Trouvez votre prochaine mission ou futur job IT.

Contexte La practice CMP – Content Management Paris est un centre de compétences du Groupe Coexya spécialisé sur le cycle de vie du document : • Flux entrants (dématérialisation courrier, factures…) • Gestion Electronique de Documents • Archivage électronique et papier, • Signature électronique, • Flux sortants : composition et envoi des documents, communications sortante multi-canal (papier, web, mail, SMS), En assistance à maîtrise d'ouvrage, pilotage, expertise fonctionnelle et suivi de production, CMP accompagne ses clients à toutes les étapes de leurs projets ECM, Les consultants interviennent depuis les phases amont (études, cadrage), pilotage de BUILD ou business analyse, jusqu'aux phases d'exploitation et d'industrialisation des activités de RUN. Ce que l'on vous propose Ce poste s'adresse à une personne experte ECM, disposant de 8 à 15 ans d'expérience dans ce domaine, souhaitant jouer un rôle clé dans le pilotage fonctionnel et la sécurisation de projets à forts enjeux métiers. En tant que Chef de Projet /Expert ECM, vous êtes reconnu comme un référent auprès des clients et des équipes, capable de prendre de la hauteur sur les besoins, d'arbitrer les solutions et d'accompagner les organisations dans la durée. Vos principales missions • Cadrer et conseiller les clients dans le choix de leurs solutions • Analyser l'existant et proposer des solutions fonctionnelles et organisationnelles adaptées • Cartographier les processus métiers et recueillir les besoins clients • Rédiger les spécifications fonctionnelles • Participer au choix des solutions et à leur mise en œuvre • Piloter les intégrateurs ou BPO • Former les utilisateurs • Conduire le changement et sécuriser l'adoption des solutions

Chaque moment compte. Surtout ceux que vous vivez à fond. Bienvenue chez Consort Group. Consort Group, accompagne depuis plus de 30 ans les entreprises dans la valorisation de leurs données et infrastructures. Elle s'appuie sur deux leaders, Consortis et Consortia, et place l’humain et la responsabilité sociétale au cœur de ses valeurs. Business Analyst H/F C’est votre future équipe Fondée en 2012, l'agence Rhône-Alpes rassemble une équipe de 120 collaborateurs. Elle accompagne près d’une vingtaine de clients, allant des grands comptes aux ETI et PME. Elle s’appuie sur un Centre de Services spécialisé dans le stockage et la sauvegarde ainsi que sur un Centre d'Expertise en sécurité. L'agence accorde une importance particulière à un recrutement fondé sur l'humain et la transparence. C’est votre mission Vous êtes passionné·e par l’analyse fonctionnelle et la traduction des besoins métier en solutions IT ? Ce poste est fait pour vous. En tant qu’ Business Analyst , vous êtes responsable de la compréhension du besoin métier et de sa bonne traduction dans le SI de notre écosystème : Côté build : Recueillir et analyser les besoins métier Rédiger les user stories, expressions de besoins et spécifications Concevoir et maquettiser les solutions Modéliser les processus et les flux de données Analyser les impacts des solutions proposées Alimenter et maintenir le backlog produit Préparer et animer des ateliers avec les utilisateurs Participer à la planification des sprints Côté run : Suivre les développements et garantir l’adéquation besoin / solution Accompagner les équipes en répondant aux questions fonctionnelles Réaliser la pré-recette des livrables Participer aux cérémonies Agile Collaborer avec les équipes de test et de conduite du changement Contribuer à la formation des utilisateurs Assurer l’amélioration continue des processus C’est votre parcours Vous avez au moins 3 à 5 ans d’expérience en analyse fonctionnelle ou en gestion de produit dans des environnements Agile. Vous aimez comprendre les enjeux métier et structurer des solutions efficaces sans jamais cesser d’innover. Vous cherchez un cadre où vos idées comptent et où la collaboration est essentielle. C’est votre expertise : Maîtrise du recueil et de l’analyse des besoins Rédaction de user stories et spécifications fonctionnelles Bonne connaissance des méthodologies Agile (Scrum) Outils de modélisation et de reporting Compréhension des environnements techniques (API, SI, data) Connaissances des stacks modernes (Java / Angular / API REST) appréciées C’est votre manière de faire équipe : Vous aimez échanger avec les métiers et les équipes techniques Vous communiquez de manière claire et structurée Vous êtes rigoureux·se et organisé·e Vous avez un bon esprit d’analyse et de synthèse Vous êtes proactif·ve et orienté·e solution C’est notre engagement Chez Consort Group, vous êtes un·e expert·e qu’on accompagne pour que chaque mission devienne une étape qui compte. Un onboarding attentif et humain Une vraie proximité managériale Des formations accessibles en continu Des engagements concrets : inclusion, égalité, solidarité Un package RH complet : mutuelle, carte TR, CSE, prévoyance Une culture du feedback et des projets qui font sens C’est clair Le process de recrutement : Un premier échange téléphonique avec notre team recrutement Un entretien RH ainsi qu’un échange métier avec un.e ingénieur.e d’affaires Un test ou un échange technique avec un.e de nos expert.es Un dernier point avec votre futur.e manager ou responsable de mission Et si on se reconnaît : on démarre ensemble C’est bon à savoir Lieu : Lyon 7 Contrat : CDI Salaire : De 39 000 € à 45 000 € (selon expérience) brut annuel Famille métier : Business Analyst Ce que vous ferez ici, vous ne le ferez nulle part ailleurs. Ce moment, c’est le vôtre.

Contexte Au sein des équipes en charge des systèmes broadcast de supply chain et de diffusion, vous intervenez sur des infrastructures critiques supportant la production et la diffusion audiovisuelle (environnements CDE / CDA). Objectif Garantir la performance, la disponibilité et l’évolution des infrastructures de virtualisation, stockage et sauvegarde dans des environnements broadcast à forte criticité. Responsabilités principales 1. Virtualisation & Hyperconvergence Administration des environnements VMware (vSphere, ESXi, vCenter, vSAN) Gestion des plateformes Nutanix (AHV, AOS) Gestion des clusters (capacity planning, snapshots, migrations) Maintien en conditions opérationnelles des environnements virtualisés 2. Stockage & données Administration des infrastructures NAS et SAN Gestion avancée des solutions NetApp (baies, extensions, troubleshooting) Exploitation des systèmes StorNext, Isilon / PowerScale Optimisation des performances, capacité et disponibilité des stockages médias 3. Sauvegarde & archivage Administration de Veeam Backup & Replication Gestion des stratégies de sauvegarde (fenêtres, proxy, restauration) Exploitation des solutions d’archivage LTO Mise en œuvre et tests des PRA 4. Exploitation & MCO Supervision des infrastructures (Centreon, Prometheus) Gestion d’incidents complexes liés aux couches infra Support niveau expert et coordination éditeurs (VMware, NetApp, Nutanix) 5. Projets & évolutions Migration de systèmes critiques Déploiement de nouvelles infrastructures (stockage, virtualisation) Montées de version (VMware, Nutanix) Intégration en environnement de production critique 6. Sécurité & conformité Application des correctifs (CVE) sur les briques infra Durcissement des systèmes Participation à la conformité sécurité 7. Documentation Rédaction DAT et procédures d’exploitation Documentation des architectures et flux Reporting technique

Dans le cadre de la modernisation de son infrastructure critique, notre client, grand compte en région lilloise, engage un programme stratégique de remplacement de ses châssis IBM Power8 (P8) arrivant en fin de vie. Rattaché(e) au Manager Architecture et Projets, vous intervenez en tant que référent technique pour définir, évaluer et piloter la transition vers une nouvelle cible technologique (Power10, x86, Cloud ou hybride). Vous évoluez au cœur d’un environnement à forts enjeux de continuité de service, performance et sécurité. Objectifs de la mission Audit & évaluation Analyser l’existant sur l’infrastructure P8 et benchmarker les solutions de remplacement Design d’architecture Concevoir une infrastructure cible performante, sécurisée et évolutive en lien avec les équipes internes Capacité d’arbitrage Formuler des préconisations engageantes et assumer les impacts techniques et opérationnels Continuité de service Garantir l’intégration optimale des briques critiques (stockage, sauvegarde, supervision, ordonnancement) Accompagnement au changement Assurer le transfert de compétences et produire la documentation associée Vos missions 1. Architecture & stratégie (Migration Power8) Réaliser une étude comparative (TCO, performance, scalabilité) des solutions de remplacement Définir les architectures cibles (LPAR, virtualisation, stockage, cloud/hybride) Piloter les POC (Proof of Concept) et valider les choix techniques Anticiper les impacts sur les couches applicatives et middleware Élaborer et piloter la stratégie de migration globale 2. Continuité & exploitation Définir les stratégies PCA/PRA et garantir leur mise en œuvre Valider les mécanismes de backup/restore et leur conformité Assurer la cohérence des briques critiques dans le nouvel environnement : Stockage Sauvegarde Supervision Ordonnancement 3. Collaboration & accompagnement Travailler en étroite collaboration avec les équipes d’architectes et d’administrateurs Accompagner les équipes dans la montée en compétence Produire la documentation technique et d’architecture

Contexte Dans le cadre d’un projet stratégique pour un client du secteur spatial/agricole, nous recherchons un Data Scientist expérimenté afin de reprendre et poursuivre des travaux en cours autour de la détection d’objets à grande échelle via imagerie satellite. La mission s’inscrit dans un environnement à forte dimension technique, combinant Computer Vision, traitement de données géospatiales et passage à l’échelle. Missions Reprise et amélioration de modèles de Computer Vision appliqués à l’imagerie satellite Implémentation et optimisation de modèles de segmentation d’instance et détection (type Mask R-CNN, U-Net) Traitement et fusion de données multi-sources ( optique Sentinel-2 & radar Sentinel-1 / SAR ) Industrialisation des pipelines de traitement et passage à l’échelle sur de larges zones géographiques (US, Brésil, Europe) Contribution aux bonnes pratiques MLOps (tracking, reproductibilité, déploiement) Déploiement et optimisation des modèles dans un environnement AWS

Introduction & Résumé: emagine recherche un Chef de projet IOT / Produits électroniques dynamique et compétent, capable de gérer des projets complexes dans le secteur des systèmes embarqués et IOT. Le candidat idéal devra posséder une solide expérience en gestion de projets et une compréhension technique approfondie du domaine. Vos missions: Suivi des KPI Qualité. Coordonner les activités avec les équipes validation : planning, coûts, délais… S’assurer que la conception répond aux besoins métiers : support N2, gestion incidents, documentation, suivi des performances. Accompagner le chiffrage des projets. Votre profil: Niveau d’anglais opérationnel technique. Expérience technique sur des postes de chef de projet, chef de produit. Expérience dans le domaine des systèmes embarqués /IOT. Détails supplémentaires: Ce poste est proposé dans un contexte de projets variés, et nécessite une adaptation rapide aux évolutions technologiques dans le secteur des IOT. Les candidats doivent être capables de travailler de façon autonome et en équipe, dans un environnement dynamique.

Nous recherchons une prestation d’Architecte transverse disposant également d’une capacité à piloter des projets de taille petite à intermédiaire. La prestation se déroulera en interaction avec les architectes Salesforce (S&S, FSM, Experience Cloud, Marketing Cloud) et en participant à la design authority. La prestation portera donc sur des sujets transverses, interapplicatifs dont plusieurs typologies d’application : Site Web, Application mobile, SalesForce, Oracle (CCnB), applications développées en interne… L’objectif est double : Proposer et Garantir la cohérence technique et fonctionnelle du SI Transverse en respectant les bonnes pratiques. Assurer le bon avancement opérationnel de petits projets interéquipes , avec une attention particulière sur les risques, les dépendances et les alertes. Périmètre de la mission Architecture transverse Le prestataire interviendra sur les activités suivantes : · Définition et maintien de l’ architecture du SI transverse (applicative, technique, data) · Garantie de la cohérence des choix techniques entre les projets · Contribution aux dossiers d’architecture (HLD / LLD) · Validation des solutions proposées par les équipes projets · Identification des impacts transverses (sécurité, performance, interopérabilité) · Participation aux différents comités Pilotage de projets Sur un portefeuille de projets de taille limitée à intermédiaire : · Suivi de l’ avancement · Coordination des équipes techniques et métiers · Identification et gestion des risques et dépendances · Remontée proactive des alertes et proposition de plans d’action · Reporting régulier vers les parties prenantes Livrables attendus Dossiers d’architecture (schémas, principes, normes) Notes de cadrage technique Reporting projet (avancement, risques, alertes) Compétences attendues Techniques · Expérience confirmée en architecture SI transverse · Expérience confirmée en architecture Salesforce · Bonne maîtrise des environnements web (API, microservices, cloud, sécurité) · Connaissance des problématiques performance, scalabilité, sécurité · Capacité à challenger des solutions techniques

Nous recherchons un Agile Change Manager pour le compte de notre client, acteur majeur dans le secteur des assurances. Au sein du département Solutions Digitales, vous interviendrez dans un contexte agile afin d’accompagner le déploiement, le pilotage et l’amélioration continue des processus de Gestion Du Changement et de Gestion des Mises En Production . Vos principales missions seront les suivantes : Déployer les processus de Gestion Du Changement et de Gestion des Mises En Production au sein du département, en collaboration avec l’ensemble des parties prenantes. Collaborer avec les Agile Service Manager, Agile Change Manager, Agile Incident Manager et les équipes concernées. Piloter les changements des trains agiles et contribuer activement à leur bonne exécution. Préparer, coordonner et suivre les mises en production des trains du département. Évaluer le niveau de maturité des processus GDC et GMEP, puis proposer et suivre les plans d’actions associés. Produire, diffuser et présenter les tableaux de bord liés à la Gestion Du Changement et à la Gestion des Mises En Production. Assurer la complétude, la qualité et la bonne communication des documents nécessaires auprès des parties prenantes. Contribuer à l’amélioration continue des pratiques et au respect des standards qualité du SI.

Responsabilités clés Diriger et accompagner l’architecture de bout en bout d’une migration SAP RISE Contribuer sur l’ensemble du cycle de vie, notamment : élaboration du blueprint conception (design) gouvernance d’architecture planification de la migration transition vers la phase de delivery Traduire les exigences SAP/RISE en principes d’architecture d’entreprise plus larges Travailler en étroite collaboration avec les parties prenantes infrastructure, sécurité, intégration et architecture Contribuer à la définition de la landing zone SAP et de l’architecture cible dans un environnement cloud Évaluer l’alignement de SAP RISE avec les standards d’entreprise existants et identifier les mesures de mitigation nécessaires Accompagner les décisions liées à : la connectivité l’authentification le modèle d’hébergement les exigences de sécurité les schémas d’accès Conseiller sur l’utilisation optimale des crédits et services SAP RISE disponibles, notamment sur des domaines tels que : SAP Integration Suite Business Data Cloud Agir comme une voix architecturale indépendante aux côtés des intégrateurs systèmes et partenaires Expérience requise Expérience avérée dans la réalisation de migrations SAP RISE de bout en bout Solide expertise en architecture de transformation SAP S/4HANA Expérience couvrant l’ensemble du cycle, du blueprint/de la conception jusqu’à la migration et à la mise en œuvre Excellente compréhension de la gouvernance de l’architecture d’entreprise et des comités de design Capacité démontrée à traduire des sujets spécifiques à SAP en un langage orienté métiers et IT Exposition aux environnements cloud hyperscalers, idéalement Google Cloud Platform, avec une connaissance plus large des environnements multi‑cloud appréciée Forte capacité de gestion des parties prenantes, auprès d’équipes techniques et non techniques

🎯 Dans le cadre d'un projet en banque, vos missions seront les suivantes : • Recueil et formalisation des besoins de tests • Concevoir la stratégie de tests • Rédiger et exécuter les campagnes de tests • Prioriser les scénarios • Définir les stratégies de validation de la qualité des données • Qualifier et diagnostiquer les dysfonctionnements • Collaborer avec les équipes techniques pour la correction des écarts • Vérifier la fiabilité des échanges de données • Pilotage de la qualité et du reporting • Coordination et suivi du planning

INTÉRIM -MONTROUGE 🧑‍💼 Nous cherchons un Technicien Support de Proximité 📌 Missions Intervention en cas de panne ou de problème technique Diagnostic des incidents Résolution de problème sur place Escalade des incidents complexes 📅 Informations pratiques Date de démarrage : 30/04/2026 Durée : 6 jours Plage horaire : 08h00 - 18h00 Lieu : Montrouge Salaire : 1900 € brut 🎓 Qualifications 1 Technicien support de proximité Permis B Bonne connaissance du système d'exploitation Windows Capacité à résoudre les problèmes liés à la configuration et aux performances d'un poste de travail Compétence en diagnostic et réparation matérielle (ordinateurs, imprimantes, périphériques…)

Nous recherchons un Consultant Technico‑Fonctionnel SAP expérimenté pour l'un de nos clients pour participer à leurs projets internationaux et assurer le développement, l’évolution et la maintenance de leurs solutions SAP en lien avec les équipes fonctionnelles et les Business Process Owners. Votre rôle : Contribuer aux projets SAP (évolutions, carve‑out, migration S/4…). Gérer et résoudre les incidents et demandes. Développer selon les spécifications fonctionnelles et rédiger les spécifications techniques. Identifier les points d’intégration et estimer charges et délais. Réaliser les tests unitaires et soutenir la préparation des tests d’intégration. Profil recherché : Maîtrise des outils de développement SAP (ABAP, API, RFC…) et du Data Dictionary. Bonne connaissance des modules SD, MM, WM. Rigueur, curiosité, sens du service, esprit d’équipe. 3 ans d’expérience SAP ECC ou S/4. Anglais professionnel. Le client étant basé en région lyonnaise, nous allons prioriser les profils en local

Contexte La practice CMP – Content Management Paris est un centre de compétences du Groupe Coexya spécialisé sur le cycle de vie du document : • Flux entrants (dématérialisation courrier, factures…) • Gestion Electronique de Documents • Archivage électronique et papier, • Signature électronique, • Flux sortants : composition et envoi des documents, communications sortante multi-canal (papier, web, mail, SMS), Dans un contexte de croissance soutenue, nous renforçons nos équipes et recherchons plusieurs Développeurs / Concepteurs Editique F/H. Ce que l'on vous propose Au sein des centres de services de nos clients, vous interviendrez sur des projets variés autour du développement, de la conception et de la maintenance de solutions éditiques. Vous serez notamment amené(e) à : • Concevoir des documents via un ou plusieurs logiciels éditiques (Exstream, Quadient, etc…). • Conception des flux. • Réaliser et automatiser les tests unitaires. • Assurer la maintenance et les évolutions des documents existants. • Concevoir / intégrer les flux GED (entrants et sortants). • Contribuer à l'amélioration continue des pratiques de développement (agilité, outillage, livraison continue). Vous aurez un rôle clé dans : • La qualité des développements et des livrables, • La performance de la chaîne de génération documentaire, • L'interopérabilité entre les solutions transverses et les métiers.

Au sein de la Direction des Systèmes d’Informations Mutualisés, vous rejoindrez le Train DATA, en charge des projets BI et Data pour l’ensemble des enseignes et des fonctions d’appui du client En tant que QA doté de compétences en analyse de données, vous intégrerez le pôle Qualité Data et serez rattaché à la squad Équipement de la Maison. Votre rôle consistera à préparer et exécuter les cas de tests, constituer les jeux de données nécessaires, assurer le suivi des défauts identifiés et contribuer à l’amélioration continue de la qualité des données. Le Data Lab fonctionne en organisation agile et réunit des équipes pluridisciplinaires favorisant la collaboration et l’autonomie. Vous travaillerez avec des rituels agiles, cadrés, trimestriels et des cycles de réalisation de 3 semaines (sprint planning, affinage, sprint review et daily meeting). Vos missions : Participer aux ateliers/rituels agiles Réaliser la stratégie de test Identifier et réceptionner les environnements de test Analyser et évaluer les cas d'usage/User Story Rédiger les plans de test, identifier les prérequis et spécifier les jeux de données Exécuter les cas de tests Créer et suivre les défauts avec les différentes parties prenantes Maintien du référentiel de test Réaliser le PV de recette Présentation des sujets en CAB pour passage en production Une expérience/compétence dans le retail serait un plus. En plus du test fonctionnel, vous serez amené à effectuer des tests d’intégration 2 à 2, des tests de bout en bout ainsi que des tests de surface dans un contexte Data. J’accorde une importance particulière à l’amélioration continue, un principe clé de l’agilité, afin de progresser en permanence et de gagner en efficacité. Compétences techniques Méthodologie de tests - Confirmé - Important Test technico fonctionnels/tests d'intégration - Confirmé - Important DataBricks - Confirmé - Important Environnement azure microsoft - Confirmé - Important Savoir Faire : Expérience minimum de 4 ans en tant que QA avec des compétences de data analyste Profil technico fonctionnel SQL Server JIRA/XRAY Environnement Microsoft azure Databricks Utilisation de l'IA dans les tests (Génie Code) Outils de reporting Power BI, Microstratégy Savoir Etre : Collaboratif Entraide Force de proposition Implication/Engagement Amélioration Continue Communication fluide Qualité organisationnelle

Informations générales Intitulé du poste : Consultant SAP FI Expérience requise : 5–20 ans Durée de mission : 6 mois Client : Anonyme Localisation : Paris (75) Télétravail : 2 jours par semaine Contexte Mission dans le cadre d’un projet SAP S/4HANA avec des enjeux de transformation et d’harmonisation des processus financiers dans un environnement international. Missions Participer aux projets de déploiement et de transformation SAP FI dans un contexte international. Contribuer à l’harmonisation des processus financiers et à l’intégration des flux intercompany. Assurer le reporting statutaire et la conformité aux normes IFRS. Collaborer avec les équipes métiers et techniques pour garantir la qualité des livrables. Environnement technique et fonctionnel SAP S/4HANA SAP FI ERP & Solutions d’entreprise

Nous recherchons un expert SAP Finance pour accompagner un client sur ses projets internationaux, dont la migration vers SAP S/4. Vous interviendrez sur le support, les évolutions, la rédaction des spécifications, les tests et la formation des utilisateurs. Votre rôle : Participer aux projets SAP et à la migration S/4. Gérer incidents et demandes. Rédiger spécifications et documentation. Réaliser tests unitaires et coordonner les tests d’intégration. Former les Key Users et BPO. Profil recherché : Expertise SAP Finance (FI, GL, AP, AR, AA, Tax, Treasury…). Minimum 5 ans d’expérience SAP ECC ou S/4. Rigueur, sens du service, esprit d’équipe. Anglais professionnel. Le client étant basé en région lyonnaise, nous allons prioriser les profils en local