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Vos missions : -Lead technique de l'équipe Front-End. -Conception et évolution de l'architecture Angular. -Développement de fonctionnalités métier complexes (cartographie réseau, scénarios de simulation, topologie, calculs, manoeuvres...). -Garantie des bonnes pratiques de développement (SOLID, revues de code, couverture de tests, qualité globale). -Accompagnement des équipes métier et AMOA sur les spécifications et les estimations de charge. -Contribution aux livrables techniques et aux phases de mise en production. Environnement technique : -Front-end : Angular 21, TypeScript 5.9, RxJS, Angular Signals, Angular Material, Vitest. -Cartographie : MapLibre / OpenLayers. -CI/CD & Devops : GitLab CI/CD, Docker. -Back-end & Environnement (pour contexte) : Spring Boot 3.5, PostgreSQL, Okta.

Responsable opérationnel - Digital Workplace (F/H) - Toulon Dans le cadre du pilotage des services Digital Workplace pour un client du secteur public, nous recherchons un Service Operations Manager (SOM) . Vous aurez la responsabilité du pilotage opérationnel de la production , de la qualité de service et du management des équipes support. Vos missions : Piloter les opérations Digital Workplace : support de proximité, service desk, gestion de parc, IPDT Manager une équipe d'environ 10 collaborateurs (support de proximité et desk) Animer les points journaliers et les réunions d'équipe Coordonner les équipes de service desk à distance Animer les comités techniques et opérationnels Assurer la qualité de service et le pilotage des SLA Piloter l'activité de production dans un environnement public Analyse des incidents, documentation, création et amélioration des processus Participer aux projets de déploiement et de packaging

Dans le cadre d'un programme de traitement des obsolescences techniques, le client recherche un Chef de Projet Senior pour piloter la migration d'un parc de serveurs Windows Server 2016 vers une infrastructure Cloud Privé. Le consultant évoluera dans un environnement grand compte et sera responsable de la coordination des différents acteurs techniques et métiers afin de garantir le respect des délais, des budgets et de la trajectoire de migration définie. Missions : -Élaborer la roadmap de traitement des obsolescences techniques -Piloter les projets de migration Windows Server vers le Cloud Privé -Organiser et animer les ateliers de cadrage et de suivi -Coordonner les équipes infrastructures, production et métiers -Assurer le suivi des plannings, budgets et risques projet -Piloter l'avancement des travaux et les plans d'actions associés -Animer les comités de suivi et instances de gouvernance -Produire les reportings et tableaux de bord de pilotage -Identifier les dépendances et sécuriser la trajectoire de migration -Garantir le respect des engagements qualité, coûts et délais -Accompagner les phases de bascule et de mise en production -Assurer la communication auprès des parties prenantes Profil attendu : Nous recherchons un Chef de Projet Senior disposant d'une solide expérience dans le pilotage de projets d'infrastructure et de transformation technique. Le candidat doit être à l'aise dans les environnements grands comptes et capable de coordonner de multiples intervenants autour d'objectifs communs. Une compréhension des environnements Windows Server et des projets de migration vers le Cloud est fortement souhaitée.

📍 Localisation : Métropole lilloise (Lezennes) 📅 Démarrage : Début Juin 2026. ⏳ Durée : 4 mois - Binômage en juin & juillet, autonomie en août et septembre. Tu cherches un terrain de jeu où l'hybridation Cloud et le SD-WAN d'envergure sont au cœur de ton quotidien ? La maîtrise des flux complexes et des architectures Fortinet/AWS ne te fait pas peur ? Parfait : ici, les codes ont changé. Pour l'un de nos partenaires majeurs (secteur Retail / Restauration), nous recherchons un·e Ingénieur·e Réseau pour intégrer une équipe performante de 7 personnes sur la métropole lilloise (Lezennes). 💥 Ton impact ? Intégré·e au cœur des opérations, tu es accompagnés sur deux mois puis autonome sur un écosystème réseau moderne et distribué. Ton objectif : Sécuriser l'équipe, les projets, le coeur du réseau. 🛠️ Ton quotidien (50% Build / 50% Run) : MCO & Run (N3) : Assurer la résolution des incidents complexes et le traitement des demandes de changements sur l'ensemble du parc. Sécurité Cloud & Hybride : Analyser, sécuriser et administrer les flux complexes entre les Datacenters historiques et l'environnement cloud AWS (matrices de flux, VDOMs, routage). Projets & Déploiement LAN : Participer activement à la migration et au renouvellement des architectures LAN des sites distants et restaurants vers une solution Cisco Meraki (ZTP, pilotage des partenaires externes). Support & Référent : Accompagner les équipes support N1/N2 et piloter la résolution d'incidents critiques pour le groupe.

Adsearch, cabinet de conseil en recrutement, vous propose un poste de Chef de projet ERP chez son client final. Poste : Vous rejoignez une entreprise industrielle de plusieurs centaines de personnes. Cette société souhaite effectuer une migration d’ERP et se fait accompagner par une ESN. Le choix de l’ERP étant quasiment fait ils recherchent désormais un Chef de projet ERP en interne, qui accompagnera l’ESN dans cette démarche. En autonomie vos missions seront de : - recueillir les besoins (tous services concernés), rédiger le cahier des charges - accompagner l’intégrateur sur le déploiement de l’ERP - finaliser l’installation sur chaque site, former les utilisateurs clés Ce projet de migration d’ERP est estimé sur une durée de 2 à 3 ans. Par la suite une évolution est possible au poste de Responsable Systèmes d’Informations comprenant la gestion de l’infrastructure IT de l’entreprise ainsi que de nouveaux projets. Poste à pourvoir en CDI statut cadre avec RTT Salaire selon profil entre 45 et 55 K€ + prime sur objectifs (1 mois de salaire) + véhicule de fonction à l’issue de la période d’essai + forfait repas quotidien, mutuelle prise en charge à 100% + télétravail 4 jours par mois

Contexte Notre client, acteur majeur du secteur de l'énergie, conduit un projet de grande envergure impliquant la conversion de 1,3 million de clients. Dans ce cadre, il recherche un chargé de portefeuille pour assurer l'accompagnement des clients tertiaires et industriels tout au long du processus de conversion, en garantissant le respect du planning et la satisfaction client. Missions - Gérer et animer un portefeuille de clients tertiaires et industriels : prise de contact, identification des interlocuteurs, présentation du processus - Effectuer des visites terrain si nécessaire pour présentation du projet ou réalisation d'inventaires - Suivre les signatures des attestations de préparation à la conversion et relancer les clients en retard - Valider les devis transmis par les clients : analyse de pertinence sur la base des inventaires et critères financiers, gestion des refus - Vérifier la cohérence de la facturation avant remboursement et accompagner les clients dans le processus d'indemnisation - Traiter les réclamations et apporter un appui transversal à l'équipe

Basés en plein cœur de Paris, nous faisons bouger l’industrie des jeux en ligne. Leader du poker et des paris sportifs en France avec 350 000 joueurs et 600 000 parieurs mensuels, nous sommes présents en Espagne, en Allemagne et bientôt en Italie et au Portugal. Nous offrons à nos joueurs une expérience exceptionnelle, à la fois technique, créative et qualitative. Innovation, unité et appartenance : nos valeurs façonnent une culture d’entreprise multiculturelle et unique. Et si tu avais un futur dans le jeu ? Techniquement, Winamax c’est : Un moteur de jeu puissant et innovant : adaptation dynamique de l'offre de jeu, parties de poker hautement configurables, détection de fraude Une architecture distribuée et scalable conçue pour traiter en temps réel les flux de la plateforme Une plateforme modulaire soumise à des contraintes de haute disponibilité et de sécurisation des données, capable de gérer de fortes audiences A PROPOS DU POSTE Au sein de l’équipe Core Services, tu participeras au développement et à l’évolution des services back-end transverses essentiels au fonctionnement de l’ensemble des applications Winamax. L’équipe conçoit et maintient des briques critiques utilisées par plusieurs équipes produit, notamment autour de l’authentification, de la communication avec les régulateurs et de la gestion d’événements liés à l’activité de la plateforme (gestions des comptes utilisateur et de leurs sessions, conformité réglementaire). Tu interviendras dans un environnement où la fiabilité, la stabilité et la cohérence technique à l’échelle de toute la plateforme sont des enjeux centraux, en collaboration avec de nombreuses équipes de développement. DESCRIPTIF DU POSTE Concevoir et développer des services back-end en Node.js utilisés par plusieurs équipes Maintenir et faire évoluer des services critiques (authentification, régulation, services transverses) Participer à la conception et à l’évolution d’APIs partagées à l’échelle de la plateforme Contribuer à l’harmonisation des pratiques techniques entre équipes Participer à la maintenance et à l’évolution de la bibliothèque JS / TS commune de l’entreprise Implémenter et maintenir des systèmes basés sur des architectures événementielles Participer à la mise en production et au suivi post-production (stabilité, monitoring, fiabilité) Développer ponctuellement des outils internes avec une composante full-stack légère ENVIRONNEMENT & ENJEUX TECHNIQUES Node.js (JavaScript) Architecture microservices Systèmes event-driven (Kafka, Redis) Gestion d’événements critiques liés à l’activité plateforme et aux obligations réglementaires APIs internes fortement utilisées → stabilité, backward compatibility et robustesse Datastore (SQL, noSQL) Services à forte exigence de fiabilité et de traçabilité Enjeux d’harmonisation technique et de mutualisation des outils à l’échelle de l’organisation

🌟 Quel sera ton poste ? 🌟 💼 Poste : Chef de Projet Réseaux / PMO H/F 📍 Lieu : Saint-Herblain (44) 🏠 Télétravail : Majoritairement sur site 📝 Contrat : Portage ou CDI 💰 TJM : 400 à 490 € HT selon profil 👉 Contexte client : Tu rejoins un grand groupe du secteur de l’énergie engagé dans la modernisation, l’industrialisation et la sécurisation de ses infrastructures réseaux à grande échelle. Au sein de la Direction Réseaux & Télécommunications, tu interviens en tant que Chef de Projet / PMO en appui des équipes de conception de la Chaîne de Services Réseaux Locaux. L’environnement est complexe et stratégique, avec plus de 500 sites à accompagner sur des enjeux de conception, automatisation, qualification et sécurisation des réseaux. Tu évolueras dans un contexte Agile en forte interaction avec les Product Owners et de multiples parties prenantes métiers et techniques. Tu auras pour missions de : Accompagner les Product Owners dans le pilotage des projets et des opérations réseaux. Recueillir, analyser et consolider les besoins des différentes parties prenantes. Construire, suivre et mettre à jour les plannings projets. Assurer le suivi opérationnel des actions, jalons et livrables. Créer et maintenir les User Stories et Features dans Jira . Concevoir et déployer les plans de communication projet. Produire les supports de communication (présentations, newsletters, intranet, etc.). Mettre en place et suivre les indicateurs de performance (KPIs, tableaux de bord). Préparer et animer les instances de gouvernance (COPIL, COMOP, ateliers Agile…). Rédiger les comptes-rendus et piloter le suivi des décisions. Réaliser les bilans projets et retours d’expérience (REX). Assurer un rôle de référent documentaire et méthodologique. Contribuer activement à la conduite du changement et à l’accompagnement des équipes. 🧰 Stack technique : Environnements : réseaux locaux et intersites, Wi-Fi, sécurité des réseaux. Outils collaboratifs : Microsoft 365 (Teams, SharePoint Online, Outlook, OneNote). Pilotage & Agile : Jira, Confluence, méthodes Scrum (PI Planning, Sprint Review…). Systèmes : Windows 11. Pilotage : Excel avancé (reporting, suivi d’indicateurs, tableaux de bord).

Nous recherchons un(e) Tech Lead Java expérimenté(e) pour intervenir au sein d’une DSI bancaire, dans le cadre d’un projet stratégique autour du conseil en épargne et patrimoine . Vous intégrerez une squad agile chargée de développer et maintenir une solution digitale destinée aux conseillers commerciaux, afin de les accompagner dans la proposition de produits bancaires adaptés à leurs clients. Vos missions Définir les choix techniques et garantir la cohérence de l’architecture ; Participer au développement des solutions en Java / SpringBoot ; Accompagner les développeurs dans leur montée en compétences ; Veiller au respect des bonnes pratiques de qualité, sécurité et Craft ; Faciliter les échanges entre les équipes de développement, Ops, métiers et partenaires ; Contribuer au Run produit, au Build et aux projets de migration technique ; Participer à la coordination d’une équipe d’environ 10 personnes. Environnement technique Java, JEE, SpringBoot, microservices, API REST, PostgreSQL, GitLab CI, Maven, Sonar, Docker, Kubernetes, Vault, Dynatrace, ELK, Grafana, Jira, Confluence. Pratiques attendues : TDD, revue de code, pair programming, clean code, tests automatisés, architecture hexagonale, DDD. Angular est un plus.

Contexte de la mission La direction Réseau s'appuie sur une solution ITSM ARS REMEDY (ODEON) pour piloter ses opérations réseau. Cette solution est exploitée par une direction SI en charge des évolutions métier et du maintien en conditions opérationnelles. Un workflow central permet : la planification des opérations la gestion des ressources l'agrégation des demandes (internes, opérateurs tiers, clients) les analyses d'impact et les communications clients Objectifs & périmètre Gestion des demandes opérationnelles Analyse et rédaction des spécifications fonctionnelles générales Compréhension des processus de déploiement réseau (indispensable) Pilotage d'une équipe technique (développeur senior + expert ARS Remedy BMC) Validation des spécifications techniques Planification projet : conception → spécifications → réalisation → tests → déploiement Gestion des priorités business (Time To Market)

Dans le cadre de l'évolution d'un système d'information stratégique du secteur financier et assurantiel, nous recherchons un Développeur Java Back-End Confirmé/Senior pour intégrer une équipe Agile organisée à l'échelle SAFe. Vous participerez au développement et à l'évolution d'applications critiques à forte composante Data, au sein d'un environnement technique moderne orienté qualité, automatisation et DevSecOps. En tant que contributeur technique majeur de l'équipe, vous interviendrez sur l'ensemble du cycle de vie des applications, de la conception à l'exploitation en production. Vos missions Concevoir, développer, tester et maintenir des applications Java robustes et performantes. Participer aux choix d'architecture et à la conception technique des solutions. Garantir la qualité, la maintenabilité et la sécurité du code produit. Mettre en œuvre et enrichir les stratégies de tests automatisés (unitaires, intégration, end-to-end). Participer à l'amélioration continue des pipelines CI/CD et des pratiques DevSecOps. Contribuer au traitement des incidents de production et à l'amélioration de la résilience des applications. Participer aux cérémonies Agile Scrum et SAFe. Accompagner les développeurs plus juniors à travers les revues de code et le partage de bonnes pratiques. Assurer une veille technologique active et proposer des améliorations techniques. Exploiter les outils d'IA générative pour optimiser la qualité et la productivité du développement.

Contexte de la mission Dans le cadre du déploiement de son nouveau WMS REFLEX (éditeur Hardis), en phase de stabilisation (déverminage) de la solution, en collaboration avec les équipes Projet et Métiers. Après 2 mois de mise en production, un renfort est nécessaire pour : assurer un appui fonctionnel aux utilisateurs plateformes gérer le support technique corriger les paramétrages en lien avec l'intégrateur IBM et l'éditeur Hardis Vous intégrerez une équipe Méthodes composée de 5 experts REFLEX. Missions principales Support & RUN opérationnel Traitement des sollicitations et incidents de niveau 1 (urgences, blocages) Gestion des tickets : paramétrage interventions terrain accompagnement utilisateurs explication des procédures Support technique et fonctionnel aux équipes Accompagnement des équipes Support opérationnel aux équipes terrain Accompagnement au changement Optimisation du fonctionnement des ateliers logistiques Analyse & résolution Analyse des incidents prioritaires Investigation approfondie des problématiques complexes Identification des causes racines Mise en œuvre de solutions adaptées Paramétrage & évolution Recueil et formalisation des besoins métiers Pilotage du paramétrage fonctionnel Mise en œuvre des configurations Coordination avec IBM (intégrateur) et Hardis (éditeur)

La mission s’inscrit au sein de l’équipe Identité, Habilitations et Authentification du domaine d’expertise IAM & Crypto de la société. ExpertiseTechnique et Développement IAM La mission consiste à assurer un rôle d’expertise technique sur la solution IAM Usercube, en collaboration étroite avec le leader technique du périmètre. Activités principales Administration et maintien en condition opérationnelle de la plateforme IAM : supervision, traitement des incidents techniques, gestion des patchs et montées de version, capacity planning ; Intervention sur les composants techniques associés (environnements Windows, bases MSSQL, IIS, scripts PowerShell) ; Contribution à la correction des anomalies et dysfonctionnements ; Participation aux activités BUILD : développement de connecteurs entre la solution IAM et le système d’information ; gestion du provisionnement des droits ; mise en place de collectes de données, requêtes et workflows associés ; Contribution aux évolutions techniques de la plateforme en termes d’architecture, de performance et de fonctionnalités ; Possibilité d’intervention sur d’autres solutions du périmètre IAM (LDAP, outils d’analyse et de gouvernance des identités). Livrables attendus Sur les activités projet : Dossier d’engagement Analyse de risques Note de cadrage Dossier d’architecture Dossier d’exploitation Note de transfert au run

- Programmer et exploiter des tours CNC bi-axe, axe Y, bi-broche et bi-tourelle. - Assurer le bon déroulement de la production en série dans le respect des objectifs de qualité, coûts et délais. - Optimiser les temps de cycle et les performances des équipements. - Garantir la conformité et la répétabilité des pièces produites. - Encadrer et accompagner une équipe de 2 opérateurs. - Organiser et coordonner l'activité d'un parc de 6 machines CNC. - Participer à l'amélioration continue des processus de fabrication.

Contexte : La prestation s’inscrit dans le cadre d’un programme visant à industrialiser l’onboarding des cas d’usage data, renforcer la gouvernance et améliorer la qualité des données à l’échelle. Le Stream 4 est en charge de : · la structuration de la data quality · la définition et l’industrialisation des processus d’onboarding · l’intégration d’outils et de helpers permettant d’automatiser la gouvernance et la gestion des metadata L’objectif global est de passer d’un modèle fragmenté à une approche cohérente, industrialisée et scalable de la gouvernance et de la qualité des données.

Description de lʼentreprise Notre client est un groupe français de référence, structuré et en constante évolution, avec des enjeux IT stratégiques au cœur de sa transformation. La DSI joue un rôle clé dans la modernisation des outils et des processus, notamment sur les sujets Finance. Dans ce contexte, les équipes travaillent sur des projets de long terme à fort impact, dont une migration majeure vers SAP S/4HANA , ainsi que des initiatives structurantes liées à la croissance externe et aux évolutions réglementaires. L’environnement combine stabilité d’un grand groupe et complexité technique , avec des interactions fortes entre IT et métiers. Description du poste En tant que Responsable de Domaine SAP FICO , vous êtes le garant du bon fonctionnement, de la performance et de l’évolution du domaine Finance sous SAP. Votre rôle est central : vous combinez expertise technique , pilotage de projets stratégiques et management d’équipe , dans un environnement exigeant où la maîtrise de SAP est clé. Votre mission Piloter le domaine SAP FICO : définition de la roadmap, priorisation des sujets, gouvernance globale Intervenir techniquement : paramétrage SAP, spécifications fonctionnelles, résolution d’incidents complexes (niveau 2/3) Conduire les projets structurants : migration SAP ECC vers S/4HANA, intégration d’acquisitions, dématérialisation fiscale Collaborer avec les métiers : traduction des besoins Finance en solutions IT adaptées Manager une équipe de 3 personnes : accompagnement, montée en compétences, pilotage de la performance Garantir la qualité des données et des process : cohérence, fiabilité, archivage, conformité Superviser les solutions connexes : outils Finance interfacés à SAP (trésorerie, notes de frais, recouvrement…) Contexte & enjeux Remplacement d’un profil senior avec forte ancienneté Environnement à forte dominante technique (80% projet / 20% run) Enjeux critiques autour de la migration S/4HANA (programme pluriannuel) Multiplicité de projets (croissance externe, conformité fiscale, transformation digitale)