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Chef de projet Technique H/F - Orléans Contexte Dans le cadre du renforcement de la gouvernance de son portefeuille projets, notre client recherche un(e) PMO Stratégique / Directeur(trice) de Projet expérimenté(e) pour accompagner la Direction du Numérique dans l'amélioration de ses pratiques de pilotage, de gestion de l'activité et de transformation. Rattaché(e) à l'équipe de direction, vous intervenez auprès des managers, chefs de projet et parties prenantes afin de structurer les méthodes, consolider les indicateurs de pilotage, accompagner la conduite du changement et garantir la performance du portefeuille projets. Vos missions Piloter le plan d'actions défini à l'issue des travaux d'analyse de l'organisation projets et de la gestion de l'activité. Organiser la collecte, la consolidation et l'analyse des indicateurs de performance nécessaires à la gouvernance projets. Animer et piloter les instances de gouvernance, notamment les comités de suivi des projets (COPROJ SI). Construire et maintenir les tableaux de bord de pilotage destinés aux instances de décision et à la direction. Coordonner les différents chantiers liés à l'amélioration de la gouvernance projets : arbitrages, priorisation, gestion des demandes, documentation, planification. Accompagner la transformation des pratiques et des outils de pilotage aussi bien sur les activités projets (Build) que sur les activités de maintien en conditions opérationnelles (Run). Conseiller et coacher les managers, chefs de projet et collaborateurs sur les bonnes pratiques de gestion de projet. Assurer la formation continue des équipes aux méthodes et outils de gestion de projet. Maintenir à jour le portefeuille projets ainsi que les processus et règles de gouvernance associés. Standardiser et faire évoluer la documentation projet. Définir et suivre les KPI de performance et de productivité des projets. Produire les reportings, supports d'animation, comptes rendus et livrables nécessaires aux différentes instances. Assurer le transfert de compétences et la capitalisation des connaissances à l'issue des interventions.

Contexte de la mission : Au sein de l'équipe du Digital, nous faisons évoluer nos modes de travail vers une approche produit et capacitaire. Dans ce cadre, il est essentiel de rendre visibles nos réalisations, de valoriser le travail des équipes et de faciliter la compréhension de nos pratiques. Nous recherchons un (e) Chargé (e ) de communication pour solutions digitales pour accompagner cette dynamique en contribuant à la mise en valeur, à la structuration et à la vulgarisation de nos activités. MISSIONS : Production et structuration de contenus : Valoriser les réalisations des équipes (projets, produits, initiatives) Mettre en lumière les succès et les contributions collectives Participer à la diffusion interne des avancées 🔹 Production et structuration de contenus : Produire des supports clairs, synthétiques et accessibles (présentations, pages, supports internes…) Structurer et organiser l'information pour en faciliter l'accès et la compréhension Contribuer à la documentation des pratiques (mode produit, fonctionnement capacitaire…) 🔹 Vulgarisation : Rendre compréhensibles des sujets parfois complexes (organisation, IT, digital…) Adapter les contenus en fonction des publics (techniques / non techniques) 🔹 Appui aux équipes : Travailler en proximité avec les équipes pour capter la matière Être force de proposition sur les formats et les outils utilisés Contribuer à améliorer la lisibilité globale du Digital

Dans le cadre du développement des activités SAP, nous recherchons un(e) Chef(fe) de Projet SAP afin de piloter des projets de transformation et d'évolution des systèmes d'information dans des environnements complexes et internationaux. Véritable interface entre les équipes métiers, les équipes IT et les partenaires externes, vous êtes garant(e) de la bonne exécution des projets SAP, du cadrage jusqu'à la mise en production. Vos principales missions : • Piloter l'ensemble du cycle de vie des projets SAP dans le respect des coûts, délais et niveaux de qualité attendus. • Recueillir, analyser et challenger les besoins métiers afin de définir les solutions les plus adaptées. • Organiser et animer les ateliers de cadrage avec les parties prenantes. • Coordonner les équipes fonctionnelles, techniques et les prestataires impliqués sur les projets. • Assurer le suivi des plannings, des risques, des dépendances et des plans d'action. • Garantir la qualité des livrables et le respect de la gouvernance projet. • Superviser les phases de conception, de build, de recette, de déploiement et d'accompagnement au changement. • Assurer le reporting auprès des directions métiers et informatiques. • Participer à l'amélioration continue des processus et des méthodes de gestion de projet. • Veiller à l'adéquation des solutions SAP avec les enjeux métiers et les exigences réglementaires du secteur. Référence de l'offre : l4ell0q5n2

Développeur Java / DevOps – Projets IA (H/F)Type de contrat : CDI Expérience : 1 an minimum Secteur : Industriel Prise de poste : Dès que possible ContexteDans le cadre de sa transformation numérique, un groupe industriel multi-sites souhaite renforcer son équipe technique avec un développeur capable d'intervenir sur trois axes complémentaires : le développement Java, l'industrialisation DevOps et l'intégration de solutions d'intelligence artificielle. Ce poste est avant tout opérationnel : vous concevez, développez, testez et déployez des applications destinées aux équipes métiers et industrielles. Vous contribuez également à transformer des cas d'usage IA en solutions fiables et exploitables en production. Vos missionsDéveloppement Java / BackendDévelopper et maintenir des applications backend en Java 17+ et Spring Boot. Concevoir et faire évoluer des API REST, des services métiers et leurs interactions avec les bases de données. Écrire des tests et participer aux revues de code. Améliorer la qualité, la sécurité et les performances des applications. Documenter les développements et contribuer aux choix techniques de l'équipe. DevOps et industrialisationConstruire et améliorer les pipelines CI/CD sous GitLab. Conteneuriser les applications avec Docker et Docker Compose. Automatiser les phases de build, de test, de déploiement et de supervision. Contribuer à la fiabilité des environnements : logs, monitoring, alerting et résolution d'incidents. Accompagner les mises en production sur les différents sites du groupe. Intelligence artificielleParticiper à l'identification et au prototypage de cas d'usage IA à valeur métier. Intégrer des modèles ou des services d'IA dans les applications et les processus existants. Développer des solutions d'automatisation, d'assistance aux utilisateurs, d'analyse ou de recherche augmentée. Préparer et exploiter les données nécessaires, notamment à l'aide de Python. Industrialiser les prototypes : tests, versioning, déploiement, supervision, sécurité et maîtrise des coûts. Assurer une veille active sur les outils IA/ML, les LLM et leurs usages en environnement industriel. Environnement techniqueJava 17+, Spring Boot, Spring Security, JPA/Hibernate, GitLab CI/CD, Docker, Docker Compose, Maven/Gradle, API REST, PostgreSQL, Python, IA/ML, LLM et monitoring.

Contexte de la mission Dans le cadre d'un vaste programme de modernisation du système d'information, notre client recherche un PO Technique / Chef de Projet Technique pour piloter et coordonner plusieurs chantiers structurants liés à l'évolution des plateformes applicatives et techniques. L'environnement repose sur un patrimoine applicatif important combinant des technologies modernes orientées Cloud et des applications historiques critiques. Dans ce contexte, la mission vise à garantir l'intégration des évolutions techniques tout en assurant la continuité et la performance des services métier. L'environnement repose sur un patrimoine applicatif important combinant des technologies modernes orientées Cloud et des applications historiques critiques. Dans ce contexte, la mission vise à garantir l'intégration des évolutions techniques tout en assurant la continuité et la performance des services métier. Missions principales Pilotage des projets techniques transverses Cadrer, structurer et piloter plusieurs projets de transformation technique. Coordonner les différentes parties prenantes techniques (experts, équipes de développement, exploitation, architecture). Assurer le suivi opérationnel des actions et des dépendances. Identifier et suivre les risques techniques, alerter si nécessaire et proposer des plans de remédiation. Veiller à l'intégration des évolutions dans les cycles de livraison des équipes produits. Analyse d'impacts et gouvernance technique Assurer une veille sur les évolutions des plateformes et des socles techniques. Évaluer les impacts des changements sur le patrimoine applicatif et infrastructure. Participer à la définition des priorités et des trajectoires de transformation. Contribuer à la mise en place d'outils facilitant l'analyse d'impact et le pilotage. Construction et animation de la roadmap Construire et maintenir la feuille de route technique pluriannuelle. Animer des ateliers de travail avec les experts techniques. Évaluer les charges, les dépendances et les priorités des différents chantiers. Préparer les éléments d'arbitrage et de reporting à destination du management. Enjeux de la mission Les travaux porteront notamment sur : Modernisation des architectures et des échanges applicatifs. Évolution des plateformes Cloud et des composants techniques. Gestion du cycle de vie des applications et des dépendances. Renforcement de la sécurité et de la résilience des systèmes. Accompagnement de programmes de migration et de transformation. Soft skills Excellentes capacités de coordination et de communication. Forte capacité d'analyse et de synthèse. Aptitude à dialoguer avec des interlocuteurs techniques de haut niveau. Leadership, autonomie et sens de l'organisation. Capacité à transformer des sujets techniques complexes en plans d'action concrets. Environnement technique Java Spring Boot Cloud Public API Management DevOps / CI-CD Environnements applicatifs hybrides (Cloud & Legacy) Livrables attendus Roadmap technique consolidée et maintenue à jour. Plans de cadrage et plans d'action des projets. Tableaux de bord d'avancement et de suivi des risques. Analyses d'impacts et cartographies du patrimoine. Supports de pilotage et reporting pour les instances de gouvernance. Mise en place d'outils facilitant le suivi et l'aide à la décision.

Dans le cadre d'un programme de transformation et de modernisation du système d'information, nous recherchons un Chef de Projet Mainframe afin d'accompagner l'évolution d'applications stratégiques reposant sur un patrimoine historique IBM Mainframe / COBOL. Le poste s'inscrit dans un contexte de modernisation applicative, d'ouverture du SI et de transformation des infrastructures. Missions : Piloter les projets d'évolution et de maintenance du SI Mainframe. Coordonner les équipes de développement, d'exploitation et les partenaires externes. Assurer le suivi des engagements coûts, délais et qualité. Organiser les ateliers avec les métiers et recueillir les besoins fonctionnels. Rédiger ou valider les spécifications fonctionnelles et techniques. Superviser les phases de développement, de tests et de mise en production. Participer aux travaux de modernisation du patrimoine COBOL. Accompagner les projets d'urbanisation, d'APIisation et d'interconnexion avec les nouvelles plateformes. Contribuer aux sujets d'infogérance, d'externalisation et de continuité de service. Assurer le reporting auprès de la direction de projet et des parties prenantes.

Dans le cadre de l'évolution de son SIRH, un grand acteur français recherche un Product Manager / Chef de Projet SIRH expérimenté, avec une forte expertise Oracle HCM, pour prendre en charge les domaines Révision salariale, Performance et Talent Management. Vous serez responsable, d'un point de vue SIRH, des processus liés aux campagnes de révision salariale, aux entretiens annuels, professionnels et de mi-carrière, ainsi qu'aux Talent Reviews et au Career Development : Nine Box, plans de carrière, etc. Vous interviendrez notamment sur : Le recueil, l'analyse et la priorisation des besoins métiers ; La formalisation et l'optimisation des processus et pratiques RH ; L'apport d'une vision Oracle HCM permettant d'assurer la convergence processus / outil et les analyses Fit-Gap ; La proposition d'évolutions en exploitant les potentialités de la solution ; L'organisation de démonstrations et POC afin de prévalider les choix ; Le support aux campagnes d'évaluation et la réalisation des REX post-campagne ; La configuration éventuelle d'Oracle HCM en collaboration avec la DSI ; La préparation et l'animation des comités d'arbitrage avec les responsables métiers ; La coordination des différents acteurs : Métier, DSI, équipe SIRH, communication interne ; La création et la mise à jour des supports de formation et modes opératoires ; L'animation de webinaires et démonstrations auprès des utilisateurs ; Le pilotage de la roadmap du domaine, en cohérence avec la roadmap globale SIRH. Vous travaillerez en étroite collaboration avec le Business Owner côté métier et le Product Owner côté IT, dans un environnement Agile à l'échelle basé sur SAFe.

Au sein d'une équipe dédiée à la qualité logicielle, aux tests et à l'automatisation, vous contribuerez à la transformation et à l'amélioration des pratiques de test dans un contexte de modernisation des systèmes d'information. Rattaché(e) à une communauté d'experts en ingénierie et automatisation des tests, vous interviendrez dans un environnement Agile et CI/CD afin de renforcer la qualité des livraisons, fiabiliser les processus et accélérer les cycles de développement. Vos principales missions seront : Concevoir, développer et maintenir des tests automatisés : Tests unitaires Tests fonctionnels Tests d'intégration Tests métier Tests de performance selon les besoins Participer à la mise en place et à l'optimisation des chaînes d'intégration et de déploiement continus (CI/CD). Développer et maintenir les mécanismes de déploiement automatisé sur les différents environnements (développement, recette, préproduction, etc.). Intégrer des solutions de supervision, de monitoring et de reporting permettant le suivi automatisé des tests et des déploiements. Collaborer étroitement avec les équipes de développement, les analystes métier et les équipes DevOps. Participer activement aux cérémonies Agile et contribuer à l'amélioration continue des pratiques de qualité et d'automatisation.

Mission Ingénieur(e) Réseau & Système / SRE Freelance 📅 Démarrage : ASAP ⏳ Durée : 3 mois renouvelable 📍 Lieu : Paris (La Défense), avec déplacements réguliers à Montpellier (3 jours consécutifs toutes les 3 semaines) 🎯 Expérience : 6 à 10 ans 🏠 Télétravail : 2 jours/semaine (3 jours sur site / 2 jours télétravail) 💶 TJM : selon profil 🗣️ Anglais : Professionnel (échanges oraux réguliers avec des équipes anglophones) 🏢 Contexte de la mission Phase de réorganisation et de consolidation du pôle infrastructure : structurer la plateforme, fiabiliser le RUN actuel et participer à la convergence vers une cible groupe plus globale (on-premise managé, Proxmox, futurs environnements cloud/hybrides) Poste à fort impact au sein d'une équipe en croissance, modèle agile devops, large autonomie pour insuffler les bonnes pratiques Astreintes / HNO à prévoir ⚙️ Environnement technique Système : Linux (Debian), Apache, Docker Virtualisation : Proxmox (ouverture future vers Nutanix, VMware, Cloud) IaC & CI/CD : Terraform, Ansible, GitLab, Jenkins Observabilité : Zabbix, Dynatrace Sécurité : contraintes strictes ANSSI / eIDAS / PVID 🛠️ Missions principales 1. Court terme : Piloter le Run, Fiabiliser MCO & Exploitation : Assurer la stabilité des environnements de production (2 datacenters en Haute Disponibilité) et la gestion des Mises en Production. Gestion de crise & Backlog : Traiter les incidents avec pragmatisme, tout en assurant la gestion de la demande croissante. Analyser la root cause, préparer la communication Documentation & Passage de témoin : Travailler de concert avec l'équipe actuelle pour formaliser et mettre à jour la documentation critique. Astreintes : Participation aux rotations (après validation de la maîtrise de l'environnement). 2. Moyen terme : Automatisation, Build & Intégration Industrialisation & IaC : Faire évoluer l'Infrastructure as Code (Terraform, Ansible) et automatiser le provisioning des VM. Intégration Groupe : Participer au rattachement du périmètre vers la plus grande infrastructure globale du groupe. Vous participerez activement à la migration des datacenters vers la cible groupe Observabilité : Renforcer la supervision (Zabbix) puis converger vers Dynatrace (plateforme groupe) pour anticiper les incidents.

Contexte : Dans le cadre d'un environnement international et à forts enjeux de sécurité, notre client recherche un Expert Infrastructures Réseaux & Sécurité N4 pour intégrer une équipe en charge du Build, du Maintien en Condition Opérationnelle (MCO) et du Run des infrastructures de sécurité. Le consultant interviendra dans un environnement de production critique, au sein d'une équipe transverse et multi-domaines. Il devra être capable de comprendre les architectures réseau et sécurité de grands comptes, tout en apportant son expertise et en étant force de proposition sur les évolutions d'infrastructure. Missions : Concevoir et faire évoluer les architectures réseau et sécurité : LAN, WAN, Wi-Fi, Firewall, Load Balancer, WAF, DNS/DHCP/IPAM. Réaliser l'ingénierie, l'installation, le paramétrage et la validation des infrastructures dans le cadre des projets Build. Assurer le Run et le MCO des infrastructures sous responsabilité. Participer aux études d'évolution et proposer des solutions d'amélioration des performances et de la disponibilité. Réaliser les diagnostics techniques, identifier les causes de dysfonctionnement et mettre en œuvre les corrections ou solutions de contournement. Assurer l'exploitation des composants techniques et participer au capacity planning. Définir et mettre en œuvre les règles de bonne gestion, d'exploitabilité et de sécurité des infrastructures. Coordonner les différents intervenants techniques et assurer l'interface avec les experts des autres domaines. Veiller au respect des normes de sécurité informatique et de qualité. Effectuer une veille technologique et contribuer à l'évaluation de nouvelles solutions. Participer aux études de conception et de qualification des infrastructures. Être force de proposition sur les évolutions techniques et l'optimisation des infrastructures. Une compétence en développement Python constitue un plus.

Chef de Projet Global SI UsineNotre client, acteur du secteur aérospatial et de la défense, recherche deux Chefs de Projet Global SI Usine H/F dans le cadre du déploiement de nouvelles unités industrielles dédiées à la maintenance, la réparation, l'assemblage ou la fabrication de moteurs aéronautiques. Le Chef de Projet Global SI Usine pilote le déploiement du système d'information industriel de bout en bout, depuis le cadrage initial jusqu'à la mise en production, la transition vers les équipes de support et la clôture du projet. Il agit comme le chef d'orchestre d'un programme complexe et international, en coordonnant les équipes IT, industrielles, métiers et locales afin de garantir la disponibilité d'un SI complet, sécurisé, conforme aux standards de l'entreprise et adapté aux besoins opérationnels du nouveau site. Responsabilités principalesLe titulaire du poste est responsable de la gouvernance, de l'organisation et du pilotage global du projet. Il définit la planification macro et détaillée, coordonne les différents chantiers, identifie les dépendances et veille au respect des coûts, des délais, de la qualité et des exigences de sécurité. Il prépare et anime les instances de gouvernance, notamment les comités projet, comités de pilotage et revues d'avancement. Il produit les reportings, tableaux de bord et indicateurs de suivi, assure le suivi des actions et décisions, et alerte les parties prenantes en cas de dérive en proposant les plans d'action et arbitrages nécessaires. Il prend également en charge le pilotage financier du projet. Cela comprend l'élaboration et la consolidation des estimations budgétaires, le suivi des budgets CAPEX et OPEX, l'analyse des consommés et du reste à faire, la mise à jour des prévisions financières ainsi que la justification des écarts jusqu'à la clôture du projet. La gestion des risques constitue une autre responsabilité majeure. Le Chef de Projet maintient le registre des risques, analyse les impacts, définit les mesures de mitigation ou de remédiation et suit leur mise en œuvre. Il surveille aussi les dépendances critiques entre les lots techniques et fonctionnels et assure la remontée des alertes. Coordination des domaines SILe projet couvre un large périmètre d'expertises : Infrastructure et réseau : serveurs, LAN, WAN, Wi-Fi industriel, télécommunications et sécurité réseau. Cybersécurité : segmentation réseau, gestion des accès, conformité, audits et remédiation. Workplace : postes de travail, tablettes, périphériques, outils collaboratifs et environnement Microsoft 365. Applications métiers : ERP, MES, PLM, GMAO et autres solutions nécessaires au fonctionnement du site. Informatique industrielle et OT : systèmes industriels, interconnexion des machines, collecte des données terrain et interfaces IT/OT. Le Chef de Projet organise les ateliers de recueil des besoins auprès des équipes métiers et locales, formalise les exigences fonctionnelles et techniques, clarifie le périmètre et les responsabilités, puis construit une trajectoire de déploiement cohérente. Il veille à l'alignement entre les attentes métiers, les contraintes industrielles et les standards IT de l'entreprise. Audits, fournisseurs et conformitéIl coordonne les audits techniques et fonctionnels nécessaires au déploiement, vérifie la conformité des solutions avec les exigences d'architecture, de sécurité, de qualité et de documentation, puis identifie les écarts et pilote les plans de remédiation. Il supervise également les activités d'achat et la relation avec les fournisseurs et prestataires. Il suit les commandes, livraisons et engagements, anticipe les risques d'approvisionnement et s'assure de la bonne coordination entre les fournisseurs, les équipes IT et les équipes locales. Tests, déploiement et mise en productionLe Chef de Projet définit la stratégie de tests et organise les tests techniques, d'intégration, fonctionnels et utilisateurs. Il coordonne la validation opérationnelle et s'assure que les exigences de cybersécurité et de conformité sont respectées. Il prépare les plans de déploiement et de bascule, organise la préparation du site, coordonne les interventions techniques sur place et pilote la décision Go / No-Go. Il garantit que toutes les conditions sont réunies avant le passage en production. Pendant le Go-Live et la phase d'Hypercare, il coordonne les équipes, suit les incidents critiques, pilote les escalades et veille à la qualité de la communication auprès des parties prenantes. Il assure le suivi des incidents et demandes via les outils ITSM, en lien avec les équipes de support. Transition vers le Run et clôtureLe projet doit ensuite être transféré aux équipes de production et de support. Le Chef de Projet formalise la documentation d'exploitation, organise le transfert de connaissances, accompagne la montée en compétences des équipes IT locales et vérifie que les conditions nécessaires au passage en mode Run sont réunies. Enfin, il pilote la clôture administrative et financière, vérifie la complétude de la documentation, mesure l'atteinte des objectifs et organise un retour d'expérience structuré. Les enseignements, bonnes pratiques et axes d'amélioration sont capitalisés afin d'optimiser les futurs déploiements industriels. Livrables attendus

Nous recherchons notre futur.e chef.fe de projet sur Angers ! Dans le cadre d'un projet stratégique, vous intervenez en tant que Chef de Projet confirmé sur l'ensemble du cycle de vie du projet. Vos missions principales : Réaliser les études et audits techniques, fonctionnels et métiers, et définir la stratégie d'intégration Assurer la réalisation et la coordination du projet tout en garantissant la continuité des services Animer les comités, assurer le reporting et le suivi d'avancement auprès des parties prenantes Piloter l'accompagnement au changement auprès des équipes impactées

Basée à Lille, Lyon, Nantes, Grenoble, Marseille, Paris et Bruxelles, Insitoo Freelances est une société du groupe Insitoo, spécialisée dans le placement et le sourcing des Freelances IT et Métier. Depuis 2007, Insitoo Freelances a su s'imposer comme une référence en matière de freelancing par son expertise dans l'IT et ses valeurs de transparence et de proximité. Actuellement, afin de répondre aux besoins de nos clients, nous recherchons un Chef de projet IT senior (H/F) à Lille, France. Contexte : Dans le cadre du renforcement de son équipe de chefferie de projets, la direction Delivery Front recrute un Chef de Projet IT Senior qui prendra en charge, dès son arrivée, le pilotage de deux projets structurants. Les missions attendues par le Chef de projet IT senior (H/F) : Projet 1 : Évolution du programme relationnel Contexte : Optimisation de l'offre de fidélité client avec des évolutions structurantes du programme relationnel. Objectifs : • Piloter les équipes produits en charge des évolutions du programme de fidélité • Travailler les adhérences entre les différents systèmes impactés • Assurer la qualification fonctionnelle et technique des développements • Coordonner le déploiement auprès des équipes métiers et des clients Projet 2 : Réduction de la démarque inconnue Contexte : Évolution du système de caisse pour réduire la démarque inconnue en magasin, avec un volet IT et un volet déploiement matériel. Objectifs : • Piloter les évolutions du système d'encaissement et des solutions de contrôle • Coordonner le déploiement matériel dans le réseau de magasins • Assurer l'accompagnement des équipes terrain dans la prise en main des nouveaux outils • Mesurer l'impact des actions et ajuster la stratégie de déploiement Vos principales responsabilités : PILOTAGE DE PROJETS STRATÉGIQUES • Piloter des projets IT complexes et transverses • Assurer le cadrage, la planification et le suivi de l'exécution des projets • Garantir le respect des délais, du budget et de la qualité des livrables • Animer les instances de pilotage et les comités de suivi (COMOP, COPIL …) COORDINATION DES PARTIES PRENANTES • Faire le lien entre les équipes techniques (5 équipes produit), les métiers et la direction • Faciliter la communication et l'alignement entre tous les acteurs • Anticiper et gérer les risques et les dépendances inter-projets, inter-produits • Accompagner le changement auprès des utilisateurs finaux CONTRIBUTION À L'AMÉLIORATION CONTINUE • Participer aux rituels d'équipe : démonstrations • Proposer des améliorations sur les processus et les méthodes de travail • Capitaliser sur les retours d'expérience et diffuser les bonnes pratiques • Contribuer à la montée en compétences de l'équipe

🚀 Vos défis & Contexte de la missionDans le cadre d'un projet européen d'envergure visant la modernisation d'une plateforme de gestion de données scientifiques, nous recherchons un Architecte Applicatif Senior (H/F) pour mener un audit technique et architectural complet. Accompagné(e) d'un Expert Cybersécurité, votre rôle sera de scanner, analyser et cartographier le patrimoine applicatif afin de dégager une trajectoire de remédiation claire et pérenne. 🎯 Vos MissionsVous interviendrez sur l'ensemble du cycle d'audit, découpé en 3 phases majeures : 1. Automatisation & Triage (Phase 1)Mettre en place les pipelines de collecte automatique de données et d'analyse statique du code (avec possibilité d'appui via IA / LLM sécurisés). Catégoriser les composants selon leur criticité (Healthy, To Watch, Critical). 2. Analyse Approfondie & Cartographie (Phase 2)Évaluer l'alignement avec les standards cibles (Architecture Hexagonale, Clean Architecture, MVC). Détecter la dette technique et les anti-patterns (God Object, couplage fort, fuite de responsabilités). Analyser le cycle de vie : obsolescence des dépendances (drift), couverture de tests, complexité cyclomatique. Évaluer la résilience et l'agilité : Bus Factor, Churn Rate, facilité d'onboarding. Produire les fiches d'évaluation détaillées et concevoir la modélisation sous forme de diagrammes C4. 3. Synthèse, Restitution & Trajectoire (Phase 3)Agréger les métriques et élaborer la stratégie de remédiation (roadmap technique). Rédiger et présenter le rapport d'audit architectural exécutif. Contribuer à la documentation globale d'architecture d'entreprise.

Dans le cadre d'un projet dans le secteur de la défense, nous recherchons un Ingénieur Automaticien pour intervenir sur des activités de programmation, de supervision, de tests et d'intégration de systèmes automatisés. Missions : - Mise à jour des programme automates Schneider sur Ecostruxure à partir d'une conception réalisée - Rédaction des procédures de tests - Réalisation des tests unitaires sur plateforme de développement - Programmation supervision sur PC VUE => réalisation des tests unitaires - Réalisation des tests d'intégrations (supervision/automatisme) sur plateforme de développement - Mise à jour du référentiel documentaire - Participation aux essais sur site.

Piloter des projets Web / Digitaux / CMS sur DRUPAL - Conduite de projets - Rédactions du User Stories - Mises en production des applications Web Compétences techniques CMS Drupal - Confirmé - Impératif HTML / CSS - Confirmé - Important Connaissances linguistiques Français Courant (Impératif) Description détaillée Au sein de la DSI, le prestataire interviendra dans l'équipe Solutions Clients Web dont le périmètre comprend tous les applicatifs web mis à disposition des clients de l'Entreprise : outils métiers, sites web, solutions selfcare, plateformes e-commerce… Le prestataire sera l'interlocuteur fonctionnel privilégié des responsables Métiers (Marketing, Vente, Opérations…) et responsable de leur relation avec le SI. Le prestataire imaginera en sollicitant les équipes de développement informatique les solutions techniques les plus pertinentes, formalisera les solutions préconisées, veillera à leur bonne mise en œuvre (généralement selon la méthodologie Agile) en considérant les contraintes de l'écosystème et en utilisant les compétences de solutions déjà existantes du SI, organisera et réalisera leur recette et leur déploiement. Le prestataire pilotera les délais et les ressources nécessaires. Le prestataire sera chargé fonctionnellement de la mise en œuvre opérationnelle des sites web institutionnels, gérés par le CMS Drupal, dont il doit posséder de solides bases, et agira en tant que Product Owner en organisant les projets de réalisation ainsi que le processus d'amélioration continue au travers d'évolutions applicatives fonctionnelles et en étant force de proposition de solutions technico-fonctionnelles (personnalisation visuel par des thèmes, extensions par ajouts externes ou modules contrib, CSS) Au-delà de l'univers Drupal, le prestataire pourra être amené à piloter d'autres projets web, dans le périmètre applicatif de l'équipe. Les tâches prédominantes de la missions seront de : * Rédiger les user stories * Faire développer les US par l'équipe de développement * Tester les US * Démontrer les US aux métiers * Coordonner et animer l'équipe projet et les contributeurs (DSI et métier), * Être force de proposition de solutions technico-fonctionnelles, * Produire les livrables du projet, * Animer les réunions de pilotage de vos projets selon la gouvernance en place, * Gérer le planning projet, maîtriser les risques et les coûts, * Conduire le changement (formation, accompagnement du support, communication).