Trouvez votre prochaine mission ou futur job IT.

Type de prestation : Expert BI / Data Analyst Lieu de la mission : Nantes (Le consultant doit obligatoirement résider à Nantes) TJM : 5 à 7 ans d’expérience : 430 – 465 € (soumis à grilles, d’où l’écart) 7 à 10 ans d’expérience : 515 – 555 € Expérience requise : 5 à 10 ans Date de démarrage : ASAP Statut : Freelance / Partenaire Télétravail : 2 jours / semaine Langue : Anglais courant apprécié Description et livrables de la prestation En tant qu’ Expert(e) BI Entreprise au sein d’une DSI d’envergure, vous serez au cœur des enjeux data. Votre mission consistera à prendre en charge les nouveaux besoins des interlocuteurs métiers et à intervenir sur l’ensemble des phases d’un projet d’ingénierie DATA. Vos responsabilités Solution BI Entreprise : Vous serez le/la référent(e) des solutions BI pour les métiers Finance, Administration des ventes, Comptabilité, RH, Recrutement, Services généraux et Commerce. Intégration des données et création de mesures Conception d’architectures décisionnelles complètes Élaboration d’états de reporting, tableaux de bord et modèles sémantiques Rédaction de la documentation Maintien en condition opérationnelle de l’existant Optimisation continue des livrables Solution BI Opérationnelle Client : De manière ponctuelle, vous interviendrez sur la BI opérationnelle orientée client, avec l’analyse de KPI liés aux centres de relation clients (téléphonie, ticketing, etc.).

Almatek recherche pour l'un de ses clients grand compte, Un consultant technico fonctionnel sur Lyon Attendus : Gestion du backlog Animation des rituels agiles Gestion communication transverse à l'équipe Connaissance des chaines DevOps (CI/CD) Maitrise de la norme EIC 61850 Le profil interagit avec : Le Product Manager Les équipes de développement (Python, CI/CD, Docker) Les autres PO Les référents techniques et fonctionnelles En résumé : Démarrage : ASAP Durée : mission longue Localisation : Est de la Métropole Lyonnaise (accessible en TCL – Tramway)

Au sein de la Direction Financière du groupe, le Consolideur participe à la production des comptes consolidés du Groupe ainsi qu’au reporting mensuel. Missions : · Comptes consolidés du Groupe aux normes IFRS : · Comptes trimestriels, semestriels et annuels : support aux filiales, prise en charge d’un périmètre d’entités · Analyses transverses: IFRS16, IFRIC12, IAS 19, Cash flow, preuve d’impôt. · Participation à la rédaction des notes annexes Participation aux projets du service : · Réflexion / atelier / rédaction de spécifications concernant l’évolution des différents outils de reporting et de consolidation · Optimisation de process · Support aux changements d’outils (tests de recette, formation …) Autres : · Formation des utilisateurs du réseau à l’outil de consolidation (SAP FC) · Formation techniques et normatives à destination de l’équipe et des filiales · Mise à jour de la documentation des outils et des procédures · Production d’analyses ponctuelles à la demande de la Direction Financière · Support aux filiales et participation au reporting mensuel · Veille normative · Amélioration des process Profil recherché : · Issu d'une formation en finance de type ESC (ou son équivalent universitaire) minimum et vous justifiez d'au moins 6 ans d'expérience en consolidation (IFRS). · La connaissance de SAP FC est un plus · Autonome et organisé, vous appréciez le travail en équipe et êtes reconnu pour votre rigueur, votre capacité d’adaptation et votre esprit d’analyse. · Votre anglais est courant, à l’écrit comme à l’oral.

Cette mission s’adresse exclusivement à des profils disposant d’une expérience directement alignée avec le périmètre décrit (chefferie de projet bancaire, projets réglementaires, interaction métiers / conformité / DSI). Les candidatures hors périmètre , manifestement non pertinentes ou ne répondant pas aux critères requis, ne seront pas étudiées . Elles pourront également conduire à un référencement négatif du profil pour de futurs besoins similaires ou à venir. Merci de ne candidater que si votre expérience correspond réellement à la prestation demandée . Contexte de la mission : Dans le cadre d’un programme bancaire structurant à forte composante réglementaire, nous recherchons un Consultant Senior en Banque pour assurer une chefferie de projet métier sur un dispositif de digitalisation de la gestion des comptes mineurs , incluant les enjeux liés aux responsables légaux. La mission s’inscrit dans un environnement transverse, avec de fortes interactions entre les équipes métiers, conformité, risques et IT. Périmètre et responsabilités : Pilotage opérationnel d’un projet réglementaire lié à la gestion des comptes mineurs Coordination des parties prenantes métiers et IT (MOA / MOE) Animation des instances projet : COSUI, COPROJ, COPIL Organisation et animation d’ateliers métiers Rédaction des livrables projet : Dossiers d’expression de besoins Supports de gouvernance projet Études de faisabilité Contribution au suivi du projet en cycle en V (méthodologie Harmonie) Tuilage avec le consultant senior actuellement en poste afin d’assurer la continuité du projet Profil recherché : Consultant senior avec expérience confirmée en chefferie de projet bancaire (min 5 ans / max 7 ans d'expérience) Bonne connaissance du secteur financier et des projets réglementaires Compréhension des cadres réglementaires (ex. ACPR, DSP2) Capacité avérée à adapter son discours et sa posture selon les interlocuteurs : Directions juridiques Conformité et risques Métiers bancaires DSI (Business Analysts, développeurs, architectes) Excellentes capacités de communication, de structuration et de pilotage Modalités : Démarrage : ASAP , avec période de tuilage Contrainte de calendrier : disponibilité immédiate requise , le consultant en place quittant la mission mi-février Localisation : France (présentiel / hybride selon modalités projet)

Pour le compte d'un établissement bancaire nous recherchons plusieurs profils MOA dont voici les spécificités : Besoin 1 : -LCB-FT -KYC Donner une vision consolidée des sujets KYC en cours, apporter une vision métier, être capable d'arbitrer ou faire arbitrer des sujets --> forte expertise attendue. Besoin 2 : impacts de l'AMLR sur les activités bancaires (diligences, processus, gouvernance...) --> forte expertise attendue Besoin 3 : -IA dans la LCB-FT, -Connaissances IA Act et RGPD : implémentation de cas d'usages incluant de l'IA sur la surveillance des transactions, le profil de risque...forte expertise attendue Les profils auront en charge des projets MOA variés autour de ces thématiques. Attendus : coordination de parties prenantes, rédaction de livrables pour le métier, prises de position et conseil sur initiatives, recettes des développements...expérience MOA indispensable

Pour l'un de nos clients du secteur bancaire, nous recherchons un Chef de Projet Data dans un environnement Métier Gestion de la trésorerie et de la liquidité. Pour assurer ce rôle, une triple compétence est attendue : Chef de Projet autonome Connaissances Métier de la gestion de la trésorerie et de la liquidité au sein des activités de marchés Expertise dans la manipulation de données (data mining, data crunching, Business Intelligence) L'objectif de la mission est de déployer un nouvel outil dédié à la gestion de la trésorerie et de la liquidité intraday : Animation des ateliers Métier Rédaction d'expression de besoin et spécifications fonctionnelles Traitement de grands volumes de données (data crunching, data mining...) Coordination avec l'IT Phases de tests, UAT et déploiement. Conduite du changement. Excellent niveau d'anglais requis. Cette mission nécessite une expertise dans la manipulation de données au quotidien.

Prestation externe pour renforcer l'équipe sur la conduite des projets Juridique / Actuariat d'un client Assurances : Suite au nombreux projets traités par l'équipe sur les périmètres Juridique et Actuariat dont : - le développement d'une IHM pour l'extraction des contrats et avenants (JURIDIQUE) - de nouvelles demandes de rapports supplémentaires pour PROPHET (ACTUARIAT) Périmètre applicatif : CONTRAT'TECH, PROPHET - Périmètre projets Juridique: Développement d'une IHM en Angular avec appel API afin de restituer en masse les contrats / avenants stockés en base - Périmètre Actuariat : Prendre en charge les évolutions demandées par le métier sur l'IHM développée en Angular et .Net Concernant les compétences attendues de cette nouvelle ressources : - Connaissances théoriques : Gestion de projet, Développement d'application, Méthodes agiles - Connaissances techniques : .NET, SQL, APIsation, Angular - Soft skills : capacité de synthèse, bonne expression orale, autonomie, rigueur

Nous recherchons un(e) Développeur(se) Fullstack C# / React pour concevoir et construire from scratch des outils métiers et un portail web innovant à destination des équipes commerciales et produits. Vous interviendrez sur une plateforme stratégique permettant de : pricer, commercialiser et suivre en temps réel des offres 24/7, assurer le matching horaire entre production renouvelable et consommation client, offrir une transparence et une performance accrues sur des contrats à forte valeur ajoutée. Votre rôle couvrira l’ensemble du cycle de vie applicatif : design technique, développement, sécurisation, déploiement et industrialisation.

🚀 Mission Freelance – Développeur Vue.js (H/F) 🗓️ Démarrage : ASAP 📆 Durée : 3 ans 📍 Lieu : Haut de Seine (92) 💼 Expérience requise : 5–7 ans 🛠️ Missions & responsabilités Contribuer activement au sein d’une équipe Scrum. Concevoir, développer et tester de nouvelles pages et fonctionnalités. Participer à l’évolution et à la maintenance des systèmes existants. Respecter les bonnes pratiques W3C et les normes d’accessibilité. Proposer des améliorations fonctionnelles et techniques. Assurer la documentation et la maintenabilité du code. Suivre et appliquer les meilleures pratiques de développement front-end. Identifier et résoudre les problèmes de manière proactive. Être force de proposition et autonome sur de nouveaux sujets au-delà de son expertise directe. Favoriser le partage de connaissances et l’apprentissage collectif.

Contexte de la mission Dans le cadre d’un programme de transformation numérique d’envergure porté par une grande organisation publique, nous recherchons un Responsable Technique Java pour intervenir sur une application métier stratégique à forts enjeux fonctionnels, financiers et organisationnels. Objectifs de la mission - Garantir la cohérence de l’architecture applicative - Assurer la responsabilité technique des développements Java - Encadrer et accompagner l’équipe de développement - Sécuriser la qualité, la performance et les livraisons - Réduire la dette technique Responsabilités principales - Conception et mise à jour de l’architecture logicielle - Analyse et conception technique sur base des besoins fonctionnels - Référent technique auprès de l’équipe - Développement de modules complexes - Optimisation des performances et refactoring - Organisation et validation des revues de code - Validation des développements et des tests - Coaching et mentorat des développeurs - Communication avec les parties prenantes Compétences techniques Java (8 à 21), Java EE / Spring Boot Frameworks front-end modernes Bases de données relationnelles CI/CD, Git, outils de qualité de code Méthodologies Agile / Scrum

Chaque moment compte. Surtout ceux que vous vivez à fond. Bienvenue chez Consort Group. Consort Group, accompagne depuis plus de 30 ans les entreprises dans la valorisation de leurs données et infrastructures. Elle s'appuie sur deux leaders, Consortis et Consortia, et place l’humain et la responsabilité sociétale au cœur de ses valeurs. C’est votre future équipe Les équipes de Consortis, sont au cœur des enjeux actuels de Cybersécurité, Virtualisation & Cloud, Systèmes, Réseaux et Télécom, ainsi que sur les environnements Digital Workplace. Les compétences RPA et DevOps viennent renforcer ces offres pour accélérer l’agilité et l’efficacité opérationnelle des services délivrés. Architect Technique Cloud Senior H/F C’est votre mission Vous êtes passionné·e par le Cloud et l’architecture technique ? Ce poste est fait pour vous. En tant qu’ Architecte Technique Cloud Senior – Infrastructure (AWS / Cloud Privé) , vous êtes responsable du design, de la cohérence et de la robustesse de nos architectures Cloud et du support technique des équipes dans leur déploiement et migration vers le Cloud public . Côté build : Concevoir et définir des architectures techniques Cloud (AWS & Cloud privé) Mettre en œuvre les solutions d’infrastructure en conformité avec les standards et bonnes pratiques Participer aux projets de migration du Cloud privé vers AWS Rédiger et maintenir la documentation technique : dossiers d’architecture et de conception Proposer des axes d’optimisation (coûts, performances, sécurité) Accompagner les équipes de développement dans l’expression de leurs besoins d’infrastructure et de déploiement Garantir la pérennité des solutions techniques et la cohérence globale de l’architecture Côté run : Fournir un support technique de niveau expert aux équipes internes Veiller à la qualité, robustesse et sécurité des architectures déployées Travailler en étroite collaboration avec les équipes projets, sécurité et exploitation S’inscrire dans la gouvernance d’architecture et le plan d’urbanisme du SI Être force de proposition sur les choix technologiques et l’optimisation continue C’est votre parcours Vous avez au moins 8 ans d’expérience globale , dont au moins 5 ans sur AWS et architectures Cloud hybrides . Vous aimez concevoir des infrastructures Cloud robustes et évolutives sans jamais cesser d’innover. Vous cherchez un cadre où vos idées comptent et où la technique va de pair avec la collaboration. C’est votre expertise : AWS : EC2, S3, RDS, Lambda, IAM, VPC, SSM Cloud hybride et migration Cloud privé → Cloud public Infrastructure as Code : Terraform fortement souhaité, VRA ou équivalent Outils de documentation technique et gouvernance (RFI/RFP, dossiers d’architecture) Certifications : AWS (niveau confirmé), TOGAF souhaitée Anglais technique (lu/écrit) C’est votre manière de faire équipe : Excellentes compétences en communication et collaboration Autonomie et capacité à gérer plusieurs sujets en parallèle Sens de la rigueur documentaire et de la structuration Force de proposition et esprit d’initiative C’est notre engagement Chez Consort Group, vous êtes un·e expert·e qu’on accompagne pour que chaque mission devienne une étape qui compte. Un onboarding attentif et humain Une vraie proximité managériale Des formations accessibles en continu Des engagements concrets : inclusion, égalité, solidarité Le programme Move Up x United Heroes pour bouger et respirer Un package RH complet : mutuelle, carte TR, CSE, prévoyance Une culture du feedback et des projets qui font sens C’est clair Le process de recrutement : Un premier échange téléphonique avec notre team recrutement Un entretien RH ainsi qu’un échange métier avec un.e ingénieur.e d’affaires Un test ou un échange technique avec un.e de nos expert.es Un dernier point avec votre futur.e manager ou responsable de mission Et si on se reconnaît : on démarre ensemble C’est bon à savoir Lieu : La défense Contrat : CDI Télétravail : Hybride Salaire : De 65 K€ à 70] K€ (selon expérience) brut annuel Famille métier : Infrastructure / Cloud / Architecture Ce que vous ferez ici, vous ne le ferez nulle part ailleurs. Ce moment, c’est le vôtre.

Intitulé du poste PMO confirmé / Analyste PMO Contexte de la mission Dans un environnement institutionnel international à forte exigence organisationnelle et sécuritaire, nous recherchons un PMO confirmé pour renforcer le pilotage et la structuration des projets IT. Objectifs de la mission - Structurer et harmoniser les pratiques de gestion de projet - Assurer le suivi transversal des projets et programmes IT - Améliorer la visibilité et l’aide à la décision pour le management - Accompagner les chefs de projet - Contribuer à la maturité globale du PMO Responsabilités principales - Mise en place et amélioration des processus PMO - Suivi de l’avancement des projets et programmes - Collecte et analyse des indicateurs projets - Production de reportings et tableaux de bord - Interface avec la direction et les instances de gouvernance - Support méthodologique aux équipes projets - Documentation et amélioration continue Compétences requises - Gestion de projet et de programme - Méthodes Agile et cycle en V - Reporting, KPI, pilotage budgétaire - Outils PMO et suites bureautiques

Dans le cadre d’un projet de transformation d’envergure, nous recherchons un(e) .NET Architect expérimenté(e) pour intervenir sur la modernisation d’applications critiques. Le consultant jouera un rôle clé dans la définition des architectures et l’accompagnement des équipes techniques. Missions principales Définir et piloter l’architecture cible pour la modernisation d’applications .NET existantes. Concevoir des architectures scalables, sécurisées et maintenables en environnement cloud. Encadrer les équipes de développement et garantir le respect des standards techniques. Participer aux choix technologiques et à la mise en place des bonnes pratiques de développement. Contribuer aux phases de conception, de revue de code et de validation technique. Produire la documentation d’architecture et accompagner les parties prenantes dans les décisions techniques.

Chef de projet - Expert Développement Java/Oracle Contexte : Dans le cadre de plusieurs projets internationaux d’intégration et de maintenance d’applications technologiques variées, nous recherchons un Chef de projet - Expert Dev Java/Oracle . Vous rejoindrez notre Digital Factory INVENTIV IT pour intervenir sur nos différents projets en forfait, notamment dans le secteur du transport (+8 projets en cours). Vos missions principales : Accompagnement & Pilotage : Accompagner nos clients dans l'évolution de leurs applications et animer les ateliers hebdomadaires. Expertise Technique : Analyser l’impact des demandes, concevoir les évolutions, proposer des architectures cibles et assurer le développement (évolutif et correctif). Gestion de Projet : Réaliser les estimations de charges (devis), suivre les indicateurs de performance (KPI d’avancement) et gérer le budget des projets. Qualité & Delivery : Participer à la gestion de configuration (SVN, GIT), assurer la livraison automatique des composants et maintenir à jour le backlog (Jira). Documentation : Rédiger et mettre à jour la documentation (comptes-rendus, dossiers de tests, spécifications fonctionnelles et techniques). Support & Conseil : Assister la MOE dans la compréhension des besoins et intervenir en production en cas de blocage (AAG). Profil recherché : Communication : Excellente maîtrise du français et de l’anglais (oral et écrit) impérative. Environnement technique : Bases de données : PL/SQL, SQL*Plus, Oracle (10, 11G), PostgreSQL. Legacy & Systèmes : Shell Linux, Oracle Forms & Reports (11gASR2). Développement Moderne : Java (IntelliJ), J2EE, Framework Play (v2.8+), JavaScript. NoSQL / Cloud : MongoDB, Firebase. Informations RH : Lieu : Casablanca (Maroc). Rythme : Hybride. Congés : 24 jours de congés payés. Disponibilité : Dès que possible. Chez INVENTIV IT, nous faisons de la transformation digitale un levier business accessible, conforme et intégré aux processus métiers.

Contexte: Dans le cadre d’un projet de transformation analytique d’envergure, nous recherchons un(e) Power BI Architect pour concevoir et structurer une plateforme décisionnelle à l’échelle de l’organisation. Le consultant interviendra sur des enjeux de performance, de gouvernance et de standardisation des usages BI. Missions principales Définir et maintenir l’architecture Power BI (datasets, workspaces, dataflows, tableaux de bord). Concevoir des modèles de données et des couches sémantiques réutilisables et performantes. Optimiser les performances des rapports et des calculs DAX complexes. Mettre en place les règles de sécurité et de gouvernance (RLS, OLS, politiques d’accès). Définir les standards de développement et les processus de déploiement (CI/CD). Accompagner et encadrer les équipes BI dans l’application des bonnes pratiques.

La mission se décompose de deux façons au sein de l’équipe Réseaux des Sites : • Participer aux différents projets adressés à l’équipe (80%) • Assurer le RUN de niveau 3 (20%) Dans votre mission, différentes tâches seront attendues : BUILD : contribuer aux projets d’évolution « Réseaux des Sites » - Etude de faisabilité technique - Estimation des charges et réalisation de devis soumis à validation des clients - Analyser les pré requis réseaux des produits portés par les socles ou clusters et de les décliner dans l’architecture Groupe - Comprendre les problématiques techniques adressées à l’équipe - Challenger les experts sur les pré requis à prévoir et sur les architectures déployées - S’approprier les problématiques techniques et adresser les experts des bons domaines pour travailler avec eux sur la résolution, voir proposer des actions correctrices - Réaliser certaines actions de production via les outils mis à disposition - Détecter les enjeux sécurité et de les adresser aux bons correspondants Pour chaque demande, une série de livrable sera demandée, dont voici une liste non exhaustive : - Document de cadrage technique - Chiffrage des solutions - Livrable de document d’architecture et mise à jour - Mises à jour des référentiels - Document de Build To Run - Assurer un reporting régulier vers les Product Owner, et chefs de projet RUN : assurer le support N3 - Assurer le rôle d’expert référent technique vis-à-vis du support N1/N2 - Participer aux cellules de crise - Être en lien avec les constructeurs, éditeurs et opérateurs - Prendre en charge le traitement des incidents / demandes / problèmes complexes - Assurer la communication via les interlocuteurs des clusters ou directement le client utilisateur final - Être force de proposition sur les actions d'amélioration continue - Diffuser les connaissances techniques au sein de l’équipe - Assurer un reporting régulier vers les Product Owner, Service Manager