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Chef de projet MOA Salesforce – Sénior. Localisation Massy (91)/ Télétravail Durée de la mission : 2 ans Projet : Axe 1 : Facilitation et Pilotage de l'Implémentation Salesforce (60% du temps) Axe 2 : Gestion du Changement Métier Commerce (20% du temps) Axe 3 : Mise en place d'une fonction “Hub” Commerce/IT (ou “RevOps/SalesOps”) (10% du temps) Axe 4 : Accompagner l’organisation Métier commerce dans un contexte de déploiement d’un CRM Axe 1 : Facilitation et Pilotage de l'Implémentation Salesforce (60% du temps) Faciliter les échanges et la coordination (en anglais): Préparation et co-animation des COPROJ hebdo Préparation et co-animation du COPIL mensuel Assurer le suivi opérationnel des développements et la résolution des points de blocage : Participation aux workshops Métier/IT de spécifications fonctionnelles avec rôle de point d’entrée unique pour l’ensemble des besoins métiers (en anglais) Garant de la bonne prise en compte des besoins métiers Le cas échéant challenge de l’intégrateur sur les bonnes pratiques Salesforce Gérer et animer la comitologie interne Sofinco liée au projet : Préparation et animation des COPROJ hebdo avec les intervenants métiers et IT Préparation et animation des COPIL mensuels avec les sponsors métiers et IT Livrables attendus : Contributions aux supports COPROJ + COPIL : avancement, points d’attention/risques, dossiers de décision le cas échéant Support COPROJ + COPIL internes Sofinco : avancement, points d’attention/risques, dossiers de décision le cas échéant Axe 2 : Gestion du Changement Métier Commerce (20% du temps) Conduire un accompagnement actif (avec le support des ressources internes pertinentes) auprès des équipes métiers pour favoriser l'appropriation de Salesforce et des nouveaux processus mis en place. Accompagner la mise en place d’un pilote de la solution (durée, fonctionnalités, intervenants, gestion des remontées d’information) Organiser les retours métiers post implémentation afin d’impulser puis de fluidifier les itérations et l’amélioration en continue des processus commerciaux et/ou évolution purement “outils” associées. Livrables attendus : Stratégie de conduite du changement (pilote et généralisation) Plan de formation Plan de communication Support de formation pour les équipes, sur base des supports fournis (responsable formation des formateurs) Mise en place d’indicateurs d’adoption et de montée en autonomie des équipes

Nous recherchons pour une entreprise de renommée française spécialisée dans le domaine de l'industrie, un Chef de Projets SSIS H/F en CDI sur Lyon (2 jours de télétravail/3 jours sur site) En effet, il me parait absolument nécessaire de préciser le contenu du poste pour les premiers mois 50% de RUN Supervision et reprise sur incidents des flux de factures client vers notre partenaire en charge de leur distribution Besoin de rétrodocumenter Animer des instances de suivi avec la compta client et le service client en s’appuyant sur du reporting power BI existant Gestion des tickets autour des rapports Power BI Assistance, correction Gestion des tickets autour de la gestion articles effectuée dans une application en dév spécifique sous Power apps + base SQL Server nommée SPOT Assistance, correction Gestion des tickets autour des flux de tarification de l’ERP vers le site ESHOP (+sieurs millions de lignes de tarifs) assistance Besoin de rétrodocumenter 50% de BUILD Optimisation, stabilisation et évolution des flux émis de SPOT vers l’ERP et le ESHOP Élaboration de nouveaux rapports Power BI ou adaptations de rapports existants Réécriture de flux existants dans Talend Cloud Participation à la refonte de l’env de travail SSIS partagé avec un partenaire Participation au projet « facture électronique » Participation à des initiatives IA à venir Le % de RUN sera amené à se réduire une fois les actions de BUILD terminées notamment autour de Spot et de la facture électronique

Dans le cadre du développement et de la modernisation des environnements de travail au sein du groupe, le chef de projet technique interviendra sur des projets variés mêlant infrastructures réseaux , solutions audiovisuelles (salles de réunion, affichage dynamique, Media4Display, visioconférence) et environnements collaboratifs (workplace) . Il jouera un rôle clé d’interface entre les équipes métiers, les intégrateurs techniques et les prestataires externes. Missions principales Piloter et coordonner les projets techniques (étude, conception, déploiement, mise en production) dans le domaine IT, audiovisuel et workplace. Participer à la définition des besoins utilisateurs et à la rédaction des cahiers des charges techniques. Assurer le suivi budgétaire, planning et qualité des projets confiés. Coordonner les équipes techniques internes et les prestataires externes . Garantir la bonne intégration des solutions dans l’environnement réseau et système existant. Participer à la standardisation et à la documentation des solutions déployées (modes opératoires, schémas d’architecture, procédures d’exploitation). Assurer une veille technologique sur les sujets workplace, audiovisuel et connectivité. Compétences techniques recherchées Infrastructure & Réseaux : notions solides en LAN/WAN/Wi-Fi, adressage IP, VLAN, QoS, sécurité réseau. Audiovisuel & Médias : connaissance des équipements de salle de réunion (visioconférence, contrôle, diffusion), solutions d’affichage dynamique type Media4Display ou équivalentes. Workplace & Collaboration : compréhension des environnements Microsoft 365 , Teams Rooms , outils collaboratifs modernes. Gestion de projet : planification, coordination, suivi, gestion de risques et de livrables. Documentation & communication : capacité à rédiger clairement et à vulgariser les aspects techniques.

Rattaché au Responsable Commercial, vous pilotez le développement d'un portefeuille client sur le segment IT (infogérance, maintenance, cybersécurité, supervision...). Vos missions : - Prospection active & phoning - Prise de RDV et développement du portefeuille clients - Présentation et vente des offres MSP - Gestion complète du cycle de vente - Fidélisation client une fois la rentabilité atteinte Pourquoi les rejoindre ? - Un environnement en perpétuel mouvement. - Une société jeune en pleine croissance. - Un package attractif vous permettant de vous dépasser et réaliser vos objectifs.

En tant qu’Acheteur spécialisé dans les prestations intellectuelles informatiques, vous serez responsable de la mise en œuvre de la stratégie achats pour des prestations en régie MOE. Votre rôle consistera à garantir la conformité des processus, optimiser les coûts et piloter les indicateurs de performance. Vous interviendrez sur l’ensemble du cycle achat : analyse des besoins, gestion des appels d’offres, suivi contractuel et relation fournisseurs. Vous serez également en charge de former les équipes internes à l’utilisation des outils dédiés (ElevenVMS) et d’accompagner les opérationnels dans leurs démarches. Ce poste stratégique requiert une forte capacité d’analyse, de négociation et une maîtrise des outils de reporting pour assurer la performance et la qualité des achats dans un environnement exigeant.

SIBIOS recherche un Responsable d'Exploitation en charge du pôle infrastructures et opérations IT/OT, dans le cadre d'une transformation numérique, incluant l'évolution des organisations IT et OT et la refonte globale des infrastructures systèmes, réseau et cyber, . De formation Bac +4/5 avec une spécialisation en Systèmes d'Information, le manager de transition justifiera d'une expérience denviron 10 ans dans le domaine de l'exploitation et l'administration des systèmes et réseaux IT, de préférence en milieu industriel, avec une forte composante de direction et conduite de projets. Pour ce poste, les missions qui vous seront confiées consisteront en : Architecture & Infrastructure: Piloter les architectures réseau, système, cloud et sécurité (existantes et à mettre en œuvre) Définir et faire évoluer lurbanisation technique du SI, suivant la ligne définie par notre schéma directeur. Assurant la cohérence, la robustesse et la scalabilité des environnements. Exploitation & Support Mettre en place les dispositifs de contrôle du bon fonctionnement du SI (disponibilité, performance, incidents) Organiser le support et garantir la qualité de service délivrée aux utilisateurs. Renforcer les outils de supervision, d'automatisation et de reporting. Superviser les relations avec les prestataires (hébergeurs, éditeurs, infogérants) et garantir la qualité de service, la conformité contractuelle et la sécurité de nos différentes plateformes. Cybersécurité: Implémenter les systèmes de sécurité suivant le SDSI Participer à la définition et mettre en place la politique de récupération après incidents Participer à l'élaboration de la PSSI Projets & transformation des SI Contribuer activement aux projets IT / OT et métiers : cadrage technique, pilotage des équipes, déploiement, validation. Être force de proposition pour l'innovation, la modernisation et la rationalisation du SI. Nous recherchons idéalement un manager disposant des compétences ou connaissances suivantes : Systèmes d'Information en environnement industriel serait un plus, Surveillance, exploitation et administration de systèmes IT (Unix/Linux, Windows) et réseaux. Maîtrise des processus et techniques de virtualisation, sauvegardes & restauration. Expertise en cybersécurité, supervision, monitoring et automatisation Pilotage de prestations SI. Connaissance des standards ITIL, des processus ITSM et de la gestion de service Coordination transverse des parties prenantes (relations non hiérarchiques). Notre futur-e responsable dexploitation sera reconnu-e pour sa capacité à accompagner et faire grandir une équipe (5 personnes actuellement). Autonomie et capacité d'organisation, ténacité. Capacité d'adaptation Exigence, rigueur et méthode. Analyse et esprit de synthèse. Aisance relationnelle, intelligence émotionnelle, capacité à communiquer et goût affirmé pour le travail en équipe.

Rejoignez TRUST’IT 🚀 Créée en 2016, TRUST’IT compte aujourd’hui plus de 100 collaborateurs et un chiffre d’affaires de plus de 10 M€. Spécialistes de l’infrastructure, de la production et des métiers fonctionnels (Business Analyst, PO, Scrum Master…), nous proposons principalement des missions longues (2 à 3 ans). Notre force : une culture d’entreprise familiale , un turnover quasi nul et un mot d’ordre clair – la confiance . Chez TRUST’IT, nous plaçons l’épanouissement de nos collaborateurs au cœur de notre réussite. Nos avantages ✅ 25 CP + 10 RTT ✅ Mutuelle/prévoyance 100 % gratuite pour vous et votre famille ✅ Navigo intégralement remboursé + panier repas ✅ Prime d’intéressement & de cooptation (1 500 €) ✅ Chèques cadeaux, vacances, culture, rentrée scolaire ✅ Accès gratuit à + de 3 000 infrastructures sport & bien-être TRUST’IT, ce n’est pas une ESN comme les autres… c’est une famille ! Nous recherchons pour notre client spécialisé en banque, un Lead devops (H/F) Mission : Ce rôle n’est pas fait pour tout le monde. Il demande une combinaison de plusieurs qualités : excellence technique, posture d’accompagnement, et plaisir à coder pour les autres. Votre savoir-faire (Compétences Techniques) : Compétences Indispensables : C'est le socle non négociable. Nous attendons une maîtrise solide ou un niveau expert sur ces sujets. Expertise approfondie et pratique de Python. Excellente maîtrise de Pytest et de son écosystème. Solide expérience en automatisation de tests d'API REST. Maîtrise de Git et des pipelines CI/CD, notamment GitLab CI. Maîtrise des commandes de base Linux et du scripting shell. Maîtrise des pratiques BDD (Gherkin). Compréhension des principes d'ingénierie logicielle (DRY, Abstraction, Idempotence). Compétences Appréciées (Les plus) : Une connaissance pratique ou théorique de ces sujets est un avantage certain. Une connaissance d'Apache Airflow. Une connaissance des pratiques de Test-Driven Development (TDD). Une bonne connaissance des environnements de conteneurisation (Docker/Kubernetes). Une connaissance des outils modernes de gestion de dépendances Python (Poetry, pip). Une expérience sur Terraform ou Ansible. Environnement technique : Python Git & GitLab CI, Commandes Linux, BDD (Gherkin), Principes d'Ingénierie, Apache Airflow, Docker/Kubernetes, Poetry/pip, Terraform/Ansible, Scrum JIRA

Contexte de la mission : Viveris recrute des Développeurs Java H/F pour accompagner ses clients dans plusieurs secteurs d'activités. Exemples de projets : - Secteur public : développement d'applications de gestion des voeux d'affectation dans l'enseignement - Assurance/prévoyance : refonte des applications de gestion des contrats des adhérents (retraite, épargne, prévoyance, santé) - Finance : développement d'applications embarquées sur les TPE bancaires permettant la vérification de la CB jusqu'à la facturation - Environnement : développement d'applications autour de la "Banque du sous sol" : forages, mines etc. Responsabilités : - Analyse fonctionnelle et technique, analyse d'impact; - Rédaction de spécifications fonctionnelles et techniques; - Conception, participation à la définition d'architecture dans le respect de la cohérence du SI; - Développement et tests des différents modules applicatifs; - Maintenance corrective et évolutive; - Assistance aux utilisateurs et interaction avec les équipes tierces (maîtrise d'ouvrage, intégration).

Dans un contexte de transition et de restructuration, la mission vise à piloter le management de projet et l’organisation des équipes en charge du déploiement et de la gestion de l’ERP Infor M3. L’informatique a évolué vers un mode prestataire vis-à-vis du métier, nécessitant un réalignement vers une collaboration optimale entre équipes IT et métiers. Cette mission est critique pour garantir la stabilité fonctionnelle et technique, accompagner la montée en autonomie des équipes et préparer un déploiement majeur dans une société importante représentant 50% du business. Missions principales *Assurer la gestion opérationnelle du projet ERP, garantissant la bonne mise en production et le respect des bonnes pratiques de gestion de projet et gouvernance SI. *Piloter la transition organisationnelle entre les équipes IT et métiers, et stabiliser les modes de fonctionnement IT & métier pour créer une synergie durable. *Accompagner et sécuriser les équipes, en jouant un rôle de facilitateur entre développement, paramétrage ERP et métier, avec une attention particulière au challenge constructif des besoins métiers. *Conduire l’analyse des risques et garantir la stabilité des sites déjà déployés avant un lancement clé fin février (gros site Belgique notamment). *Superviser les développements spécifiques .NET et veiller à la conformité avec l’ERP Infor M3, tout en favorisant l’usage des standards. *Gestion du pilotage, coordination et animation d’équipes jeunes, avec un coaching pour développer leur autonomie et professionnalisme. *Communication régulière avec la gouvernance, le comité de direction et les parties prenantes métier. *Prévention et gestion proactive des situations de crise, prise de leadership adaptée et esprit d’engagement personnel.

PS : C'est un poste en prestation pré-embauche, en région lilloise ! Contexte de la mission Dans le cadre du développement de ses activités IT et de la transformation de son système d’information, nous recherchons un Chef de projet technico-fonctionnel expérimenté. Ce poste s’inscrit dans un environnement international en forte croissance, au sein d’équipes agiles et orientées performance. Le consultant interviendra sur la gestion de projets applicatifs et d’intégration , en lien étroit avec les équipes métiers et techniques, pour garantir la cohérence, la qualité et la réussite des livrables. Missions principales Piloter les projets applicatifs de bout en bout : cadrage, planification, suivi, recette, mise en production. Être l’ interface entre les équipes métiers et techniques , comprendre les besoins et les traduire en spécifications fonctionnelles et techniques. Coordonner les développements, assurer le suivi des intégrateurs et des prestataires. Garantir la qualité des livrables , la tenue des délais et le respect du budget. Contribuer à l’ amélioration continue des processus et des outils internes. Superviser les phases de tests, recettes et déploiement , en collaboration avec les équipes QA et production. Assurer la communication projet (reporting, comités de pilotage, suivi des risques). Apporter un soutien technique et fonctionnel ponctuel sur les applications existantes.

CONTEXTE : - 4 chefs de projets MOE / pilotes SI Data travaillent actuellement au sein de la Direction Solutions Data de la Direction des Systèmes d'Information et du Numérique (3 salariés et 1 prestataire informatique). - La Direction Solutions Data souhaite se renforcer avec l'arrivée d'un pilote SI Data H/F expérimenté pour piloter les projets du domaine de l'assurance IARD (Incendie, Accidents et Risques Divers). MISSIONS Responsabilités confiées : - Garantir la conduite ou la coordination de projets transverses, à forts enjeux ou présentant des risques importants, dans le respect des objectifs en terme de Qualité / Coût / Délais. - Garantir la performance des solutions déployées, leur conformité aux orientations de l'entreprise et aux besoins des commanditaires / utilisateurs. - Garantir le déploiement des projets et solutions, l'implémentation des changements et contribue à leur appropriation par les différents acteurs. - Elaborer, piloter et suivre le planning des projets Data. - Contribuer à l'efficacité permanente des outils / méthodes / processus / organisations, à leur adaptation à la stratégie et aux évolutions de l'entreprise. - Contribuer à l'optimisation et à la diffusion de bonnes pratiques dans la conduite de projets. - Animation des équipes projets - Formalisation des planning des projets Data et pilotage / suivi de leur avancement - Planification dans ITBM - Suivi des consommés et des restes à faire - Coordination des acteurs MOE - Préparation et présentation dans les instances de la gouvernance projets - Reporting et alertes projets - Expérience dans le management de projets - Expérience dans le monde de l'assurance - Expérience dans le domaine de la Data (en particulier sur les systèmes d'informations décisionnel et sur le big data) - Connaissances fonctionnelles du domaine IARD

Rejoignez TRUST’IT 🚀 Créée en 2016, TRUST’IT compte aujourd’hui plus de 100 collaborateurs et un chiffre d’affaires de plus de 10 M€. Spécialistes de l’infrastructure, de la production et des métiers fonctionnels (Business Analyst, PO, Scrum Master…), nous proposons principalement des missions longues (2 à 3 ans). Notre force : une culture d’entreprise familiale , un turnover quasi nul et un mot d’ordre clair – la confiance . Chez TRUST’IT, nous plaçons l’épanouissement de nos collaborateurs au cœur de notre réussite. Nos avantages ✅ 25 CP + 10 RTT ✅ Mutuelle/prévoyance 100 % gratuite pour vous et votre famille ✅ Navigo intégralement remboursé + panier repas ✅ Prime d’intéressement & de cooptation (1 500 €) ✅ Chèques cadeaux, vacances, culture, rentrée scolaire ✅ Accès gratuit à + de 3 000 infrastructures sport & bien-être TRUST’IT, ce n’est pas une ESN comme les autres… c’est une famille ! Nous recherchons à recruter pour notre client, un Data Scientist (H/F), Missions : Concevoir, entraîner et optimiser des modèles d’intelligence artificielle, notamment des modèles de langage (LLM). Étudier l’intégration de ses fonctionnalités dans le système d’orchestration existant. Étudier la faisabilité pour l’intégrer au Modèle. Collaborer avec les équipes de DEV et du Support Cloud N2 pour intégrer des solutions IA pour leur besoins au quotidien Environnements techniques : Langage Connaissance avancée de python Modélisation IA & LLM Expérience en fine-tuning, prompt engineering, distillation, quantization Connaissance des frameworks : Hugging Face Transformers, LangChain, OpenAI API, etc Data Science & Machine Learning Préparation et nettoyage de données (Pandas, NumPy) Feature engineering, évaluation de modèles, métriques (F1, perplexité, etc.) Maitrise avec scikit-learn, PyTorch, TensorFlow Algorithmique & Mathématiques Solide compréhension des algorithmes d’optimisation, statistiques, calcul matriciel Connaissance des méthodes de réduction de dimension, clustering, etc.

Dans le cadre d’un projet stratégique dans le domaine de l’épargne financière, nous recherchons un Tech Lead Java Senior pour accompagner l’un de nos clients du secteur bancaire et venir en appui à l’équipe de développement. Votre rôle : sécuriser le delivery des projets et garantir la qualité du run d’un produit critique, au cœur d’un écosystème regroupant plusieurs partenaires métiers et IT. Vous interviendrez sur des activités de MCO et de CHANGE , dans un environnement agile (Scrum / Kanban). Missions principales Identifier et préconiser des solutions d’architecture adaptées au contexte du produit. Piloter la relation avec les équipes IT internes et les partenaires techniques. Produire des spécifications techniques et implémenter les évolutions sur la brique middleware Java. Assurer le Maintien en Conditions Opérationnelles des environnements et la gestion des incidents . Industrialiser les process de déploiement ( DevOps ) et contribuer à l’amélioration continue de la plateforme. Sécuriser le delivery management en lien avec le Release Manager. Participer activement aux comités techniques et fonctionnels. Implémenter les évolutions middleware pour la transformation et l’interopérabilité des flux partenaires . Préparer, installer et suivre les packages applicatifs sur les différents environnements. Analyser et traiter les anomalies techniques et fonctionnelles. Contribuer à la cohérence globale de la plateforme (Front / Middleware / Back / Data). Compétences techniques attendues ✅ Java – confirmé à expert ✅ Spring Boot ✅ JBoss ✅ Theia ✅ XL Release / XL Deploy

Nous recherchons pour le compte de notre client dans l'automobile, un Business Analyst / Project Manager Au sein du Service Sales & CRM, réalisation de pré-études liées entre elles seront à réaliser dans le cadre de cette mission 1- Prospects : notre client souhaite se doter d’une Base Prospects alimentée à partir des Contracts Management System afin de pouvoir suivre la relation pré contractuelle avec ces potentiels futurs clients 2- E-signature : notre client souhaite pouvoir faire signer les contrats de financement de façon électronique directement dans le Portail Client qui aura été ouvert aux prospects.(actuellement limité aux clients) Cette notion de e-signature inclue également tous les aspects KYC, intégration de documents, OCR, systèmes anti fraude. Il conviendra d’identifier tous les impacts techniques liés à cette future mise en œuvre. (CMS, GED, …) L’objectif pour ces 2 pre-études est de partir des Expressions de besoin rédigées par le Métier, d’identifier les impacts et chantiers à mener sur notre système d’information, les coûts associés, les macro-planning prévisionnels, dans le but de passer en comité de Go/Nogo. Environnement multi-équipe (CMS, Digital Factory, Digital&Direct HQ) Livrables attendues dans le cadre de la mission (avec planning) Cette liste de livrables est non-exhaustive : o Spécifications générales o Listes de tous les chantiers à mener o Rédaction appel d’offre o Suivi de projet périmètre avec planning / taches / livrables / méthodes / risques o Support et animation des divers comités de suivi o Documentation

Contexte de la mission La prestation se déroulera au sein de l’équipe Gestion des Systèmes d’Informations Santé qui supervise l’ensemble des projets, versions, gestion courante et paramétrages des outils du domaine des prestations santé du groupe. La prestation aura pour but l’accompagnement de l’équipe MOA Prestation Santé sur l’ensemble de son périmètre mais principalement sur le pilotage et le traitement des tickets (incident) de gestion courante sur l’ensemble de l’éco système applicatif prestation santé du groupe. Objectifs et livrables L’objet de la prestation porte sur : ✓ Gestion courante des outils de prestation santé ✓ Pilotage du ticketing ✓ Apport de l’expertise prestation santé et Activ infinite ✓ Qualification de la solution ✓ Charge supplémentaire, possible, sur la gestion de projet Un minimum de 3 ans d’expérience MOA, une connaissance de l’assurance prestation santé et de l’outil Activ Infinite sont incontournables. Le prestataire sera en relation directe avec l’ensemble de l’équipe MOA et MOE principalement. Le poste requiert des qualités relationnelles, ainsi que rigueur et autonomie. Principaux livrables : ✓ Analyse EDB ✓ Rédaction CDC ✓ Suivi de la conception ✓ Plan d’action du pilotage projet Compétences demandées EXCEL- Expert

Nous recherchons pour un de nos clients basés à Paris, un Chef de projet technique / Production ou Adjoint Responsable Production IT pour une mission freelance (en pré embauche) d'une durée de 6 à 9 mois en freelance et ensuite en Cdi chez notre client. Objectifs du poste : Assurer le pilotage quotidien des activités de production, en lien direct avec vous. Servir de relais opérationnel auprès des équipes techniques : porter les sujets, accompagner les collaborateurs, fluidifier les échanges. Contribuer activement à la gestion des partenaires externes et aux interactions transverses avec les autres directions. Profil recherché : Expertise technique solide (≈50 % du rôle) : bonne maîtrise des environnements infrastructure, notamment en sécurité, réseaux, clusters Windows, et systèmes liés à l’assurance. Leadership naturel et qualités humaines fortes : sens du relationnel, posture bienveillante et fédératrice. Capacité à structurer et porter les sujets stratégiques et opérationnels auprès des équipes. Aisance dans les échanges avec les partenaires internes et externes (DSI, métiers, prestataires).