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Bonjour, Nous sommes à la recherche d'un Consultant MM, profil confirmé/ senior pour l'un de nos clients afin d'intervenir sur le déploiement de la solution S/4 HANA. La mission nécessite des déplacements réguliers à Londres. - Mission très long terme - Compétences clés : Profil Confirmé/ Sénior SAP MM Expérience S4 HANA orienté déploiement Connaissances QM / EWM seraient un plus Anglais obligatoire

Skillwise propose une nouvelle opportunité de mission de développeur senior backend Java. Dans le cadre de sa stratégie de renfort d’équipe, notre client recherche un consultant ouvert à une prestation avec la possibilité de transformer la collaboration en CDI. Dans un contexte de transformation, le client a mis en place une méthodologie d’agilité à l’échelle (SAFe) afin d’améliorer ses produits et de créer des offres toujours plus innovantes. Vous travaillez en collaboration avec les équipes de la DSI, du Marketing, et votre propre équipe. Votre terrain de jeu : - Participer à la refonte du serveur en architecture microservices sous AWS - Concevoir, réaliser et intégrer de fonctionnalités sur les produits du client tout en veillant à leur maintien en condition opérationnelle, - Mettre en ouvre des revues de codes structurées, - Réaliser de la veille technique dans le but de diffuser vos découvertes au reste de l’équipe, - Référent technique et coaching de l’équipe, - Participer aux différents rituels agiles (Daily, sprint, PI Planning), - Être garant du respect des meilleures pratiques de développement back-end, des normes de qualité et des performances, - Encadrer et guider l’équipe back-end dans leurs tâches quotidiennes et leurs projets.

Espace-Freelance, réseau de consultants indépendants, recherche pour l’un de ses clients directs : un Senior Data Product Manager (H/F) Vos principales missions : Au sein de votre équipe, vous serez impliqué dans la conception de nouvelles fonctionnalités, Vous aiderez vos coéquipiers à analyser les problèmes en utilisant vos connaissances dans : SAP SD SAPMM Déboguer ABAP (à la fois procédural et orienté objet) Gérer l'API L'équipe est composée de 1 PM, de 2 Technical Product Owners et de 2 développeurs ABAP. Les principaux objectifs cette année sont : Refonte complète technique et fonctionnelle du suivi des commandes dans SAP

En tant qu’ Architecte technique (H/F) , vous intégrez la Direction Technique Informatique d’un grand compte de Retraite Complémentaire des salariés , afin d’apporter vos compétences des composants d’API Management (et en particulier la solution d’API management d’IBM), aux sujets de leur socle technique (très bonne connaissances Apache, JBOSS, PostgreSQL), à la solution ESB WebMethods de SAG , à la bonne connaissance des solutions de partage de fichiers type NFS. D’autre part, vous disposez d’une forte expérience des sujets de modélisation d’architecture technique (sur la base de solution type Archimate), de rédaction de dossiers d’architecture technique (expérience de plus de 5 ans) et de la capacité à présenter / argumenter ses dossiers dans des instances de type comité d’architecture. Il convient en complément de disposer de connaissances fonctionnelles sur le domaine DSN (Déclaration Sociale Nominative), avoir exercé dans ce domaine sera un plus très significative . Au-delà de cette compétence, vous participez à toutes les missions d’architecture relatives à l’activité du pôle qui comprend 9 architectes techniques . Ainsi qu’à des missions de pilotage technique au sens chef de projet. Vous disposez donc de compétences en gestion de projets . La connaissance des processus de la Retraite complémentaire , au-delà de la DSN sera appréciée. Définition des prestations attendues : - Participer au cadrage des projets et s'approprier les éléments fonctionnels des projets afin de mener ses missions d'architecte technique et d'accompagnant projet - Rédiger les dossiers de cadrage technique, s'appuyer sur les experts de la DTI, s'assurer du respect du cadre de référence technique - Dans le cadre des projets Métier confiés, identifier l'ensemble des sujets techniques à instruire (nouveaux composants utiles à la fabrication ou à l’exécution en production, évolutions de Framework…) et lancer les instructions - S'assurer que le projet dispose des moyens techniques utiles à temps pour assurer les phases de fabrication et de validation - Rédiger ou s'assurer de la rédaction des livrables techniques, tels que précisés dans la charte de fonctionnement, ceux dévolus à la DTI (dossiers d'architecture technique, dossier d'architecture sécurité... pour la DTI) et ceux dévolus aux équipes projets (dossiers d'exigences non fonctionnelles (NFRs), dossiers d'architecture logicielle...) - Être à l'écoute des projets et mettre en œuvre toutes les actions nécessaires quand le projet exprime des difficultés sur le plan technique (architecture, conception, performance...) - Dans l'objectif de vérifier le respect de ce qui a été défini, organiser la tenue des différentes revues techniques (revues de conception technique, revues d'usage de la plateforme de développement, revues de code...) - L'ensemble de ces activités sont traduites au travers le protocole d'intervention de la DTI vis-à-vis du projet, le protocole d'intervention est rédigé par l'architecte technique / accompagnant projet

Nous recherchons un consultant senior AMOA SAP Logistique / CS afin d'intervenir directement auprès des équipes métier autour des processus métier, des méthodes de travail et de la dimension organisationnelle. - Disposer d’une expérience autour des pièces détachées, ou à minima du monde de l’après-vente - Anglais : OUI (C1 minimum) - Démarrage : possibilité de démarrage rapide, au plus tard avant l’été - Localisation : Lyon et alentours 3j/semaine obligatoirement - Durée : mission longue (temps plein) - Déplacements possibles en Europe

DESCRIPTION DU POSTE Au sein des équipes ERP & Finance, responsables des solutions ERP, projets, livraison de services et évolution du portefeuille ERP. Domaines inclus : chaîne d'approvisionnement, transport, gestion d'entrepôt, ventes et applications financières. L'architecte de sécurité sera chargé de concevoir et de planifier la sécurité pour les services ERP & Finance, et de mettre en œuvre la stratégie de cybersécurité. MISSIONS Sécuriser la construction Soutenir l'intégration de la sécurité dans les projets. Assister sur les sujets de sécurité liés à ERP & Finance. Apporter une expertise sur la sécurité des applications. Opérations de sécurité Maintenir la conformité sécuritaire, inclure des plans de remédiation et d'amélioration, et faire des rapports périodiques. Élever la connaissance en sécurité des parties prenantes via formations. Gérer les incidents de cybersécurité et contribuer à leur résolution. Amélioration continue de la sécurité Définir et implémenter une stratégie de sécurité basée sur les risques et l'évolution technologique. Piloter des projets de cybersécurité en coordination avec les équipes IT du groupe. Participer à la standardisation de la sécurité et à la gestion des vulnérabilités des applications ERP et Finance. PROFIL Titulaire d'un master en informatique ou cybersécurité avec plus de 7 ans d'expérience dans la sécurité des SI, y compris en sécurité ERP (SAP). Une expérience internationale et des certifications en sécurité sont des plus. COMPÉTENCES Maîtrise des fonctionnalités de sécurité des ERP (SAP, MS Dynamics). Connaissance des risques de sécurité des applications et de leur mitigation. Compréhension des fondamentaux de la sécurité des SI et du cloud. Familiarité avec les méthodologies d'analyse des risques comme EBIOS. Compétence en administration SAP appréciée. Capacité à travailler en équipe, autonomie, et bonne communication en anglais et français.

Je suis ravie de vous présenter cette opportunité qui pourrait bien vous intéresser : Mission : SAP PP/QM Contexte : Rejoignez un de nos clients en région parisienne pour une mission de support niveau 2 et 3 ! Mission sur la partie SAP PP et SAP QM dans un environnement S4/Hana. N'hésitez pas à postuler afin d'obtenir plus d'informations sur cette opportunité en freelance. * Veuillez noter que seules les candidatures en adéquation avec les critères de l'annonce seront contactées. * Cette opportunité n'est pas ouverte à la sous-traitance.

Le client est un acteur majeur du secteur de l'assurance/assistance. Au sein de la filiale française du groupe, votre mission principale consistera à piloter les projets de transformation et d’amélioration du système d'information financier ainsi que les évolutions des processus métiers ayant un impact pour les équipes Finance (contrôle de gestion, comptabilité fournisseurs, …). Il s'agit d'une migration SAP ECC vers SAP S/4. A ce titre, vous serez l’interlocuteur privilégié des Directeurs concernés pour rendre compte de l’avancement des différents projets, vous serez en contact direct avec les équipes métier pour l’analyse, la priorisation et les spécifications des besoin fonctionnels. Vous piloterez la mise en œuvre du projet et la recette des évolutions en lien avec la DSI et les métiers concernés. Activités Principales : • Pilotage de projet en lien avec les Directeurs concernés • Préparation et animation des comités (projet, pilotage...). • Recueil et analyse des besoins métier • Analyses d’impact • Priorisation des demandes • Rédaction des spécifications fonctionnelles, en lien avec les métiers et l'équipe IT • Suivi du planning et du budget des projets • Etablissement de nouvelles procédures • Définition des plans de tests métier et gestion des recettes • Support aux utilisateurs et gestion des anomalies • Gestion de la conduite du changement (rédaction de la documentation utilisateur, transfert de compétences, formations, phases de déploiement...).

Vous trouverez ci-dessous un descriptif de la mission. Je suis disponible pour en discuter de vive voix avec vous. Consultant MM/SD/le 5 à 10 ans d'expérience Secteur : industrie Trois jours de présences sur site et deux jours de remote Début : au plus vite Connaissance paramétrage module SD/MM Expérience implémentation d'un core modèle Durée : 6 mois renouvelables Langue : Français et anglais requis Client réactif réponse rapide N'hésitez pas à postuler afin d'obtenir plus d'informations sur cette opportunité en freelance.

Gestion des Applications : - Assurer la maintenance, l'évolution et le support de l'application ARGOS NOE - Interface entre ERP SAP et Référentiel Legacy ARGOS - Collaborer avec les équipes métier pour comprendre les besoins fonctionnels et proposer des solutions informatiques adaptées. - Superviser la mise en œuvre de projets d'amélioration des applications, en assurant la qualité et le respect des délais. Expertise Base de Données : - Développer et maintenir des scripts PL/SQL pour automatiser les tâches de gestion de données et assurer l'intégrité des données. - Réaliser des requêtes SQL complexes pour analyser les données et assurer la cohérence entre les systèmes. Support Technique : - Fournir un support technique aux utilisateurs finaux pour résoudre les problèmes liés à l'application dont il aura la responsabilité - Collaborer avec les équipes techniques pour diagnostiquer et résoudre les incidents de production. Optimisation des Processus : - Identifier les opportunités d'optimisation des processus informatiques et proposer des solutions pour améliorer l'efficacité opérationnelle. - Participer à la définition et à la mise en œuvre de bonnes pratiques en matière de gestion des applications et des données. - Niveau d'expertise : Confirmé(e) - Compétences requises : - Solide expérience dans un rôle technico-fonctionnel, de préférence dans le secteur de la grande distribution. - Maîtrise des bases de données relationnelles, en particulier Oracle. - Excellente maîtrise des langages de programmation PL/SQL et de requêtage SQL. - Connaissance d'un ERP du marché tel que SAP ou GOLD serait un avantage. - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec des interlocuteurs variés. - Autonomie, rigueur et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément. - Aptitude à résoudre les problèmes et à prendre des décisions rapidement.

Nous recherchons un consultant SAP HR spécialisé en gestion du temps (TIME) pour un projet de maintenance évolutive. Le candidat doit être disponible pour commencer dès que possible. Le travail se déroulera à distance et sur Paris (centre). Contexte : Projet de transfert et maintenance dans le module TIME de SAP HR. Evolution de l'application sur HR Time Début : Dès que possible (ASAP). Processus de décision : Sous 15 jours. Lieu de travail : À distance et interventions à Paris, centre-ville. Rythme de travail : Temps plein

Je recherche un consultant SAP FI FM pour un client intégrateur dans le secteur public- contexte TMA : localisation : Toulouse idéalement et/ou ponctuellement connaissance FI-FM 5 ans d'expérience idéalement profil habilitable pour client public français TJ aux alentours de 450€ remote à voir selon le profil durée : 3 mois reconductibles Profil qui se voudra autonome et réactif. Equipe intégratrice en place d'une dizaine de personnes - besoin de renfort ponctuel - budget challengeant - mission qui pourrait s'inscrire dans la durée selon profil

Je suis ravie de vous présenter cette opportunité qui pourrait bien vous intéresser : Mission : Senior SAP WM/PP Contexte : Rejoignez un de nos clients en région parisienne pour une mission Projet et support ! Mission SAP WM avec des sujets lié à SAP PP. N'hésitez pas à postuler afin d'obtenir plus d'informations sur cette opportunité en freelance. * Veuillez noter que seules les candidatures en adéquation avec les critères de l'annonce seront contactées. * Cette opportunité n'est pas ouverte à la sous-traitance.

Mission d'architecte technique centrée sur des compétences spécifiques relatives aux composants d'API Management Principales tâches : Participer au cadrage des projets et s'approprier les éléments fonctionnels des projets afin de mener ses missions d'architecte technique et d'accompagnant projet Rédiger les dossiers de cadrage technique, s'appuyer sur les experts de la DTI, s'assurer du respect du cadre de référence technique - S'assurer que le projet dispose des moyens techniques utiles à temps pour assurer les phases de fabrication et de validation - Rédiger ou s'assurer de la rédaction des livrables techniques, tels que précisés dans la charte de fonctionnement, ceux dévolus à la DTI (dossiers d'architecture technique, dossier d'architecture sécurité... pour la DTI) et ceux dévolus aux équipes projets (dossiers d'exigences non fonctionnelles (NFRs), dossiers d'architecture logicielle...) - Etre à l'écoute des projets et mettre en oeuvre toutes les actions nécessaires quand le projet exprime des difficultés sur le plan technique (architecture, conception, performance...) - Dans l'objectif de vérifier le respect de ce qui a été défini, organiser la tenue des différentes revues techniques (revues de conception technique, revues d'usage de la plateforme de développement, revues de code...) -

Dans le cadre du développement d'un nouveau produit à fort impact business, notre client recherche un Développeur ABAP SAP FI/CO - SD/MM Vos missions : - Spécifier les besoins et les impacts techniques des développements en collaboration avec les analystes fonctionnels (faisabilité, proposition de solution technique, estimation de charge). - Réaliser des développements ABAP en lien avec les bonnes pratiques SAP, - Vous définissez la conception & le développement des tests unitaires sur la base de spécification fonctionnelle. - Vous venez en support aux équipes fonctionnelles pour la mise en production des développements. - Vous rédigerez le document de spécification technique de développement et assurer une traçabilité ainsi qu’une bonne maintenance des développements

En tant que Lead SAP BI HR Analytics , vous interviendrez sur l’ensemble de la conception et de la définition d’architectures Data. Dans le cadre d'un projet avec un de nos clients, acteur incontournable du tourisme, vous serez en charge du rôle de Lead Data pour assurer le développement et la livraison d'une trentaine (30) de rapports BI à destination de la Direction des Ressources Humaines. Ces rapports auront pour sources SAP SF depuis les modules Employee Central / PMGM / Onboarding et Compensation. Dans le cadre de cette mission, vos responsabilités seront les suivantes : Conseil : Accompagnement du bon déroulement des développements des rapports sous Report dans SAP SuccessFactors. Garant du suivi de projet auprès du client En charge de la vulgarisation et de l'accompagnement aussi bien technique que fonctionnel Technique et Delivery : Collecte, intégration et gestion de données provenant de diverses sources, en utilisant des technologies d'intégration de données. Conception de modèles de données adaptés et développements de rapports et tableaux de bords Rédaction de documentation fonctionnelle et/ou technique Responsable de la garantie et de la qualité du Delivery et des livrables Organisation et pilotage projet (COPIL, COSUI, COPROJ) Accompagnement à la recette Formation d’utilisateurs finaux et équipes projets