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>Appuyer le pilotage des initiatives Numérique Responsable pour la DSI Corporate en renfort du responsable de l’activité : >Participation aux travaux de construction des outils d’écoconception (Green Practice Scoring, Green API Scoring, COPRICE Carbone, etc.) et de leur déploiement au sein de la DSI Corporate (définition du mode opératoire, construction des kits de conduite du changement , kpis de suivi, etc.) >Contribuer au programme de renforcement de l’accessibilité numérique du Groupe pour le compte de la DSI Corporate en tant que PMO pour le périmètre DSI Corp (consolidation des budgets et de l’avancement des différentes DSI, animation du Comité de suivi dédié, mise en place des KPIS globaux et reporting avancement ) >Coordination transverse des travaux de construction du référentiel sobriété de la data : organisation et animation d’ateliers, rédaction du référentiel, pilotage et suivi du déploiement > Mettre en œuvre la gouvernance NR à l’échelle de la DSI Corporate et garantir son animation >Construire, mettre en place et piloter des indicateurs de suivi des initiatives Numérique Responsable (statistiques de déploiement, plan de formation, etc.) > Mettre en place une animation de la filière : définition et mise en place d’un plan de Comm. en vue de diffuser les informations au sein de la DSI en lien avec les acteurs de la comm , les tribus et la filières NR niveau Groupe, contribution aux contenus, organisation / animation d’events, présentation de l’offre NR aux formation Fresque du numérique pour les collaborateurs de la DSI Corp,…

Almatek recherche pour l'un de ses clients, Un PMO WOrkpackage/workday HR system sur le 78. Almatek recherche pour l'un de ses clients, Un PMO WOrkpackage/workday HR system sur le 78. Almatek recherche pour l'un de ses clients, Un PMO WOrkpackage/workday HR system sur le 78. Almatek recherche pour l'un de ses clients, Un PMO WOrkpackage/workday HR system sur le 78. Almatek recherche pour l'un de ses clients, Un PMO WOrkpackage/workday HR system sur le 78. Almatek recherche pour l'un de ses clients, Un PMO WOrkpackage/workday HR system sur le 78.

Chef de projet/ PMO Numérique Responsable (NR), 75013 Paris secteur banque 2 jours TT chaque semaine: > Une expérience sur un projet similaire de déploiement de Numérique Responsable est obligatoire > La connaissance des enjeux de l’accessibilité numérique serait un plus > Gestion de projet IT (planning, change, reporting...) > Pilotage de la qualité (indicateurs de qualité, cohérence et conformité) > Première expérience de Change management Chef de projet/ PMO Numérique Responsable (NR), 75013 Paris

Pour ce poste, la personne retenue devra réaliser : - Agrégation et pilotage des informations des managers, pilotage d'activité service owner de la structure - Contribuer et identifie les optimisations de fonctionnement et de performance de l'organisation - Responsable du suivi budgétaire de la structure - Identifie, communique et pilote les alertes de la structure - Responsable de la construction et du suivi de performance de la structure Ces responsabilités seront prises en charge via les missions suivantes : - S'assurer de la bonne interaction entre les rôles clefs de l'organisation - Construit la météo globale de la structure - Dresse et suit les plans d'actions / incidents/ problèmes de la structure - Identifie et anime les chantiers d'amélioration continue de la structure - Extrait, et suivi des consommations budgétaire de la structure - Analyse le budget et construit les projections budgétaires - Construit et partage le reporting managérial de la structure

Détails de la prestation : La société devra fournir les prestations suivantes : Agrégation et pilotage des informations des managers, pilotage d'activité service owner de la structure Contribuer et identifie les optimisations de fonctionnement et de performance de l'organisation Responsable du suivi budgétaire de la structure Identifie, communique et pilote les alertes de la structure Responsable de la construction et du suivi de performance de la structure Ces responsabilités seront prises en charge via les missions suivantes : S'assurer de la bonne interaction entre les rôles clefs de l'organisation Construit la météo globale de la structure Dresse et suit les plans d'actions / incidents/ problèmes de la structure Identifie et anime les chantiers d'amélioration continue de la structure Extrait, et suivi des consommations budgétaire de la structure Analyse le budget et construit les projections budgétaires Construit et partage le reporting managérial de la structure

Responsabilités principales : Méthodologie Projet : Garantir le respect de la méthodologie projet en vigueur (#Harmonie). Ateliers et Définition des Besoins : Organiser et participer aux ateliers de définition des besoins. Définir les solutions applicatives en collaboration avec les équipes métiers. Conception et Planification : Concevoir des solutions applicatives répondant aux besoins métiers et aux contraintes du système d’information. Estimer et planifier les évolutions du périmètre assigné. Suivi et Tests : Suivre les réalisations et les tests unitaires des contributeurs. Organiser les tests unitaires et les tests d’intégration des applications contributrices. Assister les équipes de tests et de recette lors de la phase de recette fonctionnelle : Sélectionner et générer les cas de tests. Exécuter des traitements à la demande des équipes de tests, de recette et/ou des métiers. Piloter les contributeurs pour l’exécution des recettes et la correction des anomalies. Suivre les anomalies via l’outil JIRA et réaliser des reportings quotidiens ou hebdomadaires. Déploiement et Documentation : Suivre le déploiement des versions applicatives du progiciel d’affacturage sur les serveurs de recette. Maintenir les documents de référence (matrice des flux, cartographie applicative, documents de spécification). Rédiger des comptes-rendus d’ateliers et de réunions. Rédiger les documents nécessaires aux différents projets du périmètre confié. Participation à la Conception et Réalisation : Rédiger des documents techniques détaillés (ex-dossiers de conception générale). Mettre en place un suivi des réalisations. Effectuer des reportings auprès de la direction de projet. Activités Annexes : Apporter un support MOE DSIBA sur la maintenance corrective et évolutive des environnements. Suivre les anomalies via l’outil JIRA. Réaliser des reportings quotidiens ou hebdomadaires des tests réalisés et des anomalies détectées. Coordonner et suivre techniquement les flux du projet avec les différents contributeurs. Maintenir les documents de référence (matrice des flux, cartographie applicative).

Nous recherchons pour notre client un chef de projet/PMO infrastructure cloud pour une mission mission longue a val de fontenay Principales taches :  La planification et l'avancement du projet  Suivi du budget du projet  L'identification et gestion des risques  Reporting périodique de l’avancement du projet lors des comités de pilotage,  Pilotage de la migration des utilisateurs de l’ancien vers le nouveau moyen  Pilotage des inventaires  Mise en place des KPIs liés aux inventaires DSIs  La formalisation des stratégies de migration / transformation avec les DSIs  Management de projet (en suivi et gestion avec une architecture applicative & infrastructure ; un sachant historique ; un Datacenter (urbanisation, sachant, inventaire,) ; une intervention réseau)  La gestion de projet  La gestion du projet Estimations budgétaires (Build / run)  La production de la roadmap de delivery des infrastructures en relation avec les entités GTS et les bénéficiaires  Suivi du delivery des infrastructures, les remontées d’alertes  Les reportings, le suivi de l’avancement se fera avec le management

Au service du Référent Team Travailler en forte proximité avec le Référent Team (PO) Collaborer avec le Référent Team pour constituer le plan projets Trouver des techniques pour une gestion efficace du plan projets Aider le Référent Team à définir, prioriser son plan de charge et à organiser les travaux de l’équipe (CAF). Il s’appuie sur la Réal Team pour cette tâche. Au service de la Réal Team Organiser et faciliter les cérémonies Aider la Réal Team à développer sa polyvalence et son organisation Gérer les adhérences internes/externes et trouver des solutions aux obstacles et aux conflits S'assurer que les objectifs, le périmètre et le domaine de la Team sont compris par tous les membres de la Réal Team de la meilleure façon possible ; Protéger la Réal Team de la pression, des perturbations externes et des excès d’engagement S’assurer que les tâches avancent Au service de l’organisation S’assurer du respect des engagements et de la bonne réalisation des chantiers engagés (suivi budgétaire, respect des jalons, aide à consolider la CAF de la team, communique sur l’avancement des chantiers) Accompagner l’organisation dans son adoption du cadre méthodologique Éliminer les obstacles au progrès de la Team Provoquer des changements qui augmentent la productivité de l’équipe Collaborer avec les autres Pilotes Team pour améliorer l’efficacité de l’utilisation de la méthodologie dans l’organisation Modalités: 3 jours sur site à Niort 2 jours de télétravail.

Bonjour, Nous sommes à la recherche d'un Responsable Suivi Financier de Projet pour renforcer notre équipe. Voici les détails de la mission : Principales missions : Suivi financier : Analyse des coûts et comparaison des dépenses pour l’ensemble du projet. Animation des revues de lots : Coordination et gestion des différentes revues de lots. Mise à jour de Primavera : Mise à jour des données dans Primavera (hors périmètre installation). Consolidation et préparation des reportings : Préparation et consolidation des rapports de coûts et de charges. Animation des revues de risques et opportunités : Gestion des revues de risques et opportunités pour le périmètre France et global. Coordination des activités : Collaboration avec la gestion documentaire, la gestion de configuration et la planification. Préparation des reportings Business Unit : Élaboration des rapports pour la Business Unit. Compétences requises : Maîtrise de Primavera Maîtrise du Pack Office Utilisation de l'outil MSP Compétences en anglais (écrit et oral, y compris présentation et interaction) Nous attendons avec impatience votre candidature et espérons vous compter bientôt parmi nous pour mener à bien ce projet ambitieux!

Le Groupe met en œuvre, depuis 2020, une démarche Numérique Responsable (NR) transverse. Cette démarche s’articule autour de 4 chantiers avec pour objectif de réduire l’impact environnemental et social du numérique : Conception Numérique Responsable, Cycle de vie des équipements, Rayonnement Numérique Responsable, Datacenters et Energie. Objectifs : Dans le cadre du déploiement de cette feuille de route Numérique Responsable au sein de la DSI Corporate, nous recherchons un Chef de projet junior/PMO NR de 4/5 ans d’expérience pour : >Appuyer le pilotage des initiatives Numérique Responsable pour la DSI Corporate en renfort du responsable de l’activité : >>Participation aux travaux de construction des outils d’écoconception (Green Practice Scoring, Green API Scoring, COPRICE Carbone, etc.) et de leur déploiement au sein de la DSI Corporate (définition du mode opératoire, construction des kits de conduite du changement , kpis de suivi, etc.) >>Contribuer au programme de renforcement de l’accessibilité numérique du Groupe pour le compte de la DSI Corporate en tant que PMO pour le périmètre DSI Corp (consolidation des budgets et de l’avancement des différentes DSI, animation du Comité de suivi dédié, mise en place des KPIS globaux et reporting avancement ) >>Coordination transverse des travaux de construction du référentiel sobriété de la data : organisation et animation d’ateliers, rédaction du référentiel, pilotage et suivi du déploiement > Mettre en œuvre la gouvernance NR à l’échelle de la DSI Corporate et garantir son animation >Construire, mettre en place et piloter des indicateurs de suivi des initiatives Numérique Responsable (statistiques de déploiement, plan de formation, etc.) > Mettre en place une animation de la filière : définition et mise en place d’un plan de Comm. en vue de diffuser les informations au sein de la DSI en lien avec les acteurs de la comm , les tribus et la filières NR niveau Groupe, contribution aux contenus, organisation / animation d’events, présentation de l’offre NR aux formation Fresque du numérique pour les collaborateurs de la DSI Corp,…

Bonjour à tous, Je recherche un PMO ayant une experience clienteling obligatoire ! Voici quelques informations sur la mission en question : Superviser les mises en place de l'application de clientèle groupe par les partenaires au sein des Maisons Assurer la conformité des développements et le respect des processus établis Faciliter une communication efficace entre l’entreprise et le partenaire de mise en œuvre Fournir des rapports clairs au responsable du programme informatique Clienteling et au responsable client informatique. Étendue des travaux: Suivi de la mise en œuvre Suivre l'état de mise en œuvre des applications clienteling par nos partenaires dans toutes les Maisons Informer le Delivery Manager de l'application clienteling de l'entreprise des nouvelles implémentations et des éventuels défis Consultez les devis de tous les partenaires Conformité et accompagnement du développement Assurer l’avancement et la conformité des développements avec les processus établis Garantir le respect des processus de mise en œuvre et de contribution Comprendre les aspects techniques, notamment le SDK, pour challenger les implémentations et accompagner les Maisons Documentation et communication Identifier les besoins potentiels, les besoins des Maisons Assurer la réception et l'accusé de réception des actifs de la demande de clientèle du groupe LVMH (documents, processus, directives de communication) Mise en place de la gestion de portefeuille de projets Sélectionnez et configurez un outil de gestion de projet (par exemple, MS Project) Gérer quotidiennement le PPM et établir des processus efficaces

Almatek recherche pour l'un de ses clients, Un Chef De Projet/ PMO Numérique Sur Paris 13 Le contexte de la prestations est: > Une expérience sur un projet similaire de déploiement de Numérique Responsable est obligatoire > La connaissance des enjeux de l’accessibilité numérique serait un plus > Gestion de projet IT (planning, change, reporting...) > Pilotage de la qualité (indicateurs de qualité, cohérence et conformité) > Première expérience de Change management Almatek recherche pour l'un de ses clients, Un Chef De Projet/ PMO Numérique Sur Paris 13 Le contexte de la prestations est: > Une expérience sur un projet similaire de déploiement de Numérique Responsable est obligatoire > La connaissance des enjeux de l’accessibilité numérique serait un plus > Gestion de projet IT (planning, change, reporting...) > Pilotage de la qualité (indicateurs de qualité, cohérence et conformité) > Première expérience de Change management

Au sein de la Business Unit Product, l'équipe « Roadmap Governance » fournit un service de support aux différentes équipes de developpement et de maintien en condition opérationnelle des produits vendus par notre client. Ce département a pour vocation de créer, standardiser, promouvoir et appliquer des méthodes de suivi et de gestion de projet pour l'ensemble des Units de la BU Product. De même, l'équipe « Roadmap Governance » a pour mission de suivre l'exécution des projets/programmes d'évolution et de gestion du cycle de vie des produits. Dans ce cadre, l'objectif de la PMO est de travailler conjointement avec l'ensemble des équipes contributrices à la planification et réalisation de la roadmap Produit. Ceci afin de leur fournir le support nécessaire à : L'harmonisation des méthodologies de gestion de projets/programmes, L'automatisation et la standardisation des outils employés, L'adaptation aux réalités du métier de chacune des équipes contributrices Vous intervenez et travaillez en étroite collaboration avec : Les différents acteurs de la gestion de Roadmap et des projets qui la compose (Unit Roadmap Governance). Les équipes techniques CIO (DSI) qui fournissent les outils de gestion du portefeuille de projets (gestion documentaire, ticketing, outils collaboratifs…) Dans le cadre de votre mission, vous êtes en charge de la gouvernance des outils au service de la méthodologie de gestion de la roadmap Produit .Pour mener à bien cette mission, vous êtes amené à : Récolter l'ensemble des besoins d'évolution de la méthodologie auprès des équipes de la Unit Roadmap Governance Détailler et préciser ces besoins afin d'obtenir un backlog d'évolution de ces outils Être le point de contact privilégié entre les équipes en charge de développement des outils de gestion de Roadmap & projets et leurs utilisateurs Configurer et automatiser les outils délivrés par CIO afin qu'ils correspondent aux besoins des utilisateurs finaux. Documenter l'utilisation de ces outils dans le cadre de méthodologie appliqué par la Unit Roadmap Governance et faciliter l'évangélisation auprès des utilisateurs clés Vous agissez donc comme garant de la standardisation et de l'efficacité des outils servant à la gestion du portefeuille de projets, mais aussi comme support aux équipes qui l'utilisent.

Contexte de la mission : Notre client Grand-Compte du luxe est à la recherche un PMO IT Portolio, afin d’accompagner le portfolio manager dans la gestion du portefeuille projets et son suivi opérationnel. Description du poste : 1) Contexte du poste : La Direction des Services d’Infrastructures et des Opérations (DSIO) est engagée dans une transformation profonde de son modèle opératoire visant, dans un contexte de forte croissance de la société cliente et d’évolutions technologiques, à répondre aux besoins de ses clients internes aux meilleurs standards du marché. Pour répondre à ces enjeux, DSIO définit sa mission et ses engagements autour de 4 piliers : · Stabilité & Qualité : orchestrer et exploiter les services d'exploitation en termes de construction et d'exécution, et assurer la continuité des services et des plateformes avec une garantie de sécurité forte · Service : construire et offrir un catalogue de services cohérent et robuste pour répondre aux attentes des clients de DSIO · Orientation client : répondre efficacement aux besoins des clients, fournir et suivre la valeur fournie aux clients et aux utilisateurs finaux des services d'assistance via un catalogue de services clair · Organisation des équipes : combiner une organisation agile et efficace qui soit lisible pour les clients et qui permette aux employés de DSIO d'être performants et de continuer à se développer. La transformation en cours inclus la mise en place d’un PI planning pour l’équipe transverse DSIO. 2) Finalité du poste : En tant que PMO Portfolio rattaché au Portfolio Manager, votre rôle sera de définir et mettre à disposition les indicateurs permettant de gérer le Portfolio Projet DSIO, le PI, mais aussi de supporter les utilisateurs DSIO dans leurs activités à travers les outils Jira et Planisware . 3) Principales responsabilités : Suivre la qualité des données dans les outils Jira et Planisware . Assurer la formation si nécessaire des équipes sur ces outils. Elaborer des reports à partir de données provenant de deux outils différents Mettre à disposition des reports automatisés afin de supporter les activités du Portfolio Manager et identifier tout risque d’écart sur le portefeuille projet. Mettre à disposition les reports à destination des équipes de gestion de budgets sur l’aspect budgétaire du Program Increment. Élaborer des reports sur demande pour répondre à des besoins ponctuels d’analyse de l’activité Portfolio Management. Animer la communication des équipes autour des outils (Jira et Planisware) Animer la communauté des PMO impliqués dans le Portfolio. Préparer les entrants de PI planning, s’assurer du niveau de qualité. 4) Tâches à effectuer : Piloter les activités : Préparation des reports pour les instances Program Increment . Animation des sessions Agile . Mise à jour des outils de pilotage du Program Increment . Mise en place des KPI du Program Increment .

La prestation consiste à contribuer à/au(x) :  Management de projet  La planification et l'avancement du projet  Suivi du budget du projet  L'identification et gestion des risques  Reporting périodique de l’avancement du projet lors des comités de pilotage,  Remontée du projet vers les parties prenantes  L’implémentation du nouveau moyen technique  Pilotage de la migration des utilisateurs de l’ancien vers le nouveau moyen  Pilotage des inventaires  Mise en place des KPIs liés aux inventaires DSIs  La formalisation des stratégies de migration / transformation avec les DSIs  Management de projet (en suivi et gestion avec une architecture applicative & infrastructure ; un sachant historique ; un Datacenter (urbanisation, sachant, inventaire,) ; une intervention réseau)  La gestion de projet  La gestion du projet Estimations budgétaires (Build / run)  La production de la roadmap de delivery des infrastructures en relation avec les entités GTS et les bénéficiaires  Suivi du delivery des infrastructures, les remontées d’alertes  Les reportings, le suivi de l’avancement se fera avec le management

Notre client, une démarche Numérique Responsable (NR) transverse. Cette démarche s’articule autour de 4 chantiers avec pour objectif de réduire l’impact environnemental et social du numérique : Conception Numérique Responsable, Cycle de vie des équipements, Rayonnement Numérique Responsable, Datacenters et Energie. Objectifs : Dans le cadre du déploiement de cette feuille de route Numérique Responsable au sein de la DSI Corporate, nous recherchons un Chef de projet junior/PMO NR de 4/5 ans d’expérience pour: Appuyer le pilotage des initiatives Numérique Responsable pour la DSI Corporate en renfort du responsable de l’activité : Participation aux travaux de construction des outils d’écoconception (Green Practice Scoring, Green API Scoring, COPRICE Carbone, etc.) et de leur déploiement au sein de la DSI Corporate (définition du mode opératoire, construction des kits de conduite du changement , kpis de suivi, etc.) Contribuer au programme de renforcement de l’accessibilité numérique du Groupe pour le compte de la DSI Corporate en tant que PMO pour le périmètre DSI Corp (consolidation des budgets et de l’avancement des différentes DSI, animation du Comité de suivi dédié, mise en place des KPIS globaux et reporting avancement ) Coordination transverse des travaux de construction du référentiel sobriété de la data : organisation et animation d’ateliers, rédaction du référentiel, pilotage et suivi du déploiement Mettre en œuvre la gouvernance NR à l’échelle de la DSI Corporate et garantir son animation Construire, mettre en place et piloter des indicateurs de suivi des initiatives Numérique Responsable (statistiques de déploiement, plan de formation, etc.) Mettre en place une animation de la filière : définition et mise en place d’un plan de Comm. en vue de diffuser les informations au sein de la DSI en lien avec les acteurs de la comm , les tribus et la filières NR niveau Groupe, contribution aux contenus, organisation / animation d’events, présentation de l’offre NR aux formation Fresque du numérique pour les collaborateurs de la DSI Corp,…