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Offre d’emploi : Ingénieur Réseau & Sécurité – Intégration 📍 Localisation : Nantes (2 jours sur site par semaine) 📅 Démarrage : ASAP ⏳ Durée : Mission longue 💼 Statut : Freelance ou salarié 💰 TJM max : 480€ selon profil 👤 Expérience requise : >5 ans 🎯 Contexte de la mission Dans le cadre du renforcement des équipes techniques, nous recherchons un ingénieur réseau et sécurité (profil ingénieur, non administrateur) pour intervenir sur des problématiques complexes d’intégration, de qualification et de support N3. 🛠️ Responsabilités Qualification d’équipements : routeurs, commutateurs, firewalls, répartiteurs de charge Mise en place de maquettes conformes aux dossiers d’architecture Définition des configurations et tests en conditions de production Rédaction de la documentation technique Support N3 aux équipes de production Participation ponctuelle à des astreintes ou interventions en horaires décalés Compétences techniques attendues Solide maîtrise des principes de commutation, routage et firewalling Expertise sur au moins 2 des technologies suivantes, et notions sur 1 autre : Juniper (SRX, EX) Fortinet (Fortigate) F5 (VIPRION) McAfee IPS (NS9200/9500) Zscaler Huawei switching Debugging des échanges TCP/IP Protocoles de supervision et applicatifs Web (HTTP, HTTPS…) Connaissance des processus ITIL v3

Espace-Freelance, réseau de consultants indépendants, recherche pour l’un de ses clients directs : Technicien de proximité VIP (H/F) - Paris - TEMPS PARTIEL - 2j/semaine Nous recherchons un technicien support expérimenté, capable d’intervenir en autonomie sur un site client. Missions principales : Prise en charge des incidents et demandes bureautiques (utilisateurs standard et VIP – niveau 2) Support PC/Mac et smartphones (sur site et à distance) Suivi des tickets (création, relance, escalade) via EasyVista Assistance et accompagnement des utilisateurs dans l’usage des outils informatiques Gestion administrative du parc (postes et logiciels) Participation à la rédaction de procédures Environnement technique : Windows 10, macOS SCCM, Intune Office 365 TeamViewer EasyVista Profil recherché : Expérience confirmée en support de proximité et VIP Bonne communication écrite et orale, sens du service Autonomie, réactivité, adaptabilité Capacité à gérer seul un site et à travailler en lien avec une équipe distante Parc géré : ~500 PC, 100 MacBook, 500 iPhone

Nous recherchons un/une Lead Dev / Architecte expérimenté(e) pour occuper un rôle clé au sein de la DSI. Véritable adjoint du DSI, vous serez chargé(e) de piloter l’architecture technique, de superviser les équipes de développement et de garantir la cohérence globale du système d’information. Vous jouerez un rôle d’interface entre la vision stratégique de la direction et sa mise en œuvre opérationnelle. Poste en CDI pour un de nos clients, possibilité de pré-embauche Vos missions Gouvernance technique & architecture • Concevoir et maintenir l’architecture globale du SI et des applications (Symfony, environnements connexes et futures évolutions). • Définir et faire évoluer les standards techniques, bonnes pratiques et outils de développement. • Anticiper les évolutions technologiques et proposer des orientations stratégiques (veille technologique, innovation). Encadrement & coordination • Encadrer, accompagner et faire monter en compétences les équipes techniques (lead devs et développeurs). • Assurer un relais de proximité avec les équipes, tout en reportant au DSI. • Coordonner les relations techniques avec les autres directions métiers (PO, MOA, Data, Infra). Pilotage opérationnel • Superviser la qualité du code et des livrables (revues de code, CI/CD, tests). • Garantir la performance, la sécurité, la scalabilité et la maintenabilité des applications. • Assurer la continuité et la fiabilité des environnements de développement, de test et de production. Rôle d’adjoint au DSI • Prendre en charge une partie des responsabilités opérationnelles pour libérer du temps de pilotage stratégique au DSI. • Contribuer à la définition et au suivi de la roadmap IT. • Participer aux choix structurants (make or buy, cloud, solutions SaaS, ERP, CRM, etc.). • Être le garant de la cohérence technique dans les projets transverses. Votre profil • Expérience : 10 ans et plus en développement dont au moins 5 en lead technique / architecte, avec un rôle d’encadrement. • Compétences techniques : o Maîtrise approfondie de Symfony et PHP moderne. o Solides connaissances en architectures distribuées, microservices, APIs, bases de données (SQL et NoSQL). o Bonne compréhension des environnements cloud et DevOps (Docker, CI/CD, GitHub Actions). o Compétences en sécurité et performance applicative. • Soft skills : Leadership, vision stratégique, excellente communication, capacité à fédérer et à déléguer. Environnement technique • Symfony (migration en cours vers Symfony 6) • PHP 7.4 → 8.4 • Git / GitHub Actions • CI/CD, Docker • Bases de données MySQL/MariaDB • Intégration progressive de solutions Cloud

Qui sommes-nous ? On est une ESN spécialisée dans le domaine des infrastructures à taille humaine, avec plus de 30 ans d’histoire. Mais ce qui fait notre vraie différence ? On ne se contente pas de dire qu’on valorise nos collaborateurs, on le prouve au quotidien. Chez Artemys , on crée un univers où l’humain passe avant tout . Des valeurs ? Oui, et pas qu’en théorie Convivialité , parce que bosser dans une bonne ambiance, ça change tout Proximité , pour que chaque membre de l’équipe ait sa place et une voix Écoute , parce qu’on est convaincus que vos idées comptent autant que votre travail. 📍 Le terrain de jeu ? Notre siège est situé au cœur du dynamique 10e arrondissement de Paris, mais nos opportunités de postes s'étendent dans tous les arrondissements parisiens et la proche banlieue. Votre mission (si vous l’acceptez) : Gestion des comptes utilisateurs Sécurité et conformité Support et maintenance Automatisation et scripts Participation aux projets d’infrastructure Documentation L’environnement technique : Active Directory Entra ID PowerShell ++++ Forêt d’administration Red Forest Tiers 0 Vous, notre perle rare : Vous avez 2 ans d’expérience (minimum) en environnement challengeant Vous avez déjà travaillé avec des grands comptes Vous parlez anglais (niveau conversationnel) Vous êtes rigoureux, agile, force de proposition et à l’aise à l’écrit Modalités : Poste basé à Montreuil Mission longue durée Télétravail partiel Le process pour nous rejoindre : simple et clair ! Échange RH : On discute de vos motivations et de l’adéquation avec nos valeurs (promis, pas de robotisation ici). Entretien opérationnel : Un échange approfondi pour clarifier vos missions. Proposition d'embauche : Si tout colle, on vous accueille officiellement chez Artemys ! Rémunération : 45 000 - 50 000 € (Selon votre expertise) Freelance : 460€ maximum Sans négliger les avantages indispensables : Carte SWILE (Tickets Restaurant, transports et CE). 12 RTT, Mutuelle Groupe, Participation Groupe. Accompagnement RH, suivi managérial de proximité (Méthode Agile) Événements entreprise : Afterworks, Tech Meetups, soirées d’intégration, events sportifs, soirées gaming… Bienvenue dans l’aventure ARTEMYS Chez nous, chaque talent compte. Peu importe votre âge, vos origines, votre identité, votre religion ou votre orientation : ce qui nous intéresse, c’est vous et ce que vous avez à apporter. On s’engage à répondre à toutes les candidatures sous 72 heures, parce qu’on sait combien l’attente peut être stressante. Et ici, l’inclusion n’est pas qu’un mot : tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap, et on fait tout pour créer un environnement où chacun peut s’épanouir. Prêt, feu, candidatez !

Contexte de la mission Dans le cadre d’un projet de transformation data, notre client recherche un expert Talend Cloud capable d’intervenir dans un environnement intégrant SAP et Snowflake . L’objectif est d’assurer la mise en place des flux d’intégration de données et de garantir leur fiabilité en mode delta . Rôle & Responsabilités Installer et configurer Talend Cloud (installation simple). Concevoir et développer des flux d’intégration pour la récupération de données depuis SAP . Mettre en place les mécanismes de récupération en mode delta afin d’optimiser la performance et la fraîcheur des données. Assurer le transfert et la transformation des données vers Snowflake . Collaborer avec les équipes Data et IT internes pour garantir la qualité et la stabilité des flux. Participer à la documentation et au transfert de connaissances auprès des équipes internes.

Contexte de la mission Contexte de fusion/acquisition : intégration dans l’environnement cible, avec suppression finale du domaine migré. Environnements hétérogènes : différences d’outillage (AD, DNS, OKTA, WS1, S1, Tanium, Meraki, Zscaler, SAP, APACHE ERP, etc.), de pratiques et de configuration. Priorité : migration des serveurs ERP (APACHE principalement, SAP secondairement) dans la landing zone Azure , tout en maintenant les adhérences nécessaires (SMB, autres). Migration globale : users, groupes, messagerie, serveurs, postes de travail, packages, policies, etc. Collaboration : travail avec des spécialistes (AD, DNS, OKTA, O365, Azure, S1, Tanium, infogérant, etc.) et le responsable technique. Gestion de projet : coordination, documentation, planification, gestion des risques, communication transverse. Rôles et responsabilités sur le projet Responsabilités Analyser l’existant, identifier toutes les adhérences applicatives et techniques. Définir la stratégie de migration (priorisation, jalons, risques, plan de bascule, rollback). Piloter la migration des serveurs ERP sur Azure, en assurant la continuité des services et des adhérences (SMB, autres flux). Orchestrer la migration des utilisateurs, groupes, postes de travail, policies, et packages. Coordonner la gestion des identités (AD, OKTA, O365, WS1, etc.): intégration, provisioning, authentification, gestion des accès, alias messagerie. Superviser la migration et l’ajustement des outils de sécurité (SentinelOne, Tanium, Zscaler, etc.). S’assurer de l’alignement des policies, procédures de patching, gestion des licences (KMS, RDS). Gérer la documentation, la communication et la formation des utilisateurs et des équipes techniques. Être l’interface entre les équipes des 2 domaines, les partenaires (infogérant, éditeurs) et les architectes cloud ou Infra. Accompagner la gestion du changement et la montée en compétences des équipes. Mettre en place un reporting régulier sur l’avancement, les risques et les actions correctives. Compétences techniques requises Expertise Active Directory (migration, trusts, consolidation, GPO, DNS intégré, PKI, ADCS). Expérience confirmée sur Azure (landing zone, DNS, gestion des VM, connectivité inter-domaine). Maitrise des solutions d’identité et d’authentification (OKTA, OIE, IAG, RADIUS, WS1). Compétence sur Office 365 (gestion des tenants, migration, alias, coexistence). Connaissance des outils de sécurité (SentinelOne, Tanium, Zscaler, Meraki, NAC). Expérience en migration de serveurs/applications critiques (ERP, SAP, APACHE, File Servers, etc.). Maitrise des environnements hybrides et des problématiques de communication inter-domaine (SMB, protocoles, firewalling, etc.). Gestion de projets complexes (planification, coordination multi-intervenants, gestion des risques). Compétences comportementales Leadership, capacité à fédérer et à coordonner des équipes pluridisciplinaires. Rigueur, sens de l’organisation, capacité à documenter et à structurer. Excellente communication, pédagogie, diplomatie. Capacité à gérer la pression et les imprévus. Force de proposition et orientation solution. Formation / Expérience Bac+5 ou équivalent en informatique / systèmes d’information. 7 ans d’expérience minimum dans des projets de migration infrastructure ou fusion SI complexes. Certifications appréciées: Microsoft (Azure, AD), OKTA, Project Management (PMP/Prince2), ITIL. Langues Français courant, anglais courant / technique. Livrables attendus : Schémas technique et fonctionnel - architecture, workflow Documentation d'architecture et d'exploration

Contexte : Pour suivre notre croissance et renforcer notre pôle d'expertise SIP, nous recherchons un Développeur Web .NET F/H, lequel mènera à bien le développement et l'intégration des projets confiés par nos clients grands comptes. La division SIP de COEXYA est un acteur majeur dans le contexte métier de la propriété industrielle. Au sein de notre pôle d'activité basé à Paris, les solutions mises en place sont des applications de gestion avec composante documentaire et mise en place de services sur le WEB (accès grand public ou accès restreint et sécurisé). Dans le cadre de gros projets de développement et d'intégration, les applications pour les offices de marques et de brevets reposent sur la réutilisation des composants logiciels métier développés par COEXYA et sur la modélisation des workflows et règles métier du client. La gestion des rapports/statistiques et les échanges de données sont également des composantes-clés du système. Ce poste est à pourvoir en CDI au sein de notre agence parisienne (pas de délégation chez le client). Ce que l'on vous propose : Vous serez impliqué dans des tâches de conception, de développement, d'intégration, de tests, de recette et de documentation. Vous serez intégré dans une équipe projet au sein de notre centre de compétences. Vous évoluerez sur des projets de grande envergure, dans un contexte international. Vous travaillerez en étroite collaboration avec le Chef de Projet, le Directeur Technique et les développeurs seniors. Missions : Développement et Test Conception/Spécifications Mise à jour de la documentation technique Amélioration continue de performances et de la sécurité Implication dans les différentes phases de maintenance (corrective, évolutive, ...)

Voici une mission à pourvoir actuellement chez Huxley en freelance ou portage salariale (affiliée au PEPS) Fiche de Poste - Consultant(e) Comptable - Projet EKIP / Crédit-Bail Immobilier Durée : 6 mois renouvelable Structure : Filiale d'un grand groupe financier - Activité Leasing Rattachement : Direction Comptable / Projet de Transformation Expérience sur un rôle similaire requsise Contexte & Objectifs : Dans le cadre du projet de décommissionnement de l'outil EKIP , nous recherchons un(e) consultant(e) disposant d'une double expertise en comptabilité et en gestion d'outils comptables , avec une connaissance approfondie du crédit-bail immobilier . L'objectif est d'accompagner les équipes dans la définition des schémas comptables, la transition vers les nouveaux outils, et la validation des paramétrages dans un environnement réglementaire exigeant. Missions principales * Définir et mettre en œuvre les schémas comptables adaptés à l'activité Leasing * Assurer une transition fluide entre EKIP et les nouveaux outils/processus * Participer à l'analyse des flux et à la documentation des règles comptables * Valider les paramétrages comptables et collaborer avec les équipes IT, métiers et finance * Garantir la conformité réglementaire et comptable tout au long du projet Compétences & Profil recherché Compétences techniques * Expertise confirmée en comptabilité, idéalement en banque ou immobilier * Maîtrise de l'outil EKIP (fonctionnelle et technique) * Expérience en migration ou décommissionnement d'outils comptables * Bonne connaissance du crédit-bail immobilier Compétences comportementales * Rigueur, autonomie, sens du détail * Capacité à travailler en mode projet * Esprit d'analyse et de collaboration Pourquoi rejoindre cette mission ? * Projet stratégique avec forte visibilité * Environnement stimulant et structuré * Collaboration transverse avec les directions métiers, IT et finance * Opportunité de contribuer à une transformation comptable majeure

emagine recherche un Expert ELK (Elasticsearch, Logstash, Kibana) Missions principales : Administration et configuration de la plateforme ELK. Développement de pipelines d’ingestion et scripts d’indexation. Création de dashboards et mise en place d’alertes. Contributions à la roadmap d’observabilité (études, architecture…). Participation aux opérations de maintenance et d’évolution des environnements Linux/Cloud. Automatisation & déploiement. Profil recherché : Solide expertise ELK (ops + développement). Expérience en environnement Linux et Azure. Connaissance des outils d’automatisation (Terraform, Puppet, Git). Sensibilité aux enjeux d’observabilité et monitoring global. Anglais courant (environnement international).

Pour le compte d'un de nos clients, acteur majeur dans le secteur financier, nous recherchons un Consultant Support Fonctionnel (H/F) pour intégrer une équipe transverse basée à Paris et intervenir sur le support des activités de trading électronique FOREX et Fixed Income. Vous serez intégré à une équipe de 6 personnes et aurez pour mission d’assurer un support fonctionnel de proximité auprès des utilisateurs (Traders, Sales, Middle Office). L’objectif est de garantir la continuité de service sur des applications critiques dans un environnement exigeant. Missions : - Offrir un support quotidien aux utilisateurs, notamment les traders, mais aussi parfois les sales ou middle officers. - Gérer et résoudre les incidents et anomalies rencontrés. - Mener des investigations approfondies sur les problèmes fonctionnels complexes. - Identifier et documenter les incidents récurrents afin de les résoudre de manière durable. - Collaborer avec les équipes de production pour optimiser les outils d'analyse et de surveillance des applications. - Maintenir des échanges constants avec les équipes projet pour rester informé et formé sur les nouvelles fonctionnalités. - Rédiger des procédures et documentations pour assurer la pérennité des connaissances au sein de l'équipe de support. - Investiguer avec les plateformes et les équipes post trade lors de problèmes de descente de deals dans notre STP (sur des pb de mapping ou de saisie d’opérations)

🎯 Contexte Dans le cadre du développement d'une nouvelle plateforme Equity, nous recherchons un Développeur Equity UI React pour intégrer l’équipe IT en charge du développement des composants et services de gestion des produits financiers, des transactions et de leur cycle de vie. L’équipe est répartie entre Paris, Londres, l’Inde et la Chine, et les applications développées sont utilisées à l’échelle mondiale. La mission se déroulera en étroite collaboration avec les équipes business Equities dans un contexte fortement international. 🔎 Missions Intégré(e) au sein de l’équipe projet, vous serez en charge de : Concevoir et développer des interfaces graphiques pré et post-trade . Contribuer au développement et au support des composants de booking et de lifecycle management . Participer à l’évolution de l’architecture globale dans un contexte Cloud (GCP) . Mettre en place et maintenir des outils DevOps (intégration, déploiement, tests). Être force de proposition sur les choix techniques et l’innovation. 🛠 Compétences recherchées React : expertise confirmée (hooks, context API, composants fonctionnels). Redux / Redux Toolkit (RTK) pour la gestion d’état. Tests automatisés : Jest, React Testing Library, Cypress, Playwright. Bonnes connaissances en design applicatif et en environnements Cloud. Anglais courant obligatoire Formation ou expérience UX est un plus. Soft skills : Organisé(e), rigoureux(se) et autonome. Force de proposition, proactif(ve) et passionné(e) par le développement. Bonnes qualités relationnelles et goût du travail en équipe. 📍 Localisation & Conditions Basé en Ile-de-France avec télétravail possible. Démarrage souhaité : novembre 2025 .

Almatek recherche pour l'un de ses clients Un Développeur Datastage / Cognos sur Paris 12 Contexte de la mission : Au sein de la direction, l’unité FAB assure des missions dans le domaine des Systèmes d’Information, sur tout leur cycle de vie : études préalables, conseil, assistance à maîtrise d’ouvrage, conception et réalisation de projets de systèmes informatiques, maintenance d’applications informatiques. L’unité FAB a la responsabilité de la cohérence du système d’information de l’entreprise et en propose des orientations stratégiques. Elle veille également à la mise en application des préconisations d’entreprise dans les prestations qu’elle assure. Le système d’information a été mis en service en 2016 avec un périmètre de fonctionnalités tel que : Collecte des données sources auprès des Systèmes d’Information fournisseurs pour le calcul des indicateurs de production. Collecte des données sources auprès des Systèmes d’Information fournisseurs pour le calcul des indicateurs de ponctualité. Collecte des données sources auprès des Systèmes d’Information fournisseurs pour l’analyse des causes de retard et pertes de production. Un infocentre interrogeable par une interface de consultation des résultats et d’élaboration de requêtes personnalisées. Un enrichissement progressif du périmètre est réalisé depuis la mise en service pour répondre aux attentes des métiers. Environnements techniques : Serveurs web et serveur d’application : Linux RHEL 6.3 Base de données : Oracle Entreprise Edition 11g Outils de restitution : Cognos V11 Outil d’alimentation : Datastage V9.1 PX Langage de développement de l’application : Java 7 Framework : Java PLAY 2.3.5 Ordonnanceur : Axway XOS Organisation du projet : 1 sponsor (Direction) 1 MOA 2 Référents métiers 1 AMOA 1 MOE interne 1 AMOE externe / AMOE développeur Java à temps partagé 1 AMOE développeur Datastage-Cognos sénior (objet de la prestation) 1 AMOE développeur Datastage-Cognos junior

Dans le cadre du déploiement de plusieurs projets à fort impact financier, une entreprise internationale recherche un Consultant Senior AMOA Finance pour piloter les initiatives fonctionnelles autour de l'ERP Microsoft Dynamics 365 Finance & Operations . 🎯 Responsabilités : Recueil et formalisation des besoins métiers Rédaction des dossiers de conception Élaboration et suivi du planning projet Coordination entre les équipes métier et la maîtrise d'œuvre Suivi de projets tels que : facturation électronique, gestion de la TVA, trésorerie, reporting réglementa

✅ Compétences techniques clés : Expertise S/4 HANA : développement avancé sur S/4 HANA, idéalement dans un contexte FASHION ou Luxe. Clean Core SAP : Maîtrise de SAP Extensibility (side-by-side, in-app) Développement d'objets custom via RAP (Restful ABAP Programming Model) Utilisation et création d' API et OData services Coaching technique : Relecture et qualification de SFD Challenge des solutions techniques proposées Support aux développeurs et consultants (faisabilité, maquettage, réponses aux questions) Développement & intégration : Expérience confirmée sur IDOC (création, extension, exits) Connaissance approfondie de SAP CAR (Customer Activity Repository)

Notre client, grand groupe bancaire, recherche un Consultant Analyste prudentiel ratios LDR & MREL (H/F), pour traiter le reporting prudentiel portant sur les ratios LDR & MREL, dans le cadre d'un remplacement . La mission porte sur : - la production complète des ratios MREL et LDR en toute autonomie, - la revue et l'optimisation de la production des reportings MREL et LDR, - la revue critique des processus existants, - la rédaction de la documentation associée (méthodologie, contrôles, procédures) .

Contexte : Dans le cadre de la transformation digitale de l’entreprise, vous interviendrez sur la définition et la mise en œuvre de l’architecture cible de la Digital Workplace et de l’Infrastructure Cloud autour de l’écosystème Microsoft. Votre rôle couvrira l’évolution de l’environnement utilisateur, la modernisation de la collaboration ainsi que la sécurisation de l’identité dans un contexte hybride et multi tenant. Missions : Identité : Audit et refonte complète de l’infrastructure Active Directory. Mise en conformité et sécurisation de Microsoft Entra ID (Azure AD) selon les principes Zero Trust. Mise en place de politiques de Conditional Access pour la sécurisation des accès. Conception d’une architecture Cross-Tenant entre deux environnements Entra ID avec gestion fine des accès inter-tenant et scénarios B2B. Intégration AD / Entra ID avec Entra Connect Cloud Sync et gouvernance des identités. Modern Workplace : Définition de la trajectoire de migration Windows 10 → Windows 11 avec configuration automatisée via Intune et Autopilot. Mise en place de standards de poste de travail modernes, durcis et conformes aux politiques de sécurité. Collaboration & Messaging : Migration d’Exchange On-Premises (2016/2019) vers Exchange Online, avec mise en place de la gouvernance et de la sécurité M365. Cloud & Infrastructure : Conception et déploiement d’un PRA/DRP sur Azure, garantissant continuité d’activité et haute disponibilité. Définition des architectures IaaS / PaaS (AD DS, DNS, serveurs applicatifs). Conception et déploiement de l’architecture Azure Virtual Desktop (AVD) et définition des cas d’usage VDI.