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Description de lʼentreprise Notre client est un grand groupe international du secteur hôtelier, pilotant un écosystème de sites de marques premium via Adobe Experience Manager (AEM) Cloud. Les équipes sont organisées en feature teams complètes (PO, Scrum, Tech Leads, Dev, QA) avec un haut niveau d’exigence sur la qualité, la performance et l’accessibilité. Le contexte est structuré, international et orienté excellence technique. 💼 Description du poste Dans le cadre d’un remplacement, nous recherchons un·e Tech Lead Front-End AEM pour intervenir sur un périmètre multi-marques stratégique. Rôle hybride : 50% lead / 50% développement . Vos responsabilités : Concevoir et développer des composants front sur AEM Cloud Garantir la qualité du code (revue de MR, bonnes pratiques, maintenabilité) Encadrer 1 à 3 développeur·euse·s front Être garant·e des sujets web performance, SEO et accessibilité Participer aux choix d’architecture et à l’amélioration continue Collaborer étroitement avec les équipes Back, QA, Produit et UX

QODEXIA est une société de services informatiques implantée en France et en afrique du nord. Partenaire performant, innovant, agile pour aider les entreprises dans leur transforamtion digitale. QODEXIA s'est spécialisée dans le digital, SAP et les nouvelles technologies, accompagne au quotidien les plus grands acteurs de l'industrie, de l'énergie, du Luxe, de la Banque et de l'Assurance sur leurs projets. L’IT est notre passion, les valeurs humaines sont notre capital, c'est de quoi notre ADN est composé. Contexte Notre client est un groupe qui constitue un majeur de la transition énergétique, engagé à atteindre la neutralité carbone d’ici 2045. Présent dans plus de 30 pays et fort de plus de 90000 collaborateurs, le Groupe intervient sur l’ensemble de la chaîne de valeur de l’énergie : production renouvelable, infrastructures gazières et services énergétiques. Le COE Data Groupe accompagne les entités du Groupe dans l’industrialisation de leurs usages data, en s’appuyant sur un écosystème moderne construit autour de Databricks. Dans ce cadre, le poste de Data Engineer / Data Ops contribue à concevoir, optimiser et exploiter des pipelines et architectures data fiables, scalables et alignés avec les besoins métiers.

INFOBAM recherche pour son équipe parisienne, un ingénieur infrastructure senior. Au sein de l'équipe Infrastructures ; vos principales missions seront : Maintenir en conditions opérationnelles les infrastructures de virtualisation (plus de 600 VMs réparties sur l’ensemble de nos localisations, ainsi que les solutions VSan et Veeam) ; Préconiser les solutions et les architectures cibles en réponse aux nouveaux besoins Coordonner l’amélioration et la croissance de l’infrastructure dans le respect des délais ; Industrialiser les processus de création, déploiement et mise à niveau ; Garantir la sécurité, l’efficacité et la robustesse des plateformes ; Assurer une veille technologique sur les solutions virtualisations et clouds ; Animer les échanges avec les équipes infrastructures et applicatives ; Assurer le support Expert (N3) Mettre en place et animer les reportings de votre périmètre de responsabilité ;

🏢 Contexte de la mission Dans le cadre d’un programme stratégique de transformation du SI, notre client modernise son environnement applicatif afin de devenir un distributeur multi-enseignes et multi-canal. Cette transformation repose sur : l’accélération de la digitalisation, la modernisation et l’harmonisation du SI autour de SAP S/4HANA, la mise en place progressive d’une organisation agile à l’échelle, la stabilisation et l’évolution de l’écosystème SAP Retail. Le consultant intégrera le train SAFe SAP dédié à l’Équipement de la Maison et interviendra sur le produit CORE. 🔹 Vos missions Pilotage technico-fonctionnel SAP ✅ Aligner les développements avec les priorités métier ✅ Prioriser les corrections techniques, optimisations et revues de code ✅ Garantir la conformité des développements avec les standards SAP et les contraintes de sécurité/SOD ✅ Assurer le respect des bonnes pratiques d’extensibilité SAP et du modèle Clean Core ✅ Participer aux montées de version SAP, patches et analyses d’impact ✅ Accompagner le move to Cloud et les architectures SAP Rise Coordination et animation des équipes ✅ Encadrer et animer la communauté des développeurs SAP ✅ Accompagner les équipes sur les sujets techniques complexes ✅ Réaliser des revues de code et définir les plans d’amélioration ✅ Participer aux comités projet et coordonner les dépendances inter-produits ✅ Travailler avec les architectes, la Design Authority et les équipes fonctionnelles ✅ Supporter les équipes lors des MEP et des incidents de production Développement et expertise SAP ✅ Développer de nouvelles fonctionnalités métiers ✅ Concevoir et modifier des tuiles Fiori standards ou spécifiques ✅ Réaliser des développements ABAP et Java ✅ Concevoir et maintenir les interfaces SAP (API, IDocs, OData, WebServices) ✅ Coordonner les migrations d’interfaces vers les APIs S/4HANA Cloud ✅ Optimiser les performances des programmes ABAP, Fiori et des traitements SAP ✅ Réaliser des analyses techniques sur les dumps, performances et capacités de la plateforme SAP 🔹 Stack technique 🛠 SAP S/4HANA 🛠 SAP CAR 🛠 SAP Retail 🛠 ABAP 🛠 SAP Fiori 🛠 SAP BTP 🛠 RAP 🛠 CAP 🛠 SAP UI5 🛠 SAP Integration Suite 🛠 OData V4 🛠 Event Mesh 🛠 API 🛠 IDocs 🛠 WebServices 🛠 SAP Cloud ALM 🛠 Tricentis 🛠 SAP Personas 🛠 HANA 🛠 ST22 🛠 SM13 🛠 DVM Check 🛠 EWA 🛠 Clean Core 🛠 Rise with SAP 🛠 SAFe Agile 🛠 Release Management 🛠 OT / Batch / Boomi 📍 Localisation : Châtillon / Bondoufle / Télétravail partiel 📅 Démarrage : ASAP 📆 Durée : 6 à 12 mois renouvelables 🏢 Télétravail : 2 jours par semaine possibles 💰 TJM : Selon profil et expérience ✨ Les plus de la mission 🚀 Programme stratégique de transformation SAP Retail 🚀 Environnement complexe multi-enseignes et multi-canal 🚀 Forte exposition à SAP Cloud, BTP et Rise 🚀 Rôle central entre les équipes techniques, fonctionnelles et architecture 🚀 Mission avec forte visibilité et impact sur le SI métier

La direction informatique du client souhaite confier à une société extérieure une prestation au sein de la filière IT CUSTODY - Projets, dans un contexte transverse couvrant l'ensemble des activités Custody. La mission s'inscrit dans un programme stratégique visant notamment à mettre en place un nouvel outil de centralisation des SSI, impliquant de nombreux interlocuteurs, des enjeux fonctionnels variés et une forte coordination inter-équipes. La filière informatique IT Custody / Projets est en charge des activités d'étude, de conception et d'implémentation des projets liés aux processus titres. Le chef de projet interviendra en transversalité sur plusieurs domaines fonctionnels.

QODEXIA est une société de services informatiques implantée en France et en afrique du nord. Partenaire performant, innovant, agile pour aider les entreprises dans leur transforamtion digitale. QODEXIA s'est spécialisée dans le digital, SAP et les nouvelles technologies, accompagne au quotidien les plus grands acteurs de l'industrie, de l'énergie, du Luxe, de la Banque et de l'Assurance sur leurs projets. L’IT est notre passion, les valeurs humaines sont notre capital, c'est de quoi notre ADN est composé. Dans le cadre du développement de son usine digitale orientée Data , notre client recherche 6 Data Engineers expérimentés afin d’accélérer la mise en œuvre de cas d’usage sur la plateforme Databricks. 📍 Localisation : France / Remote 📅 Démarrage : ASAP

Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un(e) Business Analyst/ Testeur H/F pour intervenir chez un de nos clients. Contexte : Vous intervenez dans le cadre d’un programme de transformation d’envergure autour de la refonte des centres de contacts et des solutions de téléphonie, ainsi que du middle office. Ce programme stratégique, prévu sur plusieurs années, s’inscrit dans une dynamique globale de transformation des systèmes d’information avec des enjeux forts de modernisation, d’intégration et de performance. Votre mission : Au sein d'une équipe projet, vous serez en charge de : - Rédiger les spécifications fonctionnelles et les user stories - Concevoir les cahiers de tests et les dossiers de recette - Exécuter les tests fonctionnels et métiers - Assurer le suivi des anomalies et des campagnes de recette - Participer aux ateliers métiers et techniques - Coordonner les échanges avec les équipes projet (MOA, MOE, éditeurs)

Contexte de la mission Dans le cadre du développement de nos capacités en Smart Automation et Agentic AI , nous recherchons un Senior Smart Automation Developer afin de concevoir, développer et industrialiser des solutions avancées d’automatisation des processus. Ces solutions s’appuient principalement sur la plateforme Dataiku et sur ses capacités LLM Mesh , permettant l’intégration de modèles de langage et d’agents d’IA dans des workflows automatisés. L’objectif de l’équipe est de créer des automatisations intelligentes capables d’orchestrer les données, les systèmes applicatifs et les agents d’IA afin d’optimiser et de simplifier les processus opérationnels. Le Senior Smart Automation Developer jouera un rôle clé dans la conception technique , le développement et l’ industrialisation de ces solutions. Objectifs et livrables Principales responsabilités 1. Concevoir des solutions d’automatisation intelligente Concevoir des solutions d’automatisation des processus en s’appuyant sur la plateforme Dataiku . Définir des architectures d’automatisation combinant : des pipelines de données l’ orchestration de workflows l’ intégration avec les systèmes applicatifs des agents d’IA Exploiter les capacités LLM Mesh de Dataiku pour intégrer des modèles de langage dans des processus automatisés. 2. Développer des solutions d’Agentic AI Concevoir et mettre en œuvre des agents d’IA capables d’exécuter ou d’assister des tâches au sein de processus automatisés. Développer des workflows intégrant des LLM via Dataiku LLM Mesh . Mettre en place la logique d’orchestration entre : les agents d’IA les pipelines de données les systèmes applicatifs 3. Industrialisation et intégration Concevoir, développer et maintenir des pipelines automatisés et des workflows sur la plateforme Dataiku . Intégrer les solutions d’automatisation avec les systèmes d’information existants via des API et des services applicatifs . Appliquer les bonnes pratiques d’industrialisation : gestion de versions monitoring / supervision automatisation des déploiements gouvernance des workflows 4. Collaborer avec les équipes IT Travailler en étroite collaboration avec les équipes IT en charge des systèmes impliqués dans les processus automatisés. Concevoir les mécanismes d’intégration avec les applications existantes. Contribuer à la définition des patterns d’intégration et des standards techniques . 5. Contribuer à la plateforme Smart Automation Participer à l’évolution de la capacité Smart Automation & Agentic AI . Définir des standards de développement et d’architecture pour l’automatisation. Accompagner / mentorer des profils techniques plus juniors. Promouvoir les bonnes pratiques en matière d’automatisation et d’usage des LLM .

Vos missions: Mettre en œuvre la politique de sécurité des systèmes d'information sur votre périmètre de responsabilité Elaborer le plan stratégique moyen terme cybersécurité de votre périmètre de responsabilité Coordonne, gère et anime le personnel de son entité (réunions de coordination, redescente d'information, communication transverse) Répartit la charge de travail, en volume et en calendrier, en fonction des prévisions d'évolution des effectifs et des compétences de son entité et suite les indicateurs de performance de son pôle Contribue au développement personnel de ses collaborateurs Définit, organise, planifie et contrôle les objectifs à atteindre du pôle et de chaque collaborateur et suit les indicateurs de performance associés Contribue à la sélection des futurs collaborateurs internes et externes de son pôle Participe aux travaux d'innovations en cybersécurité et maintient une activité de veille technologique Rend compte à sa Direction Établit et suit le plan de charges Négocie les objectifs et les moyens de son périmètre Pilote la gestion financière (récurrente et projet) en veillant au respect des procédures budgétaires Garantit la cohérence des activités de son périmètre de responsabilité avec le reste de l'équipe S'assure de la production et du suivi des indicateurs de performances du périmètre dont il a la charge

Notre client, acteur majeur du secteur bancaire, recherche un Ingénieur de Production / Middleware spécialisé Microsoft BI (H/F) pour renforcer ses équipes sur un projet critique de build et d’industrialisation des plateformes. Vos missions : Au sein d’une équipe en charge de l'ingénierie des outils BI & ETL, vous interviendrez sur la conception et l'automatisation des environnements Microsoft dans un contexte à forte contrainte opérationnelle. * Build & Ingénierie : Réaliser l’installation et le paramétrage "from scratch" d'infrastructures Power BI Report Server, SSIS et SSRS. * Architecture Technique : Définir l’architecture cible, rédiger les Dossiers d’Architecture Technique (DAT) et assurer l'évolution des environnements. * Automatisation & DevOps : Piloter l’industrialisation des déploiements via Ansible et les outils de CI/CD (XL Release / XL Deploy). * Administration Middleware : Assurer le maintien en condition opérationnelle (MCO) et l'optimisation des serveurs Web IIS et des instances SQL Server. * Sécurisation : Contribuer aux dispositifs de sécurité (SSO, certificats, Kerberos), aux plans de sauvegarde et à la continuité de service (PCA/PRA). * Support & Expertise : Réaliser des diagnostics complexes sur la stack Microsoft, identifier les causes racines et rédiger les procédures d’exploitation pour les supports N1/N2. Compétences techniques : * Expertise Microsoft BI (Power BI RS, SSIS, SSRS) – côté infrastructure et administration. * Maîtrise du Middleware Windows : IIS (Internet Information Services) et gestion des instances SQL. * Industrialisation : Maîtrise d’Ansible et connaissance des outils XL Deploy / XL Release. * Environnements : Expertise Windows Server (et notions Linux). * Sécurité & Réseau : Compétences en SSO, Active Directory et gestion des flux sécurisés. * Documentation : Capacité à rédiger des dossiers d’architecture et des procédures d’exploitation rigoureuses.

Contexte mission Dans un environnement industriel critique, nous recherchons un consultant senior pour intervenir sur une migration de données complexe en difficulté . Le projet nécessite une forte capacité de structuration, de remise à plat et de sécurisation des flux de données. Missions Mise en œuvre de flux de migration via Talend (ETL) Mapping, transformation et réconciliation de données Contrôle des écarts et data quality Mise en place de protocoles de migration Contribution à une approche structurée de type migration factory

Depuis 2012, nous mettons notre expertise au service des secteurs de l’IT et l’Ingénierie pour accompagner nos clients dans des projets ambitieux et innovants. Notre force ? Un management de proximité qui valorise vos aspirations, des opportunités de carrière concrètes et un engagement sincère pour le bien-être et l'épanouissement de nos collaborateurs. Rejoignez-nous sur des projets à fort impact au sein d’une entreprise où chaque talent compte ! Avanista recrute ! Toujours en recherche de nouveaux talents, nous souhaiterions intégrer un Ingénieur Transfert CFT AXWAY au sein de nos équipes pour l’un de nos clients. Vos missions ? Participer à l’ensemble des projets de transformation autour de la convergence des outils de Transferts de Fichiers Open en participant à la mise en œuvre technique des infrastructures et des produits Monter en compétences et contribuer à la rationalisation des solutions et technologies de Flux du monde Open Garantir l’opérabilité des plateformes Secure Transports, CFT et Gateway Être force de proposition de mise en œuvre de nouveaux composants techniques industrialisés, sécurisés, packagés et automatisés Veiller aux optimisations des coûts de licences nécessaires dans les choix et modèles d’implémentation des composants. Assurer le support d’expertise en relation avec l’éditeur et les équipes de support off-shore L

Notre client dans le secteur Transport et logistique recherche un/une Product Manager Startup Factory Media & Shipping Lines H/F Description de la mission: Au sein de l’équipe Innovation du client , vous intervenez en renfort de la Startup Factory, structure dédiée à l’identification, au cadrage et au déploiement de collaborations avec des startups. Dans un contexte d’accélération des initiatives en 2026, vous pilotez des projets d’open innovation sur des sujets variés, avec un focus sur : les activités Media les Shipping Lines (pricing, marketing, pilotage des lignes, use cases digitaux & IA) Vous êtes au cœur de la coordination entre les métiers, l’IT et l’écosystème startups (notamment ZEBOX).Au sein de l’équipe Innovation, vous intervenez en renfort de la Startup Factory, structure dédiée à l’identification, au cadrage et au déploiement de collaborations avec des startups. Dans un contexte d’accélération des initiatives en 2026, vous pilotez des projets d’open innovation sur des sujets variés, Vous êtes au cœur de la coordination entre les métiers, l’IT et l’écosystème startups Missions détaillées 1. Lancement et cadrage des projets d’innovation Identifier et qualifier les besoins métiers en innovation Sourcer et intégrer des startups pertinentes Structurer les projets : objectifs, périmètre, roadmap, KPIs Mettre en place la gouvernance projet (rituels, comités, suivi) 2. Pilotage du portefeuille de projets Suivre plusieurs projets en parallèle (planning, budget, risques, ROI) Garantir le respect des délais et des standards internes (IT, sécurité, achats) Assurer l’alignement entre équipes IT, métiers et partenaires externes Arbitrer les priorités et accompagner la prise de décision 3. Delivery opérationnel de projets stratégiques Co-piloter certains projets avec les équipes métiers Superviser les phases clés : cadrage, POC, déploiement Assurer la qualité des livrables et l’atteinte des objectifs business Suivre les indicateurs de performance et d’impact 4. Communication & valorisation Produire des supports de présentation à destination du top management (COMEX, VP) Contribuer aux événements internes et externes (Startup Awards, Vivatech) Valoriser les résultats et cas d’usage développés Livrables attendus Cadrage & innovation Recueil et formalisation de use cases métiers Cartographie des territoires d’innovation Analyses d’opportunités et benchmarks de solutions / startups Pilotage projet One pagers projets (vision, objectifs, KPIs) Planning détaillé et suivi des jalons Suivi budgétaire et ROI Documents de cadrage pour les gates IT / validation interne Reporting Reporting hebdomadaire et mensuel du portefeuille avancement risques KPIs arbitrages nécessaires Communication Présentations pour COMEX / top management Supports pour événements internes et externes Synthèses des résultats et recommandations

Experis Lille est à la recherche pour l'un de ses clients dans le secteur du retail d'un Technicien Support N2 (H/F). Experis Lille est à la recherche pour l'un de ses clients dans le secteur du retail d'un Technicien Support N2 (H/F) environnement Compta/Finance . Contexte de la mission: Au sein de l'équipe commerce, vous assurez la réception des incidents (ruptures du service habituellement rendu) ou difficultés déclarés par les utilisateurs. Vous contribuez, au premier niveau, à la résolution des incidents nuisant à la qualité et à la continuité de service. À la différence de l'assistant fonctionnel, vous traitez tout type d'incidents et n'êtes pas toujours présent auprès des utilisateurs. Missions détaillées: -Réaliser le traitement des tickets issus de la qualification réalisée par les niveaux 1 - Prendre en compte les impacts et priorité utilisateurs dans le cadre des traitements - Devoir d'alerte auprès du Team Leader et des acteurs sur l'application concernée - Rédiger ou mettre à jour les procédures d'exploitation à destination de nos utilisateurs finaux ou des acteurs de la chaine de support. - Devenir référent sur un des périmètres de l'équipe. SUIVI DES INCIDENTS : - Effectuer le suivi du traitement des appels des utilisateurs - Exploiter la base d'incidents : relances, consolidation, analyse de tendance PARTICIPER AUX INSTANCES DE PILOTAGE : -Points RUN des équipes de la chaine support - Participer aux rituels de l'équipe (Stand Up lean quotidien N2, stand up Hebdo N3) - Communiquer régulièrement auprès des N1 ou des utilisateurs, en cas d'incident bloquant remonté par les N3 ou Incident Manager. - Communiquer sur l'état d'avancement des actions. - Aider les N1 à avoir des réponses des experts N3

Dans le cadre d'une mission de support applicatif chez un de nos clients grand compte en Île-de-France, IT-Explorer recrute un Consultant SIRH HR Access Junior / Confirmé pour renforcer l'équipe support sur le progiciel HR Access, en binôme avec un consultant sénior. Le consultant prend en charge : - Le support applicatif N1/N2 sur les modules HR Access (Paie, GA, GTA, DSN) - Le traitement des tickets d'incidents et leur suivi via outil de ticketing (Jira, ServiceNow) - L'exécution des tests fonctionnels et de non-régression - Le paramétrage de base des évolutions, sous supervision du sénior - La rédaction des cahiers de tests et modes opératoires utilisateurs - La documentation des procédures et anomalies - L'assistance aux utilisateurs finaux (niveau 1) - Les livraisons entre environnements (exécution) - La montée en compétence progressive sur les modules avancés HR Access Mission de 6 mois renouvelables, démarrage souhaité mai 2026, localisation Île-de-France (présentiel + télétravail partiel).