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Plus qu'un métier, itéa a pour vocation de déceler et révéler les bons profils, avec une curiosité qui va souvent au-delà des compétences et parfois entre les lignes d'un CV. Aujourd'hui, nous recherchons pour l'un de nos clients un Chef de projet ERP H/F et vous présentons les points clés du poste : Poste en CDI - 40h/semaine Basé à Strasbourg Secteur de l'industrie Les conditions : Fourchette salariale : 40-55k€ selon le profil et les expériences Mode de travail : présentiel 13 mois Cantine Cheque vacances L’accès aux installations sportives Les missions : Pour le siège social et toutes les entités du groupe (France et Europe), vous intervenez en tant que chef de projet sur le déploiement de l'ERP. Plus particulièrement sur les modules Achat, Vente et Stock, vos missions seront : Auditer fonctionnel et étude des besoins métier en lien avec les utilisateurs finaux Rédiger le cahier des charges et des spécifications fonctionnelles Piloter des développements spécifiques en lien avec l'équipe technique Piloter, priorisation et coordination du projet d'intégration Rédiger et mise à jour des supports fonctionnels

Descriptif du Poste Pilotage de la conception, la mise en œuvre et le déploiement de projets IT impliquant plusieurs entités du Groupe. Il garantit la cohérence globale des travaux, l'alignement avec les orientations métiers et IT, ainsi que la maîtrise des délais, des coûts et des risques dans un environnement multi-acteurs. Responsabilités Principales Cadrage & lancement du projet Planification & pilotage opérationnel Coordination transverse Pilotage des fournisseurs / prestataires Gestion du cycle de vie de la solution Communication & conduite du changement Suivi qualité, risques & conformité Pilotage métier / IT transverse Clôture du projet

Nous recherchons un Chef de Projet IFS pour une mission de 6 mois renouvelables dans Le Havre pour un démarrage dès que possible. La mission consiste à accompagner le pilotage global du programme de transformation, en coordination avec les équipes internes. Le candidat interviendra sur: La structuration et le suivi du planning, La gouvernance projet, La gestion des risques et des dépendances, Le pilotage des comités projet et comités de direction. Garantir le respect des délais et des coûts. Expérience avérée dans le déploiement d’un ERP Capacité à travailler en équipe et à gérer la pression en phase de go-live. Reporting précis et remontée des points d’arbitrage au management.

DESCRIPTION DE LA MISSION Objectifs Les objectifs de la mission sont les suivants : Pilotage de la production quotidienne Participation au suivi du contrat avec le prestataire TESSI Editique Suivi des relations entre TESSI Editique et les clients internes Traitement des plis non distribués Suivi des points de distribution Vérification CyberArk et purges mensuelles Description détaillée des tâches qui constituent la mission Pilotage de la production quotidienne : Vérification du statut des files de traitement sur l'outil ScopIOM et du bon traitement des fichiers Extranet Tessi Editique : Vérification du statut des jobs à traiter par le prestataire Check CR Quotidien : Vérification de la bonne réception des fichiers métiers par le prestataire Archivage de certains documents issus de l'application métier AGIL de la Direction de la Fiscalité Mailing client, Vérification des rapports de production, participation au traitement des incidents sur les flux applicatifs... Participation au suivi du contrat avec le prestataire TESSI Editique Participation aux comités de suivi de production et de comité de pilotage Suivi des relations entre TESSI Editique et les clients internes Réponses ponctuelles aux sollicitations : devis, questionnements, confirmation d'envoi, suivi de la production... Traitement des plis non distribués (Pli Non Distribuable) Renvoi aux clients des PND traités Suivi des points de distribution (PDD) Créations, modifications et suppressions des PDD sont effectuées à la demande du service SIRH, une à plusieurs fois par an Vérification CyberArk et purges mensuelles Contrôle de la copie réalisée automatiquement par ScopIOM des fichiers transmis par les métiers et purge des fichiers dans CyberArk Résultats attendus et/ou livrables avec échéancier si besoin Bilan quotidien de la production (Flux Opérationnel, retard de production) => avant midi Mise en qualité des modes opératoires => avant fin 2026 Résolution des incidents de production en autonomie Soft Skills Bon communiquant Esprit d’équipe Esprit de synthèse Bon rédactionnel Bonne résistance au stress Force de proposition Bonne connaissance des environnements de production Rigoureux Technique Bonne maitrise du logiciel ScopIOM et de cyberarck

Je recherche un Chef de Projet Transverse (IT -Métiers) Mission : Pilotage de la conception, la mise en œuvre et le déploiement de projets IT impliquant plusieurs entités de mon client bancaire. Vous garantiserez la cohérence globale des travaux, l’alignement avec les orientations métiers et IT, ainsi que la maîtrise des délais, des coûts et des risques dans un environnement multi-acteurs. Cadrage & lancement du projet Planification & pilotage opérationnel Coordination transverse Pilotage des fournisseurs / prestataires Gestion du cycle de vie de la solution Communication & conduite du changement Suivi qualité, risques & conformité Pilotage métier / IT transverse Clôture du projet

Notre client, recherche un Chef de Projet P&L (H/F) dans le cadre d'une longue mission. Pilotage de bout en bout d’un projet stratégique d’automatisation du P&L consolidé du groupe, jusqu’au go-live prévu au 1er janvier 2027. - Structuration et pilotage du projet de transformation du P&L - Définition et suivi du planning, des livrables, de la gouvernance et des risques. - Construction et suivi du P&L consolidé (réel, budget, forecast). - Analyse des coûts (Opex/Capex, fixes/variables), suivi des écarts, recommandations. - Calcul des facturations intercompagnies et intracompagnies. - Évaluation de la rentabilité des projets (ROI, NPV, IRR, payback). - Animation des comités projet et de pilotage. - Coordination des parties prenantes métiers, finance et IT. - Accompagnement des directions métiers dans l’appropriation du nouveau modèle. - Contribution au choix et au déploiement d’un outil EPM (ex : Pigment). - Mise en place des interfaces avec les systèmes existants (ERP SAP, outils BI). - Standardisation des processus de pilotage financier. Livrables - Dossier de cadrage validé. - Modèle P&L cible documenté (règles de gestion, hypothèses, KPI). - Planning projet détaillé jusqu’à janvier 2027. - Reporting projet régulier (avancement, risques, arbitrages). - Documentation technico-fonctionnelle complète.

Dans le cadre d'un projet d'intégration NOE et déploiement SAP S4 HAMA, pour le gestion commerciale pour la filière équipement de la maison Nous recherchons un analyste de test et validation qui va remplacer une ressource en départ dans le produit Achat Offres Référentiels. Ce dernier prendra en charge, en toute autonomie, toutes les activités de tests :- Etablir une stratégie de test en se basant sur nos Template.- Construire le référentiel de tests (cahier de tests) sur ses sujets,- Analyser et challenger les SFD ou SFG,- Exécuter les campagnes de tests manuels ou automatisés (fonctionnels, flux, TNR & bout en bout)- Produire un reporting d'avancement sur ses sujets,- Suivre les risques et leurs plan d'action.- Tracer, analyser et suivre les anomalies,- Coordination avec les paries prenantes, Compétences Requises :- SAP S4 HANA finance,- Métier du Retail- HP ALM,- Jira,- Français Parlé, écrit et lu- Certification ISTQB Fondation souhaitée. ORGANISATION ET CONCEPTION DES TESTS : Contribue à l'élaboration de la stratégie de tests avec le Test Lead, en lien avec les Chefs de Projets et/ou Responsables d'applications Analyse les exigences utilisateurs et les spécifications fonctionnelles ou techniques fournies par le Responsable d'application Estime les charges DÉROULEMENT ET REALISATION DES TESTS : En fonction de la stratégie établie, rédige les plans de tests, identifie les prérequis et spécifie les jeux de données (données de tests, résultats attendus) qu'il fait valider par le CP et/ou Responsable d'Application Réceptionne son environnement de tests et s'assure de sa conformité en termes de versions applicatives Exécute les tests manuellement ou en utilisant des outils d'exécution automatique des tests Consigne les résultats de tests et remonte les anomalies au Chef de Projet et/ou Responsable d'application Met à jour le référentiel de tests Peut coordonner une équipe d'analystes de test en tant que référent SYNTHESE DES TESTS Réalise un bilan des tests effectués

Leader mondial de la beauté, cette entreprise française incarne l'excellence et l'innovation dans l'industrie cosmétique. Forte d’un portefeuille de marques iconiques, elle sublime la beauté sous toutes ses formes à travers des soins de la peau, du maquillage, des parfums et des produits capillaires. Présente dans plus de 150 pays, elle allie science et créativité pour offrir des produits d’exception adaptés à tous. Contexte Dans le cadre du programme de transformation du Groupe , pour la Zone Europe , nous recherchons un Chef de Projet IT pour piloter la remédiation des applications liées aux partenaires logistiques externes . Le poste s’inscrit dans un environnement international, avec un contexte 100 % anglophone . Missions principales Le Chef de Projet IT est responsable de la livraison de la remédiation applicative et de la préparation au Go-Live . À ce titre, il/elle aura pour responsabilités : Piloter et coordonner la communication avec les partenaires externes logistiques Identifier et gérer les interlocuteurs projet (Métiers, KU, NEO Core Team, CDC) Assurer une communication hebdomadaire sur les indicateurs clés (KPI) et l’avancement du projet : One Pager SNOW Project Rapports programme Adapter la communication au quotidien si nécessaire Identifier, remonter et piloter les risques projet , et proposer des plans de mitigation Rédiger les spécifications technico-fonctionnelles et les tâches de cutover Garantir que la documentation projet est : Disponible À jour Alignée avec les standards du programme Proposer des templates et bonnes pratiques en vue de l’industrialisation

CONCEPTION D'ÉVOLUTION DU SYSTÈME D'INFORMATION Est l'interlocuteur des métiers Est responsable de l'évolution des applications dont il a la charge Gère les demandes, les priorise, et gère les lots d'évolutions de ses applications en lien avec le Responsable SI métier et le Responsable de Domaine/Pôle Participe aux cadrages et projets d'adaptation et d'évolution du SI Effectue l'analyse fonctionnelle des besoins et détermine les impacts sur les interfaces avec les produits environnants dans le système d'information de l'entreprise Suit les roadmaps de l'Editeur, en analyse les impacts sur son périmètre et anticipe et pilote les montées de versions MISE EN ŒUVRE DU SYSTÈME D'INFORMATION Conduit, dans le cadre des projets, l'évolution cohérente de son système depuis la conception jusqu'à la mise en service Réalise les spécifications de ses applications S'assure de la qualité attendue des développements réalisés Contribue à la stratégie de recette des projets sur son périmètre Est responsable de la définition, avec le métier/DOSI et l'équipe Test Factory, des plans de tests nécessaires à la recette de ses applications Pilote les livraisons de corrections en cas d'anomalies détectées sur ses applications QUALITÉ DU SYSTÈME D'INFORMATION (PERFORMANCE, COHÉRENCE, COÛT, DÉLAI?) Applique les normes, méthodes et outils de référence définis au sein du Domaine ou de la Direction de référence Est le garant du maintien des connaissances fonctionnelles et techniques nécessaires à la pérennité de ses applications Est responsable de la gestion documentaire des applications S'assure de la production et du suivi des indicateurs de performances de ses applications en lien avec le Responsable de Domaine/Pôle, le Chargé de Pilotage SI S'assure que les SLA définis contractuellement avec l'éditeur et les Domaines sont suivis et respectés Évalue le niveau de service des applications de son périmètre et s'assure de la mise en place les plans d'actions d'amélioration lorsque nécessaire Est responsable des règles de fonctionnement et d'utilisation des applications COMMUNICATION Assiste et conseille sur l'utilisation du système applicatif dont il a la charge Est l'interlocuteur privilégié de la production informatique pour son périmètre

Contexte Projet de mise en place d'un nouvel asset « Gestion COVENANTS » mettant à disposition une base unique, mutualisée à destination de l'ensemble des systèmes opérationnels des parcours Financement Trade, Corporate et Pro-ER permettant d'optimiser le suivi des covenants (engagements souscrits par l'emprunteur intégré au contrat de prêt). Le projet comporte à date trois lots dont les livraisons vont s'échelonner sur 3 ans : Lot 1 (en cours) : Covenants pour les Financements Structurés - Livraison Novembre 2026 Lot 2 : Covenants pour les Financements à impacts - Livraison fin 2027 Lot 3 : Covenants pour le périmètre Corporate et Pro ER - Livraison fin 2028 Il s'agit d'un projet transverse porté par le Domaine Socle Crédits et Risques en lien étroit avec le Domaine Financement Corporate et Trade. Sous la responsabilité IT de l'IT OWNER, le chef de projet intégrera la Squad Risque de Crédit et sera en charge du pilotage opérationnel du Projet dans le respect des axes Qualité, Coûts, Délais. Organisation de l'équipe Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et en lien avec plusieurs contributeurs, le chef de projet IT travaillera avec l'ITO, le Product Owner, les Business Analyst, le Techlead et les Ingénieurs Software. La Squad Risque de Crédit (environ 20 équipiers) fait partie du Domaine Socle Crédit et Risque. La Squad travaille de manière rapprochée avec le Domaine Financement et Trade ainsi que la Fonction Risque. L'équipe travaille en organisation agile.

Bonjour, Dans le cadre de l’amélioration de la fiabilité et de la cohérence des données échangées entre des systèmes ERP et CRM de type SAP S/4HANA et Salesforce, nous recherchons une personne spécialisée dans le pilotage de projets d’intégration complexes pour intervenir chez notre client basé à Paris. Le poste porte principalement sur les flux order-to-cash (Orders, Deliveries, Invoices), avec des échanges inter-systèmes reposant sur Kafka et MuleSoft, et des capacités d’analyse et de reporting via Snowflake et Datadog. Missions principales 1. Pilotage de projet et coordination Piloter l’ensemble du cycle de vie des projets d’intégration entre les systèmes ERP et CRM Coordonner les équipes pluridisciplinaires (IT, Data, intégration, support) ainsi que les partenaires externes Définir, suivre et ajuster une roadmap d’amélioration continue des flux inter-systèmes Animer les comités projet, formaliser les comptes rendus et assurer le suivi des actions 2. Analyse et optimisation des flux de données Analyser et cartographier les flux existants liés aux Orders, Deliveries et Invoices Identifier les écarts, incohérences ou ruptures de synchronisation entre les systèmes Proposer des optimisations techniques et fonctionnelles visant à réduire les écarts de données Concevoir, formaliser et documenter les règles de gestion et de transformation des données 3. Supervision, monitoring et résolution d’incidents Superviser les flux Kafka et MuleSoft à l’aide d’outils de monitoring (Datadog) Mettre en place des alertes pertinentes et analyser les anomalies détectées Identifier et prioriser les causes d’erreurs, proposer et piloter des plans de remédiation Suivre la qualité des données, la stabilité des interfaces et contribuer à l’amélioration continue du SI 4. Reporting et exploitation des données Construire des rapports d’analyse à partir de Snowflake pour mesurer la qualité et la cohérence des transactions Définir et suivre des indicateurs de performance (complétude, latence, taux d’erreur, etc.) Produire des analyses régulières à destination des parties prenantes et du management N'hésitez pas à m'envoyer votre candidature. Vanessa | DUONEXT

Un grand groupe international du secteur Retail renforce ses équipes par l’intervention d’un consultant Chef de Projet Finance. La mission s’inscrit dans un contexte international, multi-métiers et fortement transverse, en collaboration étroite avec la DSI. Objectifs de la mission Accompagner l’évolution des flux Retail Finance dans un environnement omnicanal Contribuer à des projets structurants en lien avec les équipes Finance, IT et métiers Garantir l’alignement des évolutions avec le Core Model Finance du groupe Périmètre / Scope Évolution des flux Retail : ventes, retours, échanges... Périmètre omnicanal : Magasins, E-Commerce et Centres de Services Clients (CSC) Environnement international et multi-métiers : Retail, Digital, Supply... Responsabilités principales Participation active aux projets Finance en méthode agile Coordination avec la DSI dans un cadre méthodologique SAFe Contribution à la définition, à l’évolution et à la sécurisation des flux Finance Retail Interaction avec des équipes métiers et IT dans un contexte international Suivi des livrables, des jalons et de la qualité des solutions mises en œuvre

Dans le cadre du déploiement d’un core model SAP au sein de nouvelles entités européennes d’un grand groupe industriel, nous recherchons un Consultant SAP MM confirmé pour intervenir sur des projets de roll-out internationaux. Des déplacements en Europe sont à prévoir durant la phase de Roll-out. Missions principales Déployer le core model SAP MM dans les nouvelles acquisitions en Europe Participer aux phases de design (animation des ateliers Fit & Gap) Réaliser le paramétrage SAP MM et rédiger les SFD Accompagner les phases de tests (UAT), migration de données et Go-Live Former les utilisateurs clés Assurer le support post Go-Live Travailler en étroite coordination avec les équipes locales et centrales

Analyste de Tests & Validation SAP SD/MM (RETAIL) Objectif global : Réaliser l’ensemble des activités de test et validation dans le cadre d’un projet d’intégration et de déploiement SAP S/4HANA pour la gestion commerciale. Contrainte forte : RAS Livrables attendus : Stratégie de tests Cahier / Référentiel de tests PV de tests Compétences techniques requises SAP S/4HANA – Modules SD & MM : Confirmé (impératif) Contexte Retail : Confirmé (important) HP ALM : Confirmé (souhaitable) Jira : Confirmé ISTQB Foundation : souhaitée Français courant (impératif) Description du besoin Dans le cadre du programme (intégration SAP S/4HANA), au sein du produit Achats – Offres – Référentiels , nous recherchons un analyste de tests & validation senior en remplacement d’une ressource sortante. Le consultant interviendra en autonomie complète sur l’ensemble du cycle de test : Responsabilités principales Construire la stratégie de test à partir des templates internes. Élaborer le référentiel de tests (cahier de tests). Analyser et challenger les SFD / SFG. Préparer et exécuter les campagnes de tests (manuels et automatisés) : fonctionnels, tests des flux, TNR (non-régression), end-to-end. Assurer le reporting d’avancement. Suivre les risques et plans d'action. Tracer, analyser et suivre les anomalies. Coordonner les échanges avec les parties prenantes (CP, RA, équipes produit…). Contexte fonctionnel SAP S/4HANA – domaine SD/MM Processus Retail (achats, offres, référentiels articles) Environnement : HP ALM, Jira Code profil Définition de rôle générique associée Organisation & conception des tests Contribue à la stratégie de tests avec le Test Lead. Analyse les exigences utilisateurs / spécifications. Estime les charges. Déroulement & réalisation des tests Rédige plans de tests, identifie prérequis et jeux de données. Valide ses besoins avec le Chef de Projet ou le Responsable d’Application. Vérifie la conformité de l’environnement de test. Exécute les tests (manuels ou automatisés). Consigne les résultats, documente anomalies. Met à jour le référentiel de tests. Peut jouer un rôle de référent auprès d’autres analystes. Synthèse Produit le bilan de la campagne de tests.

Bonjour à tous 😀 Pour le compte de l'un de nos clients dans le secteur de la mobilité nous recherchons un ou une Chef(fe) de projet orienté informatica (PWC/IDMC), vous serez responsable du pilotage de projets data et flux , depuis la phase de cadrage jusqu’à la mise en production. À ce titre, vos missions principales seront les suivantes : Recueillir, analyser et formaliser les besoins data auprès des responsables applicatifs Piloter les projets (planning, priorités, dépendances, livrables) et garantir le respect des délais Assurer la coordination des parties prenantes (métiers, équipes IT, prestataires externes) Garantir la cohérence et la fiabilité des flux de données au sein du SI Rédiger et maintenir les spécifications fonctionnelles et techniques nécessaires aux développements Superviser les phases de recette fonctionnelle et technique Anticiper les impacts SI et assurer la continuité des échanges de données 👉 Le poste est orienté pilotage, coordination et expertise data , et non développement pur. Compétences et connaissances requises Expérience confirmée en pilotage de projets data / intégration Capacité à gérer plusieurs sujets en parallèle dans un environnement complexe Forte capacité à comprendre et s’approprier les enjeux métiers, techniques et fonctionnels Aisance dans la communication avec des interlocuteurs variés (métiers, IT, direction) Bonne compréhension des architectures de systèmes d’information et de leurs dépendances Capacité à modéliser les flux et cinématiques d’échange de données Compétences techniques indispensables Très bonne connaissance des services Informatica IDMC (CDI, CAI, API Center, CDQ – MDM apprécié) Expérience avec Informatica PowerCenter Bonne maîtrise de SQL (lecture, contrôle, validation des données) Connaissances en API REST et intégration applicative

Bonjour, je suis à la recherche d'un chef de projet cybersécurité pour un de nos clients, dont vous trouverez la fiche de poste ci-dessous: Fiche de Poste – Chef de Projet Cybersécurité Industrielle 1. Contexte & Objectifs de la Mission Dans le cadre du programme SEIGA — Sécurisation des Environnements Industriels et Gestion des Accès , l’objectif est de définir et déployer un programme global de sécurisation des installations industrielles, au juste niveau selon les risques identifiés. Ce programme vise à : Limiter le risque de propagation d’une attaque multi-sites Protéger les actifs industriels critiques Intégrer la cybersécurité dans le cycle de vie des projets et réduire la dette technique IT/OT Pour renforcer l’équipe en charge du programme, la DSI recherche un Chef de Projet Cybersécurité disposant d’une solide expérience des environnements industriels (OT, automatisme…).