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Almatek recherche pour l'un de ses clients, Un Développeur Senior /Tech lead REACT / Typescript à Orleans Nous recherchons un développeur senior pour une mission d’une durée de quatre mois, à démarrer à partir du 4 mai. La présence physique du prestataire est requise dans les locaux du service au minimum les mardi, mercredi et jeudi. Des déplacements ponctuels (une à deux fois par mois) sont également prévus sur Paris, notamment pour participer aux revues de sprint.. Le prestataire intégrera une équipe Scrum composée de trois développeurs, d’un Product Owner métier et d’un à deux représentants métiers. Les travaux seront organisés en sprints de trois semaines. Compétences techniques indispensables : React 19 Typescript Vite Compétences techniques souhaitées : Spring Boot 4 Maven NPM Git SQL (PostgreSQL) Technologies supplémentaires utilisées au cours de la mission (montée en compétence possible) : VSCode / IntelliJ Docker Kubernetes (Helm, ArgoCD, Argo Workflows) GitLab (CI/CD, Merge Request) Compétences générales attendues : Capacité à travailler en équipe Maîtrise de la méthodologie agile Scrum Autonomie et force de proposition Bon relationnel Capacité à rendre compte et à alerter de manière appropriée Aptitude à prioriser ses travaux Respect des normes et procédures, compréhension de l’environnement de travail Réactivité, notamment en situation complexe Capacité d’analyse et de résolution de problèmes sous contrainte de délais Maîtrise courante du français (lu, écrit, parlé)

Responsabilités : Assurer la santé et la performance de nos bases de données relationnelles (PostgreSQL, MySQL, MariaDB). Concevoir et maintenir nos environnements NoSQL à forte croissance (Cassandra). Rédiger une documentation claire et complète des systèmes de bases de données. Participer à l'audit et à la révision des documents existants relatifs aux opérations quotidiennes. Anglais oral et écrit Capacité d’adaptation et de travail sur différents sujets dans un environnement dynamique Autonomie et proactivité pour rapporter l’avancement des sujets et les difficultés

Contexte de la mission : Dans le cadre d’un renforcement des équipes IT, nous recherchons un Chef de Projet IT expérimenté pour piloter des projets liés aux environnements utilisateurs, à la modernisation des postes de travail et aux enjeux de cybersécurité. Vous interviendrez au sein d’une DSI dynamique, en lien étroit avec les équipes métiers et techniques. Vos missions :📌 Pilotage fonctionnel Recueillir et analyser les besoins métiers Rédiger les notes de cadrage et cahiers des charges Élaborer les spécifications fonctionnelles Planifier les différentes phases projet (planning, ressources, jalons) Garantir la qualité des livrables (documentation, recettes, PV, etc.) ⚙️ Gestion de projet Organiser et animer les comités projet Coordonner les différents intervenants (MOA, IT, métiers) Assurer le suivi global du projet (avancement, risques, qualité) Produire un reporting régulier 📊 Suivi performance & delivery Garantir le respect des délais, coûts et qualité Piloter les phases de recette et valider la conformité Mettre en place et suivre les KPI projet Proposer des ajustements si nécessaire (périmètre, planning, budget)

Dans le cadre de l’évolution d’un outil stratégique de facturation bancaire (billing & intérêts) , nous recherchons un(e) Business Analyst pour intervenir sur une application déployée à l’international (Europe & MEA). 🎯 L’outil permet de calculer les commissions clients et les intérêts débiteurs/créditeurs , au service des activités Cash Management et Correspondent Banking. 🚀 Missions Déploiement de la nouvelle version de l’application sur plusieurs pays Tests des fonctionnalités et analyse des écarts entre versions Validation des migrations de données Interaction avec les utilisateurs métiers Rédaction de spécifications pour de nouveaux besoins Participation aux phases de recette Contribution à la maintenance évolutive (moteur de billing, offres commerciales)

Vous accompagnerez l'équipe Moa sur le périmètre Assurance Prévoyance, Retraite et Epargne. Vos missions consisteront à contribuer à/au (x): Participer à la validation, Rédaction des US en collaboration avec les différents métiers, Participer à la stratégie de recette, Assurer la gestion courante, assistance et le support aux utilisateurs, Accompagner l'utilisateur, Analyser et qualifier les incidents, Participer aux évolutions transverses autour des outils d'aide à la vente, Réaliser les études d'impacts des évolutions métiers. Participer à la préparation des supports aux comités opérationnels, Participer à la rédaction des présentations transmises lors des montées de versions,

Je suis Sheeranaze MEHENTAL, Consultante en recrutement au sein de FED IT, cabinet de recrutement spécialisé sur les métiers des systèmes d'information et de la transformation digitale : infrastructure, chefferie de projet, data, cybersécurité, développement et top management. Je recrute pour mon client (banque privée) basé à Paris 1er un Contract IT Manager H/F dans le cadre d'un CDI. Rattaché(é) au DSI, le Contract manager IT H/F sera en charge de la gouvernance des relations avec les fournisseurs et prestataires TIC. Vous serez le point de pilotage central des relations avec les tiers, garantissant la conformité, la sécurité et la résilience des services externalisés (cloud, infogérance, prestataires critiques, etc.). Vous serez responsable de l'organisation des achats liés aux prestations TIC, de la gestion du registre des services et contrats, du suivi de la performance des fournisseurs, ainsi que de la gestion des risques et des plans de réversibilité. Missions Principales : * Achats TIC et Gouvernance des Fournisseurs : Piloter les activités d'achats TIC, de l'expression du besoin à la sélection et la contractualisation, en collaboration avec les parties prenantes. * Cadre et Registre des Services TIC : Maintenir un registre des services et contrats TIC, et gérer la classification des tiers et des services en fonction de leur criticité et de leur niveau de risque. * Gestion des Due Diligences et Évaluations de Risques : Organiser les évaluations de risques fournisseurs (sécurité, résilience, conformité) avant engagement, lors des renouvellements, et en cas d'évolution majeure des services. * Contractualisation et Conformité DORA : Standardiser et mettre en conformité les contrats avec les exigences DORA, y compris les droits d'audit, la continuité de service, la réversibilité et les obligations de sécurité. * Suivi de la Performance Fournisseur : Animer les revues de fournisseurs, suivre les KPI, gérer les incidents et les manquements contractuels, et assurer le pilotage des plans d'amélioration. * Réversibilité et Plans de Sortie : Définir et maintenir des plans de réversibilité pour les services critiques, organiser des tests et revues, et garantir la traçabilité des preuves. Livrables Attendus : * Registre des tiers TIC, cartographie des dépendances et classification des services * Dossiers de due diligence et plans de remédiation * Modèles de clauses contractuelles et matrices de conformité DORA * Revues de fournisseurs, suivis des actions et des dérogations * Tableaux de bord de performance fournisseurs et plans de réversibilité pour services critiques Indicateurs de Performance (KPI/KRI) : * Taux de couverture et de complétude du registre des tiers TIC * Respect des délais de due diligence et des revues fournisseurs * Taux de remédiation des incidents et actions de réduction des risques * Suivi des risques de concentration excessive sur un fournisseur ou une technologie

Bonjour et merci d'avoir cliqué sur cette offre 😊 Nous recherchons un.e Tech Lead Endpoint / Poste de travail pour travailler au sein d'une entreprise internationale ! 🚀 Ce poste est fait pour toi si : Tu as 5 ans d'expérience professionnelle en tant que référent du périmètre End User Computing (postes Windows, périphériques, mobilité) et des services associés (gestion, sécurité, conformité, expérience utilisateur). Tu maîtrises Microsoft Intune (MDM/MAM, conformité, Autopilot, Windows Update for Business) et l'écosystème Microsoft 365 (Entra ID, Defender for Endpoint, Power Platform). Tu as une expérience solide en hardening de postes (baselines de sécurité, durcissement CIS, gestion des vulnérabilités). Tu es à l'aise avec le packaging et le déploiement applicatif (Win32, MSIX, PowerShell). Tu as déjà géré un parc macOS en environnement d'entreprise (MDM, FileVault, profils Intune). Les bénéfices du poste : 🧠 Un rôle d'expert reconnu, positionné en dernier recours technique (Super N3/N4) avec une vraie influence sur les choix d'architecture. 🏗️ Un contexte de transformation digitale ambitieux, avec des chantiers structurants (landing zone, IAM, intégration de nouvelles entités). 🤝 Une position transverse, au carrefour des équipes SECOPS, Run, Support et métiers, avec un vrai poids de décision (rôle de Gatekeeper). 💡 La possibilité de piloter l'automatisation et l'amélioration continue, en réduisant concrètement la dette technique du parc. Missions : Garantir la cohérence, la sécurité et la performance de l'architecture Endpoint dans un contexte de hardening CIS Level 1. Concevoir et valider les évolutions majeures : Intune, Autopilot, policies, packaging, patch management, chiffrement, EDR. Définir et maintenir les standards : configuration poste de référence, baselines de sécurité, procédures d'exploitation. Assurer la veille technologique sur les services Endpoint et Microsoft 365 et recommander les trajectoires d'évolution. Agir en expert de dernier recours (Super N3/N4) sur les incidents majeurs Endpoint et piloter les plans de remédiation. Superviser les analyses de causes racines (RCA) et coordonner les actions correctives avec les équipes Run et Sécurité. Améliorer l'intégration du parc macOS et l'expérience utilisateur globale (ABM/Intune/O365). Assurer la gouvernance Power Platform : environnements, DLP, sécurité, ALM. Piloter le suivi et l'optimisation des licences Microsoft (M365, Intune, Entra, Defender, Power Platform). Transférer l'expertise aux partenaires N1/N2/N3 pour renforcer leur autonomie (Shift-Left) et garantir l'application des standards. Démarrage : Début mai. Télétravail : 2 jours par semaine. Durée : 6-8 mois. Contrat : Freelance/CDD. 👉 Tu as envie d’un nouveau défi, entouré(e), valorisé(e), écouté(e) ? Postule et parlons-en. Même si ce n’est pas pour cette mission, on trouvera peut-être celle qui te correspond parfaitement. Les étapes à venir après avoir postulé : nous étudierons ta candidature avec attention. si elle nous intéresse, tu recevras un appel pour un premier échange de préqualification. On t’enverra un mail si on n’arrivera pas à te joindre. Si elle ne nous intéressera pas (ça sera certainement pour une autre mission 😉), on t’enverra un mail. Merci de ton attention et à très vite pour une aventure épanouissante chez Winside 🙂

Vous êtes expert(e) sur les bases de données et PostgreSQL ? Vous avez accumulé une expérience professionnelle en entreprise et vous ressentez l'envie de la transmettre ? Passez du statut de professionnel à celui d'auteur reconnu en écrivant un livre ! Aux Éditions ENI nous recherchons un(e) professionnel(le) de l'IT pour la prochaine publication de notre ouvrage qui portera sur l'administration et exploitation d'une base de données PostgreSQL . Pourquoi franchir le pas de l'écriture ? Devenez une référence dans votre domaine : Publier un livre chez un éditeur spécialisé est le levier le plus puissant pour asseoir votre crédibilité et votre personal branding dans l'écosystème IT. Valorisez votre expérience : Synthétisez vos années de pratique pour aider d'autres professionnel(le)s à monter en compétences. Notre accompagnement éditorial : Nous mettons notre savoir-faire au service de votre expertise pour transformer vos idées en un ouvrage structuré et percutant : Méthodologie éprouvée : Aide à la définition du sommaire, réalisation d'un essai, conseils d'écriture. Suivi personnalisé : Un interlocuteur dédié vous accompagne à chaque étape du projet. Relecture et correction : Nos équipes s'assurent que la forme soit aussi parfaite que le fond. Le profil recherché : Vous êtes administrateur(trice) de base de données, formateur(trice), consultant(e), développeur(euse) ... et PostgreSQL n'a aucun secret pour vous. Vous maîtrisez votre sujet et, surtout, vous aimez l'expliquer. La rémunération est proposée sous forme de forfait OU royalties OU mix des deux.

Fed IT, cabinet entièrement dédié aux recrutements spécialisés sur les métiers de l'informatique (Infra, Data, Développement, MOA, MOE, Management), recherche pour un de ses clients spécialisé dans le secteur de l'assurance retraite, un ou une : Chef de Projet Assurance Retraite & Data (H/F). Le poste est à pourvoir dans le cadre d'un CDI chez le client final. Au sein d'une DSI de 4 personnes, vous aurez la charge des projets des projets métiers de la structure, mais aussi des projets data et du reporting. Vous devrez fluidifier la relation entre la DSI et les métiers, de coordonner les projets, et répondre aux besoins des utilisateurs. A ce titre, vos principales missions seront : - Recueillir et formaliser les besoins des utilisateurs (Services Gestion, Analyse, Marketing, Communication, …) ; - Participer à la rédaction des cahiers des charges et des spécifications fonctionnelles & techniques ; - Etudier la faisabilité économique et technique des projets métiers & Data ; - Coordonner les parties prenantes (DSI, métiers, prestataires) ; - Suivre l'avancement des projets et assurer le reporting ; - Construire et maintenir les modèles de données ; - Développer les flux de données : extraction, transformation, chargement ; assurer la qualité des données : contrôles, corrections, cohérence, validation ; - Documenter les flux, modèles, règles et rapports sur les données ; - Créer des rapports et tableaux de bord (Power BI, Business Objects) ; - Accompagner les utilisateurs dans la conduite du changement ; - Participer à la priorisation des demandes et à la planification ; - Renforcer la qualité de service et l'efficacité opérationnelle notamment avec les projets IA ; - Assurer un support de qualité sur les solutions métiers & Data déployées…

Dans le cadre du renforcement d'une équipe, notre client est à la recherche d'un développeur PL /SQL de 5 ans minimum capable d'être rapidement autonome : Responsabilités clés : Optimisation de la Performance : Garantir la fluidité et la rapidité des traitements transactionnels sous de fortes contraintes de charge. Architecture de Flux : Concevoir et mettre en œuvre des fonctions de type pipeline pour le traitement de données en continu. Interopérabilité PL/SQL & Java : Assurer la maîtrise complète du cycle de vie des données, notamment lors du passage des données entre les couches PL/SQL et Java (maîtrise des types, mapping, et performances d'échange). Typage SQL : Veiller à la rigueur du typage et à l'intégrité des données au sein des bases de données SQL.

Fed IT, cabinet entièrement dédié aux recrutements spécialisés sur les métiers de l'informatique (Infra, Data, Développement, MOA, MOE, Management), recherche pour un de ses clients spécialisé dans le secteur de l'assurance retraite, un ou une : Développeur Wordpress & Windev (H/F). Le poste est à pourvoir dans le cadre d'un CDI chez le client final. Au sein d'une DSI de 4 personnes, vous aurez la charge des développements et du MCO. Vous travaillerez sur les sites web et les applications internes en garantissant leur performance, leur stabilité, leur sécurité et leur évolution. A ce titre, vos principales missions seront : Développement, optimisation et maintenance : - Etudier et challenger les besoins fonctionnels des utilisateurs, en collaboration avec le chef de projet ; - Valider la faisabilité technique des évolutions sur le site Web et sur les applications ; - Estimer la charge des réalisations techniques, si besoin vous devrez piloter le prestataire externe en charge de certains développements ; - Concevoir et développer les fonctionnalités demandées selon le planning défini ; le site web est développé sous Wordpress et les applicatifs métiers sous Windev et C# ; - Assister les utilisateurs dans la réalisation des tests et de la recette ; - Assurer les opérations de maintenance et les évolutions nécessaires ; - Intégrer la sécurité et la conformité dans les développements, l'optimisation et la maintenance ; Stack Technique : - WordPress (thèmes & plugins sur mesure, hooks, WP-CLI) - PHP orienté objet, APIs REST/JSON, intégration de services tiers - HTML5, CSS3, JavaScript/jQuery, MariaDB/MySQL - Linux, Apache, SSL, interfaces SI de gestion / CRM - Git, GitLab (branches, MR, CI/CD), SonarQube - Windev

Expert technique PHP / PostgreSQL avec forte expérience en TMA, capable d’auditer un existant et analyser les impacts d’une migration. Autonome sur le chiffrage, la rédaction de documentation technique et la mise en œuvre des solutions. Habitué à travailler en transverse avec équipes techniques et fonctionnelles sur des applications critiques.. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .

Almatek recherche pour l'un de ses clients, Un Technicien Poste de travail / Helpdesk / Assistant utilisateurs-Confirmé à Solaize Description Le Technicien Poste de Travail assure l’installation et la garantie de fonctionnement des équipements informatiques et/ou téléphoniques (matériels et logiciels) liés au poste de travail. Contexte Sur le site de Solaize, le technicien devra réaliser les projets liés au poste de Technicien poste de travail c'est à dire : - renouvellement de postes selon procédures - renouvellement de smartphone ou équivalent sur procédure, - dépannage et gestion des incidents de son domaine de compétence, mais également des projets de type réseau : - raccordement de switch, geste réseau en salle répartiteur (sans procédure), geste serveur piloté à distance par une équipe spécialisée,.. Enfin des missions complémentaires et ponctuelles peuvent être confiées au technicien.

Ce qui vous attend : Au sein d'un grand groupe de l'aéronautique défense nucléaire, sur un périmètre sécurisé nous recherchons un/e Ingénieur Poste de Travail pour accompagner notre client. Vos responsabilités : Analyse des besoins et veille technologique • Mise en place d'un environnement de développement pour l'industrialisation des packages à déployer sous MECM sous forme Powershell. • Identifier et définir les GPO • Packaging des applications métiers et éditeur • Automatisation d'installation via MECM des OS Windows 10 & 11 et des mises à jour • Mise en place sous PowerShell d'une bibliothèque des fonctions pour l'industrialisation des packages, l'uniformisation des interactions utilisateurs • Assurer une veille technologique pour garantir l'optimisation des ressources systèmes de l'entreprise. • Vérification de la conformité et l'unicité des demandes • Evaluation des prérequis techniques nécessaires à l'installation et à la désinstallation d'une application • Appui technique aux chefs de projet en avance de phase à la demande de packaging pour tester la configuration nécessaire • Contrôle de cohérence des statuts du portail et des référencements • Participation à des projets de déploiement à distance et contrôle des descentes de packages/masters sur l'infrastructure MECM • Validation et réalisation de séquences de tâches (TSQ) MECM • Réalisation des audits, des études d'opportunité et de faisabilité des masters Documentation, reporting et sécurité • Rédaction de procédures et des spécifications fonctionnelles et techniques détaillées autour du poste de travail • Création de rapport / requêtes / base de conformité MECM (SCCM) • Comptes rendus d'interventions et tests • Comptes rendus des déploiements logiciels • Réalisation du compte-rendu d'activité et des comités techniques avec le client Maintenance • Gérer des packages applicatifs et Masters Windows • Diagnostiquer les pannes et les dysfonctionnements liés au hardware ou aux logiciels • Assurer une maintenance évolutive et corrective en fonction des grandes évolutions technologiques • Mesurer et optimiser les performances des systèmes d'exploitation • Veiller à la mise à jour des drivers sur MECM (SCCM) pour prendre en charge les nouveaux matériels et l'évolution des anciens matériels : réalisation des portages matériel sur les différents masters • Traitement des tickets de remédiation des packages / TSQ post déploiement (traitement des dysfonctionnements de descente de packages et/ou séquence de tâches sur les postes remontés par l'outil de « ticketing » Référence de l'offre : lbxonpxgs3

Contexte Dans le cadre du renforcement de son équipe Digital Workplace, notre client (grand groupe international dans le secteur du luxe) recherche un Ingénieur Poste de Travail Senior pour intervenir sur un environnement riche et complexe. Le parc est composé d’environ 7000 postes répartis dans une quinzaine de pays , avec des spécificités fortes (corporate, retail, industriel). L’environnement actuel (MECM / Intune) a été mis en place dans un contexte d’urgence et nécessite aujourd’hui une remise à niveau, une structuration et une optimisation globale . Il s’agit d’un poste à forte valeur ajoutée, au cœur de la transformation Workplace. Missions🔧 Workplace & Remédiation Remise en conformité du parc (sécurité, patching, Microsoft Defender) Rationalisation des GPO et des configurations existantes Standardisation des masters (multi-environnements) Amélioration de la gestion du parc via MECM 🖥️ Gestion & Outillage Administration avancée MECM / SCCM (cœur du SI) Participation à l’hybridation avec Intune Gestion d’environnements hétérogènes (Windows, legacy, etc.) Intégration et récupération des postes non gérés 🚧 Projets structurants Refonte Active Directory (fusion de domaines) Refonte BitLocker (MBAM ➜ AD) Mise à niveau des politiques de sécurité (Defender, firewall…) Structuration de la gestion des mobiles (iOS / Android) Participation aux projets cloud (AVD, modern workplace) 🔄 Run & amélioration continue Support niveau 3 sur incidents complexes Accompagnement du support externalisé (montée en compétence) Documentation et structuration des pratiques

Grafton recrute : Responsable Support IT & Gestion Administrative H/F - CDI - Paris Grafton, cabinet de recrutement, accompagne l'un de ses clients dans le cadre d'un recrutement en CDI pour un poste de Responsable Support IT & Gestion Administrative H/F , basé à Paris , au statut cadre (35H) . Ce rôle polyvalent couvre à la fois le pilotage du support informatique et la gestion administrative liée aux activités internes. Missions Gestion & Pilotage IT Assurer la coordination quotidienne avec les différents prestataires techniques intervenant sur l'infrastructure, la sécurité, l'infogérance, la téléphonie ou les services opérateurs. Préparer, suivre et ajuster le budget dédié au Système d'Information. Encadrer l'avancement des projets IT internes : outils de gestion (facturation, notes de frais), dispositifs de sensibilisation, solutions RH et autres applications métiers. Organiser la prise en charge des demandes utilisateurs et en définir les priorités. Superviser l'ensemble du parc informatique : gestion des équipements, renouvellements, recyclage, licences et contrats associés, en collaboration avec l'infogérant. Accompagner les nouveaux collaborateurs dans l'utilisation des outils numériques et assurer leur intégration technique. Administrer les accès, gérer les autorisations et fournir un support fonctionnel sur les outils internes (messagerie, téléphonie, logiciels spécifiques). Participer aux réunions de pilotage et produire les comptes-rendus nécessaires au suivi des actions. Assurer le suivi administratif et financier : tableaux de bord mensuels, gestion et archivage des documents, supervision des outils dématérialisés et contribution à la facturation électronique. Gérer les démarches administratives RH (intégrations, départs, paie) et participer aux obligations déclaratives auprès des organismes publics. Profil recherché Expérience confirmée en gestion de projets IT et administration de systèmes d'information. Organisation, rigueur, autonomie et capacité à gérer les imprévus. Aptitude à travailler en transversalité avec les équipes internes et les partenaires externes. Aisance dans l'accompagnement et la formation des utilisateurs. Intérêt pour un poste polyvalent et opérationnel. Bonne maîtrise des outils bureautiques, solutions cloud, gestion documentaire et notions de sécurité IT. Conditions et rémunération Statut : Cadre - 35H Rémunération : 50 000 à 80 000 € annuels bruts , selon profil et expérience.