Trouvez votre prochaine mission ou futur job IT.

CONTEXTE DE LA MISSION Un grand compte du secteur assurance a lancé un programme stratégique de modernisation de son patrimoine SI, avec pour ambition de se positionner en Cloud Service Provider interne au service de ses entités métiers et marques. Le chantier « Capacités et services Cloud » structure et industrialise les capacités cloud (infrastructure, services managés, CI/CD, DevSecOps, FinOps). Ce chantier est organisé en mode programme, avec plusieurs équipes produit (squads) et des interactions fortes avec les équipes infrastructure, architecture et gouvernance. Le dispositif actuel intègre déjà une RTE en place. La mission vise à renforcer le pilotage en ajoutant un profil hybride Chef de Projet / RTE expérimenté, capable d'assurer à la fois le pilotage structurant (coûts, délais, périmètre) et l'orchestration agile à l'échelle (SAFe). RÔLE ET RESPONSABILITÉS PRINCIPALES Pilotage structurant (volet Chef de Projet) Piloter un ou plusieurs périmètres du chantier Cloud (cadrage, périmètre, planning) Construire et suivre la roadmap du chantier Assurer le pilotage global coûts / délais / risques Produire les livrables de pilotage à destination des instances dirigeantes (COMEX, COPIL) Organiser la gouvernance projet (instances, arbitrages) Sécuriser l'atteinte des objectifs business et SI Orchestration agile (volet RTE) Animer et coordonner les PI Planning, Inspect & Adapt Assurer la fluidité du delivery et traiter les risques et problèmes majeurs Piloter les dépendances inter-équipes (SI / OPS / STI / Cloud Platform) Suivre les indicateurs de performance (delivery, qualité, valeur) Accompagner la montée en maturité agile des équipes Coordination transverse Faire le lien entre squads produit, infrastructure & cloud platform, architecture & gouvernance Aligner les travaux avec la stratégie cloud, la trajectoire SI et les besoins des autres programmes Faciliter la prise de décision transverse LIVRABLES ATTENDUS Supports de pilotage : COMEX, COPIL, supports de décision Roadmap du chantier Cloud (construction et suivi) Plan de gestion des risques et des dépendances Reporting de performance agile (delivery, qualité, valeur) Compte-rendus et plans d'action des instances de gouvernance

Contexte : Notre client a déployé un nouvel outil, ZUORA (deviseur + outil de facturation) intégré à SALESFORCE permettant de deviser et facturer des nouvelles ventes d'abonnements. Il reste à déployer des fonctionnalités indispensables liées au cycle de vie des abonnements de nos clients : upsells, résiliations, réclamations, campagne de hausse tarifaire + facturation du renouvellement, suspension pour impayés, déploiement de la facturation à l'usage avec gestion des contrats cadres. 1. Gestion des besoins et des livrables dans le cadre des Sprints Objectif : Garantir la livraison des besoins métier dans les délais imposés par le planning. a. Cadrage et collecte du besoin : -Préparer et animer les ateliers avec les équipes métier. -Formaliser les besoins fonctionnels : -Élaboration des process et workflows. -Validation auprès des métiers. -Partage et arbitrage avec le Product Manager. b. Documentation et construction du backlog : -Rédaction des User Stories (US) et critères d'acceptation. - Mise à jour continue du backlog en lien étroit avec le PM. -Clarification du besoin métier auprès des équipes de développement. c. Suivi de la réalisation : -Suivre l'avancement des développements pendant le Sprint. -Répondre aux questions des développeurs et lever les ambiguïtés fonctionnelles. d. Recette et qualité : -Rédiger le cahier de tests. -Organiser et exécuter la recette fonctionnelle, en collaboration avec les métiers. -Documenter les anomalies, suivre leur résolution et valider les correctifs. e. Connaissance & déploiement -Rédiger et publier les modes opératoires / pas-à-pas dans la base de connaissance. -Assurer le support métier post livraison (phase d'hypercare). 2. Gestion du périmètre & maîtrise des sollicitations DSI Objectif : Garantir le respect du périmètre validé pour éviter les dérives et préserver la capacité des équipes DSI. -Identifier et remonter au Chef de Projet toute demande hors lot ou hors périmètre défini. -Rediriger systématiquement les demandeurs vers leur Lead métier pour cadrage et arbitrage. -Être garant de ne pas solliciter la DSI pour des sujets non prévus au périmètre initial (aucune prise en compte "au fil de l'eau"). -Assurer la traçabilité des demandes pour faciliter les arbitrages et la planification ultérieure. 3. Support à la gouvernance projet -Préparer les supports pour les Comités Projet hebdomadaires (planning, avancement, alertes). -Assister le Chef de Projet dans l'animation de ces comités (notes, décisions, actions).

MINIMA CERTIFICATION CYBERARK SENTRY REQUISES Accompagner les équipes techniques à mettre en œuvre la solution et de faciliter l'adoption des administrateurs. En lien avec le chef de projet, l'éditeur et l'équipe interne : - Animer les réunions avec les différentes parties prenantes (éditeur, prestataires, administrateurs) ; - Accompagner le OnBoarding du premier lot d'administrateurs (cible 100 administrateurs) ; - Conseiller sur les sujets d'architecture (supervision, sauvegarde, exploitation) ; - Industrialiser l'administration de la solution (habilitations, automatisation de la création des coffres, gestion de l'AD) - Décrire et éprouver les procédures d'exploitation (bris de glace, maintenance, montées de version) ; - Apporter son expertise sur la solution CyberArk (implémentation, fonctionnalités, répondre aux questions des administrateurs) ; - Produire des livrables (procédures, documentation technique ; accompagnement des utilisateurs) ; - Savoir développer des connecteurs Cyberark pour les périmètres Linux/Unix, Windows et SGBD..

Nous recherchons activement un Chef de Projets IT pour venir renforcer nos équipes. Vous interviendrez sur des projets transverses impliquant de multiples parties prenantes métiers et IT, avec un fort enjeu de coordination, d'alignement et d'amélioration des processus : • Piloter des projets IT de bout en bout dans un environnement international. • Recueillir, analyser et formaliser les besoins métiers. • Animer des ateliers de travail et de co-construction avec les différentes parties prenantes. • Assurer la coordination entre les équipes métiers, IT et les entités internationales. • Faciliter la prise de décision et l'alignement des acteurs du projet. • Participer à la conception et à l'optimisation des processus opérationnels. • Garantir le respect des délais, des objectifs et de la gouvernance projet. • Produire les livrables nécessaires au suivi et au pilotage des projets. Référence de l'offre : jfnnufxzis

Si l’Architecture Data est pour toi une passion plus qu’une compétence, rejoins notre univers technique qui t’attend de pied ferme avec ce poste d’Architecte Solution Data Senior ! 🚀 Ton challenge si tu l’acceptes : Accompagner les métiers et la MOA dans le cadrage et l’analyse des besoins Data Concevoir et porter des solutions technico-fonctionnelles adaptées aux enjeux métiers Réaliser la modélisation des données et contribuer à l’urbanisation du SI Data Collaborer étroitement avec les chefs de projets, urbanistes, ingénieurs Data et équipes techniques Participer aux phases de recette, de tests et garantir la cohérence fonctionnelle des solutions Animer les échanges avec les différentes parties prenantes et assurer le suivi des projets Contribuer à l’amélioration continue des processus, méthodes et bonnes pratiques Data

Envie d’un nouveau challenge... CELAD vous attend ! 🚀 Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un.e Développeur BI / Décisionnel pour intervenir chez un de nos dans le secteur bancaire. 💻💼 Voici un aperçu détaillé de vos missions 🎯 : Concevoir et optimiser des reportings décisionnels sous Power BI , incluant la modélisation des données et la création de datasets performants Mettre en place et améliorer des modèles sémantiques pour fiabiliser et structurer la donnée Automatiser les processus de préparation et de transformation de données via Alteryx et/ou Power Query Participer à la réduction des tâches récurrentes par la mise en place de workflows automatisés Travailler sur des sources de données variées : fichiers plats, Excel, SharePoint, bases Oracle… Collaborer avec un Chef de projet MOA DATA dans un environnement orienté transformation et optimisation de la donnée

Nous recherchons un(e) Product Owner H/F pour l'un de nos clients situé au Luxembourg. Ce poste à en présentiel. Votre rôle sera d'accompagner le déploiement d'une solution de gestion de contenu d’entreprise et de processus métiers, basée sur les technologies IBM. Vous jouerez un rôle clé dans l’accompagnement de nos clients afin de garantir le succès des projets d’implantation et l’adoption des solutions. Vos missions : Accompagner les clients dans le choix et la configuration des produits existants Assurer le déploiement et la mise en place des solutions chez les clients Comprendre et analyser les besoins d’affaires des clients Traduire les besoins fonctionnels en configurations techniques (bases de données, fichiers JSON, paramétrage) Collaborer étroitement avec les équipes internes : solution designers, administrateurs plateformes, responsables produits et chefs de projet Garantir le respect des étapes de configuration et de déploiement Identifier les besoins spécifiques hors catalogue standard et contribuer à leur qualification Assurer une communication claire et efficace avec des utilisateurs non techniques Résoudre les problèmes rencontrés durant les phases de configuration et de déploiement

Bonjour, Nous recherchons pour notre client grand compte un PMO Cybersécurité Sénior : pilotage de portefeuille multi-projets Nous étudions uniquement les candidatures qui nous parviennent avec tous les éléments indiqués dans la rubrique "Pour candidater" ci-dessous. Contexte de la prestation Notre client pilote un portefeuille de projets de cybersécurité destiné à renforcer la protection de ses systèmes d'information et à mettre en place une gouvernance de sécurité cohérente et performante. Ce portefeuille s'articule autour de deux axes : Les projets cybersécurité, portés par les équipes dédiées, couvrant les outils, les architectures, la gouvernance et la supervision de la sécurité Les projets IT et métier intégrant des enjeux de sécurité, pilotés par les directions IT et métier Le PMO cybersécurité assurera le pilotage et le suivi des projets cybersécurité, ainsi que la coordination transversale des projets IT/Métier, en étroite collaboration avec les chefs de projet impliqués. Rôle du PMO Assurer le pilotage, la coordination et le suivi du portefeuille de projets cybersécurité Piloter les projets et actions cybersécurité et suivre transversalement les projets IT/Métier intégrant des exigences de sécurité Coordonner l'ensemble des acteurs (Cybersécurité, IT, Métiers) et suivre les actions, jalons, risques et dépendances Identifier et lever les points de blocage, préparer les arbitrages et assurer l'escalade vers le management Travailler étroitement avec le directeur cybersécurité et lui rendre compte de l'avancement et des besoins d'arbitrage Garantir une vision consolidée et fiable du portefeuille cybersécurité Activités et livrables attendus Pilotage et gouvernance Cadrage, lancement et pilotage des projets cybersécurité Animation des instances de gouvernance et de coordination (COPIL, CODIR) Coordination avec les chefs de projet IT et Métier pour les projets intégrant la sécurité Identification et levée des points de blocage, préparation des supports d'aide à la décision et d'arbitrage Escalade proactive des risques et alertes Planification et suivi opérationnel Décomposition des projets en actions opérationnelles et planification selon les priorités, dépendances et capacités des équipes Tenue à jour d'un backlog consolidé et priorisé Suivi de l'avancement des actions en termes de délais, ressources et qualité, et gestion des engagements des équipes contributrices Gestion des dépendances entre projets cybersécurité et projets IT/Métier Reporting et tableaux de bord Production de reportings et slides périodiques (hebdomadaire, mensuel ou trimestriel selon les besoins) adaptés aux instances de gouvernance Pour le COPIL : avancement des projets et jalons, actions critiques, risques et blocages, points de coordination transversale, prévisions et tendances Pour le CODIR : synthèse stratégique du portefeuille, risques majeurs et escalades, décisions et arbitrages nécessaires, indicateurs clés de performance Adaptation de l'ensemble des supports au niveau de détail requis par chaque instance Documentation Production des comptes rendus, décisions et plans d'actions issus des instances de gouvernance Maintien des matrices de traçabilité reliant les exigences sécurité aux actions et livrables Formalisation des processus de coordination et d'escalade

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un(e) Architecte Sécurité / Expert Cybersécurité pour intervenir chez l’un de nos clients grands comptes. Vous rejoindrez l’équipe Sécurité SI et contribuerez à l’intégration de la sécurité dès la conception des solutions afin d’accompagner la transformation du système d’information. Vous évoluerez dans un environnement riche et hétérogène composé d’infrastructures Cloud, Hybrides et Multi-OS. Votre rôle consistera à accompagner les projets dans la prise en compte des enjeux de cybersécurité, à évaluer les risques associés aux architectures proposées et à définir les mesures de sécurité adaptées afin de garantir la conformité des solutions avec les standards de l’organisation. Vous serez amené(e) à collaborer avec les équipes de développement, les chefs de projet, les architectes et les métiers afin d’apporter une expertise transverse sur les sujets de sécurité et d’accompagner les projets dans une démarche de co-construction. Vos principales responsabilités pourront être les suivantes : ▪ Assurer le rôle d’Architecte Sécurité sur les projets stratégiques de l’entreprise ▪ Concevoir des architectures de sécurité robustes et définir les patterns de sécurité associés ▪ Accompagner les équipes projets dans l’évaluation et l’analyse des risques ▪ Participer au processus d’Instruction en Sécurité des Projets (ISP) ▪ Évaluer les architectures techniques avec une approche orientée gestion des risques ▪ Formaliser les exigences de sécurité et accompagner leur mise en œuvre ▪ Conseiller les équipes de développement, les chefs de projet et les métiers sur les problématiques cybersécurité ▪ Définir et piloter les mesures de sécurisation des nouvelles solutions et des évolutions du SI ▪ Contribuer à la rédaction de dossiers d’architecture de sécurité, d’analyses de risques et de standards de sécurité ▪ Participer à l’évolution des politiques, chartes et référentiels de sécurité du groupe ▪ Garantir une approche transverse de la sécurité couvrant les applications, les infrastructures, les données et les identités Vous évoluerez dans un environnement Cloud & Hybride intégrant des problématiques IAM, Sécurité Applicative, Sécurité Réseau & Edge ainsi que les principaux référentiels de sécurité du marché. La mission est basée à Niort avec 3 jours de présence sur site par semaine et 2 jours de télétravail.

Nous recherchons un(e) Product Owner / Deployer H/F pour l'un de nos clients situé au Luxembourg. Ce poste à en présentiel. Votre rôle sera d'accompagner le déploiement d'une solution de gestion de contenu d’entreprise et de processus métiers, basée sur les technologies IBM. Vous jouerez un rôle clé dans l’accompagnement de nos clients afin de garantir le succès des projets d’implantation et l’adoption des solutions. Vos missions : Accompagner les clients dans le choix et la configuration des produits existants Assurer le déploiement et la mise en place des solutions chez les clients Comprendre et analyser les besoins d’affaires des clients Traduire les besoins fonctionnels en configurations techniques (bases de données, fichiers JSON, paramétrage) Collaborer étroitement avec les équipes internes : solution designers, administrateurs plateformes, responsables produits et chefs de projet Garantir le respect des étapes de configuration et de déploiement Identifier les besoins spécifiques hors catalogue standard et contribuer à leur qualification Assurer une communication claire et efficace avec des utilisateurs non techniques Résoudre les problèmes rencontrés durant les phases de configuration et de déploiement

Fed IT, cabinet de recrutement dédié aux fonctions informatiques, recrute pour son client, éditeur de logiciels spécifiques, un(e) Développeur SQL H/F, pour accompagner son service support clients. Rattaché(e) au pôle intégration de cet éditeur de logiciels d'une centaine de collaborateurs, vous reportez au manager support (équipe de 3 N1 et 4 N2). A ce titre, vous : -Intervenez sur l'outil WMS développé en interne, -Collaborez avec les développeurs et les chefs de projets techniques, -Réalisez le support auprès de vos clients, -Travaillez sur de la recherche fonctionnelle (définition de l'environnement en question, investigation, diagnostic), -Ouvrez les codes et réalisez les corrections, -Travaillez sous SQL et Windev, Rémunération : 38 à 43 K€ bruts/an (fixe selon expérience) + 12 jours de RTT/an + 2 jours de télétravail/semaine + statut ETAM + tickets restaurant, mutuelle et CSE + locaux modernes.

Afin que votre candidature soit prise en compte merci d'envoyer votre CV sous format Word directement à l'adresse suivante : et non via le site par lequel vous avez consulté cette annonce : Nous recherchons un Software Customization Engineer Objectif global : Construire Architecture fonctionnelle Odyssée CC&B Contrainte forte du projet - Le livrable est Expressions de besoin, devis instruction, suivi budgétaire, spécifications fonctionnelles Compétences techniques CC&B - Confirmé - Impératif API, Web service - Confirmé - Important Workflow inter applicatif - Confirmé - Important Connaissances linguistiques Anglais Professionnel (Secondaire) Description détaillée Consultants en assistance à maitrise d’ouvrage sont nécessaires pour différents projets ou chantiers. Selon le besoin et les phases des projets/chantiers, les activités peuvent être : - Assurer les ateliers d’instruction avec le métier et l’intégrateur en proposant des solutions applicatives les plus appropriées aux cas d'utilisation identifiés. - S'inscrire dans la vision transversale des processus fonctionnels afin de s’assurer de la cohérence du projet et identifier les impacts sur les processus et organisations existants - Consolider le coût global estimé du projet et le soumettre à la direction métier pour arbitrage - Formalisation d’expression du besoin pour l’intégrateur - Répondre à l’ensemble des questions intégrateur pendant des ateliers d'instruction et de conception - Challenger et valider la solution proposée par l’intégrateur (pertinence, conformité du périmètre, impacts, chiffrage…) - Consolidation du planning à partir des différents plannings SI - Valider les spécifications fonctionnelles détaillées livrées par l'intégrateur - Préparer et animer les instances de suivi et pilotage de son projet en coordination avec les chefs de projet SI/métier - Suivre et piloter le projet de bout en bout jusqu’à sa mise en production en coordination avec les différents chefs de projet SI applicatif - Supervise les développements (et/ou les paramétrages de progiciels) sur les aspects fonctionnels et étudie les demandes de changements formulées au cours du projet. - Gestion des alertes - Présentation des évolutions et projets aux équipes SI et métier - Support SI aux recettes métier Définition du profil SOFTWARE CUSTOMIZATION ENGINEER PARAMÉTREUR DE PROGICIELS À la demande du Métier, il /elle analyse et conseille celui-ci sur la meilleure utilisation possible du ou des progiciels. Il /elle assiste et apporte sa maîtrise sur les modules progiciels dont il /elle a l'expertise et les processus de modélisation associés. Il /elle prototype et paramètre les nouveaux composants progiciels pour répondre aux évolutions souhaitées dans le respect des normes et procédures. Paris - Confirmed (3 à 8 ans d'expérience dans l'activité) Dans le cas où vous êtes intéressé par ce poste, pourriez-vous m'envoyer votre CV au format word à en indiquant, votre disponibilité ainsi que vos prétentions salariales ou votre tarification journalière si vous êtes indépendant.

Directeur de Programme/Directeur de projet ou Chef de projet sénior - Lyon Directeur de projet ou Chef de projet sénior avec en particulier : • Leadership • Pragmatisme • Pro-activité • Connaissances IT et architecture d'un SI • Connaissances des outils Jira • Expériences de pilotage dans un modèle d’agilité à l’échelle avec des squads • Expériences de pilotage sur des programmes d’envergure Activités : Pilotage des sujets de fabrication et leur déploiement conformément aux engagements pris sur la valeur, la solution, la qualité, le coût et les délais. • Conduire l'ensemble des phases du cycle de vie, jusqu’à la fin de période de garantie, dans le respect des normes et méthodes de l'entreprise. • Organiser et animer le collectif pour garantir sa performance et sécuriser l’atteinte des objectifs. • Accompagner et challenger les équipes de fabrication dans la détermination du périmètre, les estimations de charges, des ressources nécessaires et des délais, la coordination des travaux, l’identification des risques et problèmes en qualifiant les impacts et les solutions de mitigation / résolution. • Assurer la cohérence des travaux de fabrication : organise, planifie et garantit le respect des engagements et des livrables en lien avec le directeur de programme, le management projet et le responsable du train agile (jalons, ressources, coûts, délais, qualité, etc.). • Réaliser et formaliser les arbitrages à son niveau sans impact budgétaire ou planning, ou proposer et soumettre à validation les arbitrages qui remettent en cause l’un au moins de ces éléments. • Coordonner la réalisation et la mise à jour de la documentation projet. • Organiser et animer la communication et les instances du programme. • Effectuer le reporting du programme. • Identifier, qualifier et suivre les risques en effectuant la remontée des alertes au bon niveau. • Suivre les incidents et s'assurer de leur résolution, jusqu'à la fin de la garantie. • Organiser et garantir le bon transfert en RUN auprès des équipes propriétaires des produits et solutions fabriqués.

🚀 Contexte Au sein d’une Direction des Systèmes d’Information Métier dédiée à l’assurance vie et à la finance, vous intervenez sur le maintien en conditions opérationnelles et l’évolution du système d’information. Dans ce cadre, nous recherchons un Développeur Java Full Stack, orienté MCO (résolution d’incidents, problèmes et évolutions mineures). 🛠️ Missions Vous intervenez sur des activités de maintien en conditions opérationnelles et d’évolution : Résolution d’incidents et analyse des problèmes Identification des causes racines et proposition de solutions de remédiation Développement de correctifs et de petits builds Conception technique et participation aux choix techniques Réalisation des tests unitaires et des tests d’intégration Suivi de l’avancement des sujets auprès du chef de projet Vous êtes également en capacité de : Challenger les choix techniques et les conceptions Travailler sur plusieurs sujets en parallèle Monter rapidement en compétence sur le contexte technique et fonctionnel Communiquer efficacement sur vos analyses 💻 Environnement technique Java (Core Java) Framework Spring API REST / Microservices Git / GitLab CI-CD Tests unitaires, tests d’intégration, tests de régression

La prestation va porter sur l’infrastructure reseau et sécurité reseau, intégré à l’equipe de Build IT Operations Center une équipe internationale de 24 ingénieurs reseau et Système Pour notre client, intégré au sein de l’equipe Build du Centre de Services IT Operations Center et accompagné des equipe Business Delivery (chef de projet et architectes) la prestation permettra d’apporter l’expertise et les action intégration build pour participer activement aux projets Réseau et Sécurité a un périmètre mondial. Un livrable est tout résultat ou document, mesurable, tangible ou vérifiable, qui résulte de l’achèvement d’une partie de projet ou du projet lui-même. Le Prestataire sera tenu de fournir les livrables suivants : Création et gestion des changements, risques, impact communication Suivi d’activité détaillé gestion de la charge/capa dans l’outils Interface area managers, application Owner organisation créneaux de changement et testeurs L’interface et support de l’équipe Run et Business Delivery (chef de projet et architectes) L’organisation et formalisation du transfert aux opérations et animation passage build to run. Un suivi de l’activité à intervalles réguliers et sous une forme qu’il explicitera. Il donnera un exemple de document correspondant à sa démarche. Cela devra être un rapport hebdomadaire d’activité. Ce rapport devra être commenté en présence du représentant de notre client. Des rapports soit à l’initiative du Prestataire, soit sur demande de notre client. Ces rapports seront demandés par exemple (sans être exhaustif) dans le cas de diagnostics de pannes difficiles à établir ou mettant en jeu une organisation complexe ou suite à une demande d’audit d’une infrastructure technique. Les SLA attendus sont : Remise des rapports hebdomadaires d’activité le Vendredi soir ; Qualité des rapports et compte-rendu remis à date attendue ; Création des changement 10 jours avant les Operations. Environnement technique et fonctionnel La langue de la prestation sera : Le français pour la partie suivie de la prestation avec la DSI et les activités liées au Groupe SAFRAN ; L’anglais courant lu, parlé et écrit pour toutes les autres activités.