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Opportunité : Expert Collibra - Transformation Data (Secteur Énergie) Rôle : Expert Collibra (5-7 ans d'expérience) Lieu : Paris (mode hybride 2-3 jours/semaine) Durée : 3 mois (démarrage ASAP, fin 31/03/2026) Budget Max : 500 €/jour Le Contexte : Grande entité du secteur de l'énergie, en pleine migration vers une architecture Data Cloud moderne (AWS, Databricks). L'enjeu est de garantir une Gouvernance de la Donnée infaillible pour piloter la performance. La Mission Stratégique : L'expert Collibra est au cœur de la sécurisation et de la traçabilité des données entre deux plateformes critiques : AWS (SMUS) et Databricks Unity Catalog (DBX) . L'objectif est de s'assurer que Collibra est non seulement un catalogue, mais le moteur de la politique d'accès et de traçabilité inter-systèmes . Responsabilités Clés : Métadonnées & Traçabilité (Lineage) : Définir les connecteurs et les mécanismes d'ingestion des métadonnées et de la traçabilité des transformations Data entre AWS et Databricks. Gestion des Accès : Concevoir l'intégration de Collibra avec les mécanismes de sécurité Cloud (AWS IAM/IDC, Lake Formation) et Databricks (Unity Catalog). Il s'agit d'évaluer l'automatisation de l'octroi/révocation des accès et de mettre en place des workflows d'audit robustes. Profil Recherché : Un architecte pratique et un expert de l'implémentation Collibra, maîtrisant les enjeux de sécurité dans les écosystèmes AWS et Databricks .

Dans le cadre d’un programme data stratégique dans le secteur pharmaceutique (domaine CMC – Chemistry, Manufacturing & Controls), l’entreprise souhaite renforcer son équipe Data Engineering afin de soutenir la migration, l’industrialisation et l’optimisation de ses pipelines analytiques sur AWS. La mission implique une forte collaboration avec les équipes scientifiques, Data, IT et produit, afin de clarifier les besoins métiers, structurer les modèles de données, fiabiliser les flux existants et accompagner les phases de migration vers des architectures modernes. L’objectif est d’améliorer la qualité, la performance, le coût et la robustesse de la plateforme data, tout en garantissant une documentation claire et une montée en compétence durable des équipes internes.

Bonjour, Nous recherchons pour notre client grand compte un Tech Manager Java-AWS en CDI répondant au besoin ci-dessous. Nous étudions uniquement les candidatures qui nous sont adressées à sourcing à insyco . fr avec les informations suivantes : Argumentaire écrit répondant de façon ciblée au besoin CV à jour (format Word) Date de prochaine disponibilité Salaire annuel brut souhaité Merci d’indiquer la référence KTR/CDI/4968 en objet du message Vos responsabilités Piloter la co-construction et l'appropriation d'une vision technique pour et par l'entité et la mettre en œuvre au quotidien S'assurer de la cohérence des choix d'implémentation quotidiens avec la cible Manager une équipe d'une vingtaine de développeurs (recrutement, suivi de la progression, évaluation, projection et montée en compétences…) Coordonner les squads travaillant sur différents produits en adéquation avec les objectifs fixés Diffuser des standards partagés et compris, réduire les erreurs techniques récurrentes grâce à l'apprentissage collectif, coordonner des code reviews Définir et piloter les actions de réduction de la dette Participer à la mise en œuvre de la stratégie de recette cible Faciliter la prise de décision à tous les échelons Soutenir les équipes dans la résolution des problèmes techniques et s'assurer de leur résolution à long terme Mettre en place et piloter des plans de développement pour les développeurs, faciliter le Pair programming et les tech talks animés par tous S'assurer de la bonne priorisation technique/métier en orientant les discussions autour de la valeur et en s'assurant du bon niveau de compréhension fonctionnelle dans l'équipe ; Incarner une posture agile : améliorations continues portées par l'équipe Participer activement aux différentes cérémonies agiles et SAFe, contribuer à l'instruction des features et US Mettre en œuvre en la stratégie de tests du train au sein de ses équipes de développement

Dans le cadre d’un programme de transformation digitale, nous recherchons un Développeur EBX senior pour contribuer à la construction et à l’évolution d’un référentiel de données d’entreprise (MDM). Objectifs et responsabilités Paramétrer et développer la solution EBX pour la gestion des données référentielles Concevoir et développer des interfaces d’exposition des données (API REST, topics Kafka) Participer à la définition de l’architecture applicative en collaboration avec les équipes métiers, techniques, sécurité et infrastructure Contribuer à la conception technique des projets : analyse des besoins, rédaction des exigences techniques Assurer la documentation technique et le suivi des phases de tests et de mise en production

Depuis 2012, nous mettons notre expertise au service des secteurs de l'IT et l'Ingénierie pour accompagner nos clients dans des projets ambitieux et innovants. Notre force ? Un management de proximité qui valorise vos aspirations, des opportunités de carrière concrètes et un engagement sincère pour le bien-être et l'épanouissement de nos collaborateurs. Rejoignez-nous sur des projets à fort impact au sein d'une entreprise où chaque talent compte ! Avanista recrute ! Toujours en recherche de nouveaux talents, nous souhaiterions intégrer Chef de Projet Recette / Programme Openshift au sein de nos équipes pour l'un de nos clients issu du secteur bancaire. Le contexte ? Au sein d'une équipe Chefferie de Projet, du Pôle centre d'expertise pour l'infrastructure, le cloud, la donnée, l'IA et le DevOps. Il accompagne les projets de transformation numérique, garantit la performance, la sécurité et l'innovation, et propose des solutions adaptées aux besoins métiers et applicatifs. Dans le cadre du pilotage du projet stratégique Openshift NextGen, le client recherche un Chef de Projet Recette pour renforcer l'équipe projet et notamment le Directeur de programme. La mission consiste à piloter le stream Recette dans le cadre du déploiement et de l'industrialisation de la plateforme OpenShift. Le chef de projet sera responsable de piloter les activités de recette liées au déploiement de la plateforme OpenShift, en assurant la coordination entre les équipes techniques et métiers. Ce programme consiste à remplacer la plateforme OpenStack actuelle, devenue obsolète, par une plateforme cloud native plus moderne, performante et sécurisée. Vos missions ? - Définition du périmètre de recette (technique et fonctionnel) - Élaboration de la stratégie de recette et planification - Mise en place des environnements de test - Coordination avec les équipes MCO/MCS - Pilotage des campagnes de recette (y compris celles avec les clients) - Suivi des anomalies et coordination des correctifs - Reporting projet - Contribution à l'amélioration continue Les livrables ? - Rédaction des plans de test - Animation des comités de suivi - Suivi opérationnel des tests (exécution, automatisation, couverture) - Reporting sur les risques et les plans d'action - Coordination transverse avec les autres streams gestion de projet OpenShift

recherche un consultant en exploitation applicative / développement pour : Gérer l’exploitation des applications internes Réduire la charge opérationnelle via des développements spécifiques Assurer la communication entre utilisateurs, équipes produit et développement Mission en régie, facturée au réel (jours prestés). Gestion des tickets (Jira Service Management) Résolution d’incidents / demandes non couvertes par les outils existants Développement de modules et outils pour réduire la charge d’exploitation Rédaction de documentations techniques Maîtrise d'Oracle PL/SQL Connaissances en PHP (Slim), JS, Angular Environnement Docker (AWS apprécié) Bonus : Github, Shell Qualités humaines : autonomie, curiosité, communication, sens du service Issy-les-moulineaux 2 jours de TT

DSI Group recherche actuellement un Chef de Projet F/H, pour l'un de ses clients du secteur de l'énergie situés au Luxembourg. Le chef de projet aura pour mission de piloter plusieurs projets stratégiques liés à l’énergie, aux systèmes d’information et à la transformation digitale. Il/elle interviendra sur des thématiques variées : conformité réglementaire, infrastructure IT, data governance, reporting, CRM, etc. Exemple de projets : Amélioration de l’infrastructure cloud Communication autour des évènements sur le réseau Adaptations nécessaires à la nouvelle loi électricité Analyse de nouvelles régulations Intégration des clients MT dans le CRM Mise à jour d’une solution de virtualisation Amélioration du reporting financier Projet relatif à la Data Governance

Chez Ozitem, nous accompagnons les entreprises dans leur transformation digitale , notamment au travers de notre expertise sur les solutions d’infrastructures & de cloud 💡🚀 Entreprise de taille humaine et pérenne depuis plus de 30 ans , l’entreprise affiche une croissance régulière depuis notre création et un chiffre d’affaires de 46 Millions d’euros en 2024 . Ce sont 400 Ozitémiens , ingénieurs et consultants qui évoluent sur trois sites en France : Levallois ( 92 ), notre siège-social, Toulouse ( 31 ) et Lyon ( 69 ). 👨‍ 💻 Avantages : RTT Tickets restaurants Participation CSE 75% transport Au sein de la Direction des Infrastructures Informatiques, vous intervenez sur des projets IT stratégiques , depuis l’analyse des besoins jusqu’à la mise en production des solutions. Ce poste combine pilotage de projets et expertise technique , avec une forte implication opérationnelle. Vous êtes un acteur clé entre les équipes techniques, les études IT et les partenaires externes, garantissant la bonne réalisation des projets dans le respect des délais, des standards et de la qualité attendue. Expertise technique Participer activement à la réalisation technique des projets IT infrastructure. Prendre en charge des sujets techniques variés (systèmes, cloud, virtualisation, stockage…) et monter rapidement en compétences de manière autonome. Assurer un support de niveau 3 afin d’accompagner les équipes de production sur les environnements complexes. Contribuer à l’animation ou participer aux pôles techniques infrastructure (bureautique, systèmes, stockage, bases de données, cloud et virtualisation). Pilotage de projets Piloter de manière autonome l’ensemble des projets qui vous sont confiés, dans un contexte multi-projets . Planifier, coordonner et suivre les différentes phases des projets, du design à la mise en production. Être l’interface privilégiée entre les équipes études IT, les équipes techniques et les partenaires internes ou externes. Organiser et animer les ressources projet (internes et prestataires). Assurer le reporting d’avancement et la communication auprès des parties prenantes. Veiller au respect des méthodes, standards et outils projets de l’entreprise. Organiser les actions de formation nécessaires à l’administration des solutions mises en œuvre. Livrables

Dans le cadre d’un programme de transformation Data , un acteur du secteur assurantiel recherche un Data Engineer / Data Analyst confirmé et développeur Pyspark et PowerBI pour intervenir sur un projet de modernisation et d’harmonisation de la plateforme Data . Contexte de la mission Le projet vise à : moderniser l’infrastructure Data, optimiser le modèle de données, améliorer et industrialiser les outils de reporting. La mission s’inscrit dans une transition d’une architecture on‑premise vers une architecture Cloud Azure , avec un passage des technologies Oracle/SAS vers PySpark et Power BI. Responsabilités / Mission Étudier les scripts PL/SQL et SQL existants afin de comprendre le modèle de données et les transformations entre les couches Bronze, Silver et Gold . Piloter et valider la qualité et la complétude des données . Participer au développement et à la validation des dashboards en PySpark et Power BI . Contribuer à la mise en place des bonnes pratiques de développement Data .

Mission Freelance – Expert BI / Data Analyst Secteur : Services aux entreprises – Ressources Humaines Lieu : Nantes (habitation obligatoire à Nantes) Démarrage : ASAP Télétravail : 2 jours/semaine Langue : Anglais courant apprécié Description de la mission : En tant qu’Expert(e) BI Entreprise, vous interviendrez au sein de la DSI d’une entreprise du secteur Recrutement et Intérim pour gérer les besoins métiers et piloter les projets d’ingénierie DATA Vous serez en charge de : 1. BI Entreprise (Finance, AdV, Comptabilité, RH, Recrutement, Services généraux, Commerce) : Intégration des données et création de mesures Conception d’architectures décisionnelles complètes Élaboration de reporting, tableaux de bord et modèles sémantiques Documentation et maintien en condition opérationnelle Optimisation des livrables existants 2. BI Opérationnelle Client (ponctuel) : Analyse des KPI des centres de relation clients (téléphonie, ticketing, etc.)

Vous interviendrez en tant qu’expert.e Sécurité – Infrastructures / Systèmes avec pour mission de renforcer la protection des systèmes d’information face aux nouveaux enjeux liés au cloud et à la cybersécurité. Votre rôle Remédiation et conformité sécurité · Implémenter les actions de remédiation suite aux audits des applications métiers critiques · Participer à la formalisation et à la mise à jour des inventaires des applications et infrastructures critiques Protection des actifs stratégiques (Crown Jewels) · Formaliser les PCI/PRI des applications et systèmes prioritaires et réaliser les tests de restauration associés · Implémenter les guides de durcissement serveurs sur les scopes critiques identifiés comme Crown Jewels Gestion de l’obsolescence et planification stratégique · Identifier les actifs obsolètes, évaluer les risques associés et, en collaboration avec la DSI Groupe, définir une feuille de route pour traiter l'obsolescence · Proposer des améliorations continues

Poste : Assistance Technique en études et développement Métier et Fonction : Études & Développement, Développeur Spécialités technologiques : Applications Web Infrastructure & Cloud Type de facturation : Assistance Technique avec un taux journalier Compétences requises : Technologies et outils : C (4 ans), Bash (3 ans) Méthodes / Normes : Agile Secteurs d'activités : Transports Terrestres Soft skills : Autonomie, Rigueur Description de la prestation : Une grande organisation nationale gère un système d’infrastructures avec responsabilités d’exploitation, maintenance, évolution et développement. Les activités principales sont structurées par domaines fonctionnels, avec des applications à forte criticité opérationnelle soutenant des processus essentiels. Projet : Intervention dans une entité de services pour des activités évolutives et correctives sur un applicatif multi-technologies. Missions principales : Maintenance corrective et évolutive sur 100 applications critiques. Études d’impact, analyses, rédaction de spécifications. Participation à des projets en cycle en V, Agile et SAFe. Gestion des environnements de développement, qualification, recette et intégration. Contribuer à la modernisation et à la sécurisation des applications.

Contexte Pour l’un de nos clients, nous recherchons un Architecte Technique Senior spécialisé dans la conception, la sécurisation et l’évolution des environnements poste de travail modernes . Vous interviendrez sur des environnements complexes, hybrides et cloud, avec une forte exigence en sécurité, identité et Zero Trust . Mission En tant qu’Architecte Technique Senior, vous serez en charge de : Concevoir et faire évoluer l’architecture poste de travail moderne (Modern Workplace) Définir et mettre en œuvre les standards de sécurité, conformité et identité Piloter la migration des environnements legacy vers Intune Être le référent technique sur les sujets Endpoint, PKI, identité et Zero Trust Accompagner les équipes projets et opérationnelles (expertise, design, troubleshooting) Responsabilités principales Endpoint Management & Intune Conception et administration d’ Intune Mise en œuvre d’ Autopilot (Hybrid & Cloud) Gestion des postes Windows 10 / Windows 11 Création et gestion des Configuration Profiles et Compliance Policies Déploiement applicatif (Win32) : Detection rules Supersedence Sécurisation des endpoints avec Defender for Endpoint Identité & Gestion des accès Architecture et gestion d’ Entra ID (Azure AD) Mise en place de Conditional Access Implémentation du SSO Protocoles d’authentification : SAML OAuth2 OpenID Connect Gestion des environnements hybrides : Kerberos ADFS Hybrid Identity Expertise sur : PRT Windows Hello for Business Passwordless PKI & Certificats (ULTRA discriminant) Conception et gestion d’infrastructures PKI Mise en œuvre de : SCEP / NDES PKCS Gestion du Certificate Trust Implémentation avancée de Windows Hello for Business : Cert Trust Key Trust Sécurité & Zero Trust Définition et application des principes Zero Trust Configuration des ASR rules Sécurisation via Microsoft Defender for Endpoint (MDE) Application des CIS Benchmarks / Security Baselines Gestion du Firewall Windows Intégration de solutions de sécurité réseau : Zscaler ZTNA SSE CASB Legacy & Migration Expertise sur SCCM / MECM / MEMCM Conduite de projets de migration SCCM → Intune Co-existence et stratégies de transition Profil recherché Architecte ou Expert technique Senior Très forte maîtrise des environnements Microsoft Endpoint & Sécurité Capacité à concevoir des architectures complexes et sécurisées Autonomie, rigueur et excellent niveau de communication Capacité à challenger les choix techniques et accompagner les équipes Environnement technique Microsoft Intune, Autopilot, Windows 10/11, Entra ID, Defender for Endpoint, PKI, SCEP, NDES, WHfB, Zero Trust, SCCM, Zscaler

Vous rejoindrez une équipe agile composée de 4 développeurs et pilotée par un Responsable d’Applications. L’environnement technique repose sur un écosystème applicatif sur mesure Java/Web , avec un périmètre fonctionnel centré sur la Fidélité Client au sein d’un ensemble plus large d’outils marketing. L’activité se répartit entre : Build : 70% (évolutions, optimisations, développements correctifs) Run : 30% (maintien opérationnel, traitement d’incidents) Le périmètre fonctionnel couvre : Connaissance client centralisée Programme de fidélité, avantages, coupons Base des tickets de caisse Gestion des réclamations clients Missions Conception & Développement Développer des fonctionnalités backend (Java, Spring Boot) et frontend (React). Concevoir et faire évoluer les applications liées au périmètre fidélité. Optimiser l’architecture et améliorer en continu la qualité du code. Analyser les besoins et proposer des solutions robustes et pérennes. Maintenance & Support Prendre en charge les incidents applicatifs et garantir la continuité de service. Collaboration & Documentation Participer pleinement aux cérémonies agiles. Documenter les choix techniques et les bonnes pratiques. Travailler en équipe tout en étant autonome.

Qui sommes nous ICSIS est une ESN digitale innovante et en fort développement, implantée à Lille et Strasbourg, qui accompagne ses clients dans leurs projets de Transformation Numérique avec un positionnement régional de proximité. Intégrer ICSIS, c'est participer à un projet d'entreprise motivant centré autour de ses collaborateurs, bénéficier d un management de proximité, avec un suivi et un accompagnement personnalisé de son projet professionnel. Nous proposons à nos consultants des missions valorisantes au sein des équipes de nos clients finaux (Banques, Finances, Assurances, Distribution et E-Commerce, Services & Utilities). ICSIS propose un panel varié de missions : - Développement applicatif (Back-End, Front End, Data, Cloud), - Conseil en Architecture, - Conseil des Maîtrises d’Ouvrage dans l’évolution de leurs métiers, de leurs organisations et dans l’intégration des nouveaux usages, - Assistance au Pilotage de projets. Ce que nous vous proposons : Dans le cadre du développement de notre agence de Lille, nous recrutons actuellement des concepteurs / Développeurs Cobol H/F. La mission consiste à : - Concevoir et réaliser des solutions standardisées - Déployer et maintenir des solutions - Garantir la sécurité des solutions - Contribuer aux études et définitions des spécifications applicatives et techniques - Garantir la qualité des livraisons

1. Contexte Au sein de la Direction des Systèmes d’Information et du Numérique (DSIN) , l’équipe Outils Collaboratifs accompagne la transformation numérique du Groupe et la montée en puissance de Google Workspace comme plateforme de collaboration. Dans un contexte de transformation digitale et de stratégie globale “Go to Cloud” , la DSIN souhaite s’appuyer sur un prestataire capable d’accompagner : La gestion de Google Workspace La migration des environnements existants vers Google Le support utilisateurs Le pilotage des projets de transformation La prestation s’effectuera au siège, à La Défense , au sein d’un environnement de travail collaboratif et innovant. 2. Objectif de la prestation Le prestataire interviendra pour : Assurer la continuité et la qualité de service de l’environnement Google Workspace Accompagner la migration progressive vers Google Soutenir les régions et les utilisateurs Piloter et sécuriser les projets de transformation digitale 3. Périmètre de la mission Le prestataire intégrera l’équipe Outils Collaboratifs de la DSIN et interviendra sur les missions suivantes : 3.1 Administration et exploitation Administration Google Workspace (comptes, groupes, licences, sécurité, règles) Gestion de l’environnement Chromebook Administration des outils connectés à l’écosystème Google 3.2 Support utilisateurs Support niveau 2 / 3 Google Workspace Traitement des incidents, demandes et anomalies Accompagnement des utilisateurs dans les usages collaboratifs 3.3 Migration & Go to Cloud Migration de fichiers depuis les serveurs de fichiers vers Google Drive Migration des utilisateurs et données vers Google Workspace Support aux projets Go to Cloud 3.4 Pilotage & amélioration continue Suivi et reporting de l’avancement des chantiers Identification des problèmes récurrents Proposition de plans d’amélioration Participation à la veille technologique 3.5 Gestion de projet IT Pilotage des projets selon les méthodes de la DSIN Coordination avec les équipes IT, métiers et prestataires Respect des délais, qualité et budget 4. Connaissances techniques requises Le prestataire devra disposer d’un niveau d’expertise élevé (niveau 5) sur : DomaineNiveau requisGoogle Workspace⭐⭐⭐⭐⭐ Écosystème Digital Workspace⭐⭐⭐⭐⭐ Démarche “Go to Cloud”⭐⭐⭐⭐⭐ Migration vers Google⭐⭐⭐⭐⭐ 5. Compétences attendues CompétenceNiveau requisMigration de serveurs de fichiers vers Google Drive⭐⭐⭐⭐ Support utilisateurs Google Workspace⭐⭐⭐⭐ Résolution de problèmes techniques (Google, SaaS, licences)⭐⭐⭐⭐ Gestion de projet IT⭐⭐⭐⭐ 6. Livrables attendus Le prestataire devra fournir : Tableaux de suivi des migrations Reporting d’activité mensuel Tableaux de suivi incidents et demandes Plans d’amélioration continue Documentation technique et procédures 7. Profil du prestataire attendu Le prestataire devra : Avoir une forte expertise Google Workspace Avoir déjà piloté des migrations vers Google Maîtriser les environnements SaaS et Cloud Avoir une culture projet IT Être capable d’interagir avec des équipes régionales et métiers