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Notre client est un grand acteur du secteur de l'énergie en France, engagé dans une transformation technologique ambitieuse. Dans ce cadre, il recherche un Domain Lead Engineer pour piloter la stratégie technique d'un département à grande échelle (~50 personnes). Véritable bras droit du CTO, le DLE est le garant de la cohérence architecturale, de la vision technique long terme et du lien entre stratégie globale et réalité terrain. Le poste est localise à Lyon, ouvert aux freelances. Démarrage janv. 27 En tant que Domain Lead Engineer, vos missions sont les suivantes : Décliner les orientations techniques du CTO à l'échelle du département Définir et maintenir la vision technique court, moyen et long terme Construire et piloter les roadmaps techniques structurantes Identifier en amont les risques techniques et zones de transformation Garantir la cohérence globale des architectures du département Définir et diffuser les standards, cadres et bonnes pratiques d'ingénierie Participer aux revues d'architecture et de code sur les sujets critiques Assurer l'adoption des standards via les Apps Leads et Lead Techs Être le point d'escalade technique pour les équipes sur les sujets complexes et multi-périmètres Remonter au CTO les difficultés techniques, organisationnelles et process Identifier des opportunités d'innovation à fort impact et favoriser l'expérimentation Diffuser la connaissance et les retours d'expérience au sein du département

Le consultant interviendra sur des infrastructures Windows Server critiques, à haute disponibilité, soumises à des exigences strictes en matière de sécurité, performance, conformité et respect des SLA. La mission s’inscrit dans un contexte de production sensible, nécessitant rigueur, autonomie et capacité à intervenir sur des environnements complexes. La mission de l’ingénieur système consiste à : • Participation aux projets / Gestion de mini projet • Prendre part à une équipe aux compétences vastes (Windows, VMWare, Applications tier, • Sécurité, Troubleshooting avancé , ..) • Amélioration/fiabilisation/Automatisation des systèmes • Participation aux traitements des tickets Level 3 • Rédiger les documentations • Effectuer le transfert de connaissances aux équipes Level 2

Software Architect Senior – Sales & Omnicanal (H/F) Nous recherchons un Architecte Logiciel Senior en freelance pour accompagner la transformation et l'évolution des outils de gestion des commandes omnicanales d'un acteur majeur du retail international. Au sein du domaine Sales, vous jouerez un rôle stratégique dans la conception d'un système critique traitant l'ensemble du processus de commande (web, magasin, vente à distance) et son orchestration. Dans un environnement à forte volumétrie et à haute exigence de performance, vous serez le garant de la cohérence, de la robustesse et de la scalabilité des architectures logicielles. Vos Missions En tant que Software Architect, vous intervenez en accompagnement transverse sur un périmètre composé de 8 feature teams organisées autour de composants clés du Système d'Information. Vision et Architecture Définir et faire évoluer les principes d’implémentation logiciels du domaine. Garantir la cohérence des choix techniques avec les enjeux business. Concevoir des systèmes scalables, résilients et orientés performance. Accompagnement et Leadership Technique Accompagner et challenger les Tech Leads dans leurs décisions techniques. Diffuser les bonnes pratiques d’architecture et de conception. Favoriser la montée en compétence des équipes de développement. Performance et Excellence Opérationnelle Piloter les enjeux de performance (latence, volumétrie, résilience). Animer une culture de la mesure et de l’amélioration continue. Anticiper les points de friction à l’échelle du système global. Collaboration Transverse Travailler étroitement avec les Product Managers, Tech Leads et architectes d’entreprise. Porter une vision claire et compréhensible auprès des parties prenantes et des domaines en interaction. Environnement Technique Vous évoluerez dans un écosystème moderne et distribué : Backend : Java / Spring Boot Frontend : Vue.js (micro frontends) Architecture : Microservices, Event-driven, CQRS Cloud : GCP (Google Cloud Platform) Streaming et Messaging : Kafka Infrastructure : Kubernetes, API Gateway Stockage : Postgres, MongoDB, Opensearch, Big Query Profil Recherché Expérience : Minimum 10 ans en développement logiciel, dont plusieurs années sur des fonctions d'architecture. Expertise technique : Maîtrise impérative des architectures distribuées (flux événementiels, orchestrations synchrones et asynchrones). Performance : Expérience significative sur des systèmes à forte volumétrie et haute disponibilité. Langues : Anglais professionnel impératif. Soft Skills : Leadership d'influence, excellente pédagogie, capacité à convaincre et à aligner des interlocuteurs variés. Modalités de la Mission Type de mission : Freelance Lieu : Poste basé à Ronchin (59) Organisation : Mode hybride (2 jours sur site par semaine minimum) Contrainte projet : Astreintes possibles Code profil : Architecte Applicatif-E (Niveau Expert)

Conception, modélisation, mise en place d’une architecture technique et développement lorsqu’il s’agit d’un développement interne • ? Analyse et dévelopment des composants en utilisant les langages appropriés (Java, Angular, Power BI). • La mission doit assurer le développement et la réalisation des applications (prototypes et modules) • Participation à la structuration des bases de données. • Harmonisation et industrialisation de l’ensemble des composants et applications. • Définition des protocoles et des scenarii de tests (tests unitaires et tests de charge). • Test, identification et traitement des dysfonctionnements éventuels du logiciel développé. • Documentation des applications pour les développements ultérieurs et la mise en production. • Apport d’expertise sur des problématiques précises (sécurité, architecture, …) o Proposition et mise en place des solutions pour mener les objectifs techniques à bien o Partage des connaissances et tutor les membres de l’équipe de développement o Expliquaction les choix techniques à plusieurs niveaux de stakeholders (management, maitrise d’ouvrage…) • Initiation et implémentation de POCs pour recherche et développement de solutions • Support de production niveau 3isation

🗓️ Informations clés Date de début : 04/05/2026 Date de fin : 31/12/2027 Télétravail : Jusqu’à 3 jours/semaine 🌐 Contexte de la mission Nous intervenons pour le compte d’un grand acteur national du secteur du transport et des services de mobilité , dont la plateforme digitale constitue un point d’entrée stratégique pour des millions d’utilisateurs. Ce site à forte visibilité s’appuie sur plusieurs assets interconnectés afin de proposer : des offres et services, des informations de voyage et de destinations, des contenus éditoriaux associés, ainsi qu’un espace dédié aux clients fidélisés leur permettant d’utiliser leurs avantages dans le cadre d’un programme de fidélité. Dans un contexte de remplacement , nous recherchons un Testeur Automaticien QA capable de monter rapidement en compétence et de s’intégrer efficacement au sein d’une équipe produit déjà en place. 🎯 Missions En tant que Testeur Automaticien QA, vous serez responsable de l’automatisation des processus qualité, notamment sur les tests de bout en bout et la gestion des anomalies. À ce titre, vos missions principales seront : Poursuivre les tests manuels de non-régression jusqu’à l’automatisation des scénarios identifiés comme automatisables ; Concevoir, développer et maintenir les tests automatisés ; Mettre en place et faire évoluer les outils de détection et de gestion des bugs ; Rédiger la documentation technique et fonctionnelle liée aux tests ; Intégrer les tests automatisés dans une démarche de CI/CD et assurer leur déploiement continu ; Collaborer étroitement avec les équipes produit et techniques afin de garantir un haut niveau de qualité logicielle.

La GDC est l'application de Gestion des Dossiers Commerciaux. Elle permet d'étudier les demandes de prêts des entreprises et le risque encouru par Bpifrance. L'application date du début des années 2000 et a été écrite dans les technologies anciennes. Afin de la remettre à jour, un projet de refonte a été lancé. Aujourd'hui les évolutions GDC sont réalisées par 4 équipes agiles qui interviennent chacune sur une filière métier de la GDC dans le cadre d'un train SAFe. Objectif poursuivi pour cette mission : Poursuite de la Refonte GDC + MCO GDC Refonte + GDC Historique et écosystème (dont incident de production). Compétences métier souhaitables : N/A Liste des technologies : Kafka, Spring Boot 2.0.6, Spring 5, Java 10/11,Lombok, Spring Web, Resilance4J, Hibernate 5, Progiciel FICO/Blaze, TypeScript + ES6 + ES5 + HTML 5 + SCSS + CSS3, Jest + Angular 8.1 + PrimeNG 8.0.1 + MobX + Webpack, Spring Security + JWT, iframe, Angular CSS, MQ Series, JMS, Websphere AS, API Web Service REST&SOAP;, ESB, MDM, Gitlab, Vscode, Vscodium, Webstorm, Zeplin , Dynatrace (Monitoring), Openshift, XLDeploy, Jenkins,Maven 3.6, Junit, Sonar, DB2, PostGreSql, SQL, PLSQL, Gherkins, Cucumber, Postman, Selenium test / Version 3.12, Cypress A good Strust experience would be a plus. Une bonne expérience en Struts serait un plus

Développeur logiciel Le Développeur Logiciel est responsable de la conception, du développement, des tests et de la maintenance des solutions logicielles conformément aux spécifications. Il veille à la livraison du produit dans les délais, tout en produisant un code de qualité, maintenable, scalable, réutilisable et bien documenté, en respectant les standards et l’ensemble du cycle de vie du développement logiciel (SDLC). Responsabilités : Élaborer des spécifications techniques détaillées et développer le code en conséquence. Partager son expertise technique avec l’équipe via du mentoring et des revues de code. Mettre en place et garantir l’application des bonnes pratiques et des standards de développement afin de maintenir un haut niveau de qualité logicielle. Communiquer les estimations et assister le management dans la planification des ressources et des tâches. Maintenir un niveau de documentation adéquat pour faciliter le développement, la livraison et la traçabilité du projet. Participer à l’explication et à la présentation de l’architecture système, des exigences fonctionnelles et de la documentation auprès des différentes parties prenantes (support, chef de projet, sécurité, Ops/DevOps, etc.). Développer les solutions conformément aux spécifications fournies, en garantissant l’extensibilité, la robustesse et la scalabilité des systèmes. Tester et déboguer les fonctionnalités développées et corriger les anomalies et incidents signalés. Former les utilisateurs et les équipes de support technique sur le système mis en œuvre. Contribuer à l’amélioration continue des processus. Expérience / Formation / Compétences Diplôme de niveau Master en informatique ou équivalent. Minimum 3 ans d’expérience en développement logiciel en Java . Expérience en développement au sein d’une équipe utilisant la méthodologie Agile . Expérience dans le maintien de la qualité du code, des standards et des processus de développement. Connaissances des technologies / outils suivants : SQL / Java / Spring Boot / Nginx / MSA (Microservices Architecture) / SOA / REST / API / Cryptographie / Secure Coding / Design Patterns / Docker / HSM / PKCS11 / OpenSSL / PKI / CI / Linux / Windows / PostgreSQL / Git / Jenkins / JIRA / Confluence

Quel poste proposons-nous ? Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un.e TEST MANAGER SAFE (H/F) pour renforcer nos équipes d’experts en Test et Qualification logiciel en région Toulousaine. Télétravail : 3 jours /semaine et 2 jours de présentiel – La mission nécessite d’être véhiculé – Notre QA manager travaillera dans un contexte Safe avec des PI décomposés en 5 sprints de 3 semaines. Vos principales missions seront notamment de : La conduite et le suivi de la Qualification et du Déploiement global du train Piloter les activités de qualification multi - équipes : environnement, acteurs, planning, charges…) Mettre en place la politique de test. Piloter la rédaction de la matrice des exigences. Définir, élaborer et mettre en œuvre de déploiement de la stratégie de test incluant la stratégie d’automatisation. Veiller à la cohérence entre la stratégie et sa mise en application. Mettre en place les bonnes pratiques Mettre en place les indicateurs et les métriques associées Participer à l’affinage des US / Features et à l’élaboration des critères d’acceptances. Piloter les activités de test (Xray - Jira – TestLink). Piloter les activités d’automatisation des tests (Selenium, Cucumber, SoapUI, …) Estimer les efforts de tests, analyser les résultats. Réaliser les revues de qualification du projet et valider les bilans QA et GO de MEP. Rédiger des reporting hebdomadaires et mensuels

Description de la mission Le Lead Developer intervient sur la conception et le développement de produits digitaux critiques, tout en diffusant une culture d’excellence technique au sein de l’équipe. Missions principales1. Leadership technique & architecture Concevoir et garantir une architecture modulaire (Spring Modulith) Assurer l’isolation des modules et la cohérence des APIs internes Encadrer les choix techniques et accompagner les développeurs 2. Développement backend & frontend Développer des services backend robustes (Java, Spring, Hibernate) Concevoir des interfaces performantes en VueJS Gérer des modèles de données complexes (PostgreSQL, JSONB) 3. Performance & scalabilité Mettre en place et optimiser des mécanismes de cache distribué (Redis) Gérer les problématiques de sérialisation et d’invalidation Assurer la performance globale des applications 4. Qualité & tests Mettre en œuvre des pratiques TDD/BDD Développer des tests unitaires et d’intégration (TestContainers, Wiremock) Garantir la conformité des APIs (OpenAPI) 5. Innovation & IA Intégrer des solutions d’IA générative (Spring AI, Vertex AI) Concevoir des mécanismes de génération de règles métier et d’analyse Participer à l’ingénierie de prompts et à l’intégration applicative Compétences techniques Java (Spring / Spring Modulith) – Expert – Impératif VueJS – Confirmé – Impératif Google Cloud Platform (GCP) – Confirmé – Souhaitable IA Générative (Spring AI, Vertex AI) – Confirmé – Souhaitable Connaissances linguistiques Anglais professionnel – Impératif

CONTEXTE L'Expert Réseau et Sécurité Senior assure des missions de très haut niveau technique dans le domaine de l'architecture réseau, de la cybersécurité et de la gestion de l'infrastructure des systèmes d'information. Il joue un rôle d'architecte technique, de référent sécurité et d'encadrant des équipes techniques. Il accompagne la DSI dans les projets d'évolution majeurs et dans la sécurisation de l'environnement hybride Mainframe / Azure. MISSIONS Activités et tâches principales Architecture réseau et infrastructure • Concevoir et faire évoluer l'architecture réseau (LAN, WiFi, WAN, interconnexions) ; • Définir les standards d'architecture réseau, les règles de segmentation et les plans d'adressage ; • Élaborer les plans de migration et d'évolution des infrastructures réseau ; • Garantir la cohérence de l'architecture réseau avec les contraintes de sécurité et de disponibilité ; • Définir les architectures de reprise après sinistre (PRA) pour les composants réseau critiques. Sécurisation de l'environnement • Concevoir et mettre en œuvre l'architecture de sécurité du cloud hybride ; • Sécuriser les flux entre l'environnement Mainframe existant et les microservices HORUS déployés sur Azure ; • Gérer la fédération d'identités entre l'annuaire interne et les services cloud (IAM, SSO) • Appliquer les politiques de sécurité cloud conformément aux recommandations de l'ANSSI et aux bonnes pratiques Azure Security Center. Virtualisation et systèmes avancés • Administrer et faire évoluer l'infrastructure de virtualisation des serveurs ; • Piloter les projets de migration et de consolidation des serveurs virtuels ; • Garantir les niveaux de service (disponibilité, performance) des environnements virtualisés. Supervision et monitoring • Piloter la mise en œuvre et l'exploitation des outils de supervision réseau et sécurité ; • Définir les règles de corrélation et les scénarios de détection d'incidents ; • Organiser et animer les réunions de revue de sécurité avec la DSI et la direction. Pilotage technique et encadrement • Assurer le pilotage technique des projets d'infrastructure et de sécurité ; • Encadrer et animer une équipe de déploiement/installation ; • Animer des réunions techniques et des comités d'architecture ; • Rédiger les référentiels techniques, les standards et les guides de bonnes pratiques ; • Assurer le transfert de connaissances vers les équipes internes. Compétences techniques requises Réseau • Maîtrise experte des technologies réseau (LAN, WiFi, WAN) et des protocoles associés • Maîtrise des équipements réseau professionnels (commutateurs, routeurs, pare-feu) ; • Expertise en conception d'architectures réseau haute disponibilité et résilientes ; • Maîtrise des technologies d'interconnexion sécurisée (VPN site-à-site, SD-WAN ou équivalent) ; • Capacité à réaliser des diagnostics complexes et des analyses de trafic réseau. Sécurité • Expertise en architecture de sécurité des SI (défense en profondeur, Zero Trust) ; • Expertise en gestion des identités et des accès (IAM, PKI, SSO, MFA) ; • Connaissance des référentiels de sécurité (ANSSI, ISO 27001, directive NIS) ; Virtualisation et Cloud • Maîtrise experte des environnements de virtualisation (tels que VMware vSphere, KVM) • Connaissance avancée des environnements cloud hybrides (Microsoft Azure ou équivalent) ; • Maîtrise de la sécurité cloud : gouvernance des identités, chiffrement, contrôle d'accès. Gestion de projet • Maîtrise des méthodes de gestion de projet (Agile, cycle en V ou équivalent) ; • Capacité à piloter des projets d'infrastructure complexes et transversaux ; • Expérience confirmée dans l'encadrement d'équipes techniques. Compétences transverses • Leadership technique et capacité à embarquer les équipes ; • Excellent relationnel, pédagogie et capacité à vulgariser des sujets techniques complexes ; • Rigueur, autonomie et sens des responsabilités ; • Capacité à s'adapter aux priorités changeantes et à gérer les situations de crise ; • Curiosité technologique et veille active sur les évolutions cybersécurité et réseau. Profil & Formation et expérience professionnelle • Formation : Bac+3 à Bac+5 en informatique, réseaux, télécommunications ou sécurité des systèmes d'information, ou formation équivalente ; • Expérience : 7 ans minimum d'expérience professionnelle dans le domaine du réseau et de la sécurité des systèmes d'information ; • Expérience confirmée : en architecture réseau et sécurité, gestion de projets d'infrastructure et encadrement d'équipes techniques ; • Certifications appréciées : certifications réseau et sécurité avancées (telles que Cisco CCNP Security, ou équivalents reconnus par l'industrie). Livrables associés • Dossiers d'architecture réseau et sécurité (schémas, référentiels, plans d'adressage) ; • Plans d'évolution et de migration de l'infrastructure réseau ; • Référentiels techniques, standards et guides de bonnes pratiques sécurité ; • Plans de reprise d'activité (PRA) des composants réseau et sécurité ; • Rapports d'incidents majeurs et analyses post-incident (post-mortem) ; • Notes de veille technologique sur les évolutions cybersécurité et réseau pertinentes ; • Plans de formation et supports de transfert de compétences vers les équipes internes.

CONTEXTE au sein de l’équipe informatique ayant en charge le bon fonctionnement des applicatifs permettant le recouvrement des primes IARD . - Expertise en pilotage opérationnel (50%) - Expertise SQL pour le suivi des traitements recouvrement en production et la prise en charge d’incidents de niveau 2. (30%) - Expertise d’exécution de cas de tests (20%) MISSIONS Expertise en pilotage opérationnel (50%) Périmètre : N2 Recouvrement (4 personnes) Rôle de coordination et de pilotage entre les différents acteurs contribuant aux activités N2/N3 du domaine Recouvrement : • Coordination quotidienne des activités entre l’équipe interne, les équipes et les prestataires intervenants sur la chaîne applicative. • Planification et suivi de charge pour garantir la bonne répartition des tâches (incidents, évolutifs, analyses). • Suivi des engagements et livrables en veillant au respect des conventions de services (qualité, délais, documentation). • Production de reporting régulier au responsable d’équipe pour les comités opérationnels Expertise SQL pour le suivi des traitements recouvrement (30%) • Vérification, au quotidien, du bon fonctionnement de nos traitements de masse (batch) • Traitement de tout incident applicatif, dans le respect de notre convention de services, avec mise en œuvre de rattrapages procédurés (scripts SQL) Expertise de validation (20%) Contribution à la validation (exécution à partir de modes opératoires) d’une migration technique des SI Mainframe Recouvrement Courtage. Les compétences technologiques requises : • Script SQL / BDD Oracle • COBOL / DB2 / IDMS Les compétences fonctionnelles requises : connaissance de l’assurance IARD

CONTEXTE L’entité « Service aux projets » et plus particulièrement pour l'équipe « Environnements . recherche un ingénieur Expert Mainframe et gestionnaire de peuplement de données F/H pour garantir les activités de déploiement et de peuplement en environnement Mainframe sur les environnements hors production. MISSIONS - Garantir les déploiements Mainframe o Gérer le calendrier de déploiement Mainframe selon les indications du Planning o Réaliser les déploiements planifiés et hors cycles selon les exigences des équipes de qualité logicielle o Préparer et accompagner les mises en production Cycles courts et Versions Majeures o Diagnostiquer et résoudre des incidents de niveau 1 et 2 et contribuer à l'élaboration d'actions préventives o Proposer des optimisations et des évolutions pour améliorer le maintien en condition opérationnelle de l'ensemble des solutions techniques, réduire les incidents, et rendre autonome les développeurs - Prendre en charge les peuplements de données en environnement hors production o Participer aux campagnes de réinitialisation de données en environnement o Réaliser les imports de données à la demande dans le respect des principes de cohérence o Participer à l’évolution des chaînes de peuplement - Contribuer à l'évolution des cibles et des trajectoires du SI et de l’infrastructure Mainframe - Garantir la transmission du savoir sur son domaine technique dans le cadre de la synergie Mainframe C - Réaliser le suivi statistique et la refacturation projet de ces activités

Dans le cadre du renforcement d’une plateforme digitale stratégique , nous recherchons un Développeur Senior Java / AWS pour contribuer au développement et à l’évolution d’un ensemble d’API exposant des données métiers à grande échelle. Vous interviendrez au sein d’une équipe agile expérimentée , dans un environnement technique moderne, avec une forte culture d’ownership et de qualité logicielle. 🎯 Vos responsabilités Au sein de l’équipe produit, vous participerez activement à la conception et au développement des services : Concevoir et développer de nouvelles fonctionnalités sur des API REST Participer à la conception technique et à l’architecture des services Développer et maintenir des applications Java / Spring hébergées sur AWS Analyser et corriger les anomalies (bug fixing) Réaliser des tests unitaires et contribuer à la qualité du code Participer aux rituels Agile / Scrum Contribuer aux revues de code et à l’amélioration continue Produire la documentation technique Les équipes fonctionnent selon le principe “You build it, you run it” , avec une responsabilité forte sur la qualité et la maintenabilité des services. 🧰 Environnement technique Indispensable Java (niveau senior) Spring / Spring Boot Conception de solutions techniques complexes API REST Cloud AWS Apprécié JavaScript (NestJS, Angular) Architecture microservices Méthodologies Agile / Scrum

Astrelya est un cabinet de conseil franco/suisse, en très forte croissance depuis sa création en 2017, spécialisé dans la transformation digitale, l’excellence opérationnelle et l’innovation technologique. Ilest composé de 300 experts passionnés. Le cabinet accompagne ses clients sur l’ensemble du cycle de transformation, depuis la phase de cadrage jusqu’à la mise en œuvre opérationnelle, avec une expertise forte en Data/IA, Cloud, DevOps et méthodes agiles. Astrelya se distingue par un modèle fondé sur la proximité, la confiance et une culture humaine forte, qui place les collaborateurs au cœur de la création de valeur. Votre Mission : En tant que Développeur(se) Fullstack Java AWS, vous interviendrez sur des projets innovants, au cœur des enjeux de transformation de nos clients. Vous participerez à la conception, au développement et à l’industrialisation de solutions modernes, robustes et évolutives. Concrètement vous allez : Concevoir et développer des applications Java / Spring Boot performantes. Contribuer au développement front (Angular, React ou Vue.js selon les projets). Participer à la définition des architectures techniques. Travailler en méthodologie agile au sein d’équipes pluridisciplinaires. Collaborer avec nos experts DevOps, Cloud et Data pour industrialiser et optimiser les solutions. Contribuer à l’amélioration de la qualité du code (tests automatisés, revues, bonnes pratiques). Développer en respectant les bonnes pratiques de production logicielle et de CraftsManship. Votre futur environnement technique : Back-end : Java 21, Spring Boot, API REST, microservices Front-end : Angular / React / Vue.js DevOps : CI/CD (GitLab, Jenkins, Azure DevOps…), Docker, Kubernetes Cloud : Azure, AWS ou GCP Modélisation de données : Kafka Qualité : tests unitaires, tests d’intégration, Sonar, automatisation