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Dans le cadre du déploiement de l'outil PLM, notre client renforce ses équipes de support avec un consultant fonctionnel 3DEXPERIENCE. En lien avec les architectes solutions du programme, et avec le responsable fonctionnel métier, le rôle du consultant fonctionnel est : d'analyser les demandes et incidents des utilisateurs, définir ou identifier une solution, communiquer avec le demandeur la solution et les différentes étapes de sa mise en oeuvre. Il porte la voix du terrain auprès de l'équipe projet, remonte des demandes d'évolutions et participe à la priorisation des évolutions. Le périmètre fonctionnel à couvrir est celui de la schématique 2D (Catia Schematics) et des maquettes 3D (Solidworks, interfaces avec E3D et REVIT). La mission est basée en Ile de France, au cœur des équipes projets, et requiert des déplacement à Cherbourg, où se trouvent les utilisateurs et l'équipe de support de proximité.

Nous recherchons actuellement un consultant SAP FS-PM (Financial Services – Policy Management) avec un profil techno-fonctionnel senior , capable de faire le lien entre le design métier et l’implémentation système dans le cadre d’un programme de transformation dans le secteur de l’assurance. 📍 Localisation : Full remote – France uniquement 🗣 Langue du projet : Anglais (le projet n’est pas en français) 📄 Type de contrat : Freelance (sans portage salarial) Rôle Le consultant interviendra en tant que Design Lead SAP FS-PM , avec pour mission principale de traduire les besoins métiers en solutions fonctionnelles et techniques , tout en participant à la configuration de la solution dans SAP FS-PM . Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes métier, architectes et développeurs afin de garantir la cohérence entre les besoins business et l’architecture technique. Responsabilités Animer des ateliers de conception avec les équipes métier Traduire les besoins en spécifications fonctionnelles et techniques Réaliser la configuration dans SAP FS-PM Accompagner les développeurs sur : les développements spécifiques les interfaces les migrations de données Si nécessaire, intervenir sur du développement léger (debug ABAP, configuration de règles) Garantir la cohérence end-to-end sur : la configuration des produits les processus de gestion du cycle de vie des polices les intégrations avec les modules SAP ou systèmes externes Compétences requises Forte expérience sur SAP FS-PM (Financial Services – Policy Management) Expérience confirmée en solution design / architecture fonctionnelle Expérience hands-on en configuration FS-PM Bonne compréhension des processus assurance (Life et/ou P&C) Capacité à structurer les besoins métier en design système Compétences appréciées Connaissances ABAP (debugging, BADIs, user exits, enhancements) Expérience sur les intégrations (IDocs, APIs, middleware) Connaissance de l’écosystème SAP Fioneer Expérience sur des programmes de transformation ⚠️ Seuls les freelances basés en France seront considérés. Les profils basés hors de France seront rejetés.

Dans le cadre du renforcement de son équipe SAP Finance, un grand groupe international recherche un Consultant Senior SAP FI/CO pour intervenir sur un projet stratégique. L’environnement actuel repose sur SAP ECC6, avec un programme de transformation vers SAP S/4HANA en cours. La mission s’inscrit dans un contexte international avec de fortes interactions entre équipes métiers, IT et intégrateur. Missions principales Animation d’ateliers avec les équipes Finance Recueil des besoins et rédaction des spécifications fonctionnelles Paramétrage des modules SAP FI/CO Coordination et exécution des phases de tests Support à la recette utilisateur (UAT) Rédaction de la documentation fonctionnelle Animation des formations utilisateurs Interface avec les différentes parties prenantes (métiers, IT, intégrateur)

Dans le cadre d’un programme de transformation impliquant la mise en production d’un écosystème SAP, nous recherchons un consultant senior afin de piloter la stratégie de bascule (cutover) à l’échelle globale. Le consultant interviendra sur la définition, la planification et l’exécution des activités de transition entre les environnements existants et le nouvel écosystème SAP, en garantissant la cohérence entre les bascules métiers et IT. Il contribuera à la structuration des conditions d’arrêt des activités, à la préparation de la continuité opérationnelle et à la définition des scénarios de redémarrage post-mise en production. Le rôle inclut également la coordination avec les équipes métiers, IT et partenaires externes afin d’assurer une transition fluide et sécurisée.

Responsabilités: · Expérience avancée dans la programmation de la paie SAP ABAP France, et connaissance approfondie du dictionnaire de données. · Expertise Programmation de dialogues. · Maîtrise de la création de schémas et de PCR · Expertise en XML en ce qui concerne les produits et les environnements SAP. · BADIs, améliorations implicites et explicites et autres techniques de modification d'objets standard. · Expertise en SapScript / Smartforms / Adobe Forms. · Expérience en programmation orientée objet - Classes, méthodes. · BSP / Web Dynpro / ITS. · Java / JavaScript / JSP / ASP / .NET en ce qui concerne SAP. · Expertise en Web Services. · Expertise en XI/PI · Expérience dans les objets de sécurité / d'autorisation pour les objets, les programmes et les utilisateurs sap. · Support au développement du flux de travail et développement sur mesure pour répondre aux diverses exigences de l'entreprise. · Expertise et connaissance des différentes technologies du portail exploitées par les besoins de développement de la suite de produits SAP.

Contexte Dans le cadre d'un programme de transformation Finance, une société basée à Paris centre recherche un(e) consultant(e) expérimenté(e) pour piloter la définition d'un core model Finance & Contrôle de Gestion, accompagner une migration vers SAP S/4HANA, et mener en parallèle un projet de mise en conformité à la facturation électronique. Descriptif de la mission Cadrer et piloter le core model FICO (planning, budget, risques, qualité) Animer les ateliers métiers, recueillir les besoins et valider les paramétrages Superviser la migration S/4HANA (approche greenfield), incluant la reprise de données Piloter les partenaires et prestataires : suivi des SLA, comités, livrables Encadrer le support N3, gérer le backlog et les releases Piloter le projet facturation électronique : cadrage, intégration SAP FI (flux entrants/sortants), conformité réglementaire, interfaçage PDP/plateformes Accompagner le changement : communication, formation, documentation, support key users

Expertises requises - Data Visualisation, Restitution - ERP - Reporting - Gestion de projet Compétences obligatoires - SAP PM / Budget - Autonomie / Leadership - Allemand / Anglais Le client souhaite renforcer son dispositif projet afin de déployer le module SAP Plant Maintenance (PM) dans un environnement industriel européen. La mission se déroule dans un contexte multi‑sites, avec une forte dépendance entre les modules FI, MM et PM, nécessitant un pilotage structuré, une coordination transverse et une présence régulière sur site (échanges distanciels avec les autres sites). Le Chef de Projet aura la responsabilité de : - Piloter l’ensemble du projet de mise en œuvre SAP PM ; - Superviser l’intégration fonctionnelle entre les modules FI / MM / PM ; - Assurer le suivi opérationnel : planning, avancement, risques, budget ; - Animer les ateliers métiers et consolider les besoins ; - Encadrer les activités d’intégration et de déploiement ; - Coordonner les équipes métier, IT et prestataires ; - Préparer et animer les instances projet, avec reporting régulier vers le client. Planning détaillé et suivi du projet ; - Documents de cadrage, ateliers et spécifications fonctionnelles ; - Tableaux de bord budgétaires et reporting d’avancement ; - Stratégie d’intégration FI / MM / PM ; - Plan de tests, jeux d’essais et PV de recette ; - Dossier de déploiement et plan de bascule ; - Suivi des risques, actions, décisions et gouvernance. Expertise souhaitée Compétences fonctionnelles et techniques - Expérience confirmée en déploiement SAP PM (projets de mise en œuvre, pas uniquement du support) ; - Maîtrise approfondie du module PM et compréhension des interactions FI / MM / PM ; - Connaissance des environnements industriels et processus de maintenance. Compétences en gestion de projet : - Pilotage complet de projets SAP : planning, budget, risques, coordination ; - Animation d’ateliers métier / IT ; - Gestion multi‑intervenants et communication transverse. Soft skills et langues - Leadership, autonomie, capacité à structurer et prioriser ; - Excellente communication écrite et orale ; - Anglais courant (allemand apprécié) ; Mobilité 3 jours sur site / 2 jours de télétravail

La filiale informatique, chez notre client final, conçoit des solutions métiers et supports pour l’ensemble du Groupe ainsi que pour quelques clients externes. Au sein de cette structure, le Centre de Compétence SAP, existant depuis plus de 10 ans, pilote les domaines finance, RH, maintenance industrielle et achats. Il intervient à la fois en support quotidien des utilisateurs et en projets d’évolution ou d’intégration des nouvelles sociétés en Europe. Il gère un périmètre applicatif composé des modules SAP ECC/S4HANA ainsi que de solutions complémentaires On Premise et SaaS. La récente migration vers S/4HANA ouvre de nouvelles perspectives, notamment autour du déploiement des tuiles Fiori pour les équipes Finance. Votre rôle ? Rattaché(e) à la Directrice du Centre de Compétence SAP, vous jouez un rôle clé dans l’évolution et la fiabilité du système d’information Finance utilisé par plus de 200 entités en Europe. Dans un contexte de forte sollicitation de la Direction Financière, vous garantissez la qualité, la pertinence et la cohérence des solutions SAP FI‑CO, tout en assurant une organisation fluide et agile de la prise en charge des demandes. Votre mission consiste à accompagner les équipes métiers dans leurs choix, à prioriser les évolutions en fonction des enjeux opérationnels et réglementaires, et à piloter l’ensemble du cycle de vie des évolutions et projets Finance. En tant que Chef(fe) de Projet SAP FI‑CO, vous prenez en charge les missions suivantes : Encadrer et coordonner une équipe de 3 consultants SAP FI‑CO internes. Organiser l’activité de l’équipe : gestion de la charge, arbitrage, priorisation et reporting. Assurer le rôle de référent fonctionnel SAP FI‑CO, garant de la cohérence des processus et solutions Finance. Analyser, challenger et prioriser les besoins des métiers en lien étroit avec la maîtrise d’ouvrage. Piloter les évolutions et correctifs de A à Z : cadrage, estimation, spécifications, paramétrage, tests, mise en production. Contribuer aux projets structurants du Groupe et aux projets transverses. Offrir un support expert et participer activement à l’amélioration continue des processus Finance. Ce recrutement s’inscrit dans le remplacement d’un collaborateur ayant évolué en interne.

Architecte technico‑fonctionnel SAP S/4HANA Anglais 650 e par j Définir et challenger la target architecture (Business / Data / Application / Technologie). Intervenir en tant qu’ architecte technico‑fonctionnel SAP S/4HANA : analyse fonctionnelle, compréhension technique, validation de configuration, gestion des dépendances applicatives. Challenger les designs des intégrateurs, limiter les spécifiques, proposer alternatives paramétrage / BTP. Produire les artefacts d’architecture : HLD, Capability Maps, modèles d’intégration, ADR, Design Reviews. Participer à la gouvernance d’architecture et aux comités de décision. Profil recherché 10+ ans d’expérience en architecture SI / SAP S/4HANA en posture technico‑fonctionnelle . Très bonne compréhension des processus industriels : PP, PS, CS/Service, Supply Chain… Capacité à analyser la configuration SAP, identifier les limitations standard et orienter les choix techniques. Aisance en environnement complexe, multi‑systèmes et international. Leadership fonctionnel, communication structurée, orientation delivery. Anglais courant . Modalités Localisation : Vélizy / Meudon + télétravail (2j tt) Démarrage : asap/ avril 2026 . 600 e par j

L'équipe de support Deal & Risk Management est composée de 10 personnes (8 à Paris, 2 à Bruxelles). Elle assure le support fonctionnel des applications gérant le cycle de vie des transactions et les outils de tarification pour les risques et le P&L. Une équipe satellite similaire est basée à Singapour pour les fuseaux horaires Asie-Pacifique. Une équipe distincte assure le support technique/DevOps et la gestion des mises en production. 15 équipes de Delivery Center développent des fonctionnalités pour les applications prises en charge. Les tâches incluent : -la gestion des incidents, des demandes et des problèmes via le processus ITIL ; -l'assistance aux utilisateurs (explication des chiffres, identification des problèmes, restauration du service) ; -les tests de non-régression de l'interface graphique avant chaque mise en production majeure ; -la gestion des utilisateurs ; -la surveillance ; -et l'amélioration continue (automatisation, outils, tableaux de bord, analyse des données pour optimiser les performances de l'équipe).

Dans le cadre du renforcement de son pôle d’expertise fonctionnelle, nous recherchons un(e) consultant(e) fonctionnel(le) spécialisé(e) dans les outils liés aux achats. Vous interviendrez en tant qu’interlocuteur(trice) privilégié(e) entre les équipes métiers, les architectes et les équipes de développement afin de définir, concevoir et mettre en œuvre des solutions adaptées aux besoins des utilisateurs. Vos missions Interface avec les parties prenantes : Être le point de contact principal pour l’identification, la formalisation et la clarification des besoins métiers Animer des ateliers avec les utilisateurs et les différentes parties prenantes Être force de proposition dans la définition de solutions adaptées Assurer la communication et la coordination entre les équipes métiers et techniques Analyse et conception : Participer à la conception des solutions en collaboration avec les architectes Réaliser les études de cadrage et proposer des orientations fonctionnelles Rédiger les spécifications fonctionnelles et les règles de gestion Prioriser les besoins en lien avec les parties prenantes Suivi et delivery : Accompagner les équipes de développement dans la compréhension des besoins Garantir la bonne formalisation des exigences fonctionnelles Piloter les phases de recette et de qualification Assurer le suivi des actions et leur priorisation en lien avec le sponsor métier

Architecte Fonctionnel / AMOA Data Senior Nous recherchons pour le compte d'un grand groupe leader dans le secteur de l'assurance et de la protection sociale, un Architecte Fonctionnel / AMOA Senior pour intervenir au sein de sa Direction des Systèmes d'Information. La mission s'inscrit dans un contexte SI data-centré au cœur d'un environnement Big Data. Vous intégrerez l'équipe Gouvernance & Usages Data pour intervenir sur des projets stratégiques, de la phase de cadrage jusqu'au déploiement en production. Missions et Responsabilités En étroite collaboration avec les urbanistes fonctionnels, les chefs de projets, la MOA et les directions métiers, vos responsabilités seront les suivantes : Cadrage et Analyse : Accompagner la MOA et le métier durant les phases de définition des besoins. Identifier, instruire les demandes d'évolutions et s'assurer de la faisabilité des solutions en coordination avec les ingénieurs data et les experts solutions. Conception et Modélisation : Concevoir et porter les solutions technico-fonctionnelles. Réaliser la modélisation de données et participer à la mise à jour de la cartographie applicative du SI décisionnel et opérationnel. Stratégie et Urbanisation : Participer à la définition de la trajectoire urbanistique du SI à court et moyen terme, en assurant le lien permanent avec les urbanistes du groupe. Accompagnement au Delivery : Co-construire les spécifications fonctionnelles avec les ingénieurs Data. Apporter une expertise fonctionnelle lors de l'élaboration de la stratégie de test et participer à la recette avec la MOA. Pilotage et Reporting : Participer aux comités, communiquer sur l'état d'avancement (plannings, chiffrages, budgets) et assurer la remontée d'alertes ou d'opportunités auprès du management. Profil Recherché Expertise Data : Maîtrise approfondie des enjeux liés à la donnée, de la modélisation et de l'architecture des systèmes décisionnels. Compétences AMOA : Capacité démontrée à traduire des besoins métiers complexes en solutions fonctionnelles structurées. Soft Skills : Excellentes capacités de communication, sens de l'analyse, rigueur et aptitude à la coordination multi-acteurs.

Contexte : Notre client finalise la phase de cadrage et le blueprint d’un projet SAP. Nous recherchons un consultant senior SAP SD ayant une expérience CCM (Condition Contract Management) pour animer les ateliers avec les métiers et assurer la mise en œuvre de la solution, en lien étroit avec les équipes techniques. Missions principales : Animer des ateliers de conception et de paramétrage SAP SD et en particulier apporter de l'expertise sur CCM, en collaboration avec les équipes SAP FICO. Garantir l’alignement entre les exigences métiers et les fonctionnalités SAP CCM, avec une attention particulière aux impacts financiers. Assurer le paramétrage de la solution et valider les spécifications techniques. Accompagner les utilisateurs clés dans l’appropriation des processus et outils. Participer aux tests et à la recette utilisateur.

Contexte Dans le cadre de l'équipe, la mission confiée au chef de projet consistera à contribuer à la revue, à la définition et à l'amélioration des processus transverses couvrant l'ensemble des activités front-to-back. La mission inclut le support aux projets clés à travers l'analyse des processus, la mise en œuvre du changement, la collaboration étroite avec les équipes métiers et la documentation. Le rôle implique également d'assurer une coordination et une communication efficaces, ainsi qu'une participation active à la définition du Target Operating Model (modèle opérationnel cible).

Nous recherchons un(e) Ingénieur(e) QA expérimenté(e) pour rejoindre une équipe produit en charge d’une nouvelle plateforme B2B. Le rôle consiste à tester des parcours métiers complets, valider des intégrations entre systèmes, et garantir une expérience fiable pour les clients professionnels dans un environnement en forte évolution. Responsabilités fonctionnelles : Contribuer à la définition et à la mise en place d’une stratégie de test orientée qualité . Participer aux ateliers de clarification fonctionnelle et technique ( grooming / 3 amigos ). Définir les plans de test haut niveau et les aligner avec les critères d’acceptation fonctionnels et techniques. Documenter et maintenir les cas de tests dans un outil de gestion de tests. Exécuter les tests fonctionnels et non fonctionnels prévus dans chaque sprint. Remonter les anomalies avec des descriptions claires (reproduction, résultats attendus/réels, preuves). Collaborer avec les équipes Produit, Développement et QA pour accélérer les résolutions. Contribuer à l’amélioration continue des standards qualité (DoR, DoD, quality gates). Participer aux décisions Go / No-Go avant mise en production. Soutenir les équipes locales lors des phases de tests (STA, bêta, smoke test). Produire des rapports QA quotidiens et hebdomadaires .

Je recherche un Responsable de Domaine SAP FICO pour piloter et faire évoluer le domaine applicatif Finance au sein d’un environnement SAP. Mon client est un leader de la Distribution. Missions : Piloter le domaine applicatif SAP FICO sur les volets run et évolution Recueillir, qualifier et challenger les besoins des directions Finance et Contrôle de gestion Assurer le maintien en conditions opérationnelles du périmètre SAP FICO Coordonner les évolutions fonctionnelles et techniques avec les équipes internes et les éventuels intégrateurs Participer à la définition de la roadmap du domaine Finance Garantir la cohérence des solutions mises en œuvre avec les processus métier et l’architecture du SI Superviser les phases de conception fonctionnelle, paramétrage, tests, recette et mise en production Accompagner les utilisateurs clés dans l’adoption des évolutions Gérer les incidents, demandes d’assistance et priorisation des sujets du domaine Produire ou valider la documentation fonctionnelle et les procédures associées