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Contexte : Dans le cadre d’un programme de transformation majeur, nous recherchons un Business Analyst spécialisé en paiements pour intervenir sur une application critique dédiée au traitement des virements domestiques et internationaux. L’environnement inclut la coexistence de plusieurs systèmes en production ainsi qu’un projet de migration stratégique en cours , nécessitant un haut niveau d’expertise fonctionnelle et technique. Vos missions : Recueillir et analyser les besoins métiers en collaboration avec les équipes fonctionnelles Rédiger des spécifications fonctionnelles détaillées Participer aux tests fonctionnels et aux phases de recette Réaliser des revues d’analyses et garantir la qualité des livrables Contribuer au support de production (niveau 3) en cas d’incidents Participer aux tests clients et marchés dans le cadre des évolutions et migrations Contribuer à la montée en compétence des équipes (partage d’expertise, formation) Participer à la construction et au suivi de la feuille de route projet (planning, budget, avancement) Assurer un reporting régulier (avancement, risques, alertes) Intervenir lors des mises en production et migrations (astreintes ponctuelles week-end) Environnement fonctionnel : Paiements domestiques et internationaux – High Value Payments (HVP) Systèmes RTGS : CHATS, MEPS, RITS, TARGET2 (T2), SIC, etc. Normes de messagerie : ISO 20022 , migration MT → MX

Contexte de la mission [Ne pas se positionner si consultant ou freelance basé en France. Cette mission s’inscrit dans le cadre d’une opération de nearshore ou offshore.] Le consultant interviendra de manière transverse au sein des équipes Cloud et Cybersécurité, afin d’accompagner les squads dans la sécurisation, l’évolution et la mise en conformité de leurs produits. Cette mission se déroule dans un environnement orienté produit/running, avec un enjeu majeur autour de la sécurité opérationnelle et de la montée en maturité des pratiques cloud. Objectifs et livrables Objectifs de la mission Renforcer la sécurité des environnements cloud Azure. Accompagner les squads dans la conception et la sécurisation des produits cloud. Analyser les risques associés aux évolutions techniques. Définir et déployer des mesures de remédiation adaptées. Assurer la conformité aux référentiels internes de cybersécurité. Contribuer à l’amélioration des pratiques de sécurité cloud et à leur montée en maturité. Expertise technique Cloud Fournir une expertise sur l’élaboration d’architectures sécurisées sur Azure. Définir des modèles de sécurité (Entra ID, RBAC, Key Vault, gestion des secrets, etc.). Intervenir sur les sujets liés au réseau, à l’identité et à la gouvernance cloud. Utiliser les outils natifs Azure tels que Defender for Cloud, Azure Policy, Monitor et Log Analytics. Réaliser des analyses de risques techniques et élaborer des plans de remédiation. Accompagnement des squads (RUN / Mode produit) Revoir et qualifier les évolutions techniques (nouvelles fonctionnalités, infrastructure, architecture). Identifier les impacts en matière de cybersécurité et proposer des stratégies de mitigation. Participer aux ateliers, revues d’architecture et réunions d’avancement. Supporter la mise en œuvre des mesures de sécurité. Anticiper les risques liés aux évolutions des produits. Transversalité & coordination Collaborer avec les équipes Cloud, DevSecOps, Architecture et Cybersécurité. Remonter les risques, alertes et éventuels points de blocage. Proposer des améliorations sur les pratiques et processus en place. Intervenir sur des sujets transversaux selon les priorités. Livrables attendus Revues de sécurité suite aux changements cloud. Analyses de risques techniques. Recommandations et bonnes pratiques en matière de sécurité. Contribution à l’enrichissement des référentiels cybersécurité cloud. Participation active aux comités techniques et de sécurité.

Notre ambition ? Ne plus être de simples "consommateurs" de notre MDM, mais devenir de véritables innovateurs. Nous cherchons notre expertise N3 Mobilité pour professionnaliser notre produit, anticiper les besoins, structurer l'activité et assurer la pérennité d'une expérience utilisateur sans couture sur le terrain (collaborateurs, magasins, logistique). Un environnement Agile. Les missions au quotidien Le temps sera réparti entre le Build pour transformer notre produit, et le Run pour garantir sa stabilité. Build & Innovation Maîtriser et challenger Workspace ONE (WS1) : Être force de proposition pour optimiser notre tenant, automatiser ce qui peut l'être et implémenter de nouvelles fonctionnalités. Gérer l'écosystème natif : Administrer et optimiser Apple Business Manager (ABM) et Android Enterprise (Zero-Touch). Expertise matérielle spécifique : Gérer les configurations avancées de notre flotte durcie, notamment via Zebra StageNow. Gestion de la charge (Agile) : Être autonome dans la gestion de ton backlog sur Jira (User Stories, tâches, bugs) et comprendre l'importance de l'animation du backlog pour maîtriser la capacité à faire de la squad. Support N3 & Transmission Support de dernier niveau (N3) : Résoudre les incidents majeurs et complexes liés à la mobilité (iOS, Android, équipements durcis). Documentation & Pédagogie (Indispensable) : Rédiger et maintenir à jour la documentation sur Confluence (c'est un prérequis strict) et créer des bases de connaissances (KB). Empowerment du support : Accompagner, former et faire monter en compétence les niveaux 1 et 2 afin de déléguer un maximum de Run et de te libérer du temps pour l'innovation. Le profil idéal Une expertise confirmée de Workspace ONE (UEM) et des écosystèmes mobiles (Android Enterprise, iOS, ABM, Zero-Touch). Déjà géré des flottes de grande envergure et idéalement des terminaux durcis (Zebra, Honeywell...). Maîtrise des outils Atlassian (Jira, Confluence). La rigueur documentaire est une seconde nature. Un esprit d'analyse, mais surtout de synthèse et de vulgarisation. Un mindset "Produit" : à innover et à proposer des solutions plutôt qu'à subir les incidents. Modalités & Environnement de travail Lieu : Campus Héron Park à Villeneuve d'Ascq (3 jours sur site / 2 jours en télétravail par semaine). Déplacements : Déplacements ponctuels sur site/magasin à prévoir pour être au plus près des usages réels. Astreintes : Pas d'astreinte prévue dans l'immédiat, mais potentiel à venir selon l'évolution du produit.

La mission consiste à : Développement de nouvelles fonctionnalités Analyse et correction des anomalies Accompagnement à la rédaction du besoin Livraison de l'application de la recette à la production Compétences attendues : Expériences significatives en développement d'applications mobiles Android (Kotlin, Gradle) Utilisation d'API REST et des normes et procédures de sécurité Architectures mobiles Agilité Savoir-être : autonome et rigoureux, travail en équipe Mission basée sur la métropole lilloise avec télétravail partiel

Contexte Objectif global : Accompagner Coaching sécurité des projets (métiers & Infra IT) MISSIONS Accompagnement/Coaching sécurité dans les projets métier & infrastructure (démarche Intégration sécurité dans les projets) Evaluation/validation sécurité des architectures technique Travailler en étroite collaboration avec les équipes IT, infrastructure, support, et sécurité (LOD1 et LOD2). Compétences techniques : - Nécessaire : Maitriser le processus d'intégration sécurité dans les projets - Nécessaire : Réalisation d’analyse sécurité. Suivi d’une méthodologie afin de collecter les informations nécessaires à la réalisation d’une évaluation du niveau de sécurité d’un SI. Formalisation de recommandations avec leur priorisation. - Nécessaire : Etude d’architecture de sécurité. Bonne connaissance des modèles de l’état de l’art (3 tiers, moyens de segmentation, sécurité API, mise en œuvre de relais de sécurité, etc …). - Nécessaire : Réalisation d’analyse de risque basées sur le standard ISO 27005 et/ou EBIOS. - Nécessaire : Profil transverse ayant une bonne compréhension des différents domaines de sécurité et des fonctions offertes par les outils/solutions associées : Sécurité Réseau (FW, IPS/IDS, …) ; Gestion d’identité (IAM, AD, annuaires LDAP, …) ; Sécurité système (scan vulnérabilité, anti-malware, EDR, Hardening) ; Sécurité cloud publique (Security policies, CSPM, etc …) et M365 ; Sécurité IA; DevSecOps ; Bastion et réseaux d’administration ; Data protection (accès aux BDD, DLP, etc …) ; Solution de détection et de gestion d’incidents. - Utile : bonne connaissance des processus et standard de sécurité dans les grandes entreprises (lignes de défenses, outils de GRC, notion de PCA, RGPD, DORA, LPM) et bonne maitrise de la démarche sécurité dans les projets Capacité à synthétiser des sujets complexe et à les présenter à des comités stratégiques (CDG, COSTRAT, etc …) du niveau managérial Profil : Coaching sécurité des projets métier & Infra IT Expérience (poste) : 6-9 ans ou plus de 9ans sur des postes similaires Compétences techniques Infrastructure & Architecture de sécurité - Confirmé - Impératif Analyse de sécurité & risques - Expert - Impératif Démarche sécurité dans les projets - Expert – Impératif Connaissance linguistiques : Français Courant (Impératif), Anglais Professionnel (Impératif)

Contexte de la mission Dans le cadre du renforcement de ses équipes IT, nous recherchons un Analyste Développeur Éditique afin d’intervenir sur plusieurs projets liés à la conception et au développement de documents éditiques. Vous intégrerez une équipe dédiée à la conception et au développement de modèles de documents , dans un environnement technique exigeant nécessitant une forte expertise en éditique, algorithmique et développement C# . Le poste implique le développement et la maintenance de courriers simples et complexes sur une plateforme éditique basée sur BDOC Design . Une expérience dans le domaine de l’éditique est indispensable. La connaissance du secteur Santé / Prévoyance constitue un atout apprécié. Vos missions Concevoir et développer des modèles éditiques (flux XML et flux plats) Rédiger les spécifications techniques Participer à la mise en œuvre des solutions éditiques Respecter les délais et le planning projet Collaborer avec les membres de l’équipe projet Participer aux phases de tests et de validation Garantir la qualité des livrables

📋 RÉSUMÉ Nous recherchons un Ingénieur Sécurité / Cyber spécialisé dans les environnements d’intelligence artificielle afin de renforcer la sécurité des infrastructures, plateformes et pipelines liés aux projets IA. Vous interviendrez sur la conception, la mise en œuvre et l’amélioration continue des mécanismes de cybersécurité dans un environnement technique exigeant et innovant. 🎯 MISSIONS Concevoir et mettre en œuvre des architectures de sécurité pour les environnements IA et data Analyser les risques liés aux infrastructures, aux modèles IA et aux flux de données Mettre en place des contrôles de sécurité sur les plateformes de calcul, clusters et pipelines ML Participer à la définition et à l’application des politiques de sécurité et des standards cyber Réaliser des audits de sécurité et identifier les vulnérabilités Mettre en œuvre des mécanismes de protection des données sensibles et des modèles IA Collaborer avec les équipes infrastructure, data et développement pour sécuriser les environnements Participer à la gestion des incidents de sécurité et à l'amélioration continue des dispositifs cyber 📦 LIVRABLES Architecture de sécurité des environnements IA Rapports d’audit et analyses de vulnérabilités Plans de remédiation et recommandations de sécurité Documentation des procédures et standards de sécurité Tableaux de bord et indicateurs de sécurité

Nous recherchons pour notre client, un groupe leader dans son domaine, un(e) Chef de Projet Infrastructure – Services Étendus & Sécurité, pour une mission en freelance de longue durée à Brest. Dans un contexte industriel où la sécurité des accès est vitale, vous intervenez sur le périmètre des services critiques d'infrastructure : annuaires, authentification et outils d'administration sécurisés. Votre mission est de piloter l'évolution de ces socles technologiques indispensables à la robustesse du système d'information global, en intégrant les plus hauts standards de cybersécurité. Vos responsabilités : 🔹 Piloter les projets d'évolution de l'Active Directory, des PKI et des systèmes d'authentification. 🔹 Conduire le déploiement de solutions de bastion et de coffre-fort numérique (Vault). 🔹 Coordonner la mise en œuvre d'outillages de production et de systèmes d'administration sécurisés. 🔹 Garantir la conformité des solutions déployées avec les politiques de sécurité du groupe. 🔹 Identifier et anticiper les risques techniques et calendaires sur des briques technologiques interdépendantes. 🔹 Durée : Mission longue visibilité.

A LIRE ATTENTIVEMENT AVANT DE POSTULER ⬇ 2 jours de télétravail / semaine - Lyon (03) - Expérience de 5 ans minimum Et si vous preniez un rôle clé dans un programme RGPD à fort impact, au cœur des enjeux data d’un grand groupe ? Ici, vous ne serez pas là pour “faire du RGPD sur le papier”. Votre mission : structurer, piloter et faire avancer concrètement un programme de purge de données à l’échelle du SI. Pourquoi ce poste existe ? Dans le cadre de sa mise en conformité RGPD, notre client doit structurer et industrialiser la gestion des durées de conservation. Aujourd’hui : - les données sont dispersées (applicatifs + non structurées) - les politiques de purge ne sont pas homogènes - les risques augmentent sans gouvernance claire Votre rôle : mettre de l’ordre, prioriser et faire avancer les chantiers. Ce que vous allez concrètement faire : 1/ Piloter le programme de purge (logique PMO) Vous structurez et animez le programme pour garantir son avancement : - Vous construisez et maintenez un planning global des purges - Vous suivez les actions applicatif par applicatif - Vous coordonnez les équipes IT, métiers et RGPD - Vous assurez un reporting régulier auprès du DPO 2/ Prioriser les risques Vous ne traitez pas tout en même temps - vous ciblez là où ça compte : - Vous définissez une grille de priorisation - Vous identifiez les applications les plus sensibles (santé, finance, RH…) - Vous mettez en avant les zones de risque en cas d’absence de purge 3/ Comprendre le SI pour sécuriser les purges Vous analysez l’existant pour éviter toute rupture : - Vous cartographiez les dépendances entre applications - Vous identifiez les impacts techniques (flux, intégrité, dépendances) - Vous proposez des recommandations adaptées à l’architecture 4/ Traiter les données non structurées (O365) Vous intervenez sur des environnements souvent plus complexes : - Vous mettez en place des politiques de rétention sur Exchange / Outlook - Vous structurez la gestion des documents sur SharePoint / OneDrive - Vous déployez des stratégies de labellisation via Microsoft Purview

Je suis Sheeranaze MEHENTAL, Consultante en recrutement au sein de FED IT, cabinet de recrutement spécialisé sur les métiers des systèmes d'information et de la transformation digitale : infrastructure, chefferie de projet, data, cybersécurité, développement et top management. Je recrute pour mon client basé à Arcueil un Chef de projet IT H/F dans le cadre d'une mission freelance de 6 mois renouvelable. Rattaché à la Direction des Systèmes d'Information, vous piloterez des projets informatiques métiers et techniques, en assurant la coordination entre les équipes internes, les partenaires et les prestataires. Vos principales responsabilités Recueillir et qualifier les besoins métiers Organiser, planifier et piloter les projets informatiques Coordonner les équipes techniques et les parties prenantes Participer à la définition des architectures fonctionnelles et techniques Assurer le respect des délais, coûts, qualité et risques des projets Proposer des solutions techniques et accompagner les évolutions du SI Coordination et communication Organiser des ateliers avec les métiers et les équipes IT Assurer la communication et le reporting auprès des parties prenantes Assister les équipes support sur des problématiques complexes Participer à des présentations ou échanges avec partenaires Documentation et amélioration Rédiger les documentations projets (spécifications, procédures, présentations) Piloter des Proof of Concept Assurer une veille technologique et proposer des évolutions du SI

Qui sommes-nous ? Artemys, acteur de la transformation numérique est une entreprise à taille humaine, avec plus de 30 ans d’expérience composée de plusieurs entités, chacune spécialisée dans leur domaine (Système, data, réseaux/sécu…) Ce qui nous distingue vraiment ? Ce n’est pas de dire que nous valorisons nos collaborateurs, c’est de le montrer chaque jour. Chez Artemys, l’humain est au cœur de tout ce que nous faisons. Nos valeurs, concrètes et vécues au quotidien : Convivialité : travailler dans une bonne ambiance, ça change tout Proximité : chaque membre de l’équipe a sa place et sa voix Écoute : vos idées comptent autant que votre travail Artemys Paris , située dans le 10ᵉ arrondissement, est une entité spécialisée en infrastructures systèmes. Forte de 36 ans d’expertise , elle accompagne les entreprises, principalement implantées en Ile-de-France , dans leur transformation digitale. C’est au sein de cette entité, la plus ancienne du groupe, que l’aventure a débuté. Au fil des années, Artemys a su fidéliser une clientèle exigeante de Grands Comptes, certains clients accompagnant l’entreprise depuis sa création, dans des secteurs variés. Reconnue pour son exigence technique et ses valeurs humaines, elle est aujourd’hui un acteur clé des Infrastructures, Cloud et Modern Workplace. Votre mission (si vous l’acceptez) : Vous intervenez en renfort ou en remplacement sur nos différents sites clients, principalement dans le cadre de nos contrats d’infogérance : Continuité de service pendant les absences (congés, maladie) Soutien lors de pics d’activité ou de projets spécifiques Assistance technique ponctuelle sur d’autres environnements clients Votre rôle est clé : vous êtes le maillon de confiance qui garantit la qualité de service et la satisfaction des utilisateurs, même en période de tension. Le terrain de jeu ? Windows 7, 8, 10, 11 les outils qui composent le socle bureautique (Office 2003, 2010, 2013) ; les solutions de sécurité sur les postes de travail (antivirus, chiffrement du disque, gestion des supports amovibles …) ; l’environnement lié à la messagerie (serveurs Exchange, Client Outlook, Outil d’archivage KVS) ; les solutions de mobilité (clef 3G/4G, client Citrix, client VPN) ; l’outil SCCM 2012, utilisé pour la prise en main à distance et l’installation des applications (SCCM qui couvre les fonctionnalités de télédistribution, d’inventaire et de prise de main à distance) ; les smartphones et tablettes (iOS, BBY, Android) Le profil que nous recherchons : Vous avez au moins 5 ans d’expérience sur un poste de technicien support (proximité ou itinérant) Vous avez déjà évolué dans des environnements grands comptes Vous avez un bon niveau d’anglais à l’oral et à l’écrit Vous êtes autonome, fiable et adaptable Vous savez gérer les priorités et garder votre sang-froid Le process pour nous rejoindre : simple et clair ! Échange RH : On discute de vos motivations et de l’adéquation avec nos valeurs (promis, pas de robotisation ici). Entretien opérationnel : Un échange approfondi pour clarifier vos missions. Proposition d'embauche : Si tout colle, on vous accueille officiellement chez Artemys ! Rémunération : 30 000 - 35 000 € (Selon votre expertise) Sans négliger les avantages indispensables : Carte SWILE (Tickets Restaurant, transports et CE). 12 RTT, Mutuelle Groupe, Participation Groupe. Accompagnement RH, suivi managérial de proximité (Méthode Agile) Événements entreprise : Afterworks, Tech Meetups, soirées d’intégration, events sportifs, soirées gaming… Bienvenue dans l’aventure ARTEMYS Chez nous, chaque talent compte. Peu importe votre âge, vos origines, votre identité, votre religion ou votre orientation : ce qui nous intéresse, c’est vous et ce que vous avez à apporter. On s’engage à répondre à toutes les candidatures sous 72 heures, parce qu’on sait combien l’attente peut être stressante. Et ici, l’inclusion n’est pas qu’un mot : tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap, et on fait tout pour créer un environnement où chacun peut s’épanouir. Prêt, feu, candidater !