Trouvez votre prochaine mission ou futur job IT.

Nous recherchons pour le compte de notre client dans le domaine de la protection sociale et de la retraite complémentaire, Consultants AMOA séniors spécialisés sur les processus Compte, Recouvrement Amiable et Contentieux. L'environnement technique est le suivant : GCE (Gestion du Compte Entreprise), gestion de projet Agile / Cycle en V, modélisation de processus, outils de pilotage SI, accompagnement au changement. Contexte : Au sein de l'unité Filière Métier Entreprises, vous intervenez dans le cadre du lancement d'un nouvel outil de Gestion du Compte Entreprise (GCE), qui vient remplacer les dispositifs historiques existants. Ce démarrage constitue une évolution structurante des pratiques opérationnelles et des circuits de traitement sur les processus Compte, Recouvrement Amiable et Contentieux. Vous accompagnez les équipes métiers et les Institutions de Retraite Complémentaire dans l'appropriation des nouveaux processus cibles. Missions : Formaliser, stabiliser et mettre à jour les processus métiers liés au nouvel outil, en cohérence avec les règles de gestion et les organisations cibles Décrire les impacts du lancement sur les activités de gestion du compte entreprise, de recouvrement amiable et de contentieux Identifier, qualifier et contribuer à la résolution des irritants et écarts constatés lors du démarrage et de la stabilisation de l'outil Sécuriser la compréhension des rôles, responsabilités, points de contrôle et indicateurs de pilotage des processus concernés Produire les livrables d'appropriation et d'accompagnement au changement : procédures, modélisations, modes opératoires Animer des ateliers d'expression de besoins et participer aux échanges avec les équipes MOE/MOA et les institutions partenaires Analyser les indicateurs de démarrage, les anomalies et les risques, et produire des synthèses et supports de décision pour les instances de pilotage Identifier et objectiver les actions d'amélioration de la productivité

CONTEXTE Le client est une entité d'un grand groupe bancaire coopératif français, composée d'une holding et d'un ensemble d'entités filiales couvrant plus d'une dizaine de pays. Son activité majeure concerne le leasing de biens d'équipement aux entreprises dans un contexte international. Le prestataire interviendra dans le prolongement des travaux initiés par un projet de mise en conformité RGPD déjà engagé, afin d'assurer la mise en conformité de l'entité et son arrimage aux standards du Groupe. RÔLE ET RESPONSABILITÉS PRINCIPALES Accompagner l'entité dans sa mise en conformité RGPD Mettre à jour les registres de traitement Assurer l'arrimage aux processus Groupe (contrôles permanents, reporting) Apporter un appui au DPO sur les activités courantes (DARO, gestion des incidents de sécurité) Animer la filière DPO Définir le modèle de gouvernance et réaliser les RACI associés Cadrer le projet, construire la roadmap et assurer le suivi des avancements LIVRABLES ATTENDUS Registres de traitement mis à jour Roadmap projet et suivi des avancements Modèle de gouvernance et matrices RACI Supports d'animation de la filière DPO Contributions documentées à l'appui du DPO (DARO, incidents de sécurité)

Vos attentes * Rejoindre une entreprise à impact pour créer un meilleur demain en prenant soin de l'économie, de l'humain et de la planète ? * Entrer dans une société française qui maitrise son destin * Intégrer une équipe à taille humaine ? * Vous aimez l'autonomie, la création, la prise d'initiative, l'esprit d'équipe ? Dans le cadre du renforcement de son équipe Group Digital & IT, nous accompagnons notre client dans sa recherche d'un(e) Ingénieur Sécurité Digital Workplace pour accompagner la sécurisation de ses services collaboratifs et de gestion des identités à l'échelle internationale. Le poste est basé à Courbevoie Vous évoluerez au sein d'une équipe experte en charge des services critiques du Digital Workplace : Active Directory, Microsoft Entra ID (Azure AD), IAM, Microsoft 365, gestion des postes de travail, mobilité et outils collaboratifs. Rattaché(e) au Responsable Sécurité Digital Workplace, vous jouerez un rôle clé dans la définition, la mise en œuvre et l'amélioration continue de la cybersécurité des services Digital Workplace. Vos principales responsabilités seront : ### Définir et piloter la stratégie de sécurité * Définir une stratégie de sécurité basée sur les risques et les menaces. * Élaborer les politiques et standards de sécurité Digital Workplace. * Accompagner les projets afin d'intégrer les exigences de cybersécurité dès leur conception (Security by Design). * Piloter la gouvernance sécurité (comités, indicateurs, tableaux de bord). * Réaliser une veille active sur les vulnérabilités et les évolutions technologiques. ### Améliorer en continu le niveau de sécurité * Concevoir et déployer des contrôles de sécurité. * Sensibiliser et accompagner les équipes IT et les parties prenantes. * Participer aux communautés d'expertise Digital Workplace et Cybersécurité. * Accompagner les responsables sécurité locaux dans leurs problématiques. ### Assurer l'exploitation sécurité des plateformes * Gérer les activités de RUN liées à la sécurité (IAM, vulnérabilités, exceptions, ouvertures de flux...). * Suivre la conformité sécurité et produire les reportings. * Piloter les plans de remédiation. * Participer à la gestion des incidents de cybersécurité et contribuer à la résolution des incidents majeurs.

Dans le cadre d'un programme de transformation au sein d'un grand groupe, nous recherchons un PMO expérimenté afin d'accompagner les chefs de projet dans le pilotage opérationnel de projets à forte visibilité. 📍 InformationsDémarrage : 10 Septembre Durée : Mission longue Localisation : Île-de-France Télétravail : 3 jours sur site par semaine - Paris Type de contrat : Freelance ➕ Les plusExpérience en suivi budgétaire et financier de projets. Connaissance d'environnements médias, audiovisuels ou de grandes organisations appréciée.

🎯 MISSIONS : Intégré(e) aux équipes d'un de nos clients grand compte, vos missions seront les suivantes : - Traitement des tickets d'incidents et réalisé une analyse poussée dans le contexte de l'architecture client - Participer à l'organisation de l'activité, regrouper les incidents de même nature en problème et de capitaliser sur les tickets résolus - Enrichissement de la base de connaissance de manière régulière - Communication avec les administrateurs de l'équipe sur les sujets pointus - Traitement des demandes non outillées (changement d'adresse mail, affectation de profils spécifiques) - Participation à la rédaction des cahiers des charges, à la recette des outils d'administration - Participation à la mise en oeuvre des profils d'administration liés à la sécurité - Gestion au fonctionnement des différents outils de la suite Office 365 - Gestion des droits et des accès des utilisateurs sur Office 365 - Configuration de services 0365 - Mise en place des stratégies policies des services 0365 - Maîtrise de la console d'administration O365 - Automatiser et industrialiser les gestes d'administrations O365 Environnement technique : - Teams, Sharepoint - Exchange, OneDrive, Stream - Outlook, Yammer, Power Platform

Dans un contexte de renforcement de l'équipe QA, vous contribuerez à garantir la qualité du produit tout en participant à la montée en puissance de l'automatisation des tests. Vous aurez un véritable rôle dans la structuration de la stratégie de tests automatisés. Au quotidien, vous serez amené à : Analyser les spécifications fonctionnelles et les User Stories. Concevoir, rédiger et exécuter les plans de tests. Réaliser les tests fonctionnels et de non-régression. Suivre les anomalies et accompagner les mises en production. Développer et maintenir les tests automatisés. Participer à l'amélioration continue des pratiques QA. Environnements techniques : Selenium / Playwright / Agile / DevOps / Jira

Dans le cadre d'un projet BUILD, notre client recherche un Tech Lead Java EE pour accompagner l'évolution de plusieurs applications Java. Le consultant jouera un rôle central entre les équipes Business Analyst et Développement afin de garantir la bonne compréhension des besoins fonctionnels et techniques, tout en assurant le pilotage technique des développements. Missions : Assurer le rôle de référent technique sur les applications Java EE Faire le lien entre les Business Analysts et les équipes de développement Accompagner les développeurs dans la compréhension des besoins fonctionnels et techniques Participer à la conception des évolutions applicatives Définir les orientations techniques et garantir leur cohérence Rédiger les spécifications techniques détaillées (STD) Participer à la rédaction des plans et scénarios de tests techniques Garantir la qualité technique des développements Réaliser les revues de code et accompagner les développeurs Concevoir et faire évoluer les API REST Participer aux cérémonies Agile et à l'amélioration continue Nous recherchons un Tech Lead disposant d'une solide expérience sur les technologies Java EE et les architectures applicatives, capable d'encadrer techniquement une équipe de développement et de faire l'interface entre les métiers et les équipes techniques. Une expérience en environnement Agile est indispensable.

Contexte de la mission : Dans le cadre d'un projet stratégique dans le secteur de la défense, nous recherchons un Ingénieur Systèmes Embarqués pour intégrer l'équipe électronique de notre client. Vous serez en charge de la définition, de la validation et de l'intégration des composants électroniques des systèmes et sous-systèmes. Vos responsabilités : - Réalisation de spécifications d'équipements électroniques et de notes de configuration applicable - Participation aux revues de conception et d'acceptation des livrables - Assurer le suivi des phases de développement électronique en interne comme en sous-traitance - Analyse et suivi des faits techniques et participation aux revues d'essais fonctionnels - Mise à jour base DOORS (ou outils de traçabilité équivalent) de chaque produit électronique - Rédaction de dossier de justification système et de matrice de conformité

Dans le cadre du pilotage de plusieurs projets stratégiques, le client recherche un Chef de Projet Technique disposant d'une double compétence fonctionnelle et IT. Le consultant évoluera dans un environnement complexe composé d'une équipe cœur d'une dizaine de personnes ainsi que de nombreux intervenants métiers et techniques. Au-delà du pilotage projet classique, il devra comprendre l'architecture fonctionnelle globale afin d'assurer une coordination efficace entre les différentes parties prenantes et d'anticiper les risques liés aux projets. Missions : -Piloter plusieurs projets en parallèle dans un environnement complexe -Assurer la coordination entre les équipes métiers et les équipes IT -Comprendre et challenger les besoins fonctionnels et techniques -Animer les comités projets et les instances de gouvernance -Assurer le suivi des plannings, charges, budgets et dépendances -Identifier les risques et mettre en œuvre les plans d'actions associés -Anticiper les alertes et assurer une communication proactive auprès des parties prenantes -Garantir la cohérence fonctionnelle des projets pilotés -Faciliter les échanges entre les différents acteurs du programme -Produire les reportings d'avancement et indicateurs de pilotage -Accompagner les prises de décision et arbitrages -Contribuer à l'amélioration continue des pratiques de gestion de projet Profil attendu : Nous recherchons un Chef de Projet confirmé à senior capable d'évoluer dans un environnement multi-acteurs avec une forte composante fonctionnelle et technique. Le candidat ne doit pas être un simple coordinateur ou PMO mais doit être capable de comprendre les enjeux métiers, les architectures fonctionnelles et les impacts techniques afin de piloter efficacement les projets. Une excellente communication et une forte capacité d'intégration sont indispensables.

Consultant technico-fonctionnel Reflex WMS / Hardis Dans le cadre du démarrage d'un important entrepôt de distribution et du remplacement du Responsable Logistique IT, notre client recherche un consultant technico-fonctionnel Reflex WMS pour accompagner la stabilisation de l'environnement applicatif et opérationnel. L'entrepôt est déjà démarré, mais reste en phase d'ajustement et d'alignement entre les équipes terrain, les outils SI et les différents partenaires techniques. Le consultant interviendra donc dans un contexte post go-live / hypercare, avec un rôle à la fois opérationnel, fonctionnel et projet. Environnement SI Le consultant interviendra dans un écosystème composé notamment de : WMS : Reflex WMS / Hardis ERP : SAP WCS : DIQ / Dematic TMS : Expedito / TDI Interfaces internes DSI : Mulesoft, Camel, IDoc Échanges inter-applicatifs entre SAP, WMS, WCS, TMS et systèmes internes Missions principales Le consultant aura pour rôle de prendre le relais sur le périmètre Logistique IT / WMS, en lien avec les métiers, la DSI, Hardis et les différents prestataires. Ses principales missions seront : assurer le support applicatif WMS Reflex ; collecter, qualifier, prioriser et organiser les demandes de bugs, anomalies et évolutions ; faire le lien entre les équipes métier, la DSI, Hardis et les prestataires ; analyser les dysfonctionnements fonctionnels et techniques liés à Reflex et aux interfaces ; intervenir sur le paramétrage Reflex selon les besoins métiers ; participer aux tests bout-en-bout entre SAP, Reflex, WCS Dematic/DIQ et TMS Expedito/TDI ; accompagner les phases de stabilisation post-démarrage ; préconiser et mettre en place une méthode de revue des écarts de stocks entre les différents systèmes ; contribuer à la documentation, aux modes opératoires et au transfert de connaissances ; planifier les actions, suivre les sujets ouverts et coordonner les bonnes parties prenantes au bon moment. Qualités attendues Le consultant devra être autonome, structuré, pragmatique et à l'aise avec les équipes terrain. Il devra aussi être capable de challenger les sujets avec Hardis et les équipes techniques, tout en gardant une posture collaborative. Le client cherche un profil capable de faire le lien entre le monde opérationnel logistique et le monde IT : quelqu'un qui comprend les flux physiques, les impacts métier, les interfaces SI et les contraintes de production.

Dans le cadre du renforcement de sa Squad Réseau, notre client recherche un Ingénieur Réseaux Projet pour participer aux projets de déploiement et d'évolution des infrastructures LAN/WAN. Le consultant interviendra sur la mise en production des solutions réseau, l'optimisation des performances, la sécurisation des infrastructures et la rédaction des livrables techniques, au sein d'un environnement grand compte. Missions : Concevoir et déployer les infrastructures LAN/WAN Assurer les mises en production des solutions réseau Administrer les équipements Cisco (ACI, Nexus) Configurer et maintenir les firewalls Stormshield et Fortinet Administrer les solutions F5 (WAF & Load Balancing) Mettre en œuvre le routage dynamique OSPF Garantir la sécurité des infrastructures (VPN, IPS, Proxy, WAF) Optimiser les performances réseau et assurer le reporting Produire la documentation de conception et d'exploitation Participer à l'analyse et à la résolution des incidents complexes Collaborer avec les équipes projets et exploitation Contribuer à l'amélioration continue des infrastructures Profil attendu Nous recherchons un Ingénieur Réseaux disposant d'au moins 5 ans d'expérience sur des environnements grands comptes, opérateurs télécoms ou fournisseurs de services. Le candidat devra posséder une forte expertise des infrastructures réseau et sécurité ainsi qu'une excellente maîtrise des technologies Cisco et Firewall.

Almatek recherche pour l'un de ses clients Un Développeur .net sur Orléans. Analyse & conception Comprendre et s'approprier les besoins et exigences exprimées dans les cahiers des charges. Étudier, élaborer et concevoir les solutions selon les meilleures pratiques. Rédiger les documents de spécifications fonctionnelles et les conceptions techniques, dans le respect des exigences documentaires. Développement & qualité Développer les fonctionnalités en garantissant le respect des exigences de qualité et de performance. Tester l'application et s'assurer de la non?régression : définir les cas de tests, rédiger les dossiers de tests, analyser les résultats et apporter les corrections nécessaires. Vérifier la conformité des livrables et des composants par rapport aux besoins exprimés. Recette, déploiement & production Participer aux phases de recette et traiter les anomalies relevées. Définir et rédiger les documents de déploiement et d'exploitation. Assurer le suivi lors de la mise en production. Suivi & maintenance Contribuer à l'élaboration des rapports et indicateurs de suivi (temps de traitement, utilisation, incidents, problèmes…). Assurer la maintenance applicative et garantir le maintien en condition opérationnelle. Compétences attendues Connaissance des métiers de l'assurance de personnes, idéalement dans le domaine des prestations santé. Analyse et conception sous MEGA. Manipulation de données : SQL. Développement orienté objets en environnement Microsoft : .NET (C#). Environnement technique IDE : Microsoft Visual Studio Langage : C# Gestion de sources / build : Microsoft Azure DevOps – TFS Base de données : Microsoft SQL Server Qualimétrie : SonarQube Localisation : Orléans Démarrage de mission ASAP Profil Confirmé / Senior

Change Manager - H/F - Puteaux Dans le cadre de son développement, Experis recherche un Change Manager IT (F/H) pour intervenir auprès d'un acteur majeur engagé dans un programme stratégique de transformation profonde de sa DSI à Puteaux (92). Ce programme vise à redéfinir entièrement le modèle opérationnel IT : sélection de partenaires stratégiques, alignement avec les standards groupe (ITSM, gouvernance), adoption de l'IA et refonte des modes de fonctionnement. Vous interviendrez dans un environnement international, exigeant et à forte visibilité, au cœur des enjeux de transformation de la DSI de demain. Vos missionsConduite du changement Définir et piloter la stratégie globale de change management Réaliser les analyses d'impacts (organisation, processus, outils) Identifier les risques humains et organisationnels et mettre en place les plans d'atténuation Déployer les dispositifs d'accompagnement (formations, ateliers, coaching) Communication Construire et piloter le plan de communication du programme Produire les supports (présentations CODIR, newsletters, kits managériaux) Adapter les messages aux différentes populations (IT, métiers, partenaires, management) Animer les instances de communication interne Engagement des parties prenantes Accompagner les équipes DSI (Build, Run, Infrastructure, Production) Coordonner les interactions avec les fournisseurs IT et les équipes groupe Faciliter les prises de décision et arbitrages entre parties prenantes Transformation et adoption Soutenir l'adoption des nouveaux modèles (ITSM, delivery, automatisation, IA) Contribuer à la définition de la culture cible Mesurer l'adoption et piloter les indicateurs de change

Rattaché à la Direction d'INFOBAM, vous définissez et pilotez la stratégie de développement applicatif du groupe. Vous assurez la cohérence, la performance et la structuration des activités de développement en vous appuyant sur trois pôles existants. Responsabilités clés 1. Vision et stratégie Définir une ligne directrice claire pour le développement logiciel à l'échelle du groupe Identifier et proposer des orientations technologiques et organisationnelles Anticiper les évolutions (scalabilité, urbanisation, modernisation) 2. Gouvernance et structuration Mettre en place des standards, méthodes et bonnes pratiques (delivery, qualité, sécurité, documentation) Harmoniser les pratiques entre les différents pôles de développement Structurer les processus de pilotage (roadmap, priorisation, suivi) 3. Pilotage des équipes Animer la communauté des managers de développement Assurer l'alignement des équipes avec les orientations stratégiques Faciliter la coordination et la transversalité entre les pôles Soutenir la dynamique collective et le partage de bonnes pratiques 4. Arbitrage et priorisation Arbitrer les choix structurants entre les différents pôles Prioriser les projets en lien avec les enjeux business Garantir une allocation optimale des ressources 5. Interface avec la Direction Générale Traduire les enjeux métiers en orientations techniques Assurer un reporting clair, synthétique et orienté décision Être force de proposition sur les sujets structurants

Almatek recherche pour l'un de ses clients, Un Business Analyst ERP confirmé Sur Vélizy. Dans le cadre de la transformation digitale du groupe, nous recherchons 1 Business Analyst confirmé (3 à 5ans) intervient sur plusieurs projets stratégiques liés à l'écosystème IT industriel et ERP : One ERP, One MES, One Agile, One PLM, ainsi que les interfaces associées et solutions connexes (M3, Apriso, ChockView, DecLock, SSO, APIs). Le poste s'inscrit dans un environnement international nécessitant une collaboration étroite avec des équipes de développement, d'administration et métiers réparties entre la France, l'Inde et le Mexique. Missions principales Analyse fonctionnelle Recueillir et analyser les besoins métiers. Valider les spécifications fonctionnelles et techniques. Participer à l'évolution des applications et à l'amélioration continue des processus. Contribuer à la conception de solutions autour des projets : One ERP (migration Cloud vers M3, gestion des droits et accès M3) One MES (Apriso, ChockView) One Agile One PLM Interfaces et APIs Solutions d'authentification et de sécurité (SSO, DecLock). Gestion des recettes et tests Rédiger les cas de tests et scénarios de validation. Préparer et exécuter les campagnes de recette fonctionnelle. Suivre et analyser les anomalies détectées. Accompagner les équipes dans la résolution des incidents bloquants, notamment en environnement de test (sandbox). Support aux projets et déploiements Participer aux phases de déploiement et aux Go Live. Assurer le support fonctionnel auprès des utilisateurs. Contribuer aux activités de migration et de mise en production. Accompagner les métiers lors des phases UAT et post Go Live. Gestion des données et personnalisation Réaliser des requêtes et rapports Ad Hoc dans M3. Construire des tableaux de synthèse à partir de jointures entre plusieurs tables M3. Concevoir des écrans personnalisés et de nouvelles interfaces utilisateur (Mashups). Participer à l'amélioration de l'expérience utilisateur et du design des applications. Suivi des incidents Assurer le suivi et la coordination de la résolution des incidents applicatifs. Traiter les anomalies liées aux interfaces, à l'authentification (SSO), à DecLock et aux différents systèmes connectés. Collaborer avec les équipes techniques pour garantir la continuité de service. Livrables Documentation de tests. Cas de tests et rapports de recette. Spécifications fonctionnelles validées (ANA050). Documents de conception technique (DES030, DES010, DES020, DES030). Documentation des tests unitaires (TES080). Documentation de migration et de déploiement. Rapports d'analyse et de suivi des anomalies. Environnement technique Infor M3 One ERP One MES (Apriso, ChockView) One Agile One PLM APIs & Interfaces SSO DecLock Mashups M3 Requêtes et rapports Ad Hoc

Contexte de la mission : Viveris pilote les chantiers de transformation métier et IT du secteur Bancassurance en mettant le client au centre. Dans ce cadre, nous recherchons un Développeur COBOL en environnement Mainframe, qui évoluera sur les parcours clients associés aux partenaires commerciaux de la banque. Vos missions et responsabilités : - Prendre en charge les spécifications techniques ; - Assumer les développements ; - Participer à la recette et résoudre les incidents associés ; - Assumer le bon fonctionnement et les performances de vos applications. Ce poste doit évoluer vers les environnements ouverts C#.