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🎯 Contexte Dans le cadre de la modernisation de son écosystème People & Culture, notre client (grand groupe international) renforce son dispositif d’intégration autour de plusieurs solutions SaaS RH (recrutement, learning, talent management). Un POC est en cours autour des flux SSO et des protocoles d’authentification afin de structurer la sécurisation des accès aux applications du périmètre P&C. L’objectif est double : Assurer les nouvelles intégrations à venir Garantir le maintien en conditions opérationnelles des intégrations existantes En tant que Tech Lead Intégration, vous coordonnez l’ensemble des activités techniques liées aux applications RH : Intégration applicative Interconnexion de solutions SaaS RH (ATS, LMS, Talent Management) Mise en place et maintenance d’intégrations via API REST (JSON/XML) Gestion des échanges de données entre applications Configuration et supervision des flux d’intégration Troubleshooting des flux inter-applicatifs Support technique N2/N3 🔹 Identité & SSO Participation au POC autour des flux SSO Mise en œuvre et configuration des protocoles SAML 2.0 et OpenID Connect (OIDC) Intégration des applications avec un IdP (Microsoft Entra ID / Azure AD, Keycloak ou équivalent) Gestion des certificats, tokens, JWT Contribution aux choix techniques dans un contexte d’architecture en cours de structuration 🔹 Coordination transverse Interface avec les équipes Sécurité (IAM, conformité, RGPD) Interaction avec les équipes Métiers RH Cadrage technique des nouvelles intégrations Pilotage technique des activités Build & Run 🛠 Environnement technique API REST / JSON / XML Swagger / OpenAPI SAML 2.0 OAuth2 OpenID Connect (OIDC) Microsoft Entra ID / Azure AD Keycloak LDAP / Active Directory JWT Environnement cloud (Azure ou AWS)

Descriptif du poste Le bénéficiaire souhaite une prestation d'accompagnement dans l'objectif d'accompagner les migrations techniques et les migrations vers le cloud. Missions Cadrage et suivi régulier du projet vers le management et le demandeur Intégration des exigences de Production et d'infrastructure dans le cadrage Contribution à la mise à disposition des ressources de Production et d'infrastructure (Production et hors production : environnements, chaînes d'outillage, quality gates…) Planification des actions techniques avec les différents intervenants pour la tenue des jalons fixés Réalisation et mise à disposition l'infrastructure technique nécessaire au projet Facilitation des déploiements Contribution au maintien en conditions opérationnelles du Produit

L'équipe produit et pilote un produit digital majeur à destination de l'IT du groupe, sur le périmètre de la gouvernance, des processus, des audits et des contrôles. Ce produit connaissant actuellement une forte évolution dans les besoins à couvrir, l'équipe cherche un chef de projet technique. Le bénéficiaire souhaite une prestation d'accompagnement pour gérer l'équipe actuelle de développeur, assurer le déploiement du cadre d'agilité de l'équipe, renforcer la vision d'innovation et l'évolution de la performance du produit. La ressource sélectionnée devra aussi effectuer le suivi quantitatif (planification) et qualitatif des besoins traités et faire des points de suivis régulier avec le management de l'équipe sur la maturité et la priorisation des sujets. Descriptif du poste Gestion des besoins et priorisation · Prendre en charge les besoins clients après pré-analyse par le PMO fonctionnel · Affiner, qualifier et décomposer les besoins en éléments exploitables par l’équipe de développement · Assurer la priorisation du backlog en coordination avec le Product Owner · Garantir la traçabilité des demandes et leur suivi jusqu’à livraison Pilotage Agile · Appliquer le cadre méthodologique agile défini au niveau de l’équipe · Animer les cérémonies agiles (daily, planification, rétrospective, revue) · Proposer des axes d’amélioration continue du processus · Veiller à la vélocité et à la qualité des livrables de l’équipe Gouvernance et conformité · Garantir l’application du cadre de gouvernance et des contrôles de l’entreprise tout au long du cycle de développement · Assurer la conformité aux exigences réglementaires applicables (DORA, RGPD, RGAA le cas échéant) · Maintenir la documentation projet conforme aux standards internes · Participer aux audits et contrôles si nécessaire Communication et reporting · Assurer un reporting régulier et structuré auprès du Product Owner · Produire les indicateurs de suivi d’avancement et de performance · Alerter sur les risques, blocages et dérives · Faciliter la communication entre les parties prenantes (PMO, développeurs, PO) Participation aux phases de développement · Participation aux choix techniques pour implémentation des besoins fonctionnels · Rédaction des spécifications techniques Intranet Web NodeJs · Développement Web (NodeJs, Javascript, Svg, Html, Css, Bootstrap, jQuery, REST Api, ORM) sur intranet

🎯 Le contexte Nous recherchons un Testeur fonctionnel expérimenté pour intervenir au sein d’une organisation publique engagée dans un programme de transformation numérique d’envergure. Vous rejoindrez une équipe qualité structurée et interviendrez sur plusieurs projets digitaux stratégiques, avec un rôle clé dans la validation fonctionnelle et le contrôle qualité des solutions déployées. 🛠️ Les missions Définition de la stratégie de tests en cohérence avec les standards en vigueur et formalisation des plans et cahiers de tests Participation à la relecture des spécifications fonctionnelles afin de garantir leur testabilité et leur complétude Préparation des jeux de données nécessaires aux campagnes de validation Exécution des campagnes de tests fonctionnels manuels et mise en place de tests automatisés de non-régression Réalisation de tests d’API et vérification de la conformité des échanges Déclaration, qualification et suivi des anomalies jusqu’à leur résolution Production d’indicateurs de qualité et reporting régulier auprès du chef de projet et du management Collaboration avec les équipes de développement internes et les partenaires intégrateurs Accompagnement des utilisateurs lors des phases de recette dans le cadre de la conduite du changement ✅ Les informations clés 📍 Localisation : Monaco 🗓️ Démarrage : ASAP 🖥️ 2 jours de télétravail possible Une localisation dans le 06 ou un déménagement est obligatoire pour cette mission.

Contexte de la mission Grand groupe international du secteur de l’énergie, fortement orienté data-driven, souhaite renforcer l’exploitation de ses données de marché afin de : Réduire les risques opérationnels Améliorer l’efficacité des équipes métiers Développer de nouvelles offres basées sur la donnée Le projet stratégique vise la mise en place d’une architecture Big Data de type médaillon (Bronze / Silver / Gold) dédiée aux market datas issues de différentes plateformes de marché. Objectifs du projet Le programme consiste à : Mettre en place les layers : Silver : données structurées et normalisées Gold : données calculées (orders, trades, orderbooks, best bid/ask, OHLC, VWAP, TWAP, etc.) Implémenter le data management : Data quality Data catalog Monitoring Exposer les données Gold via SDK et interfaces métiers Définir et appliquer les politiques d’accès Reprendre l’historique pour permettre le décommissionnement de solutions legacy Rôle du Business Analyst Le consultant interviendra au cœur d’un environnement mêlant équipes métiers (Trading Surveillance, Quant, Market Analysts) et équipes Data Engineering. Analyse & Cadrage Recueil et structuration des besoins métiers liés aux market datas Animation d’ateliers avec les stakeholders Analyse approfondie des données sources Identification des incohérences et cas spécifiques Spécifications fonctionnelles & Data Rédaction des spécifications Silver / Gold Définition des règles de transformation et d’enrichissement Data mapping Gestion de la complexité temporelle des données de marché Définition des modèles orientés usages métiers Data Management & Gouvernance Définition des règles de qualité et indicateurs Contribution au monitoring Participation au data catalog Garantie de traçabilité des règles métier Coordination & Delivery Collaboration étroite avec les Data Engineers Suivi des développements Élaboration de la stratégie de tests Conception et exécution des plans de tests Participation aux comités projet

Notre client, grand groupe international de la distribution, renforce son équipe IT afin d’assurer la disponibilité et la sécurité de son infrastructure réseau sur l’ensemble de ses sites et datacenters. Il recherche un Technicien Réseaux Télécoms pour : Missions principales Assurer le bon fonctionnement et la disponibilité des réseaux WAN, LAN et WLAN (Meraki, Huawei, Cisco) Participer à la maintenance préventive et corrective, mises à jour et patch management Déployer les nouveaux projets techniques et métiers Gérer les incidents de niveaux 1 et 2 et contribuer à leur résolution Collaborer à l’analyse des incidents complexes et à l’amélioration continue Rédiger et mettre à jour la documentation technique et les supports opérationnels

Dans le cadre d’un programme stratégique, nous recherchons un Chef de Projet expérimenté pour piloter une migration vers Exchange Online ainsi que le déploiement de la Softphonie via Microsoft Teams . 🎯 Missions principales Pilotage de la migration vers Exchange Online pour environ 20 000 utilisateurs Pilotage du déploiement de la Softphonie Teams Gestion et suivi du budget projet Préparation et animation des comités projet et comités de pilotage Gestion des risques et mise en place des plans de mitigation Gestion des échanges complexes avec le client Coordination des équipes techniques et métiers

About IDENT1TY Ident1ty is a digital services company specialized in cybersecurity, with a strong focus on Identity and Access Management (IAM) , Privileged Access Management (PAM) , and Identity Governance and Administration (IGA) . Our mission is to secure our clients’ digital identities by supporting them from strategy definition through to implementation, with a high level of excellence and a team of passionate experts. 🎯 Role Objective As a Senior Technical Expert – Saviynt , you will work on strategic projects related to Identity Governance and Administration (IGA) and Identity and Access Management (IAM) . Your role will be to design, deploy, and maintain complex environments—particularly on Saviynt—provide a high level of technical support, and contribute to the evolution of the company’s technology portfolio. 🚀 Key Responsibilities Deploy robust, scalable IAM/PAM/IGA architectures integrated into complex IT environments. Provide advanced administration and Level 3 (L3) technical support for solutions in our portfolio. Ensure the security and oversight of the identity and privileged access lifecycle . Configure and maintain IGA workflows (provisioning, access governance, certification campaigns). Perform upgrades, fixes, security patches , and non-regression testing. Diagnose and resolve complex technical incidents related to identity governance. Produce and maintain technical documentation and knowledge transfer guides. Collaborate as needed with sales teams during pre-sales activities (POCs, demos, RFP responses). Train and support internal teams on Saviynt , contributing to overall skills development. 🔧 Required ProfileTechnical Skills Proven expertise in Saviynt (minimum 5 years of hands-on experience with the solution). Strong knowledge of IGA/IAM (Identity Governance & Administration, Identity & Access Management). Solid experience with Active Directory, Azure AD, Windows Server, and Linux environments. Scripting skills ( PowerShell, Java, Groovy, Shell ) to automate Saviynt processes. Knowledge of authentication protocols (SAML, OAuth, OpenID Connect). Experience working with complex and sensitive client environments (large enterprises). Education & Personal Qualities Bachelor’s or Master’s degree (BSc to MSc) in Computer Science, Cybersecurity , or equivalent. Saviynt and related certifications (IGA, IAM) are highly valued. Excellent analytical and problem-solving skills . Strong communication skills with the ability to simplify complex technical topics . Autonomous, proactive, well-organized, with a strong customer-service mindset . Team-oriented with an interest in technical mentoring . Languages English required . French and/or Arabic is a plus. À propos d’IDENT1TY Ident1ty est une société de services numériques spécialisée dans la cybersécurité, avec un focus particulier sur la gestion des identités numériques (IAM), la gestion des accès à privilèges (PAM) et la gouvernance des accès (IGA). Notre mission : sécuriser les identités numériques de nos clients, en les accompagnant de la définition de leur stratégie jusqu’à sa mise en œuvre, avec un haut niveau d’exigence et une équipe d’experts passionnés. 🎯 Objectif du poste En tant que Senior Technical Expert – Saviynt (H/F), vous interviendrez sur des projets stratégiques autour de l’Identity Governance and Administration (IGA) et de l’identity and access management (IAM). Votre rôle sera de concevoir, déployer et maintenir des environnements complexes, notamment sous Saviynt, d’assurer un haut niveau de support technique et de contribuer à l’évolution du portefeuille technologique de l’entreprise. 🚀 Missions principales • Déployer des architectures IAM/PAM/IGA robustes et évolutives et intégrées dans des environnements IT complexes. • Assurer l’administration avancée et le support N3 sur les solutions de notre portefeuille. • Garantir la sécurité et la supervision du cycle de vie des identités et accès à privilèges. • Configurer et maintenir les workflows IGA (provisionnement, gouvernance des accès, campagnes de certification). • Réaliser les mises à jour, correctifs, patchs de sécurité et tests de non-régression. • Diagnostiquer et résoudre des incidents techniques complexes liés à la gouvernance des identités. • Rédiger et maintenir la documentation technique et les guides de transfert de compétences. • Collaborer possiblement avec les équipes commerciales pour l’avant-vente : POC, démonstrations, réponses aux appels d’offres. • Former et accompagner les équipes internes sur Saviynt et contribuer à la montée en compétence globale. 🔧 Profil recherché Compétences techniques : • Expertise confirmée sur Saviynt ( au moins 5 ans d’expérience dédiée sur la solution). • Solides connaissances en IGA/IAM (Identity Governance & Administration, Identity & Access Management). • Bonne maîtrise des environnements Active Directory, Azure AD, Windows Server et Linux. • Compétences en scripting (PowerShell, Java, Groovy, Shell) pour automatiser les processus Saviynt. • Connaissance des protocoles d’authentification (SAML, OAuth, OpenID Connect). • Expérience avec des environnements clients complexes et sensibles (grands comptes). Formation et qualités personnelles : • Bac +3 à Bac +5 en informatique, cybersécurité ou équivalent. • Certifications Saviynt et équivalentes (IGA, IAM) fortement appréciées. • Excellentes capacités d’analyse et de résolution de problèmes. • Bon sens de la communication et capacité à vulgariser les sujets techniques. • Autonomie, proactivité, organisation et sens du service client. • Esprit d’équipe et appétence pour le mentoring technique. Langues : - Anglais indispensable. - Le français et/ ou l’arabe est un plus.

Descriptif du poste Au sein de la division IT Production, l'équipe assure la production informatique pour le métier Sécurité Services. L'organisation a besoin de renforcer son activité FinOps et expertise infrastructure. La ressource aura pour mission essentielle le pilotage consolidé de l'ensemble du portefeuille des projets IT Production en garantissant un reporting fiable et commenté à l'attention du Top Management. Aide nécessaire à la prise de décision à l'ensemble des acteurs impliqués (Management, chef de projet, directeur de programme). Responsabilités principales Pilotage du budget Infrastructure et suivi des consommés mensuels Pilotage de la partie financière d'un programme lié à l'optimisation des coûts d'infrastructure Animation du comité FinOps et suivi des actions/risques/alertes Travail en collaboration avec toutes les parties prenantes, suivi de l'optimisation des ressources (dépenses inutiles, ressources inutilisées) Surveillance et analyse de toute augmentation/diminution significative des coûts et des volumes sur une base mensuelle Partage et conseil sur la consommation des coûts de production Reportings des coûts par application/service utilisé Travail avec les équipes opérationnelles/FinOps, suivi des estimations des coûts (budget, prévisions) Participation à l'exercice budgétaire annuelle : piloter/consolider les budgets/Forecasts Aide les équipes à mieux comprendre/contrôler les coûts de l'infrastructure Pilotage et élaboration des nouveaux KPIs Suivi avec l'équipe financière et les fournisseurs toutes les factures associées / suivi des provisions Suivi et mise à jour les clés d'allocation des ressources Pilotage et suivi financier des sujets transverses (Direct expenses, forfaits, soft/hard, ...)

🌟 Quel sera ton poste ? 🌟 💼 Poste : Chef de Projet Workplace / Infrastructure H/F 📍 Lieu : Nantes (44), déplacements ponctuels à Paris 🏠 Télétravail : 1 jour / semaine 📝 Contrat : Portage ou CDI 👉 Contexte client : Tu intègres un acteur engagé dans un programme de transformation IT , avec des enjeux forts de sécurisation , modernisation et industrialisation autour du Workplace, d’Active Directory et de Microsoft 365. En tant que Chef de Projet Senior Workplace , tu prends en charge un projet majeur de remédiation Active Directory et contribues au pilotage global de la stream Workplace . Tu auras pour missions de : Piloter le projet de remédiation Active Directory : sécurisation des comptes, tiering AD, reconstruction des contrôleurs de domaine, passage à LDAPS, modernisation des GPO et décommissionnement de solutions existantes (ex : Teampass). Superviser la mise en place d’un coffre‑fort HashiCorp Vault et participer à l’éradication des OS serveurs obsolètes. Assurer le pilotage opérationnel : planning, budgets, coordination des ressources, reporting, animation COPROJ et participation COPIL. Contribuer au pilotage de la stream Workplace : modern management (Intune), hygiène de la donnée, migration Microsoft 365, modernisation de la téléphonie. Accompagner les chefs de projets , consolider le reporting et garantir la cohérence globale des chantiers. Participer ponctuellement aux Mep / interventions HNO 🧰 Stack technique : Workplace & Modern Management : Windows 10/11, GPO, Intune, PowerShell, MDT, WSUS, BitLocker, SentinelOne, GlobalProtect. Réseau / Sécurité : Cisco, PKI Microsoft, Palo Alto, Fortinet, F5, Active Directory, Entra ID, LDAPS, tiering AD, HashiCorp Vault. Microsoft 365 & Collaboration : Exchange / SharePoint On‑Prem, migration vers M365. Téléphonie : Kiamo, Cisco UCM/UCCX, Alcatel, solutions Cloud. Plateformes & Middleware : Kubernetes, VMware Tanzu, RabbitMQ, Keycloak, JBoss, Tomcat. Systèmes : Windows Server, Linux (RHEL/Rocky), VMware vSphere. Stockage / Sauvegarde : Huawei Dorado, Veeam. Gestion : EasyVista, BeyondTrust, SharePoint, Confluence, Jira, Abraxio.

Expertises recherchées Expertise principale : Réseau Expertise complémentaire : Firewall Expérience souhaitée 3 à 7 ans d’expérience en administration réseau ou en administration firewall. Expérience confirmée en exploitation/production, support N3 ou ingénierie réseau. Contribution à des projets d’évolution d’architecture ou de migration d’infrastructures. Compétences Réseau (prioritaires) Excellente maîtrise des fondamentaux : TCP/IP, modèles L2/L3, VLAN, trunking. Routage : statique, OSPF, BGP. Administration d’équipements LAN/WAN (switches & routeurs : Cisco, Juniper, HP/Aruba…). Gestion de la segmentation réseau, haute disponibilité (HSRP/VRRP), qualité de service (QoS). Maîtrise des services essentiels : DNS, DHCP, NTP. Notions de supervision réseau : SNMP, NetFlow, outils de monitoring. Compétences Firewall (secondaires mais nécessaires) Connaissance d’au moins une technologie NGFW (ex. : Fortinet, Palo Alto, Check Point, Stormshield). Gestion de bases firewall : ruleset, NAT, VPN IPsec/SSL. Lecture et compréhension des logs. Participation à l’analyse de flux réseau et au diagnostic des blocages. Compréhension des principes de DMZ et de segmentation sécurité.

Votre mission première consistera à concevoir, développer et maintenir des frameworks d'automatisation de tests performants et évolutifs. Vous serez directement intégré au sein d'une Feature Team fonctionnant en méthodologie Agile, collaborant étroitement avec les développeurs, les Product Owners et les autres membres de l'équipe QA. Architecture et Développement de Tests (Web & Mobile) : Vous serez en charge de l'implémentation de la stratégie d'automatisation. Votre expertise sur Playwright sera sollicitée pour couvrir l'ensemble des parcours utilisateurs sur nos interfaces Web, en garantissant des tests rapides, fiables et capables de s'exécuter sur différents navigateurs. Parallèlement, vous déploierez des tests d'interface mobile via Maestro , assurant une fluidité parfaite sur iOS et Android. Vous utiliserez JavaScript et Node.js comme socle technique pour scripter des scénarios complexes et maintenables. Approche BDD et Collaboration : Nous prônons une approche Behavior Driven Development (BDD). Vous devrez traduire les exigences fonctionnelles et les critères d'acceptation en scénarios de tests automatisés via Cucumber . Cette démarche vise à aligner la compréhension technique et fonctionnelle de l'équipe. Votre maîtrise de JIRA et XRAY sera indispensable pour tracer l'exécution des tests, gérer les anomalies et fournir des rapports de qualité précis aux parties prenantes. Automatisation API et Configuration : Au-delà de l'interface graphique, vous assurerez la validation des couches basses. Vous serez responsable de l'automatisation des tests d' API REST , vérifiant l'intégrité des données et la performance des échanges backend. Vous gérerez également la configuration des pipelines d'intégration continue via YAML , permettant l'exécution automatique des suites de tests à chaque commit ou déploiement.

Dans le cadre du renforcement des activités liées à la gouvernance des identités , la mission s’inscrit au sein de l’équipe en charge du RUN IGA . Le consultant interviendra sur des solutions d’analyse et de gestion des identités afin d’assurer la continuité opérationnelle, la qualité des données et la conformité des accès. Objectifs principaux Assurer la gestion opérationnelle des identités et des accès. Garantir la qualité et la conformité des données au sein des outils de gouvernance. Participer activement aux campagnes de revue et aux processus de contrôle. Maintenir la performance des solutions IGA en environnement RUN. Gestion des identités (Identity Management – IM) Accompagnement des utilisateurs (arrivées, départs, mobilités, demandes d’accès). Réalisation des contrôles quotidiens (comptes inactifs, contrôles techniques, etc.). Chargement et intégration de nouvelles sources de données. Suivi de la qualité des données et traitement des anomalies. Support lors des évolions organisationnelles. Assistance aux managers dans la gestion des droits. Participation à la création et à l’optimisation des rôles métiers. Gouvernance des accès (Identity Governance – IG) Lancement et suivi des campagnes de revue d’accès. Analyse et revue des rôles. Revue des comptes sensibles ou spécifiques. Revue des accès aux espaces partagés. Suivi des corrections des incidents ou incohérences remontées aux équipes techniques. Interactions Le consultant interviendra en coordination avec : Responsables métiers Responsables applicatifs Équipes IAM Experts techniques en charge des solutions IGA

Bonjour, Pour le compte de l'un de mes clients bordelais, je suis à la recherche d'un expert/architecte Progiciel. Ses missions : - Piloter les travaux de la structure : c’est être responsable des travaux MOE relatifs aux applications SWIFT et porter l’engagement local en coût, délais et qualité - Être garant de la QS MOE : c’est garantir que les applications livrées en production sont conformes aux exigences techniques et/ou fonctionnelles et qu’elles n’introduisent pas de régressions sur l’existant

🏭 Secteurs stratégiques : Banque d’investissement 🗓 Démarrage : ASAP PAS DE FULL REMOTE NI SOUS TRAITANCE MERCI 💡 Contexte /Objectifs : Dans le cadre d'un projet au sein d'un client grand compte, nous sommes à la recherche d'un développeur sénior spécialisé sur les technologies microsoft C# .NET. Merge de 2 / 3 positions layers utilises par des chaines différentes : XVA, Liquidité (RNFB, NSFR), B/S (Leverage, G-SIB, Gapping). 💡Equipe : Non Linear IT (France, UK, Pologne) De formation école d'ingénieur ou ayant un niveau équivalent à un Master 2, nous recherchons quelqu'un de curieux, dynamique, et force de proposition.