CAT-AMANIA

Mission freelance Project Manager Officer

Niort (79)

CAT-AMANIA

Le poste

Freelance
Dès que possible
13 mois
350-450 €⁄j
2 à 5 ans d’expérience
Télétravail partiel
Niort, Nouvelle-Aquitaine
Publiée le 04/04/2024

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Au sein d'un grand compte assurantiel niortais, notre client recherche un profil Project Management Officer, ayant pour mission :

  • Gestion de la capacité à faire (besoins en ressources, ...)

  • Gestion budgétaire (suivre l'ouverture des initiatives opérationnelles, affecter les ressources, ...)

  • Assistance au pilotage budgétaire

  • Animation et communication (ateliers, rédaction de supports de communication, ...)

  • Assistance à la gestion de la gouvernance et des instances

  • Gestion de la synchronisation du Delivery à titre expérimental

Profil recherché

Le profil doit avoir une première expérience en tant que PMO, et doit être capable de réaliser les prestations ci-dessous :

  • Supports de présentation d'avancement, de décisions, de gestion des adhérences et de communication

  • Compte rendus des différents ateliers et réunions

  • Plans d'actions mis à jour,

  • Supports de suivi budgétaires (initialisation, consommation, projection) tant sur les dimensions financières que capacitaires

  • Support de capacité à faire des squads, de la tribu ou du projet

Environnement de travail

La mission se déroule au sein d'un client grand compte assurantiel niortais. Au sein d'une équipe du soixantaine de personnes.

L'organisation est en méthode Agile (kanban, scrum).

Saint-Herblain, Pays de la Loire
> 1 000 salariés
ESN
Créée en 1999, CAT-AMANIA fait partie des ESN dynamiques et innovantes qui s’appuie sur ses expertises métiers, techniques et méthodologiques pour accompagner ses clients dans leur transformation digitale. Aujourd’hui CAT-AMANIA c’est : 71 millions d’€ de chiffre d’affaires, 950 collaborateurs répartis sur 18 agences en France et à l’international. Construire ensemble pour mieux grandir Portée par ses valeurs de Joie, de Confiance, d’Audace, de Persévérance et de Respect, notre entreprise souhaite les partager avec vous dans la réussite de projets communs. Cat-Amania s'engage à assurer la diversité de ses équipes et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures sans distinction d'âge, de genre, d'origine, d'orientation sexuelle, de croyance religieuse ou de handicap.

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