Trouvez votre prochaine mission ou futur job IT.

Nous recherchons un Project Manager Officer PMO F/H pour aider à la coordination de la mise en place d'un Plan de Continuité d'Activité (PCA) et d'un Plan de Reprise d'Activité (PRA). Vous serez en charge de superviser et de gérer ces projets essentiels pour assurer la continuité des opérations de notre entreprise. Vos missions principales seront les suivantes : - Définir et mettre en oeuvre les plans PCA et PRA en collaboration avec les équipes internes - Assurer le suivi et le reporting de l'avancement des projets - Coordonner les différentes parties prenantes impliquées dans la mise en place des plans - Identifier et gérer les risques liés à la continuité des activités - Mettre en place des procédures de test et de validation des plans PCA et PRA - Former les équipes aux procédures de gestion de crise et de reprise d'activité en cas d'incident majeur

Afin d'accompagner l'un de nos clients pour un projet d'envergure intéressant et impactant, nous recherchons un profil de PMO Transverse. Les missions : • Gestion et suivi transverse des portefeuilles projets SI • Contribution au suivi des budgets et des charges associées. • Rédaction de documents de synthèse, CR de réunion, formalisation du suivi des projets. • Assistance à la coordination avec le portefeuille des Projets et des travaux SI • Participation à l’organisation des mises en productions • Reporting de la gestion des temps • Administration du planning des astreintes SI • Maintien de la documentation et des procédures d’administration Pour résumer, votre rôle sera de contribuer au pilotage des systèmes d’information en coordonnant les différentes entités SI du département et en contribuant à l’identification des ressources nécessaires à leur bon fonctionnement. 📍 Localisation : Niort (79) 💻 Télétravail : Hybride (pas de full remote)

Atos est un leader international de la transformation digitale avec plus de 110 000 collaborateurs dans 73 pays et un chiffre d'affaires annuel de plus de 11 milliards d'euros. Numéro un européen du Cloud, de la cybersécurité et des supercalculateurs, le groupe fournit des solutions intégrées de Cloud Hybride Orchestré, Big Data, Applications Métiers et Environnement de Travail Connecté. Partenaire informatique mondial des Jeux Olympiques et Paralympiques, le Groupe exerce ses activités sous les marques Atos, Atos Syntel, et Unify. Atos est une SE (Société Européenne) cotée sur Euronext Paris et fait partie de l'indice CAC 40. La raison d'être d'Atos est de contribuer à façonner l'espace informationnel. Avec ses compétences et ses services, le groupe supporte le développement de la connaissance, de l'éducation et de la recherche dans une approche pluriculturelle et contribue au développement de l'excellence scientifique et technologique. Partout dans le monde, Atos permet à ses clients et à ses collaborateurs, et plus généralement au plus grand nombre, de vivre, travailler et progresser durablement et en toute confiance dans l'espace informationnel. Le poste en quelques mots : Vous êtes à la recherche d'un défi à la hauteur de votre talent ? Rejoignez-nous en tant qu'Alternant(e) Project Manager Officer. Ce que vous allez faire si vous nous rejoignez : Vous interviendrez au sein des équipes, à taille humaine, de l'agence Atos Technical Services de Nantes. Intégré(e) au sein de notre structure de management, vous prendrez en charge les activités suivantes : o Suivi et la tenue des indicateurs qualité, des indicateurs de suivi de la performance de la LBU et des données financières o Suivi de la tenue de ces indicateurs et de ces chiffres o Suivi de la charge de l'activité des collaborateurs de la LBU o Reporting de la LBU pour les différentes instances de pilotage (Atos et Client) o Animation de ces instances de pilotage o Gestion de la prise en compte et du suivi des actions, des alertes et des risques identifiés et participation à la résolution et l'application des solutions o Assistance auprès des assistantes de gestion des commandes, des factures et de l'activité des sous-traitants o Assistance du Commerce dans le suivi des marchés, mise en place de déclaration de sous-traitances (DC4) o Recrutement o Accueil nouveaux arrivants Nos conditions et programmes internes : * Evénements d'intégration et autres événements internes * Plateforme d'avantages via le CE : culture, shopping, sport, etc. * Possibilité de participer à des initiatives caritatives et écologiques * Disponibilité de tous vos Congés payés Votre futur professionnel chez Atos : * Opportunités de développement professionnelle et d'évolution de carrière * Programmes de formation continue, certifiante et cours en ligne * Accompagnement par votre team leader * Possibilité de travailler de façon hybride (télétravail jusqu'à 3 jours par semaine) Prêt à vous lancer dans cette aventure passionnante avec nous ? Saisissez votre chance et postulez ! Votre profil : * De niveau Bac+3/4, vous suivez une formation supérieure en école de commerce ou de management ou en ressources humaines * Vous excellez en EXCEL * Vous avez une véritable appétence pour le commerce

Bonjour , Pour le compte d’un client du secteur bancaire, nous recherchons un(e) PMO H/F. Au sein de la Direction des Opérations et Services Ressources Humaines, vous rejoignez l’équipe SIRH, composée de 20 personnes. La mission consistera à apporter votre expertise optimiser la gestion de la mise en place d’un nouvel ERP : Oracle HCM. - Support à la gestion de projet - Suivi des projets en termes de délais, de budget et de qualité - Consolidation des informations projet pour la direction - Gestion des risques et allocation des ressources Jusqu’à aujourd’hui, l’entreprise avait son propre outil interne pour la gestion de ses ressources humaines et utilisait Power BI pour l’analyse de données. Dans ce contexte, elle souhaite intégrer ce nouveau progiciel pour mutualiser les ressources et faciliter les flux. Profil recherché : - Le candidat devra avoir des connaissances en RH (projets SIRH) mais surtout sur l’environnement Oracle (notamment OIC et ODI) - Entre 7 et 10 ans d’expérience sur des postes similaires. - Capacité d’adaptation, bon communicant, esprit d’équipe Si cela vous intéresse, n’hésitez pas à revenir vers moi par email avec votre CV à jour et des disponibilités pour échanger plus amplement. Dans le cas contraire si vous avez une connaissance pouvant correspondre , n’hésitez pas à me le faire savoir.

DESCRIPTION DU POSTE En tant que PMO, vous serez responsable de la coordination et du suivi des projets qui vous seront confiés. Directement chez nos clients du secteur assurantiel, vous garantirez le bon déroulement des projets en travaillant en étroite collaboration avec les chefs de projet, les équipes de développement, les éditeurs... ET CONCRETEMENT, LES MISSIONS C'EST QUOI o Planification et suivi des projets : définir les jalons, les budgets et les ressources nécessaires pour chaque projet. Suivre l'avancement des projets et identifier les risques potentiels. o Coordination des équipes : assurer la communication et la collaboration entre les différentes parties prenantes du projet. o Reporting : rédiger des rapports d'avancement et de suivi des projets pour la direction. o Amélioration des processus : identifier les points d'amélioration et proposer des solutions pour optimiser la gestion des projets. o Suivre la capacité à faire des équipes (CAF)

PMO – coordinateur de projet H/F (CDI). Mode de travail : hybride, 2 jours de télétravail par semaine. Localisation : Rouen (76). Date de démarrage : fin avril pour une durée de 3 mois reconductible. Profil : expérimenté. Salaire : 40k€ à 60k€. Les missions : - Faciliter l’organisation des réunions de travail. - Maintenir et faire vivre le plan opérationnel ainsi que le plan de ressources. - Suivre l’avancement global du portefeuille projets. - Faciliter la circulation d’informations au sein des différentes entités de la DSI. - Maintenir le référentiel budgétaire et accompagner les responsables de domaine sur leurs budgets. - Contribuer à la préparation des rapports et des supports pour les différents comités. - Consolider les indicateurs de pilotage DSI mensuels et semestriels. - Suivre l'avancement des actions de mise en conformité (règlementaire, RGPD, CAC, etc.). - Maintenir les feuilles de route DSI à jour. - Alerter sur des risques identifiés (budget, ressources, conformité, etc.).

PMO – coordinateur de projet H/F (freelance). Mode de travail : hybride, 2 jours de télétravail par semaine. Localisation : Rouen (76). Date de démarrage : fin avril pour une durée de 3 mois reconductible. Profil : expérimenté. TJ : 600€ à 700€. Les missions : - Faciliter l’organisation des réunions de travail. - Maintenir et faire vivre le plan opérationnel ainsi que le plan de ressources. - Suivre l’avancement global du portefeuille projets. - Faciliter la circulation d’informations au sein des différentes entités de la DSI. - Maintenir le référentiel budgétaire et accompagner les responsables de domaine sur leurs budgets. - Contribuer à la préparation des rapports et des supports pour les différents comités. - Consolider les indicateurs de pilotage DSI mensuels et semestriels. - Suivre l'avancement des actions de mise en conformité (règlementaire, RGPD, CAC, etc.). - Maintenir les feuilles de route DSI à jour. - Alerter sur des risques identifiés (budget, ressources, conformité, etc.).

Talents IT, cabinet de recrutement spécialisé en informatique, vous propose régulièrement des offres d'emploi dans ces domaines : Développement, Sécurité, Infrastructure, R&D, Data, Projet, Produit... ZOOM SUR LES MISSIONS Directement rattaché(e) au Directeur Informatique et au sein d'une équipe de 8 personnes, vos missions seront les suivantes : - Coordonner les phases de lancement des projets pour en assurer la cohérence - Élaborer les plannings et les respecter - Se positionner comme référent lors des réunions et rédiger les comptes-rendus - Identifier les risques, les partager et assurer leur suivi - Identifier les temps faibles dans les déploiements pour les optimiser - Regrouper l'ensemble des informations afin de fluidifier tous les échanges - Travailler en transverses avec les différentes directions métiers - Assurer l'organisation des comités (de revue et stratégique du portefeuille avec le COMEX) ENVIRONNEMENT TECHNIQUE : * ERP M3 * Agile * Pack Office

Au sein d'un grand compte assurantiel niortais, notre client recherche un profil Project Management Officer, ayant pour mission : Gestion de la capacité à faire (besoins en ressources, ...) Gestion budgétaire (suivre l'ouverture des initiatives opérationnelles, affecter les ressources, ...) Assistance au pilotage budgétaire Animation et communication (ateliers, rédaction de supports de communication, ...) Assistance à la gestion de la gouvernance et des instances Gestion de la synchronisation du Delivery à titre expérimental

Faciliter et fluidifier la transformation digitale. Intervenir sur l'aspect organisationnel des projets. identifier les risques, besoins et ressources. Tenir informé chaque acteur de l'avancement et du déploiement des projets. Mettre en place des reportings, comptes-rendus transverses. Supporter les équipes opérationnelles pour le maintien du référentiel de pilotage (incluant la formation). Contribuer au retour d'expérience du pilotage et contribue ainsi aux démarches de progrès des périmètres confiés.

Contexte de la mission Notre client est à la recherche de prestation de PMO dans le cadre d'une phase préalable à la refonte d'un SI (création du futur SI). MISSIONS : · Aider à la mise en place des outils et identifier des opportunités d’amélioration continue, · Être un appui au pilotage et à la coordination du projet, · Aider à la communication avec les parties prenantes et suivre l’avancement du projet et des livrables, · Organiser les réunions de suivi du projet, · S’assurer de la compréhension commune des objectifs, · Suivre les résultats des projets.

Pour accompagner son fort développement, DCS recrute ses talents de demain ! Devenez acteur de votre recrutement et trouvez le poste qui vous correspond. Vous recherchez un défi stimulant dans le domaine de la gestion de projet ? Vous aurez l'opportunité d'apporter votre expertise sur différentes missions : Aider à la mise en place des outils et identifier des opportunités d'amélioration continueVenir en appui au pilotage et à la coordination du projetContribuer à la communication avec les parties prenantes et suivre l'avancement du projet et des livrablesOrganiser les réunions de suiviS'assurer de la compréhension commune des objectifsSuivre les résultats des projets Et si on parlait de vous ? De formation supérieure en informatique (de type Bac+5) vous bénéficiez d'une expérience solide (4 ans minimum) dans l'animation d'équipes agiles et connaissez le Lean Management, tout cela en environnement projet. Vous êtes reconnu pour vos excellentes compétences en gestion de projet et maîtrisez des outils tels que MS365, Jira... Vous êtes capable d'analyser et synthétiser des informations complexes et faites preuves de fortes compétences en communication et en coordination. Notre processus de recrutement : un CDI en 4 étapes ! Tout simplement. 1. Dans un premier temps, vous échangerez avec l'un d'entre nous par téléphone 2. Puis, nous aurons le plaisir de nous rencontrer lors d'un entretien sur site ou Teams 3. Pour finir, discutez métiers avec l'un de nos managers opérationnels 4. Bienvenue chez nous ! Ce poste vous intéresse ? Vous êtes motivé et vous avez hâte de commencer ? Place à l'action : Postulez ou partagez avec votre réseau ! AGILE LEAN

Qui nous sommes. Nous sommes une équipe d'experts passionnés avec une ambition claire : utiliser le numérique pour faire avancer ce qui compte pour nos clients et la société. Chaque jour, nous travaillons ensemble pour créer des fondations numériques fiables et évolutives pour les entreprises, les institutions et les communautés du monde entier. Plus d'informations sur : Advancing what matters Le poste en quelques mots : Prêt(e) à plonger dans l'univers de la transformation digitale au sein d'une équipe accueillante et pleine d'énergie ? Nos équipes cherchent leur futur(e) Alternant(e) Project Management Officer (PMO) H/F pour notre agence de Metz. Ce que vous allez faire si vous nous rejoignez : Suivi des Projets : Mesurer le respect des délais, des exigences qualité et maintenir les indicateurs de performance et les tableaux de bord. Coordination/Communication : Être l'interface entre les différents acteurs du projet et faciliter la communication ainsi que la collaboration entre les équipes. Documentation : Veiller à la mise à jour des documents de projet et assurer la traçabilité des décisions et le suivi des actions. Support commercial / Marketing : Collaborer avec les équipes commerciales pour aider à la construction de support. Votre profil : * Tu es actuellement en train de préparer un diplôme de niveau bac +4 à +5 dans une école ou dans le cadre d'un cursus universitaire avec une spécialisation et as déjà une ou des première(s) expérience(s) qu'elle soit personnelle, dans ton cursus ou en entreprise, * Tu as une bonne capacité de communication et une méthodologie de gestion de projet, * Tu es capable de proposer des solutions adaptées aux besoins et souhaites participer à l'amélioration continue des pratiques, * Ton adaptabilité te pousse à vouloir continuer à te perfectionner, dans le but de contribuer pleinement à la réalisation de ta mission.

Espace-Freelance, réseau de consultants indépendants, recherche pour l’un de ses clients directs : Consultant gouvernance et sécurité (H/F) Mission à pourvoir en région parisienne Compétences obligatoires : - Management de projet - Management des risques cyber - Si possible une certification comme CISSP, CISM, ISO27001, ISO27005 Votre mission : - Vous définissez les politiques et stratégies de sécurité - Vous pilotez la roadmap SSI ainsi que le plan annuel - Vous accompagnez les collaborateurs à la SSI et à la protection des données personnelles - Vous identifiez les risques de sécurité du point de vue Métier - Vous mettez en place un référentiel de contrôles permanents - Vous participez aux revues de sécurité et tests d’intrusion - Vous suivez les plans de remédiation dans le but de réduire les risques Vous avez de l’expérience sur un poste similaire REFERENCE : EFP/ODVB/COGOSE

Titre du poste : IT Team Leader (CDI). Localisation : Isneauville (76) Fourchette de salaire : Entre 27 et 32K€. Date de démarrage : A définir 🦄 ESN : +30 ans d’existence. 👨‍💻 Expertise dans l’IT : Infrastructure Systèmes, Cloud DevOps, Modern Workplace & End-User Services. 🚀 680 collaborateurs | 70M€ CA (2022). 🥇 Partenaire de solutions Microsoft depuis 2004 | Partner Modern Workplace et Security | 7 Spécialisations avancées. 🙌 Entreprise humaine : ProximITé, ConvivialITé, SolidarITé, EsprIT d’équipe, Partage, Respect et Accompagnement. 🌏 Engagement responsable : Adhésion Global Compact, Planet Tech’Care, Label SILVER EcoVadis Sustainability, Charte de la Diversité. ✔ En savoir plus : | L’ IT chez ARTEMYS NORMANDIE combine la technologie et l’humain ! Nous sommes convaincus que les compétences, le savoir-être et l’épanouissement de nos Talents sont les clés de notre réussite . Alors, vous nous rejoignez ?! Rattaché(e) au Responsable du centre de services, ta maîtrise du support orienté bureautique et le management d’équipe vont te permettre de prendre en charge une équipe de techniciens dans un contexte multi-clients pour cela ton quotidien sera de : Manager et superviser une équipe de 5 à 10 personnes (gestion planning, suivi hebdomadaire, reporting au N+1), Réaliser des pickings et des scorecards afin d’assurer la montée en compétence de ton équipe Animer les réunions d’équipe, Gérer les statistiques quotidiennes & mensuelles, Gérer et mettre en place les procédures et suivre leur évolution, Gérer le backlog en fonction des priorités et des délais de résolution, dans le respect des engagements contractuels, Être force de proposition sur les améliorations, Participer au comités opérationnels et/ou comités de pilotage client, Contribuer à la formation permanente de l’équipe, au partage de connaissance et à l’intégration de nouveaux arrivants, Réaliser les EA des collaborateurs, Prendre les appels et résoudre les incidents d’utilisateurs en cas de débordement sur du support orienté poste de travail, bureautique, applicatifs métiers , Participer au recrutement l’équipe.

Le chef de projet (PM) est chargé de fournir des directives de gestion de projet et un soutien au département Digital Workplace. Le poste est responsable de la livraison des projets relevant de son périmètre de responsabilité (« projet FAST Rollout »). Le chef de projet aura pour mission de : · S'assurer que le projet est livré à temps, dans les limites de la portée et du budget • Coordonner les ressources internes et les tiers/fournisseurs pour garantir une bonne • Diriger la planification et/ou la mise en œuvre de projets. Peut participer à la conception et/ou phases de tests. • Organiser et coordonner les réunions de lancement et de livraison du projet. • Faciliter la définition des missions, des objectifs, des tâches et des ressources du projet. • Aider à la définition de la portée et des objectifs du projet, en impliquant toutes les parties prenantes et assurer la faisabilité technique • Gérer le budget du projet et l'allocation des ressources. • Atteindre les objectifs budgétaires et ajuster les contraintes du projet en fonction des critères financiers. • Présenter des rapports oraux et écrits définissant les plans, les problèmes et les solutions de gestion appropriées. • Suivre les performances du projet, en particulier pour analyser la réussite à court et à long terme Axé sur le respect des engagements du projet, y compris les communications avec les sponsors, parties prenantes, partenaires externes, etc. • Identifier, documenter et communiquer de manière proactive les risques et proposer des risques. • Créer et maintenir une documentation complète du projet.