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Administrateur ZUORA Aix en Provence Missions principales Administrer et maintenir Zuora Billing (catalogue produits, règles tarifaires, notifications, modèles de factures, etc). Exécuter et superviser les runs de facturation, ainsi que les différentes intégrations implémentées via Zuora Workflow ou Zuora Médiation ; analyser et corriger les anomalies. Assurer le support fonctionnel de niveau 2 sur les sujets relatifs à Zuora Implémenter les évolutions liées aux offres commerciales et aux modèles de factures. Implémenter les corrections et évolutions sur les intégrations implémentées via Zuora Workflow ou Zuora Médiation. Gérer les accès utilisateurs et les permissions. Documenter les configurations, procédures et bonnes pratiques. Collaborer avec les équipes Commerciales, ADV, Finance, et IT sur les processus Order-to-Cash Compétences requises : Techniques Expertise en administration de Zuora Billing (catalogues produit, gestion des souscriptions, facturation, paiement, comptabilité) ou autre logiciel de facturation similaire Solides compétences en troubleshooting et résolution d’incidents. Connaissance des modules Zuora Workflow et Zuora Mediation Connaissance techniques SQL, JavaScript/Liquid, HTML/Mustache et intégration à base d’API REST Fonctionnelles Compréhension du processus Order-to-Cass

Bonjour, Nous recherchons un(e) consultant(e) expérimenté(e) SAP S/4 SD/MM/EWM pour un client en IDF (78): Mission : Projet de migration brownfield S/4HANA avec mise en place de EWM/TM et MRP Live. ! Contrainte sécurité : habilitable ! (NF) Expertise : minimum 8 ans d’expérience projets SAP S/4 Date de démarrage : ASAP Durée : 6 mois à plein temps (prolongeable 3 mois à mi-temps) Localisation : (78) Télétravail : 2 jours par semaine et 3 jours chez le client (78) TJM: Selon profils Bien cordialement,

📍 Contexte de la mission Dans le cadre du renforcement de son activité Décisionnel, un acteur majeur du secteur de la protection sociale recherche un Ingénieur Étude Décisionnel afin d’intégrer une équipe développement basée à Lyon. L’objectif est de contribuer à l’évolution et au maintien du SI Décisionnel, sur les volets alimentation et restitution des données. 🎯 Missions principales et rôle Rattaché au Responsable Développement du SI Décisionnel, vous intervenez sur les activités suivantes : 💻 Développement de flux décisionnels (ODS, DWH, Datamart) via DataStage et SQL 📊 Conception et développement de rapports Power BI (datasets, dataflows, dashboards) 🔍 Optimisation des requêtes SQL et amélioration des performances 🧪 Réalisation des tests unitaires et participation aux phases de livraison 🛠️ Traitement des anomalies et évolutions en lien avec les équipes de qualification et BE 📏 Respect des normes, standards et bonnes pratiques du SI Décisionnel 🤝 Travail en environnement Agile (SCRUM) 🎯 Objectifs de la mission Garantir la qualité et la fiabilité des flux décisionnels Assurer la performance des restitutions Power BI Contribuer à l’amélioration continue du SI Participer activement aux cérémonies Agile et au RUN applicatif 🧠 Compétences requises🔧 Compétences techniques DataStage (ETL / ELT) – niveau avancé SQL (Teradata / PostgreSQL) – très bonne maîtrise Power BI (datasets, dataflows, reporting) – confirmé Bonne connaissance des environnements décisionnels 🔄 Méthodologie Agile Scrum Outils de ticketing (type JIRA) 🧩 Compétences métier Expérience en environnement décisionnel Connaissance de la protection sociale (retraite complémentaire) appréciée 🧪 Environnement technique ETL : IBM DataStage Bases de données : Teradata, PostgreSQL BI : Power BI SQL avancé Méthodologie : Agile Scrum 📦 Livrables attendus Dossier d’exploitation pour la production Plans et fiches de tests unitaires Reporting d’avancement ⏱️ Informations de mission 📍 Localisation : Lyon 📅 Démarrage prévisionnel : 05/04/2026 ⏳ Durée : 2 ans (1 an ferme + 1 an reconductible) 📊 Volume : ~210 jours / an (420 jours max)

Prestation au forfait – Expert PKI 📍 Contexte Entreprise (~500 collaborateurs) avec des certificats arrivant à échéance, sans gestion industrialisée. 🎯 Objectifs Renouveler les certificats critiques sans interruption Sécuriser les usages PKI Mettre en place une gestion simple et durable 📦 Périmètre 1. Audit rapide Inventaire des certificats Identification des priorités 👉 Livrable : cartographie + plan d’action 2. Renouvellement Pilotage des certificats à échéance Vérification du bon déploiement 👉 Livrable : certificats opérationnels 3. Structuration minimale Mise en place d’un suivi des expirations Recommandations simples (durée, nommage, stockage) 👉 Livrable : guide + bonnes pratiques 4. Sécurisation Vérification des standards (TLS, clés, algorithmes) 👉 Livrable : synthèse sécurité ⚙️ Modalités Forfait avec engagement de résultat Durée : 10 à 20 jours Intervention remote / hybride ✅ Valeur apportée Zéro interruption liée aux certificats Vision claire du périmètre PKI Gestion simplifiée et pérenne

Qui sommes-nous ? Anafi Consulting est un cabinet de conseil en transformation technologique et organisationnelle, basé à Paris. Nous accompagnons nos clients grands comptes dans leurs projets stratégiques autour du Cloud, de la Data, du DevOps et des plateformes IT , en combinant expertise technique, vision produit et accompagnement au changement. Votre rôle Dans le cadre du renforcement d’une équipe dédiée à l’adoption des offres technologiques, nous recherchons un(e) Customer Technology Advisor (Adopt Owner) . Vous serez au cœur de la relation entre les équipes métiers (clients internes) et les pôles technologiques , avec pour objectif de faciliter l’adoption, la compréhension et l’usage des solutions IT (Cloud, Data, plateformes). Votre rôle combine expertise technique, coordination produit et accompagnement des équipes . Vos missions principales Relation & Pilotage Être le point de contact privilégié entre les entités clientes et les équipes technologiques. Collecter, qualifier et prioriser les besoins et irritants métiers . Piloter les demandes , leur suivi et leur traitement. Assurer la co-construction des offres avec les équipes produit. Adoption & Acculturation Accompagner les équipes dans l’ adoption des nouvelles offres et fonctionnalités . Animer des présentations, ateliers, webinars et sessions d’acculturation. Apporter un premier niveau de support technique et de conseil. Promouvoir les offres et faciliter leur appropriation. Expertise & Innovation Participer à l’ expérimentation de nouvelles technologies (sandbox, POC). Être référent sur les technologies Data, Cloud et bases de données . Contribuer aux roadmaps produits et aux décisions stratégiques (comités, arbitrages). Identifier les impacts techniques, organisationnels et métiers des évolutions. Suivi & Qualité Suivre les indicateurs d’adoption et de performance des offres . Assurer la cohérence entre services délivrés et niveaux de service attendus . Remonter les dysfonctionnements et contribuer à l’amélioration continue. Environnement technique Big Data & NoSQL : Data Lakehouse, Cloudera, Teradata, MongoDB Bases de données : PostgreSQL, Oracle, MySQL, SQL Server, Redis Cloud Public (GCP) : BigQuery, Firestore Environnements Data, streaming et architectures distribuées

Expert MicroStrategy - Paris Dans le cadre de la suite du Pilotage-RH :  le développement et la maintenance des tableaux de bord (Dashboards ou portfolios) sous MicroStrategy (version 2019)  le développement et la maintenance des documents sous MicroStrategy (version 2019)  La documentation des tableaux de bord et documents réalisés à des fins d’évolution  Gestion de projet : cadrage et lancement projet avec analyse du besoin et objectifs métier, animation des réunions et communication  Réalisation de travaux à façon et Supports de Niveau 2 sur Pilotage-RH sur tous les Thèmes Livrable 1 : plan projet (analyse du besoin métier, cadrage , planning) , registre des risques avec identifications et mise en place d’actions correctifs. Comptes rendus de réunion et synthèses décisionnelles Livrable 2 : Réalisation de TAF (travaux à façon) sur le Pilotage-RH sur tous les Thèmes avec documentations. Livrable 3: Création ou modification des tableaux de bord (portfolios ou documents) Pilotage-RH sur les thèmes aujourd’hui connus : Emploi, Handicap, Mobilité, Formation, Congés, SST (accidents et absences), Objectifs, Egalité Homme/Femme, Benchmark, Indemnité, Notes de Frais, Emploi et Compétences, Banque Postale… Livrable 4: Création ou modification des tableaux de bord (portfolios ou documents) axés sur la cartographie

Contexte de la mission : Dans le cadre du renforcement de son dispositif de surveillance des risques de crédit , un grand établissement bancaire recherche un Consultant Risque Crédit confirmé . La mission porte sur la mise en place et le suivi des dispositifs de surveillance individuelle et de portefeuille , en intégrant les volets réglementaires (BCE), financiers et IT/Data. Le consultant interviendra à la fois sur la gouvernance du dispositif , la production d’analyses et de rapports ainsi que sur la coordination des parties prenantes (métiers, risques, IT, établissements). Missions principalesPilotage et Surveillance Contribuer au pilotage du projet « Surveillance » : Surveillance individuelle (EWI, UTP Assessment, Covenants, Forbearance) Surveillance de portefeuille Suivi du schéma délégataire et des dérogations aux politiques de crédit Industrialisation IT / Data Gouvernance et Coordination Structurer et animer un comité de pilotage mensuel (préparation, support, comptes rendus, suivi des actions). Préparer et suivre les Comités de Pilotage Surveillance . Organiser et animer des points projets hebdomadaires avec les directions métiers et IT. Préparer et accompagner les ateliers ad hoc avec les établissements pilotes : support, CR, suivi des plans d’action. Participer à la définition et à la formalisation de solutions aux problématiques et études spécifiques . Reporting et Conformité Assurer la production de rapports et notes de synthèse à destination de la Direction des Risques. Rédiger et suivre les recommandations et actions liées aux revues BCE . Contribuer à l’ alignement du dispositif de surveillance avec les standards réglementaires et de contrôle interne . Profil recherché Expérience confirmée en risque de crédit (retail et corporate) au sein d’un établissement financier. Expertise dans les processus de surveillance individuelle et de portefeuille . Bonne maîtrise des problématiques de Risk Management, Contrôle interne et Audit . Solides compétences en analyse financière et capacité à traduire les enjeux crédit en indicateurs opérationnels. Background IT / Data pour travailler en lien avec les équipes informatiques et contribuer à l’industrialisation des reportings. Maîtrise avancée d’ Excel et de PowerBI . Excellentes capacités rédactionnelles et de synthèse (rapports, notes BCE, supports de comités). Compétences en coordination, animation d’ateliers et pilotage transversal. Atouts complémentaires Expérience en cabinet de conseil ou d’audit reconnu (EY, Deloitte, PwC, BearingPoint, etc.). Pratique des environnements réglementaires européens (BCE, ACPR). Modalités Localisation : Paris 13 Démarrage : ASAP. Durée : Mission longue. Profil : Consultant confirmé / senior.

Mon client est un acteur majeur du secteur des services financiers et des moyens de paiement , traitant des dizaines de millions de transactions chaque année. Il recherche actuellement un Ingénieur Logiciel Senior .NET pour rejoindre ses équipes fonctionnelles au sein d'un environnement exigeant et de haute technicité. C'est une opportunité idéale pour intégrer une organisation qui valorise l'entraide, l'innovation et la croissance continue . Modèle de travail : Hybride Localisations : Paris, Varsovie, Londres, Berlin, Madrid ou Luxembourg. Que recherche mon client ? Mon client recherche un développeur expérimenté en programmation orientée objet, passionné par la construction de systèmes robustes et le mentorat. Dans ce rôle, l'ingénieur devra : Piloter le développement : Participer activement à toutes les phases du cycle de vie : codage, revues de code, surveillance des mises en production et support de niveau 3. Assurer le mentorat technique : Apporter des conseils et partager son expertise pour élever les standards techniques de l'équipe. Gérer une stack moderne : Développer et maintenir des outils au sein de l'écosystème .NET, principalement avec .NET 6 (en transition vers .NET 8 ). Collaborer étroitement : Travailler avec les équipes QA et Produit pour garantir une approche "qualité d'abord" sur chaque nouvelle fonctionnalité. Optimiser les processus : Proposer et exécuter des améliorations techniques et organisationnelles pour fluidifier les flux de travail internes. Responsabilité totale : S'approprier ses tâches du début à la fin, avec une réelle autonomie pour faire évoluer les systèmes et le monitoring. Engagement communautaire : Rester à la pointe de la technologie via la veille technologique, la participation à des meetups et des présentations internes. Stack Technique & Compétences Le candidat idéal possède une solide culture de l'ingénierie logicielle ("Software Craftsmanship") et maîtrise les outils suivants : Technologies Core : Maîtrise de C# et expérience approfondie de .NET Core / .NET 6 . Infrastructure : Solide connaissance des conteneurs (Kubernetes) et des paradigmes de systèmes distribués. Messagerie : Expérience avec les systèmes de file d'attente, particulièrement RabbitMQ avec MassTransit , très appréciée. Données & Stockage : Familiarité avec Entity Framework , SQL Server et PostgreSQL . La connaissance de Redis et Elasticsearch est un plus significatif. Outils DevOps : Expérience avec Git (GitLab) , TeamCity (CI) et Octopus Deploy (CD). Méthodologie : Fervent défenseur des bonnes pratiques telles que le TDD , le peer-programming et le "clean code". Le processus de recrutement Mon client propose un processus de recrutement structuré et transparent : Appel découverte RH (30 min). Test technique pour démontrer vos compétences en codage. Entretien technique avec deux développeurs (1h30). Entretien final avec le Manager ou le VP (45 min - 1h).

Titre : Développeur .NET / Angular Expert (H/F) Lieu : Paris, France (Télétravail possible) Secteur : Technologie / IT Description de l'entreprise : Nous sommes une entreprise dynamique et innovante, spécialisée dans le développement de solutions digitales de pointe. Dans le cadre de notre expansion, nous recherchons un Développeur .NET / Angular Expert pour rejoindre notre équipe et participer à des projets ambitieux. Missions : Concevoir et développer des applications web robustes et scalables en utilisant .NET et Angular. Collaborer avec les équipes produit et les architectes pour garantir la qualité et la performance des applications. Assurer la maintenance et l’évolution des applications existantes. Participer à l’analyse des besoins et à la définition des spécifications techniques. Mettre en place des tests unitaires et automatisés pour garantir la fiabilité du code. Apporter votre expertise technique et contribuer à l’amélioration continue des pratiques de développement. Assurer la veille technologique et partager vos connaissances avec l’équipe. Profil recherché : Bac+5 en informatique ou équivalent. Minimum 5 ans d’expérience professionnelle sur des projets .NET et Angular. Maîtrise de .NET (C#) et Angular (versions récentes). Expérience avec les bases de données relationnelles (SQL Server, PostgreSQL, etc.). Connaissance des principes de design patterns, architecture logicielle et des bonnes pratiques de développement. Maîtrise des outils de versionning Git et des méthodes de travail en Agile (Scrum, Kanban). Bonne maîtrise de l'anglais technique, tant à l'oral qu'à l'écrit. Autonomie, rigueur, et capacité à travailler en équipe.

Opportunité -| un(e) ML Engineer / MLOps Engineer – Projet Data & IA en production Dans le cadre du renforcement d’une équipe Data & IA dédiée à la personnalisation de l’expérience utilisateur , nous recherchons un(e) ML Engineer confirmé(e) pour intervenir sur des projets à fort impact, en environnement cloud et production. Vos missions Concevoir, développer et maintenir des pipelines ML robustes et scalables Industrialiser les modèles développés avec les équipes Data Science Déployer les modèles en production et accompagner les A/B tests Mettre en place le monitoring des performances et le contrôle qualité des modèles Exposer les modèles via des API REST Structurer et optimiser le stockage et la circulation des données Développer et maintenir les workflows CI/CD Garantir la stabilité, la sécurité et l’évolutivité des environnements Collaborer avec les équipes Data, Produit et Tech dans un cadre Agile 🛠️ Environnement technique Python / SQL Google Cloud Platform Vertex AI BigQuery Cloud Run Airflow FastAPI / Flask Terraform GitLab CI/CD TensorFlow / Scikit-learn 👤 Profil recherché Minimum 3 ans d’expérience en environnement Data / Machine Learning Expérience confirmée en mise en production de modèles ML Très bonne maîtrise de Python, SQL et des architectures data Solide expérience sur GCP Connaissances MLOps / industrialisation / infrastructure as code Aisance en communication avec des interlocuteurs techniques et métiers Français courant indispensable

🎯 Contexte de mission Dans le cadre de la digitalisation de ses processus métier et de l’évolution de sa plateforme CRM cloud, nous recherchons un Développeur Senior Dynamics 365 capable de concevoir, développer et maintenir des solutions robustes autour de Dynamics 365 et des services Azure. La mission s’inscrit dans un environnement international, exigeant et fortement orienté innovation, avec des enjeux autour de l’automatisation, de l’intégration des systèmes et de l’optimisation des parcours utilisateurs. 🛠️ Missions principales et rôle Développer et personnaliser les composants Dynamics 365 : formulaires, workflows, plugins, JavaScript/jQuery, traitements C# et SQL Concevoir et développer des Azure Functions (HTTP triggers, TimerTriggers, files d’attente, etc.) Intégrer des contrôles PCF et configurer les différents modules Dynamics 365, notamment Sales et Customer Service Automatiser les tâches utilisateurs, les notifications et certains traitements métiers Réaliser des analyses de bugs et assurer leur résolution Étudier la faisabilité des demandes métier et proposer des solutions techniques adaptées Concevoir des architectures fonctionnelles évolutives et documentées Mettre en place et maintenir les pipelines CI/CD ainsi que les processus de release Gérer les branches de code, les déploiements et les environnements Dev, UAT et Production Administrer les ressources Azure : Functions, Queues, Topics, Data Factory, Blob Storage Assurer les intégrations avec des systèmes tiers tels que des applications web, outils marketing, backoffice ou solutions de téléphonie Superviser la production et apporter un support aux utilisateurs Assurer la coordination avec les éditeurs et partenaires techniques pour la gestion des incidents Gérer les dépôts Git et garantir la qualité des livrables 🚀 Objectifs Faire évoluer et stabiliser la plateforme Dynamics 365 Optimiser les processus métiers grâce à l’automatisation et aux intégrations Garantir la fiabilité, la performance et la maintenabilité des développements Fluidifier les échanges entre Dynamics et les systèmes tiers Sécuriser les déploiements via des pratiques CI/CD robustes Accompagner les équipes métier dans leurs besoins d’évolution et d’amélioration continue 💡 Compétences requises Excellente maîtrise de Dynamics 365 CRM Expertise en développement C#, JavaScript et SQL Bonne connaissance des modules Sales et Customer Service Maîtrise des services Azure : Functions, Storage, Data Factory, Queues, Blob Storage Expérience confirmée sur les pipelines CI/CD et la gestion des environnements Solides compétences en architecture technique et documentation Maîtrise des outils de gestion de code source Git Expérience des intégrations avec des systèmes tiers et APIs Capacité à intervenir sur des problématiques de production et de support

Un client grand compte engage une transformation de son système décisionnel afin de moderniser son environnement BI, améliorer la qualité du reporting et consolider les usages analytiques autour d’une plateforme data centralisée et performante. L’organisation dispose de plusieurs outils et pratiques de reporting utilisés par différentes équipes métiers. Une transition est en cours vers une architecture BI cible, plus moderne et standardisée, permettant d’optimiser l’utilisation des ressources et de renforcer la gouvernance des données. Objectif du poste L’Ingénieur·e BI est chargé·e de concevoir, développer et maintenir des solutions de Business Intelligence répondant aux besoins analytiques des équipes métiers et de la direction, tout en respectant les meilleures pratiques en matière de modélisation, de performance, de visualisation et de qualité des données. Missions Ingénierie BI Concevoir et implémenter des systèmes et outils de Business Intelligence. Créer des modèles sémantiques, tableaux de bord, visualisations et rapports à destination des équipes métiers et du management. Veiller à l’application des bonnes pratiques en modélisation de données et en visualisation. Former et accompagner les ingénieurs data et les utilisateurs métiers dans l’utilisation des outils BI et des données. Optimisation de la plateforme BI Optimiser les requêtes, les performances des bases de données et les performances globales des systèmes BI. Maintenir, mettre à jour et améliorer les tableaux de bord et rapports existants. Documenter les pipelines de données, l’architecture BI et les transformations mises en œuvre. Gouvernance et qualité des données Garantir un haut niveau de qualité, de précision et d’intégrité des données. Mettre en œuvre et appliquer des politiques de gouvernance des données conformes aux standards de sécurité. Identifier, analyser et résoudre les problématiques de qualité des données ou de chargement. Gestion du temps et des priorités Collaborer étroitement avec le responsable technique afin d’organiser et prioriser les tâches et projets. Veiller au respect des délais, à l’alignement avec les objectifs métier et à la gestion du backlog technique. Cycle de vie des projets Participer activement à toutes les phases du cycle de vie des projets BI, incluant la planification, le développement, la livraison et l’exploitation des solutions. Collaboration transverse Travailler en étroite collaboration avec les analystes, développeurs, équipes IT et équipes métiers. Interagir avec des interlocuteurs non techniques afin de comprendre les besoins métiers et de les traduire en solutions BI adaptées. Soutenir la prise de décision en fournissant des analyses et des indicateurs clairs, fiables et pertinents. Sécurité des données Maintenir un haut niveau d’exigence en matière de sécurité et de protection des données. Appliquer les bonnes pratiques en matière de confidentialité et de protection des données.

L’un de mes clients recherche actuellement un Ingénieur / Technicien expérimenté en Intégration Mécanique , dans le cadre d’une mission au sein d’environnements exigeants (défense, spatial, naval). 📍 Localisation : Mulhouse ✒ Contrats : Portage Salarial / Freelance : Indépendant 🏁 Démarrage : 01/06/2026 ⏳ Durée : 6 mois minimum 🛠 Missions : • Conception et intégration d’équipements sous forme de baies, armoires et coffrets • Réalisation des plans d’ensemble, sous-ensembles, détails et nomenclatures • Définition des supports, renforts, pièces de maintien et cheminements de câbles • Prise en compte des contraintes d’ergonomie et de sécurité • Participation à l’intégration matérielle en atelier et aux essais en laboratoire • Contribution à l’installation sur site et participation aux phases de recette