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Chez notre client acteurs multi-énergies et multi-services en France, vous intègrerez le département Infrastructure et Data et jouerez un rôle clé dans la création d’une plateforme data sur Azure. Cette plateforme data est à construire from scratch. Votre expertise des outils devops vous permettra de mener à bien ce projet. Vos missions sont donc les suivantes : · Elaboration de POC · Mettre en place les pipelines de CI/CD pour automatiser les différentes étapes de la production · Créer les containers · Effectuer des mises en production · Contribuer au déploiement des pratiques Devops · Automatiser des processus · Gérer l’infrastructure

Notre client : Acteur spécialisé travaillant pour des banques et assurances . L’outil cœur de l’activité (ERP maison) est ancien (7–9 ans) et cohabite avec un nouveau système en cours de déploiement. Objectif : accompagner les équipes métier vers un nouvel outil moderne, efficace et adopté . Démarrage ASAP Refonte et déploiement progressif de l’outil utilisé par le métier. MVP attendu : juillet 2026 Tu interviens comme Product owner , au plus près des métiers, dans un contexte très opérationnel. 🛠️ Responsabilités Préparer le cahier des charges Animer des ateliers avec les utilisateurs pour challenger et améliorer les processus Prendre du recul sur l’existant, éviter de reproduire les mauvaises pratiques Recueillir, analyser et prioriser les besoins métiers Rédiger les spécifications fonctionnelles , user stories et critères d’acceptation Maintenir et prioriser le backlog produit Participer aux cérémonies Agile Valider les livrables fonctionnels Accompagner et former les utilisateurs au changement Suivre les KPIs d’adoption et de performance

Si coder est pour toi une passion plus qu'une compétence, rejoins notre univers technique qui t'attend de pied ferme avec ce poste de Chef de projet CEGID XRP Ultimate ! 🚀 Ton challenge si tu l’acceptes : Piloter le projet de mise en œuvre de CEGID XRP en remplacement de SAGE sur le périmètre de la Fédération Agirc-Arrco Élaborer et maintenir les plannings projet , coordonner les lots et suivre les jalons clés Animer les instances projet (COPIL, COPROJ, comités métiers/IT) et assurer un reporting clair et structuré Coordonner l’ensemble des acteurs métiers, techniques et prestataires dans un environnement matriciel Piloter les interfaces SI (outils comptables, bancaires, paie, notes de frais, gestion de la dépense, etc.) Contribuer à l’ amélioration continue des pratiques de pilotage et de gouvernance projet Travailler dans un contexte structuré et réglementé , avec des échéances critiques liées aux clôtures comptables

1. Objectif de la mission : Notre client a engagé un projet de mise en conformité avec la réforme de la facturation électronique (RFE). Dans un environnement riche et hétérogène, comprenant de multiples applicatifs métiers d’achats, de facturation et de comptabilité, la mission consiste à contribuer à la définition de la solution métier cible. Votre rôle est d’accompagner les métiers dans la mise en œuvre de la réforme, en veillant au respect des exigences légales, à l’alignement avec les processus achats, facturation et comptabilité, et aux objectifs de performance de l’entreprise. En coordination avec votre directeur de mission, vous agirez comme interface entre les différentes directions métiers (achats, finance, comptabilité) et la DSI. Vous participerez à la revue de la cartographie des processus et des systèmes, aux arbitrages des choix fonctionnels et à la sécurisation de la qualité des données, en vous assurant que les solutions retenues restent compatibles avec les pratiques opérationnelles optimisées des différentes filiales du groupe. 2. Périmètre fonctionnel : • achats/vente (commandes, réceptions, rapprochements), • facturation (émission / réception factures, PDP/OD), • comptabilité (écritures, lettrage, TVA, e‑reporting). 3. Rôle et responsabilité : a. Phase de cadrage et diagnostic i. Recueillir et formaliser les besoins métiers liés à la réforme (factures entrantes, sortantes, e‑reporting, archivage) ii. Cartographier les processus existants impliquant les systèmes impliqués. iii. Analyser l’impact de la RFE sur les processus actuels iv. Définition des process métier sur le périmètre de mise en place de la RFE b. Phase de conception fonctionnelle i. Coanimer les ateliers métiers pour définir les processus cibles conformes RFE. ii. Les livrables fonctionnels avec l’AMOA IT c. Phase de réalisation et recette i. Préparer la stratégie de tests fonctionnels (unitaires métier, bout‑en‑bout). ii. Définir les jeux d’essai (cas standard, cas complexes, erreurs de données, rejets plateforme) et les critères d’acceptation. iii. Piloter ou co‑animer les recettes métiers : suivi des anomalies, priorisation, validation des corrections. iv. Valider, côté métier, la conformité de la solution aux exigences RFE (formats, statuts, données obligatoires, délais) et aux processus opérationnels. d. Rôle d’interface et de pilotage i. Suivre la priorisation et la gestion du Backlog produit. ii. Contribuer au pilotage du projet côté et préparation des comités projet / comités de pilotage.

Informations : TJ en fonction de votre expertise et expérience sur un poste similaire. Le poste propose 1 journée de télétravail / semaine (non négociable). Contrat freelance de 3 mois renouvelable. Votre mission (si vous l’acceptez) : - Cadrer les besoins métiers et formaliser les règles de gestion associées aux KPI de pilotage. - Assurer la cohérence et la qualité des indicateurs produits. - Piloter les projets BI : coordination, suivi, planification, communication. - Travailler en lien étroit avec les équipes techniques et les métiers pour garantir la bonne compréhension et la bonne mise en œuvre des besoins. L’environnement technique : Maîtrise de la stack Microsoft BI, en particulier : - SQL Server (modélisation, optimisation, ETL ) - Power BI (Datasets, modèles tabulaires, DAX, gouvernance) - Une connaissance de Microsoft Fabric serait un réel plus.

Tes missions Définition du besoin & cadrage fonctionnel Tu analyses les besoins métier, formalises les exigences fonctionnelles et rédiges le cahier des charges. Tu contribues au choix des solutions en lien avec la maîtrise d’œuvre. Tu anticipes et planifies les ressources nécessaires. Tu encadres la conception et pilotes la réalisation des tests fonctionnels. Pilotage du projet Tu organises, coordonnes et animes l’équipe de maîtrise d’ouvrage. Tu regroupes, valides et garantis la qualité des livrables et des décisions. Déploiement & accompagnement utilisateur·rice·s Tu organises et mets en œuvre les actions de formation et d’accompagnement. Tu conçois le dispositif de support utilisateur·rice. Qualité, coûts & délais Tu réalises la recette fonctionnelle et vérifies la conformité des livrables. Tu garantis le respect des engagements en termes de délais et de budget

A LIRE ATTENTIVEMENT AVANT DE POSTULER ⬇ 2 jours de télétravail / semaine - Toulouse - Au moins 3 à 5 ans d’experience Vous maîtrisez IFS et la planification de production n’a plus de secret pour vous ? Vous aimez quand les outils servent vraiment le terrain et les équipes métier ? Cette opportunité est faite pour vous ! Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un.e un·e Chargé·e de planification ERP IFS confirmé·e, pour intervenir chez un de nos clients, dans le secteur de l’aéronautique. Contexte : Vous intervenez dans un environnement structuré, orienté production et planification , où l’ERP IFS est au cœur des processus. Le rôle est transverse : entre organisation, pilotage et accompagnement des utilisateur.trice.s . Voici un aperçu détaillé de vos missions : Concrètement, vous intervenez sur : La planification de la production via l’ERP IFS La gestion des ordres de fabrication : création, suivi, ajustements et validation Les replanifications en fonction des aléas industriels Le suivi des articles manquants et l’anticipation des impacts L’ animation de formations IFS et l’accompagnement des utilisateurs métier Vous êtes un référent fonctionnel sur votre périmètre.

Nous recherchons pour l'un de nos clients un Consultant Fonctionnel Oracle EBS– Module PA Vos missions seront : • Participer aux ateliers de cadrage fonctionnel et d’analyse des écarts entre Movex et Oracle EBS (Fit/Gap Analysis). • Définir et valider la conception fonctionnelle du module PA en lien avec les équipes Finance et Projet. • Accompagner les équipes techniques lors de la phase de build et de testing (SIT/UAT). • Assurer la rédaction des spécifications fonctionnelles détaillées et la documentation utilisateur. • Contribuer à la stratégie de déploiement et de conduite du changement auprès des utilisateurs métiers. • Participer activement aux phases de cut-over et de post go-live support.

Configuration de l'offre (Champs JobiStart) Titre de l’offre : Chef de Projet SI Finance – Refonte Système Comptable (H/F) Référence : CP-SI-FIN-2026-001 Type de contrat : Freelance (ou Intercontrat si ouvert aux ESN) TJM : Expérience : 6 à 10 ans d’expérience Date de début : Dès que possible Lieu : Paris (75) Télétravail : Télétravail partiel (ex: 2 jours/semaine) Durée : 12 mois (Renouvelable) 🚀 Description du poste Au sein d'une Direction des Systèmes d'Information (DSI Finance) d'une banque d'investissement de premier plan, vous pilotez la refonte globale du système comptable. Ce projet stratégique vise à moderniser l'architecture SI pour répondre aux enjeux de reporting réglementaire et d'efficacité opérationnelle. Vos missions principales : Pilotage 360° : Définition de la gouvernance, gestion du planning critique, suivi budgétaire et animation des comités (COPROJ/COPIL). Analyse & Conception : Recueil des besoins auprès de la Direction Financière et rédaction des spécifications (schémas comptables, multi-normes IFRS/French GAAP, multi-devises). Coordination : Interface entre les métiers (Comptabilité, Risques, Audit) et les équipes techniques (IT, éditeurs d'ERP, intégrateurs). Conformité : Garantir l'alignement avec les exigences ACPR/BCE et la qualité des livrables de bout en bout. 👤 Profil recherché Expert(e) en SI Finance, vous justifiez d'au moins 7 ans d'expérience, idéalement acquise en environnement bancaire ou en cabinet de conseil. Maîtrise éprouvée des projets de migration ERP ou de transformation comptable. Solides connaissances des processus comptables bancaires (comptabilité générale et auxiliaire). Capacité à naviguer dans des environnements réglementés et complexes. Anglais courant indispensable.

Basée à Lille, Lyon, Nantes, Grenoble et Bruxelles, Insitoo Freelances est une société du groupe Insitoo, spécialisée dans le placement et le sourcing des Freelances IT et Métier. Depuis 2007, Insitoo Freelances a su s’imposer comme une référence en matière de freelancing par son expertise dans l’IT et ses valeurs de transparence et de proximité. Actuellement, afin de répondre aux besoins de nos clients, nous recherchons un Chef de Projet / consultant SAP PM H/F à Vélizy-Villacoublay, France. Contexte : Chef de projet pour la mise en œuvre de SAP PM pour un site européen. Mission Intégration fonctionnelle entre plusieurs modules de SAP FI, MM, PM Piloter et faire l'intégration technico fonctionnelle de ce projet. Suivi avancement Suivi budgétaire Coordonner les travaux entre les 3 domaines fonctionnels : FI, PM , MM. Compétences impératives Avoir déjà mis en place un projet de Plant Maintenance (PM) pour activité de production. Expérience sur le module PM Déploiement module SAP PM chez des clients (pas uniquement utilisation ou administration de SAP PM)

Basée à Lille, Lyon, Nantes, Grenoble et Bruxelles, Insitoo Freelances est une société du groupe Insitoo, spécialisée dans le placement et le sourcing des Freelances IT et Métier. Depuis 2007, Insitoo Freelances a su s’imposer comme une référence en matière de freelancing par son expertise dans l’IT et ses valeurs de transparence et de proximité. Actuellement, afin de répondre aux besoins de nos clients, nous recherchons un Chef de projet AMOA GLPI H/F à Marseille, France. Contexte : Nous recherchons pour l’un de nos clients du secteur public pour : Accompagner la responsable du programme de Gestion de la Relation Usagers dans la construction de la feuille de route métier et outil, construire une vision d'ensemble de la GRU, gérer la relation avec les différentes parties prenantes et mener les actions d'accompagnement au changement. Les missions attendues par le Chef de projet AMOA GLPI H/F : Piloter la gouvernance de la thématique du SUPPORT CATI dans les instances (COTECH, COSTRAT, COSUI). Structurer la démarche méthodologique et les outils de suivi. Analyser les indicateurs SUPPORT CATI et donner de la visibilité sur la performance. Identifier et analyser les problématiques issues des incidents et demandes (process à ajuster, base de connaissance GLPI à faire évoluer). Recueillir et cadrer les besoins liés à GLPI et aux autres outils/process en lien avec l’activité. Prioriser les chantiers à engager et formaliser les décisions. Produire les livrables de pilotage Contribuer à l’accompagnement au changement (communication, adoption, évolution des pratiques). Activités : Animer les comités techniques SUPPORT. Consolider et analyser les KPI/supports décisionnels. Proposer des ajustements organisationnels ou process (ex. gestion des incidents/demandes, évolution base de connaissance GLPI… etc). Prioriser les besoins et cadrer les chantiers (GLPI et autres Chantiers). Formaliser et maintenir les outils de pilotage. Garantir l’interface claire entre métiers (MOA) et équipes techniques (MOE). Assurer un Reporting régulier et synthétique auprès des directions. Niveau d'anglais requis : N/A Télétravail : 0% Compétences fonctionnelles : Connaissance des centres de services et des activités de support AMOA Conduite du changement Compétences techniques : Connaissance GLPI ou produit équivalent Power BI Compétences comportementales : Maitrise sa communication, capable d'adresser différents niveaux d'interlocuteurs, attentif

Au sein de la Direction Services Numériques aux Utilisateurs, cette prestation consiste à assister au quotidien le responsable du Centre d’Expertises M365 dans la fourniture d’expertises techniques et dans la maintenance des outils M365 (MCO et évolutives) à l’exception des services Outlook et Teams. Elle s’appuie sur le pôle Veille pour tenir à jour une feuille de route des évolutions techniques et fonctionnelles à venir. Elle analyse ces dernières pour les proposer aux utilisateurs en fonction de leur intérêt métier tout en s’assurant de leurs conformités avec la PGSSI (Politique Générale de Sécurité des Systèmes d'Information Groupe). Elle configure leurs mises en œuvre et s’appuie sur le pôle Adoption pour l’accompagnement des utilisateurs et des métiers. Elle prend en charge les demandes d’assistances pour des projets issus de demande de développement applicatifs, de numérisation de processus métier ou administratifs et en assure la conception, la qualification, la mise exploitation et la MCO. Elle valorise ses connaissances en rédigeant des dossiers d’architecture, des documents de maintenance technique des outils, des consignes pour les supports et communique au travers de contenus rédigés par le pôle Adoption sur les médias mis à disposition (portail O365 et communautés Viva Engage). Le cas échéant, elle escalade les incidents (techniques ou fonctionnels) aux fournisseurs (Microsoft, …) et suit leur résolution ou leur demande la réalisation d’évolutions des services adaptées à l’utilisation du Groupe. Elle optimise et simplifie les process de demande de service avec de l’automatisation et le portail ITSM afin d’améliorer l’expérience utilisateur. Elle élabore, met à disposition et maintient ou fait maintenir des tableaux de bord pour suivre l’activité du service, simplifier les process de facturation internes et connaître les usages des services M365. 1.1 Description détaillée des tâches qui constituent la mission Dans le cadre de la prestation, le prestataire devra réaliser ou piloter la réalisation, sans que cela ne soit exhaustif, les tâches suivantes : - Vérification et analyse des impacts techniques des nouvelles solutions - Conception des solutions d’administration, d’aide à la gestion des offres et de leur surveillance - Détecter de façon anticipée les problèmes qui pourraient affecter la fourniture des services Microsoft - Participer à la comitologie du service - Ouvrir, contribuer au traitement, suivre et clôturer les demandes et tickets auprès de notre fournisseur et partenaire Microsoft - Suivre les incidents et les demandes de l’assistance de niveau 1 et 2 en tant qu’assistance de niveau 3 ainsi que des utilisateurs dans l’outil de ticketing - Répondre aux demandes spécifiques techniques et fonctionnelles dans le cadre d’accompagnement utilisateurs ; - Participer aux études d’impacts des évolutions des services liés au changement des produits Microsoft 365 ; - Conception et réalisation de l’automatisation des processus de l’équipe - Etudier et mettre en place de nouvelles fonctionnalités (centre d’administration ou script) - Produire la documentation technique et fonctionnelle ou les consignes nécessaires aux supports

ACCELITE IT & Business Consulting est un cabinet de conseil spécialisé dans les secteurs de la Finance de Marché, Banque, Assurance et Mutualité . Grâce à nos nombreux référencements, nous accompagnons les grands établissements financiers en mobilisant l’expertise technique et fonctionnelle de nos consultants, notamment dans les domaines de la maîtrise d’ouvrage, du conseil et de l’ingénierie logicielle. Portée par des valeurs centrées sur le capital humain et la qualité des relations avec nos clients, partenaires et collaborateurs, Accelite s’engage dans une démarche RSE reconnue : nous avons obtenu la certification Gold chaque année depuis 2015. Dans le cadre du développement de notre pôle Conseil et Organisation IT, nous recherchons un(e) Consultant(e) Sénior en Trade Finance, afin de répondre aux besoins de nos clients et contribuer activement à la croissance de notre activité. Description de la mission : Dans le cadre du déploiement d’un outil de trésorerie pour l’un de nos clients, nous recherchons un consultant confirmé ou senior capable d’intervenir en tant que Chef de Projet, MOA ou Business Analyst. Vous accompagnerez les équipes métiers et IT tout au long du projet, avec une dimension opérationnelle incluant un volet support. Vos principales responsabilités : Participer au déploiement de la solution de trésorerie (cadrage, spécifications, coordination, recette) Recueillir et analyser les besoins métiers liés à la trésorerie et au cash management Assurer l’interface entre les équipes techniques et fonctionnelles Contribuer à l’intégration des flux et, idéalement, des API Accompagner les utilisateurs et assurer un support fonctionnel dans le cadre du projet Garantir la qualité des livrables et le respect des délais

Dans le cadre de son programme GoToCloud, Le client recherche un ingénieur Cloud Azure qui participera à la construction de sa plateforme Azure ainsi qu’à son développement dans le cadre de projets Move to Cloud. Responsabilités : Concevoir, déployer et administrer des infrastructures cloud sur Microsoft Azure. Participer à la migration des applications et des données vers Azure. Garantir la sécurité, la disponibilité et la performance des plateformes cloud. Automatiser les déploiements et la gestion des ressources via des outils d’Infrastructure as Code (IaC) (ARM, Terraform, Bicep…). Fournir une expertise technique et un support aux équipes projet. Rester à jour avec les évolutions technologiques et les nouvelles fonctionnalités Azure. Rédiger la documentation technique et accompagner les équipes internes à l’utilisation des solutions mises en place. Assurer le support de niveau 2/3 sur les incidents liés à l’infrastructure cloud. Compétences requises : Maitrise du cloud Microsoft Azure, notamment des sujets de plateforme (réseau, identité, conformité…) Expérience avérée dans le move to cloud d’applications Bonne connaissance des concepts d’IaC, notamment de l’outil Terraform Compétences en scripting et automatisation (PowerShell, Azure CLI, Python) Conception et mise en œuvre de pipelines CI/CD (Github, Azure DevOps…) Déploiement et administration de conteneurs et de solutions d’orchestration de conteneurs (Kubernetes) Excellentes capacités d’analyse et de résolution de problèmes Bonnes compétences en communication et en collaboration Rédaction documentaire Qualifications : Bac+3 à Bac+5 en informatique ou équivalent. Certifications Microsoft Azure appréciées (AZ-104, AZ-303/304, AZ-400…) Sens du service, autonomie, rigueur et capacité à travailler en équipe.

CONTEXTE DE LA MISSION : Nous recherchons pour notre client Grand-Compte du Transport un Technicien Servicedesk MISSIONS PRINCIPALES : Au sein de la DSI, vous assurez le support informatique auprès des utilisateurs sur l’ensemble du périmètre national : Traitement des sollicitations utilisateurs (incidents et demandes) Diagnostic et résolution des incidents techniques Application et respect des procédures en place Capacité à réaliser des diagnostics techniques même en l’absence de procédures Participation à la création et à la mise à jour des procédures Prise en charge d’utilisateurs sensibles (VIP / VOP) avec un haut niveau de qualité de service

Intégré(e) au sein de l'équipe Cloud Service à Grenoble, vous interviendrez principalement sur les missions suivantes : Infrastructure et Plateforme • Conception et déploiement d'infrastructures Azure basées sur Kubernetes (non-AKS) • Mise en place et maintenance de plateformes d'exécution de workloads • Gestion de l'infrastructure as code et automatisation des déploiements Support et Exploitation • Support niveau 2-3 sur les environnements Azure • Troubleshooting et résolution d'incidents complexes • Participation à l'astreinte (fréquence limitée) Sécurité et Gouvernance • Application des standards de sécurité et conformité • Contribution aux bonnes pratiques cloud et documentation technique • Collaboration avec le pôle transverse pour assurer la cohérence multi-cloud Evolution Continue • Veille technologique sur l'écosystème Azure et Kubernetes • Participation aux projets d'amélioration et d'optimisation de la plateforme • Force de proposition sur l'évolution de l'architecture