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Description de la compétence recherchée : Dans le cadre du renforcement d'une équipe Modern Workplace, nous recherchons un Ingénieur Device Management / Microsoft Endpoint Management afin d'intervenir sur les activités de support avancé, d'administration Endpoint Management et de structuration des connaissances opérationnelles. La mission a pour objectifs : Apporter un renfort opérationnel sur les activités Device Management. Contribuer à l'amélioration et à la formalisation des processus, procédures et documentations opérationnelles. Participer à l'analyse de l'existant et à la préparation d'une future transition de service. Assurer un support avancé sur les environnements Microsoft Endpoint Management. Le consultant interviendra principalement sur Microsoft Intune, SCCM/MECM, Windows 10/11, Autopilot, packaging applicatif, software distribution et patch management. Compétences : Microsoft Intune (administration avancée) SCCM / MECM Microsoft Endpoint Manager / UEM Windows 10 / Windows 11 Windows Autopilot Packaging applicatif (MSI, Win32) Software Distribution Patch Management Support L3 poste de travail Analyse et résolution d'incidents complexes Production de documentation technique (runbooks, procédures, bases de connaissances) Amélioration continue des processus opérationnels

Dans le cadre du renforcement de l'équipe Infrastructure & Réseau, notre client recherche un Ingénieur Réseau Senior afin d'accompagner la conception, le déploiement, l'exploitation et la sécurisation de ses infrastructures réseau dans un environnement complexe, multisites et international. Contexte de la missionVous interviendrez sur des infrastructures réseau critiques avec un rôle d'expertise technique autour des activités de BUILD & RUN, de l'évolution des architectures et du maintien en conditions opérationnelles. Vos missionsArchitecture & évolution des infrastructures réseau Participer à la conception et à l'évolution des architectures LAN, WAN, WiFi, VPN et Sécurité Contribuer à la standardisation et à l'optimisation des infrastructures réseau Accompagner les projets de transformation et de modernisation Déploiement & intégration Installer, configurer et mettre en production les équipements réseau Réaliser l'intégration de nouvelles solutions dans le respect des standards techniques et des exigences de sécurité Participer aux phases de tests, validation et mise en production Exploitation & support expert Assurer le maintien en conditions opérationnelles des infrastructures réseau Diagnostiquer et résoudre les incidents complexes (N2/N3) Mettre en œuvre les actions correctives et préventives Participer à l'amélioration continue de la qualité de service Performance & supervision Suivre la disponibilité et les performances des infrastructures Exploiter les outils de supervision et de monitoring Participer aux actions d'optimisation des capacités réseau Sécurité réseau Appliquer et faire évoluer les politiques de sécurité réseau Administrer les solutions de filtrage, VPN, segmentation et contrôle d'accès Participer aux audits de sécurité et aux plans de remédiation Documentation & projets Maintenir la documentation technique et les schémas d'architecture Participer aux projets d'évolution, migration et interconnexion Assurer une veille technologique sur les solutions réseau Compétences techniques requisesProtocoles et technologies réseau TCP/IP BGP OSPF VLAN DHCP / DNS LAN / WAN WiFi VPN Routage et commutation Technologies et constructeurs Cisco Fortinet Palo Alto Juniper F5 Aruba Riverbed Zscaler Citrix Efficient IP Sécurité réseau Firewall IDS / IPS Segmentation réseau Contrôle d'accès Filtrage des flux Bonnes pratiques de sécurité Outils Supervision et monitoring réseau Outils de diagnostic Suivi des performances et capacité réseau Profil recherchéIngénieur Réseau confirmé avec minimum 5 ans d'expérience Formation Bac+5 ou diplôme d'ingénieur Expertise sur des environnements réseau complexes et multisites Solide expérience sur les technologies Cisco / Fortinet / Palo Alto Bonne maîtrise des architectures réseau et des problématiques de sécurité Expérience en environnement RUN / MCO Qualités attenduesAutonomie et rigueur Excellentes capacités d'analyse et de résolution de problèmes Bon relationnel avec les équipes techniques, métiers et fournisseurs Sens du service et de la qualité Capacité à évoluer dans un contexte international Informations complémentaires📍 Localisation : Cergy-Pontoise 🌍 Contexte : environnement international 👤 Pas de management d'équipe 🤝 Nombreuses interactions avec les équipes Infrastructure, Sécurité, Architecture, Support et Projets 🇬🇧 Anglais professionnel indispensable

Bonjour, Nous recherchons un(e) Consultant(e) Senior SAP MM/WM pour un client basé entre Maubeuge, Paris et Lyon : Contexte : Dans le cadre du déploiement d'un Core Model SAP S/4HANA Manufacturing au sein d'un grand groupe industriel, nous recherchons un consultant senior SAP MM/WM pour prendre en charge le stream Achats de production, Magasins et Stocks. Le projet concerne plusieurs sites industriels et couvre l'ensemble du cycle projet : cadrage, conception, réalisation, tests, déploiement, hypercare et transition vers le RUN. Tâches : • Animation des ateliers Fit-to-Core et validation de la solution cible • Paramétrage et conception des processus MM/WM • Gestion des achats de production et des approvisionnements • Gestion des flux de stocks, magasins et emplacements • Rédaction des spécifications fonctionnelles • Participation à la migration des données et aux cycles de chargement • Préparation et exécution des tests d'intégration • Accompagnement des utilisateurs durant les phases UAT • Contribution au cutover, go-live et hypercare • Coordination avec les équipes PP, QM, PM et CO

Nous poursuivons notre développement dans le Sud-Est et recrutons un administrateur fonctionnel (& support N2) expert PLM (ici Windchill) pour l'un de nos clients situé vers Toulon. Mission : Les missions principales seront : * Assurer l'administration fonctionnelle de 2 instances PLM Windchill v13 (pour 2 entités du groupe) bénéficiant chacune des mêmes grandes fonctionnalités (gestion des articles, des CAO, des documents associés, demande de promotion, EBOM, MBOM) ; * Participer au paramétrage de Windchill et à l'amélioration continue des processus existants ; * Contribuer au déploiement des nouvelles fonctionnalités de la solution ; * Fournir un support fonctionnel aux utilisateurs, expertiser les problèmes qu'ils rencontrent et traiter leurs demandes via Jira ; * Rédiger, mettre à jour et maintenir la documentation fonctionnelle ; * Participer à des réunions de travail sur la compréhension des PLMs, ainsi qu'à des ateliers pour améliorer les PLMs sur la partie fonctionnelle (qualité de données, etc.) ; * Former les utilisateurs afin de garantir une utilisation optimale du PLM. Mission de 12 mois en présentiel (avec 1 jour de distanciel hebdomadaire à l'issue du 1ier mois). Démarrage cible mi-Septembre, engagement initial de 6 mois, potentiellement reconductible. Contrat de portage salarial (équivalent CDD)

Bonjour, Je suis à la recherche d'un Développeur Fullstack Senior .NET / ReactJS à Lille ou Nantes : Missions principales : • Participer à la co-construction des besoins fonctionnels lors des ateliers « 3 Amigos » avec le Product Owner et l'équipe de qualification • Développer de nouvelles fonctionnalités et assurer la maintenance du patrimoine applicatif de la squad • Concevoir et faire évoluer les applications du poste de travail sur les domaines Production & eServices • Participer aux revues de code et aux Pull Requests au sein de la tribu de développement • Contribuer activement au chapter Développement et au partage des bonnes pratiques • Participer à la mise en œuvre des pratiques de qualité logicielle (Clean Code, TDD, BDD) • Garantir la qualité, la performance et la maintenabilité des développements réalisés • Collaborer avec les équipes métiers et techniques dans un environnement Agile (Scrum / Kanban) • Participer aux phases de tests et de validation des évolutions • Contribuer à l'amélioration continue des applications et des processus de développement

Au sein d'une équipe dédiée à la cybersécurité, le consultant interviendra sur la conception, le développement et la mise en production de solutions applicatives intégrant des composants d'intelligence artificielle afin d'automatiser et d'optimiser différents processus. Il assurera le développement full stack des applications, du backend au frontend, ainsi que la réalisation des API, la gestion des bases de données et l'authentification. Il participera également à l'intégration de solutions IA reposant notamment sur des API LLM, des mécanismes RAG et des workflows LangChain/LangGraph. La mission comprend le cadrage technique des cas d'usage, la conception d'architectures simples, sécurisées et maintenables, les tests, la documentation, le déploiement en production ainsi que le transfert de compétences vers les équipes internes.

Mission de l'équipe : La mission s'inscrit au sein d'une équipe en charge de la gouvernance des données de risques et du déploiement du framework BCBS239, dans le cadre d'un programme stratégique de remédiation réglementaire lancé à la suite des recommandations de la Banque Centrale Européenne. L'objectif est de renforcer la maîtrise des processus d'agrégation et de reporting des données de risques, d'assurer la conformité aux exigences BCBS239 et d'accompagner la mise en œuvre opérationnelle de la gouvernance des données au sein des fonctions Risk. 1. Gouvernance des données critiques L'équipe est responsable de l'identification, de la documentation et du suivi des Critical Data Elements (CDE) entrant dans le périmètre BCBS239. Les principales activités consistent à : · Identifier et cartographier les données critiques. · Documenter les données et assurer leur suivi dans le temps. · Définir les indicateurs de risque (KRI) permettant de mesurer la qualité des données. · Mettre en place des tableaux de bord de suivi de la qualité des données. 2. Structuration du catalogue de reporting L'équipe est responsable de la consolidation du catalogue de reporting de la filière ainsi que de son intégration dans les référentiels Groupe. Les travaux portent notamment sur : · L'audit de l'existant. · La création et la mise à jour d'un dashboard de synthèse des reportings. · L'intégration du catalogue dans les outils Groupe afin d'améliorer la gouvernance et la collaboration entre les différentes équipes. 3. Mise en œuvre du framework BCBS239 L'équipe est responsable du déploiement opérationnel du dispositif de contrôle couvrant les processus d'agrégation et de reporting. Les activités comprennent notamment : · La définition des rôles et responsabilités des différents acteurs. · La mise en place des workflows opérationnels. · Le déploiement des contrôles sur les métriques du Risk Appetite Statement (RAS) et du reporting COREP. · La documentation des processus de production et des calendriers associés. · La contribution à la mise en place de la traçabilité des données (Data Lineage) et des contrôles associés. 4. Pilotage du programme et préparation des audits L'équipe est responsable de coordonner les travaux du programme et de préparer les différents livrables attendus dans le cadre des revues internes et des audits réglementaires. Les travaux consistent notamment à : · Préparer la roadmap des différents chantiers. · Coordonner les parties prenantes. · Finaliser l'Internal Assessment. · Préparer les réponses aux recommandations d'audit. · Accompagner les validations et sign off auprès des instances de gouvernance. Prestations demandées : La mission interviendra principalement sur les axes suivants : · Gouvernance des données critiques BCBS239. · Déploiement opérationnel du framework de contrôle. · Structuration du catalogue de reporting. · Pilotage des travaux de conformité réglementaire. En termes de responsabilités principales, la mission devra notamment : · Préparer et piloter la roadmap des travaux avec les différentes parties prenantes. · Identifier, documenter et assurer le monitoring des Critical Data Elements (CDE). · Définir les KRI de qualité de données et produire les tableaux de bord associés. · Réaliser l'inventaire du catalogue de reporting et contribuer à son intégration dans les outils Groupe. · Concevoir et mettre en œuvre le plan de contrôle des processus d'agrégation et de reporting. · Documenter les métriques du Risk Appetite Statement (RAS) et du reporting COREP. · Contribuer à la définition des rôles, responsabilités et processus de gouvernance. · Participer aux travaux de Data Lineage et aux contrôles associés. · Préparer les livrables nécessaires aux audits et aux comités de validation.

Mission au sein de la Direction des Systèmes d'Information d'un acteur de premier plan, dans un environnement multisite et hybride (on-premise et Cloud) à fortes exigences de maîtrise des risques cyber. Le département Cyberdéfense est en pleine montée en maturité. Il regroupe des équipes spécialisées dans la détection, la réponse à incident, la gestion des vulnérabilités et l'outillage des solutions de sécurité, et mène plusieurs chantiers structurants pour renforcer la détection, la résilience et la sécurité globale du SI. Rattaché à ce département, l'architecte interviendra notamment sur les axes suivants : - Cartographier et structurer l'existant (assets, applications, solutions de sécurité) - Définir et formaliser des architectures de sécurité cibles et les standards associés - Accompagner les projets et les équipes techniques dans l'intégration de la sécurité (security by design) - Garantir la cohérence globale des dispositifs de sécurité (on-premise, cloud, hybride) - Contribuer à l'amélioration des capacités de détection et de réponse, notamment via l'optimisation des architectures, des logs et de la télémétrie - Construire des standards de sécurité réutilisables par les équipes Le consultant pourra intervenir sur des projets liés à la gestion des vulnérabilités, à la Cyber Threat Intelligence, à l'orchestration de la réponse à incident (SOAR) et à l'évolution des capacités de collecte et d'analyse des logs (SIEM). Environnement technique : architectures multisite et hybrides (on-premise, cloud), sécurité réseau (pare-feu, WAF, IDS/IPS), modèles Zero Trust et défense en profondeur, EDR/XDR, SIEM, SOAR, sécurité cloud (Azure, AWS), IAM/PAM. Modalités : poste basé à Bois-Colombes, jusqu'à deux jours de télétravail par semaine selon les contraintes opérationnelles de la mission. Mission initiale de trois mois, renouvelable sur une durée longue. Démarrage dès que possible.

Dans le cadre du renforcement de son équipe Infrastructure & Production, notre client recherche un DBA Senior multi-moteur capable d'intervenir sur des enjeux d'architecture, d'exploitation et d'industrialisation des bases de données au sein d'un environnement complexe et exigeant. La mission vise à améliorer la fiabilité, la sécurité et la performance des plateformes de données tout en accélérant l'automatisation des opérations récurrentes. MissionsArchitecture et intégration des bases de données Accompagner l'intégration des bases de données dans le système d'information. Définir les flux applicatifs, règles d'accès, contraintes réseau et exigences de sécurité. Produire les prérequis techniques, plans de tests et dossiers de mise en production. Anticiper les impacts des évolutions d'infrastructure sur les services de données. Industrialisation et automatisation Automatiser les opérations DBA récurrentes via Ansible. Standardiser les procédures d'exploitation et les contrôles techniques. Concevoir et maintenir des rôles et playbooks Ansible versionnés sous Git. Produire et maintenir la documentation technique et les runbooks d'exploitation. Exploitation et maintien en conditions opérationnelles Assurer le support de production et le traitement des incidents. Réaliser les opérations d'administration courantes. Participer à l'amélioration continue des processus d'exploitation. Gestion des changements et obsolescence Préparer et exécuter les patchs et montées de version. Piloter les opérations de changement en coordination avec les équipes concernées. Contribuer aux plans de traitement de l'obsolescence des technologies de bases de données.

nous recherchons un Data Engineer Python senior pour construire la couche data d'une plateforme mutualisée d'agents IA. L'objectif : fournir aux équipes produit, data et analytics un socle commun pour concevoir, déployer et évaluer leurs agents. Projet de construction, forte criticité, équipe senior de 5 à 8 personnes avec Tech Lead, architecte data et lead software engineers. Vos missions : - Concevoir les pipelines d'ingestion et de normalisation des sources de connaissance exposées aux agents (rafraîchissement incrémental, contrôles de fraîcheur et de qualité) - Industrialiser la couche de recherche : pipelines d'embedding, indexation vectorielle, recherche hybride et re-ranking - Développer les serveurs MCP et connecteurs data mutualisés exposant de façon gouvernée BigQuery et les référentiels aux agents - Construire le datamart d'observabilité agentique (traces, tokens, coûts, latence, taux d'échec outil, feedback) alimentant les dashboards et le framework d'évaluation - Mettre en place les jeux de données d'évaluation versionnés et leurs pipelines de génération - Gérer l'infrastructure as code (Terraform) et les chaînes CI/CD des composants data - Documenter l'architecture, les data contracts et les guides d'onboarding pour rendre les équipes autonomes sur le socle

PROPULSE IT recherche un Consultant Exchange avec au moins 10 ans d'expérience. Au sein de l'entité Expertise et Stratégie de la Production, l'équipe de gestion des Identité et des Service Transverses est chargée de la conception, de mise en œuvre et du maintien des solutions de gestion de l'identité et des accès. Cette équipe souhaite renforcer son pôle de compétences Messagerie et Sécurité, avec une prestation d'expert technique sur les technologies Microsoft Exchange et sur les technologies de sécurités telles que les solutions de bastion ou de gestion des certificats (PKI), afin de l'assister sur les projets et actions d'ingénieries ainsi que sur les missions de support niveau 3 / conseil / expertise aux équipes de la production et des différents utilisateurs des services. Les technologies utilisées aujourd'hui sont les suivantes : • Un service de messagerie (hybride) : o Microsoft Exchange 2019 o Microsoft Echange Online • Un service de gestion des authentifications et de l'identité numérique des authentifications bureautique : o Microsoft Active Directory 2019 o Microsoft Pass-Through Authentication o Microsoft Entra-ID • Un service de provisionning des comptes dans Entra ID (Azure Active Directory) o Microsoft Azure Active Directory Connect • Un service de gestion des accès aux serveurs et services de la production (bastion) o Wallix • Un service de gestion des clés (PKI) L'objectif de la mission est de nous accompagner sur : • La mise en œuvre des évolutions fonctionnelles et techniques de nos solutions • Le support (du N1 au N3) à nos équipes du pole production et des utilisateurs • La mise en place de documentations techniques permettant d'améliorer les actions d'administration.

Nous recherchons un Data Business Analyst Senior pour intervenir sur des projets de transformation Data au sein d'un environnement international. MissionsRecueillir, analyser et challenger les besoins métiers. Animer des ateliers avec les différentes parties prenantes. Identifier et consolider les besoins en données. Concevoir les modèles de données et garantir leur cohérence. Réaliser le mapping des données en collaboration avec les experts métiers et techniques. Participer aux travaux de gouvernance des données avec les équipes dédiées. Produire les livrables Data (modèles, mapping, dictionnaire de données, documentation). Collaborer avec les équipes IT afin de préparer l'implémentation des solutions Data. Intervenir dans un contexte international avec des équipes réparties sur plusieurs pays.

Basée à Lille, Lyon, Nantes, Grenoble, Marseille, Paris et Bruxelles, Insitoo Freelances est une société du groupe Insitoo, spécialisée dans le placement et le sourcing des Freelances IT et Métier. Depuis 2007, Insitoo Freelances a su s'imposer comme une référence en matière de freelancing par son expertise dans l'IT et ses valeurs de transparence et de proximité. Actuellement, afin de répondre aux besoins de nos clients, nous recherchons un Chef de projet IT Senior (H/F) à Lille, France. Contexte : Le Chef de Projet IT recherché prendra en charge deux projets stratégiques et complémentaires au sein de la DSI, au cœur de la transformation digitale de l'expérience client : • Nouveau programme relationnel — Lot 2 : donner un nouveau souffle à la fidélité client en ligne. Il s'agit de réinventer la manière dont les offres promotionnelles et le cagnottage s'intègrent naturellement dans le parcours d'achat digital, pour transformer chaque visite en une expérience plus généreuse et plus engageante. • Remplacement du moteur d'e-merchandising et de search : un projet à fort impact et à forte visibilité, au cœur de la nouvelle expérience shopping digitale. L'ambition : faire entrer notre site dans une nouvelle ère de personnalisation, avec des recommandations intelligentes et des chatbots qui aident chaque client à trouver le bon produit en quelques secondes. Les missions attendues par le Chef de projet IT Senior (H/F) : Programme relationnel Lot 2 • Piloter les évolutions du programme de fidélité pour les parcours digitaux • Coordonner les développements liés aux offres promotionnelles et au système de cagnottage • Assurer la cohérence entre les parcours e-commerce et les mécaniques de fidélisation • Travailler les adhérences entre les différents systèmes impactés (catalogue, panier, checkout, compte client) • Garantir la qualification fonctionnelle et technique des développements Remplacement moteur search & e-merch • Piloter le remplacement de l'outil d'e-merchandising actuel par une nouvelle solution • Faire évoluer la manière de faire ses courses sur le digital : propositions de produits personnalisées, recommandations personnalisées • Intégrer des chatbots intelligents facilitant la recherche de produits par les clients • Coordonner l'éditeur, les équipes techniques et les équipes métier e-commerce sur l'ensemble du projet • Sécuriser la migration et la continuité de service sur le site marchand Profil recherché Chef de Projet IT expérimenté, capable de piloter en autonomie deux projets complexes en parallèle (cadrage, exécution, mise en production), avec une bonne aisance relationnelle pour coordonner des équipes internes et des prestataires/éditeurs externes Vos principales responsabilités Pilotage des projets - Cadrage, planification et suivi de l'exécution des deux projets (programme relationnel lot 2 / remplacement moteur e-merch & search) - Animation des instances de pilotage (COMOP, COPIL) pour chacun des deux projets - Gestion des risques, des dépendances et des arbitrages, y compris entre les deux chantiers - Suivi budgétaire et des délais Coordination des parties prenantes - Interface entre les équipes techniques, le métier (marketing/CRM, e-commerce) et les prestataires/éditeurs externes - Communication et alignement de tous les acteurs - Accompagnement du changement auprès des utilisateurs finaux Compétences requises • Expérience confirmée en gestion de projets IT (minimum 7 ans) • Capacité à piloter plusieurs projets en parallèle • Connaissance des problématiques e-commerce (site marchand, moteur de recherche, emerchandising) et/ou CRM/programme relationnel • Maîtrise des méthodologies de gestion de projet (Agile, hybride) et des outils de pilotage (Jira, Confluence) • Capacité à dialoguer avec les équipes de développement et à comprendre les enjeux techniques • Expérience de pilotage multi-acteurs (interne + prestataires/éditeurs externes) • Gestion des risques, du planning et du budget Compétences appréciées • Expérience sur un projet de remplacement de moteur de search / e-merch (ex : Algolia, Bloomreach, Constructor, Coveo. . . ) • Connaissance des sujets de personnalisation, recommandation produit et chatbots/IA conversationnelle • Expérience sur un programme de fidélité / relation client (CRM) • Connaissance du retail / e-commerce • Expérience en environnement agile à l'échelle (Scrum, SAFe) • Anglais professionnel

Nous recherchons un PMO Train / Pilote de Train pour le compte de notre client, acteur majeur dans le secteur des assurances. Dans un contexte de renforcement urgent des équipes, vous interviendrez sur les trains Démonstration et Contrat afin d'assurer la continuité et le pilotage opérationnel des activités en cours. Votre capacité à prendre rapidement en main les sujets et à coordonner efficacement les différentes parties prenantes sera essentielle pour sécuriser l'avancement des travaux. À ce titre, vos principales missions seront les suivantes : Assurer le suivi opérationnel des activités des trains Démonstration et Contrat ; Coordonner les sujets entre les différentes équipes et parties prenantes du périmètre ; Organiser, structurer et piloter les travaux en cours ; Suivre les actions, les échéances, les dépendances et les éventuels points de blocage ; Préparer et animer les instances de suivi ; Garantir la bonne circulation et la fiabilité des informations ; Produire les supports de pilotage et les reportings nécessaires ; Alerter sur les risques et proposer des actions correctives ; Contribuer à la continuité des activités dans un contexte de remplacement immédiat. Le poste nécessite une forte capacité d'adaptation ainsi qu'une prise d'autonomie rapide. La connaissance de la méthodologie SAFe n'est pas indispensable pour cette mission. Localisation : Niort – un profil basé localement ou à proximité sera privilégié. Démarrage : immédiat, selon vos disponibilités.

Notre client dans le secteur Banque et finance recherche un/une Lead Architecte Solution Virtualisation Senior H/F Description de la mission : Dans un cadre de convergence, le client souhaite analyser sur S2 2026 les scénarios de convergence long terme possibles de ces solutions de virtualisation permettant d'assurer une consolidation technologique à niveau de service équivalent et la réalisation de POC début 2027. Le projet vise à : - Etablir un état des lieux factuel o consommation actuelle des services ; o usages métiers et techniques, niveaux de services o analyse des fonctions et composants spécifiques utilisés. - Etudier les solutions de marché on-prem non présentent dans l'écosystème et qui pourraient répondre à un besoin de consolidation - Identifier les écarts de service entre les solutions et les risques pour les applications majeures - Etudier les capacités de migration permettant une migration sans couture - Sur la base d'une short list à définir dans l'étude, établir les business cases des scénarios : réaliser un macro chiffrage d'implémentation et run des solutions, coût des migrations ROLES & RESPONSABILITES : Le Lead Architecte Solution Virtualisation est le responsable principal de l'étude. Attaché au sein de l'équipe des architectes Transverse de Compute & Cloud eXperience et sous la responsabilité du Chief Product Officer, le Lead Architecte est en charge de la réalisation des études, et à ce titre coordonne les activités de l'équipe projet constituée : architecte transverse ASI (Architecture, Stratégie et Innovation), ingénieurs d'exploitation des technologies concernées, référent sécurité, et product owners et product managers concernés. Responsabilités par objectif : Objectif 1 : état des lieux - Analyser l'architecture actuelle des produits, cartographier les composants techniques (localisation géographique, réseau, domaine de sécurité, contraintes normatives (ISS, PCI DSS, DRP...)) - Identifier les écarts entre documentation et réalité au travers d'interviews si nécessaire - Évaluer les niveaux de service et contraintes architecturales actuels - Identifier les dépendances clefs entre applications et infrastructure - Documenter les patterns d'usage par les différentes entités Livrables : Rapport d'étude ; architecture de référence (AS-IS) Objectif 2 : Etudier les scénarios d'évolution : - Etablir une short list des solutions non présentes dans l'écosystème pouvant couvrir les besoins définis à l'étape « Etat des lieux » - Etude sur table des solutions retenues - Evaluer la maturité technologique des alternatives - Définition du high level design des solutions, précision des écarts avec l'existant - Impact sur les sous-jacents réseau, stockage - Etude des capacités de soft migration par solution - Identification des risques technologiques principaux Livrables : Matrice de comparaison fonctionnelle et technique ; architecture cible (TO BE) par solution ; recommandations sur les technologies cible ; Etude d'impact sur les applications clefs hébergées Objectif 3 : Business Case - Avec l'appui des experts et Achats, et sur la base du High Level Design, identifier le coût de mise en œuvre et maintien des solutions - Identifier les inducteurs clefs de migration des applications, estimer le coût moyen de migration - En collaboration avec les responsables produits & opérationnels, élaborer les stratégies de coexistence de plateforme Livrables : Business case par solution, Roadmap de transition technique (cohabitation temporaire des plateformes) Gouvernance : - Mettre en place et assurer la gouvernance et comitologie du projet d'étude - Coordonner les activités des experts - Présenter les scénarios et rapports d'étude au comité de pilotage et à la Direction Le pilotage global est assuré par le Lead Architecte. Afin de soutenir la préparation des ateliers, le suivi des actions et des comptes-rendus, un coordinateur projet sera mobilisé sur le projet Compétences / Qualités indispensables : Architecture cloud privé, VMWARE, openstack, hyperV, Proxmox Compétences / Qualités qui seraient un + : Connaissance du marché de la virtualisation • Formation supérieure en informatique (Bac+5) ou équivalent Compétences techniques • Expertise VMWARE et OPENSTACK • Maîtrise du stockage Ceph / SAN / NetApp • Connaissance autres solutions de virtualisation • Connaissance architecture réseau • Observabilité (Prometheus, Grafana, ELK) Compétences comportementales • Forte capacité d'analyse et de synthèse • Leadership d'influence et agilité relationnelle : l'étude nécessite la mobilisation de ressources transverses multicompétences • Capacité de communication C-Level pour restitution d'étude • Rigueur documentaire et sens des responsabilités Informations concernant le télétravail : Oui — 2 jours/semaine

Consultant PLM + IA secteur Pharma, recherche un Consultant PLM + IA pour travailler sur des POC innovation. La mission consiste à réaliser des POC, l'IA de Dassault Systèmes n'étant pas encore mature (embryonnaire) sur ce périmètre. Le client a déjà identifié 6 à 7 cas d'usage confirmés avec le Business. Prérequis : Bonne connaissance de la plateforme 3DEXPERIENCE (environnement DS avec Enovia, Delmia), idéalement profil RME (Recipe Management Engineer) ou, pour le Discret, MGA (Gestion de procédé) Connaissance des concepts de base de l'IA (RAG, LLM, MCP, gestion de variantes, etc.) Interconnexion avec SAP, MES, etc. Le client est actuellement dans une phase exploratoire/découverte, le business model et l'operating model de Dassault Systèmes n'étant pas encore matures sur ce sujet. Si les POC sont concluants, ils seront intégrés à la plateforme 3DExperience. Début : Septembre Durée : Jusqu'à fin d'année, reconductible Lieu : Idéalement Île-de-France, mais la compétence reste prioritaire sur la localisation Plus : Une connaissance du secteur Pharma ou Chimie serait un atout