Le poste Chef de Projet IT – Domaine Custody H/F
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La direction informatique du client souhaite confier à une société extérieure une prestation au sein de la filière IT CUSTODY - Projets, dans un contexte transverse couvrant l'ensemble des activités Custody.
La mission s'inscrit dans un programme stratégique visant notamment à mettre en place un nouvel outil de centralisation des SSI, impliquant de nombreux interlocuteurs, des enjeux fonctionnels variés et une forte coordination inter-équipes.
La filière informatique IT Custody / Projets est en charge des activités d'étude, de conception et d'implémentation des projets liés aux processus titres. Le chef de projet interviendra en transversalité sur plusieurs domaines fonctionnels.
Profil recherché
CARACTERISQUES DE LA MISSION
Nous recherchons un Chef de Projet IT – Domaine Custody, disposant d'une bonne culture technique (sans être expert), capable de comprendre les enjeux fonctionnels et techniques, de piloter un projet transverse, et d'intervenir sur des sujets variés nécessitant autonomie, initiative et rigueur.
La mission principale concernera la mise en place d'un nouvel outil de centralisation des SSI, nécessitant coordination, cadrage, compréhension des impacts fonctionnels et techniques, et interaction avec de multiples équipes.
Pilotage du projet
• Structuration, planification et suivi du projet.
• Coordination des différents contributeurs (métier, IT, architecture, sécurité, équipes transverses).
• Animation des comités, préparation des supports, reporting régulier.
• Suivi des risques, arbitrages, gestion des dépendances.
Cadrage et analyse
• Compréhension des enjeux fonctionnels et techniques liés aux SSI et aux processus Custody.
• Analyse des besoins, formalisation des exigences, cadrage des périmètres.
• Capacité à manipuler des notions fonctionnelles diverses, parfois nouvelles, et à en extraire les impacts SI.
• Challenge des demandes pour garantir cohérence, faisabilité et alignement stratégique.
Suivi de la réalisation
• Interaction régulière avec les équipes de développement et les experts techniques.
• Suivi de l'avancement, gestion des anomalies, coordination des corrections.
• Préparation et pilotage des phases de test (fonctionnels, intégration, UAT).
• Accompagnement à la mise en production et suivi post-déploiement.
Environnement de travail
COMPETENCES OBLIGATOIRES
Compétences projet:
• Expérience confirmée en conduite de projet IT.
• Capacité à piloter en autonomie, à prendre des initiatives et à structurer les sujets.
• Rigueur dans le suivi, la documentation, la gestion des risques et des dépendances.
• Aisance dans l'animation d'ateliers et la coordination d'interlocuteurs variés.
Compétences fonctionnelles
• Compréhension des processus Custody (règlement-livraison, conservation, SSI, opérations titres…).
• Capacité à appréhender rapidement des notions fonctionnelles nouvelles et complexes.
• Capacité à challenger les besoins et à clarifier les enjeux.
Culture technique
• Bonne compréhension des architectures applicatives (flux, batch, synchrones/asynchrones, SGBD…).
• Capacité à dialoguer efficacement avec les équipes techniques.
• Connaissance des environnements mainframe appréciée, sans être indispensable.
Langues
• Anglais obligatoire - Le projet implique des échanges réguliers avec des équipes dans l'ensemble des entités du Groupe.
Outils
• Maîtrise de JIRA ou équivalent.
• Maîtrise des outils de gestion de projet et de suivi (planning, risques, reporting).
• Connaissance d'un outil de gestion de tests (ex. Squash) appréciée.
COMPETENCES SOUHAITÉES
Connaissances fonctionnelles Titres
• SSI (instructions de règlement).
• Règlement-Livraison.
• Conservation des titres.
• Clearing et interactions avec les infrastructures de marché.
Aptitudes personnelles
• Capacité à évoluer dans un environnement réactif, transverse et exigeant.
• Curiosité, adaptabilité, capacité à comprendre rapidement des sujets variés.
• Esprit positif, sens du collectif, orientation solution.
• Capacité à gérer plusieurs sujets en parallèle avec méthode et sérénité.
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