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Dans le cadre du renforcement de sa DSI, notre client - acteur reconnu domaine banque/assurance recrute : un Responsable d'équipe Développement IBM i. Rattaché(e) à la direction des systèmes d'information, vous encadrez une équipe de développeurs et intervenez à la fois sur le pilotage opérationnel, la coordination des projets et le développement applicatif sur l'environnement IBM i. À ce titre, vos principales responsabilités sont les suivantes : Manager et accompagner une équipe de développeurs IBM i (organisation, priorisation, montée en compétences) Participer à l'analyse des besoins métiers et être force de proposition sur les choix techniques et fonctionnels Piloter les développements, les tests et les mises en production Garantir la qualité, la performance et la maintenabilité des applications Assurer la maintenance évolutive et corrective des solutions existantes Être un interlocuteur clé entre les équipes techniques, métiers et les parties prenantes projets Contribuer à la capitalisation documentaire et au partage des bonnes pratiques Environnement technique : IBM i (AS400) RPG IV SQL / DB2 IBM Rational Developer for i, VS Code Arcad Verifier

Conception d’évolution du système d’information · Gérer les demandes, les prioriser et les planifier en collaboration avec le Responsable de Domaine. · Participer aux cadrages des projets d’adaptation et d’évolution du SI. · Suivre les roadmaps éditeurs, en analyser les impacts avec les chargés d’applications. · Assurer les comités de pilotage périodiques avec les éditeurs. · Contribuer à la veille technologique et fonctionnelle. Mise en œuvre du système d’information · Conduire les évolutions depuis la conception jusqu'à la mise en service régulier · S'assurer de la bonne réalisation (temps, qualité et budgets) de l'ensemble des activités liées à ces évolutions · Valider les SFDs et SFEs produites par les chargés d’application et les assister dans la rédaction si nécessaire · Contribuer à la stratégie d’intégration des évolutions et projets · Contribuer à la stratégie de recette des évolutions et projets. · Définir, en concertation avec le métier, les plans de tests fonctionnels unitaires et de bout en bout nécessaires à la recette · S’assurer du pilotage des livraisons de corrections en cas d’anomalies détectées · Elaborer le cahier des charges dans le cas de recherche de progiciel du marché pour répondre aux besoins d’informatisation de services métier Exploitation du système d’information · Garantir l’atteinte des niveaux de service convenus avec les métiers (SLA). · Superviser la disponibilité et la performance des applications. · Suivre la gestion des incidents et coordonner les plans d’actions. · Déclencher la gestion de crise si nécessaire. · Assurer la supervision et la météo des services. Qualité du Système d’Information Garantir la qualité du SI à travers une c ouverture fonctionnelle complète, une utilisabilité optimale, des performances maîtrisées, une exploitabilité et une maintenabilité pérennes, ainsi qu’un support efficace et une conformité totale aux exigences de sécurité, de confidentialité et de légalité : · Garantir le maintien des connaissances fonctionnelles et techniques nécessaires à la pérennité du service métier. · Tenir une documentation complète et à jour de son service métier · Suivre les indicateurs de performances des applications et les communiquer à la direction métier · Apporter son expertise dans le cadre de la résolution d’incidents (dans le respect du contrat de services et du Plan Qualité). · Assurer de la pérennité des applications en collaboration avec les chargés d’applications, notamment par la mise en œuvre d’évolutions permettant d’éviter l’obsolescence · Etablir et contrôler les règles de fonctionnement et d’utilisation des applications

I. Contexte : Dans le cadre d’un programme de transformation engagé visant à mieux servir les exigences d’un écosystème des paiements en constante évolution, lancement d’une mission de responsable de projets de déploiement avec une expertise paiements dont l’objectif est de construire, piloter et sécuriser la démarche de déploiement de deux projets stratégiques auprès des établissements du Groupe en étroite collaboration avec les directions de projets. Les attendus du poste sont les suivants : Le Responsable de chantier / directeur de projet déploiement accompagnera deux projets stratégiques. Ce poste clé aura pour mission de définir et de piloter la stratégie de déploiement, d’élaborer un plan de communication adapté à chaque cible concernée, d’accompagner et sécuriser la production de l’ensemble des supports de conduite du changement définis dans la stratégie globale et de restituer un avancement clair et pertinent lors des instances de pilotage. II. Missions : - Production de livrables sur la partie déploiement : o Clarifier la stratégie de déploiement en central ainsi que vers les établissements et les sous participants o Produire les livrables/supports de déploiement pour la phase pilote ainsi que la phase de généralisation o Produire le bilan de projet à l’issue de la phase de mise en production - Apport d’expertise paiements pour aider la direction de projets dans le delivery projet lié aux paiements - Pilotage de projet : o Préparation, animation et restitution des comités de suivi Deploy (à caler sur le comité métier) o Suivi des risques, définition et mise en place des plans de remédiation o Suivi du budget de déploiement - Gestion documentaire : o S’assurer que l’ensemble des documents est disponible sur les outils de suivi du déploiement o Piloter les évolutions nécessaires des outils afin d’avoir une gestion documentaire complète et à jour.

Client : Entreprise active dans le secteur de l’énergie, offrant une gamme de services, notamment l’exploration et la production de pétrole et de gaz, ainsi que des solutions d’énergie renouvelable. En tant que Responsable du Changement, vous serez chargé de façonner la vision du changement et de définir la stratégie d’acceptation du changement au sein de l’organisation. Vous serez responsable de la mise en place des initiatives de changement, incluant les compétences, structures, outils et mécanismes de soutien nécessaires pour accompagner la transformation. Vous mesurerez également les progrès vers l’état cible et assurerez l’efficacité des initiatives. Responsabilités principales Développer et communiquer une vision claire du changement alignée sur les objectifs organisationnels. Définir et mettre en œuvre les initiatives de changement appropriées, incluant compétences, structures et outils de soutien. Animer des ateliers et sessions de formation pour favoriser la compréhension et l’adhésion aux initiatives de changement. Surveiller et faire rapport sur l’efficacité des stratégies et initiatives de changement. Collaborer avec des équipes interfonctionnelles pour assurer l’alignement et le soutien aux efforts de changement. Identifier les résistances potentielles au changement et développer des stratégies pour y répondre efficacement.

CITECH recrute ! 👌 ✨ Si vous souhaitez apporter vos compétences dans la réalisation d’un projet stratégique, nous avons LA mission pour vous ! Nous recherchons en effet un(e) Responsable adjoint du service de développement informatique (H/F) 🚀 🙌 Vous interviendrez pour l’un de nos clients dans le domaine de la logistique et de la distribution de produits pharmaceutiques. Véritable bras droit du responsable de service , vous jouerez un rôle clé dans le pilotage opérationnel, méthodologique et organisationnel du service, tout en contribuant à l’amélioration continue de la performance des équipes et des projets. Job Description 🔽 Vous aurez pour missions : 🔽 🔹 Pilotage opérationnel et appui managérial Accompagner le responsable de service dans la gestion quotidienne des activités et la coordination des équipes. Contribuer à la mise en œuvre des moyens permettant d’améliorer la productivité et l’efficacité collective. Participer à l’identification, au développement et à la valorisation des talents. Aider à la gestion des situations sensibles, des priorités et des escalades. 🔹 Coordination des projets et onboarding client Participer au processus de triage et d’onboarding des projets entrants, en lien avec les parties prenantes métiers. Faciliter la collaboration interservices (IT, finances, partenaires internes et internationaux). Organiser et animer des réunions de suivi et de coordination. 🔹 Suivi méthodologique, budgétaire et capacitaire Veiller au respect des méthodologies de gestion de projet et des standards groupe. Contribuer au suivi budgétaire des projets et à la planification des capacités. Participer à l’anticipation des besoins futurs et à la mise à jour des roadmaps du service. 🔹 Reporting et visibilité Produire et consolider les indicateurs de pilotage et de performance. Contribuer à la structuration des outils de suivi et de pilotage. 🔹 Fonctionnement et amélioration continue du service Contribuer aux actions liées à la remontée des temps (timesheets) et aux processus de facturation. Veiller à l’application homogène des méthodes projets au sein des entités internationales. Participer à la définition et à la mise en œuvre de processus, méthodes et outils visant à optimiser l’organisation du service.

Nous recherchons deux profils spécialisés en gestion locative, avec des compétences avancées en outils immobiliers, notamment YARDI et Voyager . L'objectif est de gérer les tâches liées à la gestion locative, la comptabilité, le bail commercial et la réédition de factures. Responsabilités : Gestion des outils immobiliers YARDI et Voyager, notamment pour le suivi des baux commerciaux et des charges locatives. Assurer la comptabilité liée à la gestion locative : suivi des paiements, régularisation des charges, réédition de factures. Réaliser des tâches administratives et financières liées à la gestion des baux commerciaux. Suivi et gestion des locataires, ainsi que des aspects juridiques liés à la location. Veiller à la conformité des actions de gestion avec les exigences légales et contractuelles. Profil recherché : Expérience en gestion locative, notamment avec les outils YARDI ou Voyager (expérience similaire à celle des profils sortants de Nexity est un plus). Compétences comptables solides et connaissance approfondie des baux commerciaux . Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion immobilière, avec une préférence pour ALTAIX . Bonnes compétences en réédition de factures et gestion des paiements. Autonomie et rigueur dans la gestion des dossiers. Aisance dans le traitement des tâches administratives complexes et dans la communication avec les différents acteurs internes et externes. Compétences supplémentaires appréciées : Maîtrise du logiciel ALTAIX serait un gros plus pour ce poste. Connaissance des processus liés à la comptabilité immobilière et des procédures de régularisation des charges locatives.

TEKsystems recherche pour l'un de ses clients grand compte un(e) Responsable de programme (H/F) Mission • Le Responsable de Programme Global aura les principales responsabilités suivantes : 1. Guider l'exécution globale du programme de la couche facturation et d'intégration globale, en assurant l'alignement avec les objectifs métier 2. Collaborez étroitement avec les Product Owners, les chefs de projet et les équipes pays afin d'aligner les priorités et de gérer les attentes de toutes les parties prenantes. 3. Faciliter la coordination entre les équipes Agile afin d'assurer une livraison et une intégration fluides des composants au sein du programme 4. Élaborer et maintenir la feuille de route du programme, identifier les interdépendances et atténuer de manière proactive les risques affectant les délais de livraison 5. Établir des cadres de gouvernance, suivre les progrès et fournir des rapports transparents à la haute direction et aux sponsors 6. Veillez à ce que tous les livrables respectent les normes techniques, les exigences réglementaires et les normes de qualité d'intégration 7. Anticiper les risques potentiels, mettre en place des plans d'atténuation et résoudre rapidement les problèmes afin de maintenir la stabilité du programme 8. Soutenir les équipes pays dans l'adoption de nouvelles solutions de facturation et d'intégration grâce à la formation, la communication et la planification de la transition.

Nous recherchons un(e) Architecte Expérimenté(e), passionné(e) par la technologie, pour travailler soit en interne, en collaborant de manière transversale sur divers projets passionnants, soit directement chez nos clients, en étant au cœur de leurs défis numériques. Si vous souhaitez participer à des projets d'envergure, continuer à apprendre et évoluer dans votre carrière, c'est l'occasion rêvée ! Vous aurez la charge de : • Concevoir, modéliser et évaluer la charge d'implémentation des architectures sécurisées, évolutives, fiables et performantes dans les domaines de la Data et/ou du Digital en situation projet et avant-vente • Réaliser des études comparatives de solutions afin de sélectionner les plus innovantes et adaptées au contexte du projet • Réaliser ou conduire les PoV (Proof of Value) et les PoC (Proof of Concept) • Rédiger le dossier d'architecture technique à travers le High et Low Level Design • Assurer le suivi de la conformité des réalisations projets relatives au dossier d'architecture technique • Veiller au suivi des bonnes pratiques sur l'ensemble du périmètre des réalisations techniques • Mener une démarche d'optimisation des coûts afin de garantir que l'architecture soit à la fois efficace et économique Référence de l'offre : ekr3f5u0ly

Ce poste convient à un profil senior , polyvalent, ayant déjà évolué dans des environnements critiques (banque, assurance, industrie, opérateurs…). VOS RESPONSABILITES PRINCIAPLES : 1. RUN / MCO / MCS – Niveau 3 Expert Prise en charge des incidents réseau & sécurité complexes Support avancé aux équipes N1/N2 Analyse & résolution des problèmes de production Participation aux cellules de crise (P1/P2) Astreintes & interventions HNO Coordination avec opérateurs, éditeurs et autres squads 2. Sécurité périmétrique & services exposés Administration & optimisation du WAF (F5, Fortinet, Imperva…) Gestion de la protection anti-DDoS Supervision & gestion du DNS / NTP Suivi et tuning des services exposés en DMZ Contribution au durcissement et à la sécurisation du périmètre Internet 3. Intégration & projets Participation aux POC , études d’architecture et choix techniques Intégration de nouveaux services ou évolutions (WAF, F5, DNS, DDoS…) Validation des solutions techniques proposées par les équipes internes Contribution à la roadmap technique 4. F5 APM / Reverse Proxy / Load Balancing Mise en œuvre et optimisation des policies APM Gestion de l’authentification et de l’accès applicatif Support sur les flux applicatifs exposés 5. Documentation & communication Rédaction et mise à jour des documents opérationnels Reporting régulier au management Transfert de compétences vers N1/N2 Participation aux comités techniques

Le Responsable DevOps devra encadrer et animer une équipe DevOps. Vous jouerez un rôle clé dans la gestion des produits et plateformes d’infrastructure en assurant leur disponibilité, leur performance, leur évolutivité, leur gestion de l’obsolescence, leur capacité et la maitrise des coûts OnPremise, Cloud ou hybride. Rattaché(e) au responsable de l’entité, vous serez responsable hiérarchique d’une équipe d’une vingtaine de personnes (collaborateurs et prestataires) de profils techniques devops Cloud Public et On Premise. Dans cette évolution organisationnelle, l’organisation hiérarchique est décorrélée de l’organisation opérationnelle. Le responsable DevOps devra donc travailler et s’organiser de façon transverse et étroite avec les Product Owner, le Product Manager et le responsable de l’entité sysops pour assurer le delivery et atteindre les objectifs en fonction des besoins. L’équipe DevOps de l’entité « Plateforme IT » a la responsabilité du build et du run des produits et plateformes d’infrastructures OnPremise et Cloud public.

Description de la mission : Nous recherchons un Product Owner Digital Selfcare pour une mission de 2 ans au sein d’un grand groupe du secteur de l’assurance . Le poste consiste à accompagner l’équipe Delivery Selfcare dans le pilotage fonctionnel et l’ amélioration continue de l’espace client et de l’application mobile, avec pour objectifs de : Maximiser la valeur livrée Fluidifier l’expérience Selfcare Améliorer la qualité et la fiabilité des parcours clients Le poste est rattaché à la Direction Digitale , dans un environnement Agile .

Nous recrutons pour l’un de nos clients : une jeune entreprise technologique européenne, notre client développe une nouvelle génération de microprocesseurs haute performance et basse consommation, destinés au calcul intensif (HPC) et à l’inférence IA. Ces technologies permettent d’adresser des enjeux majeurs tels que la recherche médicale, l’intelligence artificielle, la cybersécurité, la gestion énergétique ou encore la transition climatique. L’entreprise compte plus de 200 collaborateurs répartis en France, Espagne et Italie, et collabore avec un large réseau de partenaires industriels et scientifiques. Ce rôle consiste à travailler en étroite collaboration avec le responsable de la vérification afin de définir et piloter l’architecture de la plateforme de vérification des microprocesseurs. Le poste implique une participation centrale à la conception, la validation et l’évolution des futurs SoC, ainsi que la supervision d’une équipe d’ingénieurs. Dans ce poste, vous serez responsable de la conception de l’architecture de la plateforme de vérification, du développement et de la maintenance des environnements de test, des bancs de vérification et des simulations fonctionnelles. Vous aurez à planifier et suivre les différentes étapes de la vérification, à accompagner et encadrer une équipe d’ingénieurs, et à collaborer étroitement avec les équipes architecture, design et logiciel embarqué.

Nous recherchons un RA Expert ALTAIX pour un poste clé, avec un rôle de référent sur la solution ALTAIX au sein de l’entreprise. Ce poste est stratégique dans le pilotage et la gestion du Centre de Services (CDS) , composé de 1 à 2 personnes, tout en supervisant la gestion opérationnelle du RUN d'ALTAIX qui est externalisée. Le RA Expert ALTAIX sera responsable de la gestion du périmètre ALTAIX en totale autonomie, et devra prendre en charge le pilotage de l'équipe, l’organisation de la livraison des services, ainsi que l’évaluation et le chiffrage des projets. Le poste exige une forte polyvalence et une capacité à être réactif face aux imprévus, car il n'y a pas de back-up prévu sur ce périmètre. Responsabilités : Référent de la solution ALTAIX : être l'expert et le garant de la bonne utilisation et des bonnes pratiques de la solution ALTAIX dans l'entreprise. Pilotage du CDS : superviser 1 à 2 personnes en charge de l'exécution opérationnelle, tout en étant le lien avec les équipes externes qui gèrent le RUN. Gestion de la livraison (Delivery) : s'assurer que les projets et demandes sont livrés dans les délais et selon les exigences. Chiffrage des projets : analyser les besoins et estimer les coûts nécessaires à la réalisation des missions dans le périmètre ALTAIX. Communication et coordination : travailler étroitement avec les équipes internes pour partager les informations, poser des questions et obtenir des réponses. Faciliter l’échange d’informations et l’entraide au sein de l’équipe. Autonomie et réactivité : être capable de prendre rapidement des décisions et de résoudre des problèmes de manière proactive. Le poste exige une forte capacité d’adaptation et une gestion rapide des situations sans support direct. Suivi de la qualité et de la conformité des services rendus dans le cadre de la gestion externalisée. Profil recherché : Expérience avérée sur ALTAIX et dans un rôle de référent technique ou fonctionnel. Autonomie dans la gestion du périmètre sans back-up immédiat, capacité à résoudre des problématiques complexes et à prendre des décisions rapidement. Polyvalence et capacité à gérer à la fois les aspects techniques, organisationnels et humains du poste. Aptitude à travailler en équipe , avec un esprit d'entraide et un bon sens de la communication pour échanger avec les équipes internes et externes. Réactivité et prise d'initiative : capacité à réagir rapidement et efficacement face aux enjeux et aux imprévus. Expérience en pilotage de petites équipes (1 à 2 personnes) et gestion des aspects opérationnels liés à un projet ou une solution. Compétences en chiffrage et estimation des coûts liés à des projets dans un environnement technologique. Compétences supplémentaires appréciées : Connaissance du modèle externalisé de gestion opérationnelle (RUN). Compétences en gestion de la delivery : gestion de projets, suivi de la qualité et de la conformité. Une expérience dans un environnement où l'autonomie est primordiale et où les processus de communication et d'entraide sont clés.

Nous recherchons un Responsable DevOps pour encadrer et animer une équipe DevOps. Vous jouerez un rôle clé dans la gestion des produits et plateformes d’infrastructure en assurant leur disponibilité, leur performance, leur évolutivité, leur gestion de l’obsolescence, leur capacité et la maitrise des coûts OnPremise, Cloud ou hybride. Rattaché(e) au responsable de l’entité, vous serez responsable hiérarchique d’une équipe d’une vingtaine de personnes (collaborateurs et prestataires) de profils techniques devops Cloud Public et On Premise. Dans cette évolution organisationnelle, l’organisation hiérarchique est décorrélée de l’organisation opérationnelle. Le responsable DevOps devra donc travailler et s’organiser de façon transverse et étroite avec les Product Owner, le Product Manager et le responsable de l’entité sysops pour assurer le delivery et atteindre les objectifs en fonction des besoins. L’équipe DevOps de l’entité « Plateforme IT » a la responsabilité du build et du run des produits et plateformes d’infrastructures OnPremise et Cloud public. Le responsable DevOps s’appuiera sur les « lead dev » des périmètres de l’équipe : - le périmètre de traitement des données (Datastage, Spark) - le périmètre d’ordonnancement (Dollar Universe, Airflow) - le périmètre CI/CD (gitlab, gitlabCI, Artifactory, Nexus, Sonar) - le périmètre supervision et centralisation des logs (centreon, grafana/prometheus, checkly) - le périmètre sécurité (KeeperSecurity, Vault) - le périmètre échanges (wso2, rabbitMQ, boomi) - le périmètre de test (squash, postman) - le périmètre provisioning d’environnements (base de données, serveurs d’applications, search, kubernetes, iac)

Nous recherchons un(e) Responsable Sysops dans l’entité Plateforme IT pour encadrer et animer une équipe sysops. Vous jouerez un rôle clé dans la gestion des infrastructures en assurant la disponibilité, la performance, l’évolutivité, la gestion de l’obsolescence, la capacité et la maitrise des coûts OnPremise, Cloud ou hybride. Rattaché(e) au responsable de l’entité, vous serez responsable hiérarchique d’une équipe d’une quinzaine de personnes (collaborateurs et prestataires) de profils techniques sysops Cloud Public et On Premise. Dans cette évolution organisationnelle, l’organisation hiérarchique est décorrélée de l’organisation opérationnelle. Le responsable SysOps devra donc travailler et s’organiser de façon transverse et étroite avec les Product Owner, le Product Manager et le responsable de l’équipe devops pour assurer le delivery et atteindre les objectifs en fonction des besoins.

Vos missions : Piloter la coordination du Bureau d’Études : garantir la performance technique, le respect des délais, des coûts et de la qualité. Valider et sécuriser les chiffrages réalisés en avant-vente pour assurer des offres fiables et compétitives. Assurer le suivi technique quotidien des projets en cours et accompagner les équipes vers les meilleures solutions. Anticiper et alerter en cas de risque ou dérive technique/économique. Être force de proposition en apportant des idées et initiatives pour faire évoluer les méthodes, les outils et l’organisation du service.