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Au sein de la Direction Data, Digital et Systèmes d'Information (DDSI), la Direction des Études joue un rôle d'interface stratégique entre les métiers, les expertises Data et Digital, les équipes SI et les équipes en charge de concevoir, déployer et opérer les solutions. Dans le cadre de l'accompagnement de la R&D, nous recherchons un(e) Business Relationship Manager (BRM) R&D afin de renforcer le partenariat stratégique entre les équipes R&D et la DDSI. Le périmètre couvre l'ensemble des enjeux transverses de la R&D ainsi que plusieurs domaines scientifiques et opérationnels : Recherche, Médecine Translationnelle, CMC (Chemistry, Manufacturing and Controls), Développement Clinique, Réglementaire et Safety/Pharmacovigilance. Le/la BRM R&D intervient comme partenaire stratégique de référence auprès des métiers. Il/elle comprend les ambitions scientifiques et opérationnelles, les traduit en stratégies et feuilles de route Data, Digital et SI, puis mobilise les capacités de la DDSI pour générer une valeur concrète et mesurable pour les métiers et, à terme, pour les patients. Il/elle adopte une posture à la fois de conseiller de confiance, challenger constructif, facilitateur, connecteur et garant de l'alignement entre les ambitions métiers et les capacités SI. Dans cette logique, le BRM joue un rôle de « reality check » bilatéral : il challenge les besoins et les priorités tout en proposant des scénarios réalistes prenant en compte les contraintes de périmètre, valeur, risques, capacité, budget et délais. Vos principales responsabilitésStratégie et Business PartneringÊtre le partenaire stratégique de référence des équipes R&D sur les sujets Data, Digital et SI. Comprendre les enjeux scientifiques, métiers et opérationnels afin de les traduire en orientations stratégiques et feuilles de route SI. Décliner la stratégie Data, Digital et SI sur son portefeuille de responsabilités. Identifier les opportunités de création de valeur et contribuer à la définition de nouveaux produits, services ou solutions digitales. Challenger les besoins métiers et contribuer à la priorisation des initiatives selon leur valeur, leur faisabilité, leurs risques et leur alignement stratégique. Roadmap et portefeuille SIDéfinir, construire et piloter la roadmap SI de son périmètre. Animer la préparation de la roadmap dans le cadre du plan SI à trois ans. Piloter le portefeuille de demandes et d'initiatives en assurant la cohérence entre les priorités métiers et les capacités de la DDSI. Veiller à la cohérence des initiatives portées par les équipes Data et Digital avec les priorités R&D. Assurer une vision consolidée des projets, dépendances, risques, capacités et arbitrages nécessaires. Pilotage des projets et deliveryPiloter le cadrage, la planification et le delivery des projets SI de son portefeuille. Travailler en étroite collaboration avec les équipes projets, les instances de gouvernance et les comités de pilotage. Garantir l'alignement entre les objectifs métiers, les solutions mises en œuvre et les capacités opérationnelles. Coordonner les différentes expertises DDSI : Architecture, Data, Digital, Opérations, Sécurité, Qualité, etc. Veiller à la continuité de service et à la bonne transition entre les phases de Build et Run. Budget et création de valeurPiloter le budget SI de son périmètre. Préparer les estimations budgétaires, suivre les consommés et réaliser les réestimations nécessaires. Garantir le respect des budgets alloués et contribuer aux arbitrages d'investissement. Construire et challenger les business cases. Suivre la valeur générée par les initiatives et s'assurer de leur contribution aux objectifs métiers. Management et leadershipManager et développer l'équipe SI R&D, composée notamment de BRM, Business Analysts et Solution Owners. Développer les compétences, l'autonomie et la collaboration au sein de l'équipe. Favoriser une culture orientée valeur, partenariat, transparence et amélioration continue. Participer activement aux travaux transverses de l'équipe de management de la Direction des Études. Votre profilVous disposez d'une expérience de 10 ans ou plus dans des fonctions de Business Partner IT, transformation, stratégie SI, Data/Digital, management de portefeuille ou conseil auprès des métiers. Vous justifiez idéalement d'une expérience significative dans un environnement pharmaceutique, biotechnologique ou plus largement dans les sciences de la vie, avec une bonne compréhension des enjeux spécifiques de la R&D. Compétences et expérience recherchéesExpérience confirmée en Business Relationship Management / IT Business Partnering. Solide expérience en stratégie SI, transformation digitale, Data et pilotage de portefeuille. Maîtrise des démarches de roadmap, demand management, portfolio management et business case. Expérience dans le pilotage de budgets et d'investissements SI. Bonne compréhension des environnements R&D pharmaceutiques : Recherche Médecine translationnelle CMC Développement clinique Réglementaire Safety / Pharmacovigilance Bonne connaissance des écosystèmes et solutions scientifiques tels que : ELN LIMS eDMS / eQMS Plateformes Data Analytics et IA Systèmes scientifiques et plateformes de recherche Compréhension des enjeux liés aux environnements GxP, à la validation des systèmes informatisés, à l'intégrité des données, à la cybersécurité et à la protection des données. Bonne compréhension des enjeux d'architecture SI, Build-to-Run et continuité de service. Expérience des méthodologies projets, produits et agiles. Capacité à évoluer dans des environnements internationaux, complexes et matriciels. Excellentes qualités relationnelles, capacité à fédérer et à influencer sans lien hiérarchique. Forte capacité d'analyse, de synthèse, de communication et d'arbitrage. Anglais courant indispensable.

Dans le cadre d'un programme de transformation SAP stratégique, nous recherchons un(e) Consultant(e) SAP FI/CO Senior pour accompagner les équipes Finance sur des projets de migration, d'évolution et d'optimisation des processus métiers. Vous interviendrez au cœur d'un environnement complexe et fortement personnalisé, où votre rôle consistera à comprendre les processus existants, analyser le paramétrage SAP, animer les ateliers métiers et concevoir les solutions cibles. Véritable référent Finance SAP, vous participerez à des projets structurants autour de SAP ECC, SAP S/4HANA, la cartographie des processus Finance et la mise en conformité réglementaire liée à la facture électronique. Au quotidien, vous serez amené(e) à : Animer des ateliers avec les équipes Finance et Contrôle de Gestion. Analyser les processus existants et réaliser les études d'impact. Participer aux projets de migration SAP ECC / S/4HANA. Réaliser le paramétrage FI/CO et assurer la cohérence des flux. Documenter les processus, spécifications et règles de gestion. Participer aux phases de tests, recettes et accompagnement des utilisateurs. Identifier des pistes d'amélioration et d'optimisation des processus financiers.

Dans le cadre de la réforme de la facturation électronique (loi de Finances), nous recherchons un(e) consultant (e) senior expérimenté(e) pour accompagner le déploiement du e-reporting et la transformation de ses processus Finance au sein de ses différents métiers. Cette mission à forte dimension fonctionnelle et organisationnelle s'inscrit dans un programme stratégique impliquant de nombreuses parties prenantes internes (métiers, DSI, CSP comptable) et externes (PDP, PPF). Le/la consultant(e) interviendra sur les axes suivants : Déploiement du e-reporting (services d'appui et points de vente) : accompagnement à la recette et conduite du changement auprès des métiers Mise en place du bouclage TVA des structures amont, en coordination avec les équipes de la comptabilité Transformation des processus métiers : accompagnement au changement pour gagner en efficacité et s'adapter aux nouveaux usages induits par le cycle de vie des factures Pilotage & reporting : communication sur l'avancement via des indicateurs adaptés auprès des instances de gouvernance Gestion des alertes et remontée des décisions nécessaires Rédaction de fiches de décision à présenter en comité pour arbitrage

Almatek recherche pour l'un de ses clients, Un Technicien Poste de Travail sur plaisir. Description Le Technicien Poste de Travail assure l'installation et la garantie de fonctionnement des équipements informatiques et/ou téléphoniques (matériels et logiciels) liés au poste de travail. Accueil des utilisateurs dont une dizaine de VIP sur site – Traitement des incidents et des demandes de bout en bout (niveau 2) sur postes de travail et téléphones – Prise en main à distance si besoin – Gestion du backlog (relances, suivi)– Blanchiment de postes – Mise à jour des biens dans l'outil ITSM – Saisie des tickets dans l'outil ITSM –(Matrix 42) – Accompagnement des assistantes ou de la direction sur des réunions Teams -

Contexte de la missionDans le cadre de l'accélération de sa stratégie en Intelligence Artificielle, nous recherchons un(e) Architecte Senior IA Générative pour piloter la vision technologique autour des solutions de GenAI, identifier les innovations du marché et définir les orientations architecturales des plateformes d'IA. En tant qu'expert(e) de référence, vous interviendrez sur les technologies d'IA générative, les Large Language Models (LLM), les architectures agentiques et les plateformes Cloud IA, avec une expertise particulière sur l'écosystème Google Cloud AI : Gemini, Vertex AI, AI Search et RAG Engine. Vous accompagnerez les équipes dans les décisions stratégiques liées à l'adoption, à l'industrialisation et à l'évolution des solutions d'IA générative. Missions principales1. Vision et stratégie technologiqueDéfinir la vision technologique et les orientations stratégiques en matière d'IA générative. Assurer une veille permanente sur les innovations et les évolutions du marché. Analyser et comparer les solutions des principaux acteurs : Google, OpenAI, Anthropic, Microsoft, Mistral, IBM, etc. Élaborer des recommandations et des dossiers de choix technologiques. Contribuer à la définition des feuilles de route des plateformes IA. 2. Architecture et expertise IA générativeConcevoir des architectures de référence pour les solutions d'IA générative. Définir les standards d'architecture autour des LLM, du RAG, du GraphRAG, de l'Agentic AI, des systèmes multi-agents et du Knowledge Retrieval. Valider les choix techniques et challenger les architectures proposées. Accompagner les équipes sur les problématiques complexes d'architecture, d'intégration et d'industrialisation. 3. Expertise Google Cloud AIApporter une expertise approfondie sur l'écosystème Google : Gemini et Vertex AI ; Vertex AI Search et Vertex AI Agent Builder ; Vertex AI RAG Engine ; Agent Development Kit (ADK) ; BigQuery AI et Vector Search. Évaluer les capacités, les limites et les cas d'usage des différentes solutions. Définir les bonnes pratiques d'intégration, de déploiement et d'industrialisation des solutions GenAI. 4. Leadership technique et innovationChallenger les architectures et les solutions proposées par les fournisseurs et les intégrateurs. Piloter des benchmarks techniques et des comparatifs de solutions. Encadrer les expérimentations, les Proofs of Concept (POC) et les études d'opportunité. Accompagner la montée en compétences des équipes sur les technologies d'IA générative. Promouvoir les bonnes pratiques en matière de sécurité, de gouvernance et d'IA responsable. Profil recherchéVous justifiez d'une expérience significative en architecture IA et en IA générative, avec une capacité à intervenir à la fois sur les orientations stratégiques et sur les choix techniques complexes. Vous disposez d'une solide expertise sur les architectures LLM, les solutions RAG et les architectures agentiques, ainsi que d'une bonne maîtrise des environnements Cloud et des enjeux d'industrialisation. Compétences techniques recherchéesIA générative et LLM Large Language Models (LLM) et Foundation Models. RAG, GraphRAG et systèmes de recherche augmentée. Agentic AI et architectures multi-agents. Prompt Engineering, Model Evaluation et Fine-Tuning. Guardrails, Responsible AI et gouvernance des modèles. LLMOps et AgentOps. Google Cloud AI Gemini et Vertex AI. Vertex AI Search et Vertex AI Agent Builder. Vertex AI RAG Engine et Agent Development Kit (ADK). BigQuery AI et Vector Search. Architecture et développement Architectures Cloud Native, microservices et API. Kubernetes. Python. LangChain, LangGraph et LlamaIndex. CI/CD et pratiques DevSecOps. Data et Knowledge Management Bases de données vectorielles et embeddings. Moteurs de recherche. Knowledge Graphs. Gouvernance, qualité et sécurité des données. Environnement techniqueGenAI, LLM, RAG, GraphRAG, Agentic AI, Multi-Agent Systems, Gemini, Google Vertex AI, Vertex AI Search, Vertex AI Agent Builder, Vertex AI RAG Engine, ADK, BigQuery AI, Vector Search, Python, LangChain, LangGraph, LlamaIndex, Kubernetes, Cloud Native, API, Microservices, LLMOps, AgentOps, CI/CD, DevSecOps.

ContexteLa prestation est rattachée au responsable de l'équipe Digital transformation. L'équipe gère les sites web d'une grande société de gestion d'actifs (Drupal) ainsi que des micro-frontend et applications développées en Vue.js & Angular. La prestation consistera à la participation à la gestion des projets liés aux applications ainsi qu'aux librairies de composants en Vuejs & Angular. L'intervenant devra être capable d'administrer, maintenir et faire évoluer les différents modules en toute autonomie. Il participera aux phases de conception, intégration et dynamisation des futurs sites Web de la plateforme. Il participera également aux réflexions sur l'architecture des composants et des API exposées. MissionsAnalyse et challenge des besoins Développement des évolutions et corrections Diagnostic des incidents de production et actions correctrices le cas échéant Conduite de tests unitaires Support technique durant les homologations Support utilisateurs Suivi des méthodologies et procédures internes Respect des plannings et des budgets Maintenance et mise en place des tests de non régression

Client : grand compte du secteur de l'assurance – Niort (télétravail occasionnel) TJM : 500 € HT/jour Prestation Management de projet Chef de Projet – Niveau 3 – Projet IARD – Activités Editiques - Démarrage : 09/11/2026 – mission > 6 mois - Contexte : Département Solutions IARD, équipe Pilotage Projets, projet majeur IARD en lancement. Prise en charge d'au moins un lot lié à l'éditique. - Missions : cadrage et pilotage, ateliers métier/SI pour optimiser le budget du lot, recettes, mises en production, passage en RUN, conduite du changement, planning/budget/périmètre, reporting (comités hebdo). - Prérequis : références en éditique, pilotage de projets/lots > 3000 j/h. Connaissance fonctionnelle IARD = plus. - Compétences : méthodologie projet, animation d'équipe, capacité à fédérer, synthèse (Expert), assurance, éditique, architectures techniques - 3 j/semaine minimum sur site, temps plein le 1er mois.

Client : grand compte du secteur de l'assurance – Niort (télétravail occasionnel) TJM : 500 € HT/jour Prestation de lead dev – Niveau 3 - Démarrage : 02/11/2026 – mission > 6 mois - Contexte : Direction SI assurance vie et finance-épargne, renfort de l'équipe Socle IT en lead dev full-stack. - Missions : amélioration continue, diffusion des bonnes pratiques, roadmaps techniques, études et chiffrages, choix de conception et d'algorithmes, revues de code, documentation, robustesse et performance. - Stack : Java 21, JPA, Oracle/PostgreSQL, Spring - Indispensable : algorithmie, performance, optimisation, CI/CD GitLab, API REST, leadership - Apprécié : conteneurisation (Openshift), React 19, Kafka, microservices - 3 jours/semaine sur site à Niort dès autonomie

Hanson Regan recherche actuellement un consultant SAP FICO senior pour une mission de longue durée : Description du poste : Configurer et mettre en œuvre les modules SAP FI/CO, notamment la comptabilité générale (General Ledger), la comptabilité fournisseurs (Accounts Payable), la comptabilité clients (Accounts Receivable) et la comptabilité des immobilisations (Asset Accounting). Recueillir et analyser les besoins métier afin de concevoir des solutions de processus financiers au sein de SAP S/4HANA. Assurer le support lors des processus de clôture mensuelle et annuelle, de l'élaboration des rapports financiers et des activités de rapprochement. Intégrer les modules financiers avec d'autres domaines SAP tels que MM, SD et RH. Animer des formations pour les utilisateurs, rédiger des spécifications fonctionnelles et accompagner les phases de tests utilisateurs (UAT). Conseiller sur les meilleures pratiques en matière de conformité financière, de configuration fiscale et de comptabilité de gestion. Compétences : SAP FI (comptabilité fournisseurs), SAP CO (comptabilité par centres de coûts), analyse des besoins, outils d'analyse des processus métier, stratégie de modèle économique, conception de processus métier. Lieu de travail : Hybride (Paris et télétravail). Si cette opportunité vous intéresse, veuillez nous contacter au plus vite.

Client : grand compte du secteur de l'assurance – Niort (télétravail occasionnel) TJM : 500 € HT/jour Prestation de développement informatique Java flux froids – Niveau 3 - Démarrage : 02/11/2026 – mission > 6 mois - Contexte : Département CRM & Flux, entité Flux Froids : communication écrite multicanal (collecte, gestion, diffusion, stockage, signature électronique). Mise en place de nouveaux socles de collecte/qualification de documents, signature électronique et accostage avec les SI métier. - Missions : contribuer aux dossiers d'architecture et aux chiffrages, développer les modules back (services, API), tests unitaires/intégration, correctifs, documentation, maintenance évolutive et corrective, MCO, support utilisateurs, optimisation/automatisation de la fabrication. - Livrables : dossiers d'analyse/conception, sources/scripts, CI/CD, tests, documentation, rapport hebdo. - Compétences : Java (Expert), Spring, PostgreSQL, Openshift, Agile (Confirmé), GitLab/Jenkins/Nexus/Sonar, IntelliJ (Avancé) - Langues : Français courant, Anglais intermédiaire

📢 Business Analyst Front Office – Fixed Income / Rates Pour notre client dans le secteur bancaire / CIB, nous recherchons un Business Analyst Front Office pour intervenir sur une application de trading dédiée aux activités Fixed Income / Rates. 🎯 Missions : Recueillir et analyser les besoins des Traders et équipes Front Office. Rédiger les spécifications fonctionnelles et assurer le suivi des évolutions. Participer à la gestion et à la priorisation du backlog. Accompagner les activités de pricing, market making et booking. Participer aux phases de tests, recette et UAT. Analyser les incidents et assurer le support fonctionnel des applications de trading. Collaborer étroitement avec les équipes Front Office, IT et support dans un contexte international. 🔎 Profil recherché : 3 à 6 ans d'expérience en Business Analysis / support applicatif en environnement de marchés financiers. Bonne connaissance des produits Fixed Income / Rates : Bonds, Futures, IRS, Repo. Expérience ou bonne connaissance du trading électronique / eTrading. Compréhension des problématiques de pricing, market making, booking et trade lifecycle. Connaissance de plateformes de trading telles que Bloomberg, Tradeweb, MarketAxess, Bondvision, Eurex ou BrokerTec appréciée. Connaissance de ION fortement appréciée. Bonne maîtrise de SQL et capacité à analyser des logs. Python apprécié. Anglais professionnel indispensable. Expérience Agile. 📍 Paris + télétravail 📅 Démarrage : ASAP ⏳ Mission longue Mots-clés : Business Analyst | Front Office | Fixed Income | Rates | ION | eTrading | Bonds | Futures | IRS | Repo | Pricing | Market Making | Booking | SQL

Développer Expertise IBMi Synon Contrainte forte du projet 2jours de présence minimum sur site client à Rennes. Profil sans compétence avérée Synon ne sera pas étudié. Les livrables sont: Spécification Développement Test Compétences techniques: SYNON - Confirmé - Impératif RPG 4 - Confirmé - Important RPG 3 - Confirmé - Important SQL - Confirmé - Important Description détaillée: Analyste développeur senior avec un bon niveau d'autonomie en capacité de se rendre sur site CGI de Rennes au moins 2j/semaine Langage : CLP, Synon, RPG III, RPG IV, RPG ILE, SQL, Webservices.

Nous recherchons des consultants Salesforce un profil Epic Owner Salesforce / Genesys Pure Cloud Connaissance des technologies Cloud Sales et Salesforce et Genesys Pure Cloud est souhaitée. Aussi nous recherchons un profil Chef de Projet MOA Salesforce / Genesys Pure Cloud Ayant connaissance des technologies Cloud Sales et Salesforce et Genesys Pure Cloud de leurs fonctionnalités , de leurd usages clés et de leur couplage Mission sur site client à Paris avec 3 jours sur site et 2 jours en télétravail Démarrage début/mi novembre 2026 , projet de longue de plus de 12 mois renouvelable

La mission consiste à intervenir en tant que Développeur Full Stack Senior Java / Angular dans le cadre d'un projet de mise en place d'un socle d'API. Le consultant participera à la conception, au développement et à l'intégration des composants applicatifs, avec des interventions sur les périmètres backend et frontend. Il aura pour responsabilités de contribuer à la définition et à la rédaction des spécifications techniques, de concevoir et développer des API REST, de participer aux choix d'architecture et de garantir la qualité des développements. Il interviendra également sur la modélisation des données, la réalisation des tests et l'intégration des développements dans les chaînes CI/CD.

Votre rôle en tant qu'Expert technique (H/F) Oracle Cloud HCM : · Dans le cadre du projet de migration vers Oracle Cloud HCM, o D'apporter une expertise technique sur la solution o De suppléer les chefs de projets sur la partie technique o Valider les choix techniques mis en place sur la solution o Valider la documentation technique fournie par l'intégrateur o Traiter les demandes et incidents avancés envoyés par l'équipe IT RH Run o Accompagner la montée en compétence sur la solution de ressources internes · Une fois Oracle Cloud HCM en place o Proposer des évolutions techniques sur la solution o Proposer des plans d'amélioration continue o Être garant des solutions techniques mis en place

La mission porte sur l'expertise infrastructure Middleware et messagerie SMTP Internet, avec un focus fort sur les solutions Cisco ESA / IronPort. Le consultant intervient sur la sécurisation des flux mail, la synchronisation d'annuaires LDAP et les solutions de chiffrement des emails, dans un environnement nécessitant un haut niveau de maîtrise technique. Missions : - Accompagner les déploiements des plateformes de messagerie - Assurer le support de niveau 3 sur la plateforme - Sécuriser les flux de messagerie et les échanges SMTP - Administrer et paramétrer les solutions Cisco ESA / IronPort - Assurer la synchronisation avec les annuaires LDAP - Industrialiser et automatiser les processus d'exploitation - Apporter un support aux équipes techniques lors d'incidents complexes en production - Participer au design des architectures techniques - Installer et paramétrer les plateformes - Coordonner les différents intervenants techniques - Assurer une veille technologique sur les solutions de messagerie et d'infrastructure - Appliquer les normes de qualité, de productivité et de sécurité Profil attendu : Expert technique infrastructure senior, disposant de plus de 8 ans d'expérience selon le niveau de profil recherché. Une solide expérience en administration de messagerie, protocole SMTP, LDAP et Cisco IronPort est attendue, ainsi qu'une bonne maîtrise de Windows PowerShell. Un niveau d'anglais intermédiaire est requis.