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Rejoindre la direction delivery IT pour piloter un important programme de refonte compta, gestion et performance, majeur pour l'entreprise. Le core model oracle fusion a été posé pour être implémenté dans plusieurs pays. Après la quelques pays en place, c'est la France qui doit intégrer ce core model et en profiter pour simplifier et urbaniser son SI Compta, Perf C'est un programme complexe d'investissement sur plusieurs années. De nombreuses équipes et contributeurs sont à coordonner. Contexte pluri disciplinaire qui nécessite un profil confirmé

En tant qu'Expert Finance (Tagetik, Quantum, SAP ECC6), vous jouerez un rôle clé dans l'optimisation des processus financiers et la fiabilisation des données comptables et de gestion. Vous serez directement intégré(e) au sein du service Finance. Vos principales responsabilités seront : • Piloter et superviser la mise en œuvre des solutions Tagetik, Quantum et SAP ECC6. • Assurer la consolidation, le reporting et l’analyse financière à travers ces outils. • Collaborer étroitement avec les équipes comptables, contrôle de gestion et IT pour garantir la cohérence des données. • Accompagner les projets d’évolution des systèmes d’information financiers. • Participer à la rédaction des documentations techniques et fonctionnelles. • Former et conseiller les utilisateurs sur les pratiques et solutions financières intégrées.

Le Chef de Projet Technique interviendra sur un périmètre stratégique de notre client. Il géra des projets dans toutes ses dimensions (respect du périmètre / délais/ coût /qualité…) ainsi que mettre à profit son expertise afin de faire coopérer/adhérer l’ensemble des parties prenantes au(x) projet(s) et se doit d’être challengeant sur les différentes phases du/des projet(s). Missions : Assurer le cadrage technique des besoins en co-construction dès les phases amont des projets Piloter les chantiers d'homologation, la mise en production et le suivi post MEP. Étudier et définir des solutions dans le respect de la stratégie technologique de notre client et conformes aux besoins et aux exigences des projets (métiers, raison d’être, stratégie de l’entreprise, sécurité, techniques, exploitation, organisation) Respecter le plan de pilotage des risques Organiser, coordonner et animer l'ensemble de l'équipe du projet (ressources internes et externes) Garantir la qualité des livrables du projet, et le respect des jalons projet Être le point d'entrée du projet, en assurer la communication, et alerter si nécessaire lors des instances adéquates. Opérer la promotion interne et le reporting du projet en s’assurant de l’adhésion de l’ensemble des parties prenantes

Nous recherchons pour l’un de nos clients (proche de Genève) Plusieurs Experts SA EWM (Pas de télétravail) Contexte : Notre client a récemment changé d’ERP (migration vers SAP ). Suite à ce déploiement, des retards logistiques importants impactent un site stratégique où transitent plus de 50% des flux du groupe. L’environnement comporte à la fois une plateforme logistique et une activité de production (personnalisations, accessoirisations, notices). 🎯 Objectif de la mission : Stabiliser les flux internes post-migration SAP. Assurer un taux de service interne > 90 % sur les lignes de personnalisation. Traiter les ordres de réapprovisionnement bloqués. 🛠️ Missions principales : Coordonner les waves, analyser les WMR bloqués et les WT overdue. Synchroniser les appels composants et livraisons sur les lignes de personnalisation. Identifier les causes racines et proposer/mettre en œuvre des actions correctives. Formaliser les process et coordonner les lancements des tâches en interne. Interagir étroitement avec les services magasin, ordonnancement et personnalisation.

Contexte Notre client, un prestataire logistique spécialisé dans le secteur pharmaceutique (3PL) , assure des prestations logistiques et de gestion order-to-cash pour le compte de laboratoires pharmaceutiques. La Direction des Systèmes d’Information , composée d’une équipe européenne (applications cœur) et d’une équipe IT France (35 personnes), recherche un Analyste Développeur pour renforcer le pôle Finance , dans un contexte de : Mise en conformité avec la législation eInvoicing en France Extension importante des activités de recouvrement (Account Receivable) pour une vingtaine de nouveaux laboratoires clients L’équipe actuelle comprend un Chef de Projet Finance et un Analyste/Développeur . Le consultant interviendra en renfort technique et fonctionnel sur l’ensemble du périmètre applicatif. Objectifs de la mission Renforcer les ressources du pôle IT Finance afin de : Absorber l’accroissement de la charge projet (eInvoicing, A/R clients) Sécuriser la continuité de service et le maintien en condition opérationnelle Apporter une expertise technique sur le développement ABAP

Chef de projet Infrastructure / Chef de projet technique Réseaux et Sécurité L'activité se situe dans l'équipe Network Solutionning and Coordination, point d'entrée pour les demandes projet Network. Cette équipe réalise les études techniques réseau et coordonne les réalisations. Périmètre Projets uniquement. Les principaux échanges se feront avec les équipes techniques Network/Datacenter, les Project Manager et les équipes client. Besoin d'une personne avec de solides connaissances/compétences Network et Sécurité + Expérience significative en gestion de projet (plannings, chiffrages, coordination ressources, reporting, COPROJ, COPIL, PMO, ...). Mission Gérer les Etudes techniques et Réalisations associées Gérer la comitologie projet cycle en V et le pilotage d'intervenants internes et externes Point d'entrée pour les demandes Projet. Assurer la coordination et la communication : A partir de besoins métiers, rédiger un livrable reprenant les solutions techniques réseaux nécessaires (synchro avec l'équipe d'architecte technique pour les sujets complexes) Coordonner les différents contributeurs afin de mettre en oeuvre l'étude faite précédemment Initier/Piloter les projets internes d'infra réseaux (budgets, comitologie, COPROJ, COPIL, ...). Outil CA Clarity, contrôle du bon avancement du projet, alertes, ... Domaine technique Expert Switching/Routing, LAN, WAN, VRF, NAT, VPC, … Cisco NEXUS 9K/7K/5K/2K et Catalyst Maîtrise Firewall physiques et virtuels (Checkpoint, Palo Alto, Fortinet) Connectiques (Fibres optiques, SFP, QSFP, DAC, AOC, ...) Switchs ARISTA LoadBalancer physiques et virtuels F5 (LTM, GTM, ASM) Anglais

Contexte du poste Au sein d’un grand groupe industriel, le Concepteur SAP FI-CO intervient sous la responsabilité du Référent Fonctionnel. Il contribue à la conception, à la mise en œuvre et à l’évolution des applications SAP liées aux domaines de la finance et du contrôle de gestion , avec une attention particulière sur les processus de gestion immobilière et de reporting financier . Le poste implique une collaboration étroite avec les équipes métiers, la MOA, les intégrateurs et les équipes techniques internes, dans un environnement SAP complexe et en constante évolution. Missions principales Conception et évolution des solutions Participer à l’instruction et à la construction des applications SAP FI-CO. Appuyer les métiers dans la formalisation et le cadrage de leurs besoins fonctionnels. Rédiger ou valider les conceptions générales et détaillées en lien avec les intégrateurs. Challenger les scénarios de solution proposés et les charges associées. Garantir la qualité fonctionnelle et la cohérence des livrables SAP sur son périmètre. Tests et validation Réaliser des tests de non-régression dans le cadre des upgrades techniques. S’assurer de la qualité et de la couverture des tests réalisés par les intégrateurs. Effectuer les tests de recevabilité avant mise en production. Participer aux recettes métier et à la validation des solutions livrées. Support et maintenance Assurer le support fonctionnel de niveau 3 , notamment en période de clôture comptable. Gérer un portefeuille d’évolutions et de corrections , depuis la qualification jusqu’à la mise en production. Suivre les incidents et anomalies sur le domaine FI-CO et proposer des actions correctives. Réaliser ponctuellement des gestes en production (injections massives de données, corrections, paramétrages). Pilotage et reporting Assurer un reporting régulier au Référent Fonctionnel. Participer aux comités de pilotage et aux instances d’instruction fonctionnelles. Identifier et anticiper les risques de dérive planning ou qualité. Être garant du respect des jalons et de la qualité des livrables . Livrables attendus Documents de conception générale et détaillée validés. Scénarios et plans de tests FI-CO. Comptes rendus d’ateliers et de tests. Reporting d’avancement et tableaux de bord d’activité. Solutions validées et mises en production conformes aux exigences métier.

Dans le cadre du projet de transformation vers S/4HANA , notre client recherche un Manager SAP Finance expérimenté pour encadrer les activités liées aux domaines Finance (FI) et Contrôle de gestion (CO) . Le poste combine des responsabilités de pilotage opérationnel , de coordination d’équipes fonctionnelles et techniques , et de suivi de la roadmap projet dans un environnement ECC6 en cours d’évolution. Missions principales Piloter les activités des équipes SAP FICO (consultants fonctionnels, techniques et key users). Coordonner les travaux liés au Run et aux projets d’évolution SAP Finance / Controlling. Assurer le suivi du planning , des livrables, des risques et des dépendances inter-domaines. Contribuer au cadrage fonctionnel S/4HANA : identification des impacts, priorisation des besoins, planification des migrations. Garantir la qualité et la cohérence des livrables fonctionnels (spécifications, paramétrage, tests). Préparer et animer les comités de pilotage et points d’avancement avec les différentes parties prenantes. Assurer le reporting régulier sur l’avancement, les risques et les besoins en arbitrage. Participer à la conduite du changement : communication, documentation, formation des utilisateurs. Être le point de contact principal entre les équipes métiers Finance/Contrôle de gestion et les équipes IT.

Pilotage de projet : Expérience confirmée en gestion de projet, idéalement dans un cadre de transformation organisationnelle et digitale. Excellentes compétences en communication, facilitation et négociation. Capacité à travailler de manière autonome et en équipe, avec un fort sens du leadership et de la diplomatie. Orientation client prononcée, avec la capacité de comprendre et de répondre aux besoins des parties prenantes. Connaissance des bonnes pratiques en matière de gestion du changement et de la résistance au changement. Maîtrise des outils bureautiques (PPT, EXCEL) et de gestion de projet (MS Project, JIRA). Capacité à mettre en œuvre une animation transversale pour surveiller proactivement les délais et les risques, coordonner les actions et consolider les travaux de déploiement. Expertise reconnue dans le monde des Paiements : Connaissance approfondie du secteur des paiements internationaux.

Contexte : Projet de build pour intégrer un ERP existant (ECC6) dans une filiale du secteur aérospatial . L’équipe projet est déjà en place. Le démarrage est prévu en décembre , avec une durée de 6 mois renouvelables. Objectifs : Accompagnement métier sur l’intégration de l’ERP Support fonctionnel et coordination avec les équipes locales et allemandes Interface avec les utilisateurs et les équipes techniques Suivi des besoins, tests, recettes, conduite du changement Participer aux ateliers de cadrage et de validation

L' Ecole DSP , école du groupe IEF2I Education recherche activement pour le compte de l'un de ses partenaires, une Start-up parisienne, un profil Assistant Chef de Projet Chef de Produit (H/F) en apprentissage, pour une durée de 12 à 24 mois. Sous la supervision de votre maitre d'apprentissage, vos missions principales seront les suivantes : Gestion du Cycle de Vie du Produit : Assister le Chef de Produit dans la gestion quotidienne des produits et des projets associés Participer à l’élaboration des stratégies de développement produit en fonction des besoins du marché et des tendances Suivre l’évolution des produits et veiller à leur conformité avec les exigences et les objectifs fixés Analyse de Marché et Veille Concurrentielle : Réaliser des études de marché pour identifier les opportunités et les menaces Analyser les performances des produits et la satisfaction client Surveiller les activités des concurrents et les nouvelles tendances du marché Coordination et Communication : Collaborer avec les équipes internes (marketing, R&D, production, vente) pour assurer le bon déroulement des projets Participer à la création et à la gestion des supports de communication pour le lancement et la promotion des produits Organiser et participer aux réunions de suivi et rédiger les comptes-rendus Suivi des Performances et Reporting : Collecter et analyser les données de vente et les feedbacks des clients pour évaluer la performance des produits Préparer des rapports réguliers sur les performances des produits et les résultats des initiatives marketing Proposer des recommandations pour améliorer les produits et optimiser les stratégies de mise en marché Support au Lancement de Produits : Aider à la coordination des actions nécessaires pour le lancement de nouveaux produits Participer à la planification et à l'exécution des campagnes de lancement Contribuer à la gestion des plannings et des budgets associés aux lancements de produits Conditions de l'offre : Une opportunité unique d’acquérir une expérience pratique dans la gestion et le développement de produits Un environnement de travail stimulant avec des projets variés et des responsabilités croissantes Des perspectives d’évolution professionnelle au sein de l’entreprise Rémunération : Selon la réglementation en vigueur pour les contrats d'apprentissage Début du contrat : ASAP

🚨 Nouvelle mission freelance – Chef de Projet Technique / Responsable d’Exploitation Applicative 🚨 📍 Localisation : Toulouse 🗓️ Démarrage : ASAP ⏳ Durée : 1 an renouvelable 💰 TJM : ATTRACTIF 🏦 Secteur : Bancaire 🎯 Contexte & Rôle : Nous recherchons un Consultant REA (Responsable d’Exploitation Applicative) pour une mission stratégique : Piloter l’intégration applicative en production (MCO : gestion incidents & problèmes) Préparer et exécuter une montée de version socle (STCV1 → STCV2) Contribuer à la réarchitecture majeure prévue en 2025 Intégrer des applications / correctifs Travailler sur des environnements classiques (Oracle, Linux, ouverture de flux, AWS) 🔑 Compétences recherchées : ✅ Solide expérience infra / intégration applicative ✅ Expertise Oracle / Linux / flux / AWS ✅ Capacité à gérer MCO & incidents complexes ✅ Rigueur, autonomie, exigence qualité, communication claire 👉 Profil idéal : un ex-Ingénieur de Production ayant évolué vers du pilotage technique. 📩 Intéressé(e) ? Envoyez votre CV à : ou contactez-moi directement en message privé sur LinkedIn : Sofiane O.C

Dans le cadre de la transformation digitale de ses processus RH, notre client — un grand groupe international présent dans plusieurs pays européens — recherche un consultant expérimenté SAP SuccessFactors pour renforcer son équipe en charge de la maintenance évolutive et du support applicatif. Cette mission stratégique vise à garantir la stabilité, la qualité et l’harmonisation des données RH à travers un environnement complexe multi-pays et multi-contrats (détachements, expatriations, frontaliers, global assignments). Le consultant interviendra au sein d’une équipe internationale, en lien étroit avec les équipes métiers RH et les centres de services offshore, dans un contexte de forte exigence en matière de fiabilité des données et de performance opérationnelle.

Organisation basée à La Défense (secteur énergie) recherchant un renfort pour structurer et piloter des sujets de gouvernance et de contrôle interne. Missions principales • Cartographier et formaliser habilitations, pouvoirs, nominations, organisations • Définir, documenter et fiabiliser les contrôles de niveau 1/2 • Produire des livrables clairs et auditables (procédures, matrices, rapports) • Animer la coordination avec les parties prenantes (métiers, risques, conformité, IT) • Suivre l’exécution des plans d’action et indicators de maîtrise des risques • Contribuer à l’amélioration continue et à la diffusion des bonnes pratiques Profil recherché • 5 ans d’expérience minimum en contrôle interne, gouvernance ou risk & compliance • Solides notions de référentiels et d’organisation des pouvoirs/habilitations • Autonomie, précision/minutie, curiosité intellectuelle, sens de la fiabilité des livrables • Communication claire, capacité à challenger et à embarquer les équipes Compétences • Outils: suite Office et SharePoint

Piloter l’ensemble du programme de mise en conformité à la réforme de la facturation électronique. Encadrer des ateliers métiers impliquant les équipes Finance, IT et Juridique. Définir, structurer et formaliser les processus cibles de facturation électronique et de gestion documentaire. Produire les livrables fonctionnels : cartographies, spécifications, reporting et documentation projet. Mettre en place un suivi rigoureux des jalons, assurer le respect des délais et identifier les points de vigilance. Objectif : sécuriser la transition réglementaire, accompagner le changement et renforcer la conformité de l’organisation.

CONTEXTE : Experience : 6 ans et plus Métiers Fonctions : Pilotage de projet ou de programme , Chef de projet Spécialités technologiques Infrastructure Data Visualisation, Restitution Gestion de projet Matériel/Equipement Télécom Réseaux Télécom, WAN, LAN Compétences Technologies et Outils DHCP DNS Budget Microsoft office Cisco Méthodes / Normes PMP Soft skills Rigueur Langues AnglaisFrançais Secteurs d'activités Assurance Description et livrables de la prestation Mission Contribuer au déploiement de solutions DDI (DNS, DHCP, IPAM) auprès des entités d’un grand groupe international, en assurant la coordination des équipes et la réussite des projets dans un environnement complexe et exigeant. Responsabilités principales - Agir en interface entre les équipes internes et les prestataires externes. - Garantir la livraison des projets dans le respect des délais, du périmètre et du budget. - Définir le périmètre et les objectifs des projets en veillant à leur faisabilité technique. - Élaborer et partager des plans projets détaillés avec les parties prenantes. - Gérer les évolutions de périmètre, de planning et de coûts. - Suivre et analyser la performance des projets afin d’atteindre les objectifs à court et long terme. - Identifier, évaluer et réduire les risques potentiels. - Produire et maintenir une documentation complète (plans, procédures, tableaux de suivi, schémas, cartographies…). - Mettre en place une gouvernance adaptée avec l’ensemble des parties prenantes. - Préparer et coordonner les opérations de mise en production. - Animer des ateliers d’architecture sur les problématiques d’infrastructure (réseaux, serveurs…). Expertise souhaitée Expertise fonctionnelle - Expérience confirmée dans la gestion de projets de sécurité et de conformité dans des environnements complexes. - Maîtrise des méthodes de gouvernance et de communication avec des interlocuteurs variés. - Capacité à organiser et piloter des plannings complexes, à synthétiser et suivre les jalons critiques. - Expérience de coordination d’équipes opérationnelles réparties à l’international. Expertise technique - Solide expertise sur les environnements réseaux. - Maîtrise des solutions DDI : DNS, DHCP, IPAM. - Expérience confirmée (≥ 6 ans) dans la gestion de projets réseaux. - Expérience du déploiement de solutions DDI. - Certifications réseau (Cisco ou équivalent) appréciées. - Connaissance des standards de gestion de projet : PMP, Prince2. - Maîtrise des outils Microsoft Office. - Anglais courant (environnement et contexte de travail international). Profil recherché - Minimum 6 ans d’expérience sur des projets réseaux et DDI à dimension internationale. - Capacité à gérer plusieurs projets simultanément dans un environnement multiculturel. - Rigueur, sens de l’organisation et capacité à piloter des sujets techniques complexes. - Excellente communication écrite et orale, en français et en anglais.