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Architecte Kubernetes Senior (CKA) – Projet de transformation cloud-native Dans le cadre d’un programme de transformation d’envergure internationale , nous recherchons un Architecte Kubernetes Senior (CKA) pour piloter la refonte complète d’une infrastructure critique vers une architecture cloud-native basée sur Kubernetes. Le projet concerne une plateforme stratégique opérant 24/7 , utilisée quotidiennement par plusieurs dizaines de milliers d’utilisateurs , avec des volumes élevés de messages, d’API et de transactions. L’environnement est multi-sites et multi-technologies (cloud public, on-premise, infrastructures virtualisées), avec de fortes contraintes de disponibilité, de performance et de souveraineté des données . Votre rôle En tant qu’Architecte Kubernetes Senior, vous êtes le référent technique de la transformation infrastructure. Vous concevez et déployez une plateforme Kubernetes multi-clusters et multi-sites , capable d’absorber des pics de charge importants tout en respectant des SLA contractuels stricts . Vous définissez les choix d’architecture (ADR), la stratégie hybride/multi-cloud, les mécanismes d’auto-scaling, de haute disponibilité et de reprise d’activité. Vous pilotez la migration progressive d’environnements existants vers des architectures conteneurisées, modernisez les systèmes d’orchestration et de messaging, et mettez en place une observabilité complète (monitoring, logs, alerting, traçage). Vous intervenez également sur les sujets de sécurité Kubernetes (RBAC, politiques réseau, gestion des secrets) et de conformité réglementaire, dans un contexte international. Profil recherché Certification CKA obligatoire Expérience confirmée (3+ ans) sur Kubernetes en production Maîtrise des environnements cloud et hybrides Solide culture DevOps, CI/CD et conteneurisation Excellente capacité d’analyse, d’autonomie et de leadership technique Aisance dans les échanges avec des équipes techniques et des interlocuteurs métiers Ce que nous proposons Un projet structurant et à fort impact Une architecture Kubernetes moderne, conçue à l’état de l’art Des problématiques avancées : haute disponibilité, multi-sites, souveraineté Un rôle central avec une forte responsabilité technique Évolutions possibles vers des fonctions de Lead Architect ou Platform Engineer Si tu veux, je peux aussi te fournir : une version freelance uniquement une version plus courte (LinkedIn / Welcome to the Jungle) ou une version orientée ESN / cabinet de conseil

Tu veux un rôle où tu mènes le jeu, où l’on compte sur ton lead, ta capacité d’analyse et ton sens de la coordination ? On cherche un(e) CP / AMOA pour piloter les projets data‑produits d’un client en pleine transformation. Ta mission \- Piloter les évolutions des outils PIM / PLM / PDP \- Challenger les besoins métiers & traduire en solutions concrètes \- Coordonner éditeur, intégrateur et équipes internes \- Garantir qualité, cohérence et performance du référentiel produits \- Porter l’amélioration continue et faire évoluer les process

Notre client lance une transformation profonde de son SDLC (Software Development Life Cycle) et de sa stratégie Cloud/DevOps. Objectif : automatisation, qualité, cloud efficiency, exploitation de l’IA, structuration de la data. Rôle clé, stratégique et transverse. Il recherche donc un architecte technique spécialisé dans la transformation. Missions 1. Transformation SDLC Repenser & optimiser le cycle de delivery (requirements → test → prod). Structurer les données (requirements, événements applicatifs, métriques). Mettre en place des mécanismes IA : génération de code, analyse d’incidents, documentation automatique. 2. Transformation Cloud & FinOps Définir la stratégie Move to Cloud & Cloud Efficiency. Proposer des mécanismes d’auto‑healing & résilience. Mettre en œuvre GitOps, IaC, modèles d’automatisation. 3. Pilotage & leadership Porter et piloter les initiatives de transformation. Définir une roadmap, suivre KPIs, prioriser les chantiers. Conduire le change auprès des équipes internes. 4. Communication & influence Présenter les programmes transformationnels au management. Construire du matériel clair pour expliquer ROI, bénéfices, investissements. Compétences recherchées Architecte / Lead Tech senior (8–15+ ans d’expérience). Forte expertise en : DevOps avancé Cloud (Azure/AWS/GCP) + FinOps IaC, GitOps SDLC / automatisation / pipelines Structuration de données Capacité à influencer, structurer et fédérer. Aisance en communication (présentations, pilotage, conduite du changement). Anglais professionnel.

Rejoignez une équipe responsable des applications critiques destinées aux concessionnaires en tant que Tech Lead . Votre travail aura un impact direct sur la gestion quotidienne des opérations de milliers de concessionnaires. Objectifs et livrables Développement et amélioration : Concevoir et mettre en œuvre des corrections ainsi que des améliorations du produit, en veillant au respect des critères d’acceptation définis par l'équipe et le Product Owner. Qualité du code : Garantir la qualité du code afin de limiter les vulnérabilités, ainsi que les régressions techniques et fonctionnelles du produit. Gestion des incidents : Réagir rapidement en cas d’incident critique lié au produit et restaurer le service dans les délais convenus, conformément aux SLA. Interaction avec les utilisateurs : Recueillir leurs besoins et les prendre en considération pour orienter les développements. Veille technologique : Se tenir informé des évolutions technologiques et être un moteur pour proposer des changements visant à prévenir tout risque de dette technique. Participation à la dynamique de l’équipe : Contribuer activement à toutes les cérémonies agiles, proposer des axes d’amélioration et les mettre en œuvre.

Nous recherchons un profil DEV/QA qui interviendra sur le produit Maestro . Cette application mobile a un fort enjeu business pour les Points de vente. Cette application restitue plusieurs indicateurs permettant de driver leur performance. Le périmètre de la mission est pluridisciplinaire sur 2 pôles de compétences DEV et QA : en effet il vous sera demandé de faire du développement front ainsi que des tests technico fonctionnels. Vous travaillerez en étroite collaboration avec la PO, la RA et le dev back au sein de la squad Maestro dans le département du datalab. La répartition de ces 2 activités variera selon les PI (Program Increment). Pour le premier PI, la répartition est estimée à 80% QA et 20% DEV Les compétences de Développement et QA attendus sont décrites ci-après : Compétences Développements ( niveau Senior) Développement de nouvelles fonctionnalités frontend (mobile) Mise en place et exécution des tests unitaires sur les évolutions faites Maintenance et évolution de l’application Mobile Collaboration avec l'équipe produit Mise en place et optimisation des processus CI/CD Implication aux revues de code et à l'amélioration continue Résolution des problèmes techniques et debugging Optimiser les performances et la qualité du code Travailler avec les équipes métiers en charge de recueillir et de définir le besoin Liste des compétences Node JS (Reactif Native,javascript) – niveau Senior - Impératif REST et GraphQL ( Express, Apollo) – niveau Senior - Impératif CI/CD (GitLab CI). – niveau Confirmé – Important Firebase – Bon niveau Compétences QA 1.Participer aux ateliers/rituels agiles 2.Réaliser les chiffrages lors des sprints planning 3.Analyser et évaluer les cas d'usage/User Story 4.Adapter la démarche de tests en fonction de ce qui est attendu par le métier 5.Rédiger les plans de test, identifier les prérequis et spécifier les jeux de données 6.Exécuter les cas de tests éer et suivre les défauts avec les différentes parties prenantes 8.Maintien du référentiel de test 9.Réaliser le PV de tests Les outils de test : 1.XRAY : connaissance minimale demandée 2.JIRA : niveau Confirmé – Important 3.Postman: connaissance minimale demandée Savoir être & Mindset Agile : 1.Esprit collaboratif : travail efficace au sein d’équipes pluridisciplinaires (produit, métier, design, QA), communication claire et constructive. 2.Engagement et responsabilité : implication dans les objectifs de sprint, sens de la responsabilité collective sur la qualité et la valeur livrée. 3.Adaptabilité : capacité à évoluer dans des contextes changeants, ouverture aux feedbacks et participation active aux rituels agiles. élioration continue : contribution régulière aux rétrospectives, force de proposition sur les pratiques, les outils et la qualité du code.

Support technique niveau 1 et 2 auprès des utilisateurs métiers, incluant la prise en charge d’utilisateurs VIP Accueil et assistance des utilisateurs via kiosque IT (proximité, dépannage rapide, matériel) Gestion, analyse et résolution des incidents et demandes via l’outil de ticketing ServiceNow , dans le respect des SLA Assistance sur les environnements Windows et macOS Support et administration de la suite Microsoft 365 (Outlook, Teams, OneDrive, SharePoint) Diagnostic des dysfonctionnements matériels et logiciels, escalade vers les équipes adéquates si nécessaire Installation, configuration et maintenance des postes de travail et périphériques Participation aux mises à jour, déploiements et migrations de postes Rédaction et mise à jour de la documentation utilisateur Sensibilité forte aux exigences de sécurité et de confidentialité propres au secteur financier Environnement technique : Windows, macOS, ServiceNow, Microsoft 365 (O365), Support utilisateurs VIP, Kiosque IT, Matériel poste de travail, Réseaux de base

Dans le cadre du renforcement de ses équipes, notre client recherche un Chef de Projet / Coordinateur Technique disposant d’une solide expérience en pilotage de projets IT et d’un bon vernis technique sur les environnements infrastructure. Vos missions Fédérer les experts techniques engagés dans le projet Faciliter les ateliers techniques, clarifier les besoins et structurer les échanges. Harmoniser les approches et lever les points de blocage. Organiser des comités de validation de design Coordonner en anglais avec les équipes internationales du groupe. Accompagner et guider le chef de projet local et l’intégrateur dans l’exécution du design cible. Assurer un suivi global du déploiement et garantir l’alignement avec les standards du design existant. Identifier les manques documentaires et produire la documentation nécessaire (design, procédures, décisions, plans de tests…).

Nous recherchons un chef de projet MOE sénior de minimum 10 ans d’expérience sur des projets stratégiques d’infrastructure. La mission principale du Chef de Projet Infrastructure consistera à prendre en charge et piloter les différents chantiers, de cadencer leur exécution en respectant les contraintes techniques, les prérequis et les adhérences avec le portefeuille de projets de la roadmap Infrastructure. Cette mission implique de gérer une équipe d’une dizaine de personnes pour garantir les livrables du projet dans les respects de la qualité, des couts et des délais: Missions:  Reprise des spécifications métier et des contraintes de cyber sécurité pour garantir la conception de l’architecture technique,  Gestion de l’ensemble des chantiers dans le périmètre du projet,  Suivi des risques, des décisions, et de l’ensemble des actions des différents parties prenantes,  Suivi des tests,  Suivi des déploiements,  Accompagnement du changement  Préparation du Run,  Animation des différentes instances de gouvernance projet et reporting,  Participer aux PI Plannings et aux autres points équipe

Consultant Finance Infor M3 Confirmé (H/F) – Région parisienne – Hybride Pour l’un de nos clients basé en région parisienne , nous recherchons un Consultant Finance Infor M3 confirmé dans le cadre d’un projet structurant autour de l’ERP et de la Data Platform. Environnement technique ERP Infor M3 – Module Finance BI / Reporting Projet Data Platform Bonne maîtrise des tables de la base de données M3 Prestations attendues Design de la solution fonctionnelle Paramétrage de l’ERP Infor M3 (Finance) Rédaction des spécifications fonctionnelles Interaction avec les équipes IT / Data Support aux phases de tests et de mise en production

Le Coordinateur Infrastructures est en charge de la coordination et du pilotage des demandes de travaux d’infrastructure , depuis leur initialisation jusqu’au cadrage final du projet, en lien avec les équipes techniques, les MOE et les autres coordinateurs de la sous-direction. À ce titre, il intervient notamment sur les missions suivantes : Prendre en compte et enregistrer les Demandes d’Initialisation d’Hébergement (DIH) , en vérifier l’exhaustivité et la cohérence du contexte fourni Produire les avis de prise en compte des travaux et garantir leur cohérence technique Enregistrer l’ensemble des demandes de travaux dans les outils en vigueur Produire des comptes-rendus , incluant des indicateurs de performance , et assurer la cohérence des tableaux de bord Organiser et animer les réunions de pré-étude , en s’appuyant sur les experts techniques pour établir les dossiers de pré-cadrage Planifier et coordonner les réunions avant-demande entre équipes techniques et MOE Animer les réunions hebdomadaires des coordinateurs , avec production des comptes-rendus Organiser et planifier les réunions entre coordinateurs et architectes techniques internes Alerter en cas de dérive sur la réalisation des demandes afin d’ajuster les priorités Organiser et animer la réunion finale d’étude de la demande , en : S’assurant de la présence de l’ensemble des parties prenantes Animant la session de cadrage Produisant le compte-rendu final permettant de statuer sur le cadrage du projet

Architecte Technique (Java/Angular – Kubernetes) – Projet & Delivery Contexte Notre client un grand groupe international recherche un Architecte Technique pour assurer la continuité d’activité sur le périmètre projets. Vous rejoignez une équipe senior, technique et internationale (Paris, Inde, US, Singapour, Madrid). Missions Définir l’architecture technique des nouveaux projets et évolutions d’applications. Accompagner les équipes de développement (Java/Angular principalement). Participer aux phases d’instruction, conception, sécurité, performance. Produire une documentation claire et structurée (normes groupe). Vulgariser les choix techniques auprès d’équipes variées (techniques & non tech). Collaborer avec équipes sécurité, résilience, production, business analysts. Suivre l’intégration sur Kubernetes / OpenShift. Intervenir ponctuellement sur les incidents complexes (support expert, pas du RUN). Environnement technique Backend : Java (majoritaire), .NET (minoritaire) Frontend : Angular Infra / DevOps : Kubernetes, OpenShift, conteneurisation, CI/CD Bases de données : SQL & NoSQL (expertise indispensable) Outils : VS Code + plugins internes, LLM internes (Mistral), Git, Sonar, Jira Profil recherché Architecte technique confirmé, idéalement ancien développeur senior / tech lead. Aisance en communication & présentation (PowerPoint obligatoire). Capacité à expliquer, structurer, documenter. Très bonne maîtrise des architectures complexes & enjeux de sécurité. Contexte international → anglais obligatoire . Expérience avec des équipes offshore appréciée. Localisation Télétravail 50%. Durée & démarrage Mission longue (minimum 12 mois) Démarrage : fin mars / début avril

Le poste de Développeur COBOL consiste à développer et moderniser les outils informatique afin d'assurer la satisfaction client et la performance dans un environnement technologique avancé. Responsabilités: * Développement et modernisation des solutions Mainframe (z/OS, COBOL, JCL, CICS, MQ, Easytrieve, SQLP). * Support et maintenance des solutions socles, incluant l’interopérabilité Mainframe-Open (zOS Connect, Kafka Connect, CDA, S3, etc.). * Participation aux cérémonies agiles et collaboration avec les équipes de projet. * Garantir la qualité technique des solutions et maintenir la documentation. * Apporter des évolutions pour moderniser l’usage du Mainframe en utilisant des compétences en Java et Python. Compétences clés : * Compétences en COBOL , JCL, CICS, MQ, Easytrieve, SQLP. * Connaissance des solutions Mainframe (z/OS, ISPOOL, RDJ Flux, START/ARMIDE). * Compétences en développement Open (Java, Python) et outils DevOps (Eclipse/IDz, Git, Jenkins, Ansible, GitLab CI, Kubernetes, Docker). * Connaissances en architecture logicielle et réseau. * Expérience en méthodes Agile/Scrum. Atouts : * Expérience avec ZOWE, z/OSMF, S3, Kafka, ELK. * Rigueur, autonomie et sens du service. Autres Détails: * Équipe: Collaboration avec PO, Scrum Masters, architectes et squads. *Téletravail : 2 jours par semaine. *Lieu : VANNES 56

Mission : L’architecte technique est l’interlocuteur privilégié pour tout projet ou évolution impactant les infrastructures et les interconnexions avec nos partenaires. Rattaché à l’équipe Direction Opérations et Intégration , il travaille en étroite collaboration avec les équipes opérationnelles et les domaines applicatifs pour garantir la cohérence et la pérennité des ressources IT. Il possède une vision globale des applications de l’entreprise, de leurs interactions, ainsi qu’une expertise approfondie des services, composants et protocoles d’infrastructure, des normes et standards internes, de la politique de sécurité de l’information et des exigences de conformité cyber internationales. Responsabilités principales : Collaborer en amont avec les IT Leads et architectes systèmes pour comprendre les besoins applicatifs et définir les besoins d’infrastructure. Garantir le design détaillé des solutions d’infrastructure et valider les architectures auprès du management lors des étapes de gouvernance. Définir et coordonner les actions de déploiement avec les équipes DevSecOps, systèmes, bases de données, réseau et postes utilisateurs . Suivre et valider les déploiements, assurer la conformité avec le design et la sécurité opérationnelle. Participer à l’analyse et à la résolution de problèmes en production. Concevoir et déployer des PoC pour l’étude de nouvelles solutions, notamment sur : Landing zones cloud, clusters Kubernetes, redondance et plans de reprise (DRP) Authentification et sécurité réseau Stockage et services PaaS Identifier les prérequis techniques, définir l’infrastructure cible, cartographier les flux, rédiger les documents d’architecture et les demandes de déploiement détaillées. Environnement technique : Hébergement : GCP, Azure, Aliyun , SaaS global Déploiement : conteneurs Kubernetes , services PaaS, machines virtuelles si nécessaire Interaction avec des projets multi-domaines : Commerce, Clients, Omnichannel, Supply, Manufacturing, Produit, Data/BI, Finance, RH, Opérations, Intégration Interaction avec équipes IT régionales : EMEA, AMER, APAC, Chine

Description du poste Dans le cadre du renforcement de l’équipe Réseau & Sécurité, XXXX recherche un ingénieur confirmé spécialisé dans l’administration et l’exploitation de firewalls multi‑constructeurs. Vous interviendrez au sein du domaine Infrastructures Firewall, sur des activités mêlant RUN, BUILD et amélioration continue, avec un rôle clé dans la sécurisation des flux et la fiabilité des environnements critiques. Vos missions principales : RUN – Exploitation & Support Analyser les demandes opérationnelles liées au filtrage réseau et aux accès sécurisés. Participer à l’implémentation quotidienne des règles de filtrage, dans le respect des standards d’exploitation et de la politique de sécurité interne. Réaliser des diagnostics complets pour identifier les causes de dysfonctionnement et proposer des corrections ou solutions de contournement. Contribuer à la définition et à la mise en œuvre des bonnes pratiques d’exploitabilité des firewalls. Participer aux interventions HNO ainsi qu’aux astreintes réseau & sécurité (filtrage firewall, filtrage web, proxys). BUILD – Projets & Intégration Implémenter les matrices de flux attendues par les projets, en garantissant cohérence, sécurité et performance. Qualifier techniquement les solutions mises en place et assurer leur conformité aux exigences internes. Proposer des améliorations pour optimiser les performances, la stabilité et l’efficacité du RUN. Collaboration & Communication Travailler en étroite collaboration avec les équipes réseau, sécurité, projets et exploitation. Expliquer clairement les actions menées, les choix techniques et leurs impacts. Documenter les processus, règles et bonnes pratiques afin d’assurer une exploitation durable et maîtrisée.

Objectifs Au sein de la division AI & Innovation de l'IT groupe d'une institution financière majeure, l'équipe AI Production Center recherche un profil premium afin d'assurer l'ownership technique du produit "Data Science Platform" du groupe. Contexte Équipe de 20 experts répartis sur 5 pôles d'activité (Solutions Engineering, Automation Engineering, Infrastructure Engineering, Product Office, Client Services) 15+ plateformes de Data Science / MLOps en production (Cloud et on premise) / 600+ utilisateurs Data Scientists Plusieurs infrastructures, plateformes et services d'IA Generative en production à l'attention de tous les métiers du Groupe Un GRID de GPU on premise utilisé pour le training et l'inference Pratiques DevSecOps / GitOps / MLOps / LLMOps Automatisation autour des APIs des infrastructures, des plateformes (kubernetes/openshift) et des produits Environnement de travail Team Play avant tout! Curiosité sans limites!! Autonomie, rigueur, qualité Sens du service client Patience & bienveillance Appétance naturelle pour le partage de connaissances L'automatisation dans le sang Anglais courant (fournisseurs et clients en dehors de France, base documentaire entièrement en Anglais) Laptops au choix (MacOS, Windows)

Dans le cadre de la réalisation d'un projet en assistance technique, nous recherchons un(e) tech lead angular/python pour l'un de nos clients du secteur aéronautique. Vous interviendrez sur le site client situé à proximité de Pau (64). À ce titre, vos missions quotidiennes seront les suivantes : - Définir et valider l'architecture logicielle globale du projet ; - Garantir la cohérence technique entre les différents modules applicatifs ; - Challenger et valider les solutions techniques liées à l'IA générative ; - Participer activement au développement des composants critiques du projet ; - Intervenir sur une stack comprenant : Front-end : Angular et Back-end : Python ; - Mettre en place et maintenir les bonnes pratiques de développement (clean code, design patterns, sécurité, performances) ; - Encadrer et accompagner les développeurs de l'équipe ; - Prendre en charge l'analyse technique et la résolution de problèmes complexes ; - Réaliser des revues de code et garantir le respect des standards qualité ; - Assurer un rôle de référent technique auprès des équipes internes et externes ; - Collaborer étroitement avec les équipes basées en Inde : coordination des développements, suivi des travaux, synchronisation technique ; - Mettre en place les processus de tests automatisés et d'intégration continue. Et après ? En tant que véritable partie prenante de DAVRICOURT, vous vous verrez proposer des projets techniques et à forte valeur ajoutée par nos équipes.