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Vous souhaitez évoluer dans un cabinet à taille humaine où votre rigueur et votre sens de l'organisation seront valorisés ? Rejoignez un environnement stimulant offrant un véritable accompagnement dans le développement de vos compétences. Au sein d'un cabinet d'expertise comptable dynamique, vous interviendrez sur un portefeuille de clients variés (TPE/PME, secteurs multiples) et serez chargé(e) de : - La tenue et le suivi comptable des dossiers, - La saisie comptable et les opérations de révision, - L'établissement des déclarations fiscales (TVA, IS, etc.), - La préparation des situations intermédiaires, - L'accompagnement des clients dans leurs problématiques quotidiennes, - La préparation des bilans et des liasses fiscales en lien avec l'expert-comptable.

Rejoignez un cabinet d'expertise comptable reconnu pour son professionnalisme et sa proximité client, et participez activement au développement d'un portefeuille varié où vos compétences et votre sens de la relation feront la différence. En tant que Responsable de dossiers, vous êtes l'interlocuteur privilégié de vos clients et assurez la gestion complète de leur comptabilité : - Gestion d'un portefeuille clients diversifié (TPE, PME, professions libérales, etc.). - Élaboration des bilans et liasses fiscales, ainsi que des déclarations fiscales périodiques. - Révision comptable et établissement des situations intermédiaires. - Conseil et accompagnement des clients dans la gestion et l'optimisation de leur activité. - Supervision et accompagnement éventuel d'assistants comptables ou de collaborateurs juniors. - Participation à la veille technique et à la mise en conformité réglementaire.

Profil recherché : Bac+5 (école d’ingénieur ou équivalent) avec ~5 ans d’expérience en sécurité des SI. Expertise en Cloud public (AWS, Azure, GCP) et architecture sécurité (IAM, Zero Trust, gestion des secrets, segmentation réseau). Maîtrise des technologies de sécurité : firewalls, WAF, chiffrement, SIEM, CNAPP, CSPM, CIEM, CWPP. Certifications appréciées : CISSP, CISM, AWS Security Specialty, Architect Associate ou équivalent. Compétences en analyse de risques, durcissement système et sécurité réseau. Missions : Concevoir et déployer des solutions de sécurité pour des environnements Cloud et on-premise. Intégrer la sécurité dans les projets selon l’approche « Secure by Design ». Réaliser des analyses de risques et conseiller les équipes sur les aspects sécurité. Définir et maintenir les standards, politiques et bonnes pratiques de sécurité.

Contexte de la mission : Viveris pilote les chantiers de transformation métier et IT à destination du secteur bancassurance, de manière à les rendre encore plus performants. Dans ce cadre, nous contribuons au développement du nouveau système de gestion d'instruction de crédits et recherchons notre Ingénieur Développement C#. Vos missions et responsabilités : Intégré dans un domaine de 50 collaborateurs, vous interviendrez dans une des équipes de développement en charge des outils d'instruction de crédits Consommation. Vous assurez les missions suivantes : - Rédaction des spécifications fonctionnelles et techniques ; - Développement batch et transactionnel dans le respect des normes internes ; - Suivi des recettes utilisateurs ; - Rédaction des dossiers d'exploitation et suivi des mises en production ; - Maintenance évolutive et corrective ; - Support utilisateur.

Intégrez un cabinet d'expertise comptable reconnu pour son professionnalisme et son accompagnement de proximité, et développez vos compétences au sein d'une équipe bienveillante et formatrice. Sous la supervision d'un Responsable de dossiers ou d'un Expert-Comptable, vous participerez à la bonne tenue des dossiers clients et serez progressivement amené(e) à gagner en autonomie?: - Saisie et enregistrement des pièces comptables (achats, ventes, banques, notes de frais, etc.). - Rapprochements bancaires et contrôles de cohérence. - Préparation des déclarations de TVA et autres déclarations fiscales courantes. - Participation à la pré-révision des comptes et à l'établissement des bilans. - Classement et suivi administratif des dossiers. - Collaboration régulière avec les Responsables de dossiers pour assurer un suivi optimal des clients.

Je recrute pour le compte de mon client, un cabinet d'expertise comptable, un(e) Collaborateur Comptable H/F dans le cadre du développement de ses activités. Sous la supervision d'un Chef de mission ou de l'Expert-Comptable, vous prenez en charge en autonomie un portefeuille de clients variés (TPE/PME) : - Tenue comptable et révision des comptes - Établissement des déclarations fiscales (TVA, IS, CVAE, etc.) - Préparation des bilans et liasses fiscales - Accompagnement et conseil aux clients sur les aspects comptables, fiscaux et de gestion - Participation à la relation client et aux rendez-vous de présentation des bilans selon votre niveau d'autonomie

Dans le cadre du développement de son activité, nous recrutons pour le compte de notre client, un cabinet d'expertise comptable structuré et en pleine croissance, un(e) Chef de mission. - Gérer en autonomie un portefeuille de dossiers en expertise comptable (TPE, PME, groupes). - Superviser les travaux de collaborateurs (tenue, révision, déclarations fiscales). - Réaliser les bilans et les liasses fiscales. - Être l'interlocuteur privilégié des clients : conseils en gestion, fiscalité, développement. - Participer au développement du cabinet et à l'amélioration des process internes. - Encadrer et faire monter en compétences les collaborateurs.

Dans le cadre d'un recrutement confidentiel, je recrute actuellement pour le compte de l'un de mes clients, un cabinet d'expertise comptable structuré et formateur, un(e) Comptable Junior motivé(e) à apprendre et à évoluer dans un environnement stimulant et bienveillant. Accompagné(e) par un chef de mission, vous serez progressivement responsabilisé(e) sur la gestion d'un portefeuille clients. Vos principales missions : - Saisie et tenue comptable - Préparation des déclarations de TVA - Classement et lettrage des comptes - Participation aux travaux de révision et à la préparation des bilans - Collaboration étroite avec l'équipe pour assurer le suivi quotidien des dossiers

Dans le cadre d'un recrutement confidentiel, je recherche pour le compte de l'un de mes clients, un cabinet d'expertise comptable reconnu, un Comptable confirmé (H/F). Vous prendrez en charge un portefeuille de clients variés (TPE/PME, artisans, commerçants, professions libérales). En autonomie, vous intervenez sur les missions suivantes : - Tenue et révision comptable de votre portefeuille - Établissement des déclarations fiscales courantes (TVA, IS, CVAE, etc.) - Préparation du bilan, de la liasse fiscale et des comptes annuels - Conseil courant auprès des clients sur leur gestion - Participation aux rendez-vous de présentation du bilan - Encadrement possible de collaborateurs juniors ou alternants - Veille fiscale et réglementaire

Nous recherchons un Tech Lead .NET pour accompagner, encadrer et superviser des équipes de développement offshore . Vous jouerez un rôle clé dans la qualité des livrables , l’ homogénéité des pratiques techniques et la montée en compétence des développeurs, en étroite collaboration avec la direction technique. Ce poste combine leadership technique , management d’équipe et implication opérationnelle sur les projets. En tant que Tech Lead .NET, vous interviendrez sur plusieurs axes : Pilotage et encadrement des équipes Encadrer et accompagner des développeurs offshore Assurer le suivi des performances et la montée en compétence des équipes Reprendre et structurer des équipes existantes si nécessaire Favoriser une communication fluide à distance Garant de la qualité technique Réaliser des revues de code et audits techniques Garantir la cohérence des architectures et des bonnes pratiques Veiller au respect des standards de développement Être force de proposition sur les choix techniques Collaboration avec la direction technique Travailler en lien étroit avec la direction technique Assurer l’alignement des développements avec la vision globale Contribuer à l’homogénéisation des pratiques entre les équipes Développement opérationnel Participer activement aux développements .NET Intervenir sur des sujets techniques complexes Apporter une expertise concrète aux équipes La mission est située en Ile de France, il y a 2 jours de télétravail par semaine.

En tant que Consultant en transformation Finance – Finance & Performance , vous accompagnez une direction financière dans une transformation majeure visant à faire évoluer une organisation fonctionnant de manière très manuelle vers un modèle industrialisé, structuré et performant . La mission est fortement opérationnelle et hands-on (environ 70 %), avec un rôle clé dans la montée en maturité de la fonction Finance , la mise en place de pratiques FinOps , l’optimisation des processus financiers et l’accompagnement du Directeur Financier dans un contexte international soumis aux réglementations américaines (SEC / SOX) .

Vous interviendrez chez le client, à travers les missions suivantes : - Renfort de l'équipe éditique sur la conception de modèle de gestion. - Production des évolutions des courriers en lien avec les projets qui génèrent des impacts sur le domaine éditique. - Gérer les incidents N2 et N3 du domaine. - Identifier et contribuer à la gestion des problèmes. - Rédiger les spécifications fonctionnelles. - Participer aux instances des projets. - Effectuer les demandes de travaux pour le déploiement des composants dans les environnements de recette. - Contribuer aux tests notamment sur les correctifs et évolutions pris en charge. Informations complémentaires : Minimum 3 ans d'expérience. Connaissances en éditique.

Nous recherchons un Architecte technique Infrastructure expert en bases de données ORACLE et SQL SERVER Le périmètre : - L'architecture DBA - Le N3 de la plateforme DBaaS MS SQL du Cloud Privé - Les migrations vers l'AD unique des offres de services DBA - L'optimisation et la gestion du licensing SQL Server - Migration de Bases de données Il applique les politiques de sécurité associées et gère les services associés. La mission principale est d'apporter une expertise autour des technologies DBA (MS SQL et Oracle) Il faudra définir l'architecture cible de l'offre de services et des architectures de bases de données Définir et apporter son support à la migration vers le nouvel AD Groupe. Assurer le support N3 de cette offre de service Participer au passage du support N1/N2 d'une équipe dédiée à l'international

Dans le cadre du renforcement de notre pôle Data & Infrastructures, nous recherchons un Senior Leader DBA Oracle & SQL Server pour accompagner des environnements critiques à forte volumétrie et encadrer une équipe de DBA. Missions principales: Piloter et garantir la disponibilité, la performance et la sécurité des bases de données Oracle & SQL Server Assurer l’ administration avancée : installation, configuration, tuning, sauvegardes, PRA/PCA Intervenir sur des environnements critiques et à haute disponibilité Définir et faire évoluer les standards DBA et les bonnes pratiques Encadrer, coacher et faire monter en compétence une équipe de DBA Être le référent technique auprès des équipes projets, applicatives et infrastructures Participer aux choix d’ architectures Data & Cloud Gérer les incidents majeurs (niveau 3) et assurer un rôle de lead technique

Cherry Pick est à la recherche d'un Chef de projet CRM pour l'un de ses clients dans le secteur de l'écologie. 🎯 Mission Rattaché·e au Pôle Produit, Data & IA et en étroite collaboration avec les équipes métiers, produit, CRM/Digital Factory et l’équipe transverse Web, le/la Chef·fe de projet CRM & Sites institutionnels pilote la feuille de route, la cohérence et la valeur d’usage de deux assets clés de la relation avec les différents publics de l’entreprise : L’écosystème CRM (principalement Salesforce) Les sites institutionnels de l’entreprise et de ses filiales Il/elle garantit la performance, la qualité et l’évolution de ces deux dispositifs, dans une logique unifiée connaissance – relation – information au service de la mission globale de l’organisation. L’objectif : faire du CRM et des sites institutionnels des leviers clés de connaissance, transparence, efficacité et engagement auprès des clients, partenaires, collectivités, citoyens et acteurs de l’écosystème. 🎼 Rôle Le/la Chef·fe de projet CRM & Sites institutionnels est : Le chef d’orchestre de la relation Client et Collectivités unifiée , via les processus et outils CRM. Le garant du bon fonctionnement, de l’évolution et de la gouvernance des sites institutionnels , en coordination avec les métiers, les développeurs et l’agence en charge du webmastering/SEO. Il/elle assure la cohérence globale de l’expérience digitale, en combinant approche data-driven , vision client 360° , qualité de l’information et excellence opérationnelle . 📌 Responsabilités principales 1. Stratégie CRM & Sites Web Exécuter la stratégie CRM en cohérence avec les priorités métiers et la stratégie globale de l’entreprise. Positionner le CRM comme socle unifié de la relation client/partenaire, de la prospection à la fidélisation. Identifier et prioriser les cas d’usage à forte valeur. Garantir la cohérence entre Salesforce et les autres briques technologiques. Définir, structurer et maintenir la roadmap d’évolution des sites institutionnels. Aligner les évolutions avec les priorités métiers, réglementaires et communication. Assurer une expérience utilisateur cohérente, fiable, inclusive et conforme aux standards d’accessibilité. 2. Pilotage & Roadmap CRM Construire et maintenir la feuille de route CRM. Piloter les évolutions fonctionnelles : backlog, arbitrages, recettes, déploiements. Superviser les projets d’intégration et d’interopérabilité avec les autres outils. Garantir la disponibilité, la performance et la fiabilité du dispositif CRM. 3. Coordination transverse des projets Web Coordonner les évolutions avec les métiers, les développeurs, l’agence de webmastering/SEO, les équipes contenu, la gouvernance. Piloter l’instruction et la priorisation des demandes. Assurer la qualité des livrables. 4. Gouvernance & Qualité Mettre en place et animer la gouvernance CRM : processus, règles de gestion, documentation. Garantir la qualité, la sécurité des données et la conformité RGPD. Suivre les KPI CRM : adoption, complétude, satisfaction utilisateurs, valeur business. Suivre et améliorer la performance des sites : qualité technique, accessibilité, conformité, continuité de service. Assurer la cohérence et la qualité des contenus, dans le respect de la gouvernance éditoriale. 5. Collaboration & Accompagnement Travailler étroitement avec les directions métiers pour comprendre les besoins et irritants. Fédérer la communauté d’utilisateurs CRM (key users, référents, ambassadeurs). Favoriser l’adoption : communication, formation, support, conduite du changement. Intégrer les retours utilisateurs dans une démarche d’amélioration continue. Coordonner les actions SEO avec l’agence. Accompagner les métiers dans la production et la mise à jour des contenus. 6. Innovation & Évolution du Produit Assurer une veille sur Salesforce, l’automatisation, la personnalisation, l’IA. Tester puis déployer les fonctionnalités à fort potentiel. Développer les synergies entre CRM, Data et Produit. Promouvoir une approche responsable et éthique de la donnée client.

Résumé : Ce poste est axé sur la coordination des livraisons transversales et la gestion de la qualité de bout en bout pour le programme MEET. Le rôle est essentiel pour assurer la cohérence et la transparence à travers diverses équipes techniques et produits afin de résoudre les défis liés à la qualité et aux dépendances. Responsabilités : Identifier et gérer les impacts entre équipes et backlogs. Assurer la qualité de bout en bout à travers les parcours MEET. Développer la stratégie de tests de bout en bout pour le programme MEET. Mener des campagnes de tests E2E sur divers parcours. Centraliser la visibilité sur les sujets transversaux et les risques associés à la qualité. Proposer des améliorations de processus pour renforcer la maturité de la livraison transversale. Must Haves : Expérience en gestion de projet complexe. Solide compréhension des organisations multi-équipes et multi-backlogs. Compétences en coordination et communication. Maîtrise de Postman, JIRA et Confluence. Nice to Haves : Familiarité avec le cadre SAFe. Connaissances des systèmes de distribution numériques (CRS, PMS, ...). Autres Détails : Localisation : Évry, Issy les Moulineaux, 3 jours de télétravail. Cadence de livraison : Soutenue, avec un accent sur la qualité et la sécurisation des mises en production. Langues : Anglais opérationnel