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Mission : Consultant SAP PP/MM Dans le cadre d'un projet SAP stratégique, nous recherchons, pour un de nos clients, leader dans son secteur, un consultant fonctionnel spécialisé dans les modules PP/MM pour un démarrage de mission débutant en janvier 2026. Détails de la mission : Démarrage : Janvier 2026 Durée : 3 mois renouvelables Localisation : Paris Télétravail : Oui (mode hybride, présence à Paris 1 à 2 jours par semaine) N'hésitez pas à revenir vers moi rapidement pour plus d'informations à venir.

Dans le cadre du plan de transformation de la Banque de détail, Le bénéficiaire cherche un profil de cheffrie de projet expérimenté pour pilotage de l'impact et les évolutions des différents produits du domaine REFERENTIELS (8 squads) liés au volet Connaissance personne du programme Stratégique RETAIL 4.0 qui va toucher la quasi-totalité des produits. La mission sera rattachée et rapportera opérationnellement au responsable IT de la squad REFENTIELS TIERS tout en étant référent pour l'ensemble des squads du domaine auprès de l'IT Tribe Leader et du Tribe Leader Connaissance Personne/Data Foundations. La mission intègrera une entité fonctionnant en mode agile et devra avoir une expérience concrète et réussie dans un contexte agile. La mission aura une forte composante de pilotage et de coordination de nombreuses et différentes parties prenantes ( Métier et IT des parcours qui vont évoluer en s'appuyant sur la connaissance Personne, Centres d'expertise, Ops etc.). Sont requis : - Une connaissance/expérience des processus métier bancaires - Une forte capacité à interagir tant avec les parties prenantes IT (Ingénieurs Sotfware, Business Analyst, Architectes, Experts Sécurité et Devops..) ainsi qu'avec les métiers et à différents niveaux - Une capacité à rendre compte de façon synthétique des enjeux, avancées, risques du produit au niveau de l'équipe direction du domaine , une capacité à lever les obstacles. - Une capacité à concevoir/challenger l'architecture des solutions selon les normes et standards, respecter la gouvernance IT , appuyer et challenger les parties prenantes IT ( dont équipiers de la squad) - Une expérience sur la stratégie et la réalisation des tests selon les règles de l'art - Une expérience sur des sujets transverses (mobilisant différents domaines métiers) - Des expériences passées dans les environnements open idéalement mainframe Il est idéal d’avoir : - Une expérience sur des sujets /enjeux liés à la data Poser et adapter l'organisation projet tout au long du projet · Définition/complétion du cadre de gouvernance : rôles et responsabilités des parties prenantes, rituels projet Garantir la responsabilité de bout en bout de l’atteinte des objectifs du projet dans le respect des engagements pris vis-à-vis du Métier, en conformité avec les orientations stratégiques de l’entité et les attentes du sponsor · Responsabilité de l’atteinte des objectifs du projet dans le respect du budget, des délais impartis et de la qualité des livrables · Coordination des études préalables en lien avec le Métier/sponsor · Garantie de la bonne définition et de la validation du besoin · Garantie de la cohérence des exigences avec les besoins retenus et de la faisabilité technologique · Garantie de l’adéquation de la solution (notamment la dimension donnée) avec l’ensemble des exigences · Garantie de la validation de la solution avec toutes les parties prenantes · Préparation, consolidation, validation des éléments d’estimation et de planning tout au long du projet · Garantie de la livraison, l’exploitabilité et la mise en service de la solution · Identification et gestion des risques pouvant intervenir au cours de la réalisation du projet, en lien avec l’ensemble des parties prenantes · Garantie que les impacts du projet sont intégrés au plan capacitaire des squads Piloter l’ensemble du projet et coordonner tous les acteurs(trices) et contributeurs(trices) · Pilotage et mesure de l’état d’avancement du projet · Coordination les parties prenantes du projet · Planification, préparation et garantie d'un passage dans les instances de gouvernance projet (comité d’architecture et d’investissements…) · Garantie de l’élaboration et l’application de la stratégie de tests sur l’ensemble du projet en coordination avec métiers · Intégration de la conduite du changement dans son projet et contribuer à celle-ci pour les activités qui le concernent · Elaboration du plan de déploiement avec l’ensemble des parties prenantes et garantie de son exécution

Nous recherchons pour le compte de notre client un Tech Lead Réseaux H/F pour une mission en freelance ou portage salarial de plusieurs années à pourvoir dès que possible à Chambéry. Les préavis d’1 à 3 mois sont acceptés. Notre client propose 2 jours de télétravail par semaine maximum. Vos responsabilités sont les suivantes : - Analyse, conception et validation des solutions techniques et architectures informatiques des infrastructures IT de notre client - Intervention dans les phases amonts des projets pour identifier, définir et déployer les technologies d'infrastructures les plus pertinentes tout en restant garant du respect des normes, méthodes et règles de sécurité du Groupe - Travail en étroite collaboration avec les équipes « Enterprise Architecture » et « Sécurité » du groupe et avec les différents directeurs et managers. Vos missions au quotidien sont les suivantes : 1. Assurer la responsabilité de la phase de DESIGN des projets (Projet = DESIGN, BUILD et RUN) en incluant l'étude et la validation des solutions : - Piloter la phase d'architecture et d'étude des projets - Apporter une vision technique dans le chiffrage de projet - Piloter la réalisation des POCs 2. Participer à la phase BUILD des projets : - S'assurer que la solution technique est construite en accord avec les documents d'architecture techniques - Participer via le comité d'architecture à la définition des standards, des configurations et des bonnes pratiques suivant les technologies utilisées. - Vous fournissez des rapports d'avancement de vos travaux à votre management et aux autres membres de l'équipe 3. Contribuer à la gestion de la Production : - Vous participez à l'activité opérationnelle de l'équipe (Run / Astreintes / Intervention planifiées) et opérez dans un contexte international selon les bonnes pratiques ITIL - Vous vous mettez à la disposition de l'équipe pour apporter votre expertise dans la résolution d'incidents et vous documentez vos travaux avec des procédures et documents d'exploitation 4. Assurer une veille technologique : - Vous êtes force de proposition pour faire évoluer l'existant et améliorer l'efficacité du service rendu en effectuant une veille technologique - Vous avez une culture de « l'infrastructure as a code » et une appétence sur les sujets d'automatisation des déploiements, de configuration et optimisation des composants utilisés sur les technologies.

En étroite collaboration avec le Directeur en charge de l’arrimage d’une nouvelle plateforme, il participera pleinement au bon déroulement du projet. En interaction avec les équipes techniques et software engineering, il accompagnera le client dans les phases suivantes : Cadrage du projet Accompagner et conseiller les clients sur les choix d’architecture technique de raccordement à la plateforme Accompagner le client sur l’instruction des dossiers de sécurité (Chiffrement, mécanismes d’authentification fichier & API, mécanismes d’échange de données) Mise à disposition des spécifications techniques et accompagnement des clients à leur bonne compréhension Gestion des connexions aux environnements projet et production Le profil recherché devra maitriser les concepts d’API, d’architecture d’intégration technique, gestion des accès, .... La maitrise d’un des domaines au moins l’un des domaines de la monétique parmi : émetteur, acquéreur et/ou contestation/impayés. Véritable garant de la satisfaction client tout au long du projet, il assurera la bonne communication et coordination de ses activités pour répondre au mieux aux besoins du client (en ligne avec la feuille de route et la stratégie de l’entreprise). Missions Cadrage : A partir des besoins clients identifier les écarts avec les pré-requis technique d’intégration de la plateforme Proposer et suivre un planning d’intégration technique Accompagnement et conseiller le client sur les scénarios d’intégration et impacts techniques Animer les ateliers de Q&R avec le client et l’éventuel support des équipes technique du client Produire la documentation d’intégration technique avec les paramètres spécifiques du client Accompagnement du client dans les analyses de sécurité d’intégration Accompagnement du client dans les analyses de sécurité et conformité des données o Instruire les demandes d’avis de sécurité du Client en coordination avec les membres du Comité d’Architecture et de Sécurité (CAS) o Rédiger la documentation de sécurité et de contribuer à rassembler les pièces du dossier d’homologation (DAT, PES, dossier de recette sécurité,…) o Gérer/Coordonner les éventuels audits de conformités et de certifications demandés par le client et suivre les actions de remédiation Traiter les demandes liées à la sécurité et conformité des données Participation à la définition de la stratégie de migration Coordination et communication : Assurer la communication entre les différentes parties prenantes (représentants banques, direction, équipes produit, etc.). Gestion des risques et de la qualité : Identifier et évaluer les risques liés aux projets. Mettre en place des actions correctives et préventives. Veiller à la qualité des livrables et au respect des normes et standards en vigueur. Amélioration continue : Participer aux rétrospectives et proposer de manière proactive des plans d’amélioration continue.

Identification du Poste Titre : Frontend Engineer Service : Développement Produit - Plateforme IA Niveau : Cadre intermédiaire / Senior Rattachement hiérarchique : CTO ou Lead Developer 1. Finalité du Poste Le Frontend Engineer est responsable de la conception et du développement des interfaces utilisateur de la plateforme d’ Aigmented Designs. Il joue un rôle clé dans la création d’une expérience utilisateur fluide, intuitive et performante, en s’appuyant sur les meilleures pratiques de développement frontend et de design. Objectifs principaux : Développer des interfaces utilisateur modernes et ergonomiques pour la plateforme IA. Collaborer avec les équipes backend et UX/UI pour assurer une intégration parfaite des fonctionnalités. Optimiser les performances des applications pour offrir une expérience utilisateur optimale. 2. Responsabilités et Activités Clés Développement des interfaces utilisateur Développer des composants frontend réutilisables et modulaires. Implémenter des interfaces responsives en utilisant des frameworks modernes (React, Vue.js, Angular). Tester et déboguer les interfaces pour garantir leur fiabilité sur différents navigateurs et appareils. Fiche de Poste : FullStack Engineer 1 Collaboration interservices Collaborer avec les designers UX/UI pour traduire les maquettes en interfaces interactives. Travailler avec les développeurs backend pour intégrer les APIs et assurer la fluidité des fonctionnalités. Participer aux réunions de sprint pour définir et prioriser les tâches. Optimisation et maintenance Optimiser les performances des applications pour réduire les temps de chargement. Mettre en place des tests automatisés (unitaires, end-to-end) pour garantir la stabilité du code. Assurer la maintenance et les mises à jour régulières des interfaces existantes. Veille technologique et innovation Rester à jour sur les tendances et technologies frontend pour proposer des améliorations continues. Participer à l’élaboration de guidelines de développement pour garantir la cohérence du code. Formation et Expérience Formation : Bac +3 à Bac +5 en développement informatique, ingénierie logicielle, ou domaines connexes. Expérience : 2 à 5 ans d’expérience en développement frontend, idéalement dans des projets SaaS ou plateforme IA. Langues : Bonne maîtrise de l’anglais pour collaborer sur des projets internationaux.

Nous recherchons un(e) Tech Lead DevOps et/ou SysOps et/ou SRE expérimenté(e), passionné(e) par la technologie, pour travailler soit en interne, en collaborant de manière transversale sur divers projets passionnants, soit directement chez nos clients, en étant au cœur de leurs défis numériques. Si vous souhaitez participer à des projets d'envergure, continuer à apprendre et évoluer dans votre carrière, c'est l'occasion rêvée ! Vous aurez la charge de : • Être garant de la qualité des livrables et le respect des délais • Assurer la montée en compétences des équipes • Implémenter des architectures sécurisées, évolutives, fiables et performantes dans les domaines de la Data et/ou du Digital • Réaliser des études comparatives de solutions afin de sélectionner les plus innovantes et adaptées au contexte du projet • Réaliser les PoV (Proof of Value) et les PoC (Proof of Concept) • Veiller à la bonne application des normes, standards et bonnes pratiques de JEMS sur l'ensemble du périmètre des réalisations techniques • Améliorer, enrichir, former et mettre en place le contrôle des normes, standards et bonnes pratiques de JEMS • Assurer la capitalisation au sein de JEMS : s'appuyer sur les bibliothèques de patterns et starters projets et les enrichir • Participer aux communautés technologiques de JEMS et/ou être référent partenaire Référence de l'offre : ejdkvdjyj2

Le groupe X a déployé la suite Pigment pour le pilotage de sa réalisation budgétaire mais également le suivi du réalisé et plus généralement le pilotage financier de ses activités (fonctionnalités EPM de la suite) ce projet a été largement réalisé avec l’aide d’un intégrateur et le groupe X souhaite désormais internaliser la maintenance et la suite des réalisations concernant cette solution Dans ce cadre l’équipe chargé des projets du domaine Finance de la Direction des Usages Numériques recherche un chef de projet Budget qui sera chargé du pilotage et de l’animation des projets liés à la reprise en main de la suite Pigment Sous le pilotage du responsable du domaine finance, le chef de projet Budget prendra en charge le projet d’internalisation de la réalisation de la suite Pigment dont le principal client est le contrôle de gestion groupe. Le chef de projet budget aura pour mission le suivi des projets d’évolution et de déploiement de la solution EPM d’élaboration budgétaire Pigment, ses missions seront les suivantes: ● Accompagner les services opérationnels ○ Organisation des équipes, Internalisation de la réalisation: ■ Structuration du dispositif de run par niveau (1, 2, 3) ■ Prise en charge et documentation, dans l’objectif d’internalisation, du RUN niveau 1 ■ Organisation des formations des équipes de la DUN ■ Structuration et prise en charge de la roadmap d’évolution ○ RETEX auprès des métiers concernant le déploiement à date ○ Définition avec les métiers de la roadmap 2026 sur la base du RETEX réalisé Profil ● Vous avez leadé ou participé à un projet d’implémentation de la solution Pigment ● Vous avez une connaissance pointue des projets informatique finance ● Vous avez une connaissance approfondie des processus budgétaires et financiers. ● Vous faites preuve d’organisation, de rigueur, d'autonomie et d'une bonne capacité d'adaptation

Ce que nous offrons : - La chance de travailler avec des technologies de pointe comme Java, JavaScript, Node.js, React, Vue.js, Kubernetes, Docker, et bien d'autres. - Un rôle de leader au sein d'une équipe dynamique et créative, avec la possibilité de façonner l'avenir de la technologie. - Un poste basé dans la métropole lilloise, un écosystème vibrant pour les passionnés de tech. Missions pour le Lead Developer : - Pilotage technique des projets, de la conception à la mise en production, en assurant la qualité, la performance et la sécurité des solutions développées. - Management d'une équipe de développeurs, en guidant leur montée en compétences et en promouvant les meilleures pratiques de développement. - Collaboration étroite avec les équipes produit, design et QA pour assurer l'alignement et l'excellence dans la livraison des projets. - Veille technologique continue pour intégrer de nouvelles technologies et méthodologies qui pourraient bénéficier aux projets et à l'équipe. - Développement et maintien d'une architecture scalable et performante, en utilisant Docker et Kubernetes pour l'orchestration des conteneurs.

📑 CDI / Freelance / Portage Salarial - 📍 Créteil - 🛠 Expérience de 5 ans minimum Contexte du poste : Vous intégrez le département Électronique dédié aux systèmes Cockpit : affichages, Head-Up Displays, Panovision, modules Dome, panneaux de contrôle… Votre rôle : piloter le développement électronique d’un produit d’affichage ou de projection (Display ou HUD) pour un client international. Vous intervenez au cœur d’un environnement technique exigeant, associant électronique, optique, logiciel, mécanique et systèmes embarqués. Vos missions : En tant qu’Electronics Design Leader (EDL), vous prenez la responsabilité complète du développement électronique du produit. Vos activités incluent : Conception & architecture - Analyser et respecter les exigences internes et celles du client. - Sélectionner les solutions électroniques et les blocs standards les plus adaptés pour garantir un design robuste, fiable et optimisé en coût. - Justifier les choix techniques : calculs, simulations, rapports d’essais. Validation & industrialisation - Définir les bancs et outils nécessaires à la validation et aux tests de production. - Veiller à l’application du processus standard de développement électronique. - Ajuster le plan de développement électronique en fonction des besoins du projet. Pilotage & coordination - Diriger l’équipe de développement électronique (en français et en anglais). - Garantir l’avancement des activités en cohérence avec le planning projet (jalons, livrables, échantillons). - Collaborer avec l’ensemble des interlocuteurs du projet : chef de projet, équipes mécaniques, optiques, système, logiciel, validation, achats…

Nous recherchons un Manager / Team Lead SAP FI CO expérimenté, capable de piloter des projets de transformation et d’accompagner nos clients dans l’optimisation de leurs processus financiers. En tant que référent(e) SAP FI CO, vous interviendrez à la fois sur la conception, l’intégration et la coordination des projets SAP Finance & Controlling, tout en encadrant une équipe de consultants. Vos missions principales Piloter les projets SAP FI CO (conception, réalisation, déploiement, support). Encadrer, former et accompagner une équipe de consultants SAP. Assurer le lien entre les équipes métiers et techniques. Définir et mettre en œuvre les meilleures pratiques FI (GL, AP, AR, AA, TRM) et CO (CCA, PCA, COPA, Product Costing, etc.). Garantir la cohérence des processus financiers dans un environnement S/4HANA. Contribuer aux phases de migration vers SAP S/4HANA, ou encore des projets greenfield S/4 . Participer à la définition de la stratégie SAP Finance du groupe / du client.

Nous recherchons un Manager / Team Lead SAP FI CO expérimenté, capable de piloter des projets de transformation et d’accompagner nos clients dans l’optimisation de leurs processus financiers. En tant que référent(e) SAP FI CO, vous interviendrez à la fois sur la conception, l’intégration et la coordination des projets SAP Finance & Controlling, tout en encadrant une équipe de consultants. Vos missions principales Piloter les projets SAP FI CO (conception, réalisation, déploiement, support). Encadrer, former et accompagner une équipe de consultants SAP. Assurer le lien entre les équipes métiers et techniques. Définir et mettre en œuvre les meilleures pratiques FI (GL, AP, AR, AA, TRM) et CO (CCA, PCA, COPA, Product Costing, etc.). Garantir la cohérence des processus financiers dans un environnement S/4HANA. Contribuer aux phases de migration vers SAP S/4HANA, ou encore des projets greenfield S/4 . Participer à la définition de la stratégie SAP Finance du groupe / du client.

Contexte Euronext est la principale bourse paneuropéenne de la zone euro, reposant sur un modèle fédéral unique couvrant les marchés belge, néerlandais, français, irlandais, norvégien, portugais et italien. Euronext exploite également un marché réglementé de titres basé au Royaume-Uni. Dans le cadre de la transformation Data du Groupe, un Référentiel Client commun à l’échelle du Groupe a été développé afin de garantir la cohérence, l’interopérabilité et la fiabilité des informations clients sur l’ensemble des entités. Dans un contexte de forte croissance via des opérations de fusions-acquisitions, chaque ligne métier dispose aujourd’hui de ses propres systèmes d’information et bases de données clients. La prochaine étape stratégique consiste à déployer et intégrer ce Référentiel Client à l’échelle du Groupe, afin de permettre une gestion unifiée des données clients et de soutenir les processus et analyses transverses entre entités. Pour mener à bien cette ambition, nous recherchons un responsable Master Data Management qui pilotera la stratégie de déploiement, la coordination et l’intégration du Référentiel Client auprès de l’ensemble des lignes métiers. Missions Le Client Master Data Lead sera responsable de : - Définir et exécuter la stratégie de déploiement du Référentiel Client au sein de toutes les entités métiers. - Agir en tant que coordinateur central entre l’équipe Group Data Office, les équipes IT et les équipes métiers afin d’assurer une intégration et une adoption réussies. - Piloter l’alignement des modèles de données clients, des règles de gouvernance des données et des interfaces techniques. - Gérer la planification du programme, les priorités et la communication auprès des parties prenantes. - Mettre en place et maintenir un reporting structuré permettant de suivre l’avancement, d’identifier les risques et de fournir une visibilité claire au Head of Group Data Office et au Comité Exécutif sur l’état d’avancement de l’initiative. Environnement technique et fonctionnel 1. Stratégie et gouvernance - Définir la feuille de route de déploiement et l’approche de mise en œuvre (par phases, de manière incrémentale, par entité ou par domaine métier). - Contribuer à la définition du modèle opérationnel cible pour la gestion des données clients (rôles, responsabilités, processus). - Identifier et piloter les risques, dépendances et besoins en conduite du changement. - Concevoir et maintenir un cadre de reporting au niveau programme, incluant des KPI, tableaux de bord et indicateurs d’avancement alignés avec les priorités du Group Data Office. 2. Coordination et gestion de projet - Être le point de contact unique entre l’équipe centrale du référentiel et les équipes locales SI/métiers. - Coordonner les projets d’intégration avec chaque entité : onboarding technique, mapping, migration et synchronisation des données clients. - Suivre l’avancement, produire des rapports réguliers et des synthèses exécutives, et garantir la qualité des livrables ainsi que le respect des délais. - Animer les comités de pilotage et les groupes de travail, en consolidant les points d’avancement et les prochaines étapes. - Assurer la traçabilité des décisions, actions et progrès sur l’ensemble des chantiers du programme. 3. Expertise technique et fonctionnelle - Contribuer à la définition des modèles de données, des règles de rapprochement (matching) et de déduplication, ainsi que des mécanismes d’intégration (API, ETL, etc.). - Accompagner les équipes techniques dans la mise en œuvre des interfaces et des flux de données entre les systèmes locaux et le Référentiel Client. - Participer à la définition et au suivi des règles de mapping, de nettoyage des données (Data Cleansing) et de migration. 4. Conduite du changement et adoption - Promouvoir la valeur et les bénéfices du Référentiel Client au sein de l’organisation. - Accompagner les équipes métiers dans l’adaptation de leurs processus et outils afin de consommer et maintenir les données de référence clients. - Contribuer à la conception des supports de formation, de communication et de reporting, adaptés aux différentes cibles (direction, métiers, équipes techniques).

Au sein de la Direction Delivery Produit , et plus précisément de l’Usine Logicielle , vous prenez en charge le pilotage de la Tribu Prévoyance en qualité de Team Leader . Véritable relais entre la stratégie de l’entreprise et les équipes opérationnelles, vous jouez un rôle clé dans la performance collective , le delivery produit et le développement des talents . 🧭 Vos principales responsabilités 👥 Management de la Tribu Prévoyance Gérer et accompagner les collaborateurs internes et externes de la tribu ; Adapter et optimiser l’organisation pour soutenir la performance ; Assurer la gestion administrative et les entretiens individuels des N-1 ; Suivre les missions des prestataires et assurer leur intégration ; Fixer, suivre et challenger les objectifs des Feature Teams ; Identifier les besoins de staffing et assurer le développement des compétences ; Fédérer les équipes autour d’une vision commune et d’objectifs partagés ; Assurer un reporting régulier auprès de la hiérarchie. 📦 Responsable du Delivery Produit Garantir le respect des engagements de la roadmap des produits de la Tribu Prévoyance ; Suivre les indicateurs (KPI) de performance, risques et alertes projets, et proposer des plans d’action ; Identifier et fluidifier les adhérences entre projets, en lien avec le Manager de l’Usine Logicielle et les autres Team Leaders. 🗂️ Suivi des Projets Évaluer la charge de travail vs la capacité des équipes et remonter les alertes le cas échéant ; Participer à la définition et au suivi des roadmaps avec les Product Managers (PM) ; Déterminer les priorités en coordination avec la hiérarchie, les PM et les clients ; Superviser la conception et la réalisation des projets jusqu’à la mise en production. 🧠 Vos compétences clés Savoirs Méthodologies agiles & cycle en V Environnement métier assurance de personnes Connaissances techniques en développement et urbanisation SI Pratique de la veille technologique Savoir-faire Gestion de projet & gestion du changement Animation d’équipe et accompagnement managérial Amélioration continue des processus Relation client & pilotage de prestataires Gestion des risques et priorisation Savoir-être Leadership, rigueur et sens des responsabilités Capacité à collaborer et à communiquer efficacement Esprit d’analyse et de synthèse Orientation client et résultats Prise d’initiative et gestion du temps

Almatek recherche pour l'un de ses clients, un Tech Lead Kafka / Angular sur Paris Gare de Lyon. Projet : Maintenir une solution permettant de prioriser la liste des clients à contacter dans le cadre de la gestion de la relation client. Concevoir et développer des solutions pour les équipes et les Conseillers. Assurer l’assistance fonctionnelle auprès des utilisateurs. Principaux livrables : Assurer la conception, l’intégration et le développement des projets et solutions ainsi que les maintenances correctives et évolutives Préparer la mise en production avec les équipes expertes Gérer et maintenir la documentation fonctionnelle et technique Assurer l’assistance à l’utilisation des applications Assurer le diagnostic et la résolution des dysfonctionnements Compétences requises : Kafka (kafka streams) Java 21 Kubernetes API REST Autres Compétences : Conception technique Conception archi Volontaire Bon relationnel

Bonjour, Nous recherchons pour notre client basé en région parisienne un Lead Secops SAP Basis – expert (plus de 10 ans d’expérience) Objectif : Piloter l'activité SAP Basis Contrainte forte du projet Évolution dans un environnement ERP central avec des données sensibles de l'entreprise Les livrables sont Implémentation SAP IAG Migration S/4HANA dans la version 2025 Compétences techniques SAP Basis - Expert - Impératif SAP IAG - Expert - Impératif SAP CAR - Expert - Impératif SAP Autorisation - Expert – Impératif Connaissances linguistiques Français Courant (Impératif) Anglais Professionnel (Secondaire) Description détaillée Notre client recherche son futur LEAD DEVOPS SAP BASIS expérimenté pour prendre en charge et faire vivre l’activité SAP BASIS de l’application NOE pour les 600 points de vente à la cible. Le train NOE est organisé en agilité et permet de gérer les évolutions et correctifs en mode produit. De l’expérience en mode produit est donc bienvenu mais pas indispensable. Parmi les équipes NOE, on compte notre intégrateur SAP Basis dont vous animerez la prestation. Bonne ambiance, esprit d’équipe, compétences et entraide sont de mise. Vous reporterez au Product Owner (PO) de la Core Team. Si vous êtes curieux, investi, avec le sens du service, l’envie de rejoindre une super équipe et prêt à participer à une transformation ambitieuse, alors envoyez-nous votre candidature. Définition du profil EXPLOITATION Diagnostique et traite les incidents dans le respect des SLA et des procédures d'escalade définies Effectue la maintenance de dépannage de Niveau 1, de Niveau 2 ou de Niveau 3 (ce niveau sera précisé dans le cadre de l'appel d'offres). Assiste et conseille les utilisateurs Suit l'exploitation des équipements informatiques Installe ou Télédistribue les mises à jour Rédige ou modifie les procédures et consignes nécessaires à l'exploitation Assure la complétude et la qualité des informations des référentiels d'exploitation INSTALLATION, TESTS ET RECETTES Effectue l'installation et le paramétrage du matériel informatique, des logiciels et des composants réseaux Effectue les tests et recettes des équipements informatiques, téléphoniques ou réseaux SÉCURITÉ Respecte et suit les règles de sécurité définie par l'entreprise Applique les plans de sauvegarde et de secours définis Assure la sécurité physique des données en termes de sauvegarde et d'archivage Données complémentaires Date de démarrage 01/12/2025 Lieu de réalisation Châtillon ou Bondoufle Déplacement à prévoir non Le projet nécessite des astreintes oui Nombre de jours souhaitables sur site 3 jours par semaine Dans le cas où vous êtes intéressé par ce poste, pourriez-vous SVP m'envoyer votre CV au format Word en indiquant votre disponibilité ainsi que vos prétentions salariales ou votre tarification journalière si vous êtes indépendant ?

Contexte du projet Une grande entreprise internationale du secteur des services numériques souhaite moderniser sa plateforme de paiement afin de gagner en performance, en maîtrise technique et en agilité. L’objectif est de remplacer une solution d’intégration tierce (type iPaaS) par une architecture propriétaire développée en .NET, plus adaptée à ses besoins de sécurité, de scalabilité et d’interopérabilité. Niveau d'Anglais : Bilingue Objectifs Concevoir et déployer une nouvelle plateforme de paiement en ligne permettant de gérer l’ensemble des transactions au niveau global. Décommissionner la solution d’intégration actuelle et migrer les fonctionnalités clés vers une architecture API-first en .NET. Standardiser les pratiques DevOps et techniques au sein des équipes internationales. Garantir la stabilité, la performance et la conformité de la solution aux standards du marché (sécurité, audits, paiements, etc.).