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Pour accompagner un projet de migration cloud SAP Rise et la fermeture d’un de nos datacenters vers le cloud Azure, nous recherchons un « Architecte Cloud Azure », ayant une expertise sur les technologies Azure et les projets de Move To Cloud. En tant qu’Architecte Cloud Public, vous accompagnerez les équipes projet sur la bonne réalisation d’un projet de migration. • Cloud : Azure (infrastructure & applicatif) • Systèmes : Linux (RedHat, CentOS), Windows • Outils DevOps : Azure DevOps, Ansible, Terraform • Méthodologies : FinOps, DevOps, Infrastructure as Code

Vos missions ? Intégré(e) à nos équipes sur notre Factory ou chez nos clients, vous interviendrez sur un projet de développement Fullstack. En tant que Développeur Java/ Angular (H/F), vous assurez les missions suivantes : - Le développement des tâches qui vous sont assignées en respectant les spécifications - Le Code Review avec les autres développeurs du projet - L'écriture de tests unitaires et fonctionnels durant vos développements - L'industrialisation de vos développements via notre PIC (Jenkins) - La participation au Daily Scrum Meeting, Sprint Revue, Rétro de Sprint et Planning Poker La stack technique : - Back End : Java - Front End : Angular - BDD : SQL (MySQL, PostgreSQL, SQLServer) et/ou NoSQL (MongoDB, Cassandra, Redis) - Outils : Git, Jenkins, Jira

PROPULSE IT recherche un consultant Senior en Administration réseau et sécurité qui aura la charge de l'admin technique/support et la contribution à l'amélioration des procédures et processus RUN existants dans le domaine des réseaux et sécurité LAN Datacenter - Assurer le delivery sur les infrastructures réseau lan et sécurité, dans le respect de l'offre de service - Résoudre les incidents bloquants dans le respect de l'offre de service. - Coordonner les tâches de support confiées à l'équipe dans le respect des délais de résolution et qualité de service - Formaliser (rédiger) les modes opératoires et les processus de delivery et de traitement des incidents récurrents - Assurer le reporting de l'activité

Contexte de la mission : Viveris accompagne ses clients dans la conception et la fabrication de robots opérant dans des milieux hostiles. Dans ce cadre, nous recherchons un Développeur logiciel sur C++/Qt pour accompagner notre client dans la robotique à développer un nouveau produit. Intégré au sein d'un bureau d'études électronique et logiciel, vous faites partie d'une équipe de cinq développeurs et testeurs. Responsabilités : - Participer à la conception des applications logicielles en C++/Qt ; - Développer des solutions techniques en collaboration avec les équipes de développement et l'architecte ; - Assurer la qualité du code et veiller à sa maintenabilité et évolutivité.

Au sein de la DSI Finance, tu interviendras au sein du département Alimentations Comptables, International & Projets sur un programme stratégique orienté finance, produits bancaires et transformation SI. Le rôle nécessite un Business Analyst confirmé, capable d’échanger avec les équipes métier, MOA, architectes et développeurs (France & international). Missions : -Recueillir, formaliser et challenger les besoins métiers (ateliers & backlog) -Contribuer au cadrage, rédaction des spécifications fonctionnelles (Générales & Détaillées) -Participer à la priorisation (Agile / incrémental) -Préparer et exécuter les phases de recette (DSI & métier) -Définir et modéliser les données dans un environnement Big Data / Finance -Participer aux travaux de migration et rationalisation du SI Finance -Accompagner les parties prenantes (Métier, MOA, Dev, QA) Profil recherché -Business Analyst Finance confirmé (>5 ans) -Très bonne compréhension des produits bancaires : Produits de marché obligatoire Financement obligatoire Affacturage serait un plus -Aisance en environnement SI Finance, grands comptes, réglementaire -Solides compétences communication, coordination, rédaction Environnement & compétences techniques : -SQL, manipulation et analyse de données -Big Data (Kafka / data lake) – appréciés -Méthodologie Agile (Scrum / Kanban) -Outils : Jira, Confluence -EasyMorph (plus) -Anglais professionnel (écrit + oral)

Portage salarial – 2 jours de télétravail/semaine – Lille – 5 ans d'expérience minimum Vous êtes passionné(e) par le développement back-end et les architectures distribuées ? Vous souhaitez intervenir sur des projets à forte volumétrie et à forts enjeux métiers pour un acteur majeur du retail ? Cette opportunité est faite pour vous ! Vos missions : · Développer et maintenir des applications back-end performantes en Java 17 avec Spring Boot 2 , en lien étroit avec les équipes métiers. · Concevoir, développer et faire évoluer des APIs REST robustes, sécurisées et scalables. · Participer à la mise en place et à l’exploitation de flux événementiels via Kafka . · Contribuer à la qualité du code (tests unitaires et d’intégration, revues de code, documentation). · Participer à l’amélioration continue de l’architecture, des performances et de la fiabilité des applications. Situation géographique : Lille (59)

La mission consiste à : - Développement back - Run & Build - Développement d'APIs - Recueil des besoins - Maintenir les applications en cours - Assurer la qualité des applications à venir - Apporter votre support aux membres de l’équipe sur les bonnes pratiques de développement et de méthodologie - Mission basée en métropole lilloise avec télétravail partiel Compétences demandées : - Expériences significatives comme développeur NodeJS - Python - Connaissances de la data (Snowflake, GCP BigQuery, Stambia, DBT ...) - Outils de CI/CD - Maîtrise et pratique de l’Agile - Anglais un+

Nous recherchons un(e) Agile Release Manager expérimenté. Vous serez responsable de la livraison des releases produits sur deux de nos domaines clés de la Monétique (Acquiring, Issuing, Dispute). Votre rôle sera central : vous assurerez l'alignement stratégique et opérationnel entre les équipes Produit, Tech et SRE à travers une gouvernance structurée de type Agile Release Train (ART). Vos missions principales : En tant que gardien du cycle de vie des releases, vos responsabilités se décomposent ainsi : 1. Pilotage et Planification (PI Planning & Roadmap) : Diriger et synchroniser les sessions de Program Increment (PI) Planning, en garantissant un alignement clair sur les engagements de livraison et les jalons. Assurer le respect des engagements définis dans la roadmap produit ainsi que des exigences non fonctionnelles de la plateforme. 2. Gestion des Risques et Dépendances : Gérer les plans de release, les dépendances et les risques en étroite collaboration avec les Engineering Managers et les SRE Managers. Anticiper et résoudre les conflits de livraison grâce à une synchronisation inter-domaines (Produit, Software Engineering, SRE, Sécurité, DevSecOps). 3. Suivi de la Performance et Reporting : Monitorer les KPIs, les tendances de vélocité et les indicateurs de risques pour assurer un suivi cohérent des progrès. Communiquer de manière transparente le statut des releases, les risques majeurs et les décisions clés aux parties prenantes et au management. 4. Amélioration Continue et Excellence Opérationnelle Garantir la cohérence des processus et l'intégration des pratiques de fiabilité (SRE, Architecture, QA) au sein des squads. Promouvoir l'automatisation et la standardisation des processus de release (DevSecOps) pour fluidifier le delivery. Piloter l'amélioration continue des pratiques de livraison en alignement avec notre modèle de gouvernance agile. 5. Contribution au pilotage de la relation avec les éditeurs de progiciels et les partenaires externes : Participe à la gestion des escalades opérationnelles (périmètre, qualité, planning). Assure le pilotage de la contractualisation (définition, engagements contractuels…) en collaboration avec les équipes juridiques et financières. Assure le suivi opérationnel des fournisseurs et partenaires. Responsable de la gestion budgétaire du partenaire, incluant le traitement des demandes de modification (Change Requests) en lien avec les équipes Produit. Contribue à la gouvernance avec le tiers (comités projet, comités de pilotage, etc.). Votre profil : Compétences Techniques & Méthodologiques : Agile & SAFe : Solide compréhension du Agile Program Management et des frameworks ART (SAFe). Gouvernance : Expérience avérée dans la gouvernance de releases de bout en bout et la coordination transverse (Product, SRE, Architecture, Sécurité). SRE & DevOps : Connaissance des principes SRE (observabilité, fiabilité) et familiarité avec les chaînes CI/CD, les outils d'automatisation et l'orchestration de releases. Compétences Fonctionnelles : Excellente capacité de planification et de gestion des dépendances dans des flux de livraison complexes. Expérience de gestion de Agile Release Trains multi-squads, assurant synchronisation et transparence. Soft Skills : Facilitation : Capacité à aligner des parties prenantes. Communication : Excellentes compétences pour rendre visible l'avancement et gérer les attentes. Leadership : Capacité à fédérer les équipes autour d'objectifs communs de fiabilité et de performance.

Dans le cadre d’une mission au sein d’une équipe Agile , vous interviendrez sur des projets liés aux paiements de proximité (In Store) , avec un fort accent sur l’automatisation des tests et les environnements monétiques . Vous jouerez un rôle clé dans la qualité applicative, depuis l’analyse des spécifications jusqu’au support des recettes clients. Missions principales 1. Campagnes de tests Relecture des spécifications fonctionnelles et techniques (approche Shift Left ) Estimation des charges de tests Rédaction des cahiers de recette et des fiches d’anomalies (JIRA) Exécution des tests et analyse technique (logs, bases de données) Déclaration et suivi des anomalies 2. Industrialisation et automatisation des tests Conception et automatisation des tests de non-régression Utilisation de Robot Framework (tests back-end), JMeter et QTest Maintenance, enrichissement et optimisation des scripts de tests existants 3. Gestion des environnements de test Vérification des environnements (versions applicatives, configurations, trames de tests) Application des bonnes pratiques de tests (BDD, POM) 4. Support aux recettes clients Analyse des incidents rencontrés par les clients (scénarios, logs, bases de données) Réalisation de smoke tests Vérification et redémarrage des chaînes applicatives si nécessaire Compétences techniques requises (indispensables) Robot Framework (niveau avancé, back-end – hors Selenium uniquement) Linux (maîtrise des commandes et scripts) SQL avancé (requêtes complexes, analyse de données) Compétences techniques appréciées JMeter, QTest Connaissances en monétique (même niveau junior accepté) Outil KaNest (simulateur monétique) – véritable plus Compétences fonctionnelles & soft skills Rigueur, autonomie et sens des priorités Capacité à travailler dans un environnement Agile Très bonnes capacités rédactionnelles (JIRA, Confluence, reporting) Bon relationnel et aisance dans les échanges avec les clients Langues Français professionnel requis Anglais lu/écrit apprécié

Fed IT, cabinet de recrutement dédié aux fonctions informatiques, recrute pour son client, société nationale de négoce industriel, un(e) Responsable de Projet ERP H/F. Rattaché(e) au DSI, vous intégrez une équipe informatique d'une quinzaine de personnes (exploitation et ERP). Vous arrivez dans le cadre de la migration de l'ancien au nouvel ERP (sous Reflex). Ainsi, vous : -Managez en direct votre équipe de développeurs ERP, -Agissait en véritable directeur de projet, -Pilotez le déploiement de l'outil dans les filiales où il n'est pas encore présent, -Accompagnez les utilisateurs dans la prise en main de l'outil et le MCO dans les filiales où le déploiement a déjà eu lieu, -Intervenez à toutes les phases projet : une partie de recueil des besoins, pilotage du développement, tests, recettes, paramétrages, formation, -Réalisez au besoin certains développements et paramétrages, -Êtes garant(e) des débuggages, -Rédigez la documentation technique et fonctionnelle de l'outil, -Êtes en liens constants avec les utilisateurs (supply chain, commerce et services supports), -Travaillez en étroite collaboration avec l'équipe dédié à l'ancien ERP, Rémunération : 54 à 60 K€ bruts/an (fixe selon expérience) + 10 à 12 K€ de variable annuel (sur résultats de l'entreprise) + tickets restaurant + RTT. Le télétravail n'est pas prévu pour ce poste.

Offre d’emploi : Business Analyst Bancaire (H/F) 📍 Lieu : Annecy 💻 Télétravail : 2 jours de remote, 3 jours sur site 📄 Type de contrat : CDI 💰 Rémunération : 50k€ - 55k€ 🚀 Démarrage : ASAP - Préavis non gérable 🎯 Expérience requise : 5 ans - 10 ans 🚨 Une expérience dans le secteur bancaire et sur les sujets liés aux virements est obligatoire. SCALIAN souhaite renforcer son équipe à Annecy en intégrant un Business Analyst Bancaire (H/F) pour contribuer à l’amélioration des services de paiement. Vous évoluerez dans un environnement agile et collaboratif composé de 1 PO, 1 Scrum Master, 3 BA et 5 Développeurs . Au quotidien, vos missions seront les suivantes : Rédiger et affiner les user stories en collaboration avec l’équipe pour garantir des spécifications fonctionnelles précises et exploitables. Effectuer des tests métiers et gérer les jeux de données afin d’assurer la conformité et la qualité des évolutions apportées au produit virement. Participer à la gestion des incidents , en analysant les anomalies, en identifiant les correctifs nécessaires et en collaborant avec les équipes techniques. 🛠 Environnement technique : SQL, Méthodes Agiles (Scrum), Outils de gestion des tests et documentation fonctionnelle.

En tant que membre d'un commando IT travaillant pour la business line Fixed Income, il faudra être un expert technique chargé de gérer et d'optimiser les systèmes technologiques utilisés par les traders. Il faudra résoudre rapidement les problèmes techniques, automatiser les processus de trading et intégrer de nouvelles technologies pour améliorer l'efficacité des opérations. En étant en proximité avec le métier, il faudra collaborer étroitement avec les traders, garantissant que l'infrastructure informatique répond aux exigences du marché tout en assurant sécurité et stabilité. Il faudra être capable de travailler de manière autonome, en faisant partie d'une équipe d'une vingtaine de développeurs avec lesquels il y aura une étroite collaboration. Il faut apporter des solutions rapides tout en respectant les bonnes pratiques déjà en place et en les intégrant dans un écosystème existant. Objectifs : - Accompagner les équipes Fixed Income et desk XVA dans le développement de l'automatisation de leurs outils : aider les traders à automatiser certains calculs sur Excel/VBA, à les transférer côté serveur et à les recoder en Python. - Assister les traders sur la pile applicative en place et soutenir les fonctionnalités déjà disponibles et en développer de nouvelles. - Aider à la création d'un API au dessus d'une librairie quantitative pour l'exécuter coté serveur. - S'assurer que les solutions s'intègrent dans l'écosystème existant et que les fonctionnalités proposées ne sont pas déjà implémentées, tout en se synchronisant avec les autres développeurs. - Aider au refactoring des applications si nécessaire. - Aider à la mise en production des applications, interagir avec les équipes de production, participer à la mise en place des environnements et à l'automatisation des déploiements, ainsi qu'à l'amélioration du monitoring, etc. - Participer au morning check et assurer la disponibilité des systèmes.

Contexte et enjeux du poste Dans un environnement innovant et en forte croissance, le Senior Expert CMC Regulatory joue un rôle clé dans la définition et le pilotage de la stratégie réglementaire CMC globale pour des actifs en phase avancée de développement. Le poste offre une forte visibilité auprès des instances décisionnelles et un impact direct sur la constitution et la robustesse du pipeline de développement. Missions principales Définir, piloter et déployer la stratégie réglementaire CMC globale pour les projets en phases tardives Superviser la préparation, la qualité et la soumission des dossiers réglementaires CMC (incluant AMM) dans le respect des délais Gérer et coordonner les interactions avec les autorités de santé internationales Analyser, adapter et consolider les dossiers CMC selon les exigences réglementaires des différents marchés Structurer, valoriser et présenter les données techniques CMC de manière claire, cohérente et conforme aux standards réglementaires Contribuer activement à la stratégie de soumission et à la préparation des dossiers globaux Collaborer étroitement avec des équipes pluridisciplinaires et internationales dans un contexte multiculturel S’assurer que les stratégies CMC soutiennent des voies de développement accélérées et une mise à disposition optimale des produits Profil recherché Expérience Minimum 15 ans d’expérience en affaires réglementaires CMC Expertise avérée sur les phases tardives de développement et les soumissions globales Compétences techniques et réglementaires Maîtrise approfondie des dossiers CMC et des Autorisations de Mise sur le Marché (AMM) Excellente connaissance des exigences réglementaires internationales Capacité à concevoir et piloter des stratégies réglementaires complexes à forte valeur ajoutée Compétences comportementales Leadership affirmé et capacité d’influence stratégique Rigueur scientifique et sens élevé de la qualité Excellentes compétences de communication écrite et orale Aisance dans les environnements multiculturels et internationaux Capacité à évoluer dans un contexte dynamique, exigeant et en transformation Opportunités et valeur ajoutée du poste Poste à fort impact stratégique avec une visibilité directe auprès de la direction Contribution majeure à la réussite des projets et à la croissance du pipeline de développement Rôle clé dans la structuration et la sécurisation des stratégies réglementaires globales

Chez K-LAGAN, nous parions sur vous ! 🚀 🔊 Vous êtes à la recherche d'un projet stable et durable ? Vous cherchez à vous épanouir professionnellement jour après jour ? N'hésitez pas à rejoindre notre équipe ! Vous êtes intéressé ? Alors, je vous laisse l’opportunité d’en lire plus... K-LAGAN est une entreprise de conseil spécialisée dans la Data, l'ingénierie, les technologies de l'information et la gestion de projets. Présente à l'international, notre mission est de fournir des solutions sur mesure à nos clients dans des secteurs variés tels que l'assurance, la finance, l'industrie, l'automobile et les télécommunications. 🔍 Nous sommes à la recherche d'un(e) consultant(e) Développeur FullStack avec Java / React, qualifié(e) et motivé(e) pour rejoindre nos équipes et travailler avec nous sur le projet d'un de nos clients dans le secteur de l'assurance. 📍2 jours par semaine à Niort, Nouvelle-Aquitaine, France.

L’Architecte Réseau & Télécom : Définit et fait évoluer les architectures réseau et télécom, en conformité avec la stratégie IT et sécurité du Groupe, Seconde les Architectes Techniques et les System Architects sur les volets connectivité, sécurité réseau et performance, Contribue à la modernisation du SI en intégrant les principes d’automatisation, de standardisation et de mutualisation des infrastructures, Participe activement à la transition vers le modèle produit, en accompagnant les équipes dans la conception et l’exploitation de solutions réseau industrialisées. Conception Élaborer et documenter les architectures réseau et télécom des projets et produits. Concevoir des solutions alignées sur les exigences de sécurité, de disponibilité et de performance. Garantir la cohérence des nouvelles solutions avec l’architecture existante et les standards. Contribuer à la conception des socles d’infrastructure : interconnexions, datacenters, LAN/WAN, cloud, VPN, SD-WAN, téléphonie IP, etc... Intégrer la supervision, la résilience et la maintenabilité dans les conceptions techniques. Conseil et accompagnement Accompagner les Architectes Techniques, les System Architects et les chefs de projets sur les volets réseau et sécurité. Préconiser les choix technologiques en s’appuyant sur les standards du Groupe et les bonnes pratiques du marché. Identifier et piloter les risques techniques liés aux interconnexions et à la sécurité réseau. Être force de proposition sur les évolutions technologiques : segmentation réseau, virtualisation, cloud networking, SDN, automatisation, etc… Assurer la veille technologique et maintenir une connaissance actualisée du marché (opérateurs, constructeurs, solutions émergentes). Gouvernance et capitalisation Participer aux instances d’architecture (Design Authority, revues d’architecture). Contribuer à la mise à jour et à l’enrichissement du référentiel d’architecture technique sur le pan Réseau & Télécom (standards, patterns, catalogues de services). Contribuer à la cohérence entre les domaines Réseau, Sécurité, Cloud et Infrastructures. Promouvoir la diffusion et l’appropriation des bonnes pratiques d’architecture au sein du Groupe. 1. Livrables attendus Dossiers d’Architecture Technique (DAT) sur le pan Réseau & Télécom. Instructions présentées en Design Authority. Notes de cadrage technique et recommandations d’architecture. Contributions au référentiel de standards et patterns techniques. Reporting régulier sur l’avancement, les risques et les arbitrages techniques.

Au sein de la direction du Pôle Technologique End-User Experience, vous intégrerez l'équipe Postes de travail Retail, pour accompagner les clients de l'entreprise dans leurs projets de transformation (Banque de détail Caisses Régionales), un enjeu majeur pour le groupe. Vous interviendrez au cœur de leurs équipes locales de DESIGN et BUILD dans un écosystème complexe et innovant. Il s'agit d'une prestation très technique sur une activité de production, mais également projets au service des métiers de la banque dont l'IT. Les missions : • Concevoir, développer et maintenir des composants techniques. Maitrise des langages C#, Asp.net, PowerShell, Ruby et SQL exigée. • Expertiser les projets métiers touchant le poste de travail sur les volets intégration et sécurité • Accompagner les projets tout en challengeant le rapport besoin/solution sur 3 axes : maintenabilité, performance, résilience • Participer aux projets techniques et notamment sur la conception et la mise en œuvre des processus de gestion des nouveaux socles techniques des postes de travail administrateur (PDTA) et postes de travail bureautique (PDTB). • Assister les équipes applicatives et d'infrastructure dans le troubleshooting avancé (Support Niveau 3-4 France et International). • Suivre les problèmes (au sens ITIL) affectés au pôle, proposer des plans d'action et s'assurer de leur bonne exécution. • Instruire les demandes d'évolution en respectant les règles d'ingénierie. • Réaliser les actions de mise en production nécessaires et suivre le déploiement. • Proposer des solutions innovantes pour améliorer la qualité de service et renforcer la sécurité du poste de travail. • Rédiger les documentations techniques, spécifications générales, consignes... • Savoir programmer des Task Sequences avec SCCM. L'environnement technique : o Infrastructure Server et Poste de travail • Windows Server 2012 – 2016 • Poste de Travail W11 • Office 2016 / Office 365 • Chrome / IE / Edge o Active Directory o SCCM / InTunes / UEM WorkspaceOne o VMWare • Contexte de fabrication et de production industrialisée/automatisée • Environnement sécurisé exigé dans le monde bancaire • Parc de ~110 000 postes de travail pour ~80 000 end users Référence de l'offre : 5tzaddlcm0