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Contexte du poste Dans une volonté de modernisation, notre client souhaite mettre en place une véritable plateforme DATA / BI intégrant également des composantes d’IA pour automatiser l’analyse et enrichir les décisions. Objectifs du projet Le consultant interviendra pour : Industrialiser et moderniser la production de KPI. Déployer et structurer une plateforme DATA / BI performante . Intégrer des mécanismes d’IA afin d'améliorer l’analyse (ex : ventes par périodes, stratégies d’implantation en pharmacies, insights automatisés…). Assurer la continuité, l’évolution et la pérennité de la solution sur le long terme. Environnement & Technologies Projet DATA / BI d’envergure, déjà initié via un prestataire externe. Le consultant prendra le relais pour poursuivre, compléter et maintenir le travail existant. Technologies : Databricks (technologie centrale du projet) Pipelines DATA / BI Stack analytique moderne Composants IA / Machine Learning intégrés progressivement

Introduction & Résumé : Nous recherchons un chef de projet Risques de crédits / Notations possédant une solide expérience pour concevoir et faire évoluer des outils de suivi et de contrôle des risques de crédit. Ce poste requiert une approche rigoureuse et stratégique afin d'assurer une information précise pour le management sur les risques encourus dans un environnement dynamique. Responsabilités : Être le référent projet sur les indicateurs de risques. Suivre les jalons de projet et garantir leur bonne réalisation. Coordonner les équipes IT et métiers pour assurer la fluidité des échanges. Rédiger et relire des spécifications fonctionnelles. Préparer et revoir les plans de tests. Animer les réunions et présenter les livrables aux utilisateurs. Documenter le projet et conduire le changement nécessaire. Maintenir une dynamique d'équipe pour le succès de chaque phase du projet. Must Haves : Expérience minimum de 9 ans dans un rôle similaire. Compétences en communication et animation d'ateliers avec des métiers spécialisés. Capacité à rédiger des spécifications fonctionnelles précises. Compétences en gestion de projet et suivi rigoureux des jalons. Nice to Have : Connaissance des méthodes de notation et des outils associés. Expérience dans le contexte réglementaire ou bancaire. Capacité à rechercher des consensus au sein des équipes. Other Details : Poste basé dans le 94 avec un démarrage ASAP, permettant du télétravail à hauteur de 50%. Engagement pour plus de 12 mois.

Tes missions majeures chez AVA6 : - Piloter et traiter la gestion des incidents et des demandes de service jusqu'à leur clôture et l'exécution des demandes après les avoir qualifiées auprès de l'utilisateur. - Coordonner et organiser les actions de notre équipe d'astreinte 24/7 externalisée - Faire le point régulièrement avec le référent astreinte pour suivre les dossiers - Gérer et organiser le planning de l'équipe d'astreinte - Escalader vers les autres services et fournisseurs (Tiers). - S'assurer de la clôture de l'incident ou de la demande. Tes missions complémentaires : - Représenter et développer le service d'astreinte (Gestion de l'équipe, participation active au recrutement, formation de l'équipe) - Participation à la création d'offre de services - La supervision/Monitoring : une surveillance proactive des systèmes : - La réalisation et le suivi des tâches d'exploitation pour nos services managés : - Rendre compte et documenter - S'assurer et mettre en oeuvre d'une amélioration continue du service délivré

Nous accompagnons une entreprise industrielle internationale de premier plan , opérant dans un secteur hautement réglementé et de haute précision . Elle recherche actuellement un(e) Consultant(e) SAP PP/QM expérimenté(e) afin de soutenir les activités en cours au sein de son environnement SAP S/4HANA . Ce poste implique une collaboration étroite avec les parties prenantes métiers afin de soutenir les processus de production et de gestion de la qualité , de contribuer aux ateliers fonctionnels , et d’apporter un support lors des phases de test dans le cadre d’initiatives d’évolution du système. Responsabilités principales Fournir un support fonctionnel aux utilisateurs métiers sur les processus SAP PP (Production Planning) et SAP QM (Quality Management) Travailler dans un environnement SAP S/4HANA , en utilisant les applications SAP Fiori Participer aux ateliers de collecte des besoins avec les parties prenantes métiers Aider à traduire les besoins métiers en spécifications fonctionnelles Participer aux phases de tests du système , y compris la préparation et l’exécution des scénarios de test Collaborer avec des équipes transverses afin d’assurer la bonne mise en œuvre des solutions SAP

Cherchons un profil expérimenté sur un poste similaire (4-10 ans) pour accompagner le Responsable Applicatif de notre client sur une application critique (en mode batch). Expertise PLSQL, UNIX et JAVA OBLIGATOIRE (pré-requis) En tant que RA vous travaillerez principalement sur - Spécification fonctionnelle et technique - Suivi des incidents - Cahier de tests et tests Vous assurerez la Maintenance Evolutive et Corrective de l'application. Attendu apr le client : forte appétence pour le fonctionnel + assurer l’interface entre le métier et les équipes techniques tout en pouvant lire et comprendre le code de l’application. Compétences comportementales : - Capacités d’analyse et de synthèse - Aisance relationnelle et rédactionnelle - Sens de l’organisation et des priorités - Capacité à gérer les situations de crise Compétences Techniques : - Très bonnes connaissances des bases de données Oracle et des langages SQL et PL-SQL - Très bonne connaissance du scripting shell - Bonne connaissance des OS Linux et AIX - Connaissance des serveurs d’application (Tomcat), langage Java et API Rest - Notions en réseaux TCP/IP, loadbalancing, supervision Compétences Bureautiques : - Office 365 dont Excel, PowerPoint, Word et Visio - Service now (outil de gestion des incidents, demandes de service, de changements, …) - Jira (outil de gestion des demandes d’évolution) - LeanIx (gestion du patrimoine informatique) - Dimension (livraison logiciel aux équipes d’exploitation) Maintenance corrective et préventive : - Traitement des incidents - Correction des anomalies - Suivi et amélioration des performances lorsque nécessaire - Livraison et suivi de mise en production - Assistance utilisateur - Traitements et extractions de données sur demande du métier Maintenance évolutive : - Recueil des besoins métier - Etude de faisabilité et chiffrage - Rédaction des spécifications fonctionnelles - Planification et suivi des travaux dans le respect du budget - Pilotage des développements et de la validation - Accompagnement de la recette métier - Livraison et suivi de mise en production Projet : - Contribuer aux ateliers de définition des interfaces - Rédaction des spécifications fonctionnelles - Pilotage des développements et de la validation - Participation aux tests d’intégration et bout en bout - Accompagnement de la recette métier - Livraison et suivi de mise en production Documentation : - Maintenir les documentations à jour et garantir la cohérence des référentiels Management - Gérer les activités des intervenants sur l’application - Contrôler et valider les imputations de temps - Contrôler les feuilles de temps (pour les prestataires) et d’astreinte - Gérer le planning d’astreinte - Gérer le planning des congés afin de garantir la continuité de service

Notre client recherche un Consultant AMOA SAP Cloud ALM (outil de ticketing). Mission d’accompagnement AMOA dans le cadre de la mise en place d’un outil de ticketing SAP Cloud ALM (Application Lifecycle Management). Recueil et formalisation des besoins métiers auprès des différentes parties prenantes (IT, métiers, support, pilotage). Animation d’ateliers de travail afin de définir et optimiser les workflows de validation et de traitement des tickets. Force de proposition sur la structuration des processus de gestion des incidents, demandes de services, changements et évolutions. Pilotage côté client : suivi de planning, gestion des risques, reporting projet et accompagnement au changement.

⚠️ IMPORTANT – LECTURE OBLIGATOIRE AVANT CANDIDATURE Cette mission s’adresse exclusivement à des Senior Consultants (4 à 8 ans d’expérience) disposant d’une expérience concrète et récente en transformation métier ou organisationnelle en banque de détail . Les profils juniors, profils IT/AMOA SI, PMO généralistes ou consultants sans expérience bancaire significative ne seront pas retenus . Les candidatures hors périmètre pourront être écartées durablement des futures consultations sur ce type de mission. Contexte : Mission de mise en œuvre de la transformation des métiers Middle Office d’une banque de détail, dans le cadre d’un programme d’évolution organisationnelle et opérationnelle à horizon 2028. Objectifs de la mission : Contribuer à la déclinaison opérationnelle des modèles cibles pour les activités de banque / assurance (crédit immobilier, successions, clientèles vulnérables, recouvrement/contentieux) Participer à la mise en œuvre des transformations métier Accompagner les équipes dans le change Activités principales : Mise en œuvre de plans de transformation métier Contribution aux travaux de modélisation organisationnelle Appui au pilotage de chantiers de transformation Production de livrables opérationnels Participation aux dispositifs de conduite du changement Profil recherché : Consultant Senior Consultant (4 à 8 ans d’expérience) , disposant d’une expérience solide en banque de détail et ayant déjà contribué concrètement à des projets de transformation organisationnelle ou métier. Une expérience LBP est un plus. Environnement bancaire : Banque de détail – Middle Office. Connaissances des activités bancaires et assurance : crédit immobilier, successions, clientèles vulnérables, recouvrement/contentieux, ... Expérience : Minimum : 4 ans en lean management / process optimisation Maximum : 8 ans Certification : lean (Green Belt / Black Belt)

PROPULSE IT recherche pour un de ses clients grand compte, un Consultant MOE Ordonnancement avec globalement plus de dix ans d'expérience. Au sein des équipes d'Infrastructures et production qui souhaite renforcer son équipe sur le périmètre Ordonnancement, avec un expert technique sur une solution d'ordonnancement (Idéalement Automator XOS). Le but est de l'assister sur les évolutions techniques de l' infrastructure, notamment la refonte de cet outil et mise en place des optimisations de processus associés. Il sera en charge aussi du support sur incident auprès de l'exploitants. Descriptif : - Etude et analyse des opportunités d'évolution des infras d'Ordonnancement ( Document d'état de l'art, analyse technico-financière, recommandation, roadmap de stratégie Infras) - Mise en œuvre du projet de refonte de l'outil d'ordonnancement ( Documentation technique notamment les docs de conception, recette et exploitation Infras mises à jour et migration de l'existant) - Support technique sur les technologies Sauvegarde ( Résultats satisfaisants dans la résolution des incidents de production, respect des engagements de rétablissement de service en vigueur)

En tant qu’Urbaniste SI, vous aurez pour mission de réaliser la cartographie applicative du SI dans ses différentes dimensions. Vous définirez les objectifs opérationnels associés et ferez de cette cartographie un outil structurant permettant d’aligner les solutions techniques avec les décisions stratégiques définies dans le schéma directeur. Votre rôle Cartographie du SI · Réaliser la cartographie métier, fonctionnelle et applicative · Alimenter et mettre à jour la cartographie des données et des processus métiers · Faire apparaître les relations entre les exigences (sensibilité des données, sécurité, métier) et les solutions techniques mises en place · Garantir l’intégrité permanente de la cartographie du SI au regard du schéma directeur Urbanisation et référentiels · Rédiger et maintenir le référentiel des règles d’urbanisation · Enrichir et faire évoluer le méta-modèle afin de répondre aux besoins d’urbanisation · Proposer et faire vivre les processus d’alimentation et de mise à jour de la cartographie Gouvernance, accompagnement et adoption · Promouvoir la cartographie auprès des équipes métiers et projet · Participer activement aux instances de gouvernance · Accompagner les équipes projet pour leur permettre de contribuer directement à l’alimentation de la cartographie

Nous recherchons un Cloud Security Architect GCP pour définir et piloter la stratégie de sécurité des environnements Google Cloud dans des contextes industriels et réglementés. Vous serez responsable de la conception des architectures de sécurité GCP, en intégrant des principes Zero Trust, une segmentation réseau avancée et une gouvernance claire (IAM, Policies, Folders, Projects). Vous travaillerez sur la sécurisation des Landing Zones GCP, la mise en place de contrôles préventifs et détectifs (Security Command Center, Firewall Rules, Cloud Armor) et l’automatisation des politiques de sécurité via Terraform. Vous accompagnerez les équipes DevOps et SRE dans l’intégration de la sécurité dès la conception des plateformes et dans les pipelines CI/CD. Vous participerez à l’analyse des risques, à la gestion des vulnérabilités et à la définition des stratégies de protection des données (chiffrement, Cloud KMS, Secret Manager). Vous contribuerez également à l’amélioration continue de la posture de sécurité en analysant les incidents et en proposant des mesures correctives adaptées.

En tant que Consultant SENIOR SCT , vous rejoignez NSI France et vos missions consisteront à : Piloter et coordonner les projets d’évolution autour de l’usine SCT Être le point d’entrée d’intégration entre le SI bancaire et l’usine de paiement SC Traiter les évolutions réglementaires, conformité, risque, normes et fonctionnelles Cadrer les projets pour chiffrage Valider les solutions techniques avec les différentes MOA contributrices Suivre les plannings, budgets et risques dans le cadre de la gouvernance projet Rédiger les dossiers fonctionnels à partir des expressions de besoins métier Piloter la recette de bout en bout et rédiger les cahiers de recette E2E et d’intégration Accompagner la qualification et le suivi des anomalies Pré-requis du poste Cette fonction est faite pour vous, car vous avez : • Une expérience significative en MOA Paiements • Une maîtrise du SEPA et du traitement des flux SCT • Une bonne connaissance du SI bancaire de traitement des paiements • Une capacité à piloter des projets transverses en environnement réglementaire • Une expérience en pilotage de recette et gestion des anomalies • Une bonne maîtrise des outils bureautiques et du XML • Rigueur, autonomie et capacité de coordination

Pour un contrat de longue durée 3 ans dont 1 an ferme, je recherche un Consultant fonctionnel Finance sur l'ERP Peoplesoft capable d'intervenir en assistance à Maitrise d’Ouvrage SI. Compétences clés : • ERP : Maîtrise de PeopleSoft (modules PC/CA/EX), notamment pour la gestion des investissements et des budgets pluriannuels. • Reporting : Expérience avec des outils de reporting analytique (Power BI). • Gouvernance : Connaissance des processus de pilotage budgétaire (suivi des investissements, clés analytiques). • Intégration : Expérience dans la gestion des interfaces entre SI amont (ex. : ERP, outils métiers) et solutions de reporting. • Méthodologies : Maîtrise des méthodes Agile/Scrum et des outils de suivi (Jira, Confluence). • Support utilisateur : Capacité à former et accompagner plusieurs milliers d'utilisateurs sur des évolutions fonctionnelles.

A LIRE ATTENTIVEMENT AVANT DE POSTULER ⬇ Bordeaux - Expérience de 5 ans minimum Envie de contribuer à des projets de transformation à fort impact métier ? Cette opportunité est faite pour vous ! Dans le cadre d’un programme stratégique de transformation de la relation client, nous recherchons actuellement un.e consultant.e AMOA spécialisé.e en conduite du changement pour intervenir chez l’un de nos clients du secteur de l’assurance. Voici un aperçu détaillé de vos missions : Vous rejoindrez une équipe Change composée de 4 personnes. Votre rôle sera d’accompagner les projets de transformation et de faciliter l’adoption des nouvelles solutions auprès des différentes populations impactées. Vous interviendrez sur les activités suivantes : Cartographie et analyse des impacts - Analyser et cartographier les processus existants - Identifier les impacts organisationnels et métiers liés aux projets - Contribuer à la définition de la stratégie d’accompagnement au changement Communication - Organiser et suivre les actions de communication en lien avec les métiers - Concevoir des supports de communication engageants (vidéos motion design, affiches, newsletters, etc.) - Assurer la diffusion et le suivi des actions de communication Formation - Rédiger des supports pédagogiques (tutoriels, fiches mémos, supports de formation) - Participer à la montée en compétences des collaborateurs - Co-animer des sessions de formation adaptées aux besoins des équipes Accompagnement au changement - Animer les réseaux managériaux et les communautés de référents métier - Structurer et enrichir la documentation dédiée à ces réseaux - Accompagner les parties prenantes dans la compréhension et l’adoption des nouvelles solutions Suivi et amélioration continue - Suivre les indicateurs de performance des actions mises en place - Proposer et déployer des actions complémentaires pour renforcer l’adhésion au changement Expertises et méthodologies : - Conduite du changement - Cartographie des processus - Gestion de projet - Production de supports de communication et de formation Une connaissance du domaine de la relation client dans les secteurs assurance ou banque serait un plus. Situation géographique : Bordeaux (33) Quelques infos importantes à retenir : - Expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire Si vous êtes prêt.e à relever ce défi et à contribuer à des projets stimulants, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !

Cherchons un Responsable applicatif de 4-10 ans d'expérience pour gérer la maintenance évolutive de l'application PeopleSoft. Niveaux d'expertise requis : - SQL - Confirmé - PeopleTools - Confirmé - PeopleSoft FSCM - Confirmé - Web Services - Confirmé Rattaché(e) au Responsable de la MOE sur l’outil finance Peoplesoft vous aurez en charge d’assister le responsable dans ses missions quotidiennes - Assurer les activités de maintenance corrective et évolutive sur l’outil, -Veiller à la qualité de service délivrée (support, communication, sécurité, …) vis-à-vis des entités métiers, - interface avec la maîtrise d'ouvrage et répondre aux demandes d’évolution ou des projets en lien avec le Responsable SI Métier et le Chef de Projet. Compétences significatives obligatoires attendues -Maîtrise des Peopletools et langage SQL - Maîtrise de l'outil Integration Broker -Connaissance souhaitable d’un module finance de peoplesoft (AP, AR, BI, PV,GL et/ou AM) Aptitudes personnelles -Rigueur, méthode, esprit de synthèse, réactivité -Agilité et ouverture d’esprit, adaptabilité -Bon communicant (qualités d’expression écrite et orale), -Sens du travail en équipe pluridisciplinaire MOA / MOE (dont éditeur) -Force de proposition, innovation

MERCI DE NE PAS POSTULER SI : - Vous n'avez jamais travaillé en Asset management - Vous ne maîtriser pas SQL et d'autres solutions de requêtes L’équipe Data recherche un Business Analyst pour accompagner la phase d’implémentation du projet de plateforme Data. La mission consiste à soutenir l’équipe en travaillant à la préparation, à la structuration et à la mise en œuvre du projet de migration des données. La mission consistera également à aider l’équipe sur d’autres projets évolutifs afin de répondre aux besoins des clients internes. Des connaissances fonctionnelles des métiers de l’asset management, des flux de données et votre expérience en tant que gestionnaire de projet sont nécessaires pour cette mission. Compétences techniques : Connaissances de l’environnement réglementaire de la gestion d’actifs Français, européens et UK. Une connaissance de la réglementation bancaire et de l’assurance est un plus. Français et Anglais courants Bonne compréhension des enjeux de qualité de données en contexte réglementaire Maitrise des outils Pack Office, VBA, SQL, Python, Neoxam Data Hub, Tableau Desktop, Data Bricks est un plus. Forte capacité à documenter précisément les process, contrôles et anomalies Expérience en optimisation de processus et mise en place de control framework Experience : Expérience dans un rôle de Business/Data Analyst, idéalement dans l’Asset Management ou au sein d’un cabinet de conseil Expérience de gestion de projet dans un environnement complexe (par le nombre d’interlocuteurs, la variété des sujets à traiter, le calendrier serré à respecter).

Bonjour, Nous recherchons pour notre client grand compte un Product Lead Digital – Project Control & Planning (expert EcoSys Hexagon) . Nous étudions – prioritairement – les candidatures qui nous sont adressées à freelance à insyco . fr avec les informations suivantes : Argumentaire écrit répondant de façon ciblée au besoin ci-dessous CV à jour au format Word Date de prochaine disponibilité et mobilité Tarif journalier Merci d’indiquer la référence KTR/PCP/5056 dans l’objet de votre message. La prestation consiste à intervenir en tant que Product Lead au sein d’une organisation digitale structurée par domaines produits, sur des produits digitaux du périmètre Project Control & Planning. Le rôle couvre l’ensemble du cycle de vie produit et inclut la responsabilité globale des dimensions suivantes : Périmètre général Prestation réalisée en tant que Product Lead au sein d’une organisation digitale structurée par domaines produits, sur des produits digitaux du périmètre Project Control & Planning, avec une responsabilité globale sur l’ensemble du cycle de vie produit Stratégie produit et gouvernance Définition et pilotage de la stratégie produit et de la gouvernance associée Construction, maintien et pilotage des roadmaps produits en coordination avec les Product Owners Priorisation des initiatives en lien avec les parties prenantes métier Delivery et exécution Traduction de la stratégie produit en exécution opérationnelle Organisation et coordination de la contribution des produits aux initiatives du domaine Supervision de la conception, du développement et de l’évolution des produits digitaux en garantissant ergonomie, scalabilité et sécurité Garantie de la bonne delivery des produits dans le respect des budgets et des objectifs (OKR) Suivi des dépendances et des contributions croisées avec d’autres produits Architecture et data Responsabilité de l’architecture des produits digitaux et des flux de données entrants et sortants, conformément aux standards Digitaux Contribution à la stratégie Data via l’alimentation qualitative de la plateforme Data d’entreprise Run, pilotage et amélioration continue Pilotage du run produit, des évolutions et des initiatives Gestion des prévisions financières et ESG liées aux coûts produits et aux initiatives Gestion régulière des risques en coordination avec les équipes dédiées Gestion de l’obsolescence des produits selon les roadmaps plateformes Mise en place et animation du cadre opérationnel du domaine (rituels, comitologie, responsabilités, alignement des parties prenantes) Pilotage de l’innovation produit gouvernée au niveau entreprise Suivi et analyse des indicateurs de performance produit Communication régulière sur l’avancement et les enjeux auprès des équipes de direction et des parties prenantes clés