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Nous recherchons, pour l'un de nos clients, un Développeur Middleware Oracle H/F . Vous devrez assurer l’installation, la configuration, l’administration et l’optimisation des solutions Middleware autour de l’écosystème Oracle ( OHS, ORDS, APEX ), tout en maîtrisant des technologies complémentaires comme Node.js, Git et Windows Server. Vos tâches seront : Installer, configurer et administrer les composants Middleware Oracle (OHS, ORDS, APEX). Configurer et superviser des environnements Node.js, identifier et résoudre les problèmes. Concevoir et déployer des solutions techniques adaptées aux besoins métiers. Évaluer la faisabilité et estimer les temps de réalisation des projets. Développer et maintenir des scripts (PHP, Shell, etc.) pour automatiser les tâches. Gérer et administrer les dépôts Git (création, gestion des branches, intégration continue, déploiement). Assurer la supervision, l’exploitation et la maintenance des environnements Windows Server. Participer à la résolution des incidents et proposer des améliorations. Documenter les procédures et partager les bonnes pratiques avec l’équipe.

🎯 Contexte du stage Dans le cadre du développement de nouveaux outils internes et de projets innovants autour de la donnée, nous recherchons un stagiaire Développeur Python , avec idéalement une première sensibilité aux sujets d’ Intelligence Artificielle . Vous évoluerez au sein d’une équipe technique dynamique, accompagnée pour monter en compétence sur des technologies modernes. 🧩 Missions principales Développer des scripts, outils ou micro-services en Python Participer à la conception et l’optimisation de pipelines ou traitements de données Contribuer à l’amélioration ou au développement d’algorithmes Réaliser de la veille technique et proposer des améliorations Participer à des projets IA / ML (selon profil) : entraînement de modèles création de POC automatisation de tâches Rédiger de la documentation technique 🛠️ Compétences recherchées Techniques Maîtrise de Python (obligatoire) Bases en : gestion de données (Pandas, NumPy…) API / scripts Bonus apprécié (non obligatoire) : IA / Machine Learning (scikit-learn, PyTorch, TensorFlow…) Notions de LLM / IA générative

Les missions principales : - le traitement des demandes de services et des incidents de Niveau 2-3, - le maintien en condition opérationnelle et les évolutions des SI BDD à savoir : gestion de changements, projets de migration des bases de données, projets d’installation d’infrastructure bases de données, sur MS SQL, - la normalisation, l'automatisation et l'industrialisation des processus de production autour des bases de données, - Concevoir, développer et maintenir des bases de données SQL performantes et sécurisées. - savoir analyser les performances et conseiller le client sur cet aspect est primordial. Assurer la mise en place et la gestion des sauvegardes de données. Rédiger la documentation technique et former les ambassadeurs - la création et les mise à jour des documents techniques (Document d’architecture au niveau technique, et documents d’exploitation ou procédures pour le pilotage). Compétences techniques : - Vous maitrisez l’administration/exploitation des bases de données SQL, et SQL Server Powershell

La mission se déroulera au sein du département IT qui gère les risques structurels de bilan (principalement risque de liquidité, risque de taux & spread de crédit du Banking Book, risque de change structurel & autres ratios réglementaires). Le département souhaite se doter d’une plateforme performante qui permettra le suivi des indicateurs de risques (Liquidité, IRRBB, CSRBB), la création d’outils de simulations, la production de reporting statiques et dynamiques à destination interne et externe. Au sein de l’équipe composée de 3 développeurs séniors et 1 AMOA dédié au métier, la mission consiste en mode agile à participer activement à la conception et à l'implémentation de la plateforme (compétences de développement indispensables). C'est une plateforme scalable et configurable, avec une architecture ouverte proposant les fonctionnalités suivantes : La collection des données et des référentiels, Un moteur d’agrégation , La visualisation et la création des reporting, Un moteur de workflow et des pistes d’audit, La simulation et analyses,

Développeur Drupal (Full Stack confirmé) 🎯 Objectif global Assurer la maintenance et l’évolution des sites Drupal existants, tout en préparant les refontes et créations prévues à horizon 2026. Le rôle implique une participation active aux développements, aux correctifs et à l’amélioration continue de la plateforme, dans un environnement agile (train SAFe). 🧩 Contexte du projet Démarrage : ASAP Durée : mission longue / renouvelable Localisation : Île-de-France (Ivry-sur-Seine) – 3 jours sur site / semaine Organisation actuelle : 1 PO 1 Engineering Lead (coordinateur technique du train SAFe) 1 développeur senior Drupal 1 développeur junior Drupal ⚙️ Environnement technique Drupal 10 minimum Langages : PHP, Twig Base de données : Oracle CI/CD : GitLab Infrastructure : Cloud GCP + Kubernetes 🧠 Compétences clés attendues Drupal 10 – maîtrise du développement back et front (custom modules, performance, sécurité, API) PHP / Twig – confirmé Full Stack – idéalement CI/CD & GitLab – bonne pratique des pipelines et déploiements Cloud GCP / Kubernetes – notions appréciées Connaissance des bases Oracle Rigueur, autonomie, esprit d’équipe 📈 Responsabilités principales Développement et maintenance évolutive / corrective des sites Drupal Participation aux analyses d’incidents et à la TMA Livraison de packages de release et rédaction des release notes Documentation technique (Confluence) Contribution aux tests automatisés et à la qualité du code 🧾 Livrables attendus Packages de release et release notes Documentation technique à jour Correctifs et évolutions validés Scripts / tests automatisés le cas échéant 💡 Profil recherché Développeur Drupal confirmé , autonome, capable d’intervenir sur tout le cycle (Build & Run) Bon relationnel, sens du service, travail collaboratif en contexte agile

🎯 Contexte Dans le cadre d’un vaste programme d’évolution de son Système d’Information, notre client souhaite renforcer l’une de ses équipes en charge du pilotage des projets de création, modification ou fermeture de sites physiques et d’entités internes. Au sein de la tribu Poste de Travail , vous interviendrez dans une squad dédiée au pilotage opérationnel du parc de sites , avec un objectif clair : garantir la fiabilité, la robustesse et la sécurité du poste de travail lors des ouvertures, déménagements ou transformations d’entités. Cette activité exige une coordination étroite entre de nombreuses directions internes (SI, Métiers, Immobilier, RH) ainsi que des prestataires externes (ORANGE, VIDELIO, VINCI, SPIE…). 🧩 Missions Recueillir et analyser les besoins métiers liés à la création, modification ou fermeture d’entités/sites. Cadrer et planifier les projets : accompagner les directions internes, négocier les jalons et garantir le respect du planning. Coordonner les acteurs internes et externes : équipes DSI, Immobilier & Moyens Généraux, RH, Métiers, prestataires techniques. Assurer la communication projet auprès de l'ensemble des parties prenantes, et accompagner les managers de sites lors des moments clés (ouverture, fermeture, bascule). Produire et maintenir les livrables essentiels : Planner, Scénarios de déploiement/fermeture, Fiche Entité, REX. Faire évoluer les processus en fonction des retours d’expérience. Travailler en transparence avec la squad et remonter les alertes/difficultés. Accompagner physiquement les ouvertures de sites , avec déplacements réguliers sur sites régionaux. 📦 Livrables attendus Scénario détaillé de déploiement ou fermeture (outil Planner) Fiche Entité à jour Retours d'expérience (REX) Suivi consolidé des actions et jalons

Introduction et résumé : Nous recherchons un Développeur Backend Java/Kotlin/React expérimenté, avec un minimum de 5 à 6 ans d'expérience. Ce rôle implique la création et la maintenance de services essentiels au sein d'une architecture moderne. Les candidats doivent être à l'aise avec Java, Kotlin et des technologies front-end React. Une capacité à travailler en anglais est requise, bien que le niveau ne doive pas être fluide. Principales responsabilités : Création du service d’intégration entre un orchestrateur de réservations. Lead dans l’implémentation du projet api-tests automatises (Postman). Maintenance évolutive, incluant la correction de bugs et l'ajout de nouvelles fonctionnalités. Mise à jour des composants et refactoring selon les besoins. Migration du composant de chiffrement des moyens de paiement. Compétences clés requises : Java / Spring Boot (70 à 80%). Kotlin. React (30 à 10%). Micro-services : Soap / Rest. Base de données : SQL. Json. Cloud AWS. Atouts appréciés : Aisance dans la gestion de l'approche Domain Driven Design. Connaissance des patterns de développement web modernes. Expérience avec des outils d'intégration continue. Capacité à travailler en équipe et à prendre des initiatives. Autres détails : Démarrage ASAP pour une durée de 24 mois minimum avec un mélange de travail sur site (1 jour) et en télétravail (4 jours). Un environnement de travail dynamique et innovant vous attend.

Contexte de la mission Dans le cadre de la migration des sites de notre client vers le CMS headless Contentful , une refonte globale du front-end est engagée, accompagnée de la création d’un Backend For Frontend (BFF) . Pour soutenir cette transition stratégique, nous recherchons un Développeur Front-End expérimenté, capable d’accompagner l’équipe dans la mise en place du nouvel écosystème technique. Responsabilités principales Participer à la refonte complète du front-end et à l’implémentation de Next.js . Intégrer les contenus provenant du CMS Contentful et assurer leur exploitation optimale côté front. Développer des interfaces performantes, maintenables et alignées avec les standards de qualité du projet. Contribuer à la conception, l’intégration et l’évolution du Backend For Frontend (BFF) en collaboration avec les développeurs concernés. Participer aux revues de code, à l’amélioration continue et au partage des bonnes pratiques au sein de l’équipe.

Basée à Lille, Lyon, Nantes, Grenoble et Bruxelles, Insitoo Freelances est une société du groupe Insitoo, spécialisée dans le placement et le sourcing des Freelances IT et Métier. Depuis 2007, Insitoo Freelances a su s’imposer comme une référence en matière de freelancing par son expertise dans l’IT et ses valeurs de transparence et de proximité. Actuellement, afin de répondre aux besoins de nos clients, nous recherchons un Développeur VBA / Python H/F à Paris, France. Contexte : Les missions attendues par le Développeur VBA / Python H/F : Cette mission s’articulera autour des objectifs suivants : - Création d’une approche de développement de proximité par business case, incluant la méthodologie de travail avec les métiers et l’IT de domaine - Participation aux études de cas d’usage business identifiés au préalable. o Les métiers concernés : Trade Finance et Cash Management. o Identification et expérimentation des solutions techniques potentielles et de la complexité de réalisation - Développement de POC et formalisation des résultats - Formation d’utilisateurs Front (relationship managers et/ou structureurs) - Dans le cas des POC concluants : o Documentation o Participation au cadrage par l’IT des solutions cibles - Maintenance et développement d’outils VBA - Maintenance et développement d’outils Python => Maîtrise du python et connaissance intermédiaire en VBA.

Pour notre client dans le secteur privé qui vise à renforcer une équipe agile, nous recherchons un profil Développeur Cloud et Python. La mission s’inscrit dans un programme transverse dédié à la mise en place et à l’industrialisation de socles et de services techniques communs au système d’information. L’intervenant contribuera à la construction d’une démarche de plateformisation du système d’information, en collaboration avec le Product Manager en charge de ce programme et l’équipe dédiée. Il pourra également être amené à interagir ponctuellement avec d’autres équipes techniques participant à la conception et à l’intégration des différents composants de la plateforme. Une solide expérience est attendue sur le Cloud AWS, GCP, Kafka et Python. Missions : Ci-dessous les principales activités à mener dans le cadre de la mission : - S'assurer dé développer dans le cadre des besoins couverts dans les engagements du train - S'assurer que les livrables sont dans la cible du cadre technique XXX. - S'assurer de développer dans le cadre du DevSecOps - Promouvoir les pratiques DevSecOps au sein de l'équipe - Prendre en charge les correctifs nécessaires - Assurer la réalisation des tests unitaires et automatisés, des tests End To End - Participer au bon niveau des indicateurs sur l'Excellence opérationnelle de l'application et du périmètre de l'équipe - Participer aux revues des User Stories (US) et aux chiffrages - Corrections des anomalies et suivi de production - S'assurer que les pipelines de déploiement continu sont bien en place et conformes - Automatisation des tests dans le processus de déploiement - Création/correction de pipeline DEVSECOPS, Jenkins file - Utilisation d'outil de supervision d'applications - Participer aux cérémonies du train SAFe - Mettre en pratique l'usage de l'IA générative

Tu es passionné·e par le développement Backend et tu veux participer à la création de nouveaux moyens de paiement ? Voici ce qui t’attend : Tes missions Analyser les protocoles d’échange avec les acquéreurs. Développer et intégrer ces protocoles pour en faire un nouveau moyen de paiement. Mettre en place et maintenir l’intégration continue (tests automatiques). Participer aux mises en production. Apporter ton expertise métier auprès des équipes support. Assurer la maintenance et contribuer à l’amélioration continue. Prêt·e à relever le défi ? Ton environnement technique Backend : Java, Java EE, Hibernate, SOAP, REST, JBoss, SpringBoot Base de données : MySQL / MariaDB Méthodologie : Agile (Scrum) avec JIRA Configuration : Git Intégration continue : Jenkins 2, GitLab, Nexus, Selenium, Ansible Conteneurs : Docker Supervision : Kibana

Les missions du poste En tant que Développeur IBM i, vous interviendrez sur nos applications métiers basées sur l’environnement IBM i (AS/400). Vos responsabilités incluront notamment : Analyse des besoins fonctionnels et techniques Développement et maintenance d’applications en RPG (RPG IV / ILE / Free) selon l’environnement Création et optimisation de programmes, procédures et scripts Participation aux phases de tests, intégration et documentation Contribution aux projets d’évolution de notre SI (modernisation, migration, API, intégration web, etc.) Support technique auprès des utilisateurs internes

Notre client, acteur industriel de dimension nationale, recherche un Développeur RPG AS400 expérimenté pour assurer la maintenance et le support de son ERP interne. La mission s’inscrit dans la durée, avec un engagement prévu sur environ 3 ans. Vos missions : * Assurer la maintenance corrective et évolutive des applications existantes sous RPG AS400 * Traiter les tickets incidents et garantir la disponibilité du système * Surveiller régulièrement les tables et les traitements automatiques * Réaliser ponctuellement des développements complémentaires * Participer à la passation de connaissances avec le développeur actuel * Analyser, rédiger et maintenir la documentation technique et fonctionnelle Les compétences techniques * * * * * * * * Must Have * Langage RPG (RPG III / RPG IV / ILE RPG) * Environnement IBM i (AS400 / iSeries) * CLP / CLLE (Control Language) * DB2 / SQL sur AS400 (création, requêtes, vues, index, etc.) * Gestion des fichiers physiques et logiques * Outils de développement IBM (RDi, SEU, PDM, SDA, etc.) * Surveillance et administration basique AS400 (jobs, files, journaux, spool, backups simples) * Maintenance d’ERP maison ou spécifique à un secteur industriel * * * * * * * Nice to Have * Intégration avec des systèmes externes (EDI, API, fichiers plats, transferts FTP/SFTP) * Gestion de flux batch / ordonnancement (Robot, Control-M, ou équivalent) * Notions de gestion de versions et de documentation technique (Aldon, Git, SVN, etc.) * Connaissances en COBOL ou SQL embarqué (bonus pour comprendre d’anciens modules) * Compréhension fonctionnelle d’un ERP industriel (production, logistique, achats, comptabilité, etc.)

Vous êtes passionné(e) par le développement et cherchez à rejoindre une équipe dynamique où vous pourrez relever des défis techniques ? Rejoignez notre client final pour participer à un projet innovant dans un environnement en pleine transformation. Vous intégrerez une entreprise familiale avec plus de 670 collaborateurs répartis sur 39 sites. Dans le cadre de la création d'un poste, nous recherchons un(e) Développeur ERP pour renforcer l'équipe DSI, située à Lyon. Au sein d'une équipe de 15 personnes, vous serez un acteur clé dans la mise en œuvre du nouvel ERP, dans l'adaptation des solutions aux besoins métiers, ainsi que dans l'évolution des applications existantes. Vos missions : 1. Mise en œuvre et développement de l'ERP : Participer aux réunions d'analyse fonctionnelle pour comprendre les besoins des utilisateurs et de l'entreprise. Adapter l'ERP aux besoins spécifiques de l'entreprise en programmant des fonctionnalités supplémentaires et en réalisant des recettes. Automatiser certaines tâches afin d'améliorer l'efficacité des processus internes. Travailler sur les interfaces entre l'ERP et les autres systèmes de l'entreprise pour garantir une intégration fluide. 2. Support et maintenance : Assurer la gestion des incidents et apporter un support aux collaborateurs pour résoudre les dysfonctionnements techniques. Effectuer une veille technologique continue sur les évolutions du système ERP et proposer des améliorations pour maintenir la performance et la sécurité des applications. 3. Perspectives d'évolution : Vous aurez l'opportunité de développer des compétences plus poussées dans des domaines techniques (WMS, EDI, etc.) ou fonctionnels (Achat, Vente, Logistique, Finances). Rémunération & Avantages : Rémunération fixe : 35K€ - 40K€ + 13e mois. Participation aux bénéfices. Tickets restaurant. 3 RTT + 14 vendredis après-midi à poser toutes les 3 semaines. Mutuelle familiale (prise en charge à 60% par l'employeur).

Fed IT, cabinet de recrutement spécialisé dans les fonctions informatiques, recrute pour son client, société de services de 1 000 personnes, un(e) Ingénieur Devops H/F pour renforcer ses effectifs. Rattaché(e) au directeur informatique et au sein d'une DSI d'une vingtaine de personnes, vous arrivez en création de poste et travaillez en binôme avec un autre devops. Ainsi, vous : -Intervenez dans un contexte d'homogénéisation du SI : création et rachat de nouvelles agences, -Accompagnez le projet de conception et maintien d'une architecture cloud solide et efficace, -Suivez les différentes migrations vers le cloud (AWS et Azure), -Mettez en œuvre un maximum d'automatisations, -Assurez la conteneurisation, -Créez les pipelines CI/CD et travaillez en étroite collaboration avec l'équipe externe de développeurs, -Êtes garant(e) de la haute disponibilité des différentes applications du groupe, -Mettez en place des solutions de monitoring et alertes performantes, Contexte : méthodologie Agile avec des sprint plannings et sprint reviews toutes les 3 semaines. Environnement Windows (80 %) et Linux. Rémunération : 45 à 55 K€ bruts/an (fixe selon expérience) + Tickets Restaurant + 18 RTT/an + 1 jour de télétravail/semaine.

Localisation : Malakoff + déplacements ponctuels à Magny-les-Hameaux ( 1 fois par semaine ) TT: Hybride – présence requise 3 jours / semaine sur site après 1 mois de prestation Description du besoin – Design System Designer (Digital Factory) Dans le cadre d’une transformation digitale d’envergure, la DSI centrale souhaite structurer et industrialiser un Design System transverse destiné à harmoniser l'expérience utilisateur et à améliorer la productivité des équipes UX et front-end. La mission s’inscrit au sein d’une Digital Factory en pleine montée en maturité sur les pratiques design. L’objectif principal est de concevoir et délivrer la première version du Design System , incluant les design tokens, la bibliothèque de composants UI, les règles UX/UI et la gouvernance du système. 🎯 Rôle et responsabilités Définir le périmètre de la V1 du Design System et identifier les cas d’usage prioritaires. Concevoir une architecture de design tokens sémantiques (couleurs, typos, spacing, radius, ombres…). Construire une bibliothèque complète de composants UI selon l’approche atomic design. Documenter les conventions UX/UI, les règles d’accessibilité (WCAG/RGAA), et le système de naming. Collaborer étroitement avec les équipes front-end pour assurer l’alignement design ↔ code et anticiper les contraintes techniques. Assurer la documentation du Design System (patterns, guidelines, tokens, composants). Préparer et animer les ateliers de cadrage, de co-conception, de gouvernance ainsi que des sessions de formation internes. Participer aux rituels de gouvernance, reporting, suivi des risques et roadmap. Superviser ou réaliser la migration des composants vers Penpot , après validation initiale dans Figma. 🔧 Technologies & compétences attenduesPrioritaires Maîtrise experte de Figma : variants, auto-layout, component properties, librairies design, structuration avancée. Excellente connaissance des design tokens sémantiques (organisation, naming, format JSON). Maîtrise de la conception de component libraries (atomic design, templates, variants). Bonne compréhension des contraintes front-end : HTML / CSS / JavaScript . Anglais professionnel. Importantes Connaissance des frameworks front (React, Angular, Vue) pour la traduction design → code. Familiarité avec Storybook ou un système de documentation Design System. Compétences en animation d’ateliers, pédagogie et formation UX/UI. Secondaires mais appréciées Utilisation ou compréhension de Penpot (montée en compétence rapide possible). Compétences Design Ops (workflows, gouvernance, versioning, contribution). 👤 Profil recherché Designer senior avec minimum 5 ans d'expérience , ou plusieurs missions dédiées à la création/évolution de Design Systems. Profil technico-fonctionnel , combinant expertise UX/UI et compréhension technique solide. Capacité à structurer un Design System from scratch ou à industrialiser un système existant. Excellent relationnel, pédagogie, sens de la coordination inter-équipes. Mobilité ponctuelle requise sur un second site.