solutions déployées. Participer aux audits techniques et aux diagnostics d’infrastructure. Proposer des améliorations ou des évolutions d’architecture. Collaboration & Transverse Travailler en étroite collaboration avec les chefs de projet, les architectes et les équipes sécurité. Participer aux réunions techniques avec les clients et les partenaires. Assurer une veille technologique sur les solutions du marché. PASSERELLE : Ingénieur expert, Consultant, Chef de projet, Consultant AVV Environnement technique : Bonne maîtrise des environnements serveurs (Windows Server, Linux). Connaissance des solutions de virtualisation : VMware, Hyper-V. Expérience avec les solutions de stockage (SAN/NAS/backup/ NetApp) et de sauvegarde (Veeam, Commvault…), IS (I2) . Compétences réseau (TCP/IP, VLAN, routage, firewall) appréciées. Connaissance des environnements cloud (Azure, AWS) est un plus

Au sein de la direction SIO / Infrastructure Services / Socle Technique et Processus , dans l’équipe Process Operations & Local Solutions , la mission s’inscrit dans le maintien en conditions opérationnelles et l’évolution des systèmes ERP SAP critiques. L’expert intervient en tant que référent technique niveau 4 (IPR-4) sur les environnements SAP, avec un rôle clé dans la résolution d’incidents majeurs, l’optimisation des performances et l’accompagnement des évolutions du SI. 🎯 Objectifs de la mission Garantir la stabilité, performance et disponibilité des systèmes SAP Assurer un support expert niveau 3/4 sur les incidents critiques Contribuer aux évolutions techniques et projets d’infrastructure SAP Structurer et améliorer les processus opérationnels et la documentation ⚙️ Responsabilités principales 🔧 Support & Expertise technique Prise en charge des incidents complexes escaladés (niveau 3) Analyse et résolution des problèmes critiques (performance, disponibilité) Diagnostic avancé sur les environnements SAP Basis 🚀 Optimisation & Performance Analyse des performances systèmes et bases de données ( SAP HANA / Oracle ) Mise en place de recommandations d’optimisation Suivi proactif via outils de monitoring (dont Solution Manager ) 🔄 Changements & Projets Contribution aux mises à jour, migrations et évolutions techniques SAP Participation aux projets liés au cycle de vie des plateformes ERP Validation technique des changements à fort impact 🤝 Collaboration & Coordination Interaction avec les équipes dev, infra, DBA et métiers Participation aux task forces internationales en cas d’incident majeur Support aux équipes N2/N3 et transfert de compétences 📚 Documentation & Gouvernance Rédaction de documents d’architecture et procédures d’exploitation Contribution à l’amélioration continue des pratiques (run & build) Utilisation de ServiceNow pour le suivi des incidents, problèmes et changements

📢 Consultant Contrôle Comptable - Secteur Financier (3-6 ans) 📍 Saint-Quentin-en-Yvelines 🧾 Mission : Contrôle Comptable 1er Niveau - IDF 🔎 Le Contexte Dans le cadre d'un surcroît d'activité , une structure financière d'envergure recherche un(e) consultant(e) pour renforcer son équipe au sein d'un service dédié aux investissements. Vous serez en charge de missions de contrôle comptable , d'analyse et de support opérationnel dans un environnement structuré et exigeant. ✅ Compétences recherchées Indispensable : 💻 Maîtrise des outils informatiques : Pack Microsoft (Excel, PowerPoint…). 🧮 Connaissance impérative d'un logiciel comptable tel que SAGE X3 , SEI ou tout ERP équivalent. Un plus apprécié : 🧩 Connaissances en VBA . 🎯 Votre profil Vous justifiez de 3 à 6 ans d'expérience en comptabilité ou contrôle comptable, idéalement dans le secteur financier. Vous êtes rigoureux(se), autonome et orienté(e) qualité

Nous sommes actuellement à la recherche d'un expert sécurité mainframe, Les missions pour ce poste : Mise en application de la Politique de Sécurité. Contrôle de la Politique de Sécurité, notamment par des Contrôles Périodiques de Niveau Valide et instruit les dérogations contrevenant à la Politique de Sécurité. Maintien en Conditions Opérationnelles des Infrastructures de Sécurité (supervision, prise en charge et résolution des incidents/problèmes, installation et configuration) Participation aux audits (internes / externes) Mise en applications des recommandations d'audit et des demandes de remise en conformité Rédaction de guides et standards de sécurité Donne son avis pour l'implémentation des solutions de sécurité Proposition de solutions innovantes pour améliorer la sécurité, la qualité, les performances et les coûts d'exploitation Assure la veille technologique

PROPULSE IT recherche un Chef De Projet Infrastructure Senior. Le consultant aura à conduire des projets techniques tel que des projets d'infrastructures : soit des projets de briques techniques (montée de version de palier Os, SGBD, …etc. ou mise à disposition d'une nouvelle offre), soit des projets de reprise d'une exploitation (reprise d'infra, définition de modèle d'exploitation), soit des projets autour des nouvelles technologies (Cloud, Container, IaC infrastructure As Code…etc.) Ces projets devront être mener depuis les phases d'étude et de conception jusqu'au déploiement et à l'intégration complète dans le respect des engagements projets : qualité, coûts, délais et sécurité Les principales missions opérationnelles seront les suivantes : - Rédiger et porter les demandes de financement des études et des projets. - Organiser, planifier, coordonner et piloter l'ensemble des ressources, processus et intervenants mobilisés sur les projets. - Contribuer activement aux phases d'étude, de conception (recueil des besoins, conseils techniques, recommandations, stratégie), d'achats (budget, appel d'offre, sélection de fournisseurs) et de réalisation (maquettage, déploiement/implémentation, transition, gestion du changement, recette). - Assurer le suivi financier , le planning des projets et les risques. - Assurer les activités d'AMOA projet : . Analyse fonctionnelle du besoin, . Rédaction des spécifications, . Réalisation des recettes. - Animer les revues et comités de pilotage des projets. - Conduire le changement de bout en bout et assurer le transfert de compétences aux équipes chargées du fonctionnement opérationnel des solutions. - Définir et piloter la mise en œuvre de la maintenance des nouvelles solutions.

Contributions principales Nous recherchons un Senior React Developer passionné pour piloter l'évolution de notre plateforme UI, afin de construire des solutions frontend scalables, performantes, en temps réel et maintenables. Vous superviserez l'orientation du développement, collaborerez avec les équipes backend qui fournissent les API, et travaillerez étroitement avec les utilisateurs finaux afin de proposer des expériences de grande qualité. Ce poste est idéal pour une personne qui s'épanouit dans un environnement collaboratif et agile, qui aime le code propre et le refactoring, et qui apprécie le mentoring tout en restant hands-on avec les technologies frontend modernes. Stack technique Compétences techniques : JavaScript, TypeScript, React, Redux Toolkit, AgGrid, SignalR HTML5, CSS, Tailwind CSS NodeJS, Vite, Vitest SSO, JWT, Authentification MSW, IIS DevOps : Git (Bitbucket) TeamCity PowerShell